安裝數字電視服務協議(精選3篇)
安裝數字電視服務協議 篇1
_________廣播電視局網絡信息中心(以下簡稱“甲方”)與有線數字電視用戶_______________(以下簡稱“乙方”)就申請安裝有線數字電視達成以下協議:
第一條 申請
1.乙方申請開戶時,需持本人有效身份證到甲方指定的服務網點辦理開戶手續。
2.原有線電視用戶可直接申請,并于一個工作日內予以開通,初次入網的用戶需繳納有線電視初裝費、入網費。
3.收視有線電視境外電視節目需按規定進行審批。
第二條 收費
4.乙方收看_____有線數字電視,除基本節目外,其他節目可以自行選擇,按節目資源收費標準實行年度一次性預繳收視費,逾期沒有續繳費的用戶,甲方將暫停提供服務。原有線模擬電視基本節目資費標準不變。
5.本協議代為甲方有線數字電視費用托收協議,由甲方提供收費數據給銀行作為劃款的依據。乙方同意其付款銀行通過電腦網絡將自己的賬戶款自動劃至甲方賬戶。并保證提供給甲方的資料正確、真實。
6.乙方應確保在甲方指定的繳費銀行賬戶上有足夠的資金,如因賬戶凍結或余額不足等原因而未能劃款向甲方銀行支付收視費,甲方有權暫停服務,并每天按應交費總額的3‰收取違約金。
7.乙方對有線數字電視收費有疑問,可向甲方查詢,甲方有責任向乙方提供相關費用查詢。
第三條 使用與維修
8.收看數字電視必須是在數字電視已開通的范圍內、辦理各種注冊手續并按時繳納費用的有線電視合法用戶。
9.甲方承諾向乙方提供有線數字電視服務,乙方有權監督服務質量,并提出批評、建議及申告。
10.機頂盒及軟件實行一年內包修、_______天內包換服務(非人為損壞)。包修期以外,負責終身維修,收取維修成本費。
11.乙方私自更改有線電視線路、變更機頂盒使用注冊地址和不良操作,導致收視效果不好,甲方不承擔責任。
12.甲方傳輸的有線數字電視節目,若因國家政策變更、不可抗力因素、資費調整等客觀原因而無法繼續提供給乙方時,甲方有權暫停或調整節目的內容、頻道以及節目數量,并且甲方將以業務通告的方式通過公共媒體通知乙方。
13.有線數字電視傳輸網絡如發生意外、出現信號異常情況,甲方應及時處理,乙方收視費不做延續。
14.乙方因故需要報停、恢復、節目變更、機頂盒轉讓、過戶和遷移,應到甲方營業廳辦理相關手續,繳納相關費用。
15.凡因乙方開戶時登記不詳,聯系電話、通信地址和郵編不準確,或變更后未及時辦理手續,造成服務延誤,甲方不負責任。
16.協議履行過程中如發生爭議,雙方協商解決,協商不成時,雙方都可向人民法院提起訴訟。
17.團購用戶除此協議外,需與甲方另行協議。
18.租用機頂盒的有線電視用戶,除此協議外,需同意甲方機頂盒租用細則所列的條款。
聯系電話:_______________
安裝數字電視服務協議 篇2
甲方:__________ 乙方:__________
地址:__________ 地址:__________
郵編:__________ 郵編:__________
電話:__________ 電話:__________
傳真:__________ 傳真:__________
開戶行:__________ 開戶行:__________
賬號:__________ 賬號:__________
甲乙雙方經友好協商,按照《中華人民共和國民法典》的有關規定,就乙方派遣符合甲方要求的被派遣勞動者(以下簡稱"勞動者")為甲方提供勞務服務,協議達成一致,訂立如下協議:
一、在本協議期限內,雙方同意按以下程序接受和提供勞務派遣服務。
1、甲方向乙方發出《用工需求通知書》包括:崗位描述、人數、用工基本要求、工作內容、工作地點、工作條件、報酬待遇等內容。
2、甲方所需勞動者,由甲方招聘或委托乙方招聘,或雙方聯合招聘。
3、根據甲方確認接受的勞動者名單,由甲方向乙方開出《用工通知單》。
4、乙方根據甲方的《用工通知單》上確認的勞動者名單與勞動者簽訂勞動合同,并向甲方開具《勞務派遣介紹信》。
5、勞動者持乙方《勞務派遣介紹信》到甲方報到,甲方根據乙方《勞務派遣介紹信》接收勞動者并安排用工。
6、對符合退工條件的勞動者由甲方向乙方開具《退工通知單》退回乙方,由乙方辦理相關手續。
二、甲方的權利與義務
1、勞動者所從事的具體工作由甲方安排,甲方有權根據本單位生產和工作的需要及勞動者的綜合素質、業務水平等情況,在乙方與勞動者的勞動合同約定的崗位范圍內,調整勞動者的具體崗位。如需調整到勞動合同約定以外的崗位,甲方應與勞動者協商一致后調整,并書面通知乙方。
2、甲方應當按照國家有關法律、法規的要求為勞動者提供勞動安全職業衛生條件,提供必要的勞動工具和勞動保護,執行國家勞動標準、規定的工時和休息休假等制度。
3、甲方有權根據工作需要,依據國家有關法律、法規制定各項規章制度及薪酬考核辦法等,并應將直接涉及勞動者切身利益的規章制度和重大事項(如工作要求、勞動報酬、福利待遇等)告知勞動者。
4、甲方可就有關事項直接與勞動者簽訂專項協議(如培訓協議、保密協議等),專項協議需及時送交乙方備案。
5、如勞動者有下列情況之一的,甲方有權退回乙方,并以《退工通知單》的形式書面通知乙方。
(1)在試用期被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反甲方合法有效規章制度的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)同時與其他用人單位建立勞動關系或提供勞務服務,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方或乙方提出,拒不改正的;
(5)被依法追究刑事責任的;
(6)乙方或勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況使用被派遣勞動者的;
(7)因患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(8)不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(9)國家和地方相關法律、政策及甲方用工政策調整、或者訂立本協議時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行的;
(10)雙方協商一致或符合法律、政策法規規定的其他情形。
其中甲方依據(7)、(8)、(9)、(10)款情形之一退回勞動者的,甲方應提前三十日通知(或額外支付勞動者一個月工資)乙方及勞動者本人。
如因乙方與勞動者解除或終止勞動合同按勞動法律、法規、政策規定需要支付經濟補償金的,由甲乙雙方協商按國家有關規定的標準計算支付給乙方,乙方負責辦理有關手續。
6、 有下列情況之一的,甲方不得解除合同:
(1)、乙方因工負傷在規定的醫療期內的;
(2)、乙方因病或非因工負傷在規定的醫療期內的;
(3)、女工在國家規定的孕期、產期、哺乳期內的。
7、因勞動者原因給甲方造成經濟損失的,甲方有權根據國家和地方有關規定和企業依法制定的規章制度追究勞動者的法律責任,乙方應積極協助甲方。
8、勞動者因患病或者非因工負傷在規定的醫療期內死亡且法律規定由用工單位承擔的,由甲方按當地政府規定的標準將相關費用支付給乙方,乙方再支付給死亡勞動者的親屬。
9、甲方應根據乙方提供勞務服務情況按時足額計算支付勞務費用(包括勞動者工資、社會保險費、勞務管理費等),并按本協議約定及時匯入乙方指定賬戶。
三、乙方的權利與義務
1、乙方負責依法與勞動者建立勞動關系,依法維護勞動者的合法權益。負責辦理相關用工手續,依法與勞動者簽訂有效的勞動合同,并按照本協議及有關勞動合同的約定按月發放勞動者薪酬福利,辦理各類保險的繳費及對應待遇享受。
2、乙方有權對甲方違反本協議有關條款或損害勞動者合法權益的行為提出書面意見,甲方應在收到乙方書面意見后十五個工作日內書面回復乙方。
3、乙方有權要求甲方提供勞動者涉及勞動爭議方面的材料。如勞動者對甲方的退工有異議,乙方認為合理,乙方有權在六十日內提請復議。
4、乙方派遣的勞動者在本協議履行期間發生工傷,甲乙雙方共同負責工傷事故的處理,甲方應及時組織搶救治療,并在知道工傷事故發生時起24小時內通知乙方,乙方負責工傷事故的申報和工傷保險待遇的落實。勞動者的工傷醫療費用先由甲方墊付,乙方在獲得工傷保險的賠付后再將賠付資金支付給甲方。根據國家《工傷保險條例》有關規定,除工傷保險賠償外,應由用工單位承擔的費用由甲方承擔。
5、乙方按政策規定負責非勞動者本人原因被用工單位在勞動合同期內退工人員的再次派遣和再就業工作。
6、乙方負責辦理或協助甲方辦理勞動者的職業技能培訓、職業技能鑒定、專業技術職務評審手續。
7、在本協議履行期內,乙方指派專人負責與甲方及勞動者進行信息溝通和工作聯系。
8、乙方有權按照本協議的約定向甲方收取勞務管理費用。
9、乙方對甲方的商業秘密應有保密義務。
四、勞務報酬、社會保險、勞務管理費用支付及結算
1、工資發放
(1)甲方應在每月 日前將勞動者的每月工資劃到乙方指定賬戶,乙方收到甲方勞務費的工資部分后,在五個工作日內依照甲方提供的工資明細及時、準確將勞動者工資劃入其個人銀行工資賬戶,并按月向甲方提供工資發放憑據。
(2)乙方也可委托甲方按月將勞務報酬及時發放給勞動者,甲方應提供工資發放憑據給乙方,以便乙方了解勞動者的工資支付情況。
2、社會保險費繳納
(1)乙方派遣到甲方工作的勞動者,其社會保險繳納由甲方按國家和省.市政府的有關規定執行。年度最低繳費基數和比例不得低于勞動者參保所在地社會保險經辦機構公布數最低標準。國家對社會保險繳納基數、比例調整,乙方應根據規定作相應調整并及時通知甲方,甲方應按新的規定數額承擔。
(2)用工單位應為勞動者承擔的社會保險費由甲方在當月 日前將當月的社保費劃入乙方指定賬戶,并提供參保人員名單與參保種類、參保基數、參保時間。勞動者個人應繳納的部分由乙方在勞動者工資中扣除(乙方委托甲方發工資的由甲方代扣)。甲方劃轉社保費后,乙方按照有關規定為勞動者按時足額繳納社會保險費用。
(3)甲方應于當月 日前將下月退工人員名單告知乙方(遇法定節假日時提前),乙方按照有關規定為勞動者辦理社會保險封存或轉移手續。
3、勞務管理費的計算支付
甲方每月應按實際使用乙方勞動者提供的勞務服務情況,按照
元的標準計算勞務管理費,劃入乙方指定賬戶。
4、勞動者應繳納的個人所得稅由乙方在發放勞動者工資報酬或甲方在代發勞動者工資報酬時代扣。
5、甲方支付給乙方的有關費用,由乙方提供規范的稅務統一印制發票。
五、其他約定的事項
1、甲方制定的適用于被派遣勞動者的勞務派遣管理規定,應當及時送乙方備存。雙方也可根據需要共同協商制定勞務派遣相關管理規定,并根據實際情況進行合理分工,共同做好對勞動者的管理工作。
2、勞動者在工作中通過直接或間接方式知曉的所有涉及甲方商業技術秘密的各種資料由甲方管理,乙方不得向勞動者索要或要求勞動者向其提供。
3、勞動者因各種原因終止為甲方提供服務,應當與甲方辦理有關工作交接手續,甲方有權要求勞動者必須交回與工作有關的文件與物品(包括各類文件、客戶資料、培訓教材、辦公設備等)及根據有關協議要求勞動者向甲方支付違約金或退回甲方的費用等,乙方在得到甲方有關工作交接完畢的書面確認后方可辦理有關手續。
4、勞動者出現違紀、違章、違反保密制度等情況,由乙方委托甲方或甲乙雙方共同按照國家法律法規、乙方被派遣勞動者管理規定和甲方的規章管理制度對勞動者進行處理。有觸犯法律行為的,依法送交司法機關。處罰結果以書面形式記入勞動者的檔案。
六、違約責任和爭議的解決
1、甲乙雙方應按本協議約定,履行各自的義務。如因一方不按本協議約定履行義務或延遲履行義務,造成另一方或勞動者損失的,違約方應承擔全部賠償責任。
2、因甲方未向乙方繳納或欠款派遣人員的養老、醫療、工傷、生育、失業的社會保險,所產生的責任全部由甲方承擔。
3、對本協議約定的條款,如雙方在履行過程中均有違約過錯,則雙方應按違約過錯的責任大小,承擔和賠償相應的損失。
4、因一方違約,導致本協議難以履行,另一方有權單方面終止本協議,因終止本協議產生的損失,由違約方承擔和賠償。
5、甲乙雙方因履行本協議發生的爭議應友好協商解決,如協商不能達成一致,依照法律程序解決。
6、上述條款內容在履行過程中發生與國家政策法律法規有沖突的,甲乙雙方相互免責。
七、附則
(一)協議期限與協議解除條件
1、本協議期限 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。
2、協議解除條件:
(1)如解除本協議,任何一方應提前六十天書面通知對方,因終止本協議給對方造成的損失,由雙方平等協商解決。
(2)由于不可抗力致使本協議的全部或主要部分不能履行時,協議即予終止。
(二)其他事項
1、本協議到期后,甲方提出不再續訂的,甲乙雙方本著責任共擔、友好協商的原則,按本協議的有關規定共同處理好已在甲方工作而勞動合同及用工期限未到期的勞動者的相關事宜。
2、本協議附件是本協議的有效組成部分。
3、國家或省.市人民政府有關政策規定有變化時,甲乙雙方應及時相互通報,雙方按政策規定協商處理相關事宜。本協議有悖于法律政策規定的,按有關法律政策規定辦理。
4、雙方對本協議的內容負有保密責任。任何一方未經另一方書面同意,不得將本協議中的權利和義務轉讓給第三方。
5、本協議未盡事宜,雙方可通過協商以書面形式進行補充,經雙方修訂和補充的內容與本協議具有同等法律效力。
6、本協議一式貳份,具有同等法律效力,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):__________ 乙方(蓋章):__________
授權代表簽字:__________ 授權代表簽字:__________
簽約日期:__________年月日
安裝數字電視服務協議 篇3
甲方: 公司
法定地址:
乙方:
國籍:
住址:
護照/身份證號碼:
鑒于乙方是下列中的第 類人員,甲方擬聘用乙方為甲方提供專項勞務服務,乙方愿意為甲方提供專項勞務服務,本著誠實信用的原則,經過充分友好協商,雙方于____年____月____日在中華人民共和國北京市達成以下合同條款以資信守:
A、已辦理退休手續;
B、已辦理內退手續;
C、已辦理協議離崗手續,并且協議尚未到期;
D、有學籍的在校學生;
E、與第三人已經簽署合法的勞動合同,建立勞動關系。
第一條 定義和釋義
以下名詞除本合同條款另有解釋和約定外具有以下定義和釋義:
1.1 本合同:是指甲方和乙方于上述時間和地點達成的本《勞務服務合同》;
1.2 專項勞務服務:是指本合同第二條約定的專項勞務服務;
1.3 第三人:本合同簽約雙方之外的任何自然人、企事業單位、政府機關及組織。
第二條 服務內容、質量標準及提供服務的時間、地點和方式
乙方向甲方提供專項勞務服務的內容為:___________ 乙方向甲方提供服務的詳細內容、質量標準以及提供服務的時間、地點和方式詳見本合同附件一。
第三條 乙方的資質
3.1 乙方應受過良好的教育或專業培訓具有提供甲方所需勞務的資質。
第四條 勞務報酬及其支付方式
4.1 甲方按照第 種方式支付乙方的勞務報酬:
1、乙方的勞務報酬按每小時 元人民幣計收,甲方于每月 號前以現金形式向乙方依法支付上一個月的累積報酬。或者;
2、乙方的勞務報酬按批次計收,甲方于乙方完成該次勞務后的 日內以現金形式依法支付。
4.2 乙方勞務報酬的個人所得稅的繳納,按照國家規定執行。
4.3乙方提供專項勞務有瑕疵給甲方造成損失的甲方有權利直接在給乙方的報酬中抵扣。
第五條 合同期限
5.1 本合同的期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
第六條 乙方義務
乙方保證依據本合同及附件如期向甲方提供勞務并交付成果。 因乙方提供勞務導致甲方面臨第三人權利追索、被提起仲裁或訴訟及產生任何糾紛的乙方有義務積極配合甲方處理上述事宜
第七條 甲方義務
7.1
7.2 甲方不得強令乙方從事違反法律法規的活動。 甲方應為乙方提供勞務配備必要的配套設施、設備及環境,并保證該設備、設施、環境的安全。
7.3 甲方應依法按時足額向乙方支付報酬。
7.4 甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。
第八條 乙方的聲明和保證
8.1 乙方沒有任何傳染性疾病且身體健康適宜提供本合同約定的勞務。
8.2 乙方沒有違反刑事法律的記錄 乙方已經知悉本合同及其附件的全部內容。
8.3乙方提供的勞務沒有侵犯他人法律權利且沒有使用權屬有爭議的財產、技術、權利。
第九條 甲方的聲明和保證
9.1 甲方是依法成立的法人單位具有以自己的名義對外簽訂勞務協議的權限。
9.2 甲方所需勞務不具有任何非法目的。
第十條 非合伙、雇傭關系
10.1 乙方不因本合同的簽訂而成為甲方的合伙人。
10.2 乙方不因本合同的簽訂而成為甲方員工。
10.3 乙方的人事檔案由乙方或與乙方具有合法勞動關系的第三人保管,乙方的各項社會保險費用、住房公積金等由乙方或與乙方具有合法勞動關系的第三人繳納。乙方不具有且不能宣稱具有甲方員工的身份。
第十一條 保密
11.1 甲乙雙方都有互相保守所知悉的對方商業秘密的義務。
11.2 泄露對方商業秘密的,受害方有權利要求泄密方賠償損失。
第十二條 合同的變更和解除
12.1 合同到期日前經協商一致可提前變更、解除合同。
12.2 乙方提供的勞務不能達到甲方要求的甲方有權不經預告而隨時單方解除合同。
12.3 如乙方面臨刑事或治安的追訴、制裁及有其他嚴重違反社會公德的行為的甲方可不經預告而隨時單方解除合同。
12.4 乙方不能或預計不能提供勞務連續達 日的甲方有權解除和乙方簽訂的勞務合同。
12.5 乙方罹患疾病繼續提供勞務將嚴重危及其自身健康或甲方員工身心健康
12.6 甲方提供的配套設施、設備、環境存在嚴重安全隱患經乙方提出意見后拒
不消除的乙方有權單方解除合同。
第十三條 合同的續簽
13.1 本合同到期日前 日內,雙方可協商續簽勞務合同。
13.2 合同到期后雙方未能續簽勞務合同的原勞務合同自然終止。
第十四條 責任的承擔及免除
14.1 甲方無故遲延支付乙方報酬的按遲延支付總額的日萬分之三向乙方支付違約金。
14.2 合同簽訂后乙方未能向甲方提供約定的勞務的乙方應向甲方支付 元人民幣的違約金。
14.3 因甲方提供的配套設施、設備及環境存在安全隱患給乙方造成損害的甲方應承擔賠償責任。
14.4 乙方提供的勞務不符合法律法規的規定及甲方的要求給甲方及第三人造成損失的乙方應承擔賠償責任。
14.5 因一方的過錯導致對方向第三人承擔賠償等法律責任的責任承擔方有權向過錯方進行追償。
14.6 任何一方均無需向對方承擔在勞務的提供過程中非因自己的過錯產生的事故、損害的補償、賠償責任。
14.7 由乙方自行承擔勞務提供過程中發生的無過錯責任。
14.8 乙方向甲方提供虛假或不完整信息或證明導致簽署本合同的,本合同無效,并由乙方承擔因此產生的賠償責任。
第十五條 爭端的解決
15.1 因本合同產生的爭議雙方選擇北京仲裁委員會仲裁解決。
15.2 仲裁適用中華人民共和國法律法規及北京仲裁委員會受理仲裁申請時的仲裁規則。
15.3 仲裁為終局仲裁,一經生效對雙方均產生約束力。
第十六條 附則
16.1 本合同自雙簽章之日起生效。本合同一式 份,雙方各持 份。
16.2 本合同的附件與本合同為不可分割的整體,具有同等法律效力。本合同附件包括:
附件1:專項勞務服務的具體內容、質量標準及提供服務的時間、地點和
方式;
附件2:乙方身份證明。
16.3 本合同使用中文和英文。如果中文文本和英文文本有任何出入,以中文文本為準。
16.4 除非另有明文規定,所有為因本協議發出的通知應用英語或中文書寫并妥為送達。若為書面通知,應由專人遞送或寄預付郵資的掛號郵件或保證郵件遞送或傳真至本款所列出的地址及/或傳真號碼;或寄至一方可不時以書面形式通知另一方的指定的其他地址、傳真號碼、通訊號碼或其他聯絡人。以郵寄方式遞送的任何通知或其他文件,應于投郵后的3個工作日后視為已被收件人收到。以專人遞送或傳真或其他電子媒介遞送的通知或其他文件被視為第二天送達。任何一方欲改變其地址或傳真號碼應提前給予另一方一份有效的書面通知。
甲方通訊地址:
電話:
傳真:
電子郵箱:
聯絡人:
乙方通訊地址:
電話:
傳真:
電子郵箱:
聯絡人:
甲方: 公司
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