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項目經(jīng)理辭職報告

發(fā)布時間:2024-09-26

項目經(jīng)理辭職報告(精選24篇)

項目經(jīng)理辭職報告 篇1

  尊敬的同志:

  很遺憾,你在離開團隊后很長一段時間,才向我遞交了辭職信。

  聲明一下,你沒有與任何的公司簽勞動合同,只是網(wǎng)這個談不上任何形式和名義上的團隊請了你,你與我所在的公司半毛錢關系都沒有,原本是計劃過段時間讓你在公司里擔任文員一職,隨著你無緣故的離去,這一夢想也就隨之破碎。

  記得你到我這里來上班的時候,我就給你談起紅雨靴的事,我給你安排的工作是這樣的:每天登陸旺旺,看是否有人訂購雨靴,再發(fā)貨,再統(tǒng)計,在qq群和微博上發(fā)布信息,我教你怎么去更新網(wǎng)站上的捐贈信息,但一個月過去了,請問你更新過幾次,有過一次吧,還是我后來刪除了重新更新的。

  你星期一到星期三要上課,于是我讓你周末過來頂替這個時間,算是兼職的志愿者,每個月給你800元的補貼,不知道你有沒有記錄,從你第一天到我這里,究竟上了多少天的班?究竟做了多少的事?

  你有權利辭職,但你最起碼要讓你所謂的公司領導,有個接受的時間吧?你在某個人離開后,對王燕說不來了,隨后給我說不來了。請問,在你的眼里,所謂的公司,是你想來就來,不想來就不來的嗎?

  在你未來上班的前一天,我告訴你什么?讓你和某人負責國慶活動事宜,難道在你眼里,活動做不做,跟你半毛錢關系也沒有。更可笑的是,沒過多久你就問王燕什么時候發(fā)工資。我想問你一句,你在單方面中止勞動關系后,不但沒有交接所有的工作,更沒有給我一個你辭職的理由。

  你可知道,我當初請你過來用了多大的勇氣,你的工資,是我在公司上班后得到的工資來支付,你明白嗎?后來我認為公司也需要人,考慮到你還是學生,按照兼職來算。我真的想不清楚,有哪一個公司,愿意請一個一個星期只上三天班的文員?你在辭職信里口口聲聲提到公司如何如何,你見過公司長什么樣嗎?你知道公司什么項目嗎?你明白公司有哪些領導嗎?

  有一天,無意的發(fā)現(xiàn),你的某位老師就是我的好兄弟,后來我給他打了電話,無論你之前是我團隊中的一名志愿者,或是之后是我兄弟的學生,或是現(xiàn)在是一名辭職的員工,我不知道你有沒有想過,你這么一走,很瀟灑的離去,給我和剩下的事,帶來了多大的困惑。你不知道,我來告訴你吧。

  第一,紅雨靴沒有人打理了,不但微博和群里很少有人去宣傳,王燕新來,又帶兩個孩子,接觸這活動還需要一段時間,再說了,你有權利讓她接收你所做的事嗎?第二,國慶的活動一踏糊涂,效果如何,麻煩你問一下參加活動的成員吧。第三,不知道的成員還以為我怎么欺負你了。

  我也是一名父親,能夠理解你的父親把你撫養(yǎng)成人,上大學,將來有點本事,甚至做個好人。很高興你能夠加入到網(wǎng)這個大家庭,甚至后來在我這里工作了所謂的'一個月,我能問你一句話嗎:如果你將來有孩子,你希望他是一個沒有擔當?shù)娜藛?

  做人,得為自己的每一句話,每一件事負責,你看見別人走了,你也走,沒有任何理由,留下一攤子事給一個新人,相信任何一個有點良知的人,都應該意識到這是一個錯誤,而不是名正言順的給我發(fā)一封郵件,上面寫著《辭職信》。

  我可以這樣告訴你,一份工作也是一份責任,無論它是大是小,我們都有義務完成它,任何躲避和放棄的行為,都是很懦弱的。同樣的,有一天我也會告訴你的老師,甚至你的父親,因為你根本沒有意識到這是一個錯誤,只憑自己做事的方式,來對待我這樣一個看好你的老大——也許,你離開辦公室的時候,還在嘲笑我的愚蠢吧。

  我在五年,沒有任何人給我發(fā)工資,我請你過來,是因為我需要有人幫忙打理這個團隊,這個團隊是做什么的,相信你不陌生。工資我會發(fā)給你的,請過一段時間吧,你可以申請勞動仲裁,也可以向法院上訴我,但我必須把這件事講出來。

  或許你覺得這只是一份工作,離開了可以再找,但我一直當你是團隊中的一員,當你是這個大家庭里的兄弟姐妹,你這么輕松的就離開了,無疑就是一種拋棄,這是很令人傷感的。我可以這么告訴你,這些年來,走的人也不少,但加入的人也不少,人嘛,總有自己的選擇,既然你選擇了這樣,我尊重你的選擇。

  請尊重一下我所在的公司,雖然我在公司里擔當要職,但也不是三教九流的人都接收的。你的這封辭職信,相信公司的領導看后只會說一句話:“劉宗勇,你團隊的人太垃圾了。”是的,我承認太相信別人,但我覺得沒有錯,從頭到尾,我沒有說過一句傷害你,或是傷害某人的話。至于其它的事,你自己去體會吧。

  最后一句話:請你看好腳下的路。

  此致

  敬禮!

  辭職申請人:

  XX年12月xx日

項目經(jīng)理辭職報告 篇2

  尊敬的領導:

  您好!

  本人,房地產(chǎn)專職法律顧問,高級工程師,20xx年x月x日xx房地產(chǎn)有限公司。任項目經(jīng)理一職,現(xiàn)提出辭呈。

  天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。原本我想把我熟悉了十多年的房地產(chǎn)領域把我的熱情全部獻給公司。但是工作是殘酷的,生活是現(xiàn)實的,工作的摧殘,工作的蹂躪,讓我心力交瘁,肺火腎虛,精神力和持久力也急劇下降,套用國內(nèi)某性藥上的一句話,過去十幾分鐘,現(xiàn)在幾分鐘,我每每只能在夢里去找尋那久已失去的男子漢威力!肮镜,宏大的職業(yè)生涯目標,前途光明都晃的我掙不開眼了”,當然了,直到現(xiàn)在也沒有睜開過。

  沒文化沒品位的公司是可怕的。領導往往重視有形的東西,而對無形的`東西則較少關注,常常能夠看到生產(chǎn)了多少,利潤是多少,而忽視企業(yè)文化的建設,認為它與生產(chǎn)經(jīng)營活動沒有太大的關系。這種。種看法都是沒有認識到企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的積極作用,都會對企業(yè)文化建設產(chǎn)生非常大的阻礙作用,更別提構筑有鮮明特色的企業(yè)文化了。

  公司的管理混亂就可以看出很多問題,這根本就不像個公司到是像公務員體制像政府機關單位上班的氛圍,整個公司沒有意識到,共建團隊愿景和年度計劃,對上下一致協(xié)調(diào),推動工作,業(yè)績管理等,如何做計劃的推動下去。管理層沒有戰(zhàn)略規(guī)劃能力,預測能力,團隊管理,激勵能力,業(yè)績輔導能力。業(yè)績管理體系需要有強大的管理團隊,才有可能行使有效。由此可以看出領導層的重要性。“遠航”需要得到大力支持。提升的第一步。推動統(tǒng)一的管理理念,統(tǒng)一的解決問題方法。只有這樣,才有可能達到上下左右,發(fā)自內(nèi)心的協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是無法強求的。協(xié)調(diào)必須發(fā)自內(nèi)心。對人治的依賴性會減低。一個更平等,更透明,更公平的企業(yè)文化會產(chǎn)生,會加深對人的信任和授權,增強信息的及時溝通。

  如果公司管理層沒有一致的支持,是無法行之有效的。主要原因是職權不明,分工不明。為權力斗爭,勾心斗角,無事生非。不抱怨,不會哭,不愿意說,不等于這些人沒有期望,沒有抱負,沒有能力。會叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。

  今天提出辭職書,是我經(jīng)過認真思考,做出的決定。離開曾經(jīng)與我同甘共苦的同事,希望領導能接受我的真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!

  根據(jù)《法》第三十七條員工在提前30日書面通知單位。經(jīng)過慎重考慮之后,特此辭呈!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年x月x日

項目經(jīng)理辭職報告 篇3

  尊敬的領導:

  您好!

  十分感謝你對我的信任,讓我任xx項目部負責人一職,一起共事讓我感到非常榮幸,但鑒于目前公司現(xiàn)狀,我經(jīng)過慎重考慮,決定辭去xx項目部總經(jīng)理一職,請你諒解,我辭職的原因如下:

  1、公司的'多個樓號巳進入工程主體決算階段,以我目前的身份不適合叁與這項工作,不管我做出何種決策,受傷的總是我自己,我在心理上承受不了這么大的壓力,我怕自己崩潰。

  2、目前x項目部己從年初最艱難的時期渡過,各開工樓號基本上己進入正常施工階段,各購房單位也都有積極配合的態(tài)度,拆遷安置工作我想在你親自關注下也能很快步入正規(guī)。但項目經(jīng)營思路和策略上我的思想和公司不能同步,特別是在管理方法上我感到非常不能適應。

  3、個人身體原因,我在今年四月份的體檢中查出巳有糖尿病早期癥狀,我的體重己從年初的90公斤下降到現(xiàn)在的72公斤,我的身體狀況己承受不了公司交給我的重擔,我想辭職后入院冶療。

  基于以上原因,我認為自己己不適合做xx項目部的負責人、決定辭去xx項目部總經(jīng)理一職。

  辭職申請人:

  20xx年x月x日

項目經(jīng)理辭職報告 篇4

  尊敬的總經(jīng)理:

  我已接受一家出版社的聘用,擔任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在x公司擔任的項目經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的最后一天是20xx年8月10日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。

  如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請在方便的時候與我聯(lián)系,我希望調(diào)遷工作能夠順利進行。為x公司服務的這段經(jīng)歷讓我受益匪淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年x月xx日

項目經(jīng)理辭職報告 篇5

  尊敬的領導:

  您好!

  感謝公司的信任,讓我有機會加入物業(yè)公司,也能夠在現(xiàn)在擔任公司XX項目的經(jīng)理。我倍感榮幸,現(xiàn)在這個項目也已經(jīng)快要進入到結尾的時候了,在這個結束的時候,我也感到非常的遺憾和抱歉,抱歉的是自己現(xiàn)在想要向公司和領導提出辭職,遺憾的是自己不能繼續(xù)和公司的成員一起共事,此番辭職也是自己考慮了很久的,也希望公司和公司的領導可以同意。

  我從公司的一名小的項目工作者到現(xiàn)在的項目經(jīng)理,我感到非常的榮幸,我知道自己現(xiàn)在的離開不管是對于公司還是對于自己而言都是得不償失的,我也知道自己現(xiàn)在向公司提出辭職無異于對公司不是一種挑戰(zhàn),我也很抱歉,辜負了公司和公司領導的期待我也感到非常的抱歉。從自己第一天進入到公司開始,我就決心要認真的為公司做事,在自己的工作當中和自己的工作崗位上面盡職盡責的完成自己的工作,通過自己努力去為公司創(chuàng)造出更大的價值,更是在自己的工作當中,在公司的上班期間,保證自己足夠的遵守公司和工作上的規(guī)矩,按照公司的規(guī)矩和流程辦事,更是對于自己的本份上的工作也更要嚴謹細致的完成,在項目上面要嚴格的按照流程去做,對于自己不會的或者不確定的地方也一定要問清楚之后再去執(zhí)行,也因為自己對工作足夠的認真,我也很榮幸的得到公司和公司領導的賞識,成為了公司的項目經(jīng)理,這次的XX項目也是自己在這個崗位上面所經(jīng)手的第一個項目,當初接手的時候也萬萬沒有想到這也是自己在公司所經(jīng)歷的最后一個項目,盡管現(xiàn)在這個項目完成的非常的順利,也已經(jīng)接近尾聲了,但是在項目的執(zhí)行的過程當中,自己也感到前所未有的壓力,更是對于自己的工作,很多時候都感覺有一些的力不從心,也是因為這次的項目讓我感覺自己的能力還有待提高,盡管這個項目也已經(jīng)完成,但是很多的地方都要得力于項目的其他的同事們,感覺自己在這個項目上面所貢獻出的力量微乎其微,所以自己現(xiàn)在也非常的自責,辜負了公司和公司領導的信任。

  通過這次的項目,我明白了自己在工作上的很多的不足和缺陷,感覺自己現(xiàn)在也沒有能力去承擔公司項目經(jīng)理這個崗位的責任,所以在現(xiàn)在向公司辭去自己在公司項目經(jīng)理的職位,希望公司可以批準。

  辭職人:

  20__年X月X日

項目經(jīng)理辭職報告 篇6

  李總經(jīng)理:

  這段時間,我認真回顧了這兩年來的工作情況,覺得來xx公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這近兩年來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的`近兩年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。感謝公司領導在我在公司期間給予我的信任和支持,感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。

  我已接受一家出版社的聘用,擔任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在x公司擔任的項目經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的最后一天是20xx年5月10日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請在方便的時候與我聯(lián)系,我希望調(diào)遷工作能夠順利進行。為x公司服務的這段經(jīng)歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。

  并祝貴公司前程似錦!

項目經(jīng)理辭職報告 篇7

  尊敬的公司領導:

  您好!

  首先非常感謝公司在三年多時間里對我能力的信任,使我得已加入這個團隊,并通過努力成為團隊的負責人。在這三年的.時間里,我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)的機會,也積累了不少業(yè)務及管理工作上的經(jīng)驗,增長了閱歷,然而現(xiàn)在因為種種原因我卻要辭職了。

  但是考慮到我個人及家庭原因,經(jīng)過深思熟慮,我還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領導這段時間給予我的信任和關懷,同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼!

  真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。

  辭職人:

  日期:

項目經(jīng)理辭職報告 篇8

  各位領導:

  您好!經(jīng)過多日思考,我決定辭職。作為項目經(jīng)理,我的日常工作如下:

  1.確保項目目標實現(xiàn)和業(yè)主滿意的基本職責是檢查和衡量項目經(jīng)理管理的成敗和水平的基本標志。

  2.制定項目階段性目標和項目總體控制計劃。項目總體目標一旦確定,項目經(jīng)理的職責之一就是分解總體目標,劃分主要工作內(nèi)容和工作量,確定項目階段性目標的實現(xiàn)標志,如形象進度控制點等。

  3.組織一個稱職的項目管理團隊是項目經(jīng)理管理好項目的基本條件,也是項目成功的組織保證。

  4.及時做決定。項目經(jīng)理需要親自決策的'問題包括實施方案、人員任免獎懲、重大技術措施、設備采購計劃、資源配置、進度安排、合同和設計變更、索賠等。

  5.履行合同義務,監(jiān)督合同執(zhí)行,辦理合同變更。項目經(jīng)理作為合同當事人,利用合同的法律約束手段,將項目當事人統(tǒng)一到項目目標和合同條款上。

  6.如實向上級匯報

  為公司做了幾個項目后,我累得決定辭職休息。希望在我辭職期間,公司能給我找個替補,做好交接工作。希望公司能批準我的辭職請求,謝謝!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

項目經(jīng)理辭職報告 篇9

  尊敬的領導:

  您好!

  我是公司的xx項目的項目經(jīng)理。轉(zhuǎn)眼間自己也在這份工作中工作了x年的時間了,在最近的這段時間里,我對自己的工作思考了許久。最終,我做出了這樣的一個決定!我決定在此,向您辭去自己的在公司的職務,并在x月x日的時候正式離開公司!

  我很抱歉,自己在這段忙碌的時間,卻決定這個時候離開公司,對公司的確是個不小的負擔,也許還會給同事們帶來工作壓力。對此,還請各位能夠諒解。

  我從20xx年進入公司,距今為止,也已經(jīng)有x年的歲月了;貞洰敵跄莻還懵懂無知的自己,能在現(xiàn)在有這么多的成長,都是多虧了您在這些年來的培養(yǎng)和教導。謝謝您!但是,生活不可能一成不變,工作也是如此,自己這份工作中工作了這么久,但自己卻沒能有什么提升和進步!對此,我一直感到非常的慚愧。作為公司的一員,我非常的.清楚進步的重要性!公司在進步,自己就必須及時的趕上。這樣才能讓公司進步,才能出色的完成項目!

  但是,這些年來,自己成長我看在眼里,卻是急在心里。面對日益更新的工作,自己的進步實在是不足。為此,我也感到深深的憂慮。最終,慢慢的,自己的工作熱情也隨之降低了。面對眾多的工作,也感到難以完成。我知道,自己面對這份工作,已經(jīng)沒有了熱情,沒有了干勁。

  盡管這些天來,自己一直希望調(diào)整自己,讓自己能重新找回當初的熱情,但是心卻不知不覺往其他方向走。我也明白,自己繼續(xù)停留下去,也只是給公司徒增負擔。對自己,也是一種困難。所以,我最終還是做出了決定,要主動的離開這份工作。

  說來遺憾,這份工作,是飽含著我青春和努力的工作,我在這里,和眾位同事們一起努力和拼搏。我還記得當初大家一起努力的樣子,但如今,自己卻決定要離開了!這實在是讓人感到遺憾。

  但是,我相信,未來不會止步,前進的道路也不會斷開!最多,只是轉(zhuǎn)個方向而已。我會繼續(xù)努力,繼續(xù)前進!也希望領導能盡快找到接替人員,相信公司也會在成功的路上奮勇奔跑!

  最后,祝愿x公司越來越好,生意越來越紅火!祝愿大家,工作順利!

  辭職申請人:

  20__年x月x日

項目經(jīng)理辭職報告 篇10

  各位領導:

  大家好!

  很遺憾此時正式向公司提交了辭職報告。

  來到XX公司快兩年了。就是在這里,我開始踏上社會,完成了從學生到社會人的轉(zhuǎn)變。有過歡笑,有過收獲,有過淚水,有過痛苦。公司平等的人際關系,豁達的工作作風,一度讓我覺得很依賴,在這里可以愉快的工作學習。然而,工作中的不成熟總是讓我猶豫不決。記得曾經(jīng)說過,如果兩年工作沒有起色,就應該自己找原因。也許這是真的,于是我開始思考,認真思考。雖然我覺得,上帝會笑,但這笑是苦澀的,甚至我對思考的結果感到驚訝也許我不適合軟件開發(fā)。否定自己很痛苦,但人總要面對現(xiàn)實,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合什么。這一系列的問號一直讓我很壓抑,也讓我萌生了辭職的想法,也讓我確認了這個想法。也許我人生的下一步就是回到社會,遇到挫折,在不斷的奮斗中找到自己的定位。從小到大一直生活的很順利,曾經(jīng)讓我很驕傲,現(xiàn)在卻深陷痛苦,無法自拔。也許人真的需要學會慢慢長大。

  我也很清楚,這個時候從公司辭職是對自己的一個考驗,公司在招人,sunltd Erp20xx項目開始了,之前在公司所有的和繼續(xù)的工作都很注重下一步。也是考慮到公司未來在這個項目上安排的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了防止公司因為我而出現(xiàn)決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我覺得公司可以在項目正式開工前做出更合理合適的項目安排。長痛不如短痛。也許這對公司和我來說都是一種解脫。

  為公司工作的日子不多了。我一定會走完最后一個崗位,在項目開始前做好自己所有的.工作,盡我所能讓項目做到均衡過渡。

  離開這個公司,離開這些同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導的教導,舍不得同事之間的真誠和友善。

  也祝公司在今后的工作中充分發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝公司蒸蒸日上!以上是我的辭職報告,請領導審批。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

項目經(jīng)理辭職報告 篇11

  尊敬的:

  您好!

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職報告。

  來到公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得曾聽說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發(fā)笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發(fā)這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現(xiàn)實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭;蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

  我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,SunLTD。Erp20xx項目啟動,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。

  能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。

  離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!

  此致

  敬禮!

  辭職申請人:

  20xx年6月28日

項目經(jīng)理辭職報告 篇12

  尊敬的:

  您好!

  非常感謝給予在工作的機會以及在這幾年里對我的幫助和關懷!由于某些原因,今天我在這里提出正式的辭職申請。

  在公司幾年的工作時間里,感謝公司給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經(jīng)驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶和方便。另外,在和各部門同事的朝夕相處的x年時間里,也使我對這個部門,對過去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。發(fā)展和建設在進一步的規(guī)范和完善中,真心祝愿在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  年XX月XX日

項目經(jīng)理辭職報告 篇13

  尊敬的:

  您好!

  這段時間,我認真回顧了這兩年來的工作情況,覺得來XX公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這近兩年來公司對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。

  在公司工作的近兩年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。感謝公司在我在公司期間給予我的信任和支持,感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。

  我已接受聘用,擔任執(zhí)行一職,因此我將辭去在XX公司擔任的項目經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的最后一天是XX年XX月XX日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請在方便的時候與我聯(lián)系,我希望調(diào)遷工作能夠順利進行。為XX公司服務的這段經(jīng)歷讓我受益匪淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  年XX月XX日

項目經(jīng)理辭職報告 篇14

  尊敬的領導:

  您好!

  經(jīng)過多日的思考,我決定辭職。做為項目經(jīng)理我的日常工作

  1、確保項目目標實現(xiàn),保證業(yè)主滿意這一項基本職責是檢查和衡量項目經(jīng)理管理成敗、水平高低的基本標志。

  2、制定項目階段性目標和項目總體控制計劃項目總目標一經(jīng)確定,項目經(jīng)理的職責之一就是將總目標分解,劃分出主要工作內(nèi)容和工作量,確定項目階段性目標的實現(xiàn)標志如形象進度控制點等。

  3、組織精干的項目管理班子這是項目經(jīng)理管好項目的基本條件,也是項目成功的組織保證。

  4、及時決策項目經(jīng)理需親自決策的問題包括實施方案、人事任免獎懲、重大技術措施、設備采購方案、資源調(diào)配、進度計劃安排、合同及設計變更、索賠等。

  5、履行合同義務,監(jiān)督合同執(zhí)行,處理合同變更項目經(jīng)理以合同當事人的身份,運用合同的法律約束手段,把項目各方統(tǒng)一到項目目標和合同條款上來。

  6、如實向上級反應情況

  在為公司做了幾個項目以后,深心疲憊,決定辭職以后休息一陣子。希望在我辭職的這段時間里頭公司能夠為我找一個接替人,以便于做好交接工作。希望公司能夠批準我的辭職請求,再次謝謝。

項目經(jīng)理辭職報告 篇15

  尊敬的總:

  你好!

  十分感謝你對我的信任,讓我任xx項目部負責人一職,一起共事讓我感到非常榮幸,但鑒于目前公司現(xiàn)狀,我經(jīng)過慎重考慮,決定辭去xx項目部總經(jīng)理一職,請你諒解,我辭職的原因如下:

  一、公司的多個樓號巳進入工程主體決算階段,以我目前的身份不適合叁與這項工作,不管我做出何種決策,受傷的總是我自己,我在心理上承受不了這么大的壓力,我怕自己崩潰。

  二、目前xx項目部己從年初最艱難的時期渡過,各開工樓號基本上己進入正常施工階段,各購房單位也都有積極配合的態(tài)度,拆遷安置工作我想在你親自關注下也能很快步入正規(guī)。但項目經(jīng)營思路和策略上我的思想和公司不能同步,特別是在管理方法上我感到非常不能適應。

  三、個人身體原因,我在今年x月份的'體檢中查出巳有早期癥狀,我的體重己從年初的公斤下降到現(xiàn)在的公斤,我的身體狀況己承受不了公司交給我的重擔,我想辭職后入院冶療。

  基于以上原因,我認為自己己不適合做xx項目部的負責人、決定辭去xx項目部總經(jīng)理一職。

項目經(jīng)理辭職報告 篇16

  尊敬的領導:

  您好!

  從20xx年10月份開始在公司工作半年,得到了公司和水電家園項目部同事的幫助。我非常感謝我的同事。

  這半年在水電家園項目部工作的很開心,感覺項目的氛圍就像一個大家庭,大家相處的`很融洽。同時,我學會了如何與同事相處,如何與分包商建立良好的關系。并且在項目的半年時間里,利用項目給予良好的學習時間,學習一些新知識充實自己,增加生活和工作中的實踐經(jīng)驗。衷心感謝公司和項目的關心!

  半年后,公司給了我一個學習工程運營的好機會。但由于缺乏工程經(jīng)驗,未能對水電家園項目做出應有的貢獻,對公司和項目的培訓感到羞愧。

  因為個人感覺,這半年不能滿足自己,對公司和項目的照顧感到慚愧,在項目安全部沒有做出什么貢獻,感覺差距還很大,在項目要求方面能力不夠。所以我慎重考慮,為了自己和公司,現(xiàn)在向公司和項目提交辭呈,希望公司和項目給予批準。

  辭職申請人:

  20xx年8月5日

項目經(jīng)理辭職報告 篇17

  尊敬的公司領導:

  您好!

  首先非常感謝公司在三年多時間里對我能力的信任,使我得已加入這個團隊,并通過努力成為團隊的負責人。在這三年的時間里,我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)的機會,也積累了不少業(yè)務及管理工作上的經(jīng)驗,增長了閱歷,然而現(xiàn)在因為種種原因我卻要辭職了。

  但是考慮到我個人及家庭原因,經(jīng)過深思熟慮,我還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領導這段時間給予我的信任和關懷,同時感謝各位同事給予我的.幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  XX年XX月XX日

項目經(jīng)理辭職報告 篇18

  尊敬的公司領導:

  您好!

  首先非常感謝公司在三年多時間里對我能力的信任,使我得已加入這個團隊,并通過努力成為團隊的負責人。在這三年的時間里,我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)的機會,也積累了不少業(yè)務及管理工作上的經(jīng)驗,增長了閱歷,然而現(xiàn)在因為種種原因我卻要辭職了。

  但是考慮到我個人及家庭原因,經(jīng)過深思熟慮,我還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領導這段時間給予我的信任和關懷,同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  日期:

項目經(jīng)理辭職報告 篇19

  尊敬的公司:

  您們好!

  我的勞動合同即已屆滿,經(jīng)過再三考慮,我懷著非常復雜的心情寫了這份辭呈,敬請審閱,謝謝!

  我自20xx年x月x日進入公司,至今已x年零x個月,在這段時間里,在公司的培養(yǎng)下我漸有所長,從一個剛剛步入社會的學生慢慢蛻變,是公司給了我踏入社會的第一步臺階。在這段時間里,我一直懷著一顆感恩的心認真工作,一路走來在眾多老、老前輩的悉心教育下我收獲頗豐,專業(yè)素養(yǎng)有了一定積累,在此感謝所過我的、前輩。

  項目經(jīng)理這個職位,在是一個非常鍛煉人的職位,蒙x總和x總厚恩,在和給了我很好的機會,這對我以后的職業(yè)生涯影響至遠,也是改變我人生方向的又一里程碑,在此感謝兩位,我會用一生將您們的恩德惠存,謝謝您們。

  不得不離職的原因:

  1、一個年輕人,一個來自于異鄉(xiāng)的年輕人,生活在壓力很大,買房前這種壓力還不明顯,買房后還貸款、還借款的現(xiàn)實情況讓我不堪重負,微薄的月薪實難滿足正常的生活需求,還款更是難有余富。雖然按照公司規(guī)定獎金也算豐厚,但是結算卻遙遙無期,遠水不解近渴。我的離職也實屬無奈,在這里希望公司能夠諒解。

  2、我對象已有身孕數(shù)月,因身體原因不得不在家休養(yǎng),家庭經(jīng)濟雪上加霜,我須盡快找份更高薪制工作就職,所以請公司能切實體諒我的難處,對我的離職給予原諒。

  最后,敬請公司批準我不再續(xù)簽新年度的合同而就此離職,謝謝!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  日期:

項目經(jīng)理辭職報告 篇20

  本人,房地產(chǎn)專職法律顧問,高級工程師(詳情簡歷)XX年10月23日入職xx房地產(chǎn)有限公司。任項目經(jīng)理一職,現(xiàn)提出辭呈。天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。原本我想把我熟悉了十多年的房地產(chǎn)領域把我的熱情全部獻給公司。

項目經(jīng)理辭職報告 篇21

  尊敬的

  您好!

  我是,非常的遺憾,我是跟你來辭職的,對于這個項目我也無法繼續(xù)做下去了,內(nèi)心充滿了非常的不舍,但是有些現(xiàn)實我必須去面對它,在公司工作了三年的時間,我一直對這里充滿了深刻的感情,手頭上面的現(xiàn)在有一個項目,我也不得不放棄,這是我一直都感到很遺憾的事情,不應該發(fā)生在我的身上,但是現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生了,讓我無法去面對,我需要正式起來,一開始雖然說無法面對,但是現(xiàn)在我還是比較坦然的,我需要給自己一個合理的交代,需要這份工作,畫上一個圓滿的句號。

  首先我真的是非常感激在公司所經(jīng)歷的每一件事情,在這里認識的每一個人都教會了我很多很多,都讓我在這條路上不斷的成長,讓我自己經(jīng)歷的太多了,這是對工作的一種期望,也是對自己的一種負責,不斷的提高自己的能力,作為一名項目經(jīng)理,我一直都認為這是我的基礎,這個項目已經(jīng)做了三個月的時間了,一直都沒有什么起色,讓我非常的著急,也讓您非常的著急,雖然說做一個項目就應該要有一個好的規(guī)劃,要及時的去做好一些事情,但是這三個月的'時間一直都在銷號,沒有什么起色項目,也沒有什么進展,這是我最郁悶的,也是我沒有辦法接受的,現(xiàn)在想了想,還是不夠用心,在這方面應該付出更多才是。

  項目遲遲沒有什么進展,我作為項目經(jīng)理,責任是首當其沖,我應該去當棋子份責任去讓項目有一些轉(zhuǎn)機,但但是到現(xiàn)在為止,我還是有些心力不足,這是我能力上面的問題,對于這個項目,我現(xiàn)在真的是很郁悶,也很感到憂愁,我不希望這么好的項目在我手里面進行不下去,我真的是非常的難受,所以跟您提出了辭職也是我決定了很久的事情,無法完成工作,無法勝任這個職責,我叫應該退位,讓賢真的是應該繼續(xù)呆在這個職位上,你而不做什么事情?沒有什么進展,是我最不希望看到的,這也是不符合我們公司的理念,真的要好好的去回顧一番了,我需要做到的還有很多很多,但是現(xiàn)在只是一個開頭,后面的事情我需要慢慢的去斟酌,我也希望自己在這件事情上面能夠給您一個交代,給公司有一個交代,這個項目肯定是要繼續(xù)進行下去的,但我現(xiàn)在是非常的難受,也是沒有狀態(tài)了,我是非常不希望,因為自己沒有辦法,沒有能力去做好這個項目,而影響到后續(xù)的一些進程,所以希望您能理解批準我的辭職。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年x月x日

項目經(jīng)理辭職報告 篇22

  李總經(jīng)理:

  在經(jīng)過我長時間的考慮之后,結合我自身的實際情況,我不得不作出辭職申請,因為很多的`實際情況,我已經(jīng)無法繼續(xù)在公司中工作下去,這些是我不愿意看到的,也是領導不愿意看到的。因此特向領導提出辭職!

  我已接受一家出版社的聘用,擔任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在x公司擔任的項目經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的最后一天是20xx年8月10日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請在方便的時候與我聯(lián)系,我希望調(diào)遷工作能夠順利進行。為x公司服務的這段經(jīng)歷讓我受益匪淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。

  并祝貴公司前程似錦!

  辭職申請人:

  20xx年x月x日

項目經(jīng)理辭職報告 篇23

  公司領導:

  遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重,F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我身體狀態(tài)不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為,因此請允許我提出辭職申請。

  這段時間,我認真回顧了這兩年來的工作情況,覺得來xx公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這近兩年來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的近兩年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。感謝公司領導在我在公司期間給予我的信任和支持,感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。

  我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量,請公司領導諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。相應的工作交接我已經(jīng)在2月底請假前交接完畢。

  我衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

  此致

  敬禮!

  姓名:

  20xx年5月1日

項目經(jīng)理辭職報告 篇24

  尊敬的公司領導:

  您好!

  我是,非常的遺憾,我是跟你來辭職的,對于這個項目我也無法繼續(xù)做下去了,內(nèi)心充滿了非常的不舍,但是有些現(xiàn)實我必須去面對它,在公司工作了三年的時間,我一直對這里充滿了深刻的感情,手頭上面的現(xiàn)在有一個項目,我也不得不放棄,這是我一直都感到很遺憾的事情,不應該發(fā)生在我的身上,但是現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生了,讓我無法去面對,我需要正式起來,一開始雖然說無法面對,但是現(xiàn)在我還是比較坦然的,我需要給自己一個合理的交代,需要這份工作,畫上一個圓滿的句號。

  首先我真的是非常感激在公司所經(jīng)歷的每一件事情,在這里認識的每一個人都教會了我很多很多,都讓我在這條路上不斷的成長,讓我自己經(jīng)歷的太多了,這是對工作的一種期望,也是對自己的一種負責,不斷的提高自己的能力,作為一名項目經(jīng)理,我一直都認為這是我的基礎,這個項目已經(jīng)做了三個月的時間了,一直都沒有什么起色,讓我非常的著急,也讓您非常的著急,雖然說做一個項目就應該要有一個好的規(guī)劃,要及時的去做好一些事情,但是這三個月的時間一直都在銷號,沒有什么起色項目,也沒有什么進展,這是我最郁悶的,也是我沒有辦法接受的,現(xiàn)在想了想,還是不夠用心,在這方面應該付出更多才是。

  項目遲遲沒有什么進展,我作為項目經(jīng)理,責任是首當其沖,我應該去當棋子份責任去讓項目有一些轉(zhuǎn)機,但但是到現(xiàn)在為止,我還是有些心力不足,這是我能力上面的問題,對于這個項目,我現(xiàn)在真的是很郁悶,也很感到憂愁,我不希望這么好的項目在我手里面進行不下去,我真的是非常的難受,所以跟您提出了辭職也是我決定了很久的事情,無法完成工作,無法勝任這個職責,我叫應該退位,讓賢真的是應該繼續(xù)呆在這個職位上,你而不做什么事情?沒有什么進展,是我最不希望看到的,這也是不符合我們公司的理念,真的要好好的去回顧一番了,我需要做到的還有很多很多,但是現(xiàn)在只是一個開頭,后面的事情我需要慢慢的去斟酌,我也希望自己在這件事情上面能夠給您一個交代,給公司給大家有一個交代,這個項目肯定是要繼續(xù)進行下去的,但我現(xiàn)在是非常的難受,也是沒有狀態(tài)了,我是非常不希望,因為自己沒有辦法,沒有能力去做好這個項目,而影響到后續(xù)的一些進程,所以希望您能理解批準我的辭職。

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