市場(chǎng)主管崗位職責(zé)（精選6篇）
市場(chǎng)主管崗位職責(zé) 篇1
1、協(xié)助市場(chǎng)拓展部經(jīng)理制定市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略方案及業(yè)務(wù)渠道建設(shè)，保持良好的公司形象;
2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶及業(yè)務(wù)接洽;
3、完成前期業(yè)務(wù)溝通、合同談判、項(xiàng)目進(jìn)度跟進(jìn)的工作;
4、完成部門年度業(yè)績(jī)指標(biāo);
5、領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作任務(wù)。
市場(chǎng)主管崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)公司所屬營(yíng)業(yè)部機(jī)構(gòu)的大客戶資源的收集、整理和管理工作;
2、負(fù)責(zé)掌握大客戶信息管理;以及部門團(tuán)隊(duì)管理，定期向公司匯報(bào)部門情況，編制報(bào)表，定期報(bào)送負(fù)責(zé)人。
3、負(fù)責(zé)按照規(guī)程執(zhí)行公司所屬職務(wù)，及時(shí)錄入規(guī)范的管理信息，并按程序完成有關(guān)手續(xù);
4、認(rèn)真執(zhí)行公司年度計(jì)劃，不得以任何借口來(lái)推諉工作;認(rèn)真執(zhí)行公司下達(dá)部門任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)按年度計(jì)劃執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，
5、對(duì)全年工作計(jì)劃作出分解。對(duì)季度、月度任務(wù)目標(biāo)進(jìn)行追蹤，積極帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)參加公司部門培訓(xùn)。
市場(chǎng)主管崗位職責(zé) 篇3
主要負(fù)責(zé)品牌的消費(fèi)者促銷活動(dòng)管理、終端品管理、陳列項(xiàng)目跟進(jìn)，重點(diǎn)推進(jìn)品牌好感度、產(chǎn)品終端陳列、市場(chǎng)活躍率、鋪貨率、市占率的提高。
1. 年度計(jì)劃制定
制定年度品牌推廣及活動(dòng)規(guī)劃、監(jiān)督、執(zhí)行、追蹤、反饋、總結(jié)分析改善。
2. 日常工作管理
對(duì)銷售及市場(chǎng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析報(bào)告;策劃執(zhí)行每月品牌大型活動(dòng)，樹立每月優(yōu)秀執(zhí)行案例;調(diào)動(dòng)經(jīng)銷商、業(yè)務(wù)對(duì)于品牌推廣的積極性、提升執(zhí)行面及質(zhì)量;跨部門溝通協(xié)作;區(qū)域競(jìng)品信息及市場(chǎng)管理工具完善;審核各區(qū)域提交核銷資料、與財(cái)務(wù)對(duì)賬;終端門店走訪研究報(bào)告;媒體投放談判、執(zhí)行、跟蹤、總結(jié)及核銷;線上其他推廣。
市場(chǎng)主管崗位職責(zé) 篇4
一. 負(fù)責(zé)品牌相關(guān)事宜
1)把控品牌調(diào)性及定位;
2)梳理品牌及產(chǎn)品信息：根據(jù)品牌方提供的相關(guān)信息，整理并梳理品牌內(nèi)容;完善品牌資料;更新新品牌、新品上市等相關(guān)資料;
3)支持品牌推廣：了解最新的市場(chǎng)營(yíng)銷方式方法，配合PR推進(jìn)品牌宣傳及推廣;配合Trademarket制定活動(dòng)政策;
4)提供品牌知識(shí)培訓(xùn)，幫助公司其他部門充分了解品牌定位、品牌理念、產(chǎn)品賣點(diǎn)等;
5)了解熟悉產(chǎn)品細(xì)節(jié)：為產(chǎn)品售后建立標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助相關(guān)部門處理售后相關(guān)事宜;
6)與其他部門保持良好溝通，確保與品牌、產(chǎn)品相關(guān)的工作順利運(yùn)營(yíng);
7)市場(chǎng)研究：了解負(fù)責(zé)品牌所在行業(yè)資訊、市場(chǎng)環(huán)境，對(duì)品牌未來(lái)發(fā)展提供建設(shè)性的策略建議;了解競(jìng)品動(dòng)態(tài)。
二. 其他
1)具備一定領(lǐng)導(dǎo)能力，能帶領(lǐng)并指導(dǎo)品牌組高效完成工作;
2)支持市場(chǎng)部其他項(xiàng)目中與品牌有關(guān)的工作。
市場(chǎng)主管崗位職責(zé) 篇5
【職責(zé)】：
1、負(fù)責(zé)渠道的推廣工作，幫助經(jīng)銷商提升盈利能力;
2、找到學(xué)習(xí)桌品類的有效推廣模式和傳播路徑;
3、根據(jù)公司產(chǎn)品屬性，策劃各節(jié)假日檔期的活動(dòng)主題及文案;
4、策劃新開門店的開業(yè)活動(dòng)，并推進(jìn)實(shí)施;
5、制定及改善線下門店的軟裝物料陳列標(biāo)準(zhǔn)，并推進(jìn)實(shí)施。
【任職條件】：
1、本科以上學(xué)歷，2年以上消費(fèi)品市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗(yàn);
2、年齡30歲以下，具有良好的市場(chǎng)敏銳度，樂(lè)于總結(jié)和分享;
3、具有較強(qiáng)的文字功底，邏輯思維清晰;
4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠一定的出差。
市場(chǎng)主管崗位職責(zé) 篇6
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)品牌活動(dòng)的策劃與執(zhí)行落地，對(duì)活動(dòng)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控;
2、保證活動(dòng)的順利進(jìn)行及效果，獲得良好的用戶信任與好感，為線上產(chǎn)品導(dǎo)流;
3、負(fù)責(zé)建立與對(duì)接線下活動(dòng)合作方，獲取各類優(yōu)勢(shì)資源，以推廣品牌和產(chǎn)品;
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)各活動(dòng)項(xiàng)目的資料收集與整理;
5、制定市場(chǎng)推廣計(jì)劃，按時(shí)按量完成目標(biāo)任務(wù);
任職資格
1、全日制專科以上學(xué)歷，擁有1-3年教育行業(yè)活動(dòng)執(zhí)行及運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2、執(zhí)行力強(qiáng)、思維嚴(yán)謹(jǐn)、善于規(guī)劃，具備良好的邏輯思維能力與溝通能力;
3、具備小學(xué)渠道開拓資源或大型社區(qū)資源或商場(chǎng)資源者更佳;
4、抗壓能力強(qiáng)，吃苦耐勞，適應(yīng)出差(不頻繁)。