企業之間的道歉信（精選4篇）

企業之間的道歉信 篇1

　　新疆吉祥達建筑安裝公司各位老總：

　　你們好，我是幾年前曾經工作于貴公司的江西理工大學學生曲良峰，由于貴司的疏忽給本人造成的職業待遇、身心，生活等傷害，所以本人在沒有得到合理解釋和遭遇不良社會風氣情況下，曾發表一些涉及到貴司法人的信息，在此，本人作出深刻檢討，對貴司相關人員遇到的不理智的待遇鄭重的說一聲“對不起”，與此同時，我已經刪除相關網站的對貴公司違反勞動法的一些行為的宣傳，自此，我不再與貴司計較眾多失去的東西，希望你們也能守法，遵守新疆烏魯木齊市水磨溝區中級法院的公平裁定，做一個良心企業，承擔你們對社會和職工們的責任和義務，不要再為難咱們這些工程行業的工人，大家都不容易。本是同根生，相煎何太急!

　　201*年12月5 日

企業之間的道歉信 篇2

　　圣元公司董事長再致全國廣大消費者及社會各界的道歉信

　　今天下午，雖然國家衛生部對圣元奶粉的安全性做出了肯定，明確了圣元奶粉與湖北三例嬰幼兒單純性乳房早發育沒有關聯、明確了圣元奶粉的檢測數據未見異常。從科學角度講此事可以劃上一個句號了。但是，作為圣元公司董事長，我心里明白，這都是蒙騙老百姓的伎倆，在這里，我真誠地向全國廣大消費者尤其是選用圣元奶粉的家長和嬰兒道歉，請你們寬恕我的罪行，我保證以后再不添加那么多雌激素了。

　　十幾天來，社會各界對圣元公司非法添加雌激素這一事實投入了廣泛的關注，廣大新聞媒體對此事進行了大量報道，全國各學科的專家學者紛紛發表學術觀點。此事如此驚擾各界朋友，作為圣元公司董事長，我深感愧疚，特別是面對廣大的消費者，此風波有違圣元公司的經營理念，我們企業經營的核心就是不擇手段賺消費者每一分錢，而不是像廣告中所說的通過向媽媽們提供高品質的產品和優質的服務，讓媽媽們更多一份驕傲和安心。相信廣告的消費者全是傻瓜。這一次，我們確確實實沒有做到，在這十幾天當中，媽媽們無不感到焦急、困惑和迷茫，在這里，我代表圣元公司全體員工再次向社會各界表示歉意!

　　人盼出名，養豬的盼壯。對于此次事件中廣大媒體的全面報道，以及從各個角度對圣元的審視，圣元公司及我本人表示萬分地感謝。這個感謝是真誠的，一個社會的公開性是社會公平與正義的重要元素，媒體的廣泛監督與評論是社會進步的重要體現，圣元人同為中國人，同樣多方面享受著這種社會的進步，不會為一己之私而排斥媒體與社會的監督公權。在這次媒體的全面報道中，我們幾乎是全身赤裸站在全國公眾面前，我們非常討厭一些媒體朋友的敬業態度與專業精神，雖然話不好聽、基本立場是懷疑圣元，但是，我們堅信這種懷疑立場的出發點是為了保護好社會公眾利益，這是媒體的社會職責。從媒體的視角看圣元，我們同樣學到了許多，這對圣元未來的發展是一種非常寶貴的收獲，對圣元來說，如何提高企業的公眾透明度是我們未來必須第一時間解決的問題。我們沒有出路了，就像當年的三鹿一樣，圣元一定會在短期內破產，成為國人恥笑和憎恨的“民族品牌”。

　　在這次事件中，眾多專家學者違心的發表科學觀點，蒙騙廣大的消費者，為能夠及時醫治患兒提出正確的醫療方向，這種科學界集體舞弊的場面是以往很少見到的，令我非常地感動。我們將對政府、對專家懷著感恩之心，積極與國家各研究機構密切配合、齊心協力，從多方面努力推卸責任，保全民族品牌。

　　最后，再次真誠地感謝政府尤其是衛生部對我公司的關注，感謝各位專家學者的幫助。圣元已經窮途末路，祝愿我們的社會更加和諧、我們中國寶寶的乳房更加健碩、我們的媽媽們更加恐懼!

　　張亮

企業之間的道歉信 篇3

　　關于對誹謗南京帝沃投資管理有限公司的致歉信：本人由于與南京帝沃投資管理有限公司的客戶經理的私人矛盾，之前在網站上發布了一些誹謗南京帝沃投資管理有限公司的不實信息，信息內容為南京帝沃投資管理有限公司騙取一家公司的評估費，該內容屬本人在一時沖動之下胡亂編造的，由于內容被大量的個人網站轉載擴散，以造成對南京帝沃投資管理有限公司的名譽的嚴重傷害，本人深感內疚，本人已將之前所發表的文章自行刪除，但由于有些屬個人網站轉載復制的。本人無法刪除，但我會盡力去刪除，現按照相關部門的要求，以此方式公告，向南京帝沃投資管理有限公司致歉，希望此公告能夠彌補本人之前的過失;

企業之間的道歉信 篇4

　　致歉信

　　尊敬的上海會員朋友：

　　您好!XX集團自20xx年入駐上海以來，一直得到廣大會員朋友們的厚愛。八年來，有您與形影相隨，一起見證著成長和發展，深感榮幸和感激，在此向您表示衷心的感謝!

　　20xx年7月26日，喜迎第二大有機農場——TZ農場的正式開園，屆時上海市、TZ市、高港區各級領導，及南京國環有機認證中心、上海譜尼測試中心、SGS通標檢測中心等多家專業檢測機構的專家都將出席本次開園盛典。上海市、TZ市及全國性多家權威媒體也將對本次開園典禮做深入報道，您可以通過電視、網絡、報紙、電臺等渠道了解開園盛況。但非常抱歉的是，由于開園當天場地等限制，未能邀請您親臨現場感受盛況，對此我們深表遺憾和歉意。

　　為了讓您更好的體驗第二大有機農場——TZ農場5000畝有機農場規模和優質的有機種植水平，更充分地感受“絕不含農藥化肥”的新鮮與健康，我們會在開園之后陸續安排會員朋友們赴TZ農場參觀考察。

　　上海非常感謝您的支持!祝您和家人身體健康!

　　上海XX集團

　　范文四：

　　X公司：

　　貴公司客戶提供的關于在產品內發現剪刀一事的信息我司非常的震驚，發生了這種問題我司全體員工先向貴公司及消費者致以深深的歉意，在此非常抱歉的向貴公司和消費者道一萬聲“對不起”，請接受我們的誠摯的道歉，請求給予我們完善管理的機會，監督我司整改的實際行動。

　　當我們收到公貴司反饋的信息時，我司即刻以高度的責任感為使命，立即成立了以公司高層領導負責，基層與員工積極參與的專案調查小組，從現場環境、人員和相關記錄文件逐一展開調查與分析：

　　第一，我們核對了當時的檢針設備的檢測記錄與產品檢針記錄，所有的產品都有通過檢針，檢測設備在所有的時間段測試靈敏度都正常，產品檢針有三個全檢除段，一是繡花片完成后100%檢針，車縫完成后100%檢針，手工完成后在包裝裝箱前100%檢針，有可能出問題的環境流程因素一一確定正常;

　　第二，在第一步調查中，確定我們的流程不存在問題后，我們請求貴司把詳細圖片拍給我們，經過展開分析發現，這種行為是一種有目有計劃的蓄意報復的人為行為，因為當時我司正處在一個出貨高峰期，成品倉己放不下，有一部分的成品箱放在車間及前臺附近，我們對人員因素進行分檢，當時有一職員消極待工，在人事主管和上級主管找他談話后，沒有改過，隨后總經理親自找他談話，根據我們的分

　　析，可能他覺的總經理找他談話傷害了他的自尊，之后他就不斷的到勞動局去投訴，而勞動局來調查也并非像他所說的，跟他談過后就離開了，隨后還是消極待工，影響其它職員的正常辦工，最后公司無柰只好補他一個月工資跟他解除勞動關系。

　　第三，離職過程未按公司管理規定上交工具和利器，辦理離職手續，給他把剪刀放進產品裝進車間外成品箱的機會。

　　發生了這種事故，我們除了震驚、抱歉，向客戶和消費者致以誠摯的道歉外，更多的是一種警醒和行動，為了表示我們道歉的誠意，我公司在完成以上調查結果之后，立即成立由廠長領導的整改小組，放在公司戰略第一位來執行，從現場環境、場所的整改到流程的培訓與檢查頻率、力度，以及成品的管理和出貨前的安檢措施進行全方面的整改，徹底的杜絕人為因素可能導致危害的出現。

　　我司總經理及公司近位職員工在此除了向您們致以誠摯的歉意外，更多的是拿出具體行動來證明我們道歉的誠意，以請求您們的諒解。

　　謝謝!