經理個人原因辭職報告(精選10篇)
經理個人原因辭職報告 篇1
尊敬的領導:
您好!
我是,非常不愿意面對這一天,沒想到我也跟您來提出辭職,作為我們這個工程的負責人,我感覺自己還是做的不夠好,這個項目一直到現(xiàn)在拖了很久了,沒有什么進展,我也感覺到有很大壓力,各方面給我的壓力,讓我非常的緊張,自己在工作上面看到了很多很多的不一樣,我感覺現(xiàn)在的狀態(tài)是非常不好的,我也希望自己能夠在工作當中得到進一步的提高,但是不希望自己影響到了這個工程,所以及時的跟你提出辭職對于我對于這個工程,是的選擇。
我非常感激公司對我的信任,也感激來到這個工程自己做的負責人,其實在這里我鍛煉了很多,我也感覺在這過程當中自己積累了很多知識,有很多道理,不是一朝一夕能夠去敷衍的,需要自己去用實際行動降臨,我認為有很多事情都需要用心去做好,我對自己的信心有很大,我也希望能夠保證自己有一個好的心態(tài),去面對做一名工程負責人,我感覺自己的壓力是很大的,我這次來辭職的主要原因也是在工作當中,自己越來越心力不足,這個工程一直到現(xiàn)在拖了很久了,也到現(xiàn)在沒有太多的進展,我感覺自己能力上面有很大問題,對工作上面越來越失去了信心,這個問題是非常嚴重的,我現(xiàn)在非常的難受,我也不希望自己會影響到后續(xù)的一些進展,這個工程不能再拖了,我也知道公司對我的期望很大,但是我不希望到了最后,我會讓公司失望,我真的是非常難受,現(xiàn)在的想法是最真實的,也是我最想表達的,我渴望能夠得到大家的認可,我也渴望能夠做好這么一份工程,真的非常的希望能夠在工作當中成長更多,但是現(xiàn)在我必須要去面對這些,我需要讓自己認真的去考慮一下,所以及時的跟您提出辭職是我不錯的選擇。
我在我們公司有著深刻的感情,對這個工程也非常的留戀,這我也知道這個工程重要性,不能馬馬虎虎,更加不能夠有絲毫的松懈,一定要嚴謹,各方面都嚴格要求自己,完成好這個工程是非常重要的,上級對我的信任,出乎了我的意料,但現(xiàn)在提出辭職或許也不完,我感覺自己的壓力非常的大,這段時間以來自己時刻都處在一個緊繃的狀態(tài),上面還是非常不舒適,我需要好好的去改造一下,對自己各方面都重新的審視一遍,我現(xiàn)在真的需要離開了,我也需要給自己一段時間的思考,這個工程我沒有辦法繼續(xù)做下去了,真的很難受,對于我來講,有很多事情都不能夠馬馬虎虎,一定要認真的眼睛對待我,對自己有很多要求,但是各方面都不能夠說自己做的還是需要具有一定的時間去做好的,真的希望能夠不耽誤了這個工程,也希望自己能夠再接下來深深地去回顧一下,我會把這段經歷記住的,也希望您能批準我的辭職。
此致
敬禮!
經理個人原因辭職報告 篇2
尊敬的領導:
您好!
時間催人老,一晃眼,就過去了二十多年,我來到公司時已經三十多歲了,如今已經快六十多了,年紀大了已經不再如過去那般有活力,看著手下的年輕人,看著他們朝氣蓬勃的樣子非常高興,但也失落。我已經跟不上公司的節(jié)奏了,也該退休了。
我總認為年紀越大,經驗越豐富,對于公司越有幫助,但當年紀到了,才知道很多時候有心無力,不能為公司貢獻力量,工作缺乏動力,而且效率也低,反而成為部門的負擔,這不是我期待的,家人總是勸我早點退休安心休養(yǎng),我覺得自己還可以再工作幾年。我必須要面對的現(xiàn)實是我已經老了,我不但要為公司考慮,也要為部門發(fā)展考慮,讓能力出眾的年輕人擔任要職,做好公司財務工作。
我現(xiàn)在離開,也是因為我們財務部門已經有了合適的人員繼承我的崗位,他會比我做的更好,我也放心讓他帶領部門。當然還需要公司考驗,只有真正符合公司發(fā)展的管理人員才是一個合格的管理者。我希望有一天可以看到我們公司變得更好,在公司二十多年,我對公司的感情深厚,這是的第二個家,我一直放不下,不想離開,因為在公司留下了太多的記憶。當一個個老同事離開崗位,有些傷感,沒想到這么快也到我離開公司了。
年級大,身體也不好,我經常生病,而且做事情也不夠細心,在工作中多次犯小錯,以前很少犯錯的我,現(xiàn)在卻接連多次出問題,這讓我明白了我不再適合擔任財務經理一職,這個崗位太重要了,是公司的核心部門。不能出錯,有時候一點小問題,都可能引發(fā)很多問題,這些都是需要我改正調整。既然做不動了也就不強求了,不想給領導添麻煩,也不希望因為我的固執(zhí)耽擱公司的發(fā)展。
現(xiàn)在競爭激烈,每天工作壓力也大,工作時間也更長,公司到了關鍵時刻,我本該繼續(xù)堅守在崗位上,但自己能力下滑,年紀也到了,不可能跟上公司的腳步,所以希望回家養(yǎng)老,讓更優(yōu)秀的人才接替我的工作,讓其他人做好任務。我的心愿希望我們公司一直屹立不倒,希望可以看著我們公司不斷的發(fā)展壯大。時間帶走了一批又一批人,新人換舊人,年輕人比我更強,也更有沖勁,這正好符合公司當前發(fā)展的需要,我愿意為年輕人騰出位置。
非常高興能與公司二十年風雨相伴,走過了無數(shù)坎坷,終于走到了退休的時候,愿公司如初生的朝陽,不斷高升。
此致
敬禮!
經理個人原因辭職報告 篇3
xx公司董事會:
各位領導董事以及董事會主席,在xx公司的近2個月的時間我經過了我自身的努力和奮斗,由于我自身的缺點和性格難以和車間的同事融合。因此我決定辭職。辭去xx公司總經理助理職務。
在辭去職務前我將我在xx公司看到詳細情況匯總如下。(略)
各位董事以上是我進2個月來看到和想到的問題。因為性格所使我不適合在現(xiàn)有形式下的xx公司工作。我也很難來改變公司所以我辭職。這將是我在xx公司的最后意見和今后接任者的工作建議,如有采納非常高興。
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年x月x日
經理個人原因辭職報告 篇4
尊敬的領導:
您好!
從20xx年我被公司通過獵頭的介紹,來到了我們物業(yè)管理公司,成為了一名職業(yè)代理人,擔任了公司的總經理一直,時至今日,已經過去了將近十年之久。看到桌上的這份續(xù)簽的合同,我遲疑了,我開始恐慌了,我害怕再做下去了,所以我懷著復雜的心情一筆一劃地寫下了這封辭職報告。
我曾經說過我們的工作和生活就像一場馬拉松,比賽的時間是很長的,開頭起步的時候比別人忙了一步不需要擔心,后面的機會很多,最后的誰輸誰贏關鍵還是要看誰更加能夠堅持。所以我是一直再秉持著這一個新年,在生活中在工作中我都是一個堅持的人,喜歡持之以恒。從我在學校讀書的.時候我就是喜歡堅持學習,所以我的高考成績挺不錯的,進了一個好的大學讀了一個好的專業(yè)。進入了工作也還是這樣,能夠在崗位上堅持工作堅持學習,所以我在工作中一樣的能夠做的更好,走的更遠。這正是因為這樣,我才來到了我們物業(yè)管理公司,憑借自己的能力和公司的看重,走上了總經理的職位,一直堅持,一做就是將近十年的時間。這十年的時間,公司在我的帶領下,雖然說不上是一騎絕塵,但還是能夠算得上發(fā)展較好,一直在走上坡路的。可是非常遺憾,我還是要在這里更您說辭職的事情,我實在是不想在這的崗位上做下去了,并不是公司的發(fā)展問題,也不是領導們的管理問題,而是我實在是厭煩物業(yè)的工作了。近兩年來隨著政策多的調整,我們物業(yè)行業(yè)的工作是真的越來越難做了,整個行業(yè)的發(fā)展都緩慢了,而我們物業(yè)又要面對業(yè)主的各種問題,工作又是真的繁忙無比,所以我這個總經理都是經常在加班,我影響最深的一次是大年三十員工都放假回家了,我都還在公司做這事情。所以啊,我開始質疑我自己,這樣子的工作是我想要的嗎?我還要繼續(xù)堅持下去嗎?是的,喜歡堅持的我也開始動搖了,所以看到要續(xù)簽的合同時我開始慌了,我不準備在繼續(xù)做下去了,我要辭職。
說實話在我們管理擔任總經理的這十年,我和公司的所有同事們以前經歷了許許多多的事情,有著許許多多的會議,有工作業(yè)績好的喜悅,也喲啊成績下降的垂頭喪氣,但總的來說都是一段無法割舍的會議,現(xiàn)在要說再見時也是真的挺舍不得的,但是我也只能狠下心來跟大家說再見了,請見諒!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年XX月XX日
經理個人原因辭職報告 篇5
尊敬的_總:
您好!
轉瞬間來__酒店工作已經一年有余。首先感謝公司這一年對我的栽培,感謝各位領導在工作中給予的支持和幫助。感謝您不吝賜教,讓我在這一年職業(yè)生涯中受益匪淺。
早有耳聞,__酒店是__的民營酒店集團之一。里面飽學人士,數(shù)不勝數(shù)。很容幸,當時能夠得到領導賞識,順利聘任康體部經理一職。為此,我非常珍惜。論語有言:“學而不思則罔,思而不學則殆”。進入酒店大家庭后,我已迫不急待與各部門經理進行工作交流。并在交流中虛心學習,取長補短。力爭在提高自我水平同時,帶領康體部全體人員,在以總經理為核心指導下,完成酒店下達各項工作任務。
這一年,注定是不平凡的一年。__營業(yè)額再次刷新了歷史新高,足浴卻因管理不善而瀕臨歇業(yè)。面對失敗,我是首當其責,有愧于公司和領導對我的信任。但作為職業(yè)經理人,理應知恥而后勇。在公司領導帶領下,迅速作出戰(zhàn)略調整,立即著手籌備__養(yǎng)生館,并初步定于__年__月份擇期開業(yè)。
這一年,是充滿自我挑戰(zhàn)的一年。由于工作特殊性,作息時間與正常生物鐘完全相反。365個夜晚,漸感身體嚴重透支。尤為近日,舊傷發(fā)作,背部疼痛難忍。幾經思量,深感自己身兼重責,不能以己之私,誤公司大略。故在此向_總提前遞交辭程,以另覓賢臣,還望領導批準!
此致
敬禮!
經理個人原因辭職報告 篇6
:
在公司工作幾個月中,我學到了很多知識,公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直良好。非常感激公司給予我這樣的機會在良好的環(huán)境中工作和學習,也要謝謝你的照顧和指導以及同事的幫助。
雖然在公司里基礎的業(yè)務我已經基本掌握,但有很多方面還是需不斷學習。作為經理,業(yè)績是最重要的,可是我?guī)讉月來都沒做到業(yè)務,給公司造成不必要的損失,心里很是慚愧和傷心。
現(xiàn)由于家里有事情要我回去,特此提出申請。在此如果給公司造成不便,敬請諒解。望領導給予批準。祝公司的業(yè)務蓬勃發(fā)展!
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年x月x日
經理個人原因辭職報告 篇7
尊敬的領導:
您好!
我是公司剛上任不久的經理,我的名字叫。雖然我是臨時頂替這個崗位的,但是我還是要感謝公司領導的重視和提升,讓我有機會坐上了這個眾人羨慕的崗位。但是就我這幾個月當經理的體驗來講,感受并不怎么好。而且我很遺憾的告訴領導的是,我根本無法勝任這份工作。我覺得的像這種如此重要的崗位是需要一個很優(yōu)秀和經驗豐富的人才來上位的。所以希望領導能再尋一位優(yōu)秀人士來接替我的這份重任,所以我來跟領導提辭職了。
讓我感受不太好的原因有兩個,也就是我想要辭職的原因。其中一個就是工作任務多,工作壓力大。在我還沒上任這份工作之前,我一直都認為經理是一個財務自由,時間自由的崗位。但是當我真正上任后,完全就是兩回事了。因為每天的'工作實在是太多了,多到我感覺又像是回到了我的高中年代,每天都有做不完的作業(yè)一樣。除了要完成自己工作任務,我每天都還要去監(jiān)督和指導公司的員工去完成他們的任務,每天都總還有幾場令人傷透腦精的會議,手頭的各種項目也都需要我去整理,我一天到晚忙的就像一個陀螺一樣,還是連軸轉的那種。每天天還沒亮就醒來,一直忙到深夜才下班回家,回到家什么都不想干,累的只想立馬躺床上睡著。
另外一個是這份工作不僅讓我失去自己生活時間,失去陪伴家人的時間,還讓我處在了一個非常高壓的環(huán)境里,每天公司的重大決策,公司的正常運行,公司的財務報表都壓的我喘不過氣來。而且我這個人本身責任心又重,所以我就連晚上做夢都為公司里的事?lián)鷳n。這讓我有點崩潰,我不知道是我的行事風格不對,還是我的工作方式有問題,但是這種高強度,任務重的工作實在是令我感到精疲力盡。而且我已經連續(xù)保持這種工作狀態(tài)和精神壓力已經有三個月之久了,還是不能適應這份工作,而且感覺自己正在逐漸走向衰老,就叫我的秘書都說我自從上任了這個崗位后,就感覺我看了十歲一樣。所以我想盡管這個崗位工資是很高,前途也是無限大,但是我覺得自己更需要休息,更需要一個放松的狀態(tài)。所以請領導原諒我不能夠在這條道路上堅持走下去了。
我要辭掉這個任務重壓力大的工作,我要回到我之前那個拿著幾千塊工資,但是卻很逍游自在的工作。領導說我沒出息也好,說我胸無大志也好,但是我想說的是每個人都有每個人的生活方式,每個人也都有他選擇去過怎樣生活的權利,所以我不會后悔,也希望領導能夠尊重我這個選擇,同意我辭掉經理這一崗位。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
經理個人原因辭職報告 篇8
尊敬的領導:
您好!
有的人喜歡一個穩(wěn)定的工作,有的人喜歡去體驗不同的生活工作,我是一個閑不住的人,在崗位上每天重復這工作,感覺如同一個復印機一樣,雖然工作輕松,但是我已經感覺到了瓶頸。
我想走出崗位,去其他工作中看看,在崗位上我雖然做的不錯,有這非常悠閑的工作,我就是待不住,總想去其他地方看看,希望走出屬于自己的一天,每個人都在成長,在崗位上工作多年,收獲最多的是對人生觀價值觀的改變,我的想法可能有些幼稚,但是卻是我最真實的想法。
你要我說出對于單位的問題和缺點,所實話,單位并沒有什么明顯的缺點,而且單位對我們員工也很人道,從來沒有壓榨我們,對我們很好,崗位工作雖然有些累,但是作為項目經理也不算太累,我主要負責的是規(guī)劃,和監(jiān)督。
每次施工我們的工作進度也不緊迫,認真負責的完成我的工作,走在工地上監(jiān)督和管理員工,這樣一開始還不錯,但是每天都要聽著轟隆隆的機器聲,看著忙碌的人員修建房屋,高樓大廈,有很多自豪,可是畢竟在崗位上待久了,就感覺有些束縛,想要換個工作,想從新開始,畢竟這樣的工作雖然也很不錯,卻并不是自己追求的。
我想要去體驗不同的工作,比如去做一做銷售,去做文員,不想在一個崗位上工作到老,我已經把我青年時光送給了單位,我用自己的青春時光,做了很多項目,現(xiàn)在趁著項目還沒有開啟的時候我提前提出辭職,希望單位可以安排合適的項目人員來頂替我工作。
我離開想必領導非常失望,畢竟能夠一路成長到項目經理有領導的栽培,但是我也為了單位奮斗了將近十年時光,我相信我所做的一切已經能夠回報單位給我的栽培,畢竟我所做的也讓單位有了足夠的收獲,現(xiàn)在我厭倦了現(xiàn)在的工作,想要去外面看看,去體院不同的生。
過去有家庭的壓力,我不得不拼命的干活,現(xiàn)在我不需要如何兼有奮斗我只要照顧好自己就好,忙碌的工作讓我非常累,我想要做一些更輕松的工作,同時也想多陪陪家人,每當有新項目來時,經常是一年或者幾年時間都在工地上面工作,根本就沒有時間和家人相聚,現(xiàn)在到了團聚的時候在家附近找一份簡單的工作,做著簡單的事,陪陪家人也不錯。
此致
敬禮!
辭職人:___
20_年__月__日
經理個人原因辭職報告 篇9
尊敬的領導:
您好!
從20__年我被公司通過獵頭的介紹,來到了我們__物業(yè)管理公司,成為了一名職業(yè)代理人,擔任了公司的總經理一直,時至今日,已經過去了將近十年之久。看到桌上的這份續(xù)簽的合同,我遲疑了,我開始恐慌了,我害怕再做下去了,所以我懷著復雜的心情一筆一劃地寫下了這封辭職報告。
我曾經說過我們的工作和生活就像一場馬拉松,比賽的時間是很長的,開頭起步的時候比別人忙了一步不需要擔心,后面的機會很多,最后的誰輸誰贏關鍵還是要看誰更加能夠堅持。所以我是一直再秉持著這一個新年,在生活中在工作中我都是一個堅持的人,喜歡持之以恒。從我在學校讀書的時候我就是喜歡堅持學習,所以我的高考成績挺不錯的,進了一個好的大學讀了一個好的專業(yè)。進入了工作也還是這樣,能夠在崗位上堅持工作堅持學習,所以我在工作中一樣的能夠做的更好,走的更遠。這正是因為這樣,我才來到了我們__物業(yè)管理公司,憑借自己的能力和公司的看重,走上了總經理的職位,一直堅持,一做就是將近十年的時間。這十年的時間,公司在我的帶領下,雖然說不上是一騎絕塵,但還是能夠算得上發(fā)展較好,一直在走上坡路的。可是非常遺憾,我還是要在這里更您說辭職的事情,我實在是不想在這的崗位上做下去了,并不是公司的發(fā)展問題,也不是領導們的管理問題,而是我實在是厭煩物業(yè)的工作了。近兩年來隨著政策多的調整,我們物業(yè)行業(yè)的工作是真的越來越難做了,整個行業(yè)的發(fā)展都緩慢了,而我們物業(yè)又要面對業(yè)主的各種問題,工作又是真的繁忙無比,所以我這個總經理都是經常在加班,我影響最深的一次是大年三十員工都放假回家了,我都還在公司做這事情。所以啊,我開始質疑我自己,這樣子的工作是我想要的嗎?我還要繼續(xù)堅持下去嗎?是的,喜歡堅持的我也開始動搖了,所以看到要續(xù)簽的合同時我開始慌了,我不準備在繼續(xù)做下去了,我要辭職。
說實話在我們管理擔任總經理的這十年,我和公司的所有同事們以前經歷了許許多多的事情,有著許許多多的會議,有工作業(yè)績好的喜悅,也喲啊成績下降的垂頭喪氣,但總的來說都是一段無法割舍的會議,現(xiàn)在要說再見時也是真的挺舍不得的,但是我也只能狠下心來跟大家說再見了,請見諒!
此致
敬禮!
辭職人:__
20__年__月__日
經理個人原因辭職報告 篇10
尊敬的行領導:
我很遺憾自己在此時正式提出辭職。
白駒過隙,入行已經兩年半。記得還沒畢業(yè),披著長頭發(fā)穿著牛仔褲坐火車來xx省xx銀行考試,那時的我是張純白紙,天真活力帶著幻想和創(chuàng)造沖動,還只是個孩子。在頭一年里,我依然把工作想象得十分樂觀,對于經濟上的獨立我感到很滿意,對于業(yè)務的學習充滿新鮮感,對于新的同事朋友們簡直相見恨晚。那絕對是人生中快樂的日子。然而一個不成熟的人活在一種不穩(wěn)定的生活環(huán)境里,變化悄然而至。
雖然是我的家鄉(xiāng),在工作的`我卻不是本地人,在日復一日枯燥無味缺少假期的工作中,在生活上體會到無助感。我的性格內向,但愛好自由,想法很多,但行動能力不好。我曾經學習經濟,并對理論知識有一些好感。大學畢業(yè)以后從事金融工作,獲得了相對豐厚的薪水和較高的社會地位,但那幾乎與我內心的職業(yè)理想和滿意的生活狀態(tài)背道而馳。我曾經消極對待,對圍城外的渴望已經超過心理負荷。在我失意的日子里,是領導和同事在我身邊愛護我關懷我,一次一次寬容和幫助我,讓我走完在工行的成長之路。
今天我真的決定離開了,就在這個時候,冬天的寒冷催出傷感的情緒,揮別我第一份工作,揮別我親愛的領導與同事,揮別我無數(shù)次跌倒爬起百感交集。我怕的不是吃苦,怕的是心中沒有信念。辭職以后我將回到溫暖的家中,反思和總結這段歷程,在適當?shù)臅r候重新向前進。
xx銀行給我了許多,我不曾忘記。可愛的是,小孩子的翅膀還沒有長硬,就執(zhí)意要離開大家庭獨自冒險,誰讓這孩子天生愛冒險。即使是那樣,我已經印上標志。感謝xx大家庭的每一個成員,真誠地,帶點酸的。最后祝愿我們都司前支行的業(yè)績越做越好。
辭職人:
20xx年x月x日