公司節(jié)約倡議書(shū)（精選7篇）
公司節(jié)約倡議書(shū) 篇1
節(jié)能降耗倡議書(shū)
公司全體員工：
節(jié)約能源、提高能源利用率，既是保障公司正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)公司健康可持續(xù)發(fā)展的長(zhǎng)久之計(jì)，也是公司應(yīng)對(duì)嚴(yán)峻形勢(shì)，降成本、增效益、渡危機(jī)的必然選擇。為此，特向公司全體員工發(fā)出節(jié)能降耗的倡議：
一、節(jié)約用紙
1、推行“無(wú)紙化辦公”，公文處理、文件傳閱（除需存檔或會(huì)簽的重要文件）盡可能通過(guò)OA系統(tǒng)或電子郵件處理，以減少紙張使用。
2、打印紙盡可能正反兩面使用，非正式文件應(yīng)采用單面廢紙打印，以免浪費(fèi)紙張。
3、在辦公室內(nèi)設(shè)立紙張回收箱，把可以再利用的紙張按大小不同分類(lèi)放置，能用的一面朝同一方向，方便他人取用。
二、節(jié)約用電
1、辦公室充分利用自然光照明，在光線充足的情況下，拉開(kāi)窗簾，關(guān)閉室內(nèi)照明燈。 2、節(jié)能熒光燈消耗的電力比白熾燈省電70％∽80％，而且使用壽命是后者的l0倍，建議廣泛使用節(jié)能燈。
3、走廊、通道、衛(wèi)生間等公共區(qū)域白天應(yīng)盡量減少開(kāi)燈能耗，夜間除生產(chǎn)需要和安全防范用途外，其余辦公區(qū)照明一律關(guān)閉。
4、辦公室在使用計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等辦公設(shè)備時(shí)，要根據(jù)情況盡量減少開(kāi)啟和使用數(shù)量，辦公設(shè)備在不使用時(shí)要開(kāi)啟省電模式。
5、下班前要關(guān)閉相關(guān)用電設(shè)備電源開(kāi)關(guān)，做到“人走機(jī)關(guān)”。辦公室人員要做到“人走燈滅”，杜絕長(zhǎng)明燈。
6、為電腦設(shè)置合理的“電源使用方案”，短暫休息期間，使電腦自動(dòng)關(guān)閉顯示器；較長(zhǎng)時(shí)間不用，使電腦自動(dòng)啟動(dòng)“待機(jī)模式”。
7、嚴(yán)格控制室內(nèi)空調(diào)溫度，辦公區(qū)域的空調(diào)只能在夏季室溫較高時(shí)開(kāi)啟；空調(diào)溫度不應(yīng)超過(guò)26℃；不得在室內(nèi)空調(diào)開(kāi)啟情況下，隨意打開(kāi)窗口。
三、節(jié)約用水
1、養(yǎng)成隨手關(guān)水龍頭的習(xí)慣，避免“長(zhǎng)流水”的情況發(fā)生。
2、各單位平時(shí)應(yīng)經(jīng)常檢查辦公區(qū)域內(nèi)的公共場(chǎng)所用水用電情況，發(fā)現(xiàn)壞損、故障的水電設(shè)備要及時(shí)檢修。
3、對(duì)已壞的自動(dòng)、半自動(dòng)沖洗龍頭，在修理時(shí)建議更換為手動(dòng)開(kāi)關(guān)，可根據(jù)情況適度用水，節(jié)約水源。
四、辦公節(jié)支
1、日常辦公用品要由專(zhuān)人保管，避免丟失和浪費(fèi)。
2、減少使用一次性中性筆，采用更換筆芯或使用鋼筆和墨水。
3、盡量使用軟皮本代替塑皮本。
4、將可回收的文件袋或公文袋重復(fù)利用。
5、對(duì)電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)和照相機(jī)等辦公用品要經(jīng)常進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù)，確保設(shè)備完好。
6、辦公電話費(fèi)用要嚴(yán)格控制，嚴(yán)禁公話私聊，最大限度降低通訊費(fèi)開(kāi)支。
五、固定資產(chǎn)
1、加強(qiáng)生產(chǎn)設(shè)備的管理，做到修舊利廢，挖潛增效。
2、能重復(fù)利用的東西堅(jiān)持再次利用，不丟棄，不舍棄，形成“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的良好風(fēng)氣。
3、合理調(diào)度生產(chǎn)、出差用車(chē)，對(duì)公車(chē)私用進(jìn)行嚴(yán)肅查處。
六、日常生活
1、在工作和生活中重復(fù)利用水資源，養(yǎng)成習(xí)慣，杜絕浪費(fèi)。
2、居住在馬水生活區(qū)的職工，在宿舍無(wú)人的情況下，一定要關(guān)閉水龍頭、門(mén)窗和電子設(shè)施的電源，節(jié)約資源。
3、職工前往食堂就餐，根據(jù)個(gè)人飯量主動(dòng)向食堂服務(wù)員溝通，減少食物的數(shù)量（如早餐的面包、雞蛋，中、晚餐的米飯等），酌量食用。
節(jié)約能源，從現(xiàn)在做起，從點(diǎn)滴做起，讓我們積極行動(dòng)起來(lái)，把節(jié)約能源變成每個(gè)人的自覺(jué)行動(dòng)，讓節(jié)約推動(dòng)利潤(rùn)提升，為公司的發(fā)展做出自己的努力和貢獻(xiàn)！
公司節(jié)約倡議書(shū) 篇2
公司全體員工：
最近一段時(shí)間里，由于公司生產(chǎn)所需的一些原材料價(jià)格不斷上漲，公司產(chǎn)品價(jià)格受?chē)?guó)內(nèi)市場(chǎng)影響保持不變，導(dǎo)致公司利潤(rùn)空間縮小。公司為節(jié)約成本，號(hào)召全體員工發(fā)揚(yáng)“視廠如家”的精神，將會(huì)深入持久地開(kāi)展“節(jié)約一度電、節(jié)約一張紙、節(jié)約一個(gè)螺釘”為主題的增收節(jié)支活動(dòng)，建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，履行社會(huì)責(zé)任，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德，推進(jìn)企業(yè)管理創(chuàng)新，提升企業(yè)效能的舉措;是公司應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)，加快產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，開(kāi)拓新興市場(chǎng)，強(qiáng)化企業(yè)管理，推動(dòng)公司健康快速發(fā)展的必然要求。為此，我們向公司全體員工提出倡議：
1、堅(jiān)持從源頭抓節(jié)約。在進(jìn)行設(shè)備更新或購(gòu)買(mǎi)時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政府采購(gòu)節(jié)能產(chǎn)品的規(guī)定，積極采用高效節(jié)能的產(chǎn)品。
2、節(jié)約每一度電。充分利用資源光照，減少照明設(shè)備耗能，工作完成后及時(shí)關(guān)掉所有電源開(kāi)關(guān)，做到“人走燈滅，人離機(jī)停”。
3、天氣馬上轉(zhuǎn)熱，用電也將會(huì)進(jìn)入高峰期。辦公室內(nèi)嚴(yán)格控制空調(diào)溫度，建議攝氏26度以上;車(chē)間內(nèi)工作期間開(kāi)風(fēng)扇，當(dāng)人離開(kāi)或非工作期間時(shí)，嚴(yán)格開(kāi)任何一個(gè)風(fēng)扇。
4、節(jié)約每一滴水。用水完畢或發(fā)現(xiàn)水龍頭滴水現(xiàn)象，隨手關(guān)閉閥門(mén)，堅(jiān)決避免滴水現(xiàn)象發(fā)生。
5、節(jié)約每一張紙。提倡雙面用紙，大力推進(jìn)無(wú)紙化辦公。
6、節(jié)約每一滴油。公司員工外出公務(wù)用車(chē)非緊急性活動(dòng)，能幾個(gè)人同行的，建議不要分別乘車(chē)，此外，司機(jī)要以節(jié)約用油為本;車(chē)間內(nèi)調(diào)試機(jī)床所用油，要做到愛(ài)護(hù)、節(jié)約、多次利用。
7、強(qiáng)化資源節(jié)約責(zé)任制。讓“資源節(jié)約”走進(jìn)每個(gè)部門(mén)，每個(gè)崗位，做到人人有責(zé)，人人負(fù)責(zé)，牢固樹(shù)立節(jié)約意識(shí)，建議各部門(mén)輪流督察。
讓我們行動(dòng)起來(lái)，以五月“節(jié)約活動(dòng)月”為契機(jī)，以“節(jié)約成本，產(chǎn)量翻一番”為動(dòng)力，遵照中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)，加快推進(jìn)節(jié)約型企業(yè)的構(gòu)建。
倡議人：
時(shí)間：X年XX月XX日
公司節(jié)約倡議書(shū) 篇3
全體干部職工：
勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，建設(shè)節(jié)約型社會(huì)，不僅是全社會(huì)自身發(fā)展的需要，更是每個(gè)公民應(yīng)有的責(zé)任，它需要大家的共同努力。節(jié)約能源、環(huán)保低碳，從身邊做起，從小事做起，從點(diǎn)滴做起，營(yíng)造一個(gè)綠色的生活環(huán)境，使生活更加健康。正如先賢荀子總結(jié)的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，即“為五谷不絕而百姓有余食”， “ 山林不童而百姓有余材”，節(jié)能低碳、綠色發(fā)展不僅僅受益當(dāng)代，更會(huì)造福千秋，為此我們倡議：
一、節(jié)約用電
1、嚴(yán)格執(zhí)行空調(diào)運(yùn)行規(guī)定。夏季室外溫度高于30℃、冬季室外溫度低于5℃時(shí)方可使用空調(diào)。空調(diào)溫度設(shè)置，夏季不低于26℃，冬季不高于20℃，開(kāi)空調(diào)時(shí)關(guān)閉門(mén)窗，外出無(wú)人在辦公室內(nèi)需關(guān)閉空調(diào)。
2、減少照明設(shè)備電耗，辦公場(chǎng)所自然光度足夠時(shí)不再開(kāi)燈，按需求開(kāi)啟照明燈，做到人走燈滅，杜絕長(zhǎng)明燈、白晝燈。
3、計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備設(shè)置為不使用時(shí)自動(dòng)進(jìn)入低能耗休眠狀態(tài)。長(zhǎng)時(shí)間不使用時(shí)要及時(shí)關(guān)閉，以減少待機(jī)消耗。
4、優(yōu)先采用環(huán)保型、節(jié)能型電器和設(shè)備。禁止使用大功率電器。
5、下班前關(guān)閉辦公室等一切工作場(chǎng)所可關(guān)閉電源。
二、節(jié)約用水
1、加強(qiáng)用水設(shè)備日常管理與維護(hù)，嚴(yán)禁跑冒滴漏，發(fā)現(xiàn)有漏水現(xiàn)象，在無(wú)法采取有效措施的情況下，須馬上向辦公室反映及時(shí)修理。
2、養(yǎng)成良好的用水習(xí)慣，增強(qiáng)節(jié)水意識(shí)。用水時(shí)水龍頭盡量開(kāi)小，用完隨手關(guān)閉，防止“長(zhǎng)流水”現(xiàn)象發(fā)生。
三、降低油耗低碳出行
1、公務(wù)用車(chē)實(shí)行統(tǒng)一管理、辦公室審發(fā)派車(chē)制度。
2、司機(jī)要愛(ài)惜車(chē)輛，平時(shí)要注意車(chē)輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車(chē)輛的主要機(jī)件，確保車(chē)輛正常行駛。
3、希望開(kāi)車(chē)上下班的干部職工換乘公共交通工具、騎自行車(chē)或步行上下班，這樣不僅節(jié)能減排、減少支出，還可鍛煉身體。
四、節(jié)約辦公用品，節(jié)省辦公經(jīng)費(fèi)
1、充分利用OA網(wǎng)上無(wú)紙化辦公，節(jié)約每一張紙。文件材料堅(jiān)持雙面打印，或?qū)U紙反面打印。不打印、復(fù)印與工作無(wú)關(guān)的資料。
2、文件、材料的起草、修改和傳閱盡量在電子媒介上進(jìn)行，減少紙質(zhì)文件印發(fā)和傳真的使用頻率，加快推進(jìn)無(wú)紙化辦公。
3、發(fā)放文件要嚴(yán)格核定印發(fā)的份數(shù)，盡量避免多印。一律雙面印刷。
4、提倡修舊利廢。辦公用品、設(shè)備等，能修補(bǔ)再利用的統(tǒng)一修理，最大限度節(jié)約資源，減少浪費(fèi)。
5、注意控制辦公室的電話費(fèi)用。用辦公電話時(shí)盡量長(zhǎng)話短說(shuō)，言簡(jiǎn)意賅。
五、改善辦公室內(nèi)的工作環(huán)境
1、將復(fù)印機(jī)、碎紙機(jī)放置在不影響員工辦公的空氣流通處，防止噪音和空氣污染。
2、充分利用局部辦公室空地進(jìn)行綠化，在辦公桌安置擺放綠色植物，美化綠化環(huán)境，保持辦公環(huán)境空氣清新。 節(jié)約是美德，節(jié)約是品質(zhì)，節(jié)約是形象，節(jié)約是責(zé)任。讓我們齊心協(xié)力，帶頭做勤儉節(jié)約風(fēng)尚的傳播者、推動(dòng)者、實(shí)踐者、示范者!讓我們攜手并進(jìn)，以自己的實(shí)際行動(dòng)為建設(shè)節(jié)約型社會(huì)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
公司節(jié)約倡議書(shū) 篇4
全體員工們：
我們的目標(biāo)是將企業(yè)做大做強(qiáng)。做大與做強(qiáng)是辨證的統(tǒng)一，做強(qiáng)是內(nèi)容，做大是形式；做強(qiáng)是做大的基礎(chǔ)。
我們的方法是堅(jiān)持走降本節(jié)支之路。具體運(yùn)作需要大處著眼，小處著手。大的管理方向、管理手段要明確；管理方法、管理措施要可行。小的管理細(xì)節(jié)、管理漏洞要改進(jìn)。
有了好的思路、好的方法也需要員工來(lái)配合，這樣才能產(chǎn)生好的效果。我們企業(yè)規(guī)模在不斷擴(kuò)張，職工人數(shù)在不斷增加，設(shè)備添置在不斷增多，材料消耗在不斷增長(zhǎng)，從而各項(xiàng)成本相應(yīng)增加。降本節(jié)支就成了企業(yè)發(fā)展過(guò)程中不容回避的問(wèn)題，成了企業(yè)管理的核心。企業(yè)的興衰連著每一位員工，企業(yè)的增效靠著節(jié)約每一樣?xùn)|西，員工們應(yīng)該自加壓力、保持危機(jī)感，始終將提高個(gè)人素質(zhì)、養(yǎng)成良好習(xí)慣作為工作來(lái)對(duì)待，將杜絕浪費(fèi)、勤儉節(jié)約作為美德來(lái)發(fā)揚(yáng)。盡管我們易華過(guò)去創(chuàng)造了可觀的效益，但如果我們放棄繼續(xù)加強(qiáng)管理、降本節(jié)支、節(jié)能增效的努力，龐大的開(kāi)支將使我們企業(yè)陷于癱瘓。
浪費(fèi)是最可恥的行為，希望我們員工要從節(jié)約一滴水、節(jié)約一分錢(qián)、節(jié)約一度電抓起，從一件小事、一個(gè)細(xì)節(jié)來(lái)調(diào)動(dòng)各個(gè)崗位的節(jié)約意識(shí)，發(fā)揮中層干部的帶頭模范作用，將節(jié)約的意識(shí)深入化、節(jié)約的行為日常化、節(jié)約的成果擴(kuò)大化。
公司節(jié)約倡議書(shū) 篇5
全體干部職工：
加快建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)現(xiàn)公司健康快速發(fā)展的客觀要求。由先河公司總裁辦向全體員工發(fā)出節(jié)約倡議書(shū)，倡議全體員工從以下幾方面做起：
一、節(jié)約每一度電。工作完成后及時(shí)關(guān)掉所有電源開(kāi)關(guān)，包括電燈、電腦、飲水機(jī)等，做到“人走燈滅，人離機(jī)關(guān)”，冬夏兩季要嚴(yán)格控制空調(diào)溫度，空調(diào)開(kāi)啟時(shí)關(guān)閉門(mén)窗;
二、節(jié)約每一滴水。水龍頭用后及時(shí)關(guān)閉，發(fā)現(xiàn)水管水箱有滴漏水現(xiàn)象，及時(shí)報(bào)修，堅(jiān)決避免長(zhǎng)流水及滴水現(xiàn)象發(fā)生;倡導(dǎo)單身員工在洗澡非沖洗階段隨時(shí)關(guān)閉龍頭，節(jié)約用水;單件、小件衣物不用洗衣機(jī)改為手洗;倡導(dǎo)人人注意保持環(huán)境衛(wèi)生，洗手后請(qǐng)?jiān)谙疵娉貎?nèi)輕甩，避免地面積水導(dǎo)致重復(fù)保潔而浪費(fèi)水。
三、節(jié)約每一粒米。一粥一飯，當(dāng)思來(lái)之不易，須知盤(pán)中餐，粒粒皆辛苦，要根據(jù)用量打飯，堅(jiān)決杜絕日常用餐中的浪費(fèi)現(xiàn)象;
四、節(jié)約每一張紙。按需領(lǐng)取，非正式文件一律雙面用紙，減少打印次數(shù)，大力推行無(wú)紙化辦公;
五、節(jié)約使用工具和物料。愛(ài)惜辦公用品，做到物盡其才，才盡其用，車(chē)間員工要愛(ài)護(hù)工具，節(jié)約材料，及時(shí)回收廢舊物資和材料，修舊利廢，節(jié)能降耗。
六、做好廢舊物品回收。各部門(mén)設(shè)立指定地點(diǎn)存放廢舊物品，杜絕可回收物品隨意丟棄現(xiàn)象。
勤儉節(jié)約既是中華民族的傳統(tǒng)美德，作為環(huán)保企業(yè)的員工，讓我們從自己做起，從今天做起、從點(diǎn)滴小事做起，牢固樹(shù)立“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的觀念，爭(zhēng)當(dāng)勤儉節(jié)約的傳播者、實(shí)踐者、示范者，為建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，促進(jìn)先河公司健康、快速、可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!
公司節(jié)約倡議書(shū) 篇6
公司全體員工：
最近一段時(shí)間里，由于公司生產(chǎn)所需的一些原材料價(jià)格不斷上漲，公司產(chǎn)品價(jià)格受?chē)?guó)內(nèi)市場(chǎng)影響保持不變，導(dǎo)致公司利潤(rùn)空間縮小。公司為節(jié)約成本，號(hào)召全體員工發(fā)揚(yáng)“視廠如家”的精神，將會(huì)深入持久地開(kāi)展“節(jié)約一度電、節(jié)約一張紙、節(jié)約一個(gè)螺釘”為主題的增收節(jié)支活動(dòng)，建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，履行社會(huì)責(zé)任，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德，推進(jìn)企業(yè)管理創(chuàng)新，提升企業(yè)效能的舉措;是公司應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)，加快產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，開(kāi)拓新興市場(chǎng)，強(qiáng)化企業(yè)管理，推動(dòng)公司健康快速發(fā)展的必然要求。為此，我們向公司全體員工提出倡議：
1、堅(jiān)持從源頭抓節(jié)約。在進(jìn)行設(shè)備更新或購(gòu)買(mǎi)時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政府采購(gòu)節(jié)能產(chǎn)品的規(guī)定，積極采用高效節(jié)能的產(chǎn)品。
2、節(jié)約每一度電。充分利用資源光照，減少照明設(shè)備耗能，工作完成后及時(shí)關(guān)掉所有電源開(kāi)關(guān)，做到“人走燈滅，人離機(jī)停”。
3、天氣馬上轉(zhuǎn)熱，用電也將會(huì)進(jìn)入高峰期。辦公室內(nèi)嚴(yán)格控制空調(diào)溫度，建議攝氏26度以上;車(chē)間內(nèi)工作期間開(kāi)風(fēng)扇，當(dāng)人離開(kāi)或非工作期間時(shí)，嚴(yán)格開(kāi)任何一個(gè)風(fēng)扇。
4、節(jié)約每一滴水。用水完畢或發(fā)現(xiàn)水龍頭滴水現(xiàn)象，隨手關(guān)閉閥門(mén)，堅(jiān)決避免滴水現(xiàn)象發(fā)生。
5、節(jié)約每一張紙。提倡雙面用紙，大力推進(jìn)無(wú)紙化辦公。
6、節(jié)約每一滴油。公司員工外出公務(wù)用車(chē)非緊急性活動(dòng)，能幾個(gè)人同行的，建議不要分別乘車(chē)，此外，司機(jī)要以節(jié)約用油為本;車(chē)間內(nèi)調(diào)試機(jī)床所用油，要做到愛(ài)護(hù)、節(jié)約、多次利用。
7、強(qiáng)化資源節(jié)約責(zé)任制。讓“資源節(jié)約”走進(jìn)每個(gè)部門(mén)，每個(gè)崗位，做到人人有責(zé)，人人負(fù)責(zé)，牢固樹(shù)立節(jié)約意識(shí)，建議各部門(mén)輪流督察。
讓我們行動(dòng)起來(lái)，以五月“節(jié)約活動(dòng)月”為契機(jī)，以“節(jié)約成本，產(chǎn)量翻一番”為動(dòng)力，遵照中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)，加快推進(jìn)節(jié)約型企業(yè)的構(gòu)建。
倡議人：___
時(shí)間：____年__月__日
公司節(jié)約倡議書(shū) 篇7
全體員工們：
我們的目標(biāo)是將企業(yè)做大做強(qiáng)。做大與做強(qiáng)是辨證的統(tǒng)一，做強(qiáng)是內(nèi)容，做大是形式;做強(qiáng)是做大的基礎(chǔ)。
我們的方法是堅(jiān)持走降本節(jié)支之路。具體運(yùn)作需要大處著眼，小處著手。大的管理方向、管理手段要明確;管理方法、管理措施要可行。小的管理細(xì)節(jié)、管理漏洞要改進(jìn)。
有了好的思路、好的方法也需要員工來(lái)配合，這樣才能產(chǎn)生好的效果。我們企業(yè)規(guī)模在不斷擴(kuò)張，職工人數(shù)在不斷增加，設(shè)備添置在不斷增多，材料消耗在不斷增長(zhǎng)，從而各項(xiàng)成本相應(yīng)增加。降本節(jié)支就成了企業(yè)發(fā)展過(guò)程中不容回避的問(wèn)題，成了企業(yè)管理的核心。企業(yè)的興衰連著每一位員工，企業(yè)的增效靠著節(jié)約每一樣?xùn)|西，員工們應(yīng)該自加壓力、保持危機(jī)感，始終將提高個(gè)人素質(zhì)、養(yǎng)成良好習(xí)慣作為工作來(lái)對(duì)待，將杜絕浪費(fèi)、勤儉節(jié)約作為美德來(lái)發(fā)揚(yáng)。盡管我們易華過(guò)去創(chuàng)造了可觀的效益，但如果我們放棄繼續(xù)加強(qiáng)管理、降本節(jié)支、節(jié)能增效的努力，龐大的開(kāi)支將使我們企業(yè)陷于癱瘓。
浪費(fèi)是最可恥的行為，希望我們員工要從節(jié)約一滴水、節(jié)約一分錢(qián)、節(jié)約一度電抓起，從一件小事、一個(gè)細(xì)節(jié)來(lái)調(diào)動(dòng)各個(gè)崗位的節(jié)約意識(shí)，發(fā)揮中層干部的帶頭模范作用，將節(jié)約的意識(shí)深入化、節(jié)約的行為日常化、節(jié)約的成果擴(kuò)大化。
倡議人：
時(shí)間：X年XX月XX日