★員工的辭職報告(精選32篇)
★員工的辭職報告 篇1
各位領導:
您好!
20xx年7月入職以來,為公司服務,各方面發展都很好。在此對公司三年來的關心表示衷心的感謝!非常感謝公司給我工作學習的機會。
最近由于開始學習第二技能(新會計準則的原理部分),偶爾出現工作無法清理的現象;還有領導要求的日報表,但是日收入計劃表和日支出計劃表(已經記錄在數據庫里)都做不到(做重復性工作的時候特別壓抑),達不到領導的要求。我覺得是性格差異和能力有限導致的不盡人意。我不適合這個職位,因為我在公司需求的各個方面能力不足。所以,經過慎重考慮,我決定辭職。
另外,自20xx年7月至20xx年6月,我公司未按勞動法要求購買社會保險,請予以賠償和彌補。
最后,衷心祝愿公司蒸蒸日上!特此提交我的辭職報告,供領導批準。
此致
敬禮!
辭職人:
x年xx月xx日
★員工的辭職報告 篇2
尊敬的餐廳領導:
在遞交這份辭職報告時,我的心情十分沉重。
現在餐廳的發展需要大家竭盡全力,由于我狀態不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現在這樣做在餐廳卻無所作為,因此請求允許離開。
具體原因是:一,我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺,并且時常逃班,換班上課,或是逃課上班,這樣不但嚴重影響了餐廳的人員正常安排,而且還表現出對餐廳領導和學校授課老師的不尊敬。同時也影響了自己的學習。二,我本來在餐廳做服務員我父親是同意的,因為他也知道這種工作也適合學生做。可是后來被調到這兒做了騎手,我沒有告訴父親騎手是做什么的,可是這次我弟弟從貴陽回家經過昆明知道了騎手的具體工作內容并告知了父親。所以父親特別反對,還要我回去。三,我個人也是在餐廳什么都學得“半桶水”,有時看伙伴們都忙的那么瘋狂,而自己卻什么也幫不上,自己也感到很內疚。
我知道,當前餐廳正處于快速發展的階段,伙伴們都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為餐廳分憂,實在是深感歉意。
我希望餐廳領導能在百忙之中抽出時間考慮一下我的個人問題。希望能得到公司領導的準許!
感謝諸位在我在餐廳期間給予我的信任和支持,并祝所有伙伴們在工作和活動中取得更大的成績和收益!
此致
敬禮!
★員工的辭職報告 篇3
各位領導:
很遺憾此時已經正式向公司提交了辭職申請。
來公司快兩個月了。就是在這里,我開始踏上社會,完成了從學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,有過淚水,有過痛苦。公司平等的人際關系,豁達的工作作風,一度讓我覺得很依賴,在這里可以愉快的工作學習。但是,工作中的不成熟總是讓我感到迷茫。工作了這么久,毫無起色。我從自己身上發現我不適合這份工作。否定自己很痛苦,但人總要面對現實,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合什么。這一系列的問號一直讓我很壓抑,也讓我萌生了辭職的想法,也讓我確認了這個想法。也許我人生的下一步就是回到社會,遇到挫折,在不斷的奮斗中找到自己的定位。從小到大一直生活的很順利,曾經讓我很驕傲,現在卻深陷痛苦,無法自拔。也許人真的需要學會慢慢長大。
我也很清楚,這個時候從公司辭職是對自己的考驗。公司在用人的時候,之前在公司的所有工作都很重視下一步。也是考慮到公司未來在這個部門安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了防止公司因為我而出現決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。公司可以做出更合理合適的部門安排。長痛不如短痛。也許這對公司和我來說都是一種解脫。
在公司工作的日子不多了,我會做好最后一個崗位,做好部門負責人分配給我的所有工作,努力讓部門平衡過渡。離開這個公司,離開這些同甘共苦的同事,很舍不得,不愿意被領導教導,不愿意在同事之間真誠友好。
也祝公司在今后的工作中充分發揮優勢,揚長避短,祝公司蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
★員工的辭職報告 篇4
尊敬的:
您好!
我正式成為一員。對于這一點,真誠的感謝機緣。
截止到今天,已然過去了x年多。在這段時間,和很多優秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個企業中的每一位,因為你們讓我成長。
我不喜歡夸大事實,也不喜歡太過謙虛,我會盡力去接近事實,惟其如此,才可能客觀。
在這x年之中,我付出了勞動,也得到了回報。有很多優秀的同事,給了我很多幫助,謝謝大家。
雖然我常常自求進步,但因為天性愚鈍,無法有力執行領導的工作安排,也不能按期完成任務,辜負了領導和同事的期望,對此我自感慚愧。所以我現在提出辭職。關于現在手頭的工作,我會盡快處理完畢并完成交接。
根據我和之間的合同,辭職需以書面形式提出。所以寫了這封信。
正式提出辭職。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月x日
★員工的辭職報告 篇5
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出離職。
來公司快一年了,在近一年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。
我越來越覺得自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。希望領導能夠理解!現我將離職理由列舉如下:
一、 隨著時間的推移,我越來越覺得我們這個單位就象一個養老的場所,生活很安逸,活不多(尤其是技術方面的),我很怕,我怕把我自己寵壞了,寵的到時候都不知道怎么干活了,我還很年輕,我需要有挑戰性的生活,那樣才不會使自己落伍。
二、雖然我們工作強度不大,但是我們的工作時間太長了,長的有點受不了,從上班到下班要連續工作24小時,一個月要多出正常上班時間的120個小時,(每天按八個小時算,而且還不帶休息)也許領導認為我們晚上是在睡覺,其實我們沒有,我們一直是在很認真的執行公司的各種>規章制度。這樣長時間的勞作我有些受不了,怕有一天身體跨掉。
三、 也許是我花錢太大手大腳了吧!總覺得工資不夠花,還不到月底我兜里就沒錢了。單位其他人都是本地的,大概他們感覺不到這種生活吧!想想自己以后要結婚、要買房,我都擔心到時候我能不能存夠錢。記得去年剛來時,于總說過我們轉正后按崗位不同工資從1~1600不等,現在……
本著對公司負責的態度,我鄭重向公司提出離職。我考慮在此辭呈遞交之后的10天內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的不到一年的時間里我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮
申請人:
X年X月X日
★員工的辭職報告 篇6
尊敬的領導:
人生中有太多不可預測的機遇,有時機遇來臨的突然及寶貴,會讓每個面臨它的人作出一些旁人難以理解的決定,甚至會引來一些非議或負面影響,但這個舉動也必然會在一段時間后讓所有關注它的人為之嘆服。
懇請公司領導諒解我做出的決定,也請您支持我的決定,同意我的辭職請求。
加強監督管理,狠抓行業之風。真正做到取信于民,服務于民,我院嚴格按照各級衛生行政部門的要求開展治理商業賄賂專項工作,堅持從實際出發,以對人民群眾高度負責的'精神,始終把“糾風”工作作為一項重大的政治任務來抓,真正把“糾風”工作與醫院的生存和發展緊密聯系在一起,積極主動采取有效措施,不斷加大工作力度,扎扎實實開展工作,重點抓了在藥品和醫療器械購銷中收受的回扣,在醫療服務中“開單提成”、收受“紅包”和亂收費等不正之風,確保廣大人民群眾用藥安全,力爭實現全程優質服務。
此致
敬禮
申請人:
20xx年xx月xx日
★員工的辭職報告 篇7
各位領導:
很抱歉此時我正式向公司遞交了辭呈。從200xx年7月23日加入x有限公司,到200xx年8月24日轉入籌備組,已經半年了。就是在這里,我開始踏上社會,完成了從學生到社會人的轉變。
在過去的半年里,公司利用公司給的良好的學習和鍛煉時間,學習了一些新的東西來充實自己,增加一些知識和實踐經驗。真心感謝公司照顧了半年多!今天選擇離開,是因為害怕現在的工作,承受不了。經過這段時間的思考,感覺離目標越來越遠了。一個人不追求,生活會很無聊,相信公司領導會給予諒解。
我也很清楚,這個時候辭職到公司是對自己的考驗。公司在招人的時候,公司的項目都在進行,公司以前所有的和繼續的工作都很重視下一步。即考慮到公司未來升遷的合理性,本著對公司負責的態度,為防止公司因我而出現決策失誤,鄭重向公司提交辭呈,希望公司給予批準。祝公司項目順利進行,共創輝煌未來,祝公司領導和同事前程似錦。
此致
敬禮
申請人:
20xx年x月x日
★員工的辭職報告 篇8
尊敬的領導:
我很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。
自從20xx年進入以來已經有x個年頭了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了我人生的一次重要轉變——從學生到員工。
在過去的歲月里單位給我了良好的學習和鍛煉機會。一次次的測試、一次次的網優、一次次的出差,那些艱苦的、困難的事也早已成為我人生的一筆財富,一種沉淀。直到現在我也不曾忘記進入時,某書記誨人不倦的教導,不曾忘記剛剛進入后主任的傾心指導,不曾忘記每每遇到問題時x領導的關懷、鼓勵。也不曾忘記那些年和我一起出差、一起工作、一起生活的同事們,正是大家的幫助我才逐漸成長。回想x年來的工作,我想最多的便是感謝。在臨別直接我要真誠的說:謝謝你們,也謝謝ZGDx。但時光總是不會停下他匆匆的腳步,如今的我已將近而立之年。作為一個30歲的人我感到壓力很大,雖然我的父母從來沒有抱怨過我不曾為他們買過什么,雖然他們從來沒有抱怨過生病時我不在身邊,雖然他們從來沒有抱怨過我始終沒有成家,但是我知道,他們已經漸漸老去。而我渴望在他們有生之年為他們,為家庭做的更多些。
于是幾經輾轉反側我不得不做出艱難的決定放棄現在的工作,離開那個寄托著我人生理想的崗位,告別這么多關心、支持幫助過我的同事、領導。我滿含著愧疚與遺憾。愧對單位上上下下對我的期望,愧對各位的關心和愛護,也遺憾不能經歷今后的發展與輝煌,不能分享你們的甘苦,聆聽各位的教誨,也遺憾什么都沒留下來。我將就這樣悄悄地離開,結束我的第一份工作。
在最后的一段時間里,我會做好所有工作的交接,為站好最后一班崗,靜心等待您的答復、處理。
最后讓我像剛剛進入工作時一樣,祝愿發展蒸蒸日上,重塑輝煌。
辭職人:
日期:20xx年x月x日
★員工的辭職報告 篇9
尊敬的公司領導:
很抱歉我在這個時候提出要離開公司。雖然很不情愿,但希望你能理解。在公司的這些日子里,我被你一絲不茍的關懷所感動,也為同事之間愉快向上的氛圍所高興。總的來說,公司輕松平等的人際關系和進取的敬業精神給我留下了難忘的回憶。非常感謝公司對我的培養和關心,也感謝同事對我的關心。雖然沒有回報,但我會永遠感激。
決定離職對我來說是一個艱難的過程,也是慎重考慮和不斷權衡的結果。主要是我迫切需要去處理一些事情,這在之前是意料之外的。希望你能理解。在為公司工作的日子里,親自對大家進行了多方面的培訓,多次指導我如何開展工作,也幫我分析了自己的不足,指出了自己應該努力的方向。這些都讓我受益匪淺,感激不盡。一想到失去聽我教誨的機會,我就只有后悔。
感謝公司,和同事們在此期間的幫助。出于對公司的責任,在正式離職前會按照公司的要求交接工作,以避免離職對公司的負面影響,盡量不給公司帶來損失。
最后,感謝和我的公司及同事”的幫助和關心,祝新麒麟新春興旺,新年快樂!
此致
致敬!
申請人:
日期:20xx年xx月xx日
★員工的辭職報告 篇10
尊敬的高總:
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在酒店工作了三年的`我對酒店有著一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。
高總,在這里,祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。
此致
敬禮
★員工的辭職報告 篇11
尊敬的X總:
您好!
首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能再和公司的一起發展!
其實我已經很幸福,很幸運能在工作了近XX年多的時間,在這近XX年中我們一起工作,一起成長,一起為發展添磚加瓦。
特別在這XX年中,領導給予了我人生中最重要的機會,并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。
在這XX年中,一起進步,一起成長,一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的公司越來越壯大,和市場客戶的實際越來越緊密的結合,我很高興XX年來時間的付出和努力得到了歷史印證。
在這XX年中雖然有這樣問題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷,我為曾經有過這樣的開放的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。
感謝領導在這XX年中對我的培養和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!
因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職!
離開這個曾經是我這一生最愛的工作崗位,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定,我懇請領導原諒我。
大恩不言謝!
此致
敬禮!
辭職人:
XX年XX月XX日
★員工的辭職報告 篇12
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職,來公司四個月了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變,幾個月的時間,有過歡笑也有過許多的收獲。公司照明領域的專業水準讓我一度感到自豪,然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。拘束。不能完全的放開自己去處理公司事務。
幾個月下來,我時常在思索自己,在自己身上尋找原因,思考的記過是,我不適合照明這份工作。在未到來公司之前“照明”對我來說是個陌生的專業,幾個月下來,從公司及工作中我初識了照明這一行業也認識了照明設計,但幾個月實習下來,我給了自己一個否定的答案,否定自己是一件很痛苦的事情,然而,人總要面對現實,興趣是什么,喜歡什么,適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,并且確定了這個念頭,本著對公司負責的態度,我想這個決定對公司以及我個人都是有益的。或許只有重新在跑道社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我的下一步選擇。
我很抱歉,辜負公司以及領導對我的傾注栽培,也感謝領導以及同事們在工作中給予的耐心指導和幫助,愿同事們工作開開心心,愿公司在今后的發展途中興旺發達。
申請人:
★員工的辭職報告 篇13
各位領導:
您好!
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間來看我的辭職報告。
我懷著非常復雜的心情寫這份辭職報告。自從我進入公司以來,因為你的關心和指導,我獲得了很多機會和挑戰。在公司工作了這段時間,學到了很多知識,積累了一些軟件開發領域的經驗,對此我深表感謝。
由于自身能力不足,最近的工作讓我感到無能為力。因為這個原因,我思考了很久,覺得公司現在的工作安排和我之前的職業規劃并不完全一致,對學習一個新的領域不感興趣。
為了不因為個人能力影響公司的項目開發進度,經過慎重考慮,我決定辭去目前的職位,在公司和項目組工作。我知道這個過程會給你帶來一些不便,對此我深感抱歉。
我準備下周一離職,在這段時間內完成工作交接,減少離職帶來的.不便。
為了盡量減少對現有工作的影響,我請求將我的電子報告單和手機號碼保存在公司的員工通訊錄中一個月。在此期間,如果有同事對我之前的開發工作有任何疑問,我會及時回復。
非常感謝你這段時間對我的教導和照顧。在公司的這段經歷對我來說非常珍貴。以后無論什么時候,我都會為成為公司的一員而感到榮幸。我確實報告說,在公司的這段工作經歷將是我整個職業發展中非常重要的一部分。
祝公司領導及全體同事身體健康,工作順利!
再次對我的離開給大家帶來的不便表示歉意。同時也希望公司能考慮到我個人的實際情況,批準我的申請。
敬禮!
辭職人員:
日期:
★員工的辭職報告 篇14
尊敬的公司領導:
遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力,由于我身體狀態不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為,因此請求允許離開。
這段時間,我認真回顧了這兩年來的工作情況,覺得來xx公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這近兩年來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的近兩年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。感謝公司領導在我在公司期間給予我的信任和支持,感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量,請公司領導諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。辭職信范文相應的工作交接我已經在2月底請假前交接完畢。
我衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
辭職人:
日期:
★員工的辭職報告 篇15
尊敬的領導:
做一名優秀的銷售員是我的夙愿,這也是我為何一進公司就以銷售部為自己的奮斗目標。可是當我真正的進入減振器銷售工作一段時間之后真切的感覺到這里的環境不屬于我或者可以說是不適合我。出生于一個普通家庭沒關系沒背景孤闖南京一心希望能憑借自己的努力爭得一席之地。事實并非如此不是所有努力都能換回希望。虎嘯深山、鷹擊長空、魚翔淺底、駝走大漠,每一個人都有屬于自己的一個位置,找準位置對我來說非常重要,這可能決定我以后的職業方向和價值取向。而在減振器項目部我缺乏位置感、存在感,一個可有可無的位置留之何意?
我是一個做事比較講原則且瞻前顧后的人,辭職是經過深思熟慮后作出的決定,在減振器項目部著實有種“世路山河險,君門煙霧深”的感覺。無解難為之,離別莫嘆惜。工作誠可貴,青春價更高。即入而立之年,我想乘著自己還年輕,去做一些自己想做又喜歡做的事情,無瑣碎,無顧忌,破釜沉舟勝天亦。
自從進入銷售部我每夜都會說夢話,我自己也收集一些資料自我調理,始終不見成效,夢話聲大到可以把室友吵醒。也許是壓力太大了,這個壓力不僅僅是工作,生活上也有很大一部分。面色難看、身體消瘦,我甚是苦惱,也想換一方水土一個環境重新審視一下自己的理想和未來。
亂條猶未變初黃,依得東風勢便狂。解把飛花蒙日月,不知天地有清霜。沒有太多抱怨只是偶感。對于現有環境我不可久留,我也無顏讓領導再給我調換新的工作項目,我們三部20__年工作任務已經很重我也不好在分同事一杯羹,辭職是唯一的選擇!對于三部對于施經理我感到愧疚,愧疚的是白費了您面試篩選,增添了三部人員流失率。良禽擇木而棲,這樣的結局實屬無奈,我只想選擇一個屬于我適合我的工作和生活。人往高處走水往低處流,我能表達的只有深深的歉意和一句“對不起”。
去意已決,無須挽留。辭呈至上,望領導批準。為感!
申請人:
20xx年x月x日
★員工的辭職報告 篇16
尊敬的領導:
您好!項目基金申請的工作已經基本結束,我的手頭上沒有什么其他的事情了。經過深思熟慮地思考,我決定辭去目前在公司的工作,盡管我非常舍不得。
非常感謝您給予我在公司工作的機會以及在這四年里工作上對我的幫助和關懷!在公司工作的四年多,大量的培訓工作,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工作經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。
我考慮在此辭呈遞交之后的1—2周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。
當然,若您容許的話,我愿意并且渴望在工余時間,為我們這個團隊繼續出力,最后,我也不知道可以說什么,對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
真心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、業務蒸蒸日上!
此致
敬禮!
★員工的辭職報告 篇17
尊敬的企業領導:
您好!工作近四年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經不能適應社會發展的需要,因此渴望回到校園,繼續深造。經過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在 的一切職務,敬請批準。
辭職申請人:
申請日期:XX年3月28日
★員工的辭職報告 篇18
尊敬的領導:
作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的>溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開。
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在16日。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
★員工的辭職報告 篇19
尊敬的:
您好!
在與公司正式簽訂合同之前,我向公司提出辭職申請,以下就是我的辭職書。今我之請辭,既不為薪水待遇,亦不為制度約束,更不為人情世故,實為自身原因,個人問題為要。
如水的時光匆匆流走,一去不回。來煙草的日子三月有余。這段時間,我經歷了幾次系統的學習,經過兩個月的實踐學習,經過一個月的單獨工作。幾個月下來,無論就是從工作上還就是為人上我都受益匪淺。煙草給了我們一柱光,照亮了我們前進的路。但就是朝向光走去的時候,身后總會有影子。我稍一回頭,瞥見了自己的影子。固然,客戶經理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但于我來說,選擇一份工作并不就是單方面因為要鍛煉自己,而就是覺得公司就是一個平臺,可以發揮我的特長,可以釋放我的能量,可以實現我自身的價值,從而讓我可以為公司謀取效益,增加利潤。而時隔三月,我并未為公司謀取效益,增加利潤,并未找到自身價值的所在,也并未感覺自己有多大的空間可以開發。
真心希望領導可以批準我請辭的要求!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
新員工的辭職報告
★員工的辭職報告 篇20
尊敬的經理:
首先致以我深深的歉意,懷著極其復雜的并且愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向麥當勞提出辭職,純粹是個人的原因,不能在餐廳繼續發展,在XX年1月9日離職。
這一個月來非常感謝經理以及伙伴的幫助,在餐廳我學到了很多。也獲得了許多社會經驗,也讓我認識了許多伙伴。今年寒假,我將遵從父母安排去進行實習工作,所以無法再為店里工作了,很舍不得,很想請假,希望自己能有一天再回來。但我也清楚的.知道,店里的工作是熟練工種,是不能放下的,或者說放下一段,熟練度就大大下降,就會給店里的正常運作帶來很多麻煩。為了不成為店里的累贅,影響店里的業績,我決定辭去我的工作,希望經理能體諒和批準。離開餐廳這個大家庭真有些不舍。離開這些曾經同甘共苦的伙伴,也很不舍。
在此我真誠的祝愿餐廳能夠生意興隆,越辦越好!當然,喜歡麥當勞的我也會經常來添磚加瓦的。
20xx年x月x日
★員工的辭職報告 篇21
尊敬的人事:
你們好!
因職業發展方向的選擇及家庭等個人因素,決定辭去在xx公司的運營總監職務,謹以此報告正式提出離職。
回首與xx公司領導、同事并肩的同行的一年,或是沉吟籌措,或是諄諄以誠,或是慷慨互勉,或是高亢奮力,時間如梭,白駒過隙,如歌似水,將珍藏在記憶中。芯片測試,團隊的建設,實驗室籌備,供應商關系,流程設置等等微獻薄力,實在愧當其位;時時惶恐于工作績效,每每不安于曾經允諾。幸有周年慶的歡笑,拓展訓練的友情。于同事球場技藝切磋,同事四川仙海湖畔暢懷品魚,奉賢海灣雨中海上沖浪。一切歷歷在目。
xx公司活力內涵,不屈于環境和條件艱難,仍然象種子毅然萌發,快速成長。領導同事同心同德,披荊斬棘,跋涉開拓,在行業確立了自己的位置。現在又有xx市產業扶持的歷史機遇,我們完全可以期待她春華秋實,現在具有的風采必然意味著將來的累累碩果。但人各有志,我為個人職業志向與現在公司崗位的迥然兩異,經過內心激烈斗爭,艱難取舍,還是選擇離開。或可能給公司帶來的短時影響深表歉意。但工作表現不佳而至內心惶恐稍有釋放。相信公司會找到真正優秀之能人,帶領運營之新境界。
與大家說再見有點惆悵,提離職寥寥數字有感于肺腑!一個月的離職期內必仍處理好該做好的事:應用測試、產品工程、流程推進這三部分工作將極力前推。以后也非常樂意以朋友身份為xx公司進言獻策。
最后懇請總經理批準!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月xx日
★員工的辭職報告 篇22
尊敬的領導:
您好!
來到醫院里已經工作了八個年頭了,這八年里,我救死扶傷了多少名病人,我已經數不清楚;在手術室里熬過了多少個夜晚,我也不知道;錯過了多少個陪伴在家人身邊的機會,更加是不計其數。只為了守在自己的崗位上,為救助更多的病人而工作。而現在我的身體狀況也不太行了,不能再堅持在這個崗位上為更多病人服務了。我有很多的不舍,也有很多的無奈,但是在這些的背后,我也感受到了一絲放松,一種如釋重負的感覺。
因為我太久沒有好好的休息過了,太久沒有好好的放松過了,每天不是在緊張的手術室里度過,就是在去往各大病房的路上。連在節假日里,我們這些急診室的醫生也是隨時待命的狀態,不管我正在家里吃飯,還是正躺著被窩里睡覺,只要我一接到來自醫院里緊急電話,那就必須要以最快的速度趕到醫院里。因為在生命面前,一刻鐘都不能等。這既是我作為一個醫生的責任,也是我的職業操守。所以基本上我沒有一個節假日是完整和輕松的度過的。甚至在春節的時候,我也只能放棄和家人團聚的時光,來到醫院里擔起我作為一名醫生的重任。
這幾年我對的起醫院,對的起崗位的工作,但是我對不起我的家人。我花更多的時間在救助病人的身上,但是我卻連一聲給家里的問候都沒有時間去做到。我感到很慚愧,但是我又感到很無奈,因為作為一名醫生,我必須要為病人負責,必須要為我的工作承擔責任和后果。所以我只能減少我陪伴家人的時間,減少我自己休息的時間。
但是有一點讓我感到很欣慰,那就是我的家人很支持我的事業,很理解我作為一名醫生的責任。所以我才可以在這個崗位上支撐了這么多年。只不過我現在的身體因為經常的加班熬夜,因為無休止的超負荷工作,已經變得越來越虛弱了。所以我的家人為了我的身體著想,也不再想讓我繼續留在醫院里工作了。即便他們沒有提出這么要求出來,我也會跟領導提出辭職的申請,并不僅僅只是因為我自己身體方面的原因,更多的還是希望我可以多些花時間陪在我家人身邊。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年X月X日
★員工的辭職報告 篇23
各位領導:
您好!
首先,非常感謝您多年來的信任和關心。
在這段時間里,我認真回顧了自己這些年在酒店的工作。感覺在xx酒店工作很幸運,一直很珍惜這份工作。而且,我非常感謝領導多年來的關心和教導。在xx酒店工作期間,我學到了很多東西,我的業務技能和生活都得到了很大的改善,這得益于酒店對我的關心和培訓。我只能對此時此刻的離開表示深深的歉意。我很感激這份工作給了我一個很好的鍛煉機會,但很遺憾,由于身體原因,我無法應付這份工作,長時間的'工作讓我的身體有點不堪重負。所以,我決定辭職,請領導諒解。
此致
敬禮!
辭職申請人:
日期:xx年x月xx日
★員工的辭職報告 篇24
尊敬的領導:
您好!
我是醫院急診科的一名護士,我叫。因為最近一段時間,我的精神狀態不是什么很好,工作效率也很低下,所以我向醫院領導提出了我的辭職報告申請。我在醫院里工作了四年,這四年里,我一直沒日沒夜的工作著,每天都堅守在我護士的崗位,站好我每一天的崗,盡興盡力的為病人服務,盡職盡責的為醫院工作。沒有好好休息一天,沒有好好放松過一天。只是現在我正在經歷失戀時期,情緒很低落,一直沒有走出失戀的陰影。所以我想乘著這段時間,好好的給自己放一個假,好好出去放松一下自己的心情。我不知道我這一出去會出去多久,或許我會走到哪里,就安家到哪里,或許我療傷到哪里,就在哪里工作。我不敢確定我還會不會回來,還會不會回到這個令我傷心的城市,所以我才向領導提出了我的辭職報告。
也許領導會說我太過矯情,也許領導會覺得我沒有這個必要。但是領導不知道我是一個多么重感情的人,領導不知道我有多么珍惜和在乎這一段我已經逝去的感情。
我和他相識在大學時期,大二的時候就在一起了,他是我的初戀,也是我認定的人,直到現在也是。只可惜他不是這樣認為的。我和他在一起的時間快六年,這六年里,一直都是我付出的比他多,雖然在前面里面時間里,他的確是真的愛過我。但是在我參加工作以來后,我們的聯系越來越少,感情也越來越淡,吵架也是家常便飯的事。我知道這幾年我有一點對不起他,因為我一直忙于工作,但是我的心里卻始終把他放在第一位。就連結婚的事,我也已經想好了。可是就在我跟他提出結婚的時候,他拒絕了我,他告訴我說,他喜歡上了別的女生,說要跟我分手。我一開始聽到這個消息,以為他在跟我開玩笑。可是后來,我漸漸的發現,這一次,他是認真的。任憑我怎么挽回,也無法挽回這段感情了。因為他把那個女生帶到了我面前,那一刻,我才真正的死心。也讓我徹底的對感情失望,對生活失望了。六年的感情和青春就這樣付之東流了。
所以這樣子的狀態,已經無法讓我再繼續留在醫院上班了,我想逃離這個城市,逃離這個充滿了我和他充滿了無數回憶的地方。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年X月X日
★員工的辭職報告 篇25
尊敬的領導:
您好!
我是醫院急診科的一名護士,我叫。因為最近一段時間,我的精神狀態不是什么很好,工作效率也很低下,所以我向醫院領導提出了我的辭職報告申請。我在醫院里工作了四年,這四年里,我一直沒日沒夜的工作著,每天都堅守在我護士的崗位,站好我每一天的崗,盡興盡力的為病人服務,盡職盡責的為醫院工作。沒有好好休息一天,沒有好好放松過一天。只是現在我正在經歷失戀時期,情緒很低落,一直沒有走出失戀的陰影。所以我想乘著這段時間,好好的給自己放一個假,好好出去放松一下自己的心情。我不知道我這一出去會出去多久,或許我會走到哪里,就安家到哪里,或許我療傷到哪里,就在哪里工作。我不敢確定我還會不會回來,還會不會回到這個令我傷心的城市,所以我才向領導提出了我的辭職報告。
也許領導會說我太過矯情,也許領導會覺得我沒有這個必要。但是領導不知道我是一個多么重感情的人,領導不知道我有多么珍惜和在乎這一段我已經逝去的感情。
我和他相識在大學時期,大二的時候就在一起了,他是我的初戀,也是我認定的人,直到現在也是。只可惜他不是這樣認為的。我和他在一起的時間快六年,這六年里,一直都是我付出的比他多,雖然在前面里面時間里,他的確是真的愛過我。但是在我參加工作以來后,我們的聯系越來越少,感情也越來越淡,吵架也是家常便飯的事。我知道這幾年我有一點對不起他,因為我一直忙于工作,但是我的心里卻始終把他放在第一位。就連結婚的事,我也已經想好了。可是就在我跟他提出結婚的時候,他拒絕了我,他告訴我說,他喜歡上了別的女生,說要跟我分手。我一開始聽到這個消息,以為他在跟我開玩笑。可是后來,我漸漸的發現,這一次,他是認真的。任憑我怎么挽回,也無法挽回這段感情了。因為他把那個女生帶到了我面前,那一刻,我才真正的死心。也讓我徹底的對感情失望,對生活失望了。六年的感情和青春就這樣付之東流了。
所以這樣子的狀態,已經無法讓我再繼續留在醫院上班了,我想逃離這個城市,逃離這個充滿了我和他充滿了無數回憶的地方。
此致
敬禮!
辭職人:
日期:20xx年xx月xx日
★員工的辭職報告 篇26
尊敬的館長:
您好!
感謝您在百忙之中抽出時間讀我的辭職報告。
從XX年6月份到現在近快兩年的時間里,我得到了領導的關心、指導和信任,不僅從工作本身積累了很多客服經驗,也從您身上學到了很多做人做事的道理!
我也沒有想到自己這個時候離開,但是請您理解我,家里已經給我安排好了一切,在新的工作單位我會得到更好的鍛煉和發展機會。我想這也是每個領導所期待的。
現在正值體育場的員工調配過來,請您安排兩名前臺人員,我已準備在本周四從單位離職,并且在這段時間完成工作交接,以減少因為我離職而給單位帶來的不便,為了盡力盡量減少現有工作給單位帶來的影響,在我走后,新同事在工作上有不懂或者疑問,我都會及時作出答復。
非常感謝您在這段期間對我的照顧和教導,在體育館這段時間對我來說非常的珍貴,將來無論什么時候我都會為自己曾經是體育館的一員而感到榮幸。
祝福體育館全體員工工作順利,身體健康。
再次對我的離職對單位帶來的不便深表抱歉,同時也希望單位能夠體恤我的個人實際,對于我的申請給予考慮并予批準。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年x月x日
★員工的辭職報告 篇27
尊敬的領導:
你好!
工作近四年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經不能適應社會發展的需要,因此渴望回到校園,繼續深造。經過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在一切職務,敬請批準。
在這段日子里,我得到了單位領導及同事們的傾心指導。在這里,特別感謝y你們在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。
另外,在和部各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對xx部門,對過去的、現在同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。的發展和建設在進一步的規范和完善中,真心祝愿在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝!
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
★員工的辭職報告 篇28
尊敬的主管:
您好!
在貴酒店工作一年中,我學到了非常多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。
我經過再三考慮,決定辭職,公司的環境對于業務員很照顧很保護(至少對于業務風險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。
公司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
申請人:
xx年xx月xx日
領導:
您好!首先,我要感謝領導一個多月來對我的培養及同事們給我的無私幫助。大家對我的信任和幫助,讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是,領導給我鍛煉機會,讓我成為一名合格的餐飲服務員。 在新發現的這段工作經歷,是我人生中很充實的一段日子,在這里我明白了“低調做人,高調做事”的道理,這些將讓我終身受益。我在領導的耐心指導下學到了很多知識,長了很多見識,不論做事還是做人,這些名貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培養,讓我對自身的潛能力進行了更深一步的挖掘! 這段日子以來,我一直以餐廳為家,盡心盡力去做好每一件事,我已對餐飲行業有了感情,感恩之心時時都在激勵著我。在這里我學到了不少知識,在這里我對服務行業有了全新的認識。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友,是領導也是親人,這是我的肺腑之言。作為一個外地人,我也曾想過在新發現長干,但是由于我個人的身體原因,我不得不離開這個集體。 希望我的離開不會給餐廳帶來任何的損失和不快,畢竟我在餐廳的作用也不是很大。我對我的離開有一點舍不得,畢竟這里的每個人都讓我倍感親切!可是我有本身不得不離開的原因,余下的這段日子我會盡心盡力的做好我份內的工作,請領導放心!
“天下沒有不散的宴席”,希望領導諒解!最后祝大家工作愉快,同時更祝愿新發現興旺發達,再創輝煌!
申請人:
xx年xx月xx日
★員工的辭職報告 篇29
尊敬的領導:
您好!
十分感謝領導給予在工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!由于某些原因,今天我在這里提出辭職申請。
在兩年的時間里,公司給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的'這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和xx部各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對這個部門,對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。
發展和建設在進一步的規范和完善中,真心祝愿在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
★員工的辭職報告 篇30
尊敬的領導:
本人自20xx年7月開始,有幸進入中鐵十二局工作,成為國有鐵路企業中的一員,至今四年,貢獻了自己的辛勤汗水與青春,一路走來收獲很大,我也十分珍惜這段美好時光。
由于多種原因,今天選擇辭去本不該辭去的工作,心里很不是滋味!但對目前鐵路存在很大的管理方式方面的問題感到心酸!也許對于每一個鐵路職工,尤其從事在一線崗位上的職工來說,這些管理上的問題不解決,那么在當下或不久的將來鐵路建設將存在很大的隱患,尤其質量方面!
當一個辛辛苦苦為鐵路建設而付出心血和汗水的職員來說,對于與勞務隊發生沖突和矛盾的時候,領導的一聲問候和小小的一個關懷,作職員的我們是多么的感動。可事情發生了,領導仍然不聞不問,漠不關心的裝作什么事情都沒發生一樣。但自己仍然抱有希望,抱有很大的信心在等待,等待著領導給自己一個小小的安慰。
等待著,等待著,一直等……等了好久還是沒有,很失望真的很失望,于是痛下決心,走吧!走吧!沒什么可留戀的。四年……只不過是僅僅的四年而已,沒什么,因為還年輕,沒有什么過不去的,給自己鼓勵給自己打氣,于是最終決定選擇離開,離開視鐵路建設為家的地方。也許一下不習慣別的工作環境,但必須得習慣,學著習慣一些不習慣的東西!人必須得成長,不經一事不長一智吧!
本人沒其他的意思,只是表達一下四年來的感觸而已!只希望那些工作于鐵路一線的職工們,尤其從事技術方面的同行們,希望你們好運!老天定會眷顧那些有心的人,一定會……………
本人現決定辭去鐵路共作,離開國有鐵路企業。希望單位領導以及上級主管部門能夠批準本人的請求。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月x日
★員工的辭職報告 篇31
尊敬的領導:
很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
到公司也已經快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的.多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,所有的后續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司此后在這個項目放置的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋覓適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。
為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時間我們公司已經產生了巨年夜可喜的轉變,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮
申請人:
年月 日
★員工的辭職報告 篇32
員工需要辭職,寫一份員工辭職報告也需要幾部分的內容,同時還要注意好一些注意事項。具體的員工辭職報告怎么寫,可參考以下資料:
第一部分:一般可以寫出你的辭職原因,至于是否真實要根據自己的情況來決定了,可以簡單的一句帶過,也可以詳細的描述,另外要注意語氣,建議用一些比較客套的話。比如:經過本人慎重的考慮,決定辭去單位所有職位……,又如:家中發生變故,無法安心的工作,為了不影響單位的效益,我決定辭去工作等。
第二部分:說明你決定離開的最后時間,一般單位都對于辭職有一個明確的時間規定,比如辭職獲得批準以后一個月,半月等,但是據我的觀察,很多朋友一旦提交了辭職信,決定離開以后,都是恨不得馬上走人,呵呵。至少我是這樣的,如果你在這里明確指出你確實有重要的事情需要提前離開,單位方面很可能會提前放你走人的,畢竟人在心不在對單位來說沒有任何好處:比如這樣寫:因為家中來電,讓我10天內必須趕回去,否則將耽誤大事,因此,懇求您能讓我盡量提前回去等。
第三部分:簡要的說說你與單位的一些情況,比如感謝單位對你的栽培和認可,你在單位學到了很多東西等,需要注意的是無論你辭的心情多么痛苦,難堪或者委屈,一旦決定離開,就不要在辭職信中有絲毫流露,你的目的是離開,而不是訴苦。
寫好辭職信需要注意的幾點:
1:抓住關鍵點。在辭職信的開頭要直接表明你辭職的意圖,并說明你辭職的原因是已經接受其他單位的聘用書或其他原因,比如搬遷到其他城市等。
2:說明合同最終終止是哪一天。一般來說應該在合同終止前2個星期提出辭職。
3:在辭職信中最好表明你接受的其他單位的聘用職位更適合自己的事業發展目標。
4:你還應當在信中向你的領導表示感謝,感謝他能提供給你為單位服務的機會。