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組長辭職報告怎么寫

發布時間:2024-09-18

組長辭職報告怎么寫(通用23篇)

組長辭職報告怎么寫 篇1

  尊敬的校領導:

  您好!

  我懷著復雜的心情寫這封辭職信。首先,在學校工作的這幾個月以來,我收獲良多,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。自從20xx年9月被學校任命為年級組長以來,我無時無刻不被學校的信任所感動。兩個月來。我邊認真工作邊思索我到底有沒有能力干好這一談工作,兩個月來我認真小心的面對每位同事,每一位領導,面對每一件工作。但是我今天我選擇辭職,有很多原因:

  1、作為年級組長之后我深感自己太年輕,閱歷和經歷較淺,不能全面細致考慮問題。

  2、自己的交際能力有限,自己很難處理與直管領導和同事們的關系,在一定程度上影響了各項工作的順利開展。

  3、妻子懷孕,家人較遠,繁重的工作不能更好的照顧家庭。

  4、自己壓力過大,好長時間寢食難安,日漸消瘦,心情憂郁。

  因此,我決定辭去年級組長。

  辭職人:

  日期:

組長辭職報告怎么寫 篇2

  尊敬的校領導:

  您好!

  自從20xx年9月被學校任命為年級組長以來,我無時無刻不被學校的信任所感動。兩個月來。我邊認真工作邊思索我到底有沒有能力干好這一談工作,兩個月來我認真小心的面對每位同事,每一位領導,面對每一件工作。但是我今天我選擇辭職,有很多原因:1、作為年級組長之后我深感自己太年輕,閱歷和經歷較淺,不能全面細致考慮問題。2、自己的交際能力有限,自己很難處理與直管領導和同事們的關系,在一定程度上影響了各項工作的順利開展。3、妻子懷孕,家人較遠,繁重的工作不能更好的照顧家庭。4、自己壓力過大,好長時間寢食難安,日漸消瘦,心情憂郁。因此,我決定辭去年級組長職務,希望學校考慮那些經驗豐富,交際能力強的老師擔任。當然,我辭去組長工作后我一定會全力以赴當好9.5班的班主任,教好兩個班的語文課,為20xx年學校的中考做出貢獻。希望領導批準!

  此致

  敬禮

  辭職人:

  日期:

組長辭職報告怎么寫 篇3

  尊敬的_:

  您好!很遺憾在這個時候向_公司正式提出辭職,來到_公司也快兩個月了,開始感覺_公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學了一些東西。

  在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的并不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網站的制作費用)。而且當初您好說的網線端口的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

  我也很清楚這時候向_公司辭職于_公司于自己都是一個考驗,_公司正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在_公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到_公司今后在各個項目安排的合理性,本著對_公司負責的態度,為了不讓_公司因我而造成失誤,我鄭重向_公司提出辭職。我也將這幾天(_月_號—_月_號)的事情給做完。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。

  離開這個_公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  但是我還是要決定離開了,我懇請_公司和領導們原諒我的離開。

  祝愿_公司蒸蒸日上!

  此致

  敬禮

  申請人:_

  20_年_月_日

組長辭職報告怎么寫 篇4

  尊敬的領導:

  您好!

  在經過我長時間的考慮之后,結合我自身的實際情況,我不得不作出辭職申請,因為很多的實際情況,我已經無法繼續在公司中工作下去,這些是我不愿意看到的,也是領導不愿意看到的。因此特向領導提出辭職!

  來到已經有半年多的時間,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這半年多時間里,我大部分時間在基層鍛煉,先后在等崗位學習,每位領導對我的工作都很支持,讓我從中學到很多為人處事的方式和業務知識,從中積累了很寶貴的經驗,感謝公司提供的發展平臺和鍛煉機會。我很希望自己能夠發揮最大的努力,全身心地投入工作,這才是對公司對您以及對我自己的負責。年少的我憑著一份任性還想出去看看外面的世界滿足自己的欲望,所以我決定提出辭職,請您支持。

  再這里感謝領導對我在這段時間的幫助和照顧,希望領導批準!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  日期:

組長辭職報告怎么寫 篇5

  尊敬的:

  您好!

  從我來到x學院,成為這里的一名宿管阿姨不知不覺已經過去三年了,在這段時間了,我經歷了很多。很遺憾不能繼續呆在這里了,我此行就是來和你辭職的,我的家中出了些事,需要我盡快回去處理,可能會花費蠻久的時間,再加上學校里我家的路有點遠,來來回回也是非常的不方便。所以我向您提出了辭職,不出意外的話,辭職以后我不會來到這里了。

  我是個沒讀過什么書的人,所以能夠成為學遠的一員我感到非常的榮幸。當年我來學校應聘宿管,以為這是個沒事去學生們宿舍逛逛就可以了的職位,但事實證明,就算是像宿管這樣的一個小小的職位,也不是件容易的事。說實話,這些學生里啊,有些人真的是太難以管教了,她們的福,跟她們相處一段時間,我都感覺我自己年輕了不少。有些學生的自主性太強了,大概是因為她們都是大學生了吧,正是離開父母懷抱需要獨立的時候,所以不喜歡別人管著她們,可是我又不能不管。有幾個學生經常晚不歸,查寢時不見人影,我自然是要搞清楚在哪,不然學生要是出了什么事,我也是有著一份責任的。

  雖然有著很多不聽話的學生,但也有很多善解人意,待人禮貌有加的學生,每次見面都會和我打招呼,和我問好,讓我的心里十分的欣慰。

  雖然很舍不得這里,但我還是要離開的,前兩天我的母親摔了一下,雖然不是很嚴重,但我母親年歲已大,身體本來就不太好,摔了后身體就更不太方便了。現在每次和我打電話都在問我什么時候回去,可我因為工作又不能經常離開,而且經常離開對學校也不太好,這樣猶豫下去我兩邊都做不會,所以我選擇了辭職。

  我將在x月x日離開學校,現在才開學了沒多久,正是需要嚴加看管學生的時候,我的離開勢必會產生一些影響,希望學校能夠早日找到能夠接替我的人,我能夠早點完成好交接工作,這樣也能夠把影響控制到最低。我一直都非常感謝給我的這個工作機會,我也很舍不得這里,做出這個決定對我來說也是一件非常困難的事情,在xx學院經歷的一切,在這里遇見的所有人,都講成為我寶貴的回憶,就算我以后在別的地方上班工作,我也覺得不會忘記這里的。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  年x月x日

組長辭職報告怎么寫 篇6

  x:您好!

  首先,感謝您這半年來對我的關照和支持,我將銘記在心。

  在學生會工作,是我大學生活最精彩的一面,也是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來領導對我的關心和教導讓我感激不盡。在學生會工作的時間里,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝學校領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發覺自己從事這份工作心有余而力不足,為了不影響學生會工作的開展,所以我決定辭職。

  請諒解我做出的決定。我將做到元旦結束后離開學生會,以便完成工作交接。

  我很遺憾不能為學生會輝煌的明天貢獻自己的力量。我衷心祝愿學生會的業績一路飆升!領導及各位同事工作順利!

  此致

  敬禮!

  辭職人:x

組長辭職報告怎么寫 篇7

  尊敬的公司領導:

  您好!

  我想象我這樣的小人物根本就沒有資格寫一封辭職申請書給您,因為,一個小小的保管員的工作都做不好,是一件非常諷刺的事情,完全是個人能力不足,所以我大可以一走了之,最后頂多背上個不負責任的聲譽。當然,責任是另一碼事。

  我想說在項目部的這段時間里面我發現了很多問題,也切身經歷了很多參加工作之前完全沒有想象到的事情,離開之前希望能通過這樣隱晦的方式告知您一些在高層無法看到,更無心理會的小問題。

  記得有本關于企業管理的書上說“任何一個企業,都是一部龐大的機器。每一個零件都應該各司其職。如果一個零件出現問題,就會影響整個機器的運轉。”這樣的現象,以私營企業為甚。很多小問題都是不容小覷的。記得1967年1月,美國阿波羅1號飛船模擬發射時的事故嗎?僅僅因為一個小數點的錯誤,導致了整個人類航天科技發展史的滯后。像這樣的.例子古往今來筆筆皆是。

  給您寫這封辭職申請,就是為了提示您,我們集團現在有很多這樣的小錯誤。我不知道最后會導致什么樣的后果,我的經歷告訴我這樣的責任我是負擔不起的,所以我選擇辭職,我想這對我個人來說是非常明智的。

  我必須說明,我為我能在恒星工作感到自豪,因為恒星是撫順相當具有實力的民營合資企業,是撫順民營企業的典范,相當具有規模,有實力做很多有代表性工程和很多優質工程。我是這樣的,相信很多人都是這樣的,作為這樣的公司的員工本來就應該有很強的責任感和榮譽感。

  記得第一天您送我跟陳師傅到項目部,見到師傅接管庫房的時候。當時,在賬目問題上就發生了些問題,當天我就要求x師傅按賬目對料,但是,x 師傅以賬目還沒有結清為理由回絕了我的想法。后來,陳師傅又說x師傅歲數大了,留著我們以后慢慢理。我想我只是個剛剛走上社會的孩子,對社會上的事情還不是很了解,所以沒有說話。但是我萬萬沒有想到,x師傅的賬目會在11月15號左右才送到我手里面,我不知道這算不算是一種滯后性。拿到賬本之后,我馬上結出了x師傅賬面上所有的結余,要求陳師傅到現場對賬,但是當時陳師傅并沒有按照我的要求去查實,所以庫房的交接就這樣不了了之了。現在回憶起來,我當時真的應該堅持自己的原則,做到不結清、不查實就不接管,但是我沒有,這是我的責任。

  

  20xx年xx月xx日

組長辭職報告怎么寫 篇8

  尊敬的們:

  古語云:天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。我本來想在培養我的某某公司里工作終老,但生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬起頭來,去遙望那碧藍的天空。這時,我多么羨慕那自由飛翔的小鳥,還有那些坐得起飛機的人啊!每個月的開頭,我會滿心歡喜地拿著微薄的工資去還上個月的欠債;每個月的月中,為了省錢我會竭盡全力勒緊褲帶;每個月的月末,生活的本色就變成了借錢和躲債。

  人比人得死,這是句俗話,但確實是亙古不變的真理。看著身邊一個個兄弟都“出口”了,我這心里跟火燒似的。看著朋友每月拿著占俺月工資15%的房貼、車貼,還有五六百的高溫費,幾千幾萬的獎金,俺這心里就琢磨著,這人與人的差距咋就這么大呢?

  人生數年,彈指一揮間。是的,公司有培訓計劃,有人力資源總監:培養機制,公司承諾會盡量把每一位員工培養成為有理想、有道德、有文化、有紀律的四有新人,工資會漲的,面包會有的,可俺咋就看不明白,你們培養俺就要三年五年的,人家咋不用培養就收留了俺呢?人家咋就看得起俺,舍得多給俺錢呢?俺的人生還有多少年來給你培養?到時候,人老珠黃,黃花菜都涼啦!龍入淺水遭蝦戲,虎落平原被犬欺啊!

  佛曰:一枯一榮,皆有定數。圣經上說:欠著我的,我會記下。梁朝偉說:“出來混,總歸是要還的。”電視上也說:“要爽靠自己!”

  因此,本人因為個人原因,決定離開已經服務多年的XX公司。請求批準。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  日期:

組長辭職報告怎么寫 篇9

  尊敬的董事會:

  您好!

  最近公司出了不少問題,做為ceo的我首當其沖成為抨擊的對象。想了一星期,我再為我的錯誤向員工道歉,也多謝董事會再一次肯包容我的過失,但是我沒有辦法不得不辭職。但工作由個人的事,變成了所有人的事,性質已起了改變。雨過天青不難,但可以保證暴風雨不再來嗎?我問了自己這個問題很久,意識到我這次的錯誤并非如一些記者說是技術上不小心,而是能力上出現了明顯的缺失。我會正視問題,完善自我,不排除尋求專業輔助。

  在有信心改善之前,我明白到我在大家的心目中,不再是個稱職的ceo,更不配做員工的領路人。為了令公眾安心,為了顯示我的后悔和承擔,我決定引咎辭職,和公司結束合作關系,做回普通的消費者。這無疑是極大的損失,但我相信傳媒界,和公司的客戶,都會我這個痛苦的決定。我不是個稱職的ceo,但做個稱職的顧客,我很有信心。

  我在xx公司工作近二十年,一向互相支持和了解。今日因我的不稱職分手,也不會影響我們繼續來往,處理合作的日常事務。我做錯事,認了錯,向董事會交待了,也得到董事會的原諒。基于問責分手,已是極刑。以前種種,我和董事會不會再作響應。以后種種,請大家尊重我和董事會只是朋友的關系,不要再訂出管理者的標準。假如我們的關系再有變化,我們一定第一時間通知傳媒,令大家可以再行監督。

  我已搬離,再一次多謝董事會多年來的包容,和傳媒多年來的鞭撻。人頭落地了,退一步海闊天空,希望事情可以告一段落。希望我的辭職申請能夠得到批準。

  此致

  敬禮!

  辭職申請人:

  20xx年xx月xx日

組長辭職報告怎么寫 篇10

  尊敬的公司領導:

  過去的歲月里,公司給予了我良好的學習空間和時間,使我學到了一些新的東西,充實了自己,擴展了我狹窄的知識面,并增加自己的一些實踐經驗。對于公司這么長時間以來的照顧,在此我表示真心的感謝!

  這段時間以來一直覺得很疲憊,而且近來對工作的完成情況不是很好,所以,經過自己慎重地考慮之后,我決定向公司提出辭職,望公司給予批準。

  我感謝公司和您給我這個機會,能讓我為公司工作;我亦感謝您和其他同事,對我的一切支持和指導。我有信心在您的領導之下,公司定能在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!

  由于薪金的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年x月xx日正式離職。

組長辭職報告怎么寫 篇11

  尊敬的領導醫院您好:

  感謝您抽出時間閱讀我的一封真誠辭職信。

  我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入醫院之后,由于得到您對我的關心、指導和信任,使我在護士的工作中獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在醫院的工作,我在護士領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

  由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得醫院目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致,而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。

  為了不因為我個人能力的原因而影響醫院的運作,經過深思熟慮之后我決定辭去目前在醫院和護士組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

  非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

  祝醫院領導和所有同事身體健康、工作順利!

  再次對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉,同時我也希望醫院能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。

  此致

  敬禮

  

  XX年**月**日

組長辭職報告怎么寫 篇12

  尊敬的經理:

  自從我進到了酒店之后,由于你對我的指點和信任,使我取得了許多機遇和應戰。經歷這段時刻在酒店的任務,我從中學到了許多知識,積聚了一定的經歷,對此我深表感謝,由于我本身任務才能不夠,近期的任務讓我覺得力所能及,為此我作了很長時刻的思考,我確定遞上辭呈。

  為了不由于我本人才能不夠的緣由影響了酒店的正常運作,更迫切的緣由是我必需在xx年x月后參與計算機等級證的培訓,較長時刻內都不能下班,因此經歷沉思熟慮之后,我確定在xx年x月前辭去而我在酒店的任務。我曉得這個進程中會給你帶來一定水平上的方便,對此我深表歉意,

  感激你和酒店各位同事對我的教誨和照顧,在酒店這段閱歷對我而言異常的寶貴。未來不論什么時分,我都會以本身已經是酒店的一員而感到榮幸。我確信在酒店的任務歷程將是我全部職業生涯開展中十分緊要的局部。

  申請人:

  xx年xx月xx日

組長辭職報告怎么寫 篇13

  尊敬的公司領導:

  您好!

  首先感謝公司對我的培養,長期以來對我的關心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。

  現由于個人原因(家庭原因/身體原因等等)不能在公司繼續工作了,決定在X年X月X日辭職,特向公司提交辭職報告。 希望你能及時找到合適的人選接任我的工作!

  此致

  敬禮

  名字:

  X年X月X日

組長辭職報告怎么寫 篇14

  尊敬的xx科長:

  首先,真心的感謝科長四個月以來對我的栽培和關懷。

  來公司工作,不知不覺已經四個月了,這段時間大家都給了我很多的幫助,我也從中學到了很多有用的東西,剛開始打電話聲音都有點顫抖的我,確實成長了許多,這都是公司給我的機會和大家對我的信任。

  不過我在公司也是一個渺小的存在,既不是服裝,面料專業畢業,也不會英語,韓語說的也很爛,幸虧我是個男人,還有點力氣,一般的臟活,力氣活還能干點,也可以跑跑腿之類的,做一些簡單繁瑣的事情,我對這些絲毫沒有埋怨,比起端盤子,搓澡,砸墻要幸福的多了,畢竟剛畢業,社會閱歷淺,用網絡上經常形容新手的話說就是一菜鳥。 其實也不怎么累,累也就累那么幾分鐘到一個小時不等,剛進公司時因為畢竟是個男孩,很少碰面料這些東西,疊布,裁布,驗布時都放不開,總感覺大老爺們干這些東西有點別扭(我估計每個男的剛干這個時都會有這樣的心理),有幾次都想放棄了,不過時間這個東西確實厲害,我也慢慢適應了,而且刀法練得也不賴,都有超過小崔的勢頭了。 剛進公司時覺得這些東西好難好難,第一個讓我郁悶的就是隨處可見的英語詞匯,整的我頭都大了,估計是因為學日語的關系,看見英語就犯暈,剛進來的那幾天就抱著英語單詞躲在二樓死背,背了幾天好像沒什么效果,看來是吸收太多,得慢慢消化,隨著日積月累,一些經常用的單詞也差不多都拷貝到腦袋里去了,也掌握了不少業務內容,然后在老板的多次威逼怒吼之下逐漸從哺乳期成長到嬰兒期了。

  這段時間,我明顯的感覺到老板和科長在逐漸的培養我,讓我從一個剪布的小子到接觸客戶郵件,管理樣品,接觸大貨,這讓我非常的欣喜,也決定要努力干下去,但是(中國人最怕的就是這個詞匯),經過兩個星期不斷的思考,肯定與否定之后我還是作出了這樣的決定-辭職,(辭職報告)我發現對現在的工作絲毫提不起興趣,甚至感覺厭煩,心里沒來由的煩躁,這絕對不是人為的原因,而是我自己有點神經質,脾氣又倔,又臭,而且想到要離開大家也有點舍不得,可已經決定下來了也沒辦法。

  也許有一天我會為今天的決定而后悔和付出代價,說老實話我也不知道自己到底想找什么樣的工作,而且現在找工作也比較難,但是我想趁年輕多闖一闖。

  請科長原諒我的羅嗦和這樣的決定。

  懇請科長批準這個草率而莽撞的小子的辭職。

  金

組長辭職報告怎么寫 篇15

  親愛的財政部長:

  您好!我是財務部的會計。首先,很遺憾我今天是來辭職的,下面是我的辭職信。

  我在財務部的主要職務是查賬目,設計會計制度等,這些跟我大學里頭寫的東西完全不一樣,也跟我心中理想的職業不一樣。在企業里,我還進一步了解會計總論、會計科目、帳戶與復式記帳的應用、會計憑證、帳簿及報表、會計核算及會計工作組織等會計常用知識、資產負債及所有權者權益、營業收入費用利潤、財務報表分析、會計法、稅收法規及稅收證書管理手把手教做賬、電腦上教做帳。在短短兩年時間里頭我已經從一個剛畢業大學,成為一名合格的會計。這些我都需要感謝公司。然而,我的工資待遇還是跟我剛畢業那會一樣,都兩年了,公司也從來沒有考慮加薪。綜合以上幾個原因,我決定辭職,希望公司盡快安排交接人員,以便于我做好交接工作。

  辭職人:

  xx年xx月xx日

組長辭職報告怎么寫 篇16

  尊敬的--校長:

  您好!首先向您誠摯的說聲對不起,正當我們學校開學之初缺少老師之際,我辜負了您對我的期望,向您提出辭職申請。

  自從20--年9月進入--中學這個大家庭以來,我備受各位領導、同事長期對我工作、生活的幫忙,支持,肯定及關心,在那里跟大家道聲感謝!這兩年來我在為--中學服務的同時,自身也在各個方面得到良好的發展。正值--中學迎來大好發展的這天,我選取離開--中學,我內心也有很多留戀與不舍,因為那里是我三尺講臺生涯的頭兩個年輪,那里記錄了我從一個準教師逐漸走向成熟教師的每一個腳印。之所以我選取離開--中學,原因有很多:

  一、離家太遠,不能照顧年老父母

  都說養兒能防老,但是我在離家這么遠的地方工作,未能盡到做兒子的職責。我母親常年有病在身,近年來身體越來越差,年事已高的父親要忙地里的農活,兩個姐姐早已出嫁,且被生活所迫到沿海地區打工維持生計,沒人照顧,所以我今年參加我們黔東南州內的事業單位考試,而且有幸考上,我想去離家近點的地方工作,周末能夠回家照料母親。

  二、方言不同,溝通困難

  我從小生活在少數民族地區,直到小學畢業老師都在用民族語言交流,來--的這兩年,我說話有很多時候別人都聽不懂,挺尷尬的。我也有心在教育事業做貢獻,很想跟陸校您申請擔任班主任,但是想到要和學生家長溝通,我就犯難了,打退堂鼓了,寫好的申請書沒有交給您,因為我明白我們的方言不一樣,跟家長溝通起來真的好困難,有時候好事變壞事。

  還有很多原因,那里我就不一一羅列出來,這次辭職是我經過了深思熟慮之后做出的決定,在平塘工作的這兩年,我也與這片美麗的土地結下了不解之緣,為了表達--中學對我的恩情,我決定把我20--年上半年的績效工資捐給--中學,作為辦公經費。我也為我這次辭職給教育局帶來的麻煩,道聲對不起!我愿意為當初來--許下的承諾承擔相應的職責。最后祝學校及學校所有老師,身體健康,幸福美滿,事業順利!

  此致

  敬禮!

組長辭職報告怎么寫 篇17

  尊敬的領導:你好!

  在這里首先先謝謝諸位在近段時間對我的工作支持。同時也感謝支持、理解、信任我的那些員工們!

  一個企業想有發展就像戰場打仗一樣,需要一個統一的管理,從上到下需要令行禁止,

  企業的發展利益永遠放在首位,企業管理經營者,不僅要制定相關的企業發展,各項規章制度,并要求干部員工嚴格遵守各項規章制度,制定各項員工福利標準,制定企業文化,讓員工更好的了解企業今后的發展,同時還要考慮企業多元化經營管理。為企業增添更多收入。提高企業干部員工的福利待遇。

  是一個剛組建的新公司,在現有物業市場已經算是起步很晚的物業公司了,想在現有物業市場生存、擴大發展市場,首先依靠自身開發商,先把企業品牌打造出來,嚴格執行各項規章制度,培養打造本企業自己的團隊,在今后的幾年里,積累企業財富,在xx市提高xx企業的社會知名度!讓更多人知道,了解,渴望,只有這樣才能在今后的市場站穩、擴大。

  現在物業專業人才都在外面市場發展,同時物業市場也因為種種因素影響著人才發展壯大。所以物業有一個很好的機會,正因為是一個剛組建的物業公司,人才能夠看到今后個人升值發展空間大,所以現在就應該培養,組建企業團隊,淘汰篩選不適應本企業發展的人員。

  剛來的時候,就怕與你們在今后的管理經營上面發生管理經營思路不一致,以便造成不必要的麻煩,所以當時我就一再強調獨立的.管理經營權,只是為了更好的經營企業,能把經營起來,能在未來十至十五年內把做成物業的龍頭企業。但是現在公司的執行力度,讓我看不見希望也制約著員工的發展,員工都是人不是神,他們也同時再拿著皇親國戚來衡量,成功的企業在用人方面大多數都是用人不用親,在公司規章制度面前做到人人平等。企業用人也要遵循能者上、平著讓、庸者下的原則。可現在你們幾位股東都是各自猜忌,相互把控財、務、人、使得我在工作中力不從心,現在門面房還有地下停車場還沒啟用,啟用后會帶來一定的收益,同時也會帶來相應的開支費用,隨著脫離開發商,還要支出很多費用,小區日常費用、設備綠化維護費用,辦公費用,以及人員各項費用,還會產生一些不可遇見的費用等,現有各項支出不明確使得無法做到實際的基本預算。同時對整體的企業發展帶來很大的弊端。

  來了一個月了,個人而言,員工都是好員工,只是以前沒有一個好的工作制度來讓員工們真正理解企業的含義,企業需要發展就要有一個嚴格的工作制度,同時還要制定一個完善的獎罰制度,來約束、獎勵那些優秀的員工,提高他們對企業的認識,調動起他的工作積極性。同時企業還要站在一個關心愛護員工的角度去看問題,因為真正給企業創造財富價值,以及樹立企業品牌的正是這些員工。企業能處處考慮員工,同樣員工也能把企業利益放在首位。只有相互依托才能把一個企業做強做大,有一個更好、更高的發展。

  請于批準!

  辭職人:

組長辭職報告怎么寫 篇18

  尊敬的領導:

  很遺憾寫出這份辭職報告。

  提出辭職我想了很久,公司的環境對于員工很照顧很保護,鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。

  雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

  來到公司也已經不短的時間了,在這段時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

  但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,所有的后續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

  我考慮在此辭呈遞交之后的一個月內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。

  能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  我是帶著滿身激情來到這里的,原打算在我們這里能有一番作為,現在看來這些遠大抱負都將離我遠去了。也許我是一個弱者,不能去面對困難與挫折,沒能很好的預料到即將到來的暴風雨,以至于現在讓我措手不及,不敢面對,面對重重壓力,我只能選擇逃避。一切的理想和抱負都是過眼云煙,在這繁忙的首都我終將迷失方向。

  在短短的兩年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。最后祝公司領導及各位同事工作順利。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

組長辭職報告怎么寫 篇19

  尊敬的醫院:

  您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。

  我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入醫院之后,由于各位、同事對我的關心、指導和信任,使我在護士崗位上獲得了很多收獲。經過這段時間在醫院的工作,我在護士職業領域學到了很多新知識,積累了一定經驗,對此我深表感激。

  由于我自身身體不適,及方便照顧家庭之原因,在短期內自感難以全身心投入護士崗位。為此,我經過了慎重思考,為了不因為我個人原因而影響集體的高效運作,經過深思熟慮后我決定辭去目前所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給集體帶來一定程度的不便,對此我深表抱歉。

  非常感謝各位、同事在這段時間里對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷于我而言非常珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾經是XX市人民醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。今天,請允許我在此正式向醫院辭職,請們批準!

  祝醫院和所有同事身體健康、工作順利!

  再次對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉,同時我也希望醫院能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。

  此致

  敬禮

  申請人:

  20xx年x月x日

組長辭職報告怎么寫 篇20

  尊敬的領導:

  本人,房地產專職法律顧問,高級工程師(詳情簡歷)20xx年x月x日入職xx房地產有限公司。任項目經理一職,現提出辭呈。

  天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。原本我想把我熟悉了十多年的房地產領域把我的熱情全部獻給公司。但是工作是殘酷的,生活是現實的,工作的摧殘,工作的蹂躪,讓我心力交瘁,肺火腎虛,精神力和持久力也急劇下降,套用國內某性藥廣告上的一句話,過去十幾分鐘,現在幾分鐘,我每每只能在夢里去找尋那久已失去的男子漢威力。 “公司的企業文化,宏大的職業生涯目標,前途光明都晃的我掙不開眼了”,當然了,直到現在也沒有睜開過。

  沒文化沒品位的公司是可怕的。領導往往重視有形的東西,而對無形的東西則較少關注,常常能夠看到生產了多少,利潤是多少,而忽視企業文化的建設,認為它與生產經營活動沒有太大的關系。這種種看法都是沒有認識到企業文化在企業發展中的積極作用,都會對企業文化建設產生非常大的阻礙作用,更別提構筑有鮮明特色的企業文化了。

  公司的管理混亂就可以看出很多問題,這根本就不像個公司到是像公務員體制像政府機關單位上班的氛圍,整個公司沒有意識到,共建團隊愿景和年度計劃,對上下一致協調,推動工作,業績管理等,如何做計劃的方法推動下去。管理層沒有戰略規劃能力,預測能力,團隊管理,激勵能力,業績輔導能力。業績管理體系需要有強大的管理團隊,才有可能行使有效。由此可以看出領導層的重要性。“遠航”需要得到大力支持。領導力提升的第一步。推動統一的管理理念,統一的解決問題方法。只有這樣,才有可能達到上下左右,發自內心的協調。協調是無法強求的。協調必須發自內心。對人治的依賴性會減低。一個更平等,更透明,更公平的企業文化會產生,會加深對人的信任和授權,增強信息的及時溝通。

  如果公司管理層沒有一致的支持,是無法行之有效的。主要原因是職權不明,分工不明。為權力斗爭,勾心斗角,無事生非。不抱怨,不會哭,不愿意說,不等于這些人沒有期望,沒有抱負,沒有能力。會叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。

  今天提出辭職書,是我經過認真思考,做出的決定。離開曾經與我同甘共苦的同事,希望領導能接受我的真誠和友善。 也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!

  根據《勞動合同法》第三十七條員工在提前30日書面通知單位。經過慎重考慮之后,特此辭呈!

組長辭職報告怎么寫 篇21

  尊敬的學校:

  您好!

  工作近四年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經不能適應社會發展的需要,經過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在一切職務,敬請批準。

  在學校近四年的時間里,我有幸得到了學校歷屆及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上,我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能,生活上,得到各級與同事們的關照與幫助;上,得到與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這幾年的工作經驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

  望批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  祝您身體健康,事業順心。并祝事業蓬勃發展。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年x月x日

組長辭職報告怎么寫 篇22

  尊敬的公司領導:

  您好!

  我想象我這樣的小人物根本就沒有資格寫一封辭職申請書給您,因為,一個小小的保管員的工作都做不好,是一件非常諷刺的事情,完全是個人能力不足,所以我大可以一走了之,最后頂多背上個不負責任的聲譽。當然,責任是另一碼事。

  我想說在項目部的這段時間里面我發現了很多問題,也切身經歷了很多參加工作之前完全沒有想象到的事情,離開之前希望能通過這樣隱晦的方式告知您一些在高層無法看到,更無心理會的小問題。

  記得有本關于企業管理的書上說“任何一個企業,都是一部龐大的機器。每一個零件都應該各司其職。如果一個零件出現問題,就會影響整個機器的運轉。”這樣的現象,以私營企業為甚。很多小問題都是不容小覷的。記得1967年1月,美國阿波羅1號飛船模擬發射時的事故嗎?僅僅因為一個小數點的錯誤,導致了整個人類航天科技發展史的滯后。像這樣的例子古往今來筆筆皆是。

  給您寫這封辭職申請,就是為了提示您,我們集團現在有很多這樣的小錯誤。我不知道最后會導致什么樣的后果,我的經歷告訴我這樣的責任我是負擔不起的,所以我選擇辭職,我想這對我個人來說是非常明智的。

  我必須說明,我為我能在恒星工作感到自豪,因為恒星是撫順相當具有實力的民營合資企業,是撫順民營企業的典范,相當具有規模,有實力做很多有代表性工程和很多優質工程。我是這樣的,相信很多人都是這樣的,作為這樣的公司的員工本來就應該有很強的責任感和榮譽感。

  記得第一天您送我跟陳師傅到項目部,見到師傅接管庫房的時候。當時,在賬目問題上就發生了些問題,當天我就要求x師傅按賬目對料,但是,x 師傅以賬目還沒有結清為理由回絕了我的想法。后來,陳師傅又說x師傅歲數大了,留著我們以后慢慢理。我想我只是個剛剛走上社會的孩子,對社會上的事情還不是很了解,所以沒有說話。但是我萬萬沒有想到,x師傅的賬目會在11月15號左右才送到我手里面,我不知道這算不算是一種滯后性。拿到賬本之后,我馬上結出了x師傅賬面上所有的結余,要求陳師傅到現場對賬,但是當時陳師傅并沒有按照我的要求去查實,所以庫房的交接就這樣不了了之了。現在回憶起來,我當時真的應該堅持自己的原則,做到不結清、不查實就不接管,但是我沒有,這是我的責任。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  申請日期:

組長辭職報告怎么寫 篇23

  因個人原因,不能按時完成工作任務,現提出辭呈,近四個月栽培,不勝感懷。難舍之情,無需多述,但天下確無不散之宴席,長期置于一處亦不是我所欲,故思量再三,意決。

  半載,承蒙栽培,學會許多事理,然吾畢業伊始,自食其力,卻不懂于人情世故,故而導致自身乏力,激情殆盡。本應奉獻,是非高士雅人,怎奈塵緣未盡,深眷紅塵,卻愈陷其中難以自拔。實非吾之愿也,且再如此這般,吾將越發麻木而缺乏激情,居安而無法思危,每每有此感,越發惶恐不安。

  后思公司之制度,在離別之際,諫言幾句。公司應更加之人性化,秉著公平,公正,公開之做法。再者,常有繁瑣、爛活,短期內幾易其稿,不斷重復之工作 不但破壞工作之積極,亦招領導質疑,且收入并未體現,傷員工之心可想而知。三者,公司集體活動極少,換言之即公司缺文化之氛圍,若欲長足發展,文化必不可少,慎之慎之……

  念及于此,本人在離別之際,定當將吾之工作交接到位,不至于出現應接不暇,混亂不堪之狀況。亦將為公司貢獻出最后之力,力雖綿薄,然望有助于公司。

  當兩載,傷離別,吾問心無愧,只是每每想起同舟共濟之同事,總有不舍之情。相見不若懷念,吾心懷感恩而去,亦希望公司所有朋友皆如意,常聯系,不相忘……

  今寫此書,臨表涕零,不知所言。望公司領導予以批準。

  此致

  敬禮

  辭職人

  X年X月X日

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