人事代理協(xié)議（通用29篇）
人事代理協(xié)議 篇1
甲方：洛陽(yáng)市人才人事公共服務(wù)中心
乙方：
根據(jù)中組部、人事部及河南省流動(dòng)人員檔案管理有關(guān)規(guī)定、乙方委托甲方保管人事關(guān)系及檔案、實(shí)行人事代理訂立協(xié)議如下：
一、甲方接受乙方委托、保管乙方人事關(guān)系和檔案、 時(shí)間從 年 月起至 年 月止。
二、甲方的責(zé)任：
1、保管乙方人事檔案、負(fù)責(zé)檔案材料的收集、甄別、整理、歸檔；
2、保留乙方檔案身份、按有關(guān)規(guī)定計(jì)算工齡、辦理檔案工資的轉(zhuǎn)正定級(jí)及調(diào)整；
3、按規(guī)定辦理乙方專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審申報(bào)或組織考試報(bào)名；
4、如乙方調(diào)整工作單位、甲方負(fù)責(zé)將乙方人事關(guān)系和檔案轉(zhuǎn)遞到新的工作單位；
5、出具以檔案材料為依據(jù)的證明材料。
三、乙方責(zé)任：
1、在聘用單位履行工作職責(zé)、完成工作任務(wù)、遵紀(jì)守法；
2、每年底向甲方匯報(bào)本年度的工作情況、及時(shí)呈報(bào)榮獲的各種獎(jiǎng)勵(lì)、科技成果的.證明材料、如需評(píng)審職稱、應(yīng)及時(shí)提出職稱晉升書面申請(qǐng)、并按規(guī)定報(bào)送有關(guān)材料；
3、按每月10元收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、付給甲方人事關(guān)系檔案服務(wù)費(fèi)
四、乙方的養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、住房公積金可在聘用單位交納、亦可委托甲方代收代繳；
五、甲方不負(fù)責(zé)乙方本合同所定以外的其他事宜
六、本合同一式二份、甲、乙雙方各存一份、自簽訂之日起生效。
甲方： 乙方：
電話：電話：
年 月 日
人事代理協(xié)議 篇2
甲方：中山市人才交流管理中心
乙方：
丙方： （身份證號(hào)： ）
經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商，就乙方委托甲方代理丙方的人事關(guān)系及人事檔案，達(dá)成以下協(xié)議：
一、乙方、丙方自愿選擇人事代理單項(xiàng)服務(wù)；
二、甲方根據(jù)《檔案法》和中組部、人事部有關(guān)規(guī)定和乙方、丙方的選擇，為丙方提供人事代理單項(xiàng)服務(wù)，內(nèi)容包括：保留原有身份(人事關(guān)系)、出具證明，接收、轉(zhuǎn)出人事檔案及人事關(guān)系；
三、乙方或丙方請(qǐng)求甲方提供辦理專業(yè)技術(shù)職稱晉升、應(yīng)屆畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)、出具以檔案為依據(jù)的其它證明等單項(xiàng)服務(wù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照物價(jià)部門核定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)另行支付服務(wù)費(fèi)；
四、丙方的人事檔案轉(zhuǎn)入時(shí)若未經(jīng)整理或未達(dá)到檔案管理標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)另行支付整理檔案服務(wù)費(fèi)，由甲方負(fù)責(zé)整理檔案；
五、乙方必須實(shí)際聘用丙方，不得以“空掛”方式委托甲方辦理丙方的人事業(yè)務(wù)。同時(shí)，乙方應(yīng)積極配合甲方工作，申請(qǐng)其它單項(xiàng)服務(wù)時(shí)，應(yīng)出示公函以及提供相關(guān)的證明材料，并保證其真實(shí)性。如有弄虛作假，甲方有權(quán)終止其人事代理協(xié)議；
六、有關(guān)丙方的`工作、工資福利、社會(huì)保險(xiǎn)等，均由乙丙雙方按有關(guān)規(guī)定協(xié)議解決;
七、丙方的黨、團(tuán)組織關(guān)系由其戶口所在轄區(qū)的黨、團(tuán)組織接轉(zhuǎn)和管理，或由乙方負(fù)責(zé)；
八、丙方要求辦理戶口遷入，乙方應(yīng)協(xié)助解決；
九、乙方及丙方應(yīng)遵守法律法規(guī)，遵守計(jì)劃生育有關(guān)管理規(guī)定和甲方有關(guān)檔案及人事管理規(guī)定。如有嚴(yán)重違法違紀(jì)或違反計(jì)劃生育政策行為的，甲方有權(quán)終止其人事代理協(xié)議；
十、協(xié)議有效期（至少一年）從 年 月 日起至 年 月 日止。本協(xié)議期滿，乙方應(yīng)及時(shí)與甲方續(xù)簽協(xié)議，或辦理丙方的檔案和人事關(guān)系調(diào)出；否則，甲方視為乙方終止委托。對(duì)此，針對(duì)丙方的檔案及人事關(guān)系仍掛靠在甲方管理的事實(shí)，丙方應(yīng)及時(shí)與甲方簽訂個(gè)人委托人事代理協(xié)議，否則，甲方可依規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向丙方計(jì)收檔案管理及人事代理費(fèi)，并保留追收丙方欠費(fèi)的權(quán)利；
十一、乙方或丙方應(yīng)當(dāng)按政府物價(jià)部門核準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付檔案管理及人事代理費(fèi)；
十二、丙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動(dòng)的，由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計(jì)算，甲方退回代理費(fèi);
十三、本協(xié)議由甲、乙雙方代表人簽字、加蓋公章，丙方簽名后生效。由甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具同等效力；
十四、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙、丙三方協(xié)商解決。
甲方：中山市人才交流管理中心
乙方：（蓋章）： 丙方：（簽名）（蓋章）
代表人： 代表人： 電話：
日期： 日期： 日期：
人事代理協(xié)議 篇3
甲方：深圳市實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司 乙方：x人才資源開發(fā)(上海)有限司
地址： 地址：上海市浦東新區(qū)路號(hào)xx大廈樓
郵編： 郵編：20xxx
電話： 電話：86-21-5169
傳真： 傳真：86-21-5106
乙方接受甲方委托，為其提供人事事務(wù)代理服務(wù)。現(xiàn)雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂協(xié)議如下：
第一條 代理服務(wù)形式與內(nèi)容
甲方負(fù)責(zé)將所需代理的員工名單和員工相關(guān)資料以傳真或電子郵件等書面形式通知乙方,乙方在收到委托后向甲方提供服務(wù)。
乙方依法為甲方提供以下代理服務(wù)內(nèi)容：
1.服務(wù)地區(qū)：上海市行政區(qū)域;
2.代辦錄用、退工手續(xù);
3.代繳社保、代扣代繳住房公積金：
按社保繳納地區(qū)有關(guān)政策，負(fù)責(zé)為被代理員工核算社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)等)費(fèi)用和承辦具體手續(xù)(包括月報(bào)表，人員增減時(shí)的轉(zhuǎn)移、補(bǔ)繳，年終對(duì)帳，每年核定基數(shù)等工作);
4.就代理內(nèi)容和具體操作流程提供相應(yīng)的咨詢服務(wù);
5.其他服務(wù)事宜根據(jù)雙方協(xié)商以補(bǔ)充協(xié)議的形式確定。
第二條 甲方義務(wù)
1.甲方應(yīng)配合向乙方提供代辦手續(xù)所必需的全部材料、單據(jù)和印鑒(印鑒經(jīng)甲方同意后使用);
2.甲方應(yīng)于每月15日以前向乙方確認(rèn)當(dāng)月的員工變更情況，超過(guò)15日的，列入下個(gè)月度辦理相關(guān)手續(xù);
3.甲方應(yīng)于員工離職發(fā)生之日起的3日以內(nèi)以傳真或電子郵件等書面形式通知乙方并提供完整的退工辦理材料;
4.甲方應(yīng)按時(shí)向乙方支付費(fèi)用;
5.甲方委托乙方代辦手續(xù)時(shí)，需要支付國(guó)家規(guī)定費(fèi)用、行政性收費(fèi)、其他機(jī)構(gòu)合法收費(fèi)或工本費(fèi)的，甲方須向乙方足額預(yù)付;
6.甲方應(yīng)自覺遵守國(guó)家或代理員工實(shí)際工作地法律法規(guī)和政策，保護(hù)員工的正當(dāng)權(quán)益。
第三條 乙方義務(wù)
1.乙方在收到甲方代理委托并確認(rèn)代辦材料完整無(wú)誤時(shí)，應(yīng)及時(shí)受理;
2.乙方應(yīng)每月15日前將上月代理的有關(guān)結(jié)算報(bào)表交于甲方;
3.收到甲方按時(shí)支付的費(fèi)用后，乙方必須在規(guī)定的繳費(fèi)期限內(nèi)繳納代收代付費(fèi)用;
4.乙方收到甲方支付的費(fèi)用后，應(yīng)出具合法的收款憑證;
5.乙方提供代理服務(wù)時(shí)，應(yīng)依法操作，保護(hù)甲方的合法權(quán)益;
6.乙方對(duì)甲方單位及員工資料保密;
第四條 費(fèi)用結(jié)算
1.甲方按月向乙方支付代理服務(wù)為每人每月 150元 。
2.代理服務(wù)中發(fā)生的國(guó)家規(guī)定費(fèi)用、行政性收費(fèi)、其他機(jī)構(gòu)合法收費(fèi)或工本費(fèi)，由甲方承擔(dān);
3.乙方為甲方提供員工人事代理服務(wù)的時(shí)間，以乙方實(shí)際提供人事代理服務(wù)的月份作為起始月，以該員工辦理正式退工手續(xù)為終止月份，按月核算代理費(fèi)用;期間如因甲方或甲方員工的原因，導(dǎo)致無(wú)法完成其他服務(wù)內(nèi)容，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任;
4.凡牽涉到甲方員工需合法補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)或公積金的情況，乙方可提供補(bǔ)繳的服務(wù)并按照補(bǔ)繳人數(shù)結(jié)算服務(wù)費(fèi)用，對(duì)于已有人員增加繳費(fèi)金額的，乙方不再另行收費(fèi);
5.甲方應(yīng)于每月24日前根據(jù)乙方的結(jié)算報(bào)表將當(dāng)月所有應(yīng)付費(fèi)用支付到乙方指定的收費(fèi)賬戶，逾期不能支付的，乙方有權(quán)停止服務(wù)，甲方應(yīng)對(duì)由此而造成的所有損失負(fù)責(zé)。乙方指定的收費(fèi)賬戶如下：
戶名：x人才資源開發(fā)(上海)有限公司
賬戶：建設(shè)銀行上海市浦東*行
賬戶： 015 203 130 500
第五條 本協(xié)議期限、續(xù)約、解除及終止
1.本協(xié)議有效期從20__年3月18日起，到20__年3月17日止;
2.本協(xié)議到期前一個(gè)月內(nèi)雙方?jīng)]有異議，本協(xié)議可自動(dòng)順延;
3.甲乙任何一方需要提前解除本協(xié)議時(shí)，均應(yīng)提前30日通知對(duì)方，否則，仍應(yīng)按照乙方實(shí)際提供服務(wù)的期限支付費(fèi)用。
第六條 協(xié)調(diào)原則和爭(zhēng)議處理
1.本協(xié)議期內(nèi)，若有關(guān)法律法規(guī)、政策或法定征繳費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生重大變化，甲、乙雙方應(yīng)遵照最新的規(guī)定執(zhí)行，必要時(shí)可協(xié)商修訂本協(xié)議條款;
2.甲、乙雙方在本協(xié)議期內(nèi)若發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)本著友好協(xié)商的原則加以解決，如協(xié)商不成，任何一方均可向各自住所地法院提起訴訟。
第七條 保密條款
1.甲、乙雙方均有義務(wù)對(duì)已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉的對(duì)方的商業(yè)秘密進(jìn)行保密。商業(yè)秘密的范圍包括但不限于：(1)技術(shù)信息;(2)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)狀況;(3)雙方共同簽署的文件資料;(4)商業(yè)操作手段、業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);(5)其他依法受到保護(hù)的事項(xiàng)。
2.保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日開始，到該商業(yè)秘密公開時(shí)為止。本協(xié)議的終止或解除均不影響甲、乙雙方對(duì)保密義務(wù)的承擔(dān)。
第八條 其他
1.本協(xié)議條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸的，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
2.本協(xié)議一式兩份，于上海市簽訂，經(jīng)甲、乙雙方蓋章簽字后生效并由雙方各執(zhí)一份。
附件：
1、甲、乙雙方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證;
2、甲方需要提供人事代理服務(wù)的員工詳單(合同簽訂后可通過(guò)《代理員工社保繳納通知書》增加服務(wù)對(duì)象)。
甲方:深圳市發(fā)展有限公司 乙方:x人才資源開發(fā)(上海)有限公司
法定代表人或授權(quán)代理人： 法定代表人或授權(quán)代理人：
經(jīng)辦人：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
人事代理協(xié)議 篇4
甲方：_________
乙方：_________（身份證號(hào)：_________）
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方代理乙方的人事關(guān)系及人事檔案，達(dá)成以下協(xié)議：
一、乙方自愿選擇人事代理單項(xiàng)服務(wù)；
二、甲方根據(jù)《檔案法》和中組部、人事部有關(guān)規(guī)定和乙方的選擇，為乙方提供人事代理單項(xiàng)服務(wù)，內(nèi)容包括：保留原有身份（人事關(guān)系），出具證明、接收，轉(zhuǎn)出人事檔案及人事關(guān)系；
三、乙方請(qǐng)求甲方提供辦理專業(yè)技術(shù)職稱晉升，應(yīng)屆畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)，出具以檔案為依據(jù)的其它證明等單項(xiàng)服務(wù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照物價(jià)部門核定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)另行支付服務(wù)費(fèi)；
四、乙方的人事檔案轉(zhuǎn)入時(shí)若未經(jīng)整理或未達(dá)到檔案管理標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)另行支付整理檔案服務(wù)費(fèi)，由甲方負(fù)責(zé)整理檔案；
五、乙方的就業(yè)及與其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系，工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等均由乙方負(fù)責(zé)；
六、乙方應(yīng)遵守法律法規(guī)，遵守計(jì)劃生育管理的有關(guān)規(guī)定和甲方有關(guān)檔案及人事管理規(guī)定。如有嚴(yán)重違法違紀(jì)或違反計(jì)劃生育政策行為的.，甲方有權(quán)終止其人事代理協(xié)議；
七、協(xié)議有效期（至少一年）從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。本協(xié)議期屆滿前，乙方應(yīng)及時(shí)與甲方續(xù)簽協(xié)議，或辦理人事關(guān)系及檔案調(diào)出手續(xù)；否則，甲方視為乙方繼續(xù)委托代理檔案和人事關(guān)系，甲方可依規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向乙方計(jì)收檔案管理及人事代理費(fèi)，并保留追收乙方欠費(fèi)的權(quán)利；
八、乙方應(yīng)當(dāng)按政府物價(jià)部門核準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付檔案管理及人事代理費(fèi)；
九、乙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動(dòng)的，由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計(jì)算，甲方退回代理費(fèi)；
十、本協(xié)議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽名后生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力；
十一、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________
人事代理協(xié)議 篇5
甲方：乙方：
地址：地址：
郵編：郵編：
電話：電話：
傳真：傳真：
乙方接受甲方委托，為其提供人事事務(wù)代理服務(wù)。現(xiàn)雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂協(xié)議如下：
第一條代理服務(wù)形式與內(nèi)容
甲方負(fù)責(zé)將所需代理的員工名單和員工相關(guān)資料以傳真或電子郵件等書面形式通知乙方,乙方在收到委托后向甲方提供服務(wù)。
乙方依法為甲方提供以下代理服務(wù)內(nèi)容：
1.服務(wù)地區(qū)：上海市行政區(qū)域;
2.代辦錄用、退工手續(xù);
3.代繳社保、代扣代繳住房公積金：按社保繳納地區(qū)有關(guān)政策，負(fù)責(zé)為被代理員工核算社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)等)費(fèi)用和承辦具體手續(xù)(包括月報(bào)表，人員增減時(shí)的轉(zhuǎn)移、補(bǔ)繳，年終對(duì)帳，每年核定基數(shù)等工作);
4.就代理內(nèi)容和具體操作流程提供相應(yīng)的咨詢服務(wù);
5.其他服務(wù)事宜根據(jù)雙方協(xié)商以補(bǔ)充協(xié)議的形式確定。
第二條甲方義務(wù)
1.甲方應(yīng)配合向乙方提供代辦手續(xù)所必需的全部材料、單據(jù)和印鑒(印鑒經(jīng)甲方同意后使用);
2.甲方應(yīng)于每月15日以前向乙方確認(rèn)當(dāng)月的員工變更情況，超過(guò)15日的，列入下個(gè)月度辦理相關(guān)手續(xù);
3.甲方應(yīng)于員工離職發(fā)生之日起的3日以內(nèi)以傳真或電子郵件等書面形式通知乙方并提供完整的退工辦理材料;
4.甲方應(yīng)按時(shí)向乙方支付費(fèi)用;
5.甲方委托乙方代辦手續(xù)時(shí)，需要支付國(guó)家規(guī)定費(fèi)用、行政性收費(fèi)、其他機(jī)構(gòu)合法收費(fèi)或工本費(fèi)的，甲方須向乙方足額預(yù)付;
6.甲方應(yīng)自覺遵守國(guó)家或代理員工實(shí)際工作地法律法規(guī)和政策，保護(hù)員工的正當(dāng)權(quán)益。
第三條乙方義務(wù)
1.乙方在收到甲方代理委托并確認(rèn)代辦材料完整無(wú)誤時(shí)，應(yīng)及時(shí)受理;
2.乙方應(yīng)每月15日前將上月代理的有關(guān)結(jié)算報(bào)表交于甲方;
3.收到甲方按時(shí)支付的費(fèi)用后，乙方必須在規(guī)定的繳費(fèi)期限內(nèi)繳納代收代付費(fèi)用;
4.乙方收到甲方支付的費(fèi)用后，應(yīng)出具合法的收款憑證;
5.乙方提供代理服務(wù)時(shí)，應(yīng)依法操作，保護(hù)甲方的`合法權(quán)益;
6.乙方對(duì)甲方單位及員工資料保密;
第四條費(fèi)用結(jié)算
1.甲方按月向乙方支付代理服務(wù)為每人每月150元。
2.代理服務(wù)中發(fā)生的國(guó)家規(guī)定費(fèi)用、行政性收費(fèi)、其他機(jī)構(gòu)合法收費(fèi)或工本費(fèi)，由甲方承擔(dān);
3.乙方為甲方提供員工人事代理服務(wù)的時(shí)間，以乙方實(shí)際提供人事代理服務(wù)的月份作為起始月，以該員工辦理正式退工手續(xù)為終止月份，按月核算代理費(fèi)用;期間如因甲方或甲方員工的原因，導(dǎo)致無(wú)法完成其他服務(wù)內(nèi)容，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任;
4.凡牽涉到甲方員工需合法補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)或公積金的情況，乙方可提供補(bǔ)繳的服務(wù)并按照補(bǔ)繳人數(shù)結(jié)算服務(wù)費(fèi)用，對(duì)于已有人員增加繳費(fèi)金額的，乙方不再另行收費(fèi);
5.甲方應(yīng)于每月24日前根據(jù)乙方的結(jié)算報(bào)表將當(dāng)月所有應(yīng)付費(fèi)用支付到乙方指定的收費(fèi)賬戶，逾期不能支付的，乙方有權(quán)停止服務(wù)，甲方應(yīng)對(duì)由此而造成的所有損失負(fù)責(zé)。乙方指定的收費(fèi)賬戶如下：
戶名：
賬戶：
賬號(hào)：
第五條本協(xié)議期限、續(xù)約、解除及終止
1.本協(xié)議有效期從 年 月 日起，到 年 月 日止;
2.本協(xié)議到期前一個(gè)月內(nèi)雙方?jīng)]有異議，本協(xié)議可自動(dòng)順延;
3.甲乙任何一方需要提前解除本協(xié)議時(shí)，均應(yīng)提前30日通知對(duì)方，否則，仍應(yīng)按照乙方實(shí)際提供服務(wù)的期限支付費(fèi)用。
第六條協(xié)調(diào)原則和爭(zhēng)議處理
1.本協(xié)議期內(nèi)，若有關(guān)法律法規(guī)、政策或法定征繳費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生重大變化，甲、乙雙方應(yīng)遵照最新的規(guī)定執(zhí)行，必要時(shí)可協(xié)商修訂本協(xié)議條款;
2.甲、乙雙方在本協(xié)議期內(nèi)若發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)本著友好協(xié)商的原則加以解決，如協(xié)商不成，任何一方均可向各自住所地法院提起訴訟。
第七條保密條款
1.甲、乙雙方均有義務(wù)對(duì)已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉的對(duì)方的商業(yè)秘密進(jìn)行保密。商業(yè)秘密的范圍包括但不限于：
(1)技術(shù)信息;
(2)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)狀況;
(3)雙方共同簽署的文件資料;
(4)商業(yè)操作手段、業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);
(5)其他依法受到保護(hù)的事項(xiàng)。
2.保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日開始，到該商業(yè)秘密公開時(shí)為止。本協(xié)議的終止或解除均不影響甲、乙雙方對(duì)保密義務(wù)的承擔(dān)。
第八條其他
1.本協(xié)議條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸的，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
2.本協(xié)議一式兩份，于上海市簽訂，經(jīng)甲、乙雙方蓋章簽字后生效并由雙方各執(zhí)一份。
附件：
1、甲、乙雙方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證;
2、甲方需要提供人事代理服務(wù)的員工詳單(合同簽訂后可通過(guò)《代理員工社保繳納通知書》增加服務(wù)對(duì)象)。
甲方: 乙方:
法定代表人或授權(quán)代理人：法定代表人或授權(quán)代理人：
日期： 年 月 日日期： 年 月 日
人事代理協(xié)議 篇6
甲方：廈門市人才服務(wù)中心
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，《流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規(guī)定》，《人才市場(chǎng)管理規(guī)定》等有關(guān)法律，法規(guī)和政策的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，簽訂如下協(xié)議：
一，乙方所聘用人才的人事關(guān)系，人事檔案委托甲方代理。
二，甲方為乙方委托代理人員提供以下服務(wù)：人員調(diào)動(dòng)，辭職錄用，大中專畢業(yè)生就業(yè)接收，職稱評(píng)定（確認(rèn)），辭職，出國(guó)（境）政審，出具人事證明，人事檔案管理及轉(zhuǎn)遞等。
三，乙方負(fù)責(zé)聘用人員在聘用期間的工資，福利，社會(huì)保險(xiǎn)，醫(yī)療，假期，專業(yè)培訓(xùn)及思想教育等。乙方與聘用人員的其他權(quán)利義務(wù)由其雙方簽訂的`《勞動(dòng)合同》具體約定。
四，乙方應(yīng)確定一名專職或兼職人事管理人員負(fù)責(zé)人事業(yè)務(wù)工作。甲方對(duì)乙方的人事業(yè)務(wù)工作予以指導(dǎo)。
五，乙方按規(guī)定繳納聘用人員人事代理服務(wù)費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)每人每月20元整。經(jīng)雙方商定，同意委托銀行采用同城專項(xiàng)收款結(jié)算方式，乙方按月劃撥受聘人員人事代理服務(wù)費(fèi)給甲方。
六，乙方與聘用人員解除勞動(dòng)關(guān)系須提前一個(gè)月書面通知甲方并協(xié)助辦理其人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
七，乙方如遇停業(yè)，破產(chǎn)，解散等情況應(yīng)妥善安置聘用人員，甲方協(xié)助辦理聘用人員人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
八，乙方每年工商年檢后15日內(nèi)須向甲方提供加蓋單位公章的營(yíng)業(yè)執(zhí)照（副本）復(fù)印件一份。
九，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：廈門市人才服務(wù)中心
年 月 日
帳戶：建行岳陽(yáng)支行
賬戶：
地址：湖濱東路319號(hào)二層
郵編：361012
電話：（總機(jī)） 5396632
傳真：5396666 5396620
網(wǎng)站：
郵箱：
乙方：（蓋章）
年 月 日
法定代表人：
單位負(fù)責(zé)人：
人事負(fù)責(zé)人：
人事經(jīng)辦人：
地址：
郵編：
電話： 傳真：
郵箱：
人事代理協(xié)議 篇7
編號(hào):
甲方： 市人才服務(wù)中心
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規(guī)定》、《人才市場(chǎng)管理規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，簽訂如下協(xié)議：
一、乙方將所聘用人員的人事關(guān)系、人事檔案委托甲方代理。
二、甲方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定為乙方委托的代理人員提供以下服務(wù)：人員調(diào)動(dòng)、辭職錄用、大中專畢業(yè)生就業(yè)接收、職稱評(píng)定(確認(rèn))、辭職、出國(guó)(境)政審、出具人事證明、人事檔案管理等。
三、乙方負(fù)責(zé)聘用人員在聘用期間的.工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療、假期、專業(yè)培訓(xùn)、思想教育以及因離職而產(chǎn)生的補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用。乙方與聘用人員的其他權(quán)利義務(wù)由其雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》具體約定。
四、乙方應(yīng)確定一名專職或兼職人事管理人員負(fù)責(zé)人事業(yè)務(wù)工作。甲方應(yīng)乙方要求對(duì)乙方的人事業(yè)務(wù)工作予以指導(dǎo)。
五、乙方應(yīng)按規(guī)定向甲方繳納單位委托保管人事關(guān)系及檔案費(fèi)。經(jīng)雙方商定，同意委托銀行采用同城專項(xiàng)收款結(jié)算方式，乙方按月劃單位委托保管人事關(guān)系及檔案費(fèi)給甲方。如乙方逾期支付保管費(fèi)用，逾期下月起甲方即有權(quán)停止一切代理服務(wù)。
六、乙方與聘用人員解除勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)以書面形式通知甲方并協(xié)助辦理其人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
七、乙方如遇停業(yè)、破產(chǎn)、解散等情況應(yīng)妥善安置聘用人員，甲方協(xié)助辦理聘用人員人事檔案及人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
八、乙方每年工商年檢后15日內(nèi)須向甲方提供加蓋單位公章的營(yíng)業(yè)執(zhí)照(副本)復(fù)印件一份。乙方單位名稱、聯(lián)系方式、人事聯(lián)系人、《人事代理費(fèi)定期借記業(yè)務(wù)付款人授權(quán)書》登記事項(xiàng)等信息變更應(yīng)及時(shí)通知甲方，按要求辦理變更手續(xù)。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：市人才服務(wù)中心
年 月 日
帳戶：
帳號(hào)：
地址：
郵編：
電話：
傳真：
網(wǎng)站：
郵箱：
乙方：(蓋章)
年 月 日
法定代表人：
單位負(fù)責(zé)人：
人事負(fù)責(zé)人：
人事經(jīng)辦人：
地址：
郵編：
電話：
傳真：
郵箱：
注意事項(xiàng)：1、簽訂本協(xié)議時(shí)須附加蓋單位公章的《人事代理費(fèi)定期借記業(yè)務(wù)付款人授權(quán)書》一式叁份(法人代表或單位負(fù)責(zé)人要簽章)和企業(yè)“營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本”(非企業(yè)單位提供上級(jí)機(jī)關(guān)批文和相關(guān)證書)、“組織機(jī)構(gòu)代碼證”復(fù)印件各一份，需加蓋單位公章。2、本協(xié)議用a4紙橫向打印。
人事代理協(xié)議 篇8
協(xié)議是指當(dāng)事人雙方就某一事情、問(wèn)題，經(jīng)過(guò)協(xié)商后訂立的一種具有經(jīng)濟(jì)關(guān)系或其他關(guān)系的契約。協(xié)議書與合同同屬一大類的經(jīng)濟(jì)文書，都具有法律效力，聯(lián)系也很密切。下面關(guān)于下面由小編為您整理出的人事代理的協(xié)議書，一起來(lái)看看吧。
甲方和乙方就自籌編制人員實(shí)行人事代理事宜簽訂協(xié)議如下：
一、甲方受乙方委托為自籌編制人員辦理委托人事代理的有關(guān)事宜。
二、雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
（一）甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
1.負(fù)責(zé)辦理自籌編制人員的接收，聯(lián)系及辦理委托人事代理、社會(huì)險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù)和事宜。接到乙方與自籌編制人員終止或解除合同的書面通知后，按規(guī)定辦理自籌編制人員轉(zhuǎn)回代理機(jī)構(gòu)的`手續(xù)。
2.根據(jù)代理機(jī)構(gòu)授權(quán)管理自籌編制人員人事檔案關(guān)系，出具以檔案為依據(jù)的證明材料。未有乙方的書面通知或介紹信，甲方不得應(yīng)自籌編制人員個(gè)人要求出具有關(guān)證明或介紹信。
3.按規(guī)定時(shí)間向乙方收取管理服務(wù)和人事代理費(fèi)，并向代理機(jī)構(gòu)繳納。
4.不負(fù)責(zé)自籌編制人員工資、勞保、福利、醫(yī)療、社會(huì)保險(xiǎn)、養(yǎng)老等費(fèi)用及住房等事宜。
（二）乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
1.負(fù)責(zé)自籌編制人員的日常管理。
2.乙方應(yīng)統(tǒng)一對(duì)甲方辦理委托有關(guān)事宜。自籌編制人員個(gè)人到甲方辦理手續(xù)時(shí)，乙方應(yīng)為其出具證明或介紹信。
3.聘用合同終止或解除后，乙方應(yīng)于10日內(nèi)書面通知甲方，并出具考核鑒定及人事歸檔材料，結(jié)清自籌編制人員管理服務(wù)和人事代理費(fèi)及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等。自籌編制人員應(yīng)于20日內(nèi)持書面通知到甲方辦理轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)手續(xù)，無(wú)故不辦或逾期的，甲方將其轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)，乙方與甲方保留對(duì)自籌編制人員違約責(zé)任追究的權(quán)利。
4.每年_________月_________日前向甲方繳納自籌編制人員管理服務(wù)和人事代理費(fèi)每人_________元/月（隨標(biāo)準(zhǔn)提高增加）。逾期不繳視為滯納，按日加收3‰－5‰的滯納費(fèi)。
5.乙方與自籌編制人員續(xù)簽合同應(yīng)提前30日辦理有關(guān)手續(xù)，并于合同期滿_________日前將續(xù)簽合同報(bào)甲方一份。逾期不報(bào)視為合同自行終止。甲方將自籌編制人員關(guān)系轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)。
6.負(fù)責(zé)自籌編制人員工資、勞保、福利、醫(yī)療（按乙方規(guī)定）、社會(huì)保險(xiǎn)（單位承擔(dān)部分）費(fèi)用及其他有關(guān)費(fèi)用，負(fù)責(zé)未實(shí)行人事代理和未實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)人員的退休費(fèi)及其他費(fèi)用。
三、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
四、本協(xié)議自雙方簽字之年月起生效。
五、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：________ 乙方（蓋章）：________
負(fù)責(zé)人（簽字）：______負(fù)責(zé)人（簽字）：______
________年____月____日________年____月____日
人事代理協(xié)議 篇9
四川省人才交流中心(以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方：
根據(jù)中組部、人事部以及四川省的有關(guān)人才流動(dòng)和人事代理政策法規(guī)，接受(單位名稱)(以下簡(jiǎn)稱乙方)的委托，代理乙方的人事業(yè)務(wù)，共同訂立協(xié)議如下：
一、本協(xié)議期內(nèi)，甲方提供下列人事代理及管理服務(wù)：
1.及時(shí)通報(bào)國(guó)家及地方人事人才工作的有關(guān)政策規(guī)定;
2.管理乙方員工的人事關(guān)系和人事檔案;提供借閱查詢及出具與檔案記載內(nèi)容有關(guān)的證明;辦理相應(yīng)的職稱申報(bào)、出國(guó)境政審、生育指標(biāo)(限成都市6城區(qū)戶口的育齡婦女)以及接轉(zhuǎn)管理黨員組織關(guān)系等相關(guān)手續(xù);
3.協(xié)助乙方做好人才招聘工作;為乙方招聘的國(guó)有單位人員辦理工作流動(dòng)或辭職審批的人才流動(dòng)手續(xù);并確認(rèn)保留存檔人員的原工作身份和計(jì)算連續(xù)工齡;
4.協(xié)助乙方引進(jìn)外地人才入戶及辦理相關(guān)調(diào)(流)動(dòng)手續(xù);
5.為乙方代辦計(jì)劃內(nèi)大中專畢業(yè)生、畢業(yè)研究生接收就業(yè)手續(xù)以及辦理有關(guān)戶籍關(guān)系;并辦理畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù);
6.協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù);
7.辦理其他另經(jīng)協(xié)商需要代理的事宜。
二、本協(xié)議期內(nèi)，乙方承擔(dān)履行下列義務(wù)：
1.乙方指定專人與甲方聯(lián)系，辦理有關(guān)人事代理事宜;
2.乙方負(fù)責(zé)提供所聘人員的人事檔案所在地方或單位，并出函介紹所聘人員到甲方辦理其流動(dòng)及人事檔案的調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù);
3.乙方與所聘的存檔人員解除聘用合同或終止勞動(dòng)關(guān)系，乙方應(yīng)于辦理手續(xù)的15日內(nèi)以書面形式函告甲方(函告須加蓋乙方公章)，同時(shí)督促當(dāng)事人到甲方另行辦理轉(zhuǎn)存手續(xù);甲方見乙方函告或解除聘用合同、終止勞動(dòng)關(guān)系的證明后，按規(guī)定為個(gè)人辦理轉(zhuǎn)存手續(xù)，其《人事檔案管理合同書》中涉及當(dāng)事人的合同關(guān)系就此自動(dòng)終止;
4.乙方及時(shí)按年支付給甲方委托代理人事關(guān)系、人事檔案管理服務(wù)費(fèi)每人每年240元;其它人事代理專項(xiàng)服務(wù)費(fèi)以實(shí)際發(fā)生的代理項(xiàng)目按四川省物價(jià)局核定的標(biāo)準(zhǔn)受理時(shí)支付;
5.本協(xié)議的內(nèi)容乙方應(yīng)如實(shí)告知本單位員工。
三、乙方付費(fèi)方式：初期采取單位每辦一個(gè)(或一批)檔案托管后即結(jié)清(或分批分段結(jié)清)相關(guān)管理服務(wù)費(fèi)，到次年在確定統(tǒng)一期限后，經(jīng)核算存檔總數(shù)的相關(guān)管理服務(wù)費(fèi)按年以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)帳方式支付(甲方賬戶：、開戶行：工商銀行東城根街分理處)。
四、本協(xié)議從簽訂之日起生效，若一方要求解除協(xié)議，必須提前30天以書面形式通知對(duì)方方可解除本協(xié)議。如有違約，責(zé)任由違約方承擔(dān)。
五、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份;
六、本協(xié)議未盡事宜另經(jīng)雙方協(xié)商約定
七、附件：《單位委托人事代理人員名單》
甲方代理人簽字：乙方代理人簽字：
蓋公章 蓋公章
地址： 地址：郵編：
電話： 電話：
簽訂協(xié)議日期 年 月 日
人事代理協(xié)議 篇10
委托人事代理協(xié)議書
甲方：_________
乙方：_________
_________人事代理站（以下稱甲方）和委托單位_________（以下稱乙方），就委托人事代理事宜，簽訂協(xié)議如下：
一、甲方接受乙方的委托，為其代理人員提供人事管理方面的綜合服務(wù)。作為被代理人的人事主管部門。
二、甲方提供如下服務(wù)：
1.為乙方辦理接收畢業(yè)生手續(xù)和人員調(diào)入手續(xù)；
2.負(fù)責(zé)被代理人的檔案接收和報(bào)到手續(xù)；
3.管理被代理人的人事檔案和人事關(guān)系，并為其辦理落戶手續(xù)，出具以檔案為依據(jù)的證明材料；
4.負(fù)責(zé)乙方與被代理人解除合同后辦理檔案和人事關(guān)系轉(zhuǎn)回_________省人才中心的手續(xù)；
5.按照有關(guān)政策和規(guī)定調(diào)整檔案工資、計(jì)算工齡；
6.辦理有關(guān)資格考試、職稱申報(bào)等手續(xù)；
7.負(fù)責(zé)乙方與被代理人聘用合同的鑒證。
三、乙方的權(quán)利與義務(wù)：
1.負(fù)責(zé)被代理人的日常管理及考核；
2.負(fù)責(zé)支付被代理人的工資、勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用；
3.為被代理人建立社會(huì)保險(xiǎn)，并支付單位所承擔(dān)的費(fèi)用；
4.與被代理人的合同期滿后，如雙方協(xié)商同意續(xù)簽合同，應(yīng)提前30日到甲方辦理續(xù)簽合同的有關(guān)手續(xù)。如合同期滿雙方不辦理續(xù)簽手續(xù)，視為合同終止。
5.與被代理人解除合同后，應(yīng)將解除合同手續(xù)交到甲方備案。
甲方（蓋章）：_________
乙方（蓋章）：_________
負(fù)責(zé)人（簽字）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
人事代理協(xié)議 篇11
雙方就人事代理訂立如下合同：
一、根據(jù) 省人民政府______號(hào)文的有關(guān)規(guī)定，乙方委托甲方對(duì)本單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員實(shí)施人事代理。
二、甲方的責(zé)任如下
1.甲方在代理人事關(guān)系時(shí)，保留專業(yè)技術(shù)人員和管理人員原有身份，并按有關(guān)規(guī)定辦理工齡計(jì)算、職稱評(píng)審、大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正、代管檔案、辦理退休、出具因公因私出國(guó)政審等以檔案為依據(jù)的證明材料等工作。
2.甲方努力做好人事代理的有關(guān)服務(wù)工作，并盡可能為乙方提供方便。
三、甲方不負(fù)責(zé)乙方人員除人事代理合同規(guī)定以外的其他管理責(zé)任。
四、乙方的責(zé)任如下
1.按甲方要求，及時(shí)提供與委托代理內(nèi)容相關(guān)的有關(guān)材料，存入檔案。
2.根據(jù)委托代理內(nèi)容，交付甲方相關(guān)代理費(fèi)用，并在有關(guān)人事代理前付清。
五、合同期限______年，自______年______月至______年______月。
六、合同期滿后，乙方如繼續(xù)委托甲方實(shí)施人事代理，應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)續(xù)簽，逾期甲方概不負(fù)任何責(zé)任。
七、本合同一式叁份，甲、乙雙方及被代理人員各執(zhí)一份，合同自簽訂之日起生效。
甲方：____________ 乙方：____________
地址：____________ 地址：____________
聯(lián)系電話：________ 聯(lián)系電話：________
經(jīng)辦人：__________ 經(jīng)辦人：__________
_____年___月____日 _____年___月____日
人事代理協(xié)議 篇12
________________人才交流中心(以下簡(jiǎn)稱甲方)
根據(jù)中組部、人事部以及四川省的有關(guān)人才流動(dòng)和人事代理政策法規(guī)，接受(單位名稱)(以下簡(jiǎn)稱乙方)的委托，代理乙方的人事業(yè)務(wù)，共同訂立協(xié)議如下：
一、本協(xié)議期內(nèi)，甲方提供下列人事代理及管理服務(wù)：
1.及時(shí)通報(bào)國(guó)家及地方人事人才工作的有關(guān)政策規(guī)定;
2.管理乙方員工的人事關(guān)系和人事檔案;提供借閱查詢及出具與檔案記載內(nèi)容有關(guān)的證明;辦理相應(yīng)的職稱申報(bào)、出國(guó)境政審、生育指標(biāo)(限成都市6城區(qū)戶口的育齡婦女)以及接轉(zhuǎn)管理黨員組織關(guān)系等相關(guān)手續(xù);
3.協(xié)助乙方做好人才招聘工作;為乙方招聘的國(guó)有單位人員辦理工作流動(dòng)或辭職審批的人才流動(dòng)手續(xù);并確認(rèn)保留存檔人員的原工作身份和計(jì)算連續(xù)工齡;
4.協(xié)助乙方引進(jìn)外地人才入戶及辦理相關(guān)調(diào)(流)動(dòng)手續(xù);
5.為乙方代辦計(jì)劃內(nèi)大中專畢業(yè)生、畢業(yè)研究生接收就業(yè)手續(xù)以及辦理有關(guān)戶籍關(guān)系;并辦理畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù);
6.協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù);
7.辦理其他另經(jīng)協(xié)商需要代理的事宜。
二、本協(xié)議期內(nèi)，乙方承擔(dān)履行下列義務(wù)：
1.乙方指定專人與甲方聯(lián)系，辦理有關(guān)人事代理事宜;
2.乙方負(fù)責(zé)提供所聘人員的人事檔案所在地方或單位，并出函介紹所聘人員到甲方辦理其流動(dòng)及人事檔案的調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù);
3.乙方與所聘的存檔人員解除聘用合同或終止勞動(dòng)關(guān)系，乙方應(yīng)于辦理手續(xù)的____日內(nèi)以書面形式函告甲方(函告須加蓋乙方公章)，同時(shí)督促當(dāng)事人到甲方另行辦理轉(zhuǎn)存手續(xù);甲方見乙方函告或解除聘用合同、終止勞動(dòng)關(guān)系的證明后，按規(guī)定為個(gè)人辦理轉(zhuǎn)存手續(xù)，其《人事檔案管理合同書》中涉及當(dāng)事人的合同關(guān)系就此自動(dòng)終止;
4.乙方及時(shí)按年支付給甲方委托代理人事關(guān)系、人事檔案管理服務(wù)費(fèi)每人每年240元;其它人事代理專項(xiàng)服務(wù)費(fèi)以實(shí)際發(fā)生的代理項(xiàng)目按四川省物價(jià)局核定的標(biāo)準(zhǔn)受理時(shí)支付;
5.本協(xié)議的內(nèi)容乙方應(yīng)如實(shí)告知本單位員工。
三、乙方付費(fèi)方式：初期采取單位每辦一個(gè)(或一批)檔案托管后即結(jié)清(或分批分段結(jié)清)相關(guān)管理服務(wù)費(fèi)，到次年在確定統(tǒng)一期限后，經(jīng)核算存檔總數(shù)的相關(guān)管理服務(wù)費(fèi)按年以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)帳方式支付(甲方賬戶：、開戶行：工商銀行東城根街分理處)。
四、本協(xié)議從簽訂之日起生效，若一方要求解除協(xié)議，必須提前30天以書面形式通知對(duì)方方可解除本協(xié)議。如有違約，責(zé)任由違約方承擔(dān)。
五、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份;
六、本協(xié)議未盡事宜另經(jīng)雙方協(xié)商約定
七、附件：《單位委托人事代理人員名單》
甲方代理人簽字：乙方代理人簽字：蓋公章蓋公章地址：成都市小南街99號(hào)地址：郵編：610015郵編：聯(lián)系人：聯(lián)系人：
電話：電話：
簽訂協(xié)議日期________年____月____日
人事代理協(xié)議 篇13
自籌編制人員人事代理協(xié)議
甲方和乙方就自籌編制人員實(shí)行人事代理事宜簽訂協(xié)議如下：
一、甲方受乙方委托為自籌編制人員辦理委托人事代理的有關(guān)事宜。
二、雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
�。ㄒ唬┘追降呢�(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
1、負(fù)責(zé)辦理自籌編制人員的接收，聯(lián)系及辦理委托人事代理、社會(huì)險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù)和事宜。接到乙方與自籌編制人員終止或解除合同的書面通知后，按規(guī)定辦理自籌編制人員轉(zhuǎn)回代理機(jī)構(gòu)的手續(xù)。
2、根據(jù)代理機(jī)構(gòu)授權(quán)管理自籌編制人員人事檔案關(guān)系，出具以檔案為依據(jù)的證明材料。未有乙方的書面通知或介紹信，甲方不得應(yīng)自籌編制人員個(gè)人要求出具有關(guān)證明或介紹信。
3、按規(guī)定時(shí)間向乙方收取管理服務(wù)和人事代理費(fèi)，并向代理機(jī)構(gòu)繳納。
4、不負(fù)責(zé)自籌編制人員工資、勞保、福利、醫(yī)療、社會(huì)_____、養(yǎng)老等費(fèi)用及住房等事宜。
�。ǘ┮曳降呢�(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
1、負(fù)責(zé)自籌編制人員的日常管理。
2、乙方應(yīng)統(tǒng)一對(duì)甲方辦理委托有關(guān)事宜。自籌編制人員個(gè)人到甲方辦理手續(xù)時(shí)，乙方應(yīng)為其出具證明或介紹信。
3、聘用合同終止或解除后，乙方應(yīng)于10日內(nèi)書面通知甲方，并出具考核鑒定及人事歸檔材料，結(jié)清自籌編制人員管理服務(wù)和人事代理費(fèi)及社會(huì)_____費(fèi)等。自籌編制人員應(yīng)于20日內(nèi)持書面通知到甲方辦理轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)手續(xù)，無(wú)故不辦或逾期的，甲方將其轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)，乙方與甲方保留對(duì)自籌編制人員違約責(zé)任追究的權(quán)利。
4、每年_________月_________日前向甲方繳納自籌編制人員管理服務(wù)和人事代理費(fèi)每人_________元/月（隨標(biāo)準(zhǔn)提高增加）。逾期不繳視為滯納，按日加收3‰－5‰的滯納費(fèi)。
5、乙方與自籌編制人員續(xù)簽合同應(yīng)提前30日辦理有關(guān)手續(xù)，并于合同期滿_________日前將續(xù)簽合同報(bào)甲方一份。逾期不報(bào)視為合同自行終止。甲方將自籌編制人員關(guān)系轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)。
6、負(fù)責(zé)自籌編制人員工資、勞保、福利、醫(yī)療（按乙方規(guī)定）、社會(huì)_____（單位承擔(dān)部分）費(fèi)用及其他有關(guān)費(fèi)用，負(fù)責(zé)未實(shí)行人事代理和未實(shí)行養(yǎng)老_____人員的退休費(fèi)及其他費(fèi)用。
三、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
四、本協(xié)議自雙方簽字之年月起生效。
五、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________
負(fù)責(zé)人（簽字）：_________負(fù)責(zé)人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
人事代理協(xié)議 篇14
甲方和乙方就自籌編制人員實(shí)行人事代理事宜簽訂協(xié)議如下：
一、甲方受乙方委托為自籌編制人員辦理委托人事代理的有關(guān)事宜。
二、雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
（一）甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
1、負(fù)責(zé)辦理自籌編制人員的接收，聯(lián)系及辦理委托人事代理、社會(huì)險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù)和事宜。接到乙方與自籌編制人員終止或解除合同的書面通知后，按規(guī)定辦理自籌編制人員轉(zhuǎn)回代理機(jī)構(gòu)的手續(xù)。
2、根據(jù)代理機(jī)構(gòu)授權(quán)管理自籌編制人員人事檔案關(guān)系，出具以檔案為依據(jù)的證明材料。未有乙方的書面通知或介紹信，甲方不得應(yīng)自籌編制人員個(gè)人要求出具有關(guān)證明或介紹信。
3、按規(guī)定時(shí)間向乙方收取管理服務(wù)和人事代理費(fèi)，并向代理機(jī)構(gòu)繳納。
4、不負(fù)責(zé)自籌編制人員工資、勞保、福利、醫(yī)療、社會(huì)_____、養(yǎng)老等費(fèi)用及住房等事宜。
�。ǘ┮曳降呢�(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
1、負(fù)責(zé)自籌編制人員的日常管理。
2、乙方應(yīng)統(tǒng)一對(duì)甲方辦理委托有關(guān)事宜。自籌編制人員個(gè)人到甲方辦理手續(xù)時(shí)，乙方應(yīng)為其出具證明或介紹信。
3、聘用合同終止或解除后，乙方應(yīng)于10日內(nèi)書面通知甲方，并出具考核鑒定及人事歸檔材料，結(jié)清自籌編制人員管理服務(wù)和人事代理費(fèi)及社會(huì)_____費(fèi)等。自籌編制人員應(yīng)于20日內(nèi)持書面通知到甲方辦理轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)手續(xù)，無(wú)故不辦或逾期的，甲方將其轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)，乙方與甲方保留對(duì)自籌編制人員違約責(zé)任追究的權(quán)利。
4、每年_________月_________日前向甲方繳納自籌編制人員管理服務(wù)和人事代理費(fèi)每人_________元/月（隨標(biāo)準(zhǔn)提高增加）。逾期不繳視為滯納，按日加收3‰－5‰的滯納費(fèi)。
5、乙方與自籌編制人員續(xù)簽合同應(yīng)提前30日辦理有關(guān)手續(xù)，并于合同期滿_________日前將續(xù)簽合同報(bào)甲方一份。逾期不報(bào)視為合同自行終止。甲方將自籌編制人員關(guān)系轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)。
6、負(fù)責(zé)自籌編制人員工資、勞保、福利、醫(yī)療（按乙方規(guī)定）、社會(huì)_____（單位承擔(dān)部分）費(fèi)用及其他有關(guān)費(fèi)用，負(fù)責(zé)未實(shí)行人事代理和未實(shí)行養(yǎng)老_____人員的退休費(fèi)及其他費(fèi)用。
三、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
四、本協(xié)議自雙方簽字之年月起生效。
五、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________
負(fù)責(zé)人（簽字）：_________負(fù)責(zé)人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
人事代理協(xié)議 篇15
甲方：_________
乙方：_________
根據(jù)國(guó)家有關(guān)流動(dòng)人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定，甲乙雙方本著自愿的原則，就委托人事代理事宜達(dá)成如下協(xié)議：
甲方的責(zé)任：
甲方為乙方提供下列_________項(xiàng)服務(wù)：
1.代管人事行政關(guān)系、人事檔案;
2.負(fù)責(zé)人事檔案材料收集、鑒別、整理、歸檔、保管等工作3.保留其原有身份、核算工齡、核定檔案工資;
4.辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)、專業(yè)技術(shù)資格的認(rèn)定和考評(píng)申報(bào)事宜;
5.辦理出國(guó)政審，申辦出國(guó)證照的有關(guān)手續(xù);
6.出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料;
7.代辦繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用事宜及退休的相關(guān)手續(xù);
8.代管黨組織關(guān)系;
9.辦理人事調(diào)動(dòng)并負(fù)責(zé)人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作;
10.接受各種培訓(xùn)申請(qǐng)，進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)、提供人才素質(zhì)測(cè)評(píng);
11.單純保管人事檔案。
乙方的責(zé)任：
1.遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定，配合甲方做好管理工作。
2.按_________政府_________號(hào)文規(guī)定，向甲方交付人事代理費(fèi)。標(biāo)準(zhǔn)按_________元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務(wù)費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，甲方有權(quán)停止一切人事代理服務(wù)。
3.本協(xié)議期滿應(yīng)及時(shí)辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年，甲方將乙方檔案封存，不再辦理任何手續(xù)，此協(xié)議失效。
4.繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并簽訂《代辦社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)協(xié)議書》。
5.自覺遵守《_________省計(jì)劃生育條例》，并與甲方簽訂《計(jì)劃生育合同書》。非_________戶口的乙方個(gè)人其戶籍不變，協(xié)議期滿，將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位。
本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內(nèi)提前解約的，所繳人事代理服務(wù)費(fèi)不予退還。
本協(xié)議有效期_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，期滿可續(xù)簽。
本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具同等效力，雙方簽字蓋章后生效。
甲方：_________乙方：_________
經(jīng)辦人：_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________
人事代理協(xié)議 篇16
甲方：_________
乙方：_________
根據(jù)畢業(yè)生就業(yè)政策有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲，乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：
一、乙方符合_________省畢業(yè)生就業(yè)政策中關(guān)于個(gè)人委托人事代理相關(guān)規(guī)定（到非公有企業(yè)就業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)，委托推薦就業(yè)），自愿向甲方提出申請(qǐng)個(gè)人委托人事代理。甲方接受乙方申請(qǐng)并辦理相關(guān)事宜。
二、甲方負(fù)責(zé)管理乙方的人事關(guān)系和檔案，為其辦理畢業(yè)生接收落戶；轉(zhuǎn)正定級(jí)；職稱申報(bào)；計(jì)算工齡；檔案工資調(diào)整；出國(guó)政審；以檔案記載的內(nèi)容為依據(jù)，出具相關(guān)證明；代辦社會(huì)保險(xiǎn)；組織關(guān)系管理等。為更好為畢業(yè)生提供就業(yè)服務(wù)，經(jīng)乙方同意，甲方同時(shí)為乙方辦理求職登記注冊(cè)和計(jì)算機(jī)信息查詢服務(wù)。
三、乙方應(yīng)遵守國(guó)家及省、市的法律法規(guī)，并遵守甲方人事代理的有關(guān)規(guī)定，服從甲方的管理及時(shí)到甲方報(bào)到登記。
四、乙方按照規(guī)定應(yīng)向甲方繳納人事代理及求職查詢等費(fèi)用，服務(wù)費(fèi)應(yīng)按照甲方要求及時(shí)繳納，不得隨意拖欠，否則甲方按照人事代理規(guī)定對(duì)乙方做出處罰。
五、協(xié)議有效期自甲乙雙方蓋章簽字起_________個(gè)月內(nèi)，在此期間乙方應(yīng)及時(shí)主動(dòng)到甲方辦理手續(xù)，逾期不辦理有關(guān)手續(xù)的，甲方將停止為乙方提供服務(wù)，由此產(chǎn)生的后果由乙方自負(fù)。
六、本協(xié)議從雙方簽字蓋章之日起生效。
七、本協(xié)議未盡事項(xiàng)，由甲乙雙方依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)友好協(xié)商后解決。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
負(fù)責(zé)人（簽字）：_________ 身份證號(hào)碼：_________
地址：_________ 地址：_________
電話：_________ 電話：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
人事代理協(xié)議 篇17
甲方和乙方就________人員實(shí)行人事代理事宜簽訂協(xié)議如下：
一、甲方受乙方委托為________人員辦理委托人事代理的有關(guān)事宜。
二、雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
(一)甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
1.負(fù)責(zé)辦理________人員的接收，聯(lián)系及辦理委托人事代理、社會(huì)險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù)和事宜。接到乙方與________人員終止或解除合同的書面通知后，按規(guī)定辦理________人員轉(zhuǎn)回代理機(jī)構(gòu)的手續(xù)。
2.根據(jù)代理機(jī)構(gòu)授權(quán)管理________人員人事檔案關(guān)系，出具以檔案為依據(jù)的證明材料。未有乙方的書面通知或介紹信，甲方不得應(yīng)________人員個(gè)人要求出具有關(guān)證明或介紹信。
3.按規(guī)定時(shí)間向乙方收取管理服務(wù)和人事代理費(fèi)，并向代理機(jī)構(gòu)繳納。
4.不負(fù)責(zé)________人員工資、勞保、福利、醫(yī)療、社會(huì)保險(xiǎn)、養(yǎng)老等費(fèi)用及住房等事宜。
(二)乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
1.負(fù)責(zé)________人員的日常管理。
2.乙方應(yīng)統(tǒng)一對(duì)甲方辦理委托有關(guān)事宜。________人員個(gè)人到甲方辦理手續(xù)時(shí)，乙方應(yīng)為其出具證明或介紹信。
3.聘用合同終止或解除后，乙方應(yīng)于10日內(nèi)書面通知甲方，并出具考核鑒定及人事歸檔材料，結(jié)清________人員管理服務(wù)和人事代理費(fèi)及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等。________人員應(yīng)于20日內(nèi)持書面通知到甲方辦理轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)手續(xù)，無(wú)故不辦或逾期的，甲方將其轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)，乙方與甲方保留對(duì)________人員違約責(zé)任追究的權(quán)利。
4.每年_________月_________日前向甲方繳納________人員管理服務(wù)和人事代理費(fèi)每人_________元/月(隨標(biāo)準(zhǔn)提高增加)。逾期不繳視為滯納，按日加收3‰-5‰的滯納費(fèi)。
5.乙方與________人員續(xù)簽合同應(yīng)提前30日辦理有關(guān)手續(xù)，并于合同期滿_________日前將續(xù)簽合同報(bào)甲方一份。逾期不報(bào)視為合同自行終止。甲方將________人員關(guān)系轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)。
6.負(fù)責(zé)________人員工資、勞保、福利、醫(yī)療(按乙方規(guī)定)、社會(huì)保險(xiǎn)(單位承擔(dān)部分)費(fèi)用及其他有關(guān)費(fèi)用，負(fù)責(zé)未實(shí)行人事代理和未實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)人員的退休費(fèi)及其他費(fèi)用。
三、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
四、本協(xié)議自雙方簽字之年月起生效。
五、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
負(fù)責(zé)人(簽字)：_______ 負(fù)責(zé)人(簽字)：_______
_________年____月____日 _________年____月____日
人事代理協(xié)議 篇18
甲方(受托方)：_________________
乙方(委托方)：_________________
根據(jù)國(guó)家有關(guān)流動(dòng)人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定， 甲乙雙方本著自愿的原則，就委托人事代理事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方的責(zé)任
甲方為乙方提供下列_________項(xiàng)服務(wù)：
1.代管人事行政關(guān)系、人事檔案;
2.負(fù)責(zé)人事檔案材料收集、鑒別、整理、歸檔、保管等工作
3.保留其原有身份、核算工齡、核定檔案工資;
4.辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)、專業(yè)技術(shù)資格的認(rèn)定和考評(píng)申報(bào)事宜;
5.辦理出國(guó)(境)政審，申辦出國(guó)(境)證照的有關(guān)手續(xù);
6.出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料;
7.代辦繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用事宜及退休的相關(guān)手續(xù);
8.代管黨組織關(guān)系;
9.辦理人事調(diào)動(dòng)并負(fù)責(zé)人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作;
10.接受各種培訓(xùn)申請(qǐng)，進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)、提供人才素質(zhì)測(cè)評(píng);
11.單純保管人事檔案。
二、乙方的責(zé)任
1.遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定，配合甲方做好管理工作。
2.按_________政府_________號(hào)文規(guī)定，向甲方交付人事代理費(fèi)。標(biāo)準(zhǔn)按_________元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務(wù)費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，甲方有權(quán)停止一切人事代理服務(wù)。
3.本協(xié)議期滿應(yīng)及時(shí)辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年(從合同期滿第_________個(gè)月算起)，甲方將乙方檔案封存，不再辦理任何手續(xù)，此協(xié)議失效。
4.繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并簽訂《代辦社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)協(xié)議書》。
5.自覺遵守《_________省計(jì)劃生育條例》，并與甲方簽訂《計(jì)劃生育合同書》。非_________戶口的乙方個(gè)人(指借調(diào)人員，不含應(yīng)屆高校畢業(yè)生)其戶籍不變，協(xié)議期滿，將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位(或戶口所在地的人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu))。
三、其他
本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內(nèi)提前解約的，所繳人事代理服務(wù)費(fèi)不予退還。
本協(xié)議有效期_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，期滿可續(xù)簽。
本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具同等效力，雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________
經(jīng)辦人(簽字)：_______
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_____________ 簽訂地點(diǎn)：_____________
附件
附件一 續(xù)簽記錄(略)
附件二 辦事記錄(略)
附件三
計(jì)劃生育合同書
甲方：_________________
乙方：_________________
根據(jù)國(guó)家《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》，《_________省計(jì)劃生育條例》和《_________省流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方同意在簽訂《個(gè)人委托人事代理協(xié)議書》的同時(shí)，自愿訂立合同如下：
甲方有權(quán)督促乙方自覺執(zhí)行計(jì)劃生育政策，一旦乙方違反計(jì)劃生育政策時(shí)，有權(quán)根據(jù)計(jì)劃生育部門，所在街道辦事處及有關(guān)部門作出的處理意見，相應(yīng)作出人事行政方面包括除名，退檔等處理。
根據(jù)國(guó)家《流動(dòng)人員計(jì)劃生育管理辦法》、《_________省計(jì)劃生育條例》和《_________省流動(dòng)人員計(jì)劃生育管理辦法》的規(guī)定，乙方在簽定本合同時(shí)，根據(jù)自己的情況，保證做到：
1.未婚人員(含已離異)自覺執(zhí)行《民法典》的有關(guān)規(guī)定，如申 請(qǐng)結(jié)婚，自覺按法定程序辦理結(jié)婚手續(xù)。
2.已育人員，保證在_________年_________月至_________年_________月之內(nèi)不生育。
3.已婚人員，如需生育，自覺到戶口所在街道辦事處申領(lǐng)計(jì)劃生育指標(biāo)。
4.已婚已育人員，堅(jiān)決做到不計(jì)劃處懷孕，不計(jì)劃超生。
5.計(jì)劃外懷孕人員，自覺接受計(jì)生部門，戶口所在街道辦事處采取的措施終止計(jì)劃外妊娠。
6.計(jì)劃處生育人員，按《_________省計(jì)劃生育條例》第三十二條的規(guī)定，交由計(jì)生部門或戶口所在街道辦事處處理。
若乙方情況有變，須及時(shí)通知甲方，并簽定新的合同，否則，后果由乙方負(fù)責(zé)。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，自雙方簽字 蓋章后生效。本合同未盡事宜，按《_________省計(jì)劃生育條例》規(guī)定執(zhí)行。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________
經(jīng)辦人(簽字)：_______
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_____________ 簽訂地點(diǎn)：_____________
人事代理協(xié)議 篇19
珠海市個(gè)人委托人事代理協(xié)議書
甲方（受托方）：珠海市人力資源開發(fā)管理服務(wù)中心
乙方（委托方）：________________________________
根據(jù)國(guó)家有關(guān)流動(dòng)人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定，?甲乙雙方本著自愿的原則，就委托人事代理事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方的責(zé)任：?甲方為乙方提供下列（）項(xiàng)服務(wù)：
1、代管人事行政關(guān)系、人事檔案；
2、負(fù)責(zé)人事檔案材料收集、鑒別、整理、歸檔、保管等工作
3、保留其原有身份；核算工齡；核定檔案工資；
4、辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)、專業(yè)技術(shù)資格的認(rèn)定和考評(píng)申報(bào)事宜；
5、辦理出國(guó)（境）_____、申辦出國(guó)（境）證照的有關(guān)手續(xù)；
6、出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料；
7、代辦繳納社會(huì)_____費(fèi)用事宜及退休的相關(guān)手續(xù)；
8、代管黨組織關(guān)系；
9、辦理人事調(diào)動(dòng)并負(fù)責(zé)人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作；
10、接受各種培訓(xùn)申請(qǐng)，進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，提供_____素質(zhì)測(cè)評(píng)；
11、單純保管人事檔案
二、乙方的責(zé)任：
1、遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定，配合甲方做好管理工作。
2、按珠府[1998]15號(hào)文第十條規(guī)定，向甲方交付人事代理費(fèi)。標(biāo)準(zhǔn)按元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務(wù)費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，甲方有權(quán)停止一切人事代理服務(wù)。
3、本協(xié)議期滿應(yīng)及時(shí)辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年（從合同期滿第七個(gè)月算起），甲方將乙方檔案封存，不再辦理任何手續(xù)，?此協(xié)議失效。
4、繳納社會(huì)_____費(fèi)并簽訂《代辦社會(huì)_____繳費(fèi)協(xié)議書》。
5、自覺遵守《廣東省計(jì)劃生育條例》，并與甲方簽訂《計(jì)劃生育合同書》。
三、非珠海戶口的乙方個(gè)人（指借調(diào)人員，不含應(yīng)屆高校畢業(yè)生）其戶籍不變，協(xié)議期滿，將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位（或戶口所在地的_____交流服務(wù)機(jī)構(gòu)）。
四、本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內(nèi)提前解約的，所繳人事代理服務(wù)費(fèi)不予退還。
五、本協(xié)議有效期年，自年月日至年月日，期滿可續(xù)簽。
六、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具同等效力，雙方簽字蓋章后生效。
甲方：人力資源開發(fā)管理服務(wù)中心乙方（簽名）：
代表：（簽章）：聯(lián)系電話：
年月日年月日
附：計(jì)劃生育合同書?（略）
人事代理協(xié)議 篇20
_________人事代理站(以下稱甲方)和委托單位_________(以下稱乙方)，就委托人事代理事宜，簽訂協(xié)議如下：
一、甲方提供如下服務(wù)：
1.為乙方辦理接收畢業(yè)生手續(xù)和人員調(diào)入手續(xù);
2.負(fù)責(zé)被代理人的檔案接收和報(bào)到手續(xù);
3.管理被代理人的人事檔案和人事關(guān)系，并為其辦理落戶手續(xù)，出具以檔案為依據(jù)的證明材料;
4.負(fù)責(zé)乙方與被代理人解除合同后辦理檔案和人事關(guān)系轉(zhuǎn)回_________省人才中心的手續(xù);
5.按照有關(guān)政策和規(guī)定調(diào)整檔案工資、計(jì)算工齡;
6.辦理有關(guān)資格考試、職稱申報(bào)等手續(xù);
7.負(fù)責(zé)乙方與被代理人聘用合同的鑒證。
二、乙方的權(quán)利與義務(wù)：
1.負(fù)責(zé)被代理人的日常管理及考核;
2.負(fù)責(zé)支付被代理人的工資、勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用;
3.為被代理人建立社會(huì)保險(xiǎn)，并支付單位所承擔(dān)的費(fèi)用;
4.與被代理人的合同期滿后，如雙方協(xié)商同意續(xù)簽合同，應(yīng)提前30日到甲方辦理續(xù)簽合同的有關(guān)手續(xù)。如合同期滿雙方不辦理續(xù)簽手續(xù)，視為合同終止。
5.與被代理人解除合同后，應(yīng)將解除合同手續(xù)交到甲方備案。委托人事代理協(xié)議書范本
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________
負(fù)責(zé)人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
人事代理協(xié)議 篇21
甲方：_________乙方：_________根據(jù)畢業(yè)生就業(yè)政策有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲，乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：
一、乙方符合_________省畢業(yè)生就業(yè)政策中關(guān)于個(gè)人委托人事代理相關(guān)規(guī)定（到非公有企業(yè)就業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)，委托推薦就業(yè)），自愿向甲方提出申請(qǐng)個(gè)人委托人事代理。甲方接受乙方申請(qǐng)并辦理相關(guān)事宜。
二、甲方負(fù)責(zé)管理乙方的人事關(guān)系和檔案，為其辦理畢業(yè)生接收落戶；轉(zhuǎn)正定級(jí)；職稱申報(bào)；計(jì)算工齡；檔案工資調(diào)整；出國(guó)政審；以檔案記載的內(nèi)容為依據(jù)，出具相關(guān)證明；代辦社會(huì)保險(xiǎn)；組織關(guān)系管理等。為更好為畢業(yè)生提供就業(yè)服務(wù)，經(jīng)乙方同意，甲方同時(shí)為乙方辦理求職登記注冊(cè)和計(jì)算機(jī)信息查詢服務(wù)。
三、乙方應(yīng)遵守國(guó)家及省、市的法律法規(guī)，并遵守甲方人事代理的有關(guān)規(guī)定，服從甲方的管理及時(shí)到甲方報(bào)到登記。
四、乙方按照規(guī)定應(yīng)向甲方繳納人事代理及求職查詢等費(fèi)用，服務(wù)費(fèi)應(yīng)按照甲方要求及時(shí)繳納，不得隨意拖欠，否則甲方按照人事代理規(guī)定對(duì)乙方做出處罰。
五、協(xié)議有效期自甲乙雙方蓋章簽字起_________個(gè)月內(nèi)，在此期間乙方應(yīng)及時(shí)主動(dòng)到甲方辦理手續(xù)，逾期不辦理有關(guān)手續(xù)的，甲方將停止為乙方提供服務(wù)，由此產(chǎn)生的后果由乙方自負(fù)。
六、本協(xié)議從雙方簽字蓋章之日起生效。
七、本協(xié)議未盡事項(xiàng)，由甲乙雙方依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)友好協(xié)商后解決。甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________ 負(fù)責(zé)人（簽字）：_________ 身份證號(hào)碼：_________ 地址：_________ 地址：_________ 電話：_________ 電話：_________ ________年____月____日 ________年____月____日
返
人事代理協(xié)議 篇22
甲方(受托方)：___________________
乙方(委托方)：___________________
身份證號(hào)：_________________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務(wù)，達(dá)成以下協(xié)議：
一、甲方責(zé)任
1.甲方根據(jù)《檔案法》和中組部、人事部有關(guān)規(guī)定，為乙方接收，保管當(dāng)事人的人事檔案。
2.經(jīng)乙方申請(qǐng)，甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，可為乙方提供下列_____：出具以檔案為依據(jù)的各種證明，出國(guó)_____、整理檔案、代投社會(huì)_____、代辦職稱、技術(shù)等級(jí)評(píng)定、報(bào)考。因乙方未將人事關(guān)系轉(zhuǎn)入甲方，如申請(qǐng)檔案轉(zhuǎn)出，甲方只開具《轉(zhuǎn)遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調(diào)動(dòng)行政介紹信》。
二、乙方責(zé)任
1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家及省、市的法律法規(guī)，遵守甲方有關(guān)檔案及人事管理規(guī)定和計(jì)劃生育有關(guān)管理規(guī)定。
3.乙方的工作，工資福利等均自理
三、其他
1.協(xié)議期限______年，即自________年________月________日至________年________月________日。協(xié)議期滿，若甲乙雙方無(wú)異議，本協(xié)議期限將自動(dòng)逐年延續(xù)。若乙方需解除本協(xié)議，則應(yīng)持書面意見到甲方處辦理解除協(xié)議手續(xù)并將人事檔案轉(zhuǎn)出。
2.根據(jù)省物價(jià)部門的規(guī)定，乙方同意按下列_________項(xiàng)方式向甲方支付費(fèi)用：
4.本協(xié)議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。
5.本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方(簽字)：_________________ 乙方(蓋章)：_________________
________年________月________日 ________年________月________日
人事代理協(xié)議 篇23
個(gè)人人事代理協(xié)議
甲方(受托方)：xx市人力資源開發(fā)管理服務(wù)中心
乙方(委托方)：________________________________
根據(jù)國(guó)家有關(guān)流動(dòng)人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定，甲乙雙方本著自愿的原則，就委托人事代理事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方的責(zé)任：
甲方為乙方提供下列()項(xiàng)服務(wù)：
1代管人事行政關(guān)系、人事檔案;
2負(fù)責(zé)人事檔案材料收集、鑒別、整理、歸檔、保管等工作
3保留其原有身份;核算工齡;核定檔案工資;
4辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)、專業(yè)技術(shù)資格的認(rèn)定和考評(píng)申報(bào)事宜;
5辦理出國(guó)(境)政審、申辦出國(guó)(境)證照的有關(guān)手續(xù);
6出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料;
7代辦繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用事宜及退休的相關(guān)手續(xù);
8代管黨組織關(guān)系;
9辦理人事調(diào)動(dòng)并負(fù)責(zé)人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作;
10接受各種培訓(xùn)申請(qǐng)，進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，提供人才素質(zhì)測(cè)評(píng);
11單純保管人事檔案
二、乙方的責(zé)任：
1、遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定，配合甲方做好管理工作。
2、按珠府[19xx]15號(hào)文第十條規(guī)定，向甲方交付人事代理費(fèi)。標(biāo)準(zhǔn)按x元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務(wù)費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，甲方有權(quán)停止一切人事代理服務(wù)。
3、本協(xié)議期滿應(yīng)及時(shí)辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年(從合同期滿第七個(gè)月算起)，甲方將乙方檔案封存，不再辦理任何手續(xù)，此協(xié)議失效。
4、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并簽訂《代辦社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)協(xié)議書》。
5、自覺遵守《xx省計(jì)劃生育條例》，并與甲方簽訂《計(jì)劃生育合同書》。
三、非xx戶口的乙方個(gè)人(指借調(diào)人員，不含應(yīng)屆高校畢業(yè)生)其戶籍不變，協(xié)議期滿，將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位(或戶口所在地的人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu))。
四、本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內(nèi)提前解約的，所繳人事代理服務(wù)費(fèi)不予退還。
五、本協(xié)議有效期xx年，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，期滿可續(xù)簽。
六、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具同等效力，雙方簽字蓋章后生效。
甲方：人力資源開發(fā)管理服務(wù)中心 乙方(簽名)：
代表：(簽章)： 聯(lián)系電話：
x年xx月xx日 年xx月xx日
人事代理協(xié)議 篇24
甲方（受托方）：珠海市人力資源開發(fā)管理服務(wù)中心
乙方（委托方）：________________________________
根據(jù)國(guó)家有關(guān)流動(dòng)人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定，甲乙雙方本著自愿的原則，就委托人事代理事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方的責(zé)任：
甲方為乙方提供下列（）項(xiàng)服務(wù)：
1代管人事行政關(guān)系、人事檔案；
2負(fù)責(zé)人事檔案材料收集、鑒別、整理、歸檔、保管等工作
3保留其原有身份；核算工齡；核定檔案工資；
4辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)、專業(yè)技術(shù)資格的認(rèn)定和考評(píng)申報(bào)事宜；
5辦理出國(guó)（境）政審、申辦出國(guó)（境）證照的有關(guān)手續(xù)；
6出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料；
7代辦繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用事宜及退休的相關(guān)手續(xù)；
8代管黨組織關(guān)系；
9辦理人事調(diào)動(dòng)并負(fù)責(zé)人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作；
10接受各種培訓(xùn)申請(qǐng)，進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，提供人才素質(zhì)測(cè)評(píng)；
11單純保管人事檔案
二、乙方的責(zé)任：
1、遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定，配合甲方做好管理工作。
2、按珠府[1998]15號(hào)文第十條規(guī)定，向甲方交付人事代理費(fèi)。標(biāo)準(zhǔn)按元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務(wù)費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，甲方有權(quán)停止一切人事代理服務(wù)。
3、本協(xié)議期滿應(yīng)及時(shí)辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年（從合同期滿第七個(gè)月算起），甲方將乙方檔案封存，不再辦理任何手續(xù)，此協(xié)議失效。
4、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并簽訂《代辦社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)協(xié)議書》。
5、自覺遵守《廣東省計(jì)劃生育條例》，并與甲方簽訂《計(jì)劃生育合
同書》。
三、非珠海戶口的乙方個(gè)人（指借調(diào)人員，不含應(yīng)屆高校畢業(yè)生）其戶籍不變，協(xié)議期滿，將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位（或戶口所在地的人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)）。
四、本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內(nèi)提前解約的，所繳人事代理服務(wù)費(fèi)不予退還。
五、本協(xié)議有效期年，自年月日至年
月日，期滿可續(xù)簽。
六、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具同等效力，雙方簽字蓋章后生效。
甲方：人力資源開發(fā)管理服務(wù)中心乙方（簽名）：
代表：（簽章）：聯(lián)系電話：
年月日年月日
附：
計(jì)劃生育合同書
甲方：珠海市人力資源開發(fā)管理中心
乙方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
根據(jù)國(guó)家《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》、《廣東省計(jì)劃生育條例》和《廣東省流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方同意在簽訂《個(gè)人委托人事代理協(xié)議書》的同時(shí)，自愿訂立合同如下：
一、甲方有權(quán)督促乙方自覺執(zhí)行計(jì)劃生育政策，一旦乙方違反計(jì)劃生育政策時(shí)，有權(quán)根據(jù)計(jì)劃生育部門、所在街道辦事處及有關(guān)部門作出的處理意見，相應(yīng)作出人事行政方面包括除名、退檔等處理。
二、根據(jù)國(guó)家《流動(dòng)人員計(jì)劃生育管理辦法》、《廣東省計(jì)劃生育條例》和《廣東省流動(dòng)人員計(jì)劃生育管理辦法》的規(guī)定，乙方在簽定本合同時(shí)，根據(jù)自己的情況，保證做到：
1、未婚人員（含已離異）自覺執(zhí)行《民法典》的有關(guān)規(guī)定，如申請(qǐng)結(jié)婚，自覺按法定程序辦理結(jié)婚手續(xù)。
2、已育人員，保證在年月至年月之內(nèi)不生育。
3、已婚人員，如需生育，自覺到戶口所在街道辦事處申領(lǐng)計(jì)劃生育指標(biāo)。
4、已婚已育人員，堅(jiān)決做到不計(jì)劃處懷孕，不計(jì)劃超生。
5、計(jì)劃外懷孕人員，自覺接受計(jì)生部門、戶口所在街道辦事處采取的措施終止計(jì)劃處妊娠。
6、計(jì)劃處生育人員，按《廣東省計(jì)劃生育條例》第三十二條的規(guī)定，交由計(jì)生部門或戶口所在街道辦事處處理。
三、第二條中乙方情況有變，須及時(shí)通知甲方，并簽定新的合同，否則，后果由乙方負(fù)責(zé)。
四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，自雙方簽字蓋章后生效。
五、本合同未盡事宜，按《廣東省計(jì)劃生育條例》規(guī)定執(zhí)行。
甲方：珠海市人力資源開發(fā)管理服務(wù)中心乙方：
�。ㄉw章）（簽字）
年月日年月日
人事代理協(xié)議 篇25
甲方：_________
乙方：_________
根據(jù)國(guó)家《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》，《_________省計(jì)劃生育條例》和《_________省流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方同意在簽訂《個(gè)人委托人事代理協(xié)議書》的同時(shí)，自愿訂立合同如下：
甲方有權(quán)督促乙方自覺執(zhí)行計(jì)劃生育政策，一旦乙方違反計(jì)劃生育政策時(shí)，有權(quán)根據(jù)計(jì)劃生育部門，所在街道辦事處及有關(guān)部門作出的處理意見，相應(yīng)作出人事行政方面包括除名，退檔等處理。
根據(jù)國(guó)家《流動(dòng)人員計(jì)劃生育管理辦法》、《_________省計(jì)劃生育條例》和《_________省流動(dòng)人員計(jì)劃生育管理辦法》的規(guī)定，乙方在簽定本合同時(shí)，根據(jù)自己的情況，保證做到：
1、未婚人員(含已離異)自覺執(zhí)行《民法典》的有關(guān)規(guī)定，如申請(qǐng)結(jié)婚，自覺按法定程序辦理結(jié)婚手續(xù)。
2、已育人員，保證在_________年_________月至_________年_________月之內(nèi)不生育。
3、已婚人員，如需生育，自覺到戶口所在街道辦事處申領(lǐng)計(jì)劃生育指標(biāo)。
4、已婚已育人員，堅(jiān)決做到不計(jì)劃處懷孕，不計(jì)劃超生。
5、計(jì)劃外懷孕人員，自覺接受計(jì)生部門，戶口所在街道辦事處采取的措施終止計(jì)劃外妊娠。
6、計(jì)劃處生育人員，按《_________省計(jì)劃生育條例》第三十二條的規(guī)定，交由計(jì)生部門或戶口所在街道辦事處處理。
若乙方情況有變，須及時(shí)通知甲方，并簽定新的合同，否則，后果由乙方負(fù)責(zé)。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，自雙方簽字蓋章后生效。本合同未盡事宜，按《_________省計(jì)劃生育條例》規(guī)定執(zhí)行。
甲方(蓋章)：_________
乙方(簽字)：_________
_________年____月____日
人事代理協(xié)議 篇26
甲方(受托方)：xx市人力資源開發(fā)管理服務(wù)中心
乙方(委托方)：________________________________
根據(jù)國(guó)家有關(guān)流動(dòng)人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定，甲乙雙方本著自愿的原則，就委托人事代理事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方的責(zé)任：
甲方為乙方提供下列()項(xiàng)服務(wù)：
1代管人事行政關(guān)系、人事檔案;
2負(fù)責(zé)人事檔案材料收集、鑒別、整理、歸檔、保管等工作
3保留其原有身份;核算工齡;核定檔案工資;
4辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)、專業(yè)技術(shù)資格的認(rèn)定和考評(píng)申報(bào)事宜;
5辦理出國(guó)(境)政審、申辦出國(guó)(境)證照的有關(guān)手續(xù);
6出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料;
7代辦繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用事宜及退休的相關(guān)手續(xù);
8代管黨組織關(guān)系;
9辦理人事調(diào)動(dòng)并負(fù)責(zé)人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作;
10接受各種培訓(xùn)申請(qǐng)，進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，提供人才素質(zhì)測(cè)評(píng);
11單純保管人事檔案
二、乙方的責(zé)任：
1、遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定，配合甲方做好管理工作。
2、按珠府[19xx]15號(hào)文第十條規(guī)定，向甲方交付人事代理費(fèi)。標(biāo)準(zhǔn)按x元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務(wù)費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，甲方有權(quán)停止一切人事代理服務(wù)。
3、本協(xié)議期滿應(yīng)及時(shí)辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年(從合同期滿第七個(gè)月算起)，甲方將乙方檔案封存，不再辦理任何手續(xù)，此協(xié)議失效。
4、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并簽訂《代辦社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)協(xié)議書》。
5、自覺遵守《xx省計(jì)劃生育條例》，并與甲方簽訂《計(jì)劃生育合同書》。
三、非xx戶口的乙方個(gè)人(指借調(diào)人員，不含應(yīng)屆高校畢業(yè)生)其戶籍不變，協(xié)議期滿，將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位(或戶口所在地的人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu))。
四、本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內(nèi)提前解約的，所繳人事代理服務(wù)費(fèi)不予退還。
五、本協(xié)議有效期xx年，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，期滿可續(xù)簽。
六、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具同等效力，雙方簽字蓋章后生效。
甲方：人力資源開發(fā)管理服務(wù)中心 乙方(簽名)：
代表：(簽章)： 聯(lián)系電話：
x年xx月xx日 年xx月xx日
人事代理協(xié)議 篇27
甲方和乙方就________人員實(shí)行人事代理事宜簽訂協(xié)議如下：
一、甲方受乙方委托為________人員辦理委托人事代理的有關(guān)事宜。
二、雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
(一)甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
1.負(fù)責(zé)辦理________人員的接收，聯(lián)系及辦理委托人事代理、社會(huì)險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù)和事宜。接到乙方與________人員終止或解除合同的書面通知后，按規(guī)定辦理________人員轉(zhuǎn)回代理機(jī)構(gòu)的手續(xù)。
2.根據(jù)代理機(jī)構(gòu)授權(quán)管理________人員人事檔案關(guān)系，出具以檔案為依據(jù)的證明材料。未有乙方的書面通知或介紹信，甲方不得應(yīng)________人員個(gè)人要求出具有關(guān)證明或介紹信。
3.按規(guī)定時(shí)間向乙方收取管理服務(wù)和人事代理費(fèi)，并向代理機(jī)構(gòu)繳納。
4.不負(fù)責(zé)________人員工資、勞保、福利、醫(yī)療、社會(huì)保險(xiǎn)、養(yǎng)老等費(fèi)用及住房等事宜。
(二)乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)
1.負(fù)責(zé)________人員的日常管理。
2.乙方應(yīng)統(tǒng)一對(duì)甲方辦理委托有關(guān)事宜。________人員個(gè)人到甲方辦理手續(xù)時(shí)，乙方應(yīng)為其出具證明或介紹信。
3.聘用合同終止或解除后，乙方應(yīng)于某內(nèi)書面通知甲方，并出具考核鑒定及人事歸檔材料，結(jié)清________人員管理服務(wù)和人事代理費(fèi)及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等。________人員應(yīng)于某內(nèi)持書面通知到甲方辦理轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)手續(xù)，無(wú)故不辦或逾期的，甲方將其轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)，乙方與甲方保留對(duì)________人員違約責(zé)任追究的權(quán)利。
4.每年_________月_________日前向甲方繳納________人員管理服務(wù)和人事代理費(fèi)每人_________元/月(隨標(biāo)準(zhǔn)提高增加)。逾期不繳視為滯納，按日加收3‰-5‰的滯納費(fèi)。
5.乙方與________人員續(xù)簽合同應(yīng)提前 日辦理有關(guān)手續(xù)，并于某期滿_________日前將續(xù)簽合同報(bào)甲方一份。逾期不報(bào)視為合同自行終止。甲方將________人員關(guān)系轉(zhuǎn)代理機(jī)構(gòu)。
6.負(fù)責(zé)________人員工資、勞保、福利、醫(yī)療(按乙方規(guī)定)、社會(huì)保險(xiǎn)(單位承擔(dān)部分)費(fèi)用及其他有關(guān)費(fèi)用，負(fù)責(zé)未實(shí)行人事代理和未實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)人員的退休費(fèi)及其他費(fèi)用。
三、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
四、本協(xié)議自雙方簽字之年月起生效。
五、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
負(fù)責(zé)人(簽字)：_______ 負(fù)責(zé)人(簽字)：_______
_________年____月____日 _________年____月____日
人事代理協(xié)議 篇28
檔案號(hào)：___ 甲方(受托方)：____市人才流動(dòng)服務(wù)中心 乙方(委托人)：_______ 身份證號(hào)：________ 根據(jù)中組部人事部《流動(dòng)人員人事檔案暫行辦法》和《____省人事代理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方訂立如下協(xié)議以資共同遵守。
第一條 甲方接受乙方委托，按有關(guān)政策規(guī)定為乙方提供人事代理服務(wù);
第二條 乙方選擇和委托甲方提供下列相關(guān)的人事代理服務(wù)項(xiàng)目(在方框內(nèi)打“√”為乙方選擇并委托的代理服務(wù)項(xiàng)目)： □ 人事關(guān)系檔案托管(限保管檔案、保留原身份); □ 大中專畢業(yè)生見習(xí)期滿轉(zhuǎn)正; □ 連續(xù)計(jì)算工齡和檔案工資定級(jí); □ 代辦申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱; □ 因私出國(guó)政審; □ 出具以檔案為依據(jù)的證明、政審材料; □ 戶籍托管; □ 接收黨員組織關(guān)系; □ 檔案整理。
第三條 人事代理期限。代理期限暫定為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止;
第四條 乙方按照所委托的人事代理服務(wù)項(xiàng)目，及時(shí)交納相關(guān)費(fèi)用。乙方如未按時(shí)交納人事代理服務(wù)費(fèi)，應(yīng)當(dāng)在人事檔案及人事關(guān)系調(diào)出或續(xù)約時(shí)結(jié)清所發(fā)生的費(fèi)用;
第五條 甲方應(yīng)以黨和國(guó)家人事人才工作方針政策和____省人事代理法規(guī)為依據(jù)，認(rèn)真、及時(shí)完成本合同規(guī)定的人事代理服務(wù)工作。甲方因自身原因?qū)λ峁┑姆⻊?wù)造成錯(cuò)誤的，甲方有改正的義務(wù);
第六條 甲方如因自身原因未能有效地完成代理服務(wù)工作，乙方有督促甲方及時(shí)完成的權(quán)利;
第七條 乙方應(yīng)按時(shí)、準(zhǔn)確向甲方提供有關(guān)材料，乙方每年年度考核表經(jīng)所在單位簽署意見后，應(yīng)當(dāng)于次年____月底前交甲方存入個(gè)人檔案;
第八條 乙方就業(yè)時(shí)應(yīng)提交首次就業(yè)的《聘用合同書》一份存入個(gè)人檔案;
第九條 乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家計(jì)劃生育政策。育齡婦女必須落實(shí)節(jié)育措施;如有違反計(jì)劃生育行為的，按《____省計(jì)劃生育條例》的有關(guān)規(guī)定，由乙方自行承擔(dān)一切后果;甲方有權(quán)立即終止合同，取消乙方原有身份并將檔案封存;
第十條 甲乙雙方無(wú)行政隸屬關(guān)系，其社會(huì)保險(xiǎn)福利、病殘、傷亡等待遇均按國(guó)家、省有關(guān)政策辦理，甲方不承擔(dān)責(zé)任;
第十一條 乙方如需調(diào)出，應(yīng)當(dāng)辦理干部或聘用制干部調(diào)動(dòng)手續(xù)。甲方憑乙方接收單位所在地的政府人事部門人才服務(wù)機(jī)構(gòu)的“商調(diào)函”辦理流動(dòng)手續(xù);
第十二條 戶口在甲方托管的，乙方如因人事檔案轉(zhuǎn)出，應(yīng)當(dāng)將戶口一并遷出;
第十三條 合同期內(nèi)提前解約的，所剩代理服務(wù)費(fèi)不予退還;
第十四條 合同期滿應(yīng)當(dāng)續(xù)約。若乙方人事檔案及人事關(guān)系未辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)，則視為乙方繼續(xù)委托甲方管理，本合同關(guān)系自動(dòng)延續(xù);人事檔案和人事關(guān)系轉(zhuǎn)出，本合同自然終止;
第十五條 本合同一式兩份，自簽訂之日起生效，雙方各執(zhí)一份。 甲方：____市人才流動(dòng)服務(wù) 乙方(簽字)： 中心(蓋章)________年____月____日________年____月____日
返
人事代理協(xié)議 篇29
甲方(受托方)：_________________吉林省人才交流開發(fā)中心
乙方(委托方)：_________________
根據(jù)中組部、人事部及省有關(guān)規(guī)定，甲方接受乙方委托，為乙方提供人事代理服務(wù)。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：_________________
一、甲方的義務(wù)及權(quán)利
1、根據(jù)人事檔案管理規(guī)定，保管乙方人事檔案;
2、負(fù)責(zé)人事檔案材料收集、鑒別、整理、歸檔、保管等工作;
3、辦理人事調(diào)動(dòng)并負(fù)責(zé)人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作;
4、辦理大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)、連續(xù)計(jì)算工齡、調(diào)整檔案工資;
5、辦理大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定職以及專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升申報(bào)事宜;
6、為統(tǒng)招大中專畢業(yè)生，辦理集體戶籍落戶、遷移、利用等相關(guān)事宜;
7、管理黨員組織關(guān)系;
8、單純保管人事檔案;
9、出具以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料;
10、因政策變化或不可抗力的原因造成甲方無(wú)法正常開展業(yè)務(wù)，甲方不承擔(dān)本協(xié)議的責(zé)任;
11、因乙方不履行本協(xié)議或失誤，造成甲方無(wú)法按本協(xié)議進(jìn)行人事代理業(yè)務(wù)時(shí)，甲方有權(quán)自行提前中止本協(xié)議，且不退還乙方已繳納的管理費(fèi)。
二、乙方的義務(wù)及權(quán)利
1、遵守甲方人事管理規(guī)定，辦理人事檔案調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。
2、協(xié)議期內(nèi)，乙方因單位變動(dòng)、勞動(dòng)合同變更、職務(wù)(職稱)晉升等形成的檔案材料，應(yīng)及時(shí)提供給甲方存檔。
3、嚴(yán)格履行《借閱流動(dòng)人員人事檔案制度》，否則后果由乙方自行承擔(dān)。
4、乙方黨員組織關(guān)系在甲方管理的，應(yīng)按時(shí)到所在支部交納黨費(fèi)，積極參加黨的組織生活，對(duì)無(wú)正當(dāng)理由連續(xù)六個(gè)月不交納黨費(fèi)的，按黨章規(guī)定辦理。5、乙方開具證明或辦理相關(guān)手續(xù)時(shí)，須持有關(guān)組織介紹信、身份證和人事代理協(xié)議書(如委托代辦還需提交委托函以及代辦人身份證)。
6、乙方委托甲方進(jìn)行人事代理，須向甲方支付人事代理服務(wù)費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)19元/月，需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務(wù)費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，甲方有權(quán)停止一切人事代理服務(wù)。
7、乙方轉(zhuǎn)出人事檔案時(shí)，應(yīng)結(jié)清人事代理服務(wù)費(fèi)，并將本協(xié)議退交甲方。
~1/3~
三、其它有關(guān)事宜
1、本協(xié)議簽訂期限最短為一年，協(xié)議期內(nèi)如提前解約，所繳人事代理服務(wù)費(fèi)不予退還。
2、本協(xié)議有效期年，自年月日至年月日，期滿可續(xù)簽。
3、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具同等效力，雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章) ________________ 乙方(蓋章) ________________
經(jīng)辦人(簽字) ________________ 身份證號(hào)碼：_________________