關于學生會的活動策劃書（精選3篇）

關于學生會的活動策劃書 篇1

　　為了選拔好的學生會干部，培養素質過硬的學生隊伍，增強學生的校園主人翁意識，加強校園民主建設，全面落實新課程改革，加強學生自我管理，充分發揮學生參與學校教育教學管理的積極作用，校團總支本著“公開、公平、公正”的原則，經研究決定，學生會干部的選拔采取公開競選的方式，特制定本方案：

　　一、競選原則：

　　（1）、品學兼優、德才兼備原則。

　　（2）、學生選舉、民主集中原則。

　　（3）、公開、公正、平等、競爭、擇優原則。

　　（4）、培訓、考核、激勵與約束相結合原則。

　　二、競選崗位（共16個崗位）：

　　部門

　　常務主席/部長

　　副主席/副部長

　　主席團

　　三、競選人員條件：

　　（1）、必須是初一年段、初二年段各班班干部

　　（2）、學習目的明確，態度端正，成績優良。

　　（3）、熱心學生工作，熱心為同學服務，具有事業心和責任感。

　　（4）、為人正派，待人熱情，尊敬師長，團結同學，積極進取。

　　（5）、衣冠整潔，勤儉樸實，行為端正，禮貌文明。

　　四、學生會干部職責：

　　（1）、學生會主席：主持學生會日常事務，決定學生活動的重大事項；向校團總支匯報學生會工作開展情況，協助學校各處室開展工作，負責召集學生會全體成員會議。

　　（2）、副主席：協助主席做好學生會日常工作，負責制定學生會有關文件，整理、保管學生會工作檔案，組織學生會干部進行學缺席時，代行主席職責。

　　（2）、自律部：負責學校早自習、午餐時間及校內大型活動的紀律檢查工作，并進行量化考評。對學生違紀、違規行為進行檢查、登記，并及時反饋到生管組。對每日檢查結果匯總，并公布，同時負責大型活動紀律維持工作。

　　（3）、組織部：配合校團總支做好學生團員組織發展工作，協助校團總支做好入團積極分子的培養教育工作，協助有關處室做好學校各種大型活動準備工作，配合團總支做好各項學生活動的組織工作。

　　（4）、學習部：了解學生的學習情況，聽取學生對教學工作的意見和要求，并向教務處及時反饋，配合學校有關部門組織各種學習競賽、知識講座，活躍學習氣氛。

　　（5）、宣傳部：配合有關處室搞好對外宣傳工作，及時報道學生會宣傳工作情況；負責各項活動的.版面宣傳工作；配合校團總支做好各班黑板報評比工作。

　　（6）、文體部：組織節日聯歡和紀念慶祝活動，組織創作反映中學學生生活題材的文藝節目，組織同學們喜歡的文娛活動；組織學校社團，做好校刊的征稿、編輯工作。

　　（7）、勞衛部：協助生管組做好衛生檢查與督促工作，優化同學們的學習和生活環境；抓好教室、飯堂和校園的環境衛生、學生個人衛生及公共衛生的不良行為和習慣。

　　五、競選程序：

　　1、班長與班主任進行溝通，同時召開各班班委動員發動會議，傳達競選學生會干部的通知精神，下發《xx中學公開競選學生會干部工作方案》，動員學生參加競選。

　　2、成立學生會干部競選工作領導小組。

　　3、競選者可以通過班主任推薦（每班至少推薦2人），填寫學生會競選報名表，也可以直接到團總支辦公室報名。

　　4、根據報名情況，學生會競選工作領導小組將對候選人進行資格審查、民主評議，確定最終參加競選演講人員并進行公示。

　　5、競選演講：①自我表達時間一般不超過5分鐘，內容包括介紹自己基本情況、學習成績、任職優勢及任職后工作設想；②評委進行提問，競選人員當場回答，時間不超過2分鐘（競選人員演講順序以抽簽形式確定）

　　③有才藝展示的可以向評委說明情況。

　　6、演講得分：領導小組成員根據評分表內容打分，去掉一個最高分和一個最低分后的平均分為競選人員的最終得分，并當場公布分數。

　　7、領導小組依據民主評議情況和演講得分進行綜合評比，集體研究確定擬任人選。

　　六、報名截止時間：x年2月16日

　　七、競選時間：x年2月28日

關于學生會的活動策劃書 篇2

　　一、活動宗旨：

　　團委學生會由學生中學有余力、工作成績突出的學生組成，以為學生服務、促進學生與教師溝通，積極響應學校號召，展開各項活動，為本院學生鍛煉自己、發揮才能，提供充裕的機會，且順利起到“傳，幫，帶”作用為宗旨。

　　國教學院擁有一支團結高效、人才濟濟的學生隊伍。如何能更加充分發揮這支隊伍的作用，整合力量，再創輝煌？新一屆團委學生會將以“團結，求實，進取，創新”為宗旨，創建一個有戰斗力、凝聚力的集體。前四屆團委學生會做了大量的工作，也取得了巨大的成就，這對于后來者既是壓力，更是一種動力。相信，充滿責任感與榮譽感的新一屆團委學生會成員將各盡所能，使學生會的工作更上一層樓。帶著希望與夢想，無限風光在將來。

　　二、成立換屆選舉代表大會

　　1、院領導

　　2、院團委學生會代表

　　3、各年級團總支學生分會代表

　　4、各班級代表（、xx屆每班推選5名代表）

　　三、候選人應具備的條件

　　1、為人正直，作風正派，品行端正。思想要求進步，積極向黨組織、團組織靠攏。嚴于律己，沒違法、違紀的行為。

　　2、熱愛院團總支學生分會，具有較強的責任感跟較高的工作熱情，能協調好其他部門的工作，按時、優質、高效的完成上級下達的任務。時刻保持較高的工作激情，克己奉公，具有吃苦耐勞、任勞任怨為同學服務的精神。

　　3、具有較強的工作能力（如：組織管理能力、協調能力、寫作能力、口頭表達能力、交際能力、創新能力、社會實踐能力等）跟某方面的特長（如：擅長攝影、寫作、繪畫、書法、跳舞、唱歌等）。

　　4、學習成績在班中處于中上水平，考試無作弊、無補考、沒有不及格現象。

　　5、群眾基礎扎實，具備良好的形象，能起到模范帶頭作用，在同學中有較高的威望。

　　四、各崗位如下

　　（團總支）副書記1名；

　　（學生會）主席1名；副主席1——2名

　　辦公室、組織部、文藝部、學習部、體育部、外聯部、紀檢部、宣傳部、女工部

　　（以上各部門分別設正、副部長各1名，各部門下設委員若干名。）

　　五、各崗位職責

　　團總支副書記：

　　1、按照團總支工作職責，全面協助團總支書記處理日常工作。

　　2、主持、具體策劃團總支、學生分會的各項工作，負責把握團總支學生會的工作方向。

　　3、負責本院的青年志愿者、文娛、社團的工作。

　　4、具體承擔團總支一個方面的工作。書記不在時，代理團總支書記工作。

　　學生會主席：

　　1、主持學生會日常工作跟學生會委員會議，決定有關重大事項，負責學生會全局工作的決策。

　　2、帶領學生會全體干部，面向全院學生組織開展各種有益于同學身心健康的活動，促進同學們全面發展。

　　3、聽取各部門的工作匯報，統籌、調查、指導各部門工作。

　　4、向院學生會部署工作，聽取各部門的工作匯報，指導跟幫助各部門開展工作跟活動。

　　5、做好學生會干部思想教育工作，總結工作經驗、教訓，促進干部工作能力的提高，增加學生會的凝聚力與戰斗力。

　　6、負責向團總支書記請示及匯報工作。

　　學生會副主席：

　　1、協助主席做好學生分會全局工作的決策跟主持學生會日常工作。

　　2、協助主席開展各項工作，指導并監督各分管部門的工作，及時向主席匯報工作。

　　3、協助主席溝通院團委學生會與院學生分會的工作，并協調院團委與院學生會之間的關系，對我院學生會的工作進行指導。

　　4、主席不在或受主席委托時，代表主席行使各項主席職責。

　　辦公室：

　　1、協助主席、副主席開展工作，協調各部門日常工作，全面了解學生分會工作情況，參與各部門重大活動的組織策劃工作，負責各次會議的記錄并傳達各項指示。執行決議分配、落實部署的工作任務，監督各職能部門工作的開展情況。

　　2、完成學生會日常事務。包括辦公室、經費、檔案，所有的財產、文件打印、派發等管理工作，落實學生會內部制度的執行情況。起草有關文件，草擬有關條例制度，活動方案，并提交審議。

　　3、發揮辦公室的功能。包括協調團總支書記、副書記，學生會主席、副主席跟各職能部門之間、各職能部門之間以及學生會干部之間的工作關系，并通過各種渠道增強學生會的整體凝聚力，使之更有效地開展工作。

　　5、發揮橋梁作用及時反饋基層信息，增進院團委學生會跟學生之間的溝通跟交流，使之更好地改進工作，服務同學。

　　6、定期公布院學生分會工作進程，收集學生會干部跟同學的意見跟建議，做好同學們的信息反饋

　　組織部：

　　1、了解跟掌握各支部的組織狀況，經常與各支部組織委員保持聯系，檢查督促各支部的組織生活，搞好團建、推優、評優工作，督促各支部的團活動正常進行。

　　2、建立全院團員花名冊，負責指導各支部做好對要求入團積極分子的培養跟考查，積極穩妥地做好新團員的發展的工作；

　　3、負責團的組織建設跟團活動的組織策劃管理工作，負責做好新團員的發展工作，超齡團員的退團工作，轉接團的組織關系。

　　4、抓好團總支的組織建設跟組織管理工作，健全團總支各項工作制度。

　　5、組織馬列小組，學生干部培訓及其它培訓工作。

　　6、依時做好全院團費的收繳、團員統計，協助團委做好團員證的頒發，及每年團員民主評議跟團籍注冊工作。

　　學習部：

　　1、配合院團總支學生分會解決同學們在學習中遇到的.各種問題，通過開展、組織各類學術討論、學術競賽、學術報告會、辯論等活動活躍同學們學習氣氛，增強學習興趣跟在輕松中學習及增加課外知識。

　　2、檢查院學生學術活動的開展情況，監督院學習制度的執行，引導學生熱心學術探討跟加強師范技能的培養，優化校園的學習環境。

　　3、加強師生間的教學聯系，促進教學平衡。服務同學，鍛煉同學，幫助同學解決在學習中遇到的困難。

　　宣傳部：

　　1、配合院團總支學生會的中心工作，宣傳黨的路線、方針跟政策以及新時期的工作重點等。

　　2、負責學生會主辦的各類活動的宣傳工作。

　　3、通過多種途徑，報道院內動態，了解跟反映廣大同學的思想情況。

　　4、通過多種形式，向全院師生傳遞工作信息，促進院團委學生會與各年級同學的聯系跟交流。

　　5、負責院學生分會專項板報跟宣傳欄的出版管理工作。負責傳達院的各項通知，及設計、制作各項活動的舞臺背景等。

　　6、追蹤院學生會、青年志愿者協會大型活動，深入追蹤、采訪跟調查同學們關心的線索跟話題。

　　文藝部：

　　1、負責組織校學生會的各項文體活動，創造機會鍛煉提高同學們的文娛才能，全面提高學生的文娛素質。

　　2、組織文娛骨干培訓活動，舉辦各類專題講座，搞好文藝普及工作。

　　3、加強與其他兄弟學院開展文娛聯誼活動，促進高校之間的交流。

　　體育部：

　　1、負責組織跟開展各項積極有益的體育競賽活動，包括學院運動會、籃球賽、男排女籃比賽等比賽項目。

　　2、組織訓練體育隊伍，提高同學們參加體育活動的熱情，推廣“全民健身”精神。

　　外聯部：

　　1、負責學生會的公關工作，與外界的企業單位建立良好的合作關系，到學院外面拉贊助，為學生分會的各項活動開展提供物質跟資金支持，同時為院學生尋找兼職機會。

　　2、負責院學生會主辦的各類大型活動的接待工作。

　　3、以全體同學為服務對象，組織同學們開展各類社會實踐活動，提高我院學生的社會實踐技能。

　　4、促進我院與其他院外聯部之間的相互交流與合作。

　　紀檢部：

　　1、紀檢部主要是配合院團總支、學生會各部門維護我院的正常管理秩序，負責大型活動的

　　保衛工作，開展法制、校規、校紀的宣傳活動，培養同學們的自律能力，協助學院加強校園文明建設，創建優良校園風氣。協助院團委進行考勤等教學管理工作，促進我院優良學風的建設。

　　2、負責本系學生干部的考核、獎懲。

　　3、配合團總支抓好本院學生的紀律管理，開展各年級的紀律評比工作，促進良好校風的形成。

　　4、督導不文明現象。查處違紀現象，調解學生內部矛盾，維護學生的正當權益。

　　5、通過知識競賽等活動形式，開展法制觀念跟安全觀念教育，增強同學們遵紀守法的意識，引導同學們進行自我管理跟約束。

　　6、搞好演出、運動會等各種活動的保障工作。

　　7、保護公共設施，對破壞公共設施，教學設備，花草、樹木等行為堅持制止。協助宿舍管理員搞好宿舍的管理工作。

　　女工部：

　　1、配合紀檢部搞好本院"文明寢室"的評比工作，及時通報有關情況違紀情況。

　　2、負責寫好本部的學期工作計劃跟期末工作總結。

　　3、積極開展增強女生自尊、自愛、自強、自立的活動。

　　3、定期開展調查活動，深入女生中間，關注女生問題，切實為女生排憂解難，并將有關情況匯報給團總支領導及輔導老師。

　　6、策劃組織好一年一度的“女生才藝大比拼”跟教師節系列活動。

　　7、按時參加校學生會女工部的有關工作會議，及時向院學生會主席匯報有關會議情況跟需協調處理的事宜。

　　8、協助其它各部室開展有關工作

　　六、選拔程序

　　采用個人申報、班委推薦、公開演講、代表投票、組織考核的選拔方式

　　1、有志參加經管系第五屆團總支學生分會換屆選舉的同學，需填寫《報名表》，《報名表》包括報名者簡歷、競選職位、對團總支學生會的看法、建議、任職后的工作思路等。由各班班長統一收齊于5月8日（星期二）早上上交到學生分會辦公室，逾期不交視為棄權處理。

　　2、以各班推薦2~3名學生及現任學生會自薦的方式進行報名。先由團總支學生會進行對參選同學資格審查并把名單向團總支領導申報，確定候選人名單（5月10日星期四）；再由我院團總支學生會的全體委員、部長及各班代表組成的選舉代表，對候選人進行第一輪投票選舉，確定團總支學生會第五屆候選委員競選演說時間（5月17日星期四）。競選者做3分鐘的脫稿演講。以投票結果占30%、團總支領導評分占30%、委員代表評分占40%來綜合評分，選出第二輪候選委員。再將候選委員名單進行公示（5月19日星期六），對不符合條件的候選予以去除。

　　3、第五屆“國際教育學院院團委學生干部緩解競選大會”，預定于（5月20星期日）召開，由選舉代表大會全體代表對第一輪選舉出來的候選委員進行第二輪的投票選舉。會議議程是選出團總支副書記、學生分會主席、副主席、辦公室主任、宣傳部長、組織部長、外聯部長、學習部長、體育部長、文藝部長、紀檢部長、學習部長共21——22人組成的國教原第五屆團總支學生會干部。參加委員競選的同學必須脫稿演講，時間不超過3分鐘。演講內容包括本人的自我介紹及工作意愿、對以往工作的回顧跟今后工作的設想等等。隨后與會代表對候選委員進行提問并投票選舉。

　　4、組委會根據候選干部的競選情況（報名表、就職演講、得票情況、平時表現等）確定為考察對象，進行為期一周的考察。

　　6、5月27日（星期日）組委會確定新一屆團總支學生會全體成員名單并上報上級領導進行審批，審批結果在10號樓宣傳欄公示一周。公示期間師生可提出異議，經查確有問題的，不予任用。

關于學生會的活動策劃書 篇3

　　一、首先各部部長需要樹立正確地價值觀和加強自我作風建設，以自己正確的行動來帶動本部老成員對納新活動的積極性和責任感。

　　二、各部門根據各自特點，總結各部門納新展板的部門介紹，讓10級新生一目了然，同時減輕納新時的工作人員的工作量。（建議各部部長放假后5天內以電子版形式，QQ給宣傳部部長或者我）

　　三、為了可以較早的完成展板制作工作，建議宣傳部成員可以提前返校或者報名參加迎新工作，可以于軍訓期間把各個部門展板工作做完。

　　四、強烈建議宣傳部可以于放假前或者10級新生軍訓期間創作出一幅關于我們于9月份納新的宣傳海報。

　　五、建議各部新老部長可以在暑假期間做一份完整的下學期本部門工作計劃書（包括活動內容和工作計劃）和各個活動的策劃書。計劃書交給主席團，策劃書交給外聯部，這是為了下學期我們外聯部可以更好的為我們學生會服務打下良好的基礎。（建議策劃書經過和外聯部一起修改后，可以于8月中旬前交于外聯部部長手中）

　　六、建議各部部長可以在開學前兩三天返校，召開部長會議，布置納新安排和下學期工作安排，望各部部長以經管院學生會的集體利益為主，不要很晚返校。并且要求各部干事開學前一天必須全部返校。

　　七、納新前后各個部門具體工作安排如下：

　　主席團：統籌各部門工作，安排納新工作，協助各個部門完成納新工作；

　　辦公室：提前申請教室、桌椅等，提前準備納新必須用品，協助其他部門工作；

　　宣傳部：按時完成宣傳展板制作，形式多樣的對納新活動進行宣傳；

　　采編部、體育部、文藝部、學習部、生活部：協助辦公室、宣傳部等部門工作；

　　外聯部：積極的為納新活動還有下學期各項活動拉取贊助。

　　一、納新活動的意義：

　　為了歡迎新生，豐富新同學的校園文化生活，進一步加強團委、學生會隊伍建設，為團委、學生會注入一股新鮮血液，為新生創造一個展示自我的舞臺，充分發揮自己的才能。

　　二、納新活動時間：

　　待定。

　　三、納新活動的對象：

　　新生

　　四、納新地點：

　　待定

　　五、納新活動的流程：

　　1、首先各部部長需要樹立正確地價值觀和加強自我作風建設，以自己正確的行動來帶動本部老成員對納新活動的積極性和責任感。

　　2、各部門根據各自特點，總結各部門納新展板的部門介紹，讓10級新生一目了然，同時減輕納新時的工作人員的工作量。

　　3、納新前后各個部門具體工作安排如下：

　　主席團：統籌各部門、安排納新工作，協助各個部門完成納新；

　　辦公室：提前準備納新必須用品：

　　宣傳部：對納新活動進行形式多樣宣傳；

　　體育部、文藝部、學習部、組織部、生活部、紀檢部：協助辦公室、宣傳部工作；

　　外聯部：積極的為納新活動還有下學期各項活動拉取贊助。

　　同時各部門要認真準備各自所需的面試問題。

　　1、x月x日各部門走訪新生，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流，溝通，讓新生積極參與到團委、學生會中來，對納新活動進行進一步的宣傳。同時進行筆試（要求：填寫一份納新表格、與申請書一份<手寫a4紙>）

　　2、x月x日—x日進行10級新生面試。

　　3、x月x日20：00前，各部門負責人預計招收人數及納新表格領取情況。

　　4、各部門需及時通知新生面試的時間、地點及需要準備的事宜。

　　5、x月x日20：00前各部門將納新名單上交辦公室。

　　6、x月x日上午各部門的納新名單進行調整、確定最后名單。

　　7、x月x日下午由辦公室將納新名單總匯上報院領導、老師審核，并于當天進行公布。

　　8、注意事項：對新生進行面試，應按照公平、公正、公開的原則。各部門按部門需要自主安排面試內容（對有附上文章、圖畫或者有特殊表現的同學進行相應的加分）。各部門負責人在面試的時候要注意多引導新生，盡量多挖掘些信息，如興趣愛好、特長、曾經參加過什么活動，受到何種表彰等。以便辦公室人才儲備和歸檔。

　　六、納新活動的人員：

　　總負責人：

　　各部門負責人：

　　七、納新活動預算：

　　略