設計部的崗位職責（精選9篇）
設計部的崗位職責 篇1
1， 負責公司校服品牌的定位、形象的掌握;
2， 指導并把控設計方案的契合度;
3， 主導展會形象陳列、校服設計大賽、走秀等服裝設計、樣品制作、現場指導配合等;
4， 與銷售部配合，提供符合客戶需求的設計方案;
5， 與技術部、開發部配合，向銷售部提供符合客人需要的樣品;
6， 與品牌市場部配合，提供平面設計，保證各項市場活動的順利進行;
7， 與生產部配合，保證生產的順利進行;
8， 指導相應的設計資料歸檔;
9，公司其他需求;
設計部的崗位職責 篇2
1.根據品牌的整體發展戰略及流行趨勢分析，確定產品年度的設計計劃、策略及目標;
2.根據品牌定位制作每季的顏色、面料、輔料，并能夠根據設計方案和設計構想，完成產品創意、設計工作;
3.根據年度設計計劃，合理安排設計師工作，保證在規定時間完成設計工作;
4.公司交辦的其他工作。
設計部的崗位職責 篇3
1、負責搜集各類流利資訊、品牌信息和了解最新的流行趨勢。
2、收集、分析銷售數據、市場需求信息，規劃每季商品的定位、主題、推廣方案及具體商品系列、結構的需求計劃。
3、根據銷售數據分析及收集市場反饋意見，制定商品結構框架(包括：款式數量、類別比例、波段計劃、款式需求等)，確保設計研發結構與市場需求相匹配，促進品牌銷售業績的提升。
4、協助消化公司庫存面、輔料，根據銷售情況提供套、改款的需求。
設計部的崗位職責 篇4
1、快速了解客戶品牌風格，準確把握品牌方向;
2、控制設計進度，定期匯報開發進度，在規定的時間內完成每季的企劃和設計工作;
3、有效管理設計團隊，逐步提高設計團隊的工作能力;
4、系統全面的掌握服裝工藝版型，能夠將版型標準化;
5、了解國際市場和時尚趨勢，定期分析調研，做出調研報告，為商品和設計提供信息支持;
設計部的崗位職責 篇5
1.根據品牌的整體發展戰略及流行趨勢分析，確定產品年度的設計計劃、策略及目標;
2.根據品牌定位制作每季的顏色、面料、輔料和成品趨勢手冊;
3.根據年度設計計劃合理安排設計師工作，保證在規定時間完成設計工作;
4.公司交辦的其他工作。
設計部的崗位職責 篇6
1、制定品牌產品設計企劃方案;
2、管理設計團隊，并對團隊進行定期考核;
3、統籌品牌設計樣板開發及下單，對生產過程進行把控;
4、把握設計發展趨勢變化動態，適時調整設計思路;
5、產品面輔料的預算以及費用控制。
設計部的崗位職責 篇7
1、負責公司品牌的定位、形象、風格的制定，各季產品的開發并組織生產;
2、搭建、優化和完善設計流程;
3、團隊設計稿的評審、跟蹤、協調和修改產品設計，負責樣板樣衣的審核工作，跟進打板及修板的進度;
3、負責保證所開發的產品生產工藝科學合理;
4、對面料工藝具有敏銳的把握與運用能力;
設計部的崗位職責 篇8
1、負責施工圖部的人員組建、培訓和管理;
2、按設計師要求組織完成全套施工圖深化設計;
3、對施工圖進行嚴格審核，確保施工圖質量能準確反映設計意念;
4、協調督導工程的現場，解決現場施工工藝問題，及時按排圖紙修改;
5、負責優化及更新CAD制圖規范，保證標制圖準化及制圖效率的不斷提高;
設計部的崗位職責 篇9
1、負責帶領設計項目的前期客戶溝通和設計策略發展工作;
2、負責創意設計工作，包括視覺識別系統設計、平面設計、數字媒體設計，能準確把握項目的設計方向，并準確傳達到每一位團隊成員;
3、全面主持設計部工作，擔當創意核心、設計指導、效果統籌、設計溝通的任務，執行和貫徹公司所交付的任務;
4、高效執行平面稿、VI、LOGO、標志、畫冊、包裝、攝影跟拍等美術元素的設計及編排等各類設計工作安排。