公司年會群內活動方案(精選30篇)
公司年會群內活動方案 篇1
一、年會主題
齊歡共樂迎新年、同舟共濟創佳績。
二、活動背景、目的與意義
1、對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃等。
2、表彰優秀員工,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。
3、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,創造公司內積極向上的工作氛圍,提升員工士氣。
4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對公司大家庭的認同感。
6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡
三、年會時間
1、年會策劃及準備期(20xx年X月X日至X月20xx年X月X日)
本階段主要完成年會策劃方案、通知發布、會場選址、節目收集。
2、年會協調及進展期(20xx年X月X日至20xx年X月X日)
本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及采買。
3、年會倒計時期(20xx年X月X日):本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。
4、年會正式演出時間:20xx年X月X日
四、年會地點
XX酒店
五、年會人員
XX公司全體員工,約X人。
六、活動開展形式
1、開場儀。
2、領導致辭。
3、領導總結與表彰。
4、為優秀員工頒獎。
5、員工表演。
6、年會晚宴。
7、幸運抽獎。
8、謝幕。
七、活動流程
(一)簽到
員工進場寫下新年愿望并署名,以備日后制作紀念冊。簽到的員工可獲取抽獎券。簽到后員工按部門位置就坐。
(二)開場儀式
1、開場節目:唱歌。
2、主持人開場。
(三)總經理發言
(四)節目表演及頒獎
1、第一個節目表演,節目結束后由表演的人員揭曉技術精英獎(2名)、質量標兵獎(2名)得主。
2、第二個節目表演,節目結束后由表演的人員揭曉銷售獎(1名)、服務獎(2名)得主。
3、頒獎完畢后,開始“猜歌名”游戲,誰最快舉手并猜中歌名的員工可獲得精美禮品一份,歌曲可以設置8-10首。
4、游戲結束后邀請領導頒發進步獎(3名)。
5、第三個節目表演。
6、邀請領導頒發優秀員工獎(5名)。
7、第四個節目表演。
8、第五個節目表演。
9、領導頒發團隊獎1名(部門)
10、各部門經理發言,總結本部門的過去,展望未來。
11、領導表演節目。
12、表演結束后,開始第二個游戲“猜猜我是誰”,收集員工的生活照或工作照制作成ppt,然后遮住照片的一部分,看誰能對公司員工最熟悉,最快猜出照片上的員工是誰,猜中的員工可獲得精美禮品一份。
13、抽獎活動:抽取幸運獎10名。
(五)晚宴
1、播放ppt。(ppt內容是以感謝員工和公司活動的照片為主)
2、為2月份生日的`員工派發生日禮物,送上生日祝福,讓員工感受到公司也可以如家般的溫馨。
3、開始就餐,期間播放音樂。
4、進行抽獎活動。
獎項設置:特等獎1名,一等獎2名,二等獎3名,三等獎5名,幸運獎10名。
抽獎形式:員工進場時簽名并領取抽獎券,每張抽獎券都有不同的幸運號碼,抽獎時利用抽獎軟件抽取幸運號碼,持有該號碼抽獎券的員工就是抽獎得主。
5、第六個節目表演。
6、主持人謝幕,晚會結束。
7、奏響音樂,安排員工有序離場。
八、活動準備
(一)前期籌備
1、確定年會時間、場地。
2、活動的通知與宣傳。
3、準備表演節目。
4、獲獎得主的評比。
5、制作ppt、準備音樂。
6、訂做簽名噴繪、橫幅。
7、購買獎品、水果、零食。
8、制作抽獎券。
9、準備頒獎信封。
10、主持人的確定,準備主持稿。
11、節目彩排。
12、確定菜單。
13、投影、音響的調試。
14、做好活動期間的人員安排,例如,攝影人員、禮儀人員、接待人員的安排。
15、會場的布置、停車位置的考察。
(二)活動期間
1、接待工作。
2、簽到工作。
3、做好音樂、ppt的播放工作。
4、獎品的派發與管理。
5、做好現場人員的管理工作,包括來賓、主持人、演員、禮儀人員和攝影人員的管理。
6、做好餐飲區的溝通協調工作。
(三)后期工作
1、攝影照片整理成冊。
2、提交年會總結,分析年會的成功與不足。
九、活動經費預算
1、宣傳噴繪:50元。
2、橫幅:60元。
3、氣球、彩帶:。
4、獎項獎金:8500元。
5、游戲禮品:每份80元,總計1600元。
6、抽獎獎金:10900元。
7、生日禮物:共計300元。
8、晚宴:15桌,每桌1000元,共計15000元。
9、水果、零食、飲料:1000元。
10、場地費:300元。
預備費用總計:XX元
公司年會群內活動方案 篇2
一、年會主題
“真誠感謝,一路上有你”XX公司年會暨客戶答謝會。
二、年會時間
20xx年X月X日下午18:00——晚上22:30
三、年會地點
XX酒店
四、年會目的
1、答謝客戶,維系關系。
2、提供一個主辦方與外界的溝通平臺。
3、加大公司品牌宣傳力度。
4、塑造企業形象。
5、加強公司員工集體榮譽感。
五、年會參與人員
本次酒會共計X人
1、邀請嘉賓:市委人員、政府機關人員、各客戶。
2、邀請公司工作人員:公司中高層及員工。
3、重要客戶。
4、媒體記者。
5、演出人員。
6、攝像人員。
六、參與方式
1、邀請嘉賓:發送邀請函,電話聯系確認是否出席。
2、媒體及攝像:由公司以電話聯系以及發送邀請函。
3、演出人員:由表演節目安排演出人員。
七、年會形式
冷餐酒會+嘉賓互動+表演+抽獎。
八、年會流程
(一)開場前準備流程
1、酒店訂立。(時間、地點)
2、迎賓員:酒店門口迎賓接待,簽名接待。
3、禮儀服務:酒店服務人員。
4、工作責任:
(1)主持人的確定。
(2)禮儀小姐。(迎賓、抽獎時)
(3)禮品發放人。(公司高層)
(4)現場酒會治安人員。
(5)背景音樂的挑選、準備簽字墻留影。
(6)音響、燈光設備的安裝及調試。
(7)攝影師拍照人員的合理調配。
(8)食品調度。
5、主辦方年會致答謝詞稿件。
6、向負責人確定嘉賓人員名單,簽到記錄單和應邀發言嘉賓名單及稿件。
7、座次安排。(主次排序,告知酒店安排)
8、準備抽獎環節設備:抽簽箱及獎品。
9、嘉賓佩戴胸花。
10、現場工作人員、演員、禮儀小姐到位。
11、準備工作完成,嘉賓入場。
(二)年會開場18:00—19:10
1、播放背景音樂,主持人入場,開場白。
2、主持人介紹主辦方及邀請嘉賓,簽名墻拍照留影。
3、由主辦方高層領導致答謝辭,對年度工作進行總結。
4、邀請嘉賓上臺發言。
(三)年會開始19:10—20:30
1、由公司高層領導開啟香檳或紅酒,并宣布酒會正式開始。
2、向嘉賓提供冷餐自助食物、冷飲紅酒、果盤、小點心等。
3、嘉賓可以隨意互動交流。
(四)節目表演、游戲互動20:30—22:15。
1、神秘魔術表演。
2、抽獎環節,獎品奉上。
3、激情小提琴演奏。
4、嘉賓舞動。
(五)年會結束22:15—22:30
1、主辦方致辭,宣布就會結束。
2、發放紀念品。
3、歡送嘉賓。
公司年會群內活動方案 篇3
年會目的:
在辭舊迎新的時刻,徐徐回望過去的一年,需要部署戰略、需要凝集士氣、需要規劃更加美好的明天,需要一個舞臺讓所有員工都熱情的參與進來,提高公司的凝集力。
通過這個舞臺讓員工感受到公司給予的家庭般的溫暖;讓員工之間、員工與領導之間的溝通變得簡單、直接而有效;讓團隊精神更加堅固;讓員工在寓教于樂中學習有效的工作途徑和方法。通過這個舞臺讓員工為取得更輝煌的明天而努力奮進!
活動流程與安排:
1:45--2:00 全體參會員工提前15分鐘到達指定會場,按指定排座就位,等待年會開始
2:00--2:20 視頻開場倒計時,XX房地產創意介紹片,主持人開場詞
2:20--2:50 年會進行第一項,各部門領導及項目負責人上臺做年終述職報告
2:50--3:15 公司行政部歌舞表演
3:15--4:00 年會進行第二項,副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金,播放優秀員工VCR年會策劃案
4:00--4:25 公司XX部節目表演
4:25--4:40 年會進行第三項,總經理作總結性發言
4:40--5:00 公司XX部節目表演
5:00--5:15 副總經理開啟電子抽獎環節,員工上臺領獎合影留戀
5:15--5:40 公司XX部節目表演
5:40--6:00 員工短暫散會休息,酒店布置晚宴現場
6:00--6:15 總經理開啟電子抽獎環節;總經理宣布晚宴正式開始
6:15--6:40 公司XX部節目表演
6:40--7:00 游戲環節1
7:00--7:25 公司XX部節目表演
7:25--8:00 游戲環節2
8:00--8:25 頒發本命年員工小禮物
8:25--9:00 游戲環節3
(游戲環節可按現場情況和進行時間適量增加)
游戲內容:
1.神奇特工
規則:找幾名工作人員拉4~5根上面掛有鈴鐺的紅繩,讓參加游戲的人員。參賽人員憑記憶記下繩子的位置后,蒙上參賽人員的眼睛。確認參賽人員無法看到前面后,逐漸撤下紅繩。主持人可適當給與指示,(抬左腳,低頭,向右走之類的)。
2. 三人抱成團
規則:每次介入運動為10人,在樂曲中聽主持人的口令“三人抱成團”,汽車經理人俱樂部,介入者在最短的時光內找到兩人抱好,這樣就剩一人被淘汰!主持人可按實際情形喊口令!
3. 一反常態
規則:上場的隊員聽主持人的號令,作出與號令相反的動作!
4.泡泡糖
游戲準備:主持人召集若干人上臺,人數最好是奇數。
游戲規則:當大家準備好時,主持人喊“泡泡糖”大家要回應“粘什么”,主持人隨機想到身體的某個部位,臺上的`人就要兩人一組互相接觸主持人說的部位。比如,主持人說左腳心,那么臺上的人就要兩人一組把左腳心相接觸。而沒有找到同伴的人被淘汰出局。當臺上的人數剩下偶數時,主持人要充當 1 人在其中,使隊伍始終保持奇數人數。最后剩下的兩人勝。 注意:在勝出人獲得獎品時,還可以稍微刁難一下,比如讓他站在椅子上用身體表現一個字(可以是他的名字之類)或者讓他表演一個節目等。
5.比長短
參加人數:分組,不限人數,至少要二組。每組五人以上;一位主持人。
游戲規則:主持人宣布要比的單位前,然后每組派出一位他們認為會贏此
單位的人。等被派出的人都出來后,主持再說比什么。計算每次比完的輸贏即可。
注意:這個游戲的題目就是要想越不會被大家猜中的越有趣!
年會準備及相關注意事項
(一) 年會的通知與宣傳:公司辦公室即日起向公司各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。
(二) 條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:
物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃、游戲所需道具。
公司年會群內活動方案 篇4
一、活動目的:
1、增強區域員工的內部凝聚力,提升公司的競爭力;
2、對20xx年工作進行總結,明確新年度工作方向和目標;
3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的'工作之中。
二、活動意義:
20xx年國際精品酒店又走過了一個不同以往的年份,這一年里我們繼續成長,公司開拓了新的市場和業績,又跨上了另一個新高度,每個員工都在為公司付出著自己的辛勤勞動,同時跟隨著公司共同成長。在這一年中,我們結識新朋友,送別舊朋友,但是我們的`為之奮斗的共同目標沒有變化,我們始終努力,實現共贏。這一年就要過去,我們總結過去,展望未來,相信新的一年里我們又將會迎接不一樣的充滿挑戰和收獲的一年,我們都將更有成就。
三、年會主題:
新挑戰、新展望:艱苦奮斗,重振增長!
四、活動主辦單位:
精品國際酒店
五、年會時間:
20xx-2-1(暫定)
六、活動地點:
國際精品酒店一樓宴會廳
七、活動步驟:
(一)準備工作
1、提交方案,公司領導進行審批,審批通過。
2、向公司發布通知
(與各部門負責人聯系,確認合作、費用各項相關的事項;
(行政人事部及相關年會工作人員與1月20日踩點,28日左右布置年會現場,為2月1日的年會做好充分的準備;
(4)進行年會,組織好年會中的各項活動。
(5)結束活動,組織回程工作,及年會的總結工作。
(二)費用
行政人事部、財務部注意年會酒店費用結算事宜。
九、活動經費預算
略
十、工作安排
(一)各項工作明細分工
1、總負責人:
2、宣傳組織工作:
3、策劃、會場協調:
4、采購工作:
5、嘉賓接待、簽到:
6、音響、燈光:
十一、細節工作
(一)會場布置
1、用氣球、彩帶做背景裝飾。內容:做ppt做個背景屏幕
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;兩邊各1個。
3、會場入門口放置簽到桌,1名工作人員,負責簽到登記。
4、宴會廳懸掛紅橫幅文字內容:精品國際酒店20xx年新年聯歡會
(二)參加人員安排
分組圍桌:我們以10-12人一組,14組(左右)。
公司年會群內活動方案 篇5
一、年會主題主題及活動目的
1、年會主題:xx20xx年度晚宴
2、活動目的:增加同事對單位的濃厚感情,促進同事之間更好的溝通和交流。總結20xx年工作進度,制定新年的發展方向和目標,表彰優秀員工,通過激勵作用,充分調動主觀能動性,爭取新年度在工作中都能有出色表現。
二、年會時間
20xx年1月 15 日下午17:00至21:30
三、年會地點
xx酒店
四、參會人員
(共計50人)
五、活動流程與安排
17:00—17:30所有人員到達指定地點就坐
17:30—17:40觀看年度音視頻總結
17:40—17:45主持人出場及開場白
17:45—18:00領導致辭并宣布晚宴開始
18:00—19:00領導上臺祝酒并宣布年會正式開始
19:00—19:10小游戲及抽獎活動第一輪
19:10—19:40節目表演(1—5)
19:40—19:50小游戲及抽獎活動第二輪
19:50—20:20 節目表演(6—10)
20:20—20:30 優秀會員頒獎
20:30—21:25 自由活動
21:25—21:30同臺合影
六、游戲設定
游戲一:一圈到底,道具:小呼啦圈2個
游戲規則:每組6—8個人,手拉手并排站立,通過身體傳遞呼啦圈,在游戲時,不能用語言為交流的.工具,光靠肢體和眼神進行交流,相互拉著的手不能放開,手指不能去勾呼啦圈。倒計時,看誰最快用了多少時間來完成。
游戲二:公雞下蛋,道具:塑料大水瓶+乒乓球4—6組
游戲規則:每名成員在腰部綁定道具,在瓶子內裝上10—20個乒乓球,不停抖動身體把所有乒乓球抖出來。在限定的時間內,抖出來的乒乓球數量最多的算贏。
七、紀念禮品及獎項設置(自選)
1、定制個性化紅包
2、紀念禮品:智能音箱或藍牙音箱
公司年會群內活動方案 篇6
一、年會主題:
給力百聯世家年度總結會
二、年會時間
1月25日下午15:00至22:00會議時間:15:00——17:00晚宴時間:17:30——22:00三、年會地點
xx酒店二樓多功能宴會廳【晚會目的及意義】
1、對公司發展成績總結,以及制定公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等;
2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力;
3、表彰優秀員工,通過獎勵方式,調動員工的積極性,鼓勵所有員工在新年度中,工作都有出色的表現;
4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
5、讓員工充分的展現自我,在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的'認同感。 6、實現領導和員工的互動,讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。 7、進一步擴展企業文化內涵,促進其外部形象和內部文化的統一合成。
四、年會參會人員公司全體員工+邀請嘉賓.
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終大會議程安排
14:50全體參會員工提前到達酒店指定地點,按指定排座就位,等待年會開始;15:00—15:30大會進行第一項,各店長及家裝、工裝部門主管上臺分別做終述職報告。(每人5分鐘左右)
15:30—16:00大會進行第二項,郝總上臺發布
16:00—16:15大會進行第三項,由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構及人事任命決定書。
16:15—16:40大會進行第四項,主持人宣讀度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理和董事長為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理
2.對優秀員工進行隆重表彰,讓優秀員工收獲意想不到的驚喜,讓更多的員工看到努力工作做優秀員工的期望,并興奮采取行動爭做優秀員工; 3.邀請優秀員工父母出席大會并頒發禮品,讓優秀員工家庭更加支持員工在酒店工作,努力創造更好的業績。
年會內容:
1.x集團年度成果展示
第一部分:展架宣傳
a.企業文化展示:企業愿景、企業理念、企業口號(若干);企業年會策劃方案b.企業成果展示:企業產品介紹、年度內大型營銷活動、員工活動等; c.先進集體和優秀員工風采展示:照片、簡介、個人感言、集體口號。
上述展示內容以展架形式,在走廊通道和會場入口處擺放。
第二部分:碟片宣傳
大會入場時,在舞臺大屏幕上,循環播放企業宣傳片。
2.集團各企業文娛節目展示
展示集團員工的才藝和員工隊伍良好的精神風貌。演出節目將進行評
比,評選出一等獎一個、二等獎兩個、三等獎三個,其余為優勝獎,參與演出員工均有獎品。
3.年度先進集體和優秀個人表彰
a.表彰現場播放優秀員工形象展示錄相,為優秀個人頒發獎杯、獎品,優秀員工家長與優秀員工共同走上舞臺領獎,同時為優秀員工父母頒發獎品; b.表彰現場播放先進集體形象展示錄相,為先進集體頒發獎杯,先進集體第一責任人頒發獎品,集體成員全部佩戴大紅花在觀眾席靠前排就座;
c.會場舞臺前下方和前排兩側,擺放優秀個人和先進集體獎品,貼附獎字,舞臺左側長條桌擺放獎杯、紅包(有專人管理);
d.會場入口擺放優秀個人、先進集體風采展示宣傳架,包括照片、介紹、個人格言或集體口號;
e.集團領導特邀為表彰現場頒獎嘉賓,現場公布獲獎先進集體和優秀個人名單,為領獎人頒獎;
f.領獎人上臺領獎前,舞臺大屏幕播放先進集體或優秀個人風采展示錄相; g.千人宴會廳觀眾席通往舞臺設紅地毯,所有領獎人員均通過紅地毯走向舞臺,整個領獎過程在富于激情的音樂伴奏下進行。
4.現場觀眾幸運大抽獎
一等獎:1人,獎勵價值x元獎品;
二等獎:2人,獎勵價值x元獎品;
三等獎:5人,獎勵價值x元獎品;
幸運獎:20人,獎勵價值x元獎品。
5.冷餐會
大會現場以圓桌形式擺臺,擺放各式水果、糕點、糖果、飲料。
6.集團董事長先生致新春賀詞,并攜集團各企業領導向全體員工行鞠躬禮儀
7.集團各企業領導與優秀員工、先進集體合影留念
公司年會群內活動方案 篇7
一、年會主題:
信德緣財稅咨詢有限公司20xx年年終總結暨迎新年答謝會
二、年會時間:
20xx年1月22日下午18點00分至21點30分
總結匯報時間:18:10——19:10
答謝演出時間:19:10——20:10
晚宴交流時間:20:10——21:00
三、年會地點:
四、年會參會人員
公司全體員工及全體客戶(視到場情況而定,預計100-150人)20xx公司年會策劃方案五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終總結會議
17:45—18:00 全體參會人員準時到達公司參加會議。(組織簽到) 18:00—18:10 大會第一項:由總經理魏萍女士致開幕辭。
18:10—18:20 大會第二項:員工代表講話。
18:20—18:30 大會第三項:客戶代表致賀辭。
18:30—19:10 企業文化展示、優秀員工表彰、總經理發表總結講話。 19:10—21:20 晚宴時間,伴隨著游戲互動及抽獎活動。
游戲一:(猜成語)成語:(道具)以準備好的成語名片
游戲規則:由組織提前將成語標簽貼在KTV里面有, 入場后由員工自行抽取一份標簽。答對的就與機會抽取紅包一個,答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水。
1、 由主持人邀請總經理引領全體員工唱
2、 公司總經理為大家獻上一曲
游戲3:踩氣球;:100個氣球
游戲規則:分為兩組,一組2-3個人,每個人球上綁8個氣球,
主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。獲勝者獎勵抽取紅包一次,反之獎勵一杯酒或一杯水
游戲2:擊鼓傳花; 用具:新年吉祥物
游戲規則:全體員工做成一排,其中一人新年吉祥物;另有一人
背著大家或蒙眼擊鼓(桌子、黑板或其他能發出聲音的物體),鼓
響時眾人開始依次傳花,至鼓停止為止。此時花在誰手中(或其座
位前),誰就上臺表演節目(有抽獎機會)或則獎勵一杯酒(無抽
獎機會)或一杯水(無抽獎機會);偶然如果花在兩人手中,則兩
人可通過猜拳或其它方式決定勝負者。
主持人帶領全體員工一起合唱一首《 明天會更好》
幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、紅包
有主持人帶領相聚抽獎,紅包里面獎勵大小不一。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念
六、 年會準備及相關注意事項
(一) 年會的通知與宣傳:公司辦公室于元月初發出書面的《關于信德緣財稅咨
詢有限公司20xx年年終總結暨迎新年答謝會通知》對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉;并制作客戶邀請函,通知客戶,在元月19日進行電話再次邀約確定意向。
(二) 物品的采購:抽獎禮品、員工獎品、筆、紙、抽獎箱。
(三) 現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場
的拍照工作。
七、 年會籌辦任務
公司年會群內活動方案 篇8
一、活動目的:
1、通過一年的努力,在新的市場形勢下,公司獲得了長足的發展,開拓了
新的市場領域,但也有許多不足之處,通過年會進行總結,汲取經驗,展望未來,描繪新的一年宏偉藍圖。
2、加強公司各部門溝通交流,進一步提升公司凝聚力,構筑和諧的企業文化;
二、活動基調:
歡快、和諧、大氣、熱鬧
三、活動主題:
背景圖:顏色草綠或紅色主題:迎接挑戰品牌20xx
石家莊華杰木業有限公司20xx年度慶典大會
門外條幅:熱烈祝賀石家莊華杰木業有限公司20xx年年度大會隆重召開(背景墻:深耕十八載,笑迎百年春
方案活動主題:華彩樂章奏木業盛世,俊杰同聚展百年宏圖)可以在其他地方體現出來
四、活動時間:
20xx年1月18日(臘月初七)9:00-14:00
五、活動地點:
靈壽縣城保定菜館(正南路一機廠交叉口路西)
六、參會人員名單
公司領導、全體員工、贊助商、部分供應商參加,參會人員共計名,人員名單如下:以簽到表人數為準。
七、會議流程:
1、簽到與開場:
8:00與會人員到場,領號簽到,號碼要保留,作為抽獎對號。9:00主持人上臺公布:本次年會友情贊助商正定縣華光紙廠
靈壽縣鑫森煙酒門市(地址:靈壽縣東環路蔬菜市場路西世紀大酒店北)靈壽縣安然納米健康管理中心(地址:靈壽縣東環路土地局東行200米路北)靈壽縣信譽紙箱廠靈壽縣大自然婚紗會館靈壽縣宏福面粉廠靈壽縣萬龍廣告公司靈壽縣東盛廣告傳媒公司靈壽縣白云膠板廠靈壽縣文江砂光粉加工廠行唐縣韓老大膠板廠
9:05主持人致開場詞,宣布年會活動正式開始;2、發言講話:
9:05-9:10生產部楊總講話,總結生產部工作9:109:15生產部員工代表發言
9:15-9:20銷售部魏總講話,闡述今年市場情況和明年的市場規劃;
9:20-9:25供應商代表發言
9:25-9:35董事長上臺講話:回顧公司發展歷史,總結今年公司整體發展狀況,提出明年任務目標和發展前景
3、承諾:
9:35-9:40生產部楊總與生產部主管
9:40-9:45銷售部魏總與銷售部全體
9:45-10:00場地、音響、主持人、各表演人員、各表演道具、抽獎道具、游戲互動道具準備完畢,聯歡會正式開始。
八、聯歡會:
節目表演共分為五個部分,即五個樂章,每個樂章有相應的主題,象征華杰
木業發展的五個階段,每個部分安排三個節目和一個小游戲,每部分結束時安排抽獎活動。五個部分結束后公司全體人員一起上臺大合唱。
主持人:祁科杰彭天泱
10:00:主持人致開場詞,報幕;第一樂章積淀(10:00-10:30)
1、節目一:《士兵突擊》
內容:銷售部士氣展示+團隊口號+集體舞蹈和歌曲表演者:銷售部全體員工
2、節目二:《挑戰》
內容:生產部士氣展示+團隊口號表演者:生產部三胺車間全體員工
3、節目三:舞蹈《和諧大家園》
表演者:楊柳等
4、節目四:歌曲《愛了給了傷了痛了》
演唱者:趙露露
5、節目五:健美舞蹈《火火的愛》
表演者:黃會平6、抽獎:抽取8名幸運獎
抽獎人:彭海豐王建平
獎品:
第二樂章奮進(10:30-11:00):
1、節目一:《男兒當自強》
內容:武術表演+對打表演者:張龍謝耀輝
2、節目二:歌曲《丁香花》
演唱者:蔡朝顔3、節目三:舞蹈《抓錢舞》
表演者:李金平等
4、節目四:歌曲《火辣辣的軍營火辣辣的兵》
演唱者:彭秀珍5、節目五:小品《做廣告》
表演者:生產部叉車組
6、節目六:歌曲《就戀華杰這把熱土》
演唱者:黃芬芬7、抽獎:抽取5名三等獎
抽獎人:楊總魏總獎品:
第三樂章迸發(11:00-11:30):
1、節目一:《五句半》
表演者:郭曉飛、劉利同、趙鳳亮、方亮、祁科杰
2、節目二:歌曲聯唱《瀏陽河等》
表演者:楊洋張欣3、節目三:土話《笛子小段》
表演者:楊光耀彭國輝4、節目四:歌曲《情鎖》
演唱者:彭海豐5、節目五:舞蹈《爵士舞》
表演者:楊柳等6、互動小游戲:
金雞獨立各部門出5人,為一小組,每小組取一張報紙,放在地上,要求脫掉一只鞋子,聽主持人口令,主持人一說開始,所有人必須單腳踩在報紙上,全體觀眾倒數10秒,組員中有一人未踩到報紙上或另一只腳落地,則該組失敗,剩下的小組進入下一輪。每輪開始前將報紙對折,只到決出一個優勝小組。優勝小組成員每個人獲得一個獎品。7、抽獎:抽取3名二等獎
抽獎人:賈總安總獎品:
第四樂章開拓(11:30-12:00):
1、節目一:《集體舞蹈》
內容:銷售部
表演者:銷售部全體員工
2、節目二:《三句半》
表演者:李霞等
3、節目三:歌曲《大笑江湖》
演唱者:韓平海
4、節目四:薩克斯演奏《北國之春》
演奏者:楊光耀5、互動小游戲
喜羊羊大戰灰太狼邀請7名人員上場,分別扮演灰太狼、紅太狼、喜羊羊、美羊羊、懶羊羊、沸羊羊、慢羊羊。灰太狼和紅太狼一組其他人員一組,回答主持人問題,每個問題有10秒的思考時間,由現場觀眾倒數,超過10秒未答上來者則被淘汰。每個角色都有相應技能,如下:
灰太狼:有3次免答權,并擁有召喚老婆的技能,回答不上來時必須大喊一聲老婆,他們欺負我!召喚出紅太狼,此技能可無限制使用。
紅太狼:不直接參與答題,灰太狼召喚后可幫答題,答不上來則紅太狼被淘汰。
美羊羊:可擁有1次向現場觀眾征集答案的機會;
懶羊羊:可擁有1次將問題拋給隊友的機會,隊友若答不上來,則被淘汰;
沸羊羊:答不上來后可有1次和灰太狼決斗的機會,決斗方式:扳手腕;慢羊羊:每個問題有15秒的思考時間;
喜羊羊:答不上來可出一個腦筋急轉彎給灰太狼,若灰太狼答不上來,則視為過,若灰太狼答出來,則被淘汰;
勝負判定:灰太狼與喜羊羊一組挨個對決,打敗所有的羊后方可勝出,灰太狼失敗,則羊羊隊勝出,灰太狼失敗則要被紅太狼拿平底鍋道具敲頭三次,并大喊一聲我還會回來的。
準備道具:動畫貼紙,平底鍋、主持人提前備好題庫;6、抽獎:抽取2名一等獎
抽獎人:彭總陳總獎品:
中獎員工即興表演節目第五樂章飛揚(12:00-12:30):
1、節目一:《我有一個夢想》
內容:詩朗誦表演者:魏然
2、節目二:歌曲《陽光里上》
演唱者:崔金霞3、節目三:舞蹈《我相信》
表演者:楊柳等
4、大合唱:公司領導和員工全體人員上臺合唱《飛得更高》
宴會12:30-14:00:
流程:
12:45服務員推出十八個酒杯疊成的香檳塔,象征著華杰木業經過了十八年的艱苦歷程,即將邁向新的成功臺階,董事長手握香檳,從最頂端倒下,酒杯倒滿后,每人拿一個酒杯,(擬定十八個人名單,包括公司及部門領導),董事長致祝酒詞,全體員工共同干杯,祝愿華杰木業未來發展前景更為廣闊。
13:00宴會開始,各部門員工打散編制,分散落座,確保各部門充分溝通交流,座位安排負責人:
13:00-13:10領導輪流敬酒;13:10-13:30各部門互相敬酒;流程二13:30-14:00:生產部工作安排14:00宴會正式結束
公司年會群內活動方案 篇9
“年會”,這個概念歷來被企業和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會”。每到年末歲初,很多企業和組織均通過年會這種形式來組織各種活動,借以激揚士氣、部署戰略、制定目標,奏響新一年度工作的序曲。為了總結回顧20*年度各項工作,20*年工作做出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接20*年新春佳節的到來,增進公司內部員工的交流和溝通,促進公司的企業文化建設,表達公司對員工的`關懷與問候,經公司領導研究,決定于節前舉辦年會。基于“年會”活動所應考慮和彰顯的嚴肅程度與正統模式,此方案突破了以往的設計慣例,將正統嚴肅的年終大會與現代流行的聚餐休閑兩類活動進行了統籌策劃,現本著“易行從簡”的原則,將本次年會活動方案策劃如下:
一、年會地點
(一)大會地點:待定
(二)宴會地點:待定
(三)休閑地點:待定
二、年會時間
擬訂于20*年1月25日(周三)下午13:00,為時半天。
(一)大會時間:13:00-17:30
(二)宴會時間:18:30-20:00
(三)休閑時間:20:30-23:00
三、年會參會人員:公司全體員工(參會人員暫按300計,包括總部各部門、各項目部、各子公司的員工;原則上不邀請員工家屬)。
公司年會群內活動方案 篇10
一、年會主題:
20xx年新春團拜會
二、年會時間
20xx年1月XX日下午14點30分至18點00分
三、年會地點:
四、年會形式
采用晚宴與娛樂抽獎活動相結合的形式
五、參會人員(詳見與會人員名單)
1、公司全體干部、員工,總人數:44人
2、公司領導7人
3、各部員工37人
本公司參會人員根據人事部提供的名單如下:
企劃部10人
編輯部12人
產品部2人
媒介部3人
銷售部5人
人事行政部5人
六、人員準備
1、總協調:魯萍萍
2、成員:人力行政部全體
1)主持人:各部門自行串詞(根據節目準備主持串詞)
2)酒店場地聯絡:
3)獎品、道具購買:
4)現場場景布置:
5)現場攝影攝像:何
6)現場計算機、音樂控制:
7)獎券獎品保管發放:
七、晚宴安排
公司年會群內活動方案 篇11
年會主題:春節聯歡會暨表彰大會
年會時間: X年XX月XX日13:30-17:00
年會地點:參加人員:酒店領導和員工、集團其它企業領導和員工
年會的目的:
1. 展示X集團的輝煌,激發員工的'企業歸屬感、榮譽感和自豪感; 2. 對優秀員工進行隆重表彰,讓優秀員工收獲意想不到的驚喜,讓更多的員工看到努力工作做優秀員工的期望,并興奮采取行動爭做優秀員工;
3. 邀請優秀員工父母出席大會并頒發禮品,讓優秀員工家庭更加支持員工在酒店工作,努力創造更好的業績。
年會內容:
1.X集團年度成果展示
第一部分:展架宣傳
a.企業文化展示:企業愿景、企業理念、企業口號(若干);企業年會策劃方案b.企業成果展示:企業產品介紹、年度內大型營銷活動、員工活動等; c.先進集體和優秀員工風采展示:照片、簡介、個人感言、集體口號。
上述展示內容以展架形式,在走廊通道和會場入口處擺放。
第二部分:碟片宣傳
大會入場時,在舞臺大屏幕上,循環播放企業宣傳片。
2. 集團各企業文娛節目展示
展示集團員工的才藝和員工隊伍良好的精神風貌。演出節目將進行評
比,評選出一等獎一個、二等獎兩個、三等獎三個,其余為優勝獎,參與演出員工均有獎品。
3. 年度先進集體和優秀個人表彰
a. 表彰現場播放優秀員工形象展示錄相,為優秀個人頒發獎杯、獎品,優秀員工家長與優秀員工共同走上舞臺領獎,同時為優秀員工父母頒發獎品; b.表彰現場播放先進集體形象展示錄相,為先進集體頒發獎杯,先進集體第一責任人頒發獎品,集體成員全部佩戴大紅花在觀眾席靠前排就座;
c.會場舞臺前下方和前排兩側,擺放優秀個人和先進集體獎品,貼附獎字,舞臺左側長條桌擺放獎杯、紅包(有專人管理);
d.會場入口擺放優秀個人、先進集體風采展示宣傳架,包括照片、介紹、個人格言或集體口號;
e.集團領導特邀為表彰現場頒獎嘉賓,現場公布獲獎先進集體和優秀個人名單,為領獎人頒獎;
f.領獎人上臺領獎前,舞臺大屏幕播放先進集體或優秀個人風采展示錄相; g.千人宴會廳觀眾席通往舞臺設紅地毯,所有領獎人員均通過紅地毯走向舞臺,整個領獎過程在富于激情的音樂伴奏下進行。
4.現場觀眾幸運大抽獎
一等獎:1人,獎勵價值X元獎品;
二等獎:2人,獎勵價值X元獎品;
三等獎:5人,獎勵價值X元獎品;
幸運獎:20人,獎勵價值X元獎品。
5.冷餐會
大會現場以圓桌形式擺臺,擺放各式水果、糕點、糖果、飲料。
6.集團董事長先生致新春賀詞,并攜集團各企業領導向全體員工行鞠躬禮儀
7.集團各企業領導與優秀員工、先進集體合影留念
公司年會群內活動方案 篇12
一、年會主題:
XX公司20xx年度年終總結會
二、年會時間
20xx年12月31日下午14點00分至21點30分 會議時間:14:00——17:30 晚宴時間:18:00——21:30
三、年會地點
西國貿酒店一層多功能宴會廳
四、年會參會人員 公司全體員工(41人)
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一) 年終大會議程安排
13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始; 14:00—15:30 大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45 大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00 大會進行第三項,副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。
16:00—17:30 大會進行第四項,總經理做總結性發言。 17:30 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場
(二) 晚宴安排
18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
18:00—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
19:00—21:00 娛樂時段: 文藝節目(2—3個節目)
游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;
游戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;
文藝節目(2—3個節目);
游戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;
游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅
子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;
文藝節目(2—3個節目)
游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只
筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。
游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;
游戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,
每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的'6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;
游戲5:踩氣球;用具:100個氣球
游戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,
主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。
幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個
每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念
六、 年會準備及相關注意事項
(一) 年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面
的《關于20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。
(二) 條幅的制作:紅底黃字字幅
(三) 物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、
筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
(四) 現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
公司年會群內活動方案 篇13
一提到年會,首先操心的一定是公司市場和行政部門,年會并不是我們想象的吃吃飯喝喝酒這么簡單哦。
其中的事務繁雜,上下級的配合溝通,關鍵是落地執行,一個完美的方案我們一定要考慮他的可行性,俗套的年會一定會讓老板臉上無光,年終獎泡湯。
策劃er:心塞
為了避免這種心塞,我們先看看大家的心里覺得年會是啥?
老板:展現公司實力,暢想明年大好前景!表彰先進!可以發大紅包,但是反應要熱烈!
人力/行政:改不好的流程表,協調不完的各部門,聯系不上的供應商,吃不上飯、喝不上酒、全程緊繃、會后送喝多了的領導們回家……
司花:帶5套衣服,走紅毯、主持、表演節目、敬酒服……多跟領導合影✌
高管:一年中唯一一天被惡搞還不能生氣,每每抽到獎不僅要貢獻出來還會被拱再發紅包……
普通員工:吃吃吃、看看看、吃吃吃、怎么還不能回家……
加班黨:加班加班加班,哎辦公室怎么空了,哦看同事朋友圈今天年會……
錦鯉:今年又能抽到什么呢?要是有大件兒,得開車來啊。
基層員工:可以去總部表演?好緊張好緊張好緊張~~
趕鴨子上架的表演者:就因為公司女的不夠我就得跳舞嗎?我想表演大石碎胸口!
年會年年辦,各家大不同。眾口難調,總是有期盼有辛勞有吐槽,但是大家都滿意的年會還是可以通過周全的策劃和準備辦出來的。無論是什么類型的企業,想辦什么規格的年會,其實都離不開以下這些問題:
01 什么主題?WHAT
02 什么目的?WHY
03 什么人?WHO
04 在哪兒辦?WHERE
05 什么時間?WHEN
06 流程和方式?HOW
07 現場布置的
12其他注意事項
01 什么主題?WHAT
雖說大家忙活一年了,年會圖個熱鬧。但是從公司和管理層面來說,是一個傳遞信息的重要場合。年會主題就是一場年會的中心思想和靈魂,既要有出色的營銷意識,還要能傳遞豐富層次的信息,更要引發共鳴和傳播欲望。最好使用既符合公司氣質,又符合員工語言特點的詞語。比如我聽說現在的年輕人都這么聊天?
所以你看騰訊云的“Yuan力覺醒 全新出發”, 百度安全的“兼AI南北 無問西東”。都突出了業務的特點,又有向上的激發作用。而小米的這個“一團火”,怎么理解呢?
02 什么目的?WHY
這個跟主題有很深的關聯,雖說年會是總結過去,立足現在,展望未來的一個聯歡盛會,但是既然投入這么多人力物力財力總是希望達成一定效果,這個效果就是目的。如果是工作總結的性質,就會較為正式和商務一些,與工作相關的基調也強一些。如果是聯歡的性質,就較為輕松和隨意一些,個性化的氣質多一些。
比如有的公司希望上下一心,度過難關。
有的公司希望新收購的公司/新校招的員工能盡快融入。有的公司希望慰藉辛苦一年的員工,以表彰先進、激勵全員為目的。有的公司業績不錯,發展可期,那就以激發熱情、共啟未來為目。有的公司一直挺好,于是娛樂為主……
03 什么人?WHO
定了年會的主題和目的,那么相應地,表彰誰,激勵誰,誰參加,誰獲益就很清晰了。如果是工作總結類的,那么上級單位的領導,戰略合作的伙伴公司,風雨共濟的供應商就都要請到,并且有相應的環節;如果是聯歡類的,就內部員工為主,多方位展現員工的故事。
04 在哪兒辦?WHERE
老板們常常會要求五彩斑斕的黑,往往要爆點,要逼格,要盛大,沒預算。而我們要解決年會場地問題,通常與年會的主題、目的、預算強相關。
根據年會的不同性質來預定酒店、團建拓展地點、活動場地。
如果是會議+晚宴的形式,酒店類場地會非常適合。市區內/公司所在地附近多半有不少選擇,交通方便,設施齊全,服務周到。有的電影院場地包下來也可以開會,會后轉身去旁邊的飯店即可。缺點是:個性化元素不足,場地限制較多,“玩不開”。
如果是慶功會晚宴,可以選酒店、飯店、酒吧等娛樂場所,近年來涌現的轟趴館、網紅酒吧、咖啡廳、夜店都可以。這時遵循的就是菜品好吃、酒好喝、大家能玩嗨。
如果是會議+游玩+晚宴,則遠可出國游,盡可度假村。有大把預算的就歐美莊園大趴,預算一般的就東南亞包圍一地,預算不咋充裕的可以周邊游。這時對組織能力和安全防范要求尤為高,聽說很多公司都要錯開出行、起碼2架飛機。
公司年會群內活動方案 篇14
一、時間:
x月x日
二、地點:
明月酒家(瑤海區北二環路安徽國際汽車城C-D棟)
三、參加人員:
公司全體員工
四、所需時間總計:
14:00-22:00共計5小時
五、活動目的:
1、增強員工的凝聚力,點燃全公司員工新一年工作的熱情,提高化妝品的銷售佳績。
2、對工作進行,對業績進行分析,制定新一年度工作總體規劃。明確新年度工作方向和目標
3、表彰工作優秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來。
六、年會主題:
1、天億美度工作暨度大會(會議)
2、天億美度員工答謝會(晚宴)
七、年會安排:
1、年會人員安排及職責:
(1)會場總負責:王偉智
(2)年會策劃、會議節目安排:
(3)酒店安排與協調:
(4)現場拍照、攝影:公司攝影師
(5)場景布置:人員安排待定
(6)活動主持:
2、會場布置:
(1)明月酒店主會場
(2)內容:
a、本公司的.LOGO及年會主題
b、彩帶、氣球點綴會場(音樂)
3.會場物品需求
4.優秀員工評選:
參選人員:除財務和人事外的其他部門(由于這兩個部門人數有限)評選方式:由各部門內容員工無記名投票選取,加上公司高層及其他部門主管、人事每人一票,票高者得(每部門一名)
獎品設置:
八、年會活動流程:
(一)天億美度全體員工大會(會議)
1、下午13:50全體參會員工提前到達酒店指定地點簽到按部門就坐于會議室。等待大會開始。
214:00由主持人宣布員工大會開始,并宣布各部門匯報順序
314:15大會第一項,各部門主管及相應負責人分別做度工作及度匯報(每人大概20分鐘)
416:00大會進行第二項,總經理上臺發言,進行及公司發展戰略(預計1小時)
517:00大會進行第四項,主持人宣讀”度優秀員工”獲得者名單;優秀員工上臺領獎。總經理優秀員工頒發榮譽證書;
617:30優秀員工代表發表獲獎感言。
公司年會群內活動方案 篇15
一、年會主題:
20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會
二、年會時間:
(1)年會策劃及準備期(20xx年11月5日至11月30日):
本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。
(2)年會協調及進展期(20xx年12月1日至12月31日):
本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(20xx年1月17日):
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。
(4)年會正式演出時間:20xx年1月18日13:00至21:00
三、年會地點:(待定)
四、年會目:
(1)對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。
(2)加強員工之間交流,增強團隊協助意識,提升公司綜合競爭能力。
(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新一年,工作都有出色表現。
(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出辛勤努力。
(5)讓員工充分展現自我,在年會過程中認知自我及對企業大家庭認同感。
(6)加強領導與員工之間互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。
五、參會人員:
公司全體人員,約200人左右。
六、年會節目要求:
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥與、熱烈歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關原創歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見街舞、現代舞、健美操、武術等;
(4)相關歌曲伴舞。
3、曲藝類:
(1)喜慶、熱鬧反映生活相聲、小品;
(2)經典傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它類型曲藝節目(樂器類)。
4、每個部門所報節目不限;
5、提倡跨部門組合報名;
七、年會進行流程
1、參會人員入場;
2、主持人宣布年會開始;
3、總經理、董事長、講話;對年終做總結、表彰員工;
4、表彰:各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎;
5、優秀員工發言;
6、聯歡會節目表演;
7、互動小游戲;
8、閉幕詞。
公司年會群內活動方案 篇16
一、活動目的:
1、增強區域員工的內部凝聚力,提升競爭力;
2、對20xx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。3、表彰業績優秀的.公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
二、年會主題:
三、年會時間:
第一部分:20xx年1月日下午13:30—18:00
領導致辭、表彰優秀員工、表演節目
第二部分:20xx年1月日下午18:30—17:30
團體聚餐
四、年會地點:
XX酒店X樓XX廳(或分公司培訓教室 酒店聚餐)
五、年會組織形式:
由分公司年會工作項目小組統一組織、執行。
六、參加人員:
分公司領導;邀請當地政府部門和業界領導;分公司工作人員;
七、員工工作安排:
1.會場總負責:
主要工作:總體工作協調、人員調配。
2.策劃、會場協調、邀請嘉賓:
主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊采集。
人員分工、布場撤場安排;
4.嘉賓接待、簽到:
5.音響、燈光:,會前半小時檢查音響、燈光等設備。
6、物品準備:
主要工作:禮品、獎品等物品的準備。
八、會場布置:
會場內:
方案一:
1、舞臺背景噴畫:
內容:
文字內容:
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;
3、舞臺兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化;
方案二:
1、舞臺背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝“公司標志”;
2、舞臺上方懸掛紅布幅:
文字內容:
3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;
4、舞臺兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化;
會場外:
1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;
2、賓館入口處掛紅布幅;
3、賓館內放置指示牌;
文字內容:
公司年會群內活動方案 篇17
一、活動宗旨
1、加強團隊凝聚力與團隊協作能力;
2、激發職員參與公司各項活動的熱情;
3、加強和鞏固職員對公司的管理制度、企業理念等的熟悉;
二、活動對象
全體職工
三、活動時間
20xx年01月06日(周三)
四、活動地點
濟南香雪園滑雪場極地冰雪樂園
五、旅游線路
早上8點從公司集合完畢出發,9點半抵達濟南香雪園滑雪場極地冰雪樂園。
六、旅游項目
1、滑雪場免費項目:單/雙板滑雪、免費游園、雪球、打雪槍、冰雪迷宮、打雪仗;
2、滑雪場付費項目:坦克車、雪地摩托、挖掘機、狗拉雪橇、馬拉爬犁、卡丁車、雪地碰碰車、滑雪車、自行車。
3、騎馬場付費項目(自由活動時間);
4、采摘園
七、時間規劃
1.9點到2點半滑雪(中午11點半到12點半午餐),2點半到4點半自由活動;
八、午餐
香草園餐廳就餐
九、集合時間
下午4點半香草園門口集合
活動注意事項及細則
1、保暖。穿戴質地輕柔的`防寒服及防寒手套,防寒鞋。這樣可防止在冰雪場上滑倒。同時還應多帶幾件防寒服備用。
2、護膚。要帶些油性較大的香脂類護膚品,防止皮膚粗糙、干裂。
3、護眼。應準備太陽鏡,防止雪地反射的陽光刺傷眼睛。長時間看白色的事物還容易造成雪盲癥,所以護眼是很重要的哦!
4、防滑。在冰地上行走時,膝蓋應微屈,身體的重心向前傾,這樣就不易摔倒。
5、禁煙。滑雪造成火災就得不償失了。
6、藥品:凍傷藥、感冒藥、瀉藥、消炎藥、止血藥、創口貼等。
初學滑雪特別關照
1、滑雪板:初學滑雪者,一般應使用短一點的滑雪板,隨著技術提高加長。高度約為齊眉。在使用滑板前要先檢查一下,滑板上的固定器是否好使,脫離強度是否調到適當的位置。
2、雪杖:長度應使小臂垂直大臂適宜。滑雪眼鏡:擋光和擋風的作用。
3、手套:滑雪手套應選不透水面料的、保暖性好的手套。
4、滑雪前要了解雪道的長、寬、高、坡度和走向,以免滑行中一旦出現意外而措手不及。
5、根據自身水平選擇雪道,切不可對自己估計過高。
6、滑雪時中途不能停在陡坡下,要停在較緩的雪道邊上,并注意上面滑下來的滑雪者。
7、滑行時如對前方情況不明或感覺滑雪器材有異常,應及時檢查。
8、滑行時注意拉開距離,不可追趕同伴,以免摔倒或相撞。
9、如果在滑行中失控跌倒,要立刻降低重心,向后坐,不要隨意掙扎,可舉起四肢、屈身,任其下滑,避免頭朝下,更要絕對避免翻滾。
10、發現有人受傷,切勿隨意搬動,應馬上報告雪場管理人員。
公司年會群內活動方案 篇18
一、活動的目的:
1、通過一年的努力與付出,我們既有斐然的成績,工作上也有許多不足,通過年會進行總結,展
新一年的宏圖與計劃;
2、通過對出色的個人與團體,進一步增強公司的集體榮譽感和凝聚力;
3、通過年會,集團領導和員工互相交流,相互促進,增加彼此間的溝通與信任;
二、活動主題:團結奮進
三、活動口號:努力實現超越
四、活動時間:
五、活動地點:總公司
六、主辦單位:總公司
協辦單位:總公司分部
承辦單位:文化傳播公司
七、籌備工作組
總顧問:x公司董事長
總指揮:x公司副董事長
活動執行:文化傳播公司
節目統籌:x公司年會組委會協調組
場務/后勤保障:x公司后勤部
八、接待事宜安排
九、活動內容:
第一篇:年會(回顧與展望)x年月日15:00---17:00
會議時間:回顧與展望15:00-----17:00
部門人員交流時間: 17:00-----18:00
晚宴: 18:00-----20:00
第二篇:娛樂現場(加強溝通表彰先進)x4年月日14:30----17:30
晚宴18:00-----20:00
一、年會準備時間安排
(1)年會策劃及準備期(xx月xx日至xx月xx日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。
(2)年會協調及進展期(xx月xx日至xx月xx日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(xx月xx日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。
(4)年會正式演出時間:x年xx月xx日
二、年會節目安排
(一)年會節目報名方式
及時通報名、電話報名、現場報名2、聯系人:3、聯系方式:
(二)參與人員確定
(三)年會節目報名方式
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的'街舞、現代舞、健美操、武術等;
(4)相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類:
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;
(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。
4、每個部門所報節目不限;
5、提倡跨部門組合報名;
三、年會相關事項安排
經費預算
(一)場地費用:
①地點:大禮堂
②費用:
(二)背景布,待定
(三)條幅,
(四)獎品
①優秀員工、優秀團體,人數待定
②幸運獎15,獎品待定
③三等獎10,獎品待定
④二等獎5,獎品待定
⑤一等獎3,獎品待定
(五)攝影攝像,
(六)其他
公司年會群內活動方案 篇19
一、年會籌備小組
總策劃:陳x
總執行:陳x/羅時x
成員:聯達置高及蘇蓉科技所有部門成員
二、年會內容
活動名稱:聯達置高科技有限公司20xx年新春團拜晚會
活動基調:喜慶、歡快、盛大、隆重
活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本
活動目的:對20xx年公司的工作成績進行總結,展望公司20xx年的發展愿景;同時豐富員工企業文化生活,激發員工熱情,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。
活動日期:20xx年2月10日16:00—20:00
活動地點:x酒店
參會人數:聯達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人,共計313人。
參會人員:聯達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓
活動內容:總經理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)
三、工作分工(詳細分工明細見附表二)
(一)文案組(負責人:張夢x、王龍x)成員5名。
負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;
總經理講話稿起草、審核;
(二)會場布置組(負責人:鄧x、黃努x)成員5名。
負責設計、聯系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;
負責鮮花或花籃的采購/租賃;
現場攝影、DV攝像、照相;
開場PPT制作,年會期間除節目音樂外所有音樂搜集。
負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,并播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;
會場安全檢查(消防、電源、設備等)。
(三)節目組(負責人:陳x、羅時x)成員5名。
1、節目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。
2、選取節目規則:以抽簽的形式,每個部門可抽取2個節目簽,從中選取一個類型節目表演。
3、節目質量標準:若彩排時達不到質量要求,須重新編排直到達到要求為止。
4、節目彩排時間:1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節目內容的要求是“以客戶為中心,以奮斗者為本”。
節目組負責人具體工作如下:
負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作;
負責節目的編排及演出的順序和流程銜接;
負責聯系租用或購買節目所需的`服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;
負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等;
負責安排文藝節目評委及獎項設置;
負責確定頒獎人員。
(四)迎賓組/禮儀組(負責人:陳珍x)成員5—6名。
年會進場入口處迎接嘉賓,并引領入座;
負責嘉賓、參會人員的簽,并發放年會禮品(做好登記);
負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放;
負責年會過程中放禮炮。
(五)后勤組(負責人:樊美x)成員5名。
負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發放;
負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。
四、活動費用預算(具體費用分配由各項目負責人自行安排)
五、相關注意事項
(一)活動前
年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執行方案”。
在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。
確保年會場地布置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。
(二)活動中
對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統一設置振動)便于及時聯絡。
一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現場環節的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節奏的把握都是非常重要的。
(三)活動后
年會后期的紀念視頻制作、發放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部統一發放,每人一張)
年會照片的收集及保存;
年會總結。
公司年會群內活動方案 篇20
一、年會主題:
xx公司度年終會(客戶答謝會)
二、年會時間
12月31日下午14點00分至21點30分
會議時間:14:00——17:30
晚宴時間:18:00——21:30
三、年會地點
xx酒店一層多功能宴會廳
四、年會參會人員
公司全體員工(xx人)
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終大會議程安排
13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定的排座就位,等待員工大會的開始;
14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00大會進行第三項,副總經理宣讀度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。
16:00—17:30大會進行第四項,總經理做總結性發言。
17:30大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場
(二)晚宴安排
18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
19:00—21:00娛樂時段:
文藝節目(2—3個節目)
游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;
游戲的'規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;
文藝節目(2—3個節目);
游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;
游戲的規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;
文藝節目(2—3個節目)
游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
游戲的規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。
游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;
游戲的規則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;
游戲5:踩氣球;用具:100個氣球
游戲的規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。
幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個
每一個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念
六、年會準備及相關注意事項
(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。
(二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“xx公司度年終總結會”(條幅規格:)
(三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
(四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
七、年會籌辦任務
公司年會群內活動方案 篇21
一、活動目的:
1、增強區域員工的內部凝聚力,提升競爭力。
2、對xx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
二、年會主題:
三、年會時間:
20xx年12月30日下午點到點
領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐
四、年會地點:
xx酒店樓xx廳
五、年會組織形式:
由公司年會工作項目小組統一組織、執行。
六、參加人員:
客戶群,領導;邀請業界領導;公司工作人員。
1、會場總負責:
主要工作:總體工作協調、人員調配。
2、策劃、會場協調、邀請嘉賓:
主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊采集。
3、人員分工、布場撤場安排:
4、嘉賓接待、簽到:
5、音響、燈光:,會前半小時檢查音響、燈光等設備。
6、物品準備:
主要工作:禮品、獎品等物品的`準備。
七、會場布置:
會場內:
1、舞臺背景噴畫:
內容:
文字內容:
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾。
3、舞臺兩側放置易拉寶各2個。
會場外:
1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。
2、賓館入口處掛紅布幅。
3、賓館內放置指示牌。
文字內容:
八、年會流程:
形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐。
備注
1、主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭。
2、分公司領導上臺致辭。
3、嘉賓致辭。
4、表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、游戲。
外請演員表演節目、中間抽獎。
公司年會群內活動方案 篇22
九、年會準備安排
1、年會準備時間安排
(1)年會策劃及準備期(月日至月日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。(2)年會協調及進展期(月日至月日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(月日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。(4)年會正式演出時間:年月日晚至21:00
2、年會節目安排
及時通報名、電話報名、現場報名;參與人員確定;年會節目報名方式。
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關的原創歌曲。
(4)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(5)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(6)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;
(7)相關歌曲的'伴舞。
(8)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;
(9)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);
(10)其它類型的曲藝節目(樂器類)。
公司年會群內活動方案 篇23
活動時間:20xx年2月1日
活動地點:度假村
參加人數:全體人員
參加部門:公司內所有部門
所需時間總計:2小時
一、 此次活動的初衷
1、 增強員工的凝聚力,提升公司的競爭力
2、 對20xx年工作進行總結,對獲得的業績進行分析
3、 制定新一年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標
4、 表彰工作優秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作中。
5、 加強三店員工的溝通與交流
二、 年會主題
用心前行 ● 輝煌20xx
三、 年會安排
1、 年會形式
領導致辭、表彰優秀員工、表演節目穿插游戲抽獎活動同時聚餐
2、 年會人員安排及職責
1) 會場總負責:
主要工作:總體協調,人員調配
2) 活動策劃、現場協調:
主要工作:公司年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊采集;
3) 人員分工、布場及撤場安排:
主要工作:人員的調配,布場、撤場時的相關事宜安排;
4) 活動主持:
主要工作:根據活動流程進行活動主持。
5) 員工簽到、物品準備:
主要工作:負責員工簽到、領取抽獎券和小禮品、獎品、榮譽證書、抽獎箱等相關物品的準備和傳遞
6) 音樂燈光:
主要工作:負責公司年會背景音樂、節目音樂的播放與切換。
7) 現場照相、錄像:
主要工作:現場活動的拍照與錄制。
公司年會群內活動方案 篇24
參加人數:
公司全員
時間:
20xx年xx月xx日
地點:
公司大會議室、餐廳、KTV
參加人數:
公司全員
所需時間總計:
7小時
一、活動目的
對20xx年工作進行總結,制定新一年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標,表彰工作優秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,增強員工的凝聚力。
二、年會主題
揚帆起航、輝煌20xx
三、年會安排
1、茶話會
1)時間:下午3時—5時
2)內容:
a)各部門就20xx年的工作進行總結,20xx年的工作方向和目標進行規劃;b)個人自由發言;
c)領導總結發言;
d)表彰優秀員工;
e)公司員工大合影。
2、聚餐
1)時間:晚上5時—7時
2)內容:員工聚餐;總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞。
3、KTV聯歡
1)時間:晚上7時—10時
2)內容:員工節目匯演,穿插游戲抽獎活動。
4、活動結束
四、活動人員安排及職責
1、總負責:
主要工作:總體協調,人員調配。
2、策劃和現場協調:
主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊采集。
3、后勤:
主要工作:餐廳和KTV預定、物資采購、車輛安排、人員接待。
4、會場布置:
5、活動主持:
主要工作:根據活動流程進行活動主持。
五、年會會場布置
公司大會議室
A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題
B:桌上擺放水果等食品若干
六、獎品設置
一等獎:iPad;
二等獎:iPhone;
三等獎:豆漿機;
優秀員工獎:空氣凈化器。
七、年會員工文藝匯演、抽獎、游戲
1)節目選取形式:各部門報送或做游戲選取。
2)抽獎:由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取。
3)游戲:暫無
八、年會活動預算
茶話會:300元
聚餐:5000元
KTV:3000元
以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費
公司年會群內活動方案 篇25
活動時間:
20xx/01/2817:00-21:00
活動地點:
同一首歌KTV
參加對象:
全體員工
參加人數:
27人
年會目的:
(1)對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。
(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。
(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。
(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的.辛勤努力。
(5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。
活動形式:開場“領導講話拜年+聚餐+KTV+節目表演+抽獎”形式
活動主題:新年的聚會、狂歡,讓員工在一年辛苦工作后充分放松。
包房類型:多功能廳(可容納30人左右)
晚餐類型:自助餐(免費)
乘車路線:待定
乘車時間:待定
公司年會群內活動方案 篇26
活動主題:總結表彰上一年、戰略部署下一年
活動目的:振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌
活動安排:
(一)企業全體大會議程安排
12:30 :全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)
13:00—13:10 :大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》。
13:11 :大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)
16:40—16:50 :大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。
16:50—17:00 : 主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上臺領獎,同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經理合影留念,主持人鼓掌祝賀。
主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17:00—17:10 :主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎,同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎杯,先進集體領獎人與總經理合影留念,主持人領掌祝賀。
主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17:10—17:20 :主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上臺,合影留念。(攝影師拍照)
17:20—17:30 :主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)
(二)宴會相關安排
18: 30之前 :員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。
18: 55之前 :總經理到主席臺向大家紙《祝酒詞》
19: 00之前 : 主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好。
19: 00—22: 30 :與會者共同用餐、活動
(三)活動相關安排
條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。
1.全體表演節目:演唱(明天會更好)
2.公司領導人(多個人也可以)表演節目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。
3.相關部門經理(多個人也可以)表演節目。
4.部門全體表演節目。
5.員工自由安排表演節目。
(四)簽到許愿安排
條件:每一個公司人員進來都要簽到,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,最后整理做許愿冊
(五)游戲相關安排
不管是新老員工,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么游戲這個環節就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快。、
一:大型團隊游戲活動:團拜年
人 數:無限制
用 具:酒 酒杯
方 法:大家相互之間進酒,拜年,祝福在新的一年
二:成語對接
參與人數:全體
道具:無
方法:以生肖為話題,成語對接,第一個人說一個成語,第二個人以第一個人的成語最后一字為開頭對接成語,以此類推,沒有對出的罰:節目、喝酒
三:活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個游戲的名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個成語,因為游戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀”,這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............
四:喝啤酒比賽
參與人數:若干
工具 :酒、奶瓶
亮點在容器,用嬰兒的奶瓶當酒具~~ 叫一棒大男人上臺喝啤酒,規定時間內誰喝得多水勝出 嘿嘿,最后的結果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈
五:30. 熊來了(我愛你更有趣)
參加人員:約束8-15人,分成若干組
游戲規則:
(1)各組第一個人喊“熊來了”
(2)然后第2個人問:“是嗎?”
(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”
(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”
(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去。
(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”
(7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時,全組隊員齊聲說:“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝。 注意:正確了解規則,確實地重復回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號,更有趣游戲吧還有很多,但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中,那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了。
(六)與會人員須知
一 : 員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現場的,需報經辦公室主任批準同意后方可離開。
二 : 晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
三 :解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己
(七)預算費用
1.本次年會活動所需支持的費用預算,一定要有老板的明確批復。整個年會活動的安排,最主要的是費用支持,只有這樣,我們才有把握辦好。
2.各項環節都要有專人負責,各項費用也要落實到人。
3.各項支出都要有明確的票據。
(八)各個主要點
1.時間的控制(更好的掌控,不要太晚)
2.錄像拍照(豐富企業文化)
3.任務分工明確(年會晚會更加順利進行)
4.進場、散場的接待、回家工作,落實好(要有頭有尾)
5.年會預算要清晰明了(預算統計表)
預祝大家:新年快樂 吃飽喝足、玩盡興了,也該散場了,來年再見, 相關負責人做好離場各項工作。
總結:基于“年會”活動所應考慮和彰顯的嚴肅程度與正統模式,此方案突破了以往的設計慣例,將正統嚴肅的年終大會與現代流行的聚餐、娛樂兩類活動進行了統籌策劃。
年會的形式通常會選擇如下幾種:
全員大會+節目表演
這種組合基本上一天,上午比較嚴肅的進行全員大會,領導講話,團隊精英展示,領取軍令狀或新一年工作任務,調整新架構,頒布新任命通知等。對于表彰員工和優秀團隊大多選擇穿插在下午的節目表演環節中。
聚餐+節目表演
節目表演由各部門分別上報節目,審核、彩排。至于場地選擇也較為簡單,各大飯店均有舞臺搭建的服務,各位僅需要組織下布置會場,獎品等細節就可以完成策劃。
選擇的種類大多是唱歌、小品、舞蹈、相聲這樣的節目流程,外加一個領導層惡搞表演的節目。這類活動壓力比較大的是主持人,需要貫穿全場,具備較強的靈活控場能力;同時DJ也需要注意力高度集中來配合節目。
節目通過員工評選,在年會結束時,公布獲獎節目,頒發紀念獎品或獎金。也可以聘請專業的表演團隊,將整場氣氛推向高潮后結束活動開始就餐。
旅游
只要經費允許,旅游外包給旅游公司的這類年會也比較簡單,并且充滿了樂趣。到了這個季節,遠一點的旅游地點可以選擇:陽光燦爛海南游、哈爾濱冰雪風情之旅、七彩云南之旅、新疆探奇之旅、烏魯木齊冰雪游等活動都是人們津津樂道且羨慕的旅游活動,而這些也是旅游公司比較大的旅游項目,各種活動都比較豐富且價格合適。
近一點的可以選擇:滑雪、冰瀑、農家樂、山莊休閑、篝火晚會、大型野炊燒烤等欄目。如果公司經費寬裕,甚至可以選擇海外游國外游。韓國泰國等國家都是旅游的好選擇,價格方面視人數而定,大致在3000-6000左右。
舉辦國外游注意組織好大家辦理護照。外出旅游的一切附加項目均可以和旅游公司洽談,這類活動也是充滿話題性的選擇。
根據公司規模,小的公司多以聚餐為主,規模越大的公司,年會的豐富程度,活動環節也越多,充分體現人多創意多的特色。當然每年被人羨慕的年會,還有一些金融,房產,互聯網大鱷行業,會出現發放大額年終獎金,扛著一袋袋毛爺爺回家過年;又或者海南游,出國游,主題酒會大party,足以羨煞旁人。
此部分將年會流程安排已文字形式描述即可,例如。今年年會形式建議“全員大會+節目表演”,上午全員大會播放公司紀錄片,董事長發表公司全年業績情況總結,分發各部門新一年任務,精英團隊展示。下午各部門提報節目表演,穿插優秀員工,優秀團隊頒獎環節。中午在會場進行自助式冷餐會。
公司年會群內活動方案 篇27
一、活動主題:
團結合作,歡度年會
二、活動地點:
龍泉陽光城
三、活動時間:
20xx年12月27日(人數:47人)
四、活動具體時間安排:
09:00——各隊隊長清點人數(名單見附件二)
09:05——從公司出發
10:00——到達目的地
10:05——開始集體趣味游戲活動(規則詳見附件一)
a、火車賽跑
b、跳長繩比賽
c、過龍門
12:00——午餐
觀湖餐廳(頒發20xx年度全勤獎)
3:30——體育活動
保齡球1個道(2小時13:30)
羽毛球2個場地(各1小時13:30)
乒乓球2個桌(各1小時13:30)
網球1個場地(2小時13:30)
壁球1個場地(1小時13:30)
18:00——晚餐
18:30——返回成都
五、注意事項:
1、因本次活動以健身運動為主體,請大家穿運動鞋、著方便運動裝(千萬不要穿高跟鞋、著裙裝)。
2、羽毛球、網球項目需付租拍費(羽毛球:6元/只、網球:8元/只),有拍者建議自帶。
公司年會群內活動方案 篇28
一、活動目的
1、增強員工的內部凝聚力,加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通,交流和團隊協作意識,提升公司的綜合競爭優勢。
2、對20xx年公司的發展成績進行總結,并制定20xx年公司的總體規劃,明確新年度的方向和目標。
3、表彰企業優秀的員工,通過激勵作用,調動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現。
二、年會預發布
通過在公司內部各公共區域,向全體與會者發布訊息;
1、海報形式
2、內部文件通知形式
3、相關部門下達通知
三、提升與會者對此次活動的興趣和關注度
活動概況
活動時間:20xx年xx月xx日下午x點到x點
活動地點:X X X X 會議中心
參與來賓:企業領導;客戶群;業內領導;公司工作人員 。
參加人數:至X人
組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行。
活動形式
此次活動因考慮時間、場地等問題,采取先由公司領導及部門指導、協助,各管理處具體組織排演形式進行。
各管理處可選派本管理處最優秀的節目參加聯歡動。
各單位組織活動以“自編自演、短小精悍、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,將活動辦得氣氛活躍、內容豐富、有聲有色。活動內容可包括有:各類游藝、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。
四、活動流程
1、簽到 16:00 – 16:30
2、主舞臺 17:00 – 19:30
3、入場 19:30 – 20:00
4、晚會 20:00 – 22:00
活動流程 16:00-16:30
簽到(門廳)分為簽到發卡處和簽到辦卡處兩塊區域。
兩塊區域內各放置背景板和條桌簽到臺。
另放置指示牌,指引來賓前主舞臺區域。
目的:
電子簽到,便于后繼抽獎環節的進行。
精準計算與會人數及詳細了解來賓個人資料,便于今后數據庫的管理。
簽到處布置
1、充氣拱門放置賓館大門外的主要通道。
2、賓館入口處懸掛紅色條幅。
3、簽到處放置指示牌,一步步引導到主舞臺。
4、設定相應的工作人員進行相關的接待。
活動流程 17:00-19:30
主舞臺 主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭。
嘉賓致辭
各單位的活動表演。
外請演員表演節目、中間抽獎、現場有獎問答、游戲。
表彰優秀員工及員工文藝演出。
目的:
通過設立優秀員工獎、優秀團隊獎提高集體凝聚力和工作積極性。
豐富員工的業余文化生活。
增進員工之間的.溝通、交流。
領導表演節目設計。
龍騰四海
領導共同制作“喜慶龍”
節目理念:
龍寓意著成功和騰飛。新商
網凝聚集體力量化身為龍,縱橫商海。
節目環節:
舞臺上放置著一條鋼絲懸掛的“喜慶龍”,龍身與地面之間系有6條紅色綢帶。
每2位領導上臺,將印有吉祥祝福話語的“龍鱗”粘貼到龍身上的指定位置。
“龍鱗”粘貼完畢后,6-7位重要領導人為“喜慶龍”剪除紅綢帶的羈絆。
董事總經理上臺,為龍“點睛”,龍在鋼絲的牽引下,配合燈光和音樂,當空騰飛。
舞臺布置
1、舞臺背景噴畫:
內容:
文字內容:
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;舞臺邊緣布置鮮花;四周墻壁掛烘托氣氛的裝飾。
3、舞臺整合音響、射燈、追光、煙霧、影象播放,展現絢麗效果。
4、布置紅地毯,獲獎人踏過紅地毯來頒獎臺領獎,并發表獲獎感言。
5、有相關人員進行實時錄像和拍照,記錄這一美好時刻。
活動流程 19:30-20:00
入場 演出結束后大家稍作休息,有相關人員引導至晚宴地點。
活動流程 20:00-22:00
晚 宴 采用自助餐方式
目的 增進員工之間的溝通、交流
晚宴布置
1、酒店溝通,設定自助餐的類別種類
2、晚宴入口處懸掛紅色條幅
3、桌次安排
4、設定相應的工作人員進行相關的接待
組織工作
1、活動籌備組:
總顧問:
策劃指導組長:
主持人:
小組成員:
2、 工作人員責任分工:
(1)場地布置方案設計:
(2)現場音響及節目音帶播放:
(3)禮品、獎品、場地用品及道具購置:
(4)現場禮品、獎品發放:
(5)現場桌椅準備、擺放、收集:
(6)現場記錄統計員:
(7)現場保安、秩序:
(8)交通負責人:
公司年會群內活動方案 篇29
“年會”,這個概念歷來被企業和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會”。每到年末歲初,很多企業和組織均通過年會這種形式來組織各種活動,借以激揚士氣、部署戰略、制定目標,奏響新一年度工作的序曲。為了總結回顧20xx年度各項工作,對20xx年工作做出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接20xx年新春佳節的到來,增進公司內部員工的交流和溝通,促進公司的企業文化建設,表達公司對員工的關懷與問候,經公司領導研究,決定于節前舉辦年會。
基于“年會”活動所應考慮和彰顯的嚴肅程度與正統模式,此方案突破了以往的設計慣例,將正統嚴肅的年終大會與現代流行的聚餐休閑兩類活動進行了統籌策劃,現本著“易行從簡”的原則,將本次年會活動方案策劃如下:
一、年會目的:
為了加強公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,增進各公司員工之間的友誼,表達公司對員工節日的關懷與問候,同時給員工們一個展示自己才華的舞臺,使大家開開心心,快快樂樂過好新的一年。
二、年會時間
20xx年1月30日下午16點00分至24點00分會議時間:21:00——21:30晚宴時間:22:00——23:00文藝時間:21:30——24:00
三、年會地點
大酒店
四、年會參會人員
公司全體員工(980人)、供應商(15人)、特邀嘉賓(10人)
五、獎項設置幸運抽獎
現場抽獎,設特等獎1名(獎品:價值3千元筆記本電腦、IPAD、電熱水器、液晶電視)、一等獎5名(獎品:價值1千元:酷派7290手機、行李箱、折疊單車、旅游)、二等獎10名(獎品:價值500元:精美手表、床上四件套、微波爐、廚具)、三等獎20名(獎品:價值一百元:多功能臺燈、音箱)、四等獎40名(獎品:價值60元:花生油一桶)、五等獎50名(獎品:禮品一份)備注:在公司滿三月有參與抽獎的機會,滿兩年的.有兩次抽獎機會。中獎率12。86%。優秀合作供應商紀念品各一份
六、年會議程安排
:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;
:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00大會進行第三項,副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。16:00—17:30大會進行第四項,總經理做總結性發言。17:30大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場晚宴安排
18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
19:00—21:00娛樂時段:文藝節目(2—3個節目)游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;
游戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;文藝節目(2—3個節目);游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;
游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;文藝節目(2—3個節目)游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;
游戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;游戲5:踩氣球;用具:100個氣球
游戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。
七、會場布置
條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定現場拍照
公司年會群內活動方案 篇30
一、活動主題:
健康人生,快樂你我他
二、活動目的:
為進一步提高員工素質,倡導績效團體,營造和諧氛圍,構建成功企業,根據公司目前生產狀況尚不緊急的現狀,將組織全體員工開展趣味運動會。
三、活動時間:
月份(具體時間根據活動場地和生產狀況調整進行最后確認)
四、活動地點:
分為室外:廠區和室內:車間(根據當天的天氣情況調整)
五、活動對象:
公司全體在職員工(可以由每條流水線或每個車間或每一個部門為一個團隊(4男4女共8人),指定1名隊長,由其確定參賽的人員名單及本隊隊名提前報到籌備組和比賽時對人員的管理工作。
六、活動組織:
(一)總指揮:運動會總負責人及指揮,負責協調與各活動小組的工作,并指定各組負責人,為獲勝隊頒獎。
擔任人:
(二)籌備組:負責運動會的宣傳、組織和安排;經費的預算,做好各類物資的采購和管理工作;負責運動會的攝影拍照工作;編排運動項目內容及相關規則、評比辦法;參加活動場地規劃;負責運動員報名;
擔任人:
(三)裁判組:由主裁判1名和裁判員若干名組成。主裁判員負責各運動項目賽事成績的匯總以及各裁判員的培訓工作。裁判原則上一個運動必須配備兩名裁判,一人負責記錄比賽結果,一人負責計時并賽前重申比賽規則。
擔任人:
(四)后勤保障組:負責比賽場地的清理,道具的準備,秩序的維護以及突發事件。
擔任人:
七、運動項目、賽事規則及獎項設置