用人單位辭退員工的辭職報告范文（精選17篇）

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇1

　　先生：

　　因你試用期未通過考核，不符合本公司在錄用你之前所公布的.你所在職位的錄用條件。特根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規定“在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位給予辭退”予以辭退。

　　請于20xx年xx月xx日至公司人力資源部辦理離職移交手續。

　　xx市電機電設備有限公司

　　20xx年xx月xx日

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇2

　　先生：

　　由于原因，經部門主管及行政部門共同協商，最后經公司研究決定，請您于年月日以前，辦理完畢各項工作移交手續，并憑工作移交清單到財務室結清各項費用和薪資，離開本公司。

　　特此通知

　　有限責任公司

　　x年xx月xx日

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇3

　　先生：

　　您于20xx年4月24日在我公司單擔任銷售代表職務，根據公司有關規定及您的工作績效和表現，您不適合本公司此職位，故決定自20xx年6月12日起，本公司解除與您的`聘雇勞動關系，請在收到通知書一日內在公司辦公室辦理相關離職手續。非常感謝您在本公司的辛勤工作!同時祝愿您在未來有更好的發展!解聘理由如下：

　　1、對所擔任職務的工作態度不佳，出勤率低。

　　2、對待工作不認真。

　　有限責任公司

　　x年xx月xx日

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇4

　　全體員工：

　　，男，44歲，公司裝卸部汽吊司機。X年X月XX日早晨，駕駛汽吊從火車車皮內起吊貨物。當貨物吊起后，為圖方便,直接從吊車頭部轉動大桿，迫使司索工從車皮上縱身跳下，造成雙腳跟腱部位骨折。缺乏安全意識，嚴重違反公司《汽吊安全操作規范》第2、10、11條規定，是造成這起事故的重要原因。

　　作為公司老汽吊司機，有著多年的駕駛經驗，但卻居功自傲，不遵守公司安全管理規定，將公司領導對他的教育和管理視為耳旁風，屢次違章操作，不僅給公司員工帶來了身體上的傷害，而且給公司經營管理帶來了較大的損失。X年X月X日，在票貨不符的情況下，私自進行裝卸。后雖被值班保安查扣，公司也給予了相應的通報批評，但卻在商戶中造成了極壞的'影響。X年X月X日，在市場內超速開車，將商戶營業房撞壞。隨后雖向商戶賠償了損失，并向公司做出了書面檢查、上繳了相應的罰款，但同樣使公司聲譽受到了嚴重的損害。短短7個月的時間，就造成了3起事故，不但使同事遭受了身體上的傷害，而且使公司投入了大量的人力、物力來處理這些事故，已嚴重影響到了公司正常經營管理。

　　鑒于多次嚴重違反公司規章制度，造成公司財產及人員損失，雖然公司多次教育但其仍無悔改之意，經公司辦公會議研究決定：給予辭退、解除其勞動關系的處罰;并給予其經濟處罰3000元。

　　望公司全體員工引以為戒，樹立安全生產意識，愛護公司財產，保護員工安全，杜絕違章操作，創建良好的安全生產環境。

　　鋼材市場有限公司

　　20xx年8月1日

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇5

　　全體員工：

　　員工于X年XX月XX日到我公司報到上班，現試用期已滿。

　　但該員工不遵守公司規定，試用期滿后一直未與公司簽訂勞動合同。經公司領導決定，現決定將員工辭退。

　　特此通告。

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇6

　　各部門、辦事處：

　　公司推廣一部員工，小伊，因該員工所負責的市場連續3-4個月沒有任何的.銷售增長，且負責的核心進攻客戶銷售也沒有任何銷售變化，按照公司正式員工的考核管理規定，于9月1日起給予辭退，工作已交接至部門經理張亮負責。

　　行政人事部

　　20xx年9月7日

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇7

　　先生：

　　你已經連續曠工3天，嚴重違反了勞動紀律。且因你嚴重失職，給公司造成了嚴重損失和不良影響。依據《員工獎懲制度》有關規定，應對你予以解除勞動合同的處理。

　　現公司限你于20xx年x月x日前到公司協商解決相關事宜，如未按規定時間到公司，公司將自本通知發出之日起解除與你20xx年x月x日簽訂的.勞動合同，并通過合法途徑對因你工作失職給公司造成的損失進行追討。

　　x公司

　　20xx年x月x日

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇8

　　x員工：

　　經人事部門考核，您在試用期內未達到本公司所公布的你應聘職位的.錄用條件。特根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規定"在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位給予辭退"予以辭退。

　　請于xx年x月x日至公司人力資源部辦理離職移交手續，并于xx年x月x日到財務部結算試用期內工資。

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇9

　　各部門、辦事處：

　　公司社區推廣部員工，小楊，于20xx年7月10日已給予辭退。在6月工作當中，因有效工作日拜訪時間平均為1.3個小時，經TMS日常分析在日常拜訪工作中頻繁出現早退現象，甚至個別工作日無有效拜訪記錄。按照公司以及部門的用人規定，均違反了公司各項管理制度。因此，給予辭退！

　　工作交接：小楊原負責的'所有業務，現已交接至張文靜負責。

　　行政人事部

　　20xx年7月21日

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇10

　　先生：

　　我很遺憾的通知您，公司因受到原料價格上漲、人力成本上漲、人民幣升值、財務費用激增、國際原油價格震蕩及行業產能過剩等影響，業務嚴重萎縮，經濟效益下挫，在此情形下，公司決定裁員x人，你與公司簽訂的合同于20xx年xx月xx日予以終止。就職期間其他合同一律終止。

　　根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的相關規定，公司將按時支付您20xx年xx月xx日至 月 日的工資及經濟補償xx元(大寫：)，并為你出具離職證明。

　　請你于20xx年xx月xx日前歸還公司以下辦公設備及材料：

　　公司真誠感謝您的努力和為公司所做的.貢獻！公司非常樂意為您有興趣的公司出具介紹信。公司發展好了，歡迎“倦鳥歸巢”。關于“五險一金”的辦理，請咨詢人力資源部張三，電話：。

　　特此通知

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇11

　　女士：

　　根據《勞動合同法》規定，現我司依照與您簽訂的勞動合同第xx條第款的.規定，決定與您終止合同，請您于x年xx月xx日離開本公司。并于x年xx月xx日前與我司辦理離職交接手續。

　　您的相關待遇按照規定辦理。

　　有限責任公司

　　x年xx月xx日

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇12

　　各位親愛的同仁：

　　從本年9月份開始，大家都知道我們公司最近發生了一些問題，這些問題給公司經濟造成了一定的壓力，我們的生產產量下跌了50%，導致我們無法再繼續雇用一批優秀的'員工。公司一直很滿意大家在受聘期間所展示的素質，并為失去您這樣的員工感到遺憾。

　　然而，我們公司現在經營發生嚴重困難。連續幾個月虧損若再繼續虧損下去，不作相應的戰略調整，將有可能發展到破產境界，所以只有盡快進行戰略調整，發展有機會的產品，才有可能保證企業的存續。所以我們不得不遺憾地通知大家，我們將裁掉20%的員工。

　　您忠誠的x x x有限公司在這里祝福大家有個美好的未來！

　　此致

　　敬禮！

　　20xx年xx月xx日

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇13

　　先生：

　　因你試用期未通過考核，不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的錄用條件。特根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規定“在試用期間被證明不符合錄用條件的'，用人單位可以解除勞動合同”予以辭退。請于xx年xx月xx日點至公司人力資源部辦理離職移交手續。

　　20xx年xx月xx日

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇14

　　先生：

　　x有限公司于xx年x月x日與您簽訂了勞動合同，原勞動合同的`有效期為年，至xx年x月x日止。公司在xx年x月x日通知您到總部參加短期培訓，您至今未到總部報到，且在xx年x月x日至xx年x月x日期間，您多次無故早退，已經嚴重違反了公司的規章制度。根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第二款規定，以及《勞動合同書》約定的相關條款。經公司研究決定，依法與您解除原勞動合同。

　　現特此通知先生，原勞動合同將于xx年x月x日正式解除，請即日起與公司辦理相關離職手續，公司在您離職手續辦理完畢后核發您本月應得工資，并于xx年x月x日起，先生與長春地華房地產開發有限公司完全脫離勞動關系。

　　特此通知！

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇15

　　尊敬的局長、諸位局領導：

　　首先我對前段時間沒有在職工作表示深深的歉意，誠望各位領導諒解。

　　我自XX年來本單位-工作，在此工作期間多受諸位領導的悉心照顧，在此表示深深的謝意!最近因為身體和其他一些原因不能繼續安心工作，經過慎重考慮，決定請求辭職!我在離職以后會更加關心單位的工作，更加珍惜跟領導及同事建立的深深的友情!

　　此致

　　敬禮

　　申請人

　　x年x月x日

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇16

　　尊敬的單位領導：

　　你好!

　　鑒于我個人的興趣偏好和能力等原因的考慮，我已決定辭去在**單位的現有工作以迎接新的挑戰。我于**年**月**日同**單位簽訂勞動合同至今已9月有余，在此期間我得到了**單位領導和同事們的大力支持和幫助，也感受到了**單位對我個人的無微不至的關懷，對此我表示誠摯的感謝，也同時對我的離去將給單位帶來的不便表示深深的歉意。

　　在**單位的這段工作經歷作為我邁入社會的第一次社會體驗將是我永生難忘的，感謝**單位給了我這次工作的機會。我希望能在**月**日之前辦理好離職的手續，在這之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好。

　　祝**單位的事業蒸蒸日上再創輝煌，祝單位的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

　　此致

　　敬禮!

用人單位辭退員工的辭職報告范文 篇17

　　尊敬的領導：

　　你好!

　　非常感謝領導給予在工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!某些原因，今天我在這里提出辭職申請。

　　在兩年的時間里，公司給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在工作崗位上積累了技術技能和工程經驗，也學到了工作以外的處世為人等做人的道理。這些我很珍惜也很感謝公司，這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。

　　另外，在和部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對**部門，對過去的、現在同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續并永久保持下去。的發展和建設在進一步的規范和完善中，真心祝愿在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝!