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關于黨員干部做人要實心得體會

發布時間:2022-08-31

關于黨員干部做人要實心得體會(精選5篇)

關于黨員干部做人要實心得體會 篇1

  做人要實,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。

  以“做人要實”永葆政治本色

  做官一陣子,做人一輩子,做官先做人。一段時間以來,社會上有個錯誤認識,認為老實就是無能、無用,做老實人吃虧。其實不然,不老實反而才會吃虧。工作生活中,因為隱瞞組織、欺騙朋友、做人不老實而吃虧受罰的例子不勝枚舉。

  老實是大操守、大智慧。但現實中,還是有的領導干部熱衷于打“小算盤”、耍“小聰明”、搞“小動作”:有的信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲學,為人圓滑世故;有的搞團團伙伙,培植親信、排除異己,建小圈子、立小山頭;有的自由主義嚴重,無視組織規定,該報告的不報告,該請示的不請示,隱瞞事實,欺騙組織。永葆共產黨人的政治本色,黨員領導干部就要帶頭弘揚忠誠老實之氣,樹立“以老實為榮,以不老實為恥”的正確導向,做人要做到“三一”。

  一要“一心”。“一心”,就是忠誠守一,不懷二心。共產黨人的忠就是對黨忠誠,對人民忠誠。忠誠是百德之首。“人之忠也,猶魚之有淵。魚失水則死,人失忠則兇。”“忠”是發乎人們內心、自我修養的一種精神追求,由此才會對他人講道德,對社會講責任。不忠誠的人沒有根、沒有方向、沒有歸屬感。 那些被處理的干部就是因為對黨和人民不忠誠,成為黨和人民的罪人,被處理后才認識到忠誠的重要性。一個人拋棄了組織,組織也會拋棄你,到時才深感失去了人生的歸依和方向,但悔之晚矣!明朝朱元璋的大軍師劉伯溫把忠誠分為大忠和小忠,曾說:“大忠者以道事君,小忠者以言事君。”同理,今天我們忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于事業,就是大忠,就是以道事人民。大忠者敢于為黨和人民利益而堅持原則、勇于擔當、挺身而出。在湖北干事創業,要忠于黨和國家工作大局,為中央分憂,為人民擔責。在全國經濟放緩、下行壓力加大的情況下,湖北要繼續堅持競進提質不動搖,保持快于全國平均水平的發展態勢,以湖北之進為全國之穩作貢獻。

  二要“一致”。對黨忠誠、對人民忠誠、對同志坦誠,要做到表里如一,內外一致,要做到臺上臺下一個樣、人前人后一個樣,保持共產黨員真我本色。一些黨員表里不一、口是心非、言行不一、陽奉陰違,不僅是對黨和組織不負責,也是對自己不負責。

  三要“一貫”。“一貫”就是一以貫之,持之以恒。吳天祥堅定共產黨員的信仰,堅守承諾和追求幾十年如一日,做到了篤實守道、一以貫之,是我們學習的榜樣。湖北“苕”的精神,就是這種“一貫”、“守一”精神的體現,永不過時。為做好工作、干好事業,我們就是需要這種一門心思、一個心眼、心無旁騖的“苕勁”。現在有些干部過于“成熟”圓滑、老成老到,遇事“巧妙”避開,帶著面具做人,精工于鉆營、熱衷于取巧、擅長于文飾,這樣的干部難以干出真正的業績,也走不遠。總之,從算歷史賬、算總賬、算大賬看,做老實人不吃虧,我們要樂于、敢于做老實人。

  作風建設永遠在路上,全面從嚴治黨,貴在馳而不息。“三嚴三實”是新的歷史條件下黨員領導干部的為政之道、成事之要、做人準則,為加強和改進作風建設進一步指明了方向。開展“三嚴三實”專題教育,不是一次活動,不能務虛,不能做表面文章,要以嚴的精神、實的作風抓緊抓實抓出成效,要把思想理論武裝放在首位,加強經常性“修煉”,發現、解決“不嚴不實”的問題,要貫徹從嚴要求、堅持以上率下、把抓專題教育與推動改革發展緊密結合起來,以作風建設的新成效打開經濟社會發展的新局面。

  當前,我們正處在收官“”、謀劃“十三五”的關鍵時刻,正處在經濟發展進入新常態的新階段,尤其需要通過“三嚴三實”的專題教育,提振精氣神、錘煉好作風、展現新作為。要把黨員干部在專題教育中激發出來的巨大熱情和進取精神,轉化為推進改革發展穩定的強大動力,為加快“建成支點、走在前列”進程,為實現中華民族偉大復興中國夢的湖北篇作出新的更大貢獻!

關于黨員干部做人要實心得體會 篇2

  堅持和發展中國特色社會主義,開辟中國特色社會主義新境界,是當代中國共產黨人的莊嚴使命,全黨同志必須貫徹落實關于嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己和謀事要實、創業要實、做人要實的要求,團結帶領人民群眾,為協調推進“四個全面”戰略布局和實現中華民族偉大復興的中國夢而奮斗。其中,“做人要實”就是一項基本的要求,并集中反映出黨員干部的道德修養和黨性自覺,體現出領導能力和工作水平,事關黨的建設和事業發展。

  “做人要實”的核心是忠誠于黨和人民的事業

  做人要實,內涵豐富。同志指出:“做人要實,就是要對黨、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。”筆者認為,關于“做人要實”的要求主要包括三個方面的內容:

  一是對黨、對人民忠誠老實。這是建立黨內相互信任、增強黨內團結、維護黨的鐵的紀律的需要。黨的干部不同于一般黨員,是黨的骨干,干部對于黨的事業負有重大的責任,應該成為一般黨員和群眾的模范。這就要求黨員干部必須自覺地與保持高度一致,對黨、對人民一心一意、真心誠意、全心全意,甘當螺絲釘、甘做鋪路石、甘為孺子牛。

  二是做老實人、說老實話、干老實事。這既是中華民族的傳統美德,又是共產黨人的時代要求。做人要實首先要講誠信。誠實守信,也是新時期社會主義核心價值觀的內在要求,作為工人階級和中華民族的先進分子,黨員干部無論何時何地都要做誠實守信的模范,“做群眾的模范”。正如陳云同志強調的,“群眾常常根據我們黨員的行動來測量我們的黨,所以黨員無論在何時何地的一舉一動,都必須給非黨群眾一種好的影響,使他們更加信仰我黨,更加敬重我黨”。

  三是襟懷坦白、公道正派。這就要求黨員干部既堅持原則,又充滿為民情懷;既嚴格要求自己,又寬宏大量、包容他人;既公道做事,又正派做人。正如毛澤東同志強調的,“一個共產黨員,應該是襟懷坦白,忠實、積極,以革命利益為第一生命,以個人利益服從革命利益。”襟懷坦白、公道正派體現出共產黨人的崇高精神境界,表現了領導干部團結同志共創偉業的能力和水平。這三個方面,相互聯系,內在統一,而對共產黨員特別是黨員領導干部而言,對黨忠誠是首要的、第一位的,既關系黨的事業和人民福祉,也關系個人政治生命和前途命運。

  “做人要實”有助于推動黨和人民的事業大步前進

  黨員干部做人要實,對于我們黨的建設和黨的事業具有巨大的推動作用。

  第一,黨員干部做到對黨忠誠老實,就會樹牢馬克思主義的思想信仰,堅定中國特色社會主義的理想信念,堅決貫徹黨的路線方針政策和重大決策部署,認真落實黨的民主集中制的組織原則,模范遵守黨的紀律,這樣,各級黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用就能充分發揮,黨的領導力和戰斗力就會大大增強。

  第二,黨員干部做到對同志坦誠真實,我們工作中的分歧矛盾就會因相互信任而容易化解,就能做到相互支持和相互關心;批評和自我批評的武器就會因彼此坦誠而產生更好效果,黨內團結和黨的凝聚力就會大大增強,推動黨的事業健康發展的良好政治生態就能形成。

  第三,黨員干部做到對群眾親近平實,經常深入基層、深入群眾、深入實際,就能與群眾打成一片,深入地體察民情、了解民意、集中民智,解決群眾最關注、最切身的利益問題,群眾就愿意接近、信任我們、依靠我們,黨群、干群關系就會更加密切,黨的感召力和影響力就能大大增強,從而將人民群眾更緊密地團結在黨的周圍,匯聚起推進黨的偉大事業的無窮力量。

  第四,黨員干部做到對事業求真務實,就能從根本上杜絕“形象工程”、“政績工程”等一切形式主義“花架子”,做決策,做工作就能從實際情況出發,從人民群眾愿望出發,從事業發展需要出發。就能在實際工作中說實話,做實事,求實效,腳踏實地,真抓實干,以突出的工作業績積極推進“四個全面”戰略布局,一步步向著民族復興的偉大夢想成功邁進。

  切實改進作風,夯實“做人要實”的基礎

  同志指出:“老實做人、做老實人,是共產黨員先進性的內在要求,是領導干部‘官德’的外在表現,也是我們黨的一貫主張。”全體黨員干部要自覺加強理論學習、黨性教育、實踐鍛煉,在事業發展中錘煉自己、修為自己、提升自己,夯實“做人要實”的基礎。

  一是樹立黨員意識,堅定思想信仰。全黨同志要時刻牢記自己共產黨員的身份,常鑄忠誠之“魂”,勤補信仰之“鈣”。黨員干部要牢固樹立黨章意識,自覺用黨章規范自己的一言一行,在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏,在重大考驗面前保持政治定力,在大是大非面前立場堅定,在急難重任面前勇挑重擔,在糖衣炮彈面前經得住誘惑。在工作實踐中,要堅決維護中央權威,自覺在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致;要履職盡責勇擔當,無論在日常工作還是在關鍵時刻,都要用實際行動來證明忠誠和信仰;要遵紀守法講規矩,做到令行禁止、一切行動聽黨指揮,“做到忠誠于組織,任何時候都與黨同心同德”。

  二是樹立科學態度,遵循客觀規律。黨員干部做人要實,就要堅持實事求是的思想路線,以創新精神和科學態度去認識、把握和遵循客觀規律。在工作實踐中,要深入調查研究,深刻認識和準確把握黨執政規律、社會主義建設規律和人類社會發展規律,在紛繁復雜的形勢下帶領人民走對路,避免犯顛覆性的錯誤;要科學把握規律,不斷增強工作的科學性、預見性、主動性,使領導和決策體現時代性、把握規律性、富于創造性,不斷打開工作新局面;要正確運用規律,不提不切實際的口號,不提超越階段的目標,不做不切實際的事情,堅持對黨負責、對人民負責、對事業負責的統一,按照客觀規律做決策,辦事情。

  三是樹立群眾觀點,密切聯系群眾。黨員干部做人要實,就要深深植根群眾,依靠群眾,注重實踐。在工作實踐中,要“心”入群眾,心里始終裝著群眾,時時處處維護群眾利益,踏踏實實為群眾做看得見、摸得著、感受得到的實事好事;要“身”入群眾,真正縮短與群眾的距離,真切了解群眾所思所想所盼,知民情、解民憂、貼民心;要“情”入群眾,真心實意同群眾交朋友,生活上與群眾走近,感情上與群眾拉近,作風上與群眾靠近,把群眾當成家人,把群眾的事當成家事,把群眾工作當成家業,帶著真心辦實事,帶著感情謀實利。

  四是樹立實干精神,注重工作實效。黨員干部做人要實,既要有“絕知此事要躬行”的自知自覺,也要有“俯首甘為孺子牛”的任勞任怨,更要有“咬定青山不放松”的堅韌不拔。在工作實踐中,要大力弘揚“兩個務必”的西柏坡精神,做到實事求是、開拓創新,謙虛謹慎、艱苦奮斗、不斷開辟事業發展新天地;要做講真理、堅持實事求是、勇于擔當、奮發有為的老實人,不做講面子、信奉實用主義、缺乏能力、庸碌無為的老好人;要善始善終、善做善成,把工作的落腳點和著力點放到辦實事、求實效上。

關于黨員干部做人要實心得體會 篇3

  (一)提出“三實”要求的核心在于一個“實”字,謀事創業、為官做人要實事求是、腳踏實地、真心實意。“實”是我們黨最根本的思想路線,就是 “一切從實際出發,理論聯系實際,實事求是,在實踐中檢驗真理和發展真理”。謀事要實、創業要實、做人要實是黨員干部轉變作風的基本保證,是干事創業的行為準則。我們要在工作生活中努力踐行“三實”要求。

  一切從實際出發是黨的實事求是思想路線的根本前提,“謀事要實”講的就是這個根本前提。習近平總書記指出:“謀事要實,就是要從實際出發謀劃事業和工作,使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規律,符合科學精神,不好高騖遠,不脫離實際。”九層之臺起于壘土,基礎不扎實、根子上歪了,再高明的建筑師也建不出堅實的大廈,甚至愈努力損失就愈大。這是很容易理解的道理。

  謀事要實,首先要求我們做決策、辦事情要本著全心全意、誠心誠意的態度,真正想著造福民眾、著眼長遠。只有抱著這樣的態度,才能辦好事實事真事。如果是三心二意或者用心不實,謀事時總免不了摻雜些個人的東西,撈實惠、圖名利、玩花樣、出風頭、樹形象,就會犯低級幼稚錯誤,就會脫離實際、違背規律,最終讓國家和人民的利益受損,搬起石頭砸自己的腳,結局都不怎么好。

  當然,一些黨員干部面對發展的差距和群眾迫切的愿望,心存焦慮,想著急起直追、跑步前進,結果犯了急躁病,好心辦了錯事,這種情況雖然需要區別對待,但客觀事實往往不以人的主觀愿望而改變。因此,領導干部做決策、辦事情始終要堅持實事求是思想路線,時刻牢記謀事要實這一決策動議的根本前提,以黨和人民的事業為重,多考慮實不實、行不行,群眾滿意不滿意、贊成不贊成,少計較個人的得失,才能謀好事辦實事。

  毛同志在《整頓黨的作風》一文講:“在世界上要辦成幾件事,沒有老實態度是根本不行的。”這種老實態度就是實事求是、尊重客觀規律、符合科學精神、造福人民群眾的實謀事謀實事的精神,就是不唯上、不唯我、不唯本、只唯實的精神,只要抱著這樣的虔誠態度,我們才能作出經得起實踐、人民和歷史檢驗的實績。

  (二)指出:“創業要實,就是腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。”當前,我們國家正處在一個改革發展的新時期,發展任務很重,社會問題凸顯,我們如何保持“敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題”的良好干事創業精氣神呢?必須始終堅持“實”,說實話、鼓實勁、辦實事。

  《求是》刊文指出,現在“心中無數、腦中無事、眼里無活、手里無牌、落實無果”的“五無”干部多。文章說,心中無數的人,憑經驗、想當然,習慣于拍腦袋拍胸脯;腦中無事的人,腦子里空空的,不想事、不裝事、不記事;眼里無活的人,對事情視而不見、聽而不聞,反應麻木遲鈍,撥一下動一下,處處顯得被動;手中無牌的人,缺乏干成事的功夫和底氣,有想法沒辦法,有思路沒出路,面對錯綜復雜的矛盾和問題,不知如何下手、怎樣出手;落實無果的人,是只開花不結果,有始無終、有頭無尾,開空頭支票。

  “五無”現象多的癥結在哪里?除了客觀上的工作標準不高、要求不嚴,壓力不大、動力不足,管理不善、機制不活的問題而外,主要還在主觀上,事業心缺乏、責任感缺失,精神狀態不佳、作風不實,能力不強、本事不大。一句話,還是缺乏那種赤誠任事、誠心辦事的精神,缺乏那種精益求精、善作善成的作風。有的干事不投入、不敬業,只求過得去,不求過得硬,只管差不多,不管差多少,有的習慣于做虛功、出虛汗,遇事走形式擺樣子,有的不學習不實踐,不提高不創新,靠老經驗土辦法。由此觀之,創業要實關鍵在于一顆心。

  做到創業要實,一靠教育,二靠約束。教育干部珍惜在崗在位的短暫時間,珍惜自己寶貴的年華。盛年不再來,一日難再晨,及時當勉勵,歲月不饒人。要經常扯袖子打招呼,讓干部樹立強烈的事業心和責任感,把心思和精力用到事業發展上,愛崗敬業、聚精會神、真抓實干。同時,要從機制上進行改革,強化約束,善于激勵,充分調動積極性、主動性和創造性,讓心中有數的人作決策、腦中有事的人出主意、眼里有活的人機會多、手里有牌的人有舞臺、落實有果的人受尊重,讓“五無”者沒市場。

  (三)謀事要實、創業要實的定力在于做人要實。如果做人不牢靠、虛頭巴腦、耍奸使滑、隨波逐流,不僅會害人害己,而且會貽害事業。說:“做人要實,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦蕩、公道正派。”領導干部始終要成為忠誠老實、踏實做人的楷模,始終要成為社會主義核心價值觀的忠實踐行者,時刻自律自省、自尊自重,始終保持黨員干部應有的襟懷風范。

  今天我們身處中華民族歷史上影響最為深遠的偉大變革時期,前景無限光明燦爛,現實卻充滿艱辛。我們追求富強、民主、文明、和諧;我們向往自由、平等、公正、法治。我們依靠的是什么?說到底,還得依靠精神道德這個原初的也是最根本的動力,即自覺堅持愛國、敬業、誠信、友善的做人處世原則。如果沒有愛國之情、敬業之誠,就談不上對黨、對組織、對人民的忠誠,如果誠信缺失,就談不上對同志、對人民忠誠老實了。許多看似很大的道理,其實就很具體地體現在我們的言行之中。

  實現中國夢,實現中華民族的偉大復興,關鍵在我們黨,關鍵在黨員干部特別是領導干部。我們黨是一個有著8000萬黨員的大黨,領導著13億多人口的大國,黨員領導干部的精神面貌如何,作風建設扎實不扎實,成為實現中國夢至關重要的因素。要從黨員干部的精神道德層面抓起,真正使黨員干部忠誠老實、忠于黨、忠于國家、忠于職守,做到言行一致、表里如一,敢于堅持真理、勇于改革創新。一度時期,“四風”問題比較嚴重、歷史虛無主義抬頭、庸俗市儈哲學流行,這些都不同程度地影響到黨員干部隊伍的作風,也影響到我國的改革發展大計。我們要借這次群眾路線教育實踐活動來正本清源、蕩滌心靈、正風肅紀。

  一個民族要想站在世界的前列,總是離不開道德精神的強大支撐,總是需要一批批堪稱脊梁的人們。民族的脊梁繼承豐富著民族的道德精神殿堂,道德精神的力量滋養、激勵和凝聚著中國人民。時代巨變,重任在肩。我們共產黨人要以做民族的脊梁、大眾的楷模的雄心壯志,踏實做人、老實辦事,光明磊落、志存高遠,忠誠于黨、心系人民,為實現偉大中國夢奉獻力量!

關于黨員干部做人要實心得體會 篇4

  做官先做人,做人先立德。對黨員干部而言,應做怎樣的人,立怎樣的德?關于“做人要實”的重要講話給出了答案:“做人要實,就要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派”。

  從“辦事不吭聲”的老實人張思德,到“生也沙丘,死也沙丘”的縣委書記的好榜樣焦裕祿……一個“實”字,始終是共產黨人安身立命、建功立業的不變底色。黨員干部只有政治上忠誠老實,做人上老老實實,工作上求真務實,才能不負組織重托,以實績立身,靠人格服眾。在我們黨內,老實做人的黨員干部越多,黨的創造力凝聚力戰斗力就越強,黨和人民的事業就越生機勃勃、興旺發達。

  做人要實首先要做到對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實。黨章明確規定,共產黨員要“對黨忠誠老實,言行一致”,這不僅是對每個黨員提出的政治規矩,更是黨員干部必須遵循的黨性原則。忠誠老實,要求黨員干部必須忠于黨,忠于祖國,忠于人民,在政治、思想、行動上同黨中央保持高度一致;要言必信、行必果,以行動表明態度、用實踐兌現承諾。絕不能對黨陽奉陰違,做當面一套背后一套的“兩面人”。

  做人要實就是要“做老實人、說老實話、干老實事”。需要區分的是,領導干部要做的是“老實人”而非“老好人”。老實人講真理,老好人講面子;老實人堅持實事求是,老好人信奉實用主義;老實人積極進取、奮發有為,老好人庸庸無能、碌碌無為;老實人在堅持原則的基礎上加強團結,老好人搞無原則的一團和氣。

  做人要實還要求黨員干部襟懷坦白,公道正派。“圣人無常心,以百姓心為心”。襟懷坦白就要堅持以黨和人民的事業為重,不搞“小山頭”、“團團伙伙”,始終在大局觀下干事創業;就要虛懷若谷,有容人容事的氣度和從善如流的品格,善于團結同志共同干事創業。公道正派就是要在原則與感情發生沖突時,處理問題出自公心,以應有的人格魅力樹立良好形象;對錯誤言行和歪風邪氣,不騎墻、不回避,敢講真話,始終保持一身正氣。

  黨員干部隊伍中,絕大多數人是按照“做老實人、說老實話、干老實事”的要求去做的。也正因如此,黨和人民的事業才能不斷取得一個又一個偉大勝利。但也須看到,現實生活中確實有一些黨員和干部背離了做人要實的要求,不講黨性、不重品行,撈資本、做虛功、拉關系、搞奉迎。這類黨員干部需要對照做人要實的要求認真整改。

  需要注意的是,目前一些地方和部門在干部提拔和考核領域,“會做的不如會說的”、“老實人吃虧”等現象依然存在,必須予以堅決反對和糾正。各級黨組織要注重選拔忠誠老實、默默奉獻、不事張揚的干部,把重用老實人作為干部選拔工作的重要理念來倡導、重要導向來落實,推動全黨全社會營造當老實人、講老實話、做老實事的良好氛圍,形成風清氣正的政治生態。

  讓我們在堅強領導下,用各項工作實實在在的新進展、新成效,完成好“三嚴三實”專題教育,向黨和人民交出作風建設新的合格答卷,為協調推進“四個全面”、實現“兩個一百年”奮斗目標、實現中華民族偉大復興的中國夢作出更大貢獻。

關于黨員干部做人要實心得體會 篇5

  前段時間,機關黨委組織大家觀看了習的黨課錄像,《工作與學習》又刊登了《做忠誠干凈擔當的共產黨人》的主體部分,為我深入理解和把握“三嚴三實”要求、準備此次發言提供了重要的學習資源。今天我將自己對“做人要實”的理解向各位領導和同事們做個匯報。

  在“三嚴三實”中,“三嚴”指向改造主觀世界的內在自律,為“三實”提供精神動力和價值支撐;“三實”則指向改造客觀世界的外在約束,指向實踐環節,是對“三嚴”的具體化和深化,而在“三實”中,做人要實是基石,是一項基本要求,是踐行“三嚴三實”的基礎,可見它的重要性。關于“做人要實”,指出:“做人要實,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。”把這段話分成三個層次,可以用三個字來概括,那就是信、誠、正。

  一、對黨、對人民忠誠——信,是核心

  忠誠,是一個人走向成功的基本要求,概括起來就是要信黨、信人、信己。

  信黨,這是作為一名黨員最基本的要求,這和基督教徒要對上帝忠誠、信佛就要對菩薩虔誠是一個道理,作為共產黨員,就要講政治、顧大局、守規矩、嚴紀律,無論組織把自己放在什么地方、什么位置,都勤勤懇懇、兢兢業業。老一輩革命家黃克誠就是一座“忠誠的豐碑”。1959年廬山會議上,身為總參謀長的黃克誠明知彭德懷受到批判,仍然指出“大躍進”的錯誤,后來被打成“彭德懷反黨集團”成員。毛主席去世后,當有人貶損毛主席和毛澤東思想時,又是黃克誠,不計前嫌,挺身而出,捍衛毛主席的形象和毛澤東思想這面旗幟。

  信人,就是相信群眾、依靠群眾、服務群眾,有深愛群眾的情懷、大愛群眾的境界,有“萬事民為先”的責任感、重視群眾口碑的光榮感。我們本期“身邊之星”省委研究室黨群處處長顧新華就是這樣一位黨的領導干部,十年前他在掛職擔任縣委副書記期間,偶然接待了一位上訪農民,在得知其家中兒子重度腦癱、條件艱苦、對生活喪失希望的困難情況后,他不僅積極為他們爭取各種困難補助還親自掏腰包進行資助,這一幫就是十年,如今,在他的幫助下,該農民早已不再悲觀,專心挑起了照料腦癱兒子、種地、養豬、養魚等家庭重擔,在他的關心下其女兒也不負眾望成為了上海大學英語筆譯專業碩士研究生,顧新華十年如一日,對群眾實心實言實行,贏來了群眾的信任和愛戴。

  信己,就是自強不息、奮斗不止,果敢剛毅、開拓進取。

  二、做老實人、說老實話、干老實事——誠,是基礎

  誠是中華民族的傳統美德,又是共產黨人的時代要求。要做到做老實人、說老實話、干老實事,就要誠信、誠心、誠樸。誠信,做人要實首先要講誠信,這也是新時期社會主義核心價值觀的內在要求,作為執政黨,作為工人階級和中華民族的先進分子,黨員干部無論何時何地都要做誠實守信的模范。誠心,就是要有好的出發點和善的意愿,從大局出發,代表黨、國家和人民的利益。誠樸,就是不擺官架子,保持勞動人民本色,甘作孺子牛,時刻清醒“我是誰”。

  羅榮桓元帥多次被毛主席譽為“老實人”,寧都會議后,毛主席“靠邊站”了,羅榮桓因多次支持毛主席的主張,也被撤了職,但他始終堅守共產主義信念,仍舊老老實實地為黨工作。在我們省級機關也不乏老實做人、踏實做事的典型,江蘇省地方稅務局辦公室的黃曉虹,在檔案管理這個平凡的崗位上默默堅守20余載,她所負責的檔案管理工作規范有序,得到了領導、同事和同行們的肯定。

  三、襟懷坦白,公道正派——正,最重要

  公道正派是領導干部要具備的最重要的政治品格,就要做到心正,心無私念,戒除私心雜念,一心為民;言正,實事求是,敢講真話,有根有據;身正,敢于擔當,行為端莊,舉止端正。在“公道正派”前加上了“襟懷坦白”,這就要求黨員干部既堅持原則,又充滿為民情懷;既嚴格要求自己,又寬宏大量、包容他人;既公道做事,又正派做人。

  今年6月13日,黨的第一代、第二代中央領導集體重要成員陳云同志誕辰110周年,1978年11月12日,陳云在中央工作會議東北組直抒己見,提出了解決黨的歷史上一批重大冤假錯案和一些重要領導人功過是非的六條意見,他的發言沖破了原定會議方向,使會議成為一個撥亂反正、糾正錯誤的會議,有力地推動了歷史轉折的實現,這是他“講真理,不講面子”的鮮活事例。

  踐行“三嚴三實”,“做人要實”是基礎,黃克誠、羅榮桓、陳云等老一輩革命家用他們的信、誠、正為我們作出了最好的詮釋,成為我們踐行“三嚴三實”的價值典范和行為標桿,同樣,我們省級機關的“身邊之星”們也在用實際行動踐行著“三嚴三實”要求,他們有的是行業內的高精尖,有的像黃曉虹這樣在崗位上無私奉獻、默默堅守幾十年。但他們都有一個共同特點,那就是以“做人之實”成就謀事之實、創業之實。

  周恩來曾經說過:“世界上最聰明的人是最老實的人,因為只有老實人才能經得起事實和歷史的考驗”。作為一名黨員,一名黨務工作者,我會努力向老一輩革命家、向身邊之星們學習,誠實做人、做正派的人,以他們的信、誠、正為價值典范,以他們的實言、實行、實心為行為標桿,做一名對黨忠誠、作風干凈、敢于擔當的共產黨人。

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