關于辭職申請書參考(通用34篇)
關于辭職申請書參考 篇1
尊敬的領導:
您好!
我非常重視我在公司內的這段經歷,也很容幸自己成為公司的一員.對此,我表示衷心
的感謝;感謝公司領導為我提供給公司服務的機會。如今由于個人原因,無法繼續為公司
服務,同時在曾經的工作當中,我也曾模糊的意識到自己學識的淺薄.通過個人的再三分
析,為了避免發生錯誤,為自己的工作和公司的整體利益帶來不必要的損失,我決定向
公司提出辭職申請,將于xx年xx月xx日離職,用一部分時間去繼續完善自己,消除自
己存在的弊端。
望批準!謝謝!
祝公司業績蒸蒸日上,大展宏圖!
此致
敬禮!
xx年xx月xx日
辭職申請員工:
關于辭職申請書參考 篇2
尊敬的:
你好!
我想,我應該提出辭職了。
可能,我天生不是做管理者的料,我必須承認,在這一年半里,我做的很失敗,我對自己很失望!有人說,在哪跌倒的,就應該從哪爬起來。可是,我沒有這個勇氣了,我想放棄了。我的離開,對來講,應該算件好事,一個有經驗、有能力的財務主管會對公司有很大幫助的。
我很感謝公司給我提供的大舞臺,感謝領導對我長久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領導了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,無法擔當領舞的角色,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長的瓶頸,也為了減少我對自己的失望,我想,我還是離開吧,把這個財務主管的位置空出來給能夠為成長起到推動作用的人才吧。
當初選擇來到,是正確的。我不會忘記領導對我的信任,同事對我的幫助,更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!現在,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會后悔——離開,并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!我真心的希望能過成長壯大,希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,希望有一天,我可以驕傲的別人說“XX集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!
我愧對公司給我提供的機會,愧對領導對我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對自己的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長的瓶頸!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年XX月XX日
關于辭職申請書參考 篇3
尊敬的領導:
您好!
首先,我希望我們能夠理智的面對這個問題。在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。現在由于我的個人原因,無法為公司作出應有的貢獻,請允許我辭職。
經過了幾次波折和多次考慮,我感覺到我不能適應現在的公司工作環境,自己看不到很好的個人前景,與自己的生活目標也不相符,所以我決定還是選擇辭職離開公司。關于工作任務的問題,我會盡力配合團隊在短期階段完成兩頻道上線工作,以此作為過渡工作,聽從領導工作安排,過渡階段完成之后我再離開公司。
對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望您能體恤團隊的實際工作狀況,我認為您提出的時間計劃與實際工作量有0.5倍的差距,我僅保證在過去和過渡階段的工作中盡力實現目標。真誠感謝領導對我寄予的期望,我卻給您留下了很多失望,為了各自開心,我希望能順利完成工作過渡,離開公司,再次感謝!
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
關于辭職申請書參考 篇4
敬愛的xx醫院:
您好!
在此,我首先祝我們xx醫院一切順利,萬事如意;其次我祝各位院領導身體健康,全家幸福,安康!
我感謝兩年多來醫院給我個學習進步的機會,也感謝院長對我的關心以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心地感謝大家!
經過深思熟慮,我現在決定辭職,主要理由有以下幾點:
首先,我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意,但我希望領導們在我們手下工作過程中給予更多地理解,在平時的工作中,不要因為病人有什么一點點地不滿去你那里告狀,就不會青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓,因為雖然在病人看來你是大公無私的,但你知道嗎?病人有很多時候也是無理取鬧,而你呢?在沒有任何調查的情況下就這樣全盤否定地批評我們,大大傷害了我們的自尊,也打擊了我們的積極性!
其次,由于現在物價上漲很快,但工作強度沒有下降,風險日益加大,醫患關系日益緊張,而工資仍是五百塊錢,卻沒有上漲,而加班費,值班費等卻被取消,我們的生活很艱難,連自己都難以養活,我失去了積極性,如果我再這樣上班,我怕難免會出醫療事故,或者是意外,給醫院造成不必要的損失,所以我申請辭職!
第三點,你以前曾經對我承諾,今年底你給我編制,但結果卻讓我深感意外,一個收費的來醫院工作不夠半年,卻得到了編制,這讓我心里很不爽,其實讓醫院每個人都很不爽,你這是大公無私嗎?我不知道你從中得到什么利益或是被什么權力所威脅,但你總得有個交待啊!你這種說話都不算數的人,在大家面前沒有什么威信可言,怎么會給醫院帶來發展,所以我深感危機,工作沒動力,覺得這個地方不再適合我發展,所以我決定向您辭職!
就憑以上三點,我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,望諒解請給予批準!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
關于辭職申請書參考 篇5
尊敬的公司領導
首先感謝公司近段時間對我的信任和關照,給予了我一個發展的平臺,使我有了長足的進步。如今由于個人原因,無法為公司繼續服務,現在我正式向公司提出辭職申請,將于20xx年12月24日離職,請公司做好相應的安排,在此期間我一定站好最后一班崗,做好交接工作。
望公司批準,謝謝!
此致
敬禮!
20xx年11月24日
關于辭職申請書參考 篇6
尊敬的學校領導:
我很愧疚,因為我辜負了領導對我的關心,我懷著感激之情把這個申請寫長一點,希望領導能理解我,包容我。
說心里話,干教學工作我一向很自信,但是唯有擔任這個教務主任的工作讓我手足無措。這一學期來,雖然我工作很勤懇,但是收效甚微,既辜負了領導的信任,又對不起老師的'厚望。事非經過不知難,我很感謝學校領導給了我這次歷練的機會,讓我發現了自身的很多不足,明白了很多道理。我想把我不能勝任教導主任的幾點原因列舉出來,希望領導明鑒、批準為謝!
一是我這個人性格中有很多壞毛病,自命清高,固執,不羈言行,過于看重自己而聽不進批評的話語;在工作中容易帶情緒,甚至懈怠工作;性情孤僻,不喜歡把自己融入集體,是真正的;邊緣人。教導主任的工作主要是面對教師,我的一意孤行會讓教師反感,我的自作聰明終究會讓領導集體不融洽,不和睦。
二是我的工作能力確實有問題,做事不果斷,缺乏謹小慎微;做事隨意性大,原則性不強;空喊口號,思想僵化而不知變通;協調能力差,不會分工合作而亂發脾氣。不能獨立開展工作,只會讓校長更累。
三是我不能把工作和生活的關系處理好。一學期來,我因為工作的事情把家庭生活、友情生活搞得一團糟。生活不愉快,一定會影響工作的質量。
除此以外,因為我個人的原因影響學校教務處工作的原因還很多,我不再列舉。這并不是我故意去推諉,全是肺腑之言,全是我深刻檢討自己、解剖自己的心得。我只希望領導能體諒我,包容我,我一定會在以后的工作中全力以赴,彌補我的過失和給領導帶來的麻煩!
申請人:
日期:
關于辭職申請書參考 篇7
尊敬的總經理先生:
您好!
本人大學生,于xx年xx月xx日入職貴公司,在您的關心、支持和同事們的幫助下,收獲很大,增長了見識,開闊了視野,積累了經驗,令我終生受益。但由于私人原因,本人認真考慮后,還是決定辭去現職位,離開貴公司,具體原因如下:
一、經驗不足,水平有限。本人所學的園林專業,主攻園林綠化,但園林建筑在工程中所占的比例很重,我經驗不足,錯漏百出,難以專業勝任有關技術和管理工作,施工過程證明我不是一個合格的工程師,更不是一個合格的項目經理,還有很多東西需重新學習。因此應由更專業、更有水平、更優秀的人來任此職位。
二、精力不足,健康欠佳。最近,本人食欲不振,常感冒頭昏,總感到精力明顯不足,即使睡眠充足,也常常在上班時間打瞌睡,萎靡不振,精神狀態不佳,影響工作。經醫生檢查,本人肝功能不正常,可能有肝炎傳染病,建議多休息。本人覺得有道理,故決定還是養好身子要緊。
三、家有急事,無法脫身。我一個人在廣州打工,但家中尚有妻兒老小需要我照顧。最近更是發生了一些麻煩事,應抽出1-2個月時間才能處理好。為不影響到公司工作的開展,本人決定還是應放棄現有工作,處理好有關家事,才能安心工作。 因為本人的離職而給公司造成的不便,本人深表歉意和遺憾。同時感謝貴公司和經理給予我的寶貴學習機會,我會好好銘記。祝事事順利、生意興隆!
如果可以,本人申請最后工作至xx年xx月xx日,并希望能在離職時領取到本人應得的工資、補貼和提成。請批準我的申請!不勝感謝!
申請人:
xx年xx月xx日
尊敬的陳總:
你好!
首先謝謝你,謝謝你幾個月前從網上找到我,給我加入這個大家庭的機會。
幾個月過去了,使我從對服裝行業一無所知,到目前自認也是行業中的一份子。帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長和微薄的`薪酬。讓我第一次冠上了經理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務就是開拓廣東的市場,現在廣東已經從沒有一家實體店到擁有廣州新大新,佛山南海廣場,惠州吉之島等多家自營店,我覺得今年在廣東的布局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田,我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹,在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,因為我對自己充滿信心。希望你理解。 話說多了就會啰唆,但當我走出飛馬離開時候,我想我還是會回過頭看一看。以后無論在那里,靜心的時候我還是會回想起我在日子,回想。
謝謝小姐對我的信任,也謝謝陳總你對我的嚴格要求。
祝愿你們的事業蒸蒸日上,也希望健康成長,請批準我的請辭。
此致
敬禮
申請人:
時間
關于辭職申請書參考 篇8
尊敬的__:
您好!
時光飛逝,轉眼至今,我來到幼兒園也已經有—年的時間了。這些日子里,我從一名剛剛加入的教育不久的新人,在幼兒園中一邊教育小朋友們,一邊也同樣在被您和其他前輩們教導。不知不覺間—年一晃就過去了,而我,也終于成長為了能獨當一面的幼兒教師。這幾年能得到您的指教和培養,我真的感到無比的榮幸,這的十分謝謝您!
我很喜歡幼兒園,喜歡這里的環境、喜歡這里的工作,更喜歡這些可愛的孩子們!在幾年的工作中,雖然有不少的辛苦和淚水,但在幼兒園的中孩子們回蕩不斷的笑聲卻總能洗去我一身的疲憊,讓我重新振作起來,繼續在教育的道路上前進下去!
但是,也許是在同樣的環境待了太久吧,對于這份工作,我的熱情和耐心正在一點一點的消退,不僅是對待自己的工作上,甚至是對待幼兒上!幼兒園的孩子各有不同,但總體來說都是愛玩的。可他們也不懂規矩,難以管理。雖說這本就是我們幼兒園老師的職責,但面對一群說不得,罵不得的孩子,我引導的耐心也終于快要到極限了。孩子們沒有錯,幼兒園也一直在積極的幫助我們。但我實在難以繼續讓自己在這條道路上前進下去了!我很慚愧,我感到自己的耐心已經快到極限。我知道這是我自身思想的問題,但畢竟這不是一時半會能調整過來的,我希望能在外稍微調整的自己,換一個環境,換一個安靜的地方。
我很抱歉,自己不能繼續為幼兒園工作了。雖然這是我自身的問題,但我也不希望自己因為思想和工作狀態的問題給小朋友和幼兒園造成任何的影響,這是我不愿意發生的,也不是任何人愿意看到的。
為此,我向您遞交了這份辭職申請,望您能盡早安排頂崗人員。在剩余的一個月里,我也會積極的調整自己,努力的做好最后一個月的工作,并將工作和班級都順利的交接出去。
我也很遺憾,自己不能繼續陪伴——班的孩子們繼續成長,但我相信,以現在的情況來說,我的選擇能給他們帶來更好的成長和收獲,也希望您能諒解我的困難。
雖然這次離開了,但希望我能在之后好好的調整之后,能有機會重回教育事業。在此,我也祝愿———幼兒園能在的接下來的日子里發展的越來越好,越來越出色!
此致
敬禮!
辭職申請人:___
20__年_月_日
關于辭職申請書參考 篇9
尊敬的領導:
您好!
首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入這個團隊。進公司工作一個月了,從內心感覺,我完全不適合和勝任現在的工作,我辜負了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起。不管怎樣,我還是想早點離開,對您對公司都是最好的選擇。
我剛上班的第一天晚上,是星期一的周會,從會上我就感覺到我的壓力是挺大的。往后的幾天,我每天都在仔細考慮問題。說句實在的,晚上睡覺都沒有以前那么安穩。首先工作方面,我不但必須得從頭開始,而且還要收拾以前的爛攤子,也就是補賬,整理賬目。三個月的現金賬我根據出納的現金日記賬已經補齊了。可是和以前幾個月的賬目銜接不起來,我一個一個查,結果是07年年末結轉余額時,借貸不平。因08年填制了幾個月的憑證,期初余額已經改不了,所以**年一年的賬目都沒辦法理清,**年也沒辦法結轉準確余額。其次,公司的管理方面,XX公司是個家族式的管理模式,有時意見不統一,還真不知該聽誰的,最后就是我的家庭方面了,我來面試時,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自從我加入后的這段時日里,我感覺每晚加班到9點或10點甚至更晚是正常的,好像和白天上班沒什么兩樣,有關加班時間,給我最深刻的是上星期一晚周會開到12點,這是我做財務以來還是第一次碰到的。明年我小孩還有我媽都會來廣東,我老公是做業務的,自然是沒多少時間照顧家庭,顯然以我的工作時間是很不合適的。以上幾點是我的個人主觀看法,僅供參考,但都是我的內心感受。因為我知道很多漂亮衣服,但并不都適合穿在我身上。適合自己才是最好的,公司用人也是如此。
今天我已經在OA上發了我的辭職書,如有不便之處,敬請海涵!最后我真誠的祝愿公司的業績能夠蒸蒸日上,公司越辦越紅火。
申請人:
xx年x月x日
關于辭職申請書參考 篇10
尊敬的生產經理:
您好
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,入廠三年來總覺欠缺很多,力不從心有待加強,望領導批準辭職。
在這里謝謝領導和同事的關懷與照顧,三年來無論生活上還是工作上領導都關懷備至,殷勤指導讓我有幸學習工段內部的各種操作,不加保留的悉數教導,然我力不從心不能勝任自愧有余,有負領導和同事們不勝惶恐。
今決定辭職,然心甚是掛懷大家,咱們廠待遇優越,制度健全,體恤員工,這幾年感受頗深大有以人為本的國企風范,夏天和冬天還有補助很是能體察工人的勞苦。與效力然力不足,三年來沒一天讓領導省過心,很是過意不去,痛下決心真心辭職望領導批準。
此致
敬禮!
關于辭職申請書參考 篇11
尊敬的廣濟醫院領導:
您好!
感謝您在百忙之中親閱此信。我是一名新入職護士,目前在icu輪科。來到廣濟醫院已經一個多月了,這段日子里,我認識了很多老師和同事,大家都非常熱情,領導也很關心我,為此,我很感動。在icu呆的這段時間里,我學到的東西真的很多,各種技能操作也都能熟悉運用,無論是臨床操作還是理論知識,我覺得自己都得到了很大的進步,最主要的是,在老師們的教導下讓我從一名學生慢慢轉變成為一名護士,一切的一切都讓我受益匪淺!我真的非常感謝老師們的指導。
可如今,我卻遞交上我的辭職信,我心里也很是不舍。我將離開這兒,絕不是因為這里待遇差,對于一個剛畢業的大學生來說,這個待遇已經基本能保持各種開支了。但也更不是因為私人恩怨問題,我個人性格隨和,加上這里每個領導和老師對我都很關心,在我工作遇到困難的時候都會及時給我指導,我真的非常感謝你們。我只是因為個人原因才會遞交上這份辭職申請,這兒離我家鄉挺遠,生活上難免會不適應,也非常思念親友,但迫于工作原因,回家又很困難,加上父母已是五十好幾的人了,作為孩子我也希望能經常看到父母,所以我想回到家鄉附近工作,跟親友之間相互有個照應。希望領導能同意我這個請求,并理解和原諒我所做的決定,批準我在廣濟醫院的辭職申請,在此,我真誠的向您說聲對不起,同時也我表達我對你們最忠心的感謝,謝謝你們對我的栽培和教導!
祝愿您生活愉快,工作順利!
申請人:
日期:
關于辭職申請書參考 篇12
暮然回首,已與公司一同走過時光;再三思量,雖有不舍,仍抬起沉重的雙手落成這封申請書。尊敬的領導,很感謝您抽出時間看這封辭職申請,很抱歉辜負了您一直以來的教誨與幫助,很遺憾我不能再陪公司繼續往前同行。
20xx年XX月,在眾多的面試者中,機緣巧合地我進入了公司。可能如果不是這種巧合,進入公司會更難,幸運的是--我很幸運。幸運地遇到了三位能力杰出而又和藹可親的領導,幸運地遇到了一群熱情、開朗又團結向上的同事,幸運地遇到了一個朝氣蓬勃、卓越發展的公司。從到今天,我能一路走來,因為有著領導孜孜不倦的教導和同事積極熱情的幫助。我很感謝,發自內心的感謝:感謝領導在我迷茫所給我的指引,讓我一點點地成長成熟起來,雖然還差很遠,但我已能明顯感覺到現在的我與剛入職時的我的區別;感謝領導對我寄予的期望,讓我有動力、有信心、有方向地去提升自己,完善自己,讓我逐步遠離當初那個自以為是、想當然的我;感謝公司給我的這個珍重的工作機會,它歷練了我、教育了我,讓我明白了什么叫工作,脫離了幻想與輕佻,真正的人在社會中所從事的工作。
僅X個春秋,我蛻變了,認清了自己、超越了自己,在公司這個大家庭里。一直以來我都很感謝公司,并應該繼續懷著這顆感恩的心繼續工作。但是很多因素導致我不能繼續向前走下去。個人原因、方向、性格、能力……力不從心的感覺越來越強烈,越往前走越覺得舉步維艱。回首望去,一路上的腳印深深淺淺、大大小小;向前眺望,山脈連綿;山的那一邊會有一小片平原嗎?平原上會有牛和羊嗎?我也不清楚,但是我想山的那一邊,可能還是山。
很抱歉在公司正在高速發展的時候提出離職,很抱歉辜負了領導對我的栽培和寄予我的期望,很抱歉我要放棄這個給了我機會、歷練了我的能力和意志、在精神和物質方面都給了我極大支持的公司。還望公司領導能夠理解,批準我的申請。
申請人:
日期:20xx.06.12
關于辭職申請書參考 篇13
尊敬公司領導:
你們好!自20xxx年x月入職以來,我一直很享受這份工作。能夠進入工作我感到很榮幸,非常感謝公司對我的培養和幫助。由于個人職業規劃和一些現實因素,特此向公司申請辭職,希望領導批準為謝!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
關于辭職申請書參考 篇14
尊敬的領導:
您好!很遺憾在這個時候向公司提出辭職申請。來到公司也已經近兩個月了,在這段說短不短的時間里,我不僅沒有給公司帶來什么貢獻,反而給公司添了不少麻煩,對此我非常感謝公司的包容以及各位同事的幫助。 從剛到藥店第一天熟悉門店藥品開始,到現在可以自己接待一些顧客,并為他們推薦適合他們的藥品,在這近兩個月時間里,我學會了很多在學校里,書本上沒有的知識。以前不知道身體哪個地方扭傷摔傷之后,24小時之內不能貼膏藥;不知道人在骨折之后不能立即補鈣,不然可能容易引起結石??尤其在公司給我們新人安排培訓和專業知識考試的過程中,我更是了解了很多藥品的專業知識。
同時在為人處事,待人接物這些方面也成熟了許多。我相信,在公司的兩個月,將會是我一生的財富。 但是,由于我個人原因,我不得不提出辭職申請。 現在我只是本科的學歷,為了以后著想,我決定從現在開始認真準備考研。雖然上班也可以學習,但是我不能做到百分百的專心。為了以后不會因為我的疏忽而影響公司的形象,造成公司的失誤,我不得不現在向公司提出辭職,希望公司能體恤我的個人實際,同意我的申請并解除就業協議。
最后愿公司未來的發展蒸蒸日上!
此致
敬禮
申請人:
關于辭職申請書參考 篇15
尊敬的領導:
從XX年初至今,進入公司工作半年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
在過去的這段時間里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了如何與同事相處。并在公司的過去這段時間里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司的照顧表示真心的感謝!
由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這的照顧,自己也感覺自己在過去沒有給公司做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。
此致
敬禮
申請人:辭職報告
.12.25
關于辭職申請書參考 篇16
尊敬的X總:
作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在3.16號。
隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的`關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。
此致
敬禮
簽名:
年月日
關于辭職申請書參考 篇17
尊敬的x單位領導:
您好!
首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向x單位提出辭職,純粹是出于個人的原因(家庭原因/身體原因等等),不能在x單位繼續發展!離開這個單位,離開這些曾經同甘共苦的同志,確實很舍不得,舍不得同志之間的那片真誠和友善。 但是我還是要決定離開了,我懇請單位原諒我的`離開,批準我辭職。
同時,很榮幸曾身為x單位的一員,能有機會在這里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有在辛勤工作的員工工作順利,事業有成!
此致
敬禮
申請人:
申請日期:
關于辭職申請書參考 篇18
各位經理您好! 本人(現汽車售后三包索賠員),于XX年02月23日入職貴公司,在您的關心、支持和同事們的幫助下,收獲很大,增長了見識,開闊了視野,積累了經驗,令我終生受益。但由于私人原因,本人認真考慮后,還是決定辭去現職位,離開貴公司。具體原因:待遇低,公司規定伙食:早餐吃白粥、及咸菜、中餐吃紅蘿卜及肉絲、空心菜、晚餐吃土豆及空心菜、偶爾可以吃到韭菜跟雞蛋。 為不影響到公司工作的展,本人決定還是應放棄現有工作,因為本人的離職而給公司造成的不便,本人深表歉意和遺憾。同時感謝貴公司和楊經理給予我的寶貴學習機會,我會好好銘記。祝事事順利、生意興隆! 如果可以希望能在離職后一個月領取到本人應得的工資、補貼和提成。
關于辭職申請書參考 篇19
尊敬的領導:
您好!
我很抱歉在這個時候向公司提出了辭職。
來到公司也有接近半年的時間了,在這段時間里,公司的領導對我十分照顧,同事們對我也十分友好,對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累一點,但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比,如同滴水之于汪洋。
在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受,并認為能在這里發揮自己的才能,實現自己的價值,但是現實是諷刺的,由于家庭種種原因我不得不選擇離開。這寫話也許顯得有些虛偽,但是我寫這份辭職報告的時候,充斥在心里的大多是內疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。在這個時候離開,我愧對同事們的幫助與照顧,愧對領導的錯愛與關懷。遺憾不能再與同事們同甘共苦,不能見證永興的輝煌,希望幾年后,我不會因為我今天的決定而太過后悔吧……
祝愿公司蓬勃發展,蒸蒸日上。也祝愿領導,同事們身體健康,工作愉快。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
關于辭職申請書參考 篇20
尊敬的學校領導:
鑒于本人因在擔任學校工會主席和團委書記工作期間,未能擺正位置,端正態度,加上思想覺悟和工作能力有限,以致于不能在學校許多方面的工作中做出一定的成績,對我們學校的管理工作造成了一定的負面影響。現在,領導們考慮到我也很忙,想到為我減輕工作負擔,鑒此,我向各位領導表示衷心的感謝,并提出辭職的申請,希望批準!
最后,我還想借此機會表達我對各位領導的感謝,感謝你們在平時的生活和工作中給予我和我家人的關心、幫助和支持。謝謝!
關于辭職申請書參考 篇21
敬愛的x校長:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向學校再次提出辭掉班主任職務的申請。在興盛中學工作四年了,學校里的領導和同事對我都很好,我倍感榮幸,深表感謝!我衷心感謝校長及各位同事對我的照顧與錯愛!在這四年里,我學會一些管人理念,學會了嚴于律己,寬以待人,鍛煉了能力。而今,我毅然決定辭掉班主任職務,也許這樣會好一些。
辭掉班主任職務,我滿含著愧疚、遺憾!我愧對領導對我的信任與支持,愧對同事對我的關心與幫助,愧對學生對我的尊敬與渴望。遺憾我辜負領導對我的 期望,遺憾我管理不善而為學校增添麻煩,遺憾我無能為力教育好學生,以致他們屢屢犯錯,遺憾沒成績向學生家長交待。我班的學生犯了低級錯誤,學校多次強調,不允許越軌活動,他們偏不能自控,但他們活潑聰明,富有朝氣,前途無量,是祖國的的希望,是祖國的未來,懇請學校原諒他們,允許他們繼續補課,不要因此而影響他們的前途發展。惹您發怒了,這是我的錯,都怪我管理不善!我很令您們失望!我并不能向學校領導、學生家長以及學生交上一份滿意的答卷。故難辭其咎,懇請校長批準我辭掉班主任職務。謝謝!
最后,衷心祝愿學校健康成長,事業蒸蒸日上!祝愿各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!
此致
敬禮
申請人:
XX年X月X日
關于辭職申請書參考 篇22
尊敬的各位公司領導:
您好!感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請報告。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在公司學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。 由于個人原因,經過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
我已準備好在下個月從公司離職,并且在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。 非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。 祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請給予批準。
申請人:
申請時間:
關于辭職申請書參考 篇23
各位領導:
經過慎重考慮我決定辭職了。從開始在少工委學習到后來正式在文印室工作,感受很多,也學習到了很多知識,再此首先感謝一下一直以來對我耐心幫助和關心的所有同事和領導!
祝將來越來越好!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
關于辭職申請書參考 篇24
尊敬的各位領導:
您好!在公司工作快一年了,在此感謝各位家人在工作及生活中的關心和照顧,是讓我在深圳有個好的開端,讓我有了歸屬的感覺。特別是海總,感謝您對我一直的栽培與照顧,工作中您總能放手讓我們挖掘開發自己的潛能,相信肯定我們工作報告,工作遇到困難時及時引導我們盡量讓我們少走彎路,生活中幽默風趣低調的作風讓我看到一個不一般的領導,非常感謝您,在這只能說,我令您失望了!即將離開公司,我衷心向您說聲謝謝。
記得剛來公司,工作圈都是比我年長的同事、領導,總感覺難以交流,時間久而一點使我大改之前想法,同事、領導都是非常優秀、都是很容易溝通、都是我學習的方向,也感到自己非常幸運能加入。
在工作期間,從最初什么都不懂seo的我,在公司給予的環境中成長,有中搜的seo培訓、有海總的支持、有各位家人們建議,使我成為一名seo入門者,轉變了我對人生初步規劃。一年來,對seo的學習、思索,或許希望自己能進入有著專業seo營銷團隊中去摸索學習更加專業知識,才能更好的研究seo。懂得seo藝術,也許這樣的思考欠妥,但還是希望給自己一個在社會上受挫折的選擇,在經歷中成長。
離開公司,離開這些共同奮斗的同事,很多不舍。衷心祝愿事業蒸蒸日上,各位家人工作順利、身體健康!
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
關于辭職申請書參考 篇25
尊敬的領導:
您好!
在我向你遞交這份辭職報告之后,我即將離開公司了。我三番五次提出辭職您可能比較吃驚,這個時候我提出辭職,您也許會感到意外,一大堆單子沒完成,給公司增加了不少麻煩。
我很抱歉在公司事務繁忙之時辭職。來公司差不多兩年了,學到許多東西,技術加強了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝公司領導對我的信任和栽培。
和公司一起發展是件非常愉快的事,期間的風風雨雨自不用提,充實和充滿不可忽視的樂趣。這次辭職是個人原因,在今年一年里我工作一直找不到狀態,整個人很彷徨 ,巨大的生活工作壓力,導致我和對象的感情不和諧,造成不必要的麻煩與負擔,我要改變現在安逸的生活狀態,為實現自己的理想未來而奮斗。
我的辭職暫時對公司造成一定的不便,對此我深感歉意,也很遺憾今后再也不能分享你們的酸甜苦辣,希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。
衷心祝福各位領導和同事快樂工作每一天,公司事業蒸蒸日上!
請接受我的辭職請求。
關于辭職申請書參考 篇26
xx縣衛生局人事處:
您好!
我于20xx年從醫科大畢業后被分配到本縣縣醫院骨傷科工作。我感謝兩年多來醫院給我學習進步的機會,也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心地感謝大家!因家中父母年老多病需人照料,又因我與愛人長期兩地生活等實際困難,現向領導提出辭去現職,返回家鄉工作的請求。
我的家鄉在xx省xx縣xx鄉。父親現年xx歲,因長年辛勞,腰椎疼痛,衣食不能自理;母親現年xx歲,除了耕田種地外,還要照料我父親和打理整個家屋,再加上她也已是年過半百的人了,身體不太好且行動不便。我于20xx年結婚,愛人在家務農,現又懷有身孕,由于我在外地工作,家中照顧兩位老人和其它輕重家務勞動都由愛人一人來擔負,而這個時候愛人恰好是最需要休息、關心和照顧的`人,在長期的操勞中,每當看到愛人累得上氣接不著下氣,雙方父母都強烈要求我返鄉參加考試上崗。
這些年以來,祖國的經濟建設風風火火、蒸蒸日上,作為一名黨培養出來的`醫務人員,應該以救死扶傷為己任,在醫療這一宏偉事業中多做貢獻,但由于家庭實際困難的羈絆,不免時時分散精力。為了妥善安排生活,解決困難,全力以赴地投入經濟建設之中,我特請求領導批準我的辭職,選擇就近工作。
最后,我衷心祝愿xx縣衛生事業越辦越好。
辭職人:
日期:20xx年xx月xx日
關于辭職申請書參考 篇27
尊敬領導:
您好!
首先,非常感謝您這些年來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這近三年來的工作情況,覺得來工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的近三年的時間中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會,下面我將自己的工作進行簡單的匯報:維護的特性一次性通過率平均在97%左右,累計發現51個產品問題單,經驗總結7篇;腳本驗收總體進展平穩,未出現較大事故;工作交接,較難的特性已經交接,剩下較難找開發定位即可;人員培養,基本上可以勝任工廠的大部分工作,可以放心。
但同時,我發覺自己從事興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該換一個環境了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1—2周后離開公司,以便完成工作交接。
在短短的近三年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
關于辭職申請書參考 篇28
深圳市和民家政服務有限公司
管理人員辭職申請書
尊敬的公司領導:
您好!我因__________________________________________________________________
的原因,想離開貴公司,特此申請辭呈,望公司領導批準為謝!
此致
敬禮! 辭職人:
年 月 日 部門經理審批:
總經理審批:
深圳市和民家政服務有限公司
管理人員辭職申請書
尊敬的公司領導:
您好!我因__________________________________________________________________
的原因,想離開貴公司,特此申請辭呈,望公司領導批準為謝!
此致
敬禮! 辭職人:
年 月 日 部門經理審批:
關于辭職申請書參考 篇29
尊敬的院領導:
你們好!很遺憾在這個時候向醫院正式提出辭職,我是懷著極其復雜的心情寫下這份辭職申請的,請相信我,這并非一時沖動,而是我經過慎重考慮所做出的決定。
來到一院已經三年多了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。可以說,我人生中最美好的時光是在這里度過的,三年的學習,使我對以前書本上學到的理論知識有了更深刻的理解,業務能力也在不斷提高。重要的是,在這里我學會了如何做人;一院平等的人際關系,開明的工作作風,人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習,在我遇到困難時,大家都能伸出援助之手并給予關懷之情。然而護理工作的毫無挑戰性,護士工作的乏味與機械性以及護理人員地位的極度低下,總讓自己彷徨,這是真的。由此我開始了思索,或許只有遭遇磨礪與挫折,在不斷打拼中努力學習,去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。
我來自農村,我是農民的兒子,不怕吃苦也吃過很多苦,不過從小到大一直過得還算順利,這曾讓我感到很幸運,如今卻讓自己深陷痛苦之中,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。習慣了不斷努力,不斷學習,不斷進步,卻很難適應處于保護的環境之下,經常有人會告知我的性格內向而個性卻過于突出鮮明,這對于醫院培育人才或是我自身完善都是突破的難點,或許這也是我很難適應這個環境的原因;曾想為什么要強迫自己適應環境,也許這樣的環境早已不能適應時代發展了,請原諒我口出狂言!雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。其實我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得真的很難,考慮了很久,我還是決定離開!!
敬獻上辭呈兩天之內,我就會離開醫院,離開那些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是既已決定,挽留只會讓我最終離開的時候更加難過,請領導批準!謝謝!
最后,真誠祝愿醫院一如既往一路飆升!領導及各位同仁工作順利
此致
敬禮
申請人:
日期:X年XX月XX日
關于辭職申請書參考 篇30
尊敬的領導:
院經過這么多年的發展由小變大,業務從幾十萬到數百萬,多少人為了設計院的發展殫精竭慮加班加點。我們曾經無怨無悔,因為設計院是我們的母親,是我們賴以生存的`家。但在業務量創出新高時,我們卻心痛的看到設計院正走向落后——體制上的落后、管理上的落后、意識上的落后、技術上的落后。
一、體制上的落后:
設計院幾年前在獎懲機制上進行的改革者曾為設計院的業務發展注入了強大的動力,但到今天,它對設計院發展的推動力越來越小,在以市場為依托的設計院,陳舊的體制的弊端已日趨明顯。在市場競爭中的不靈活性、獎金到位的不確定性、對業主義務技術咨詢服務的不重視性在這種體制中設計院的領導由上級任命,而非群眾公選,何來代表群眾的利益,何來長遠的發展打算。得過且過,明哲保身。改革開拓也許會阻力重重,默守陳規也許是不做不錯。這種陳舊的體制不改何來代表最廣大群眾的利益,何來企業的長遠發展。
二、管理上的落后:
在用人方面設計院沒有很好的發揮各人能力上的優勢,使他們能夠各司其職、協同工作,從一開始以技術為先對市場不重視,發展到后來集體出擊市場,拋棄了技術與內部管理、職能互相交錯、各自為政。領導層對設計院的作用已不是一輛齊奔的馬車,而是五馬分尸。與其它管理有序的設計院相比真是汗顏、慚愧;在工作中不開會、不談心、不交流、不溝通,想法各異、誤會重重,古人尚談廣開言路,我們又何妨聽一下逆耳的忠言。何謂一俊遮百丑,今天的設計院正以漂亮的經營數字遮蓋著重重的管理危機,而這些危機將帶著設計院走向深淵。
三、意識上的落后:
對設計院來說市場與人才是我們賴以生存的兩件法寶。我們卻很不重視,這些年來可曾討論過市場發展計劃,可曾討論過市場的呵護問題。客戶是我們的上帝,面對上帝的聲音,我們應該是盡量去做好,盡量讓自己適應市場,而不是我行我素,責怪都是上帝的錯。同時,這些年來對中層骨干力量的提拔毫無音訊,對設計骨干來說,提拔為中層干部從經濟利益上并無區別,但這是對他們工作的認可,對他們夜以繼日工作的榮譽回報,人都是有上進心的,這些東西是金錢無法代替的。更何況任命公布以后再收回,情理何在!這不是自毀長城嗎?痛哉!痛哉!對生存之本如此不重視,是長遠的意識嗎?是對全體設計院人員的意識嗎?
四、技術上的落后:
這兩年來我們對外及內部的交流非常之少,在技術日新月異的今天,如果出去走一圈會發現我們在技術上已經開始落伍,作為設計院我們沒有專門的技術負責人,沒有技術學習計劃與活動的安排,缺乏對外的視野,尤如井底之蛙。
痛定思痛,我們不想否認設計院的成績與發展,但常言到“居安思危”,更何況我們已處危境。言辭雖然激烈,但均發自肺腑。設計院是我們的家,愛之越深責之越切。
今天,我們辭職離開設計院,只是想去探索一種新的經營理念。國家培養了我們這些大學生,而今正是我們用自己的技術和能力回報社會的時候,我們不想把時間浪費在無畏的爭吵與摩擦中,只想有更多的精力,更好的心情去學習技術,服務社會。況且設計人員的獨立工作,合作經營,這也是我國設計市場與國際接軌的發展趨勢。我們離開后,與設計院會有競爭,但永遠只有在技術與服務上的競爭,這更有利于雙方能力的提高與進步。在其它方面我們由衷的希望更多的是合作,在設計院需要時,我們完全愿意在市場上和設計上進行合作與交流。這種在競爭中合作的理念也是我們這次辭職后的基本經營思路。
各位領導,我們辭職了,即將離開工作了十幾年的地方,心情是沉重的,但不管我們走到哪里,都是在為蘇州服務,在為國家服務,就讓我們用三十歲的黃金年齡飛翔一次,全身心地為事業奮斗一次,為技術投入一次。我們走了,感謝您對我們十幾年的培養,今后我們努力的工作,踏實的服務也許就是對您和對國家最好的回報。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年**月**日
關于辭職申請書參考 篇31
尊敬的:
您好!
向您來提出辭職,其實我也是有些感慨的,之前一直看著別的同事來了,或者離開,那時候其實還沒想到太多,只是一些熟悉的同事走了,的確有挺多的不舍,但是而今自己也是要離開單位了,真的感覺到有不一樣的感觸,有不舍,但也是有自己要去考慮的東西,也是清楚自己為何要離開,之前原因也是和面聊過了,此次書面的也是確定好了,才寫了這份申請書的。
職場之中,聚散離合其實也是常事,畢竟每份工作都是有吸引人的地方,也是有一些不那么容易適應的方面,而自己其實在單位也是待了蠻長的時間,但是也是要去考慮到自己今后要走的路,自己在單位這段日子,其實也是收獲蠻多的,但付出有時候也是要有一個回報才行,這樣自己才會更加長久的做下去,但是我也是看到,這個回報對于我來說,也是要有些不能去滿足了,我也是清楚情況,自己有收獲,同時也是希望能有更多,這也是每個人有的一些想法,只是單位的狀況,也是清楚,我考慮了良久,還是決定了去找過合適自己的,自己也是能更加滿意的才行,當然我也是會把在單位學到的用好,不會辜負這些日子以來所教的。
離開,其實也是自己之前有想過的,只是我也是沒有把握進入社會,能再找到更合適的工作,不過總是要去試試,自己如果信心都沒有,那么怎么做好,而未來的路也是要靠自己去走出來的,而非是停留在原地的,單位的工作其實也是不錯,不過已經不太合適目前的我了,如果是以前,我會樂意繼續的做下去,但是而今也是自己有一些壓力,并且要考慮家庭方面的一些因素去面對自己的工作。所以作出了這個選擇,也是希望理解,在最后的這段日子,我也是會特別的珍惜,能在這工作,的確單位給予了我們很多的支持,讓我們能在崗位上去展現自己的才華,去讓自己得到價值的體現,我也是會收好尾,不會讓工作出問題,交接方面更是如此,會和同事好好的把這個事情處理好。
要走了,有些不舍,同事們其實也是相處的時間比較的久,單位的環境也是從剛來的陌生到而今的熟悉,要離開,總是會有很多的掛念,不過以后我也是要為自己而考慮,為自己的家庭而做好工作,離開,也望同意。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月x日
關于辭職申請書參考 篇32
尊敬的領導:
您好!
入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,由衷非常感謝各位同事。
在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在公司里也學會了如何與同事相處。并在公司的過去兩年里,利用xx公司給予學習時間,學習了新的東西來充實了自己,并增加自己的銷售知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!
在經過20xx年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但自己缺乏市場銷售的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發,身感有愧公司的兩年的培養。
個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也自己感覺自己的能力還差的遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。
辭職人:
20xx年xx月xx日
關于辭職申請書參考 篇33
尊敬的經理:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。 我來公司也快一年了,也很榮幸自己成為 xx公司的一員。在公司工作一年中,我學到了很多知識與技能,公司的經營狀況也處于良好的態勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中,工作和學習的機會。 但是我因為個人原因需要辭職,因我新購房屋在城南,到公司的距離超過15公里,每天往返公司的時間超過3個小時,這對我的工作已造成不良影響,因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。
我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,我所在崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。
望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續。 祝您身體健康,事業順心。并祝公司以后事業蓬勃發展。
辭職人:
申請日期:
關于辭職申請書參考 篇34
尊敬的:
自xx年入職以來,我一直都很喜愛這份營業員的工作,感謝各位領導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在這2年電腦營業員工作里,我學到了很多有關電腦產品的銷售技巧,自己的銷售能力又上了一層樓,這些都是我最寶貴的財富。非常感謝公司給予我這么好的機會,讓我的未來充滿了希望.
但因為某些個人的理由,我最終忍痛選擇了向公司提出辭職申請,并希望能于下個月號正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合公司做好交接工作,保證銷售業務的正常運作,對公司,對客戶盡好最后的責任。
希望公司對我的申請予以理解并批準為盼。
此致
敬禮