2025商場員工辭職信(通用6篇)
2025商場員工辭職信 篇1
尊敬的領導:
您好!自20xx年入職以來,我一直都很喜愛這份營業員的工作,感謝各位領導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在這2年電腦營業員工作里,我學到了很多有關電腦產品的銷售技巧,自己的銷售能力又上了一層樓,這些都是我最寶貴的財富。非常感謝公司給予我這么好的機會,讓我的未來充滿了希望。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的。自我進入企業之后,由于公司對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在企業的工作,我在連鎖店學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。
進入公司已有X個多月的時間,自己所學的不能再工作當做運用。為此,我進行了長時間的思考,覺得企業目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致,雖然我的專業很對口,可是我的人生并不對口。年輕人應該有自己所追求的目標與價值,我不想做一名上班族,拿著微薄的薪水,走完人生最寶貴的青春。但因為某些個人的理由,我最終忍痛選擇了向公司提出辭職申請,并希望能于下個月X號正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合公司做好交接工作,保證銷售業務的正常運作, 對公司,對客戶盡好最后的責任。
希望公司對我的申請予以理解并批準為盼。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年X月X日
2025商場員工辭職信 篇2
尊敬的領導:
您好!
因為商場搬遷,而我家在附近,不能跟隨公司一起搬遷,所以我決定辭職。家人需要我,而且母親癱瘓需要人照顧,我也必須留下來。
每個人都有責任,在公司有工作的責任,在家里我也有身為人子的責任,任何時候我都必須要為自己的人生選擇一條路,我需要在家附近找工作,這樣也方便照顧我母親。父親很早就與母親離婚,一切擔子都在母親身上,以前都是母親供養我上學,而且從小都是母親撫養我長大,對我很好。長大了,母親卻生病癱瘓,我唯一能做的就是好好照顧她。
不管這樣做是不是對的,但是有時候有些事情我必須去做,為了母親我只能離開公司,如果母親安然無恙,健康的生活,我也不會有這么多的.煩惱。但是有很多事情是難以避免的,既然已經發生,只能接受,母親已經不方便跟隨我奔波,我也就只能好好照顧好我的母親,希望更夠讓她安度晚年。
我在商場擔任經理已經有十多年時間了,看著商場不斷擴大,不斷的更新,這里就如我的家,心中很不舍商場就這樣離開,然而公司的決定我只能接受,家里情況特殊,就無法與公司一同走,只能呆在原來的地方繼續發展了。記得進入公司時,我鬧了很多笑話,比如第一次面試就因為迷路找錯了地方,進入公司不久又迷路了一次,如果不是總監來接我回去我都連公司都找不到。
淡淡的回憶如同一縷清香,讓人久久難忘,這是我一生中的重要記憶之一,有我奮斗時的汗水,也有與部門所有同仁拼搏的光陰,更有我一步步成長的經歷,我伴隨商場成長。但當公司決定離開時,我卻又選擇離開,不能為我們商場發展盡力了,心中難免有些遺憾,但是這些也是人生的選擇。
未來的路很長,變化也奇妙,不知道最后會如何,我會在這里默默關注商場的發展,照顧好我的母親,身為一家之主,我有比公司工作更重要的責任,支撐起一個家的成長。保護好我的家庭。或許未來會與各位同事相見,但是這次分別,不知道何時會相見,我能做的也就是簡單的道一聲祝福,一路順風,心想事成。
我的責任我自己扛起,公司的責任需要公司大家一起扛,商場的未來變化也需要看同事們努力了,希望你們與變得越來越好,時間會抹平一切的變化,現在分別的傷感,也會被時間淡化。
此致
敬禮!
辭職人
20xx年xx月xx日
2025商場員工辭職信 篇3
尊敬的領導:
您們好!時光荏苒,不知不覺我來商場已經很長時間了。起初還夢想著成為一個成功的銷售員,現在成為了幻影,確實讓人沮喪。
本來我對銷售充滿了信心,但從三個月的不斷學習和探索中我發現不論是我的性格、毅力、學識都達不到一個銷售業務員的要求。三個月,沒賣出去一臺設備,這樣的銷售業績著實令我無地自容。銷售是以成敗論英雄的,我們不愿面對努力付諸東流,可現實就是這樣斬釘截鐵。
現在我的工作興趣銳減、工作態度消極。站在一個員工必須愛崗敬業的最基本的職業操守的立場上,我已經不能勝任這份工作。與其不負責任的尸位素餐,不如退位讓賢。無論對商場還是我,我認為這都勢在必行。
這三個月,我也有很大的收獲,也許再踏出光越的大門以后,我的這些電話聯系客戶的經歷、學習關于設備知識的過程都沒有了用武之地。但是我認為它們教會我的是交流的藝術和提高自己、豎立自信的重要手段,這些都將讓我一生受用。
在這么長的時間里,沒有給給商場帶來任何利潤,您也沒有過于責備。這讓我更加的慚愧。今天做出這樣的決定,我覺得對您是一種深深的辜負。謝謝您在這段時間的提攜和照顧。
在此也衷心的祝愿發展勢頭能夠如日中天、您能成為炙手可熱的成功人士。
望領導批準我的申請,并能協助我完成離職的相關手續。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年X月X日
2025商場員工辭職信 篇4
尊敬的領導:
在今天,我正式提出辭職。保安隊長在商場里是一個較為特殊的位置,這個職位直接關系到商場的正常運作,自上任來,誠惶誠恐、如履薄冰,怎敢不盡心竭力?然工作非一腔熱忱所能做好,事實證明,我是不稱職的。
我自身有三大缺陷:
一、溝通協調能力弱。事是人做的,商場各部門任務不同,工作重心也就不同,甚至相矛盾,因為我自己無法與人有效溝通、及時主動溝通,所以在這方面必然得不到理想的結果。
二、應變能力弱。我做事一板一眼,較為程式化,遇事應變不足,這樣看來對人員管理顯呆板,對事顯教條,尤其對于突發事件的處置明顯缺乏有效手段,這對于一個保安隊長而言是相當致命的。
三、無法有效克制自己的情緒。不管誘因如何,喜怒哀樂掛在臉上是職場大忌,下級見了覺喜怒無常,同事見了覺猖狂,上級見了覺欠穩重。所謂率性而為,不過是較為理想中的情況罷了。
這三大缺陷直接導致了我的發展乏力。其實這些問題我很早就意識到了,雖盡力改進但苦于一直沒有多大變化。鑒于此,現在的工作于我已力不從心,頗有油盡燈枯之感,與其在此苦挨,不如及早放手,或有才俊之士上位,免得我繼續在此誤人誤己,貽笑大方。
最后祝愿百貨興旺發達!祝愿各位領導、各位同仁身體健康!
辭職人:
20xx年X月X日
2025商場員工辭職信 篇5
尊敬的各位領導:
您好!
非常感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信,我是猶豫很久后終于寫下這封信,這是經過我深思熟慮后所作的決定。首先很感謝ws提供了一個寬闊的平臺讓我自由發揮,從一名商管走上領班的崗位。回頭看看自己的成長經歷,百感交集。感謝領導給予我的信以及同事的支持,ws給予我的包容讓我快速地成長,在ws兩年多的時間讓我學到了很多的東西。
我離開ws是為了一個新的開始,因為對于我來說那些那些還未實現的夢想會時不時地跑出來,讓我很痛苦太多的事情沒有去做,而我現在的生活顯得毫無頭緒。我花了四、五年所爭取到的、學習到的東西現在好像都沒有用了,當初的努力似乎也白費了。我不想放棄我所學的專用知識,不想讓時間把我所學的c語言、數據結構、貨幣政策、財政政策等知識沖淡直到遺忘。我想留給自己一段空閑的時間去做自己想做的事情,也許這個想法不切實際,但我必須去做,我不想在將來因為沒有給自己機會而后悔。我想去學畫畫,我想去學習法律,我想去游覽祖國的大好山河,我想陪父母多點時間,我想去讀我的master……。選擇是件痛苦的事情,而人生就是一個不斷選擇的過程,選擇就意味著放棄,選擇是有成本的,這就是經濟學中所謂的機會成本原理。我的`選擇意味著離開ws,放棄很多的東西。經過我的權衡,我決定給自己一次機會去嘗試著完成我的想法而不留下任何遺憾。
此致
敬禮!
辭職人:
日期:
2025商場員工辭職信 篇6
尊敬的店長:
您好!我是售貨員,很遺憾向您遞交辭職報告,我辭職的原因如下:
在這么長的時間里,沒有給給公司帶來任何利潤,您也沒有過于責備。這讓我更加的慚愧。今天做出這樣的決定,我覺得對您是一種深深的辜負。謝謝您在這段時間的提攜和照顧。
第一、工資。如今物價飛漲,而我們的工資不見有上漲的跡象,我已經入不敷出。
公司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
第二、超市的生意是越來越好,我們售貨員的工作量也是越來越大,超市未見有招聘新員工的跡象。
第三、在超市都上了快一年的班了,還沒有辦理五險一金,這與當初簽定合同不符。
綜合以上三點,我最終還是決定辭職了,請店長容許我盡快辦理辭職手續。
現在酒店的發展需要大家竭盡全力,由于我狀態不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現在這樣做在酒店卻無所作為,因此請求允許離開。
可是最近發生的事情讓我樂觀的心開始有了一絲擔憂,這不是來自公司的事情,而是我家里的親人朋友,他們讓回家鄉工作,將來發展也好,還要娶妻生子,我一直拖著,不過最近他們的聲音越來越多。
辭職人:
20xx年X月X日