踐行文明公約倡議書（精選3篇）

踐行文明公約倡議書 篇1

　　老師們、同學們：

　　校園文明代表學校形象，反映學校風氣，體現學校品位，凝聚學校魅力，是學校核心競爭力的重要體現。學校黨委決定，在去年獲得省級文明單位的基礎上，再創全國文明單位，這是提升我校文明程度，推進學校科學發展與和-諧發展的重要舉措，是彰顯大學文明引領作用，進一步推動學校精神文明建設的現實需求，也是我校人才培養、科學研究上層次上水平，提升學校內涵層次的現實需要。為營造文明創建的濃厚氣氛，掀起文明創建的新高-潮，我們謹向全校師生倡議如下：

　　一、積極行動，以主人翁姿態投身創建活動。

　　創建全國文明單位，是每位師生義不容辭的責任和義務。全體師生要不斷增強創建工作的責任感和自覺性，共同關心、支持、參與文明單位創建活動。要大力開展文明教育、安全教育和遵紀守法教育，凈化、綠化、美化、硬化、亮化校園，不亂養亂放家禽、寵物，用親身的實踐支持創建活動，用自己的雙手創造潔凈優美的校園環境，努力營造安全文明、健康、和-諧的育人環境。

　　二、從我做起，爭當創建活動先鋒。

　　創建全國文明單位任務艱巨、責任重大，需要全體師生大力支持和熱情參與。要嚴格按照建設“四大環境”，踐行“兩個公約”，開展“一個創建”的要求全員全程全方位實施創建活動，努力建設廉潔高效的校務環境、生態美麗的校園環境、健康向上的文化環境、和-諧誠信的平安環境;積極踐行《教職工文明公約》和《大學生文明公約》，扎扎實實地開展文明單位創建活動。各部門、各單位和全體師生，認真遵守《公民道德建設實施綱要》，弘揚正氣，崇尚文明，積極開展文明典型創建活動，爭創文明處室、文明學院、文明班級，爭當文明個人，以實際行動爭當創建活動先鋒，為建設全國文明單位做出新的貢獻。

　　三、齊心協力，塑造大學新形象。

　　創建全國文明單位，全體師生既是參與者，又是受益者，讓校園安全和-諧、健康文明、美麗整潔，是我們的共同心愿。各部門、各單位和全體師生必須通力合作，密切配合，嚴格按照標準和要求，高質量地完成各項創建工作。同時，要自覺做好全國文明單位創建工作的義務監督員，對影響校園形象的不良行為及時勸阻和監督，共同塑造臨沂大學新形象。

　　老師們，同學們，您的一縷微笑，就是校園的春風;您的一點熱情，就是校園的陽光;您的一聲問候，就是校園的歌聲;您的一點愛，就是校園的生命。讓我們攜起手來，從我做起，從現在做起，從小事做起，以滿腔的熱情、扎實的作風，全身心地投入到新一輪文明創建活動中，為我校爭創全國文明單位做出積極的貢獻!

踐行文明公約倡議書 篇2

　　全縣各界人士：

　　為了建設美麗、文明、幸福攸縣，攸縣精神文明指導委員會制定了《攸縣文明公約》和《攸縣創建文明縣城“十不”公約》。作為攸縣人，應當積極響應，認真學習，自覺為創建文明縣城、建設美好家園盡職盡力。值政協攸縣第七屆委員會第五次會議召開之際，我們發出如下倡議：

　　一、從自己做起，做踐行文明公約的先行者。做一個文明公民，這既是時代的要求，也是個人品格修養的追求。我們要按照《攸縣文明公約》提出的要求，從自己一言一行開始，自覺踐行公約，說文明話，辦文明事，做文明人，積小善成大德。

　　二、從現在做起，做倡導文明生活的引領者。文明生活是美好的，幸福家園是共享的，我們應當不等不靠，從現在開始，從今天做起，言傳身教，積極動員親人和朋友努力建設文明家庭、文明社區、文明村落，做文明公民的倡導者、傳播者，引領者。

　　三、從小事做起，做文明縣城的自覺維護者。良好習慣靠養成，美好環境靠維護。我們不僅自己要告別各種不文明行為，還要對隨地吐痰、在公共場所吸煙、損壞綠化、過路闖紅燈、亂穿馬路、亂停亂放、亂擺攤點、亂扔亂倒垃圾、亂貼亂涂亂拉亂掛等行為，旗幟鮮明地給予制止，毫不留情地給予糾正。

　　良好習性靠養成，文明家園靠創建。我們的每一份努力，都會讓生活離文明更近一步;我們的每一次參與，都會激起更多人的責任意識，讓我們齊心協力，攜手合作，共建美麗、文明的攸縣。

　　倡議人：

　　時間：X年XX月XX日

踐行文明公約倡議書 篇3

　　：

　　為進一步提高職工文明素養和文明程度，提升文明城市創建水平，根據平創文辦[]17號《關于學習宣傳<平昌市民文明公約(試行)>通知》的要求，平昌縣社保局立即行動起來，從宣傳、行動、創建三個環節著手，按照落小落實的工作思路，深入推進省級文明城市創建工作。

　　首先，爭做文明公約的宣傳者。社保局是窗口服務行業，根據人群量大，人群集中這一特點，社保局支部和工會倡導職工爭做文明公約的宣傳者，讓前來辦事的參保者知曉《平昌市民文明(試行)》內容，讓《平昌市民文明公約(試行)》融入群眾生活，隨時隨地引導廣大參保人員講文明守公約。

　　其次，爭做文明公約的踐行者。社保局結合文明創建活動，要求全體黨員干部職工自覺發揮示范帶動作用，從自我做起，從小事做起，從身邊人做起，文明說話、禮貌待人，并在每個崗位前定做制定了文明溫馨提示語，使《平昌市民文明公約(試行)》內容落地扎根。

　　第三，爭做文明公約先進典型。圍繞《平昌市民文明公約(試行)》要求，由工會牽頭，開展“文明服務，創先爭優”創建活動，要求社保職工態度熱情、語言溫和、真誠耐心，杜絕“門難進、臉難看、事難辦”等不良現象，評選“文明社保人”、“文明窗口”“文明股室”。

　　以創建文明活動為抓手，進一步推動社保事業的發展。

　　倡議人：

　　時間：X年XX月XX日