2019工程策劃書(4篇)

　　一、活動目的及意義：

　　為豐富我院同學們的課余生活，活躍校園文化氛圍，讓廣大同學更愉快、輕松的學習，在我院迎來新一屆的有生力量之際，我們通過組織大規模的有效率、有秩序的社團招新活動，為我院全體社團今后的發展注入新的活力。

　　二、活動時間：

　　xx年9月5日—xx年9月17日（正式招新時間）

　　三、活動地點：

　　招新宣傳在全院范圍內進行。我們將在至食堂路段上安置各社團的報名點。

　　四、活動內容：

　　（一）活動前期策劃準備階段

　　針對我院學生社團發展的現狀，我院團委對此次招新工作予以了相當的重視，團委•社團部制定了一系列的招新措施，物品、場地及人員安排和應急預案。

　　（二）活動中期宣傳階段

　　在該階段，我將張貼海報、懸掛橫幅以宣傳我院社團招新活動，同時在后期也會掛出宣傳橫幅，以提高招新影響力并增加招新活動氣氛。

　　（三）正式招新工作階段

　　在該階段，我們會向廣大的在校學生（特別是大一新生）發放社團宣傳單，以擴大宣傳力度。與此同時，各社團招新現場都將掛起各社團社旗，以吸引更多的人的目光而前來報名或咨詢。現場還將根據實際情況和條件安排一些適宜的小活動。

　　（四）招新總結工作階段

　　在該階段，各社團需向團委•社團部遞交總結材料及新社員名錄。我們將通過總結此次招新活動，找出成功與不足之處，并且對后期工作作出相應的安排和通告。

　　（五）“我的社團我的家”動員大會

　　“動員大會”由各社團單獨按社團分批次在指定教室開展，旨在向本社團新社員介紹社團基本情況及規章制度，并對本社團今后的工作和目標加以講解，另外還需組織社員相互認識和了解，讓新社員更快的適應社團環境和社團生活。

　　具體事宜由各社團自行策劃和安排。“動員大會”結束后需向團委•社團部遞交相關材料及活動成果。

　　五、招新人員分工：

　　（一）宣傳工作

　　1、宣傳人員主要由各社團負責人組成，由團委•社團部負責監督和管理。

　　2、宣傳單的制作和發放由各社團自行負責（發放時注意要做好善后工作，不得影響校園環境衛生）；宣傳橫幅和海報的制作及使用由團委•社團部負責（要做到能夠重復利用，以節約經費）。

　　（二）招新現場

　　社團招新活動現場工作人員由團委•社團部成員及各社團負責人共同組成。（詳見附件）

　　現場由各部門人員輪流值班，對前來咨詢或報名的準社員予以接待，并向其介紹我院各社團的相關情況。

　　（三）、對外聯系

　　此次活動由我院團委•社團部各相關部門負責對外聯系。

　　六、社員費及擬定招新人數

　　根據學院社團工作的實際情況和以往經驗，所有新社員需交納社員費15元/人（非專業性普通社團）；各社團招新人數原則上不作限制，但為方便各社團今后的活動運作及管理，建議各社團根據實際情況自行擬定計劃招新人數，并報團委•社團部審批。

　　七、經費預算：

　　1、宣傳橫幅2條： 60元

　　2、海報1張： 20元

　　3、社員登記表等材料及后期處理費用：50元

　　4、活動后勤費用：100元

　　合計：230元

　　暑假結束了，我們學校又迎來來新的一個學年度。在我們每個人都漲了一級的情況下，我們又迎來了新一屆的大一新生。新的大一新生給了我們學校增添了新的血液，補充新的血液才會使我們的校園生活更加的美滿和幸福。

　　但是新的大一新生剛來到我們這里，還是有一定的陌生感和沒有歸屬的感覺的，這就需要我們這些學長、學姐來幫助他們盡快的適應大學生活和在異鄉的孤獨感課。

　　因此，我們學校決定舉行一次電子信息工程系新老生交流會，讓我們之間更加的互相了解，互相學習。

　　一、活動背景：

　　電子信息工程系迎來0*級新生，為了歡迎電子信息工程系新生加入電子信息工程系這個大家庭，幫助新生對解決新環境帶來的迷茫和困惑，讓他們能盡快熟悉大學校園生活和學習，我們邀請了我們系的優秀個人和先進集體。讓新生們在以后的學習、生活中有個學習的榜樣。電子信息工程系分團委學生會組織舉辦了“電子信息工程系新老生交流會”

　　二、活動主題：給你一塊基石，讓你看得更遠

　　三、活動目的：

　　經歷了六月高考的磨練，帶著一份期盼，一份新奇，些許的猶疑，在秋天開始的時候，大學新生們踏入了、踏上了陽光的土地，求知學子將在這片陽光土地上邁開他們未來精彩人生的第一步。然而面對陌生的大學生活、學習，新生們肯定感到困惑、迷茫。特此策劃了此次活動以達到以下目的：

　　1、讓新生更深入的了解電子信息工程系，讓他們覺得來到這里學習不會耽誤他們的前程，讓他們有一種為自己身為電子信息工程系一份子而驕傲的思想，。

　　2、構建一個新生與老生、新生與新生互相交流，展現自我的平臺

　　3、創造一次讓他們提前感受大學生活點點滴滴的機會

　　4、解答新生們在入學時最渴望了解的大學生活中的各類問題

　　5、讓新生們有從老生的經驗中找到更適合自己的學習方法，讓以后的學習更有目的性

　　6、讓新生們在以后的學習、生活和工作中有個學習的榜樣

　　四、活動對象：以200*新生為主

　　五、活動時間：200*年10月24日或 10月25日 19:00

　　六、活動地點：暫定多功能廳

　　七、活動安排：

　　1、活動籌備期：

　　(1)由各班負責人員，了解新生初入大學碰到的問題，收集有關問題。

　　(2) 對收集的問題進行歸類整理，提前把問題告知邀請嘉賓。

　　(3) 擬定邀請人員：

　　a、邀請0*在科技動手能力比較強的同學；在學習成績方面比較突出的同學；在德、智、體方面比較出色的同學，學生干部。

　　b、兩個優秀宿舍（ 一個男生、一個女生）

　　c、0*級新生中選出2個比較優秀，比較快適應了大學生學習生活（走在前面）的同學發言。（新生與新生互相交流）

　　(4) 邀請須到場人員并通知時間，地點及其他相關事宜，

　　(5)選定主持人（2個）和演唱歌手（2個）（選些能調動現場氣氛的同學）

　　(6) 準備橫幅、海報，做好橫幅、海報宣傳工作：

　　a.橫幅宣傳：a.提前一周掛出橫幅；

　　b.活動當天收回橫幅，并掛在活動現場

　　(7) 召開新生班級代表會議，安排并交代相關事宜，特別是在提問和自由交流過程中的問題要給于重點的解釋和交代，確保活動時會場的穩定秩序

　　(8) 安排好維持現場秩序的人員，并交代清楚各項事宜

　　(9) 提前布置好場地

　　(10) 事先與主持人溝通好，將相關事宜交代清楚

　　(11) 成立活動小組：

　　a.推選兩名組長，主要負責總體工作的掌握,保持與上下之間的聯系與溝通。

　　b.其他部長應該積極配合組長的工作做好部門應做的事宜，并處理好和其他部門工作關系，具體工作由其他部門分工協作

　　c.小組成員要服從組長的調配

　　2、活動開展期間：

　　(1) 再次確定各項事宜是否已經布置完畢：如場地是否布置完畢，出席的嘉賓是否到了，電教設備是否能正常使用（特別是話筒）

　　(2) 按照活動進程單進行活動.

　　(3)現場有負責照相的工作人員。

　　3.活動后期

　　(1) 活動結束后，工作人員做好現場秩序維持工作及善后工作

　　(2) 小組工作人員于活動后第一天走訪宿舍，收集新生對此次活動的看法；收集到場嘉賓對活動的評價

　　(3) 就活動的現場情況及會后評價，寫出此次活動的總結報告。

　　(4) 以新生在活動中的表現情況對以后的工作進行有針對性的安排

　　4.活動預期效果：

　　在比較輕松的氛圍中，讓新生有所收獲

　　5.注意事項：

　　(1) 工作人員及學生應提前到場

　　(2) 維持活動現場秩序的穩定(尤其是自由問答時間)，氣氛活躍

　　(3) 新生向嘉賓提問環節應提前安排好新生提問順序，避免亂場

　　(4) 協調好小組里各部門之間的關系，避免出現矛盾

　　(5) 關注橫幅及海報的狀況，出現問題應及時解決

　　(6) 會前準備好話筒，調試好電教設備。

　　(7) 現場布置應事先做好

　　(8)主持人的選擇

　　6.活動預算：

　　(1) 10米×75厘米橫幅一條:90元， 1米×2米的寫真海報兩張 3元

　　(2) 礦泉水(小瓶):一箱(給嘉賓的):24元

　　(3) 其他一切不可預知費用:50元

　　經費合計:167元

　　七、附錄：

　　附錄一：邀請人員

　　電子信息工程系分團委書記：陳志平

　　電子信息工程系林劍萍老師，李雪艷老師，吳長富老師以及？？i

　　優秀 學生代表：王珊珊 王霞  林佳媛 劉麗玲  林鳳 何滔  顏文彬 魏華瓊

　　優秀宿舍：202宿舍由林志龍同學發言

　　附錄二：工作分配

　　1、活動組長：學習部

　　2、活動籌備期的（1）（2）（4）項任務由體育部成員負責

　　3、活動籌備期的（3）（8）（10）項由學習部成員

　　4`活動籌備期的（7）組織部成員負責

　　5、活動籌備期的（6）由宣傳部負責

　　6、活動籌備期的（5） （9）由文藝部負責

　　7、每個會場有四名現場秩序的人員負責活動開展期間（11）

　　8、  附錄三：主持人

　　主持人： 

　　附錄四：流程：

　　a. 播放歌曲（為了給本次會議定下一個比較輕的基調） (3-5分鐘)

　　b. 主持人宣布活動開始

　　c. 播放迎嘉賓的歌曲，主持人迎出嘉賓（5分鐘）

　　d、嘉賓入場

　　e. 各學生嘉賓(根據從新生中收集的問題)有針對的介紹他們在大學幾年來的心得（科技方面的同學現場拿出他們的作品）

　　f、優秀宿舍出場(代表)（7-10分）

　　g. 新生代表就嘉賓的心得提出問題（10分鐘）

　　h、學生嘉賓向同學提些問題（回答出的同學有些紀念的小禮品--）（5分鐘）

　　i. 自由問答時間：新生就以上優秀學生代表的發言可進一步提出新問題，做深入的討論，也可就其他問題進行討論。（10分鐘）

　　j、優秀新生代表發言（5分鐘）

　　k.歌唱選手（2個人）演唱 歌曲：《我的未來不是夢》（5分鐘）

　　l. 主持人（或嘉賓代表）做總結發言，主持人宣布活動結束（5分鐘）

　　（整個活動在一個半小時左右，主持認可看現場情況適當把握時間）

　　附錄五：工作人員分團委學生會學習部，組織部，文藝部，體育部，自律部等

　　幫助新生盡快的適應大學生活和在異鄉的生活，是我們應該做的也是必須做的事情，這也是我們力所能及的事情。為了我們的共同進步，幫助新同學，當好自己的學長、學姐的身份，是很重要的。

　　大學生活的豐富多彩，只要你積極的參與，就會有很好的收獲，這是我們互相學習的過程，大一新生中也有很多我們要學習的地方，當然他們也要向我們學習。相互學習，共同幾步。

　　希望大家能夠積極參與到這次電子信息工程系新老生交流會中來，積極的認識新生，給他們良好的個人形象，對自己也是好的。我們歡迎你的加入！

　　現在我們的大學生活隨著時代的發展越來越豐富了，大學生的娛樂活動也得到了相應的提高。可是我們畢竟還都是大學生，都在不斷的學習中找到人生的方向，只是不停的玩樂是沒有任何的意義的，所以我們還是要走回正規中來。

　　我們為了加強我們大學生的課余時間活動，就舉辦了這一次納新活動，這是我們本專業的活動，每一個學生都不會陌生，我們要以實際行動回到現實中來。

　　信息工程學院電商青協納新策劃書電商學子們，你希望你的大學生活豐富多彩嗎？你愿意讓你的才華得到展示嗎？你渴望你的夢想得到實現嗎？那么就請參加社團的集體納新活動吧。為了提高大學生適應社會的能力，豐富其課余生活，營造良好的學術氣氛，推進校園文學的健康發展，為了培養同學們的感恩意識，使青協協會隊伍不斷壯大。協會在社團聯合會指導、團委的號召，決定在本學期招收一批有實力的新會員。讓心放飛，讓愛凝聚。歡迎加入信息工程學院電商系青年志愿者協會。這里是你興趣的家園！這里是你才華展示的舞臺！這里是你夢想實現的起點！

　　一、納新主題  關愛他人 奉獻自我  磨練意志 服務社會

　　二、納新時間  200*年9月

　　三、納新地點  待定

　　四、納新社團  信工學院電商系青年志愿者協會

　　五、納新總監督及負責人 : 納新現場負責人：各部門干部

　　六、活動先期準備

　　為保持協會強勁的發展勢頭，保持協會各項能力指標的優勢，招收有實力、有能力、有特長的新會員勢在必行。此次活動進行前一個星期必須做好一切宣傳方面的工作，并對協會各項職務進行仔細考察，空出個別關鍵職位，由會員競爭上崗，對協會整體進行強化型培訓。在一線人員忙碌的同時，后勤人員也要隨時聽候調令，力保“招新”工作順利開展。

　　七、活動內容

　　（一）印發宣傳單和海報。

　　制作了介紹電商系清協的宣傳單和本學期的活動預告，在學院迎新時利用本協會會員直接與新生接觸，散發宣傳單和張貼海報。在正式納新時選派積極的會員參加現場納新會。

　　（二）納新。

　　選派老會員采用輪換制納新，保證現場任何時間有兩位會員在場為新生答疑。每天需8—12人次。并用相機記錄納新場景。

　　（三）展板和橫幅。

　　制作本協會的榮譽條幅和展板會員得獎和協會的活動的照片展板，并掛起本協會的橫幅和旗幟。

　　1、刊版制作

　　刊板由協會簡介、宗旨、特色、心協精英薈萃等各具特色、富有創新的內容組成，讓新同學通過展板便可對青年志愿者協會有一定的認識和了解。

　　制作得獎及活動的照片展板，將協會的風采展現在學生面前。

　　2、橫幅制作

　　活動期間，我們將制作一條具有協會風格的橫幅。作為納新宣傳之用。

　　3、新會員入會

　　我們將根據會員的報名建立會員檔案以及會員特長檔案等。具體內容將比以往更詳細、清楚，對每個會員的特長做到了如指掌，以便于以后開展活動。

　　4、納新現場

　　選派老會員采用輪換制到進行納新，這次的納新要保證新會員人數增加到一百人五十人，現場任何時間必須有兩位會員在場為新生答疑，并用相機記錄納新場景。

　　對于每一個環節，我們都要有詳細的分工：

　　a、刊板（包括抬展板、桌椅及活動地點的布置）

　　負責人：、組織部

　　b、資料保管、分發宣傳品和海報張貼

　　負責人：宣傳部、外聯部

　　c、登記會員表及檔案建立

　　負責人：現場組織調配

　　d、現場活動氣氛、穿插文藝節目

　　負責人：文藝部

　　e、現場秩序的維持

　　負責人：綜合部

　　八、具體任務安排

　　1、 會長負責統籌全局工作及安排并策劃具體事務。

　　期間協會各部配合完成所有“招新”工作。

　　2、 綜合部負責一切后勤工作。

　　具體包括報名點的布置、管理協會活動時所有公共財務，并紀錄在案。

　　3、活動期間青協成員實行輪班制，保證報名點全天候都有服務人員。

　　九、活動要求

　　工作人員代表協會，必須佩戴協會工作證，服務要熱情真誠、勇于創新、踏實認真、做出表率。

　　十、預算。

　　綜合部做好納新期間財務的進出報表，及時反應財務出支情況。

　　對于本次活動，希望秘書處、宣傳部給予宣傳，并希望各部給予支持。

　　學校生活是那樣的精彩，每個人都應該去珍惜現在的生活，要是在畢業后回味的時候沒有任何遺憾，這是最好的。

　　這一次校園十大歌手比賽就是團結同學的最好時刻，共同努力，拼命的加油，在加深我們的同學情誼的同時，也時刻的保持著成績的優良。

　　讓我們把大學生活過好，那就是最好的。

　　一、總體思路

　　按照市委九屆六、七次會議和區委九屆八次會議部署，深入貫徹落實科學發展觀，進一步解放思想，抓好隊伍建設，著眼于濱海新區開發開放大局，著眼于*發展大局，著眼于水利事業健康發展，以深化改革為動力，以改善人居環境為目的，以防汛除澇為中心，以排水工程建設為主線，以生態景觀、水系溝通、維護保潔、基礎建設為重點，努力實現水利科學發展“六個新”的目標，即：水資源管理實現新突破、城鄉供排水體系形成新格局、防汛減災能力得到新提升、節水型社會建設達到新水平、城鄉水生態環境展現新面貌、農村水利建設開創新局面。

　　二、高標準實施工程建設，提升服務濱海新區基礎設施水平

　　濱海新區的快速發展對我區水利基礎設施的要求越來越高，人民群眾生活的不斷提高對居住環境的要求也越來越強烈。為此，今年我們將繼續加大基礎工程建設力度，為濱海新區和全區經濟發展提供保障。

　　㈠實施袁家河第二泵站工程建設。新建30立方米/秒泵站一座，工程建成后可解決東減河排澇小區排水能力不足的問題，滿足空港物流、華明家園、軍糧城產業園等園區的排水要求。

　　㈡實施新地河泵站工程建設。配合*湖管委會，積極爭取資金，新建40立方米/秒泵站一座，工程建成后可大大提高我區排水能力。

　　㈢實施新地河改造工程建設。配合*湖管委會，推動8.3公里新地河改線工程實施，工程實施后可恢復新地河的灌排蓄調水功能，確保*區及*湖旅游開發區的汛期排水安全。

　　㈣實施東減河改造工程建設。加大二級河道景觀建設力度，進一步改善水環境，實施東減河兩段治理工程，治理長度5.0公里，工程實施后將進一步提高東減河排水能力，改善二級河道水環境。

　　㈤啟動機場排水工程建設。加大與市有關部門的溝通協調力度，制定完善《天津濱海國際機場及空客a320項目外部排水配套工程方案》，積極爭取市補資金，完善設計，爭取盡早啟動機場排水工程建設，解決濱海機場排水問題，改善周邊環境。

　　㈥實施堤埝除險加固工程建設。積極爭取市局補助資金，實施海河左堤大楊莊渡口西側段應急加固工程、海河左堤蘇莊段漿砌石護坡維修加固工程、外環河東堤2公里堤埝加固工程及海河左堤沿岸16座口門治理工程、金鐘河右堤2座廢棄口門治理工程。

　　㈦*湖除險加固工程建設。加強與市、區有關部門的聯系，積極配合旅游局完成*湖除險加固工程建設。

　　㈧繼續抓好農田水利工程建設。以農業園區和農村排水為重點，積極爭取小水工程建設資金，推動全區農建工作開展。計劃清淤、改造河渠30公里，動土100萬立方米，新建、維修泵站(點)、橋、涵、閘30座。

　　三、高水平做好管理工作，為全區社會經濟發展保駕護航

　　㈠繼續抓好防汛除澇工作。修訂完善各項防汛除澇預案;落實組織、責任制、搶險隊伍、防汛物資;完善防汛信息化和通訊網絡，確保全區安全度汛。

　　㈡做好保水護水工作。落實引黃濟津保水護水責任制，制定完善保水護水應急搶險預案，確保海河水質安全;組織實施排水調頭工程建設，確保排水安全。

　　㈢繼續抓好河道管理工作。進一步完善河道長效管理機制，加強河道堤防管理，嚴禁河道管理范圍內私搭亂建，加大河道保潔力度，進一步改善水環境。

　　㈣繼續抓好國管泵站管理工作。進一步完善落實《*區國管泵站管理辦法》及《*區國管泵站考核評比辦法》，提高泵站管理水平，保證國管泵站站容、站貌整潔，保證汛期排水泵站能立即開車排水。

　　㈤繼續抓好水資源管理工作。嚴格進行取水許可管理，全年控制審批機井在10眼以內。大力開展節水宣傳活動，創建節水小區、單位，建立節水宣傳園地。

　　㈥繼續加強水行政執法工作。嚴厲查處河道及地下水資源等各類水事違法行為;開展專項檢查;完善行政許可內部管理與監督制度，確保許可事項按時限批復率達到100%。

　　㈦抓好規劃修編工作。提前著手，與市、區大規劃相結合，高標準、高水平編制符合濱海新區和*實際的水利“十二·五”規劃。

　　㈧深化體制機制改革。按照市、區要求，積極推進水務一體化改革進度，加強內部機構調整和管理，進一步提高公共服務水平，促進水利工作可持續發展。

　　㈨抓好科技工作。做好人才培養工作，制定培養計劃，同時加大資金投入，建立有關制度，進一步營造尊重科技的氛圍。

　　四、加強黨建及精神文明工作

　　深入貫徹落實區委九屆八次全會精神，按照區委關于黨的建設的新要求，以改革創新的精神全面加強基層黨的建設。一是大力加強思想政治建設，深入學習中國特色社會主義理論體系，深化學習實踐科學發展觀活動，舉辦理論培訓班，用科學發展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是大力加強執政能力建設，抓好領導班子建設，配齊配強局屬基層單位支部班子，建設高素質的領導班子;加大后備干部隊伍選拔、培養力度，抓好三支隊伍建設，重點抓好人才引進、培養和使用三個關鍵環節。三是大力加強黨的先進性建設，抓好長效機制文件的貫徹落實，推進黨的建設制度化、規范化。四是大力加強文化和精神文明建設，積極構建社會主義核心價值體系，進一步弘揚“獻身、負責、求實”的水利行業精神，切實推動先進文化建設，營造水利行業開拓進取、和諧向上的精神面貌和良好氛圍。五是大力加強反腐倡廉建設，深入落實區委《關于進一步落實黨風廉政建設責任制的意見》文件精神，進一步強化黨風廉政建設責任制，更加注重預防、注重源頭治理和制度建設，構建懲治和預防反腐敗體系，強化財務管理、審計監督，確保實現“三個安全”。六是大力加強社會治安綜合治理工作，抓好安全生產，深入開展平安創建，加強內部管理，保持穩定。