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公司通用辭職信

發布時間:2024-10-02

公司通用辭職信(通用22篇)

公司通用辭職信 篇1

  尊敬的:

  您好!首先感激您在百忙之中抽出時間來閱讀我的辭職信。從畢業到鼎峰工作此刻已經二年了,在這二年里這個溫馨的大家庭里,我成長了許多,讓我有家的歸屬感,雖然工作上我不愛說話,可是已經把那里當成了一個家,更何況無論是專業技能還是為人處事方面都讓我受益頗深,感激公司和同事長期對我的栽培、關心、支持和幫忙,真的很多謝你們,感激叔叔阿姨這么久給我們一個溫馨的家庭保障,他們辛苦了。

  天下無不散之筵席,經過深思熟慮,我決定辭去在公司所擔任的職位。此時我選擇離開,并不是一時的心血來潮,而是我經過長時間研究之后才做出的決定。相信在我目前的這個職位上,公司會找到更好的人能夠做得更好,也相信您在看完我的辭職信之后必須會批準我的申請。

  目前,我覺得自我在工作上有些力不從心,不能全心全意投入工作,缺乏剛進公司時對這個行業的熱情以及學習的興趣。如果再這樣混下去,是在拖公司的后腿,也是在浪費自我的時間,對公司、對自我都是一種很不負職責的做法,對不起關心和指導我的他們;再則家里剛買了房子需要承擔職責……所以我決心離開,我明白這個過程會給您帶來必須程度上的不便,對此我深表抱歉,相信公司能夠找到比我更適宜的員工來接替我的工作。

  在公司這段時間里,我學到很多也得到了很多,這些寶貴的經歷和經驗都會伴隨我終身,那里的同事們也都對我很好,大家相處很融洽。十分感激您在這段時間里對我的教導和照顧,同時我也很感激大家在工作上給予我莫大的幫忙和信任,在公司的這段經歷于我而言十分珍貴。將來無論什么時候,我都會為自我以往是公司的一員而感到榮幸,我確信在公司的這段工作經歷將是我整個人生中相當重要的一部分。

  再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,我會努力做好辭職前的各項工作,同時我也期望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以研究并批準。

  最終,真心地祝您,和公司全體同事身體健康、工作順利!也祝公司業績常青,欣欣向榮,不斷壯大!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年x月x日

公司通用辭職信 篇2

  尊敬的領導:

  您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

  我在前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職的主要原因有以下幾點:

  1、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

  2、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

  3、自身調節力差,情緒化嚴重。

  4、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

  5、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

  6、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和管理。

  在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!

  此致

  敬禮!

  

  x年xx月xx日

公司通用辭職信 篇3

  尊敬的__領導:

  您好!

  自__年從事收銀工作以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作。

  希望公司能早日找到合適人手開接替收銀工作并希望能于今年__月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,希望公司理解!在我提交這份辭呈時,在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。

  最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝"。

  祝愿公司開創更美好的未來!

  望領導批準我的申請,并協助辦理相關離職手續。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20__年__月__日

公司通用辭職信 篇4

  尊敬的領導您好:

  本人系員,一個小本科畢業生,來我公司才1年多而已,一直從事于工作,從未換過其他崗位。最新公司辭職信文章最新公司辭職信出自,此鏈接!。曾在9月6時和領導申請過調換崗位以學習更多的知識,更多的充實自己的不足。結果是不了了之。

  在一年多400多天的日子里我創下了我司在工作時間最長的記錄,前無古人,我想也后無來者吧。我送走了與自己同期來的同事,又看著比自己后來的同事相繼調到其他崗位學習,我自問我哪里不足,也和同事、領導探討過,經過一年多的尋找和領導對我的總結,發現我并沒有什么致命的傷,為人處事相對比較理性。工作方面積極,無怨無悔,或許是東北的直爽性格害了自己吧。

  一年多的時間里,我自動交了入黨申請書,自主學習考證,努力完善業務上的不足和把業務做的更快更好。

  我也承認自己沒什么優勢,也明白自己的半斤八兩。也非常感謝介紹我進來的,我覺得我辭職特對不起他,是他在我還未畢業的時候讓我輕松的參加了工作,是他在我困難的時候,像爸爸似的語重心長和我聊天,我發自內心的謝謝他。我相信好人總有好報,我離開了我也會記住他,沒有他(辭職信)就沒有能養活自己,過年還能給家人錢的我。也是他讓我的戶口順利的從內地落戶到了深圳,他對我的大恩大德,我這輩子都無以為報。我也辜負了我的父親母親。他倆是世界上最好的父母,希望他們下輩子還能做夫妻,但是別再生出我這么沒出息的孩子了。自己20多年來并不是溫室里長大的孩子,我敢說我遭遇的比同年齡的要遭遇的多的多。自己并不是碰到困難就不克服的人,同時也承認自己有時太悲觀,太過鉆牛角尖,XX年的長發就是鉆牛角尖最好的證明。這輩子我不求別人表揚我,肯定我,只求將心比心!我十分清楚憑自己的能力不可能再在找到比我司更好的單位,但是我也深知我該離開了,以后的路會更難,也會有小人繼續出現,一步一個砍的我已經不在乎再多的砍了。

  如果辭職非得要個理由的話,那么理由如下:

  1、長期的重復一個工作,還沒得以肯定,確切的說,長期的拼命的付出,好事一點都沒沾到邊。

  2、太遠,一個沒什么本事的女孩子獨自在外,太想家

  3、在這里我感到迷茫,看不到前方的路是什么

  4、太多的理由和現實都時時警告著我讓我離開,并不是一時的心理作祟,沖動。

  最后,望您批準!

  敬禮!

  辭職人:

  20xx--

公司通用辭職信 篇5

  今辭去,可為原因者三。

  有言道,父母在,不遠游,期或近之,此其一也; 三年中困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,心灰之,此為其二; 勞苦三載,東奔西顧,未曾少安,績或無表,無功亦苦,薪給僵持,無期奈何,是者三。

  除其而外者,書不盡言,無敘也。 辭不達意,萬望納言。 明公鈞鑒: 悔之凄凄將別,憾之切切難去。時逾寒暑,諸公教誨銘于五內,尤慨君義!阡阡公舉明眸,陌陌吾將輕棄!此節由事,此事由心,此心由衷! 父精母血虛耗四一,一枯一榮,皆有定數。熊熊烈焰,濤濤吾志?尤慕韓重言,忍辱于股,遂成爵勛。吾志拳拳將行天道,勞體傷神以歷世道。盡事全力,成世全心,聚市全功,期之有幸。 悔之凄凄而別,憾之切切離去! 吾意至斯,乞與朱批。 君子交絕不出惡聲之飄逝書

  此致

  敬禮

公司通用辭職信 篇6

  尊敬的經理:

  您好!我經過深思熟慮,決定辭去目前的經理助理一職。

  在這里工作的一年時間里,我學到了很多新的東西,充實和豐富了自己。同時,我也很幸運,能夠有機會在這樣一支團結向上,優秀的團隊里學習,更重要的是,認識了這么多好的朋友和同事。古人云:相見時難別亦難!來深圳能與公司結緣并與公司所有的人結下深厚的友誼,是我到深圳最可寶貴的東西。我們所有人一起走過那么多的風雨歲月,相信我們無論什么時候,走到那里,情誼與友誼是不會退去的。

  天下沒有不散的筵席。昨天的相遇也就意味著今日的暫時離別。離別很多時候是傷感的,但我們要用樂觀的心態去面對。因為,今天的離別就是下次再次相聚的開始。人各有志。離去是不可避免的。感謝公司真誠對我的挽留。由于自身家庭原因,還有目前在深圳的生活狀況,以及自己志向所期待的。我已不能接受公司對我的挽留。時不待我,我也沒有時間再為公司出力了。公司經歷了那么多的坎坷和動蕩,相信今年將會有一個質的飛躍;也相信公司今后會發展的更好。

  離開前,我一定會把工作交接好。把過去借倉庫的資料和產品一一交換。保證絕對不留任何差錯近兩年的時間中,也有許多做的不對之處,工作中由于經驗和能力問題,也給公司帶來了一些損失。請公司能夠諒解。平時也與其他一些員工有過不愉快,也請大家能夠原諒。好合好散,開開心心的來,大家就應該愉快的分開。今后無論到那里,我與公司以及其他員工都會是很好的朋友。

  關于我的辭職申請,希望您能夠盡快批復。

  此致

  敬禮!

  

  x年xx月xx日

公司通用辭職信 篇7

  尊敬的領導:

  您好!

  今天呈給你的是我的辭職信,也許這個是無奈之舉。但總的來說,寫這個辭職信我是帶歉意的。歷來公司員工離職的緣由無非有二,一是工資問題,二是覺得沒有價值體現。

  其一是工資的問題。我目前所做的工作,其實和剛畢業的大學生所能做的內容,程度一致。拿著人家兩倍的工作做著一樣的活,就公司來說是損失,對我個人來說,也是受之有愧。領導曾對我寄以厚望,可惜個人能力有限,沒有實現領導當時所付重托。所以對于工資,我對公司只有感激,沒有抱怨。

  其二是價值體現的問題。我早在做項目時就已經試用過,產品的品質和性能給我們這些技術人員很深的印象;后來也參與項目方案的制定,對相關技術產生濃厚興趣。時值領導組建研發團隊。我才疏學淺卻躍躍欲試,完全是對領導的技術向往。在這一年半時間里,我半年時間花在對公司產品的熟悉,半年時間參與項目實施,這半年時間參與了部分和開發。這里面個人所做的貢獻公司早已經得出定論,我也為自己并沒有達到公司預期而自責。但就個人價值體現來說,公司已經給了我的發揮空間。

  離職的原因在于個人能力的欠缺。我在心理和身體上都承受巨大的壓力,以至于沒有能力調節生活與工作的關系。身體狀況持續下降,工作效率也變得異常低下。公司目前的階段需要精兵強將,狼性的團隊不能存在弱者;我負責的功能模塊和任務也基本全部完成;涉及到的設計文檔資料也全部整理完畢,思索再三選擇辭職,給公司和自己一個交代。

  我致力于做一個優秀的員工,做好項目開發中的工作安排,培養公司的研發團隊力量。流程,規范,開發架構等等都是在逐步完善的過程,可惜還是歸咎于個人能力,我沒有做好,很多工作都開展了很長時間,現在沒法繼續下去,但這些事務和進度我都在實施過程中保留最完整的代碼和文檔資料,只是近一年時間里,忙于項目沒有梳理篩選。我會在工作移交中將這些代碼、文檔悉數提交,希望能給公司研發團隊成員提供參考和價值。

  最后,對繼續忘我工作在一線的同事致以的敬意,是你們用青春在為公司做出卓越的貢獻。你們是我的榜樣,也是整個行業的榜樣。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  時間:20xx年xx月xx日

公司通用辭職信 篇8

  尊敬的總編及公司:

  我帶著復雜的心情寫這封辭職信。由于公司對我能力的信任,使我得以加入公司,并且在這段時間里我獲得了許多機遇和挑戰。在公司從事編輯工作的日子里,我學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

  從入職以來,我一直都很享受擁有這份工作。但是,但因為某些私人的理由,我最終選擇了開始新的工作。

  過去的歲月里,公司給予了我良好的學習空間和時間,使我學到了一些新的東西,充實了自己,擴展了我狹窄的知識面,并增加自己的一些實踐經驗。對于公司這么長時間以來的照顧,在此我表示真心的感謝!

  這段時間以來一直覺得很疲憊,而且近來對工作的完成情況不是很好,所以,經過自己慎重地考慮之后,我決定向公司提出辭職,望公司給予批準。

  我感謝公司和您給我這個機會,能讓我為公司工作;我亦感謝您和其他同事,對我的一切支持和指導。我有信心在您的之下,公司定能在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!

公司通用辭職信 篇9

  尊敬的領導:

  您好!

  首先,非常感謝您這二年來對我的信任和關照。這段時間,我認真回顧了這二年來的工作情況,覺得來到貴公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這二年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的`二年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發覺自己從事展覽行業的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。

  請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1周后離開公司,以便完成工作交接。

  在短短的二年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

公司通用辭職信 篇10

  敬愛的劉姐:

  你好!

  感謝你這些日子一直對我的照顧,真的很謝謝你,當別人都不能容忍我這匹離群之馬的時候,你還愿意留下我。對于前天晚上的缺席,我深感抱歉,讓你們失望了,實在對不起!鑫哥和小呂還因我受罰,我更是自責不已,自知再無任何顏面留在公司了。在離開之前,我要好好總結一下這段日子我在**店的所見所聞和所思所感,算是對公司的一個交代吧,至于文中唐突冒昧之處還望海涵!

  我是在五號被派到XX店實習的,距今十天不到,在這短短的日子里,我收獲了很多很多。這是我人生中的第一份工作,雖然有如曇花一現般短暫,但是對我的意義卻是十足重要。**店的兄弟姐妹對我都很友好,**店的叔叔阿姨們對我都很熱情,萬銀香奶奶對我更是關懷備至、疼愛有加,如今我要離開了,帶著對他們深深的不舍與祝福,祝福他們都能夠長命百歲、幸福無煩惱。初來之時,我的眼前是一片陌生的面孔;離去之后,一連串熟悉而親切的名字時常在我的腦中盤旋。他們那甜甜的笑容、溫暖的話語、關懷的問候以及深撫我后背時留下的余溫,我將永生難忘。我覺得發展離不開這些老顧客們的大力支持,他們正是公司的元氣所在,老會員的流失也就是公司元氣的流失。如果只知一味地消耗我們的元氣,而不知及時休養調息,只會讓我們的身體越來越糟糕。這關系到**公司的生死存亡,各位經理不能忽視啊。

  承蒙各位領導的厚愛,在我來公司的短短幾天里,部門各種大小聚餐、娛樂活動都沒有把我落下,對此我很感激。銷售行業原本就不適合我,也非我所愿,這是性格決定的,沒有辦法。然而我還能在這個公司待這么多天,是因為我覺得各位領導都很平易近人,不擺官架子。我想其他的員工也是這樣認為的,他們可以不要獎金,甚至可以不要基本工資,但是絕對不可以不要銷量,絕對不能讓團隊蒙羞,絕對不能令關心他們的領導失望。他們能夠堅強承受住來自生活和工作上的種種壓力,是因為他們抱有一顆感恩的心,正是有了這顆感恩的心,他們才有太多的放不下。放不下店里的叔叔阿姨們,放不下團隊的各位兄弟姐妹,放不下細心栽培他們的各位經理。

  不過,我個人還是覺得,公司領導還應該在員工們頭上多花一點心血,改善他們的一些基本生活條件,讓他們在生活上毫無后顧之憂,從而以最佳的精神狀態全身心投入到工作中來。恕我直言,用“安裝空調”來刺激員工的銷量是不厚道的獎懲方式,難道沒有超額完成銷量就不再是公司的員工,就不配在高溫的日子里享受空調嗎?據我所知,我們公司經常組織員工去旅游,那些觀光旅游、吃喝玩樂的經費不可謂不多,我不禁要問,為什么不把這些可花可不花的經費,用在改善員工的生活條件之上呢?領導們有權制定公司的獎懲制度,但是我始終認為,可獎可不獎時,那就獎;可罰可不罰時,那就不罰。只有本著這樣寬大為懷的獎懲原則,公司才會真正上下一心,團結一致。銷量不好時,不能只追究員工的責任,更不能輕易苛扣員工的保底工資,要知道,員工的底線一旦守不住,必定會繃緊他們脆弱的神經,跳槽走人只是早晚的問題。得員工之心者得天下,失員工之心者早敗家。如果把公司比作一棵參天大樹,那么公司的高層領導就是這顆樹的根,基層員工則是這顆樹的枝葉,枝葉需要根的滋養,同時,大樹更需要枝葉來裝點,只有這樣分工合作、配合緊密,公司才能成為一道亮麗的風景。

  常言道商場如戰場,“兵不在多而在精,將不在勇而在謀。”這句經典的帶兵治軍之策用于企業的管理也是毫無過差。每一個“吳博士健康園”的員工都代表**公司的門面,如果顧客連員工的職業素質、知識水平都不能認可,還能指望他們對公司產品的認可嗎?公司在不斷擴招的同時,必須要注重提高員工們的職業素質和知識水平,對員工的人品道德各方面一定要了解到位,絕不能讓攜款私逃的事件再次發生。同樣,中高層領導在規劃、決策之時,不能只顧眼前的利益,眼光一定要放遠,只有把根基扎牢了,才能使公司在激烈的市場競爭中立于不敗之地。盲目擴招、大肆增店,只會加重公司的負擔,消耗公司的既得利潤。花費巨資請專業人士來培訓基層的員工和領導終不是長久之計,我們公司要長久發展下去,必須要組建一個自己的專業團隊,專門給員工們講解專業知識。正所謂“不在其位,不謀其政”,世上不乏專才,但是全才總是鳳毛麟角。公司若把各方面的工作都加在一兩個經理身上,讓他們身兼數職、事必躬親,長久下去,必定會使這一兩個經理精疲力竭、支撐不住,公司的頂梁柱一旦倒塌,后果也就可想而知。說到對員工的知識培訓,我不得不提一點,公司自上而下一定要樹立勤奮好學之風,要讓員工認識到:離開了大學校園并不代表學習的終止。強行灌輸知識只會適得其反,使員工越來越反感枯燥的材料,被動接受死的東西遠不如主動去學習自身所欠缺的知識。公司應該鼓勵員工在工作之余不斷抽時間給自己充電,對于那些講課優秀的員工提供可觀的物質獎勵,以此激發員工們的學習熱情。同時,公司應該做到集思廣益、廣開言路,鼓勵所有員工提出自己寶貴的意見和建議,勇于指出中高層領導在工作中的不足之處,對一些可取的好建議要實行嘉獎。

  以上種種,都是我這些天在工作之余的思考和總結,現今呈交劉姐,如有半點可取之處,也可使我無比欣慰。再次感謝劉姐一直以來對我的耐心教導,讓我認清了自己。以后的日子,我會好好反思自己,努力改正自身的缺點,讓自己真正成長起來。在XX店短短的十天里,我的生活充實而快樂,如今不得不離開了,除了些許的遺憾之外,我感到最多的還是平靜,畢竟聚散都是緣。輕輕的我走了,正如我輕輕的來;我揮一揮衣袖,作別云彩。 別了,朋友們;別了,劉姐,愿你們的未來一片美好!

  問候

  祝好!

  王

  20xx年6月14日

公司通用辭職信 篇11

  尊敬的領導:

  您好!我是xx部門的職員,首先感謝公司的栽培以及一直以來對我充分的信任和無比的關懷,給予了我一個學習與發展的平臺,給予了我的人生添上精彩的一筆。在這段時間里我與團隊通力合作,與團隊齊奮斗共進退,繼而為公司的發展獻出自己微薄的力量。我感激能進這樣的公司,倍感有這樣的團隊,也非常慶幸我能成為公司的一員。而如今由于個人一些原因,感覺現在的社會工作崗位要求越來越高,從而不得不想到自己該去充電為接下來過上更好的人生而努力奮斗。為此本著無法繼續為公司效勞,我也心感歉意。現我正式向公司提出辭職申請,希望于20xx年09月底前能離職,請公司給予支持以及希望能得到批準。對此為公司帶來的不便,我深感歉意。

  下面談談我在職的個人感受:

  首先我要感謝在貴公司工作的這幾個月以來,我受益匪淺,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

  其次,公司的工作氛圍很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬,使我在公司感到了家般溫暖。

  自從入職以來,我一直都很享受這份工作,可歲月如梳,轉眼數月過去了,時間如此匆忙,此次離開深感不舍。

  最后,家一般的公司,感恩的話語無以言表,只能忠心對您說對不起與謝謝,并祝愿公司更上一層樓!祝愿您和同事們能開創出更美好的未來。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

公司通用辭職信 篇12

  尊敬的公司人事部經理:

  您好!

  我很抱歉這個時候向公司正式提出辭職。

  很榮幸能夠成為xx公司的一員。在公司工作一年中,我學到了很多知識與技能,公司的經營狀況也處于良好的態勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中,工作和學習的機會。

  但是我因為個人原因需要辭職,因我新購房屋在城南,到公司的距離超過15公里,每天往返公司的時間超過3個小時,這對我的工作已造成不良影響,(離職原因也可以寫成:因本人身份的緣故,需回家調養,希望不要因為我的個人原因,影響了工作的進展。)因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。

  我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,我所在崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。

  望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續。

  祝您身體健康,事業順心。并祝公司以后事業蓬勃發展。

  辭職人:

  日期:

公司通用辭職信 篇13

  敬愛的公司領導:

  您好!

  我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考后,鄭重的向公司提出辭職要求。

  首先,在貴公司工作的這五個月以來,我收獲良多,在領導以及同事的幫助下使我學到了很多在其他地方學不到的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

  其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。

  無奈之下提出辭職,客觀原因是我想發展自己的特長,讓我學有所用,我想接下來的時間好好在家看書學習,到年末要參加各種考試,加強我自身的能力。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的能力有限,有時候顧前就顧不了后,因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對于公司的工作操作方式很難跟上節奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿,我特此提出辭職。最后,祝公司生意興隆,發展越來越好。

  您的員工:

  X年XX月XX日

公司通用辭職信 篇14

  尊敬的領導:

  您好!

  很遺憾我要從公司離職了,在經理這個崗位上做了x年,今年要選擇辭職。對此我是抱歉的,公司一應的事務之前都是我在處理,現在辭職給公司將帶去很多的麻煩,但是我也很無奈。我越工作,才發現我與公司的理念和公司整個發展的一個方向是一致的。

  在這職位上我還能為公司做這么久的工作,我還是很高興的,畢竟原先的我很是喜歡公司,而且領導您也給了我很多的機會,對我的栽培更是很多,我在公司受到很多的照顧。這些年我一直都很感謝公司給我的發展機會,讓我能夠把能力給激發出來,所以現在我決定辭職也是一個很艱難的選擇,如果不是我與公司理念不一致,我也不會做這個選擇。在這里與大家一起工作也很開心,大家相互幫助,一起為公司的發展而做出自己的努力,看到大家那么的團結,我也是特別的欣慰。我作為公司的經理,帶領大家為公司打下現在的天下。而今我辭職,我是覺得自己還年輕,還想自己去外面闖一闖,想知道自己的潛力在哪,更想去發展自己的事業,想知道自己的能力有多大。當初進入公司,我是覺得幸運的,而且領導您相信我的能力,才放心把公司交予我管理,我也不希望自己辜負您的這份信任,所以一直都特別的努力。

  這次辭職,我也是無愧于公司的,我這些年做了我能做的事情,也盡了我所能盡的力,只希望領導對我之后的辭職愿給予批準。我唯一覺得虧欠的是您對我的交付和信任,我沒有一直做下去,并沒法為公司在以后坐貢獻,所以這是我覺得抱歉的地方,但是對于公司的管理我是沒有其他覺得有愧的,我這些年一直都在為公司不斷的發展做努力。當然我也是明白自己現在離職,實際上對于公司來說損失也將會很大,但是當前的工作由于很多事情我覺得跟自己的想法有很大的差別,所以很難做下去,經理這一職在我們公司更需要全心全意的人去做,需要理念一致的人去做,這是我給您的建議,我相信公司有這樣的人在,他更加會把公司發展壯大,而我就此離去發展我的事業,我也希望自己在這個年紀能夠有自己的成就。最后再次感謝您讓我坐上這職位,也感謝對我的栽培。我會把所有的工作都進行交接完畢后,沒有太大的問題后再離職的。請允許我的辭職,望批準。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

公司通用辭職信 篇15

  尊敬的領導:

  由于目前從事之工作的環境,無法實現人生目標,體現人生價值,出于對于理想的堅定信念,本著一顆“對工作過于負責”的熱誠之心,本人現提出辭職申請。

  給聯通公司,但是工作是殘酷的,生活是現實的,工作的摧殘,客戶的蹂躪,讓我心力交瘁,肺火腎虛,精神力和持久力也急劇下降,套用國內某性藥廣告上的一句話,過去十幾分鐘,現在幾分鐘,我每每只能在夢里去找尋那久已失去的男子漢威力。

  在公司的這段時期,公司領導時刻關懷著我、教育我、幫助我、鼓勵我、幫我樹立信心。值此辭職之際,我的內心久久難以平復。

  再一次感謝于總對我的關照,同時感謝各位同事對我的熱心幫助,我會記在心里的。同時祝于總及各位同事工作順利!開心愉快!

  對于我的這份辭職報告。我已經考慮好久了。我現在所有的一切都是公司所給予的,每思至此,熱淚盈眶,胸涌澎湃,黯然傷神。我忍住了,目光更加堅定。

  其次是重點,我很抱歉在這個時候提出辭職,但是我有我不得不離開的原因。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。更重要的是,由于自己的職業規劃日漸背離公司的發展方向。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致,而自己對接下來的工作亦是缺乏足夠的熱情與興趣。

  我知道自己的能力和工作表現。對于公司如此的看中我、給我一個展示自我機會,我真心的說聲謝謝。感謝幾個月以來公司對我的培養和幫助,讓我這個剛出校門只知玩樂的學生知道了什么是“責任”,什么是工作,什么是生活,也讓我迅速地從幻想中回到了現實。

  公司領導教育我,年輕人應當有更遠大的理想,更高的追求,不可好逸惡勞,不思進取,更美好的人生應當靠自己的努力去爭取。不登泰山無以知高遠,不臨深淵無以知寬廣,不涉江海無以知久遠。

  我真心的感謝公司領導一直以來對我的信任,感謝身邊同事對我的關心和幫助,很榮幸自己成為過公司的一員,我確信在公司的這段工作和學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。

  是我告別學校與社會接觸的第一站。在這里我懂得了很多以前不曾明白的道理,也了解了很多以前不曾想過的事情。公司的每一個人都給過我無私的關懷和熱情的幫助,讓我能夠迅速融入社會。兄弟般的情誼也讓我在公司的每一天都是色彩斑斕的。所有的這一切,除了一聲感謝,我不知道還可以怎樣去表達我的心意。

  選擇離開,也是一種無奈。迅速的身份改變以及一直以來的風風雨雨,讓我不能及時有效地調整自己,從而導致情緒及心理的疲憊。心累了,我想是時候該讓自己休息一下了。我需要時間來理解。而且我也想到更多的地方去走走看看。人生只有一次,也只年輕一次。如果沒有闖蕩江湖的勇氣和閱歷,那會是很蒼白和無趣的。

  我要投身更廣闊的社會,接受更多的鍛煉,學習更高深的本領,成為一個不只對公司有用,更對社會有用的人。

  由于諸多原因,現在我不得不向公司提出申請,對于由此給公司造成的不便,我深感歉意。但同時也希望公司能體恤我的個人實際情況,雖有很多的不舍,但還是做出以上的決定,希望公司領導能對我的申請予以考慮并批準。謝謝!

  但今因個人原因,我已決定辭職離開,希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對分公司各位領導、總經理的賞識與信任,我將終抱感激之情,也希望公司盡快給我安排交接人員。

  再次感謝領導對我的知遇之恩,感謝公司的栽培和關心及器重,也感謝公司每一個一直以來愛護和幫助我的人。對于我之前的任性和無知,還請公司諒解!

  再次想對大家說一聲,謝謝!

  愿公司能在不久的將來業績節節攀升,利潤大大增加!

  此致

  敬禮

公司通用辭職信 篇16

  尊敬的領導:

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  來到--公司也快兩年了。正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲。也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說過。工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。

  或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是

  要面對現實的,自己的興趣是什么。自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭。并且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位。才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲。如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

  我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,同時項目啟動。所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度。為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。

  能為公司效力的日子不多了。我一定會把好自己最后一班崗,做好項目開始前的屬于自己的所有工作。盡力讓項目做到平衡過渡。

  離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!

  辭職人:

  時間:20xx年xx月xx日

公司通用辭職信 篇17

  尊敬的各位領導:

  您們好!

  首先無可非議的要鄭重感謝貴公司給予我近兩年的工作機會。

  由于個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之后,特此提出離職申請。

  來到本公司也快兩年了,正是這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變,有過歡笑收獲,也有過辛酸和痛苦,公司平等的人際關系和開明的工作作風,讓我感覺找到了一種依靠的感覺,工作了一年多,給我自己的感覺就是沒有什么起色,由此我對于我最近在工作上的一些態度心理進行回想,最后我連自己想干什么,愛好做什么也不是很清楚,一連串的問號讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,并且讓我確實了這個念頭,或許有從新再跑到社會遭遇挫折,在不斷打拼中去找屬于自己職業定位才是我人生的下一步選擇。

  在這一年多的時間里,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情的幫助,尤其感謝工段長對我的信任,支持和幫助,感謝所有給予幫助過我的同事們,忠心的祝愿貴公司蒸蒸日上,各位領導同事,工作愉快,身體健康。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

公司通用辭職信 篇18

  尊敬的:

  您好!

  時間過的很快,進公司已一年有余,今天我懷著十分復雜的心情寫下這份辭職報告。

  當初進公司,是X總給了我試崗的機會,一直以來都沒有勇氣當面跟X總道聲謝,今天借這個機會,向X總表示感謝!從試崗到試用再到轉正,公司給予了我成長的機會和學習發展的平臺,讓我得到了鍛煉;在工作中陳總和黃總不斷的教導與點撥,使我終身受益;同時還得到各部門經理及主管的指點與幫助,使我受益頗多;在團隊合作中得到同事的理解與配合,使我的工作事半功倍。在此,我深表感謝,感謝所有的同事,由于你們的幫助才有我今天的成績,由于你們的指導,才有我今天的成長!

  公司美好的發展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍,但今因個人原因,我已決定辭職,希望我的辭職不會給公司帶來任何不便,對X總和X總的教導和信任,我將終抱感激之情。

  我希望在我提交這份辭職報告,但未離開崗位之前,是我的工作的,請經理、主管盡管分配,我一定會盡自己的能力,做好應該做的事情。當然,容許的話,我愿意,并且渴望在業余時間,繼續為我們這個團隊出力,同時,我為自己曾經在大世界工作過而感到驕傲!

  最后,衷心的祝愿公司業績蒸蒸日上,所有的及同事身康體健,工作順利!

  敬請批準辭職!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  X年XX月XX日

公司通用辭職信 篇19

  尊敬的領導:

  您好!

  首先,非常感謝給我的工作機會,感謝在工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情。

  進入是我第一份正式的工作,從XX年7月正式進入公司,到現在已經三年有余,一直還記得最初面試,實習的點點滴滴。正是這三年多的時間,讓我完成了從一個學生到一個社會人的.轉變,正是這是你三年多的時間,讓我學到了太多終身受益的知識,鍛煉了自己多方面的能力,也正是在這三年多的時間里,我逐漸成長和成熟起來。同時,也正是因為這是成長的三年,整個過程有成績也有遺憾,這些遺憾,才是我真正學東西的地方,但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發展,對此,我深感惋惜。

  繼續下去,我怕自己會丟掉原有的激情和責任感,這對于公司和我個人的發展都是不利的。因此,我決定離開,雖然我依然懷念著這個團隊。但我堅信,沒有了我,會有更優秀的人才補充上來,這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。

  我也愿意把這種離開看做是一次失敗,失敗并不完全是一件壞事,因為只有失敗才能夠讓人學到足夠的東西,也只有失敗,才有能力把人最終引向成功。我會重新調整自己,繼續以后的生活和工作,我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光。

  最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。

  祝愿公司在以后的日子里穩步發展,祝領導和同事在以后的日子里工作順利。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  20xx.12.27

公司通用辭職信 篇20

  尊敬的領導:

  您好!

  首先,非常感謝公司在我入職以來的培養與關照。我認真回顧了這段日子來的工作情況,覺得來此工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。從XX月份來到公司至今,我學到很多東西,無論是從專業技能還是為人處事方面都有了很大的提高,感謝領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會,我確信在公司的這段工作和學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。現由于一些個人原因的影響,無法繼續再為公司服務,實在是深感歉意,請您諒解我做出的決定,也請您支持。我會在上交辭職報告后于X年XX月底離開公司,以便完成工作交接。

  衷心祝愿公司的業績一路飆升,公司領導及各位同事工作順利!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  X年 XX月 XX日

公司通用辭職信 篇21

  尊敬的企業領導:

  您好!

  首先感謝您在白忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

  我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的,自我進入企業之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時時間時間在企業的工作,我在工作中學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

  由于我自身經驗不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得企業目前的工作安排和我之前學習的職業并不完全一致,為了為了不因為我個人原因而影響企業的利益,我決定辭退這份工作,對此我深深表示抱歉。

  非常感謝企業在這段時間對我的教導和照顧。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是企業的一員感到榮幸。最后,祝企業領導和所有同事身體健康、工作順利!

  此致

  敬禮

  申請人:

公司通用辭職信 篇22

  尊敬的:

  我自20xx年來到公司,工作中得到公司和您的培養,個人在業務方面得到了很大提高,公司的企業文化和工作環境也令我在享受著工作。

  但是近來由于某些個人原因,已經影響到了我目前的工作,為了不給公司帶來大的損失,我不得不提交辭職報告,希望能于20xx年8月5 日正式離職,請公司批準。這樣還有一個月時間公司可以安排好人員接替我的工作,我將盡心交接,讓公司的損失降到最低。在您正 式批準離職后,我會列出書面交接清單給您。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  日期:

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