2024公司新員工辭職報告（通用33篇）

2024公司新員工辭職報告 篇1

　　尊敬的各位領導：

　　您們好，由于本人的各人原因而不能在貴公司工作，所以特提出辭職。

　　來公司已有兩個多月，在這我學會了很多，同樣也讓我知道了什么是團結，在不久相信貴公司在大家的努力下會越來越好。生意也越來越旺。

　　因為帶有私事，一些身體狀況，很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領導多多理解，在公司這些天有很多的人和事都是我無法想象的，每個人都是那么的熱情，禮貌，做事又是那么的認真。這也就是我想要的那種生活方式，能把賽樂堡當成自己的家，在一起開開心心的。不僅給別人一個好的印象，同樣也為自己找到了快樂。如果可以我還是希望再來貴公司上班。全新的打造自己，__是一個溫暖的家。

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：___

　　20__年_月_日

2024公司新員工辭職報告 篇2

　　尊敬的各位領導：

　　您們好，由于本人的各人原因而不能在貴公司工作，所以特提出辭職。

　　來公司已有兩個多月，在這我學會了很多，同樣也讓我知道了什么是團結，在不久相信貴公司在大家的努力下會越來越好。生意也越來越旺。

　　因為帶有私事，一些身體狀況，很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領導多多理解，在公司這些天有很多的人和事都是我無法想象的，每個人都是那么的熱情，禮貌，做事又是那么的認真。這也就是我想要的那種生活方式，能把賽樂堡當成自己的家，在一起開開心心的。不僅給別人一個好的印象，同樣也為自己找到了快樂。如果可以我還是希望再來貴公司上班。全新的打造自己，賽樂堡是一個溫暖的家。

　　辭職人：第一范文網

　　20xx年xx月xx日

2024公司新員工辭職報告 篇3

　　尊敬的公司領導：

　　您好！

　　經過再三思考，正式向公司提出辭職。

　　由于諸多原因，現在我不得不向公司提出申請，對于由此給公司造成的不便，我深感歉意。但同時也希望公司能體恤我的個人實際情況，雖有很多的不舍，但還是做出以上的決定，希望公司領導能對我的申請予以考慮并批準。謝謝！

　　在此期間深知背后領導的信任與栽培，同事們的支持與幫助。轉眼在公司已有一年多時間，不管是工作實踐還是工作技能培訓讓我受益頗深，各方面能力都得到了很大的提高，對于公司領導對員工的技能培訓表示感謝。在公司的工作很充實、愉快，同事們的支持與幫助在此表示感謝。尤其是杜總平時的教導與栽培，平時工作中的不足，還望諒解。

　　我希望可以在此辭呈遞交之后的2—4周左右離開公司，便于公司在此期間尋找更合適的人選，來填補職位的空缺。在接下來的工作中，我一定會認真做好本職工作。

　　希望批準我的辭請，衷心感謝。祝公司蒸蒸日上！祝各位領導同事工作愉快！

　　此致

　　敬禮！

　　辭職人：

　　X年XX月XX日

2024公司新員工辭職報告 篇4

　　尊敬的各位領導:

　　您們好，由于本人的各人原因而不能在貴公司工作，所以特提出辭職。

　　來公司已有兩個多月，在這我學會了很多，同樣也讓我知道了什么是團結，在不久相信貴公司在大家的努力下會越來越好。生意也越來越旺。

　　因為帶有私事，一些身體狀況，很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領導多多理解，在公司這些天有很多的人和事都是我無法想象的，每個人都是那么的熱情，禮貌，做事又是那么的認真。這也就是我想要的那種生活方式，能把賽樂堡當成自己的家，在一起開開心心的。不僅給別人一個好的印象，同樣也為自己找到了快樂。如果可以我還是希望再來貴公司上班，全新的打造自己。

　　辭職人：

　　日期：

2024公司新員工辭職報告 篇5

　　尊敬的公司領導:

　　您好！

　　我是河北省南部的李。感謝公司給我提供就業機會，感謝所有幫助過我的同事。但是，經過這段時間的仔細考慮，我決定辭職。

　　也許你看到這封辭職信會大吃一驚。是的，我自己也很驚訝，但事實是我想離開公司。我不知道我是怎么想的，但我不想再在公司工作了。

　　我想離職的原因很多，各種原因結合在一起，注定了我要離職。想了很久，我覺得離開的原因是:

　　1.環境原因俗話說“朱者赤附近，墨西哥附近是布萊克”我追求的環境是一種激情、夢幻、健康、快樂、和諧的工作環境。回到公司后，是我的眼睛問題。我看到的是上班的時候看無意義的電影，玩游戲。互相聊天后，沒有人規劃自己的未來，甚至沒有人規劃自己的夢想。完全感受不到公司的文化理念。在市場上，我面對的是比農民素質高一點的客戶。我可以整天和這樣一群人在一起。我以后會是什么樣子？如果你想成為某人，你必須和某人在一起

　　瘋狂的歲月里回公司的路記不清了，就忍不住想“這還是我工作兩年的公司嗎？”有領導說我們業務員不想回來了。沒有公司通知我們敢回來嗎？能有家的感覺嗎？有些領導說“你應該知道公司的發展方向”，什么叫應該？要知道，就像公司的產品一樣，試想客戶問我們“你們公司的發展方向是什么？我們必須調整戰略，與公司一起發展。”我該怎么回答？

　　2.我自己的原因這兩年來，我一直在不斷驗證自己的人生觀和價值觀，就像這句話“生活是艱難的`，努力是有結果的，但結果不一定是好結果”我從前輩們那里看到了我努力之后的結果，他們的結果并不是我想要的。“工作”話不出來，話出來“土壤”，不必一直&其他；干燥”趴下。我也一直在努力。我想努力一段時間，然后努力之后想得到保護，而不是努力一輩子，所以靜下心來想。其實這種生活毫無意義。

　　當我選擇做生意時，我重視自由。我是一個追求自由的人，不想把自己的生活交給別人安排。我的命運必須掌握在我手中。我必須主動讓我的生活在知道生活中，沒有人會對我的命運負責。這兩年的生意讓我成長，讓我知道自己想要什么。我在做什么？我能怎么做呢？現在我很年輕，年輕的時候不想拿生命換金錢。年紀大了，不知道錢夠不夠生活，完全沒必要去賭。

　　為離開公司干杯。在離開之前，我想給公司提個建議。公司的業務主要是由一線業務人員直接做的，但是公司培養的是二三線人員，但是誰會把自己通過培訓學到的東西教給下屬呢？就算有人教過，傳下來的話也和訓練的初衷是一樣的效果。還有一點就是，作為公司的領導，尤其是上層領導，不要打電話給一線員工，先問業務的事情。先說生活，這樣員工心里會更開心。

　　我的離職不會給公司帶來任何不良影響。感覺自己的能力和才華在公司數不勝數。以后會想繼續努力的！

　　但是，我還是覺得有點愧疚。每個領導都不想看到突然離職是事實，但我真的沒有別的想法。我沒有動力在公司工作。

　　感謝公司給一個剛畢業的學生一個了解社會的機會，感謝公司所有的同事和幫助過我的每一個人。祝公司更強大，祝所有同事兔年大吉。

　　此致

　　敬禮！

　　申請人:

　　X年XX月XX日

2024公司新員工辭職報告 篇6

　　尊敬的公司領導：

　　您好!

　　雖然我在公司的時間不是很長，但是在遞交這份辭職信時，我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，個人的一些事情已經影響到了我的工作，感覺目前自已無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開，望領導能批準我的辭職。

　　我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年5月19日離職，希望能得到公司領導的準許!

　　感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

　　辭職申請人：

　　20xx年xx月xx日

2024公司新員工辭職報告 篇7

　　尊敬的公司領導：

　　您好！

　　雖然我在公司的時間不是很長，但是在遞交這份辭職信時，我的心情十分沉重。現在公司的`發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，個人的一些事情已經影響到了我的工作，感覺目前自已無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開，望領導能批準我的辭職。

　　我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年5月19日離職，希望能得到公司領導的準許！

　　感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！

　　此致

　　敬禮！

　　申請人：

　　X年XX月XX日

2024公司新員工辭職報告 篇8

　　尊敬的各位領導：

　　您們好，由于本人的各人原因而不能在貴公司工作，所以特提出辭職。

　　來公司已有兩個多月，在這我學會了很多，同樣也讓我知道了什么是團結，在不久相信貴公司在大家的努力下會越來越好。生意也越來越旺。

　　因為帶有私事，一些身體狀況，很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領導多多理解，在公司這些天有很多的人和事都是我無法想象的，每個人都是那么的熱情，禮貌，做事又是那么的認真。這也就是我想要的那種生活方式，能把賽樂堡當成自己的家，在一起開開心心的。不僅給別人一個好的印象，同樣也為自己找到了快樂。如果可以我還是希望再來貴公司上班，全新的打造自己。

　　辭職申請人：

　　20xx年xx月xx日

2024公司新員工辭職報告 篇9

　　親愛的領導:

　　非常遺憾，進入xx公司只有短短的三個多月，經過一個多月的慎重考慮之后，我最后決定辭去華遠技術部的工作。

　　去年的這個時候，一次偶然的機會來到了陌生的北侖、陌生的，那時候給我留下深刻的印象，oa、sap等信息化產品的實施在一個民企成功實施實屬不易。就這樣在三個月前，懷著美好的理想來到了。隨著時間的推移，熟悉了寧波、熟悉了北侖、熟悉了，也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭，更有壓力的工作，我不想在剛畢業的時候就失去對工作的激情。前一陣子跟同學聊天，同學說我不應該選擇寧波，寧波不是我的歸宿，當同學滔滔不絕的說自己的工作，我顯的很興奮而又有些失落，的確，我不應該選擇安穩，我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作。

　　可能剛畢業的我還有很多學生氣，但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有著多方面的原因：

　　首先是個人的原因，目前女朋友在浙江大學讀博士，我需要不斷的補充自己的知識儲備，這個在目前情況下實現不了，還有兩個人距離問題現在也產生了一些問題；

　　第二、對于目前在車間的實習工作，我感到很不適應，跟車間的工人師傅溝通交流不暢，我是贊同必須經過車間的鍛煉的，但是現在自己的效率太低，我不允許自己這樣在浪費自己的青春；

　　第三、經過幾個月的熟悉現在也明確了自己以后工作的內容，對于以后的工作我明顯缺乏興趣，這份工作激不起自己的激情，我一直想讓自己興奮起來，但是努力了還是不行；

　　第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距，我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術的人。

　　申請人

　　日期

2024公司新員工辭職報告 篇10

　　尊敬的領導：

　　我很遺憾的是在這個時候向公司提出辭職。

　　首先致以我深深的歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情寫下這一封辭職信，純粹是出于個人的原因，不能在貴公司繼續發展了…

　　非常的感謝這幾個月在貴公司工作，在這幾個月中我學會了很多，也讓我懂德了很多，很榮幸成為了貴公司的員工。

　　掐指算來，我到貴公司有**個月了，在這**個月里，雖然我的工作不是盡善盡美，但我對于每項工作都是用十二分的努力去對待，認真做事。但猶豫再三，我還是下手寫了這封信。

　　我要離開公司了。

　　離開本單位，離開這些同事，確實有些不舍，但我覺得我的年紀還很小，還有很大的發展空間，為了不讓自己以后有遺憾、有后悔，所以我懷著十分沉重的`心做出了這個決定。去努力探索自己的能力、去發展自己，所以我墾請單位原諒我的離開，批準我的辭職申請書。

　　同時，很榮幸曾身為**公司的一員，有機會讓我待在這工作學習，不勝感激！衷心祝愿貴公司步步創輝煌、辛勤工作的員工工作順利，事業有成！

　　此致

　　敬禮！

　　20xx年XX月XX日

2024公司新員工辭職報告 篇11

　　尊敬的領導：

　　您好，很抱歉在這個時間段向您提出辭職申請。

　　如水的時光匆匆流走，一去不回。來火鋪礦的日子三月有余。這段時間，我經歷了幾次系統的學習，經過兩個月的實踐學習，經過一個月的專業培訓。幾個月下來，無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。煤炭給了我一柱光，照亮了我們前進的路。但是朝向光走去的時候，身后總會有影子。我稍一回頭，瞥見了自己的影子。

　　三個月中，我一直履行自己定下的諾言：即來之，則安之。工作之中，不管遇到多么刁難的活，不管師傅對自己發了多少牢騷，訴說了多少抱怨，數落了多少冷嘲熱諷，也不管自己的心情有多么不好，在面對師傅的時候，都要始終保持一個笑臉，始終樹立起自己的微笑來

　　實現公司的價值創造條件，完成任務，這是我們工作的真正重點，是工作的意義所在，但是我并沒有為公司創造多大的價值。在經過認真剖析以后，我發現，三個月的時間，已經把我和工作的不適合表現得淋漓盡致。自身存在問題較多，即使再給自己一段時間，也并沒有多大潛力可供開發，沒有多大能量可供釋放，沒有多高的臺階可以去走。或許，我在努力奔跑，卻可能猶如原地打轉，我跑出的可能只是一個又一個圓之又圓的圈，卻不是更加筆直寬闊的大道。這樣繼續下去，無非是在浪費公司的培養。人生啊，很難有機會可以策馬揚鞭一路走過坦途走過風和日麗走進理想的殿堂，我們需要勇氣勇敢的作出抉擇。我的性格、特長、愛好并不能迎合這份工作的性質和需求，我也并不能勝任這份工作。

　　我曾坦言，作為新加入火鋪礦隊伍的新生力量，我們就會融入煤炭企業潮流，認同煤炭企業文化，遵循煤炭企業規范，樹立煤炭企業理念，培養自己具備礦工獨特的氣質和內涵。至今，我仍有這樣的信念，仍然相信火鋪礦是一本千年的書籍，。仍然覺得這面風帆可以載著它的員工通向更好的彼岸。我深知在紅果火鋪礦是個人人羨慕的行業，也知道自己通過層層考試應聘成功的不易。但是，再好的機會，如果不適合，于雙方來說，都不是最好的選擇。

　　我衷心感謝公司三個多月以來對我的培養，感謝各位老師以及領導對我的幫助和照顧。即使是乍現的曇花也曾肆意的綻放過，即使是瞬息的流星也曾盡情的燃燒過。沒有遺憾，沒有怨言，便是一場圓滿的出演。雖然我并未成功，但是我努力過。我接受了的培養，這在我的一生之中都沒齒難忘。煤炭是個華麗而精美的舞臺，在這個舞臺上都該是最為精湛的表演，最為曠世的奇觀。我深感自身能力不足，缺陷之深，不能在此跳出唯美的舞蹈。我會牢記煤炭企業理念，枕著煤炭企業對我的厚愛，帶著我對煤炭的深厚愛戴之情和無限感激離開這個舞臺，永遠會用一顆感恩的心，回味貴州盤江精煤股份有限公司教給我的一切。

　　真心希望領導可以批準我請辭的要求!

　　此致

　　敬禮!

　　x年xx月xx日

2024公司新員工辭職報告 篇12

　　尊敬的：

　　您好！

　　從xx年年初至今，進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。

　　在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝！！

　　在經過xx年年下半年的'時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面的運做，但由于自己缺乏市場等方面的經驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發，自己身感有愧公司的兩年的培養。

　　由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。

　　簽名：

2024公司新員工辭職報告 篇13

　　尊敬的領導：

　　在佳吉已經工作了兩個月有余，感謝公司對我的信任和關照，給予了我一個工作與發展的平臺。命運多舛，在7月我經歷了一場車禍，這次意外給我的.身體帶來了不容忽視的傷害。我的恢復非常緩慢，這使得我產生了抑郁心理，每一日看著原本自己可以做的工作被幫助我的同事干著，那種無助的感受讓我無法平靜，這些都是性格使然，我不想看著別人工作而自己卻力不從心，同時身體發出的不良信號我也意識到了：這樣下去，對公司和我個人都沒有好處，很抱歉，現在的我沒有辦法能用健康的身體和愉快的心情去工作，我決定要改變這樣的生活。

　　如果不能更愛自己的公司并用愉快的心去工作，我想，不如離開，以免給公司和個人都帶來損失。經過了多個日日夜夜的思考，現在我正式向公司提出辭職申請，希望回家養傷。

　　為公司帶來的不便，我深感歉意。去意已決，望公司批準!謝謝!

　　祝公司業績蒸蒸日上。

　　此致

　　敬禮！

　　日期：20xx年xx月xx日

2024公司新員工辭職報告 篇14

　　尊敬的領導：

　　我很遺憾的是在這個時候向公司提出辭職。

　　首先致以我深深的歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情寫下這一封辭職信，純粹是出于個人的原因，不能在貴公司繼續發展了…

　　非常的感謝這幾個月在貴公司工作，在這幾個月中我學會了很多，也讓我懂德了很多，很榮幸成為了貴公司的員工。

　　曲指算來，我到貴公司有**個月了，在這**個月里，雖然我的工作不是盡善盡美，但我對于每項工作都是用十二分的努力去對待，認真做事。但猶豫再三，我還是下手寫了這封信。

　　我要離開公司了。

　　離開本單位，離開這些同事，確實有些不舍，但我覺得我的年紀還很小，還有很大的發展空間，為了不讓自己以后有遺憾、有后悔，所以我懷著十分沉重的心做出了這個決定。去努力探索自己的能力、去發展自己，所以我墾請單位原諒我的離開，批準我的辭職申請書。

　　同時，很榮幸曾身為**公司的一員，有機會讓我待在這工作學習，不勝感激!衷心祝愿貴公司步步創輝煌、辛勤工作的員工工作順利，事業有成!

　　此致

　　敬禮!

　　20xx年XX月XX日

2024公司新員工辭職報告 篇15

　　一、實習目的(重要性)

　　會計是對會計單位的經濟業務從數和量兩個方面進行計量、記錄、計算、分析、檢查、預測、參與決策、實行監督，旨在提高經濟效益的一種核算手段，它本身也是經濟管理活動的重要組成部分。

　　會計專業作為應用性很強的一門學科、一項重要的經濟管理工作，是加強經濟管理，提高經濟效益的重要手段，經濟管理離不開會計，經濟越發展會計工作就顯得越重要。

　　二、實習單位情況

　　我的家在，今年時候回去，由于快要畢業了，萬種思想凝聚于心，自然想著要找到一份好工作便首當其沖，但由于我們專業的特殊性，會計——一門實用性、操作性很強的學科，如果不進行實際動手操作演練，而只是憑著書本上的一些理論性的東西去從事會計這門行業的話，那么你的工作將會非常不適應，以至于在工作中出現意想不到的差錯。這也就是所謂的會計專業從業的謹慎性了。

　　既然不能先去找工作，我想還是先實習一下吧!說不定工作就此而有了著落了呢。

　　懷著一種美好的憧憬，我來到了銷售有限公司，這是一家做服裝銷售的公司。

　　三、實習主要內容和過程

　　(一)實習內容

　　結合我公司所屬企業的實際，現將帳戶同一如下：生產成本，銷售費用，管理費用，應角稅金，主應業務稅金，應收應付帳款，固定資產還應設二級帳戶。具體規定如下：

　　1、固定資產按房屋，建筑物，辦公用平，家具，設備，機械，車倆分們別類進行登記，以便核算固定資產的數量，價值，及分布。

　　2、往來帳戶按債券人，債務人分別設力明晰帳戶，以便考核人欠與我欠。

　　3、主營業務稅金應設置：資源稅，企業所得稅，城建稅，教育費附加，水利建設基金，價格調節基金，營業稅，土地使用稅，補交稅金，滯納金。

　　(二)實習中遇到的問題

　　1、利潤的結轉， 成本費用的計算。

　　2、除利潤表，資產負債表的填列。

　　三、實習所想、所感

　　經過這次實習，雖然時間很短。可我學到的卻是我四年大學中難以學習到的。就像如何與同事們相處，相信人際關系是現今不少大學生剛踏出社會遇到的一大難題，于是在實習時我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級相處的，而自己也盡量虛心求教，不恥下問。要搞好人際關系并不僅僅限于本部門，還要跟別的部門例如市場部等其他部的同事相處好，那樣工作起來的效率才會更高，人們所說的“和氣生財”在我們的日常工作中也是不無道理的。而且在工作中常與前輩們聊聊天不僅可以放松一下神經，而且可以學到不少工作以外的事情，盡管許多情況我們不一定能遇到，可有所了解做到心中有數，也算是此次實習的目的了。

　　會計本來就是煩瑣的工作。在實習期間，我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數字而心生煩悶、厭倦，以致于登賬登得錯漏百出。愈錯愈煩，愈煩愈錯，這只會導致“雪上加霜”。反之，只要你用心地做，反而會左右逢源。越做越覺樂趣，越做越起勁。說過：凡職業都具有趣味的，只要你肯干下去，趣味自然會發生。因此，做賬切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。

2024公司新員工辭職報告 篇16

　　尊敬的:

　　感謝這五個月來在公司學到的東西,做人.感謝我認識的同事,朋友,和會員朋友.這里有朝氣,有人情味.真的有點舍不得.我不想告訴新同事,讓他們更失落.

　　不想告訴任何一個人,只想悄悄的來,悄悄的走.太多事情和心情,無法用筆描繪出來.只想一個人去回憶.

　　在心中有一份心愿,希望公司生意興隆,萬事如意。

　　我是那種喜歡不斷體驗新的生活和工作環境.因為那樣可以讓我學會更多.

　　今天雖然走了.但我堅信天下有不散的宴席.

　　申請人：

　　20xx年10月13日

2024公司新員工辭職報告 篇17

　　尊敬的公司領導：

　　您好！

　　我是冀南片區李，感謝公司提供的就業機會，也非常感謝幫助過我的所以同事，但是經過這段時間的仔細考慮，我決定辭職。

　　也許您在看到這封辭職信的時候會感到很驚訝，是的，我自己都感到驚訝，可是事實就是這樣的發生了，我想要從公司離開了，我也不知道自己是怎么想的，就是不想在公司里干下去了。

　　之所以想離開公司，有很多的原因，各種方面的原因綜合起來，注定了我要離開公司，我在思考了很久后，覺得我離開的原因是：

　　1、環境的原因俗話說“近朱者赤，近墨者黑”，我追求的環境是那種有激情、有夢想、健康快樂和諧的工作環境，回公司后科能是我的目光問題，我看到的`是上下班都在看沒有意義的電影、打游戲，經過相互的聊天，沒有人規劃自己的未來，連自己的夢想都沒有，公司的文化理念我絲毫感覺不到。在市場上面對的是比農民素質高一點的客戶，和這么一群人整天待在一起，我以后還能是什么樣子啊。想要成為什么樣的人就得去和什么人待在一起

　　今年回公司我連路都不記得了，我就禁不住的想“這還是我工作了兩年的公司嗎？”還有領導說我們業務員不想回來，沒有公司的通知我們敢回來嗎？能有家的感覺嗎？有領導說“公司的發展方向你們應該知道哈”，什么叫應該？是必須知道的，就和公司的產品一樣，試想客戶問我們“你們公司的發展方向是什么？我們得調整策略跟隨公司一起發展。”我該如何回答呢？

　　2、我自身的原因經過這兩年來的時間，我一直在不斷的求證我的人生觀和價值觀，就像這句話“人生都在努力，努力都有結果，但結果不一定是好結果”，我從公司前輩身上看到了我努力以后的結果是什么樣的，他們的這種結果不是我想要的結果。“工”字不出頭，出頭就入“土”，不出頭就得一直“干”下去。我也一直在努力，我想努力一陣子，就想得到我努力后的保障，而不是一輩子都在努力，都在忙，靜下心來想，其實這樣的人生沒有什么意義。

　　我當初選擇做業務，就是看重自由這一點，我是個追求自由的人，我也不想把我的人生交給別人去安排，我的命運必須掌握在我的手里，我必須主動知命造命，沒有一個人會為我的命運負責的。兩年來的業務讓我成長了，也讓我知道了我想要什么？我在做什么？我能做什么？現在我很年輕，我不想在我年輕的時候用命去換錢，當我年老了在拿錢去換命，錢夠不夠換命我也不知道，所以完全沒有這個必要去賭。

　　即將離開公司了，在離開之前我想提個建議給公司。公司的業務主要是由一線的業務人員直接去做的，但是公司培訓的時候卻是給二三線的人員培訓的，但是他們會有誰把自己培訓學到的東西教給自己的屬下呢？就算有人教了，傳下來的話有幾分能與培訓初衷所要達到的效果一樣。另外一點就是，作為公司的領導，尤其是上層的領導，不要給一線人員一打電話第一句話就問業務怎么怎么的？先寒暄下生活，這樣員工心里也會比較高興。

　　我的離開不會給公司帶來任何的不良影響的，我覺得，我的能力和才華在公司中都數不著，我會想在今后中繼續努力的奮斗！

　　不過我還是會有一絲的愧疚的，突然離開公司是每個領導不愿意看到的事實，可是我實在沒有別的想法了，在公司中工作我已經沒有動力了。

　　感謝公司給一個剛畢業的學生給予一次了解社會的機會，也感謝公司的所有的同事、和其他曾幫助過我的每一個人，謝謝他們。祝愿公司更加強大，各位同事兔年大吉、心想事成。

　　此致

　　敬禮！

　　申請人：

　　X年XX月XX日

2024公司新員工辭職報告 篇18

　　經理（或公司人事部）：

　　您好！我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

　　我來公司也快一年了，也很榮幸自己成為xx公司的一員。在公司工作一年中，我學到了很多知識與技能，公司的經營狀況也處于良好的態勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中，工作和學習的機會。

　　但是我因為個人原因需要辭職，因我新購房屋在城南，到公司的距離超過15公里，每天往返公司的時間超過3個小時，這對我的工作已造成不良影響，因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。

　　我希望在xx年X月xx日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗，我所在崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。

　　望領導批準我的辭職申請，并請協助辦理相關離職手續。

　　祝您身體健康，事業順心。并祝公司以后事業蓬勃發展。

　　申請人：

　　日期：

2024公司新員工辭職報告 篇19

　　尊敬的公司領導：

　　您好!

　　雖然我在公司的時間不是很長，但是在遞交這份辭職信時，我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，個人的一些事情已經影響到了我的工作，感覺目前自已無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開，望領導能批準我的辭職。

　　我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年5月19日離職，希望能得到公司領導的準許!

　　感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

　　日期：

2024公司新員工辭職報告 篇20

　　尊敬的公司領導：

　　您好!

　　雖然我在公司的時間不是很長，但是在遞交這份辭職信時，我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，個人的一些事情已經影響到了我的工作，感覺目前自已無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開，望領導能批準我的辭職。

　　我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年5月19日離職，希望能得到公司領導的準許!

　　感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

　　此致

　　敬禮

　　辭職人：

　　時間：xx年xx月xx日

2024公司新員工辭職報告 篇21

　　尊敬的總部領導

　　你好

　　因本人不適應在本崗位上繼續工作，因此提出辭職。

　　辭職的原因有二：

　　1是大凡辭職的原因都是待遇問題吧。貴公司隴西分部給我的工資是1100元，而我隔壁新招的庫管員工資是1600元，比貴公司多500元，我想在你公司多拿5元的話，就要能銷售1萬的商品，但我沒那個能力，分公司月銷售4人總和撐破才是3萬。

　　2是我不是一個忠實的員工，但我想多拿一點錢，多拿一點錢，我的日子也許會稍微寬松點。

　　在這個舉國歡慶的日子里我寫次辭職信給你，是不大合適的。但我是被逼無奈，我隔壁的糧油店明天提前開業，我要去料理，同時我要感謝你，感謝我曾在你的公司工作過，感謝你曾按時發給我薪水。

　　辭職人：

　　日期：XX年XX月XX日

2024公司新員工辭職報告 篇22

　　尊敬的X總：

　　您好!我是研究所的小王，下面是我的辭職信;

　　首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這一封辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能在公司繼續發展!

　　非常感謝您這1個月來對我的培養和照顧，讓我從青澀的學生時代進入到成熟的社會環境當中。很榮幸能成為你的員工，我這輩子都忘不了你是我的第一位雇主。

　　屈指算來，我到公司已有1個月了，這1個月里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項工作都用了自己十二分的努力去對待。憑心而論，領導青睞器重，同事齊心融(轉載自本站，這真的是我工作以來，所遇到最好的工作環境。

　　但猶豫再三，我還是寫了這封信。

　　我要離開公司了!

　　離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，批準我的辭職申請書。

　　同時，很榮幸曾身為Xx公司的一員，能有機會在這里工作學習，不勝感激!衷心祝愿所有在辛勤工作的員工工作順利，事業有成!

　　辭職人：

　　xx年x月x日

2024公司新員工辭職報告 篇23

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。在經過內心多次痛苦掙扎和深思熟慮之后，我終于鼓起勇氣寫下了這封辭職信。

　　我在公司工作近X個月中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。我也在快速成長，我也深知在我成長的背后是領導的信任與潛心栽培，同事們的支持與幫助。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環境工作和學習。

　　我很慶幸能夠在這樣的公司，這樣的部門，這樣的工作環境中迅速成長，適應社會。我的家人經常用這樣一句話來教導我“找一個好企業容易，遇到一個好領導不容易”，我很幸運的在漫漫職業生養的伊始便遇到了您這樣一位亦師亦友的好領導，我也很感激這一年來您對我猶如兄長般的關懷，支持與信任。在公司的這些日子，對于每一項工作任務，我都用心盡力，按時保量，加班加點的完成。我告訴自己，只有這樣才能對得起領導在我身上所花費的心血。

　　最近所遇到的許多事，讓我重新舉棋不定。但誠信或者忠誠，并不機械的等于終身服務于一家公司。人和企業都在時刻改變著，對于企業而言，隨著公司的發展變遷，過去適合的員工未來可能不再適合他的職位，對于個人來說，一個公司過去可能是他最佳的選擇，隨著時間的流逝，現在可能已經無法激發他最大限度的發揮他的激情和才干。我覺得現在是我該下定決心的時候了。

　　雖然做出這樣的決定也會感覺到很痛苦，現在的我也只能很遺憾的說辜負了領導對我的深切期望，只能深深的說道一聲對不起!

　　我考慮在辭呈遞交之后的一月內離開，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行培訓，使他盡快熟悉工作。另外，如果您覺得我在某個時間內離職比較適合，不防給我個建議。

　　真誠的感謝您這一年來對我的厚愛，對我自身存在的缺點的包容，以及對我在工作中所存不足的指正。您那顆正直的心，滿懷激情的人生態度，寬廣的胸懷，機敏的處事方式，必將令我受用終身。我也很真誠的感謝和我一起工作的同事們，我曾經和他們度過了一段非常快樂的，令人難忘的時光。這樣的深情，我銘記在心，這樣的財富，將伴我一生。

　　離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。 無論走到哪里，我都會為我曾經是本公司的一員感到自豪，在這工作的日子是我寶貴的財富!最后祝公司的事業蒸蒸日上，業務高速上升。

　　此致

　　敬禮!

　　*年**月**日

2024公司新員工辭職報告 篇24

　　尊敬的X總：

　　您好!我是研究所的小王，下面是我的辭職信;

　　首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這一封辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能在公司繼續發展!

　　非常感謝您這1個月來對我的培養和照顧，讓我從青澀的學生時代進入到成熟的社會環境當中。很榮幸能成為你的員工，我這輩子都忘不了你是我的第一位雇主。

　　曲指算來，我到公司已有1個月了，這1個月里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項工作都用了自己十二分的努力去對待。憑心而論，領導青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來，所遇到的工作環境。

　　但猶豫再三，我還是寫了這封信。

　　我要離開公司了!

　　離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，批準我的辭職申請書。

　　同時，很榮幸曾身為Xx公司的一員，能有機會在這里工作學習，不勝感激!衷心祝愿所有在辛勤工作的員工工作順利，事業有成!

　　辭職人：第一范文網

　　20xx年xx月xx日

2024公司新員工辭職報告 篇25

　　尊敬的各位領導：

　　我很遺憾在這個時候向單位提出辭職。

　　來到單位的3個月時間里，我還沒有為單位作出太大的貢獻，反而讓各位為我操了不少心。單位的同事領導都對我很好，特別是我的部門領導主任不管是生活上工作上都給了我極大的幫助和支持。

　　在這一年半的時間里，對于一個剛剛大學畢業的學生來說，單位不但給了我一份難得的工作，更像給了我一個溫暖的家。我很愉快的度過了這3個月的時間，不管是理論上還是實踐上都讓我的所學知識都得到了很大的提高，要在這里衷心的感謝各位領導同事對我的照顧和關懷。單位給我提供的各種鍛煉平臺，讓我深受感動。也讓我的人生增色不少，這來之不易的第一份工作將是我人生中一筆寶貴的財富。今后有機會，我仍愿意回單位效力。

　　離開單位，有太多的不舍和留念。不能看著新守靈中心的建成；不能分享大家的甘苦和甜蜜；不能和大家一起努力和創新；不能聆聽各位領導的深深教誨；不能和大家一起經歷館未來的發展和輝煌我深表遺憾。

　　我因為諸多原因要去別的城市學習和鍛煉。故需要辭去現在的工作，請上級領導批準。

　　真誠祝愿單位明天會更好。祝愿各位領導同事身體健康，幸福平安！

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

2024公司新員工辭職報告 篇26

　　尊敬的各位領導：

　　大家好，由于個人的原因而不能公司繼續工作下去了，所以特提出辭職。

　　認真算起來，我來公司已經有68天了，時間雖然短，但在這我也學會了很多，同樣也讓我知道了什么是團結，在不久相信貴公司在大家的努力下會越來越好。生意也越來越旺。

　　因為現在一些個人的私事和一些身體狀況，很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領導多多理解，在公司這些天有很多的人和事都是我無法想象的，每個人都是那么的熱情，禮貌，做事又是那么的認真。這也就是我想要的那種生活方式，能把賽樂堡當成自己的家，在一起開開心心的。不僅給別人一個好的印象，同樣也為自己找到了快樂。如果可以我還是希望再來貴公司上班。全新的打造自己，賽樂堡是一個溫暖的家。

　　此致

　　敬禮!

　　20xx年xx月xx日

2024公司新員工辭職報告 篇27

　　尊敬的公司領導：

　　您好！

　　我是冀南片區李，感謝公司提供的就業機會，也非常感謝幫助過我的所以同事，但是經過這段時間的仔細考慮，我決定辭職。

　　也許您在看到這封辭職信的時候會感到很驚訝，是的，我自己都感到驚訝，可是事實就是這樣的發生了，我想要從公司離開了，我也不知道自己是怎么想的，就是不想在公司里干下去了。

　　之所以想離開公司，有很多的原因，各種方面的原因綜合起來，注定了我要離開公司，我在思考了很久后，覺得我離開的原因是：

　　1、環境的原因俗話說“近朱者赤，近墨者黑”，我追求的環境是那種有激情、有夢想、健康快樂和諧的工作環境，回公司后可能是我的目光問題，我看到的是上下班都在看沒有意義的電影、打游戲，經過相互的聊天，沒有人規劃自己的未來，連自己的夢想都沒有，公司的文化理念我絲毫感覺不到。在市場上面對的是比農民素質高一點的客戶，和這么一群人整天待在一起，我以后還能是什么樣子啊。想要成為什么樣的人就得去和什么人待在一起。

　　今年回公司我連路都不記得了，我就禁不住的想“這還是我工作了兩年的公司嗎？”還有領導說我們業務員不想回來，沒有公司的通知我們敢回來嗎？能有家的感覺嗎？有領導說“公司的發展方向你們應該知道哈”，什么叫應該？是必須知道的，就和公司的產品一樣，試想客戶問我們“你們公司的.發展方向是什么？我們得調整策略跟隨公司一起發展。”我該如何回答呢？

　　2、我自身的原因經過這兩年來的時間，我一直在不斷的求證我的人生觀和價值觀，就像這句話“人生都在努力，努力都有結果，但結果不一定是好結果”，我從公司前輩身上看到了我努力以后的結果是什么樣的，他們的這種結果不是我想要的結果。“工”字不出頭，出頭就入“土”，不出頭就得一直“干”下去。我也一直在努力，我想努力一陣子，就想得到我努力后的保障，而不是一輩子都在努力，都在忙，靜下心來想，其實這樣的人生沒有什么意義。

　　我當初選擇做業務，就是看重自由這一點，我是個追求自由的人，我也不想把我的人生交給別人去安排，我的命運必須掌握在我的手里，我必須主動知命造命，沒有一個人會為我的命運負責的。兩年來的業務讓我成長了，也讓我知道了我想要什么？我在做什么？我能做什么？現在我很年輕，我不想在我年輕的時候用命去換錢，當我年老了在拿錢去換命，錢夠不夠換命我也不知道，所以完全沒有這個必要去賭。

　　即將離開公司了，在離開之前我想提個建議給公司。公司的業務主要是由一線的業務人員直接去做的，但是公司培訓的時候卻是給二三線的人員培訓的，但是他們會有誰把自己培訓學到的東西教給自己的屬下呢？就算有人教了，傳下來的話有幾分能與培訓初衷所要達到的效果一樣。另外一點就是，作為公司的領導，尤其是上層的領導，不要給一線人員一打電話第一句話就問業務怎么怎么的？先寒暄下生活，這樣員工心里也會比較高興。

　　我的離開不會給公司帶來任何的不良影響的，我覺得，我的能力和才華在公司中都數不著，我會想在今后中繼續努力的奮斗！

　　不過我還是會有一絲的愧疚的，突然離開公司是每個領導不愿意看到的事實，可是我實在沒有別的想法了，在公司中工作我已經沒有動力了。

　　感謝公司給一個剛畢業的學生給予一次了解社會的機會，也感謝公司的所有的同事、和其他曾幫助過我的每一個人，謝謝他們。祝愿公司更加強大，各位同事新年大吉、心想事成。

　　申請人

　　日期

2024公司新員工辭職報告 篇28

　　敬愛的領導：

　　我可能在本月30號左右時候離開公司。

　　自從我來到xx公司入職以來，我一直很享受這份工作。在這里工作的時光我覺得如箭般飛逝，因為我喜歡這里的一切，我很快樂。

　　原本我認為我會長期工作在這片快樂的領土上，但是生活是殘酷的，我不能因為眼前的安逸讓我終生平淡。在突如其來的變故，承蒙所有人的愛戴，朋友提供了一項有利于我發展的業務。對于目前的我來說是個機會，在我還不能自我創造機會的時候，我會把身邊的每一個機會牢牢的抓住。最終我只能選擇離開這個曾經讓我受教和快樂的地方。當然，若您容許的話，我愿意并渴望在工作的業余時間為我們的這個團隊繼續出力。最后我也不知道可以說些什么，也不知道該如何述說我將要離開公司的復雜心情。我只能衷心的說聲對不起和謝謝你。并祝您和大家能昂企業更輝煌。

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：

　　20xx年09月12日

2024公司新員工辭職報告 篇29

　　尊敬的行領導：

　　您好!首先很抱歉向您遞交辭職申請，并感謝您在百忙之中閱讀我的辭職信。加入xx銀行已有一年半時間，感謝行領導和同事的悉心教導和照顧，尤其感謝x行長，給了我很多學習和提高的機會，使我從離開學校第一次踏進社會后，逐漸走向成熟和職業化。對于x行長長期以來的栽培與信任，在此刻，我衷心地表示感謝，也深感抱歉。

　　xx銀行是我職業生涯中十分珍貴且有意義的開端，正是這份工作使我成為一名具備一定實際工作能力和處理日常事務能力的銀行從業人員，感謝xx銀行為我提供了寶貴的學習和成長舞臺。

　　由于個人方面原因，我感覺目前的工作現狀與自己的職業規劃有較大出入，我對于自己過去一段時間的工作狀態十分失望，感覺有愧于行領導的栽培和期望。為了不因我個人因素影響行里的工作安排和發展，經過認真考慮我選擇辭去目前的工作。我知道這會給行里帶來一定程度上的不便，為此我深表歉意。

　　我確信在xx銀行的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分，將來無論什么時候，我都會為曾經是xx銀行的一員而倍感榮幸。

　　再次對我的離職給行里帶來的不便深表抱歉，同時，我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況，對我的辭職申請予以考慮并批準。

　　最后，祝領導和各位同事身體健康、工作順利!

　　此致

　　敬禮!

　　辭職申請人：

　　20xx年X月X日

2024公司新員工辭職報告 篇30

　　尊敬的助理、助理：

　　您們好！

　　經過考慮，我寫下了這份辭職信。雖然，有點難以抉擇，但是我還是做出了這個決定。在此，致以我深深地歉意。很遺憾，向公司提出辭職，不能在公司繼續發展，辜負了兩位對我的一片期望。

　　首先，對你們給予我進貴公司一個學習的機會表示感謝。當初，我在迷茫找工作的時候，我不知道我所希望的事業在哪里。感謝楊軍助理讓我踏入了led行業的門。雖然，在貴公司，我學習的不多，我走的不遠，只工作了兩個月。但這可以說是我工作人生邁出的第一步。不管，我的決定是否正確，我的事業工作還沒成功。我都要感謝，是你們給的這個機會，讓我第一次不用再依靠父母，靠自己養活了自己，給我解決了生存的問題。

　　其次，我對自己的工作的不足，對公司造成的一些問題，特別是關于加班的態度問題，表示歉意。

　　最后，就是辭職的原因：在加班問題上與公司的發展理念不同。我個人比較懶惰，沒什么本事，但我追求的是輕松的工作，至少不是太累的工作。在加班問題上，我追求是八小時制，可以的話不加班，如果必要的話，加一兩個小時，特別情況，加班時間多點也可以。對待工作，我的看法是：你給我多少工資，我給你干多少錢的活。平衡的標準，我的想法與公司的標準明顯是不等同的。或許，公司認為我干的活抵不上發的工資。但我認為足夠了。這個可能是我提出辭職的根本問題所在。或許，這只是我心中的理想。可能有些不現實。但這是我關于工作時間問題的底線。如果不行，我寧愿放棄這份工作。

　　在此，再次表示感謝。謝謝！

　　此致

　　敬禮！

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

2024公司新員工辭職報告 篇31

　　尊敬的領導：

　　我帶著復雜的心情寫下這份辭職書，在寫這份辭職書前，我已經思考再三，最后才決定離開的，請諒解我做出的決定。

　　去年六月份，我剛拿到畢業證就有幸進入這么大的公司工作，心中自喜不已。在公司工作的一年多時間里，得到了領導對我的信任和支持，得到了各位同事對我的指導和關懷，我在公司學習到很多，也成長了很多。對此，感激之情無以言表！其實，我是多么的不舍，留戀之情溢于字里行間。但考慮到我個人的意向、對生活的期望，特別是家庭給予的壓力，我很無奈又不得不提出辭職的申請。

　　我決定于8月22日辭職。希望公司領導能尊重我的個人意見，對我的辭職申請予以批準。望公司安排人員進行工作交接，由此帶來的不便我深表歉意。最后，我衷心地希望公司會發展地更好！

　　此致

　　敬禮！

　　辭職申請人：

　　日期：

2024公司新員工辭職報告 篇32

　　尊敬的公司領導：

　　您好!

　　我是x區李，感謝公司提供的就業機會，也非常感謝幫助過我的所以同事，但是經過這段時間的仔細考慮，我決定辭職。

　　也許您在看到這封辭職信的時候會感到很驚訝，是的，我自己都感到驚訝，可是事實就是這樣的發生了，我想要從公司離開了，我也不知道自己是怎么想的，就是不想在公司里干下去了。

　　之所以想離開公司，有很多的原因，各種方面的原因綜合起來，注定了我要離開公司，我在思考了很久后，覺得我離開的原因是：

　　1、環境的原因

　　俗話說“近朱者赤，近墨者黑”，我追求的環境是那種有激情、有夢想、健康快樂和諧的工作環境，回公司后科能是我的目光問題，我看到的是上下班都在看沒有意義的電影、打游戲，經過相互的聊天，沒有人規劃自己的未來，連自己的夢想都沒有，公司的文化理念我絲毫感覺不到。在市場上面對的是比農民素質高一點的客戶，和這么一群人整天待在一起，我以后還能是什么樣子啊。想要成為什么樣的人就得去和什么人待在一起。

　　今年回公司我連路都不記得了，我就禁不住的想“這還是我工作了兩年的公司嗎?”還有領導說我們業務員不想回來，沒有公司的通知我們敢回來嗎?能有家的感覺嗎?有領導說“公司的發展方向你們應該知道哈”，什么叫應該?是必須知道的，就和公司的產品一樣，試想客戶問我們“你們公司的發展方向是什么?我們得調整策略跟隨公司一起發展。”我該如何回答呢?

　　2、我自身的原因

　　經過這兩年來的時間，我一直在不斷的求證我的人生觀和價值觀，就像這句話“人生都在努力，努力都有結果，但結果不一定是好結果”，我從公司前輩身上看到了我努力以后的結果是什么樣的，他們的這種結果不是我想要的結果。“工”字不出頭，出頭就入“土”，不出頭就得一直“干”下去。我也一直在努力，我想努力一陣子，就想得到我努力后的保障，而不是一輩子都在努力，都在忙，靜下心來想，其實這樣的人生沒有什么意義。

　　我當初選擇做業務，就是看重自由這一點，我是個追求自由的人，我也不想把我的人生交給別人去安排，我的命運必須掌握在我的手里，我必須主動知命造命，沒有一個人會為我的命運負責的。兩年來的業務讓我成長了，也讓我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?現在我很年輕，我不想在我年輕的時候用命去換錢，當我年老了在拿錢去換命，錢夠不夠換命我也不知道，所以完全沒有這個必要去賭。

　　即將離開公司了，在離開之前我想提個建議給公司。公司的業務主要是由一線的業務人員直接去做的，但是公司培訓的時候卻是給二三線的人員培訓的，但是他們會有誰把自己培訓學到的東西教給自己的屬下呢?就算有人教了，傳下來的話有幾分能與培訓初衷所要達到的效果一樣。另外一點就是，作為公司的領導，尤其是上層的領導，不要給一線人員一打電話第一句話就問業務怎么怎么的?先寒暄下生活，這樣員工心里也會比較高興。

　　我的離開不會給公司帶來任何的不良影響的，我覺得，我的能力和才華在公司中都數不著，我會想在今后中繼續努力的奮斗!

　　不過我還是會有一絲的愧疚的，突然離開公司是每個領導不愿意看到的事實，可是我實在沒有別的想法了，在公司中工作我已經沒有動力了。

　　感謝公司給一個剛畢業的學生給予一次了解社會的機會，也感謝公司的所有的同事、和其他曾幫助過我的每一個人，謝謝他們。祝愿公司更加強大，各位同事心想事成。

　　此致

　　敬禮！

　　辭職人：第一范文網

　　20xx年xx月xx日

2024公司新員工辭職報告 篇33

　　尊敬的各位領導：

　　我很遺憾在這個時候向單位提出辭職。

　　來到單位的3個月時間里，我還沒有為單位作出太大的貢獻，反而讓各位為我操了不少心。單位的同事領導都對我很好，特別是我的部門領導主任不管是生活上工作上都給了我極大的幫助和支持。

　　在這一年半的時間里，對于一個剛剛大學畢業的學生來說，單位不但給了我一份難得的工作，更像給了我一個溫暖的家。我很愉快的度過了這3個月的時間，不管是理論上還是實踐上都讓我的'所學知識都得到了很大的提高，要在這里衷心的感謝各位領導同事對我的照顧和關懷。單位給我提供的各種鍛煉平臺，讓我深受感動。也讓我的人生增色不少，這來之不易的第一份工作將是我人生中一筆寶貴的財富。今后有機會，我仍愿意回單位效力。

　　離開單位，有太多的不舍和留念。不能看著新守靈中心的建成;不能分享大家的甘苦和甜蜜;不能和大家一起努力和創新;不能聆聽各位領導的深深教誨;不能和大家一起經歷館未來的發展和輝煌我深表遺憾。

　　我因為諸多原因要去別的城市學習和鍛煉。故需要辭去現在的工作，請上級領導批準。

　　真誠祝愿單位明天會更好。祝愿各位領導同事身體健康，幸福平安!

　　辭職申請人：

　　20xx年xx月xx日