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2024企業活動策劃書模板

發布時間:2024-11-21

2024企業活動策劃書模板(通用31篇)

2024企業活動策劃書模板 篇1

  一.背景

  深圳食品飲料有限公司主營“怡清”牌系類包裝水。總部位于深圳高新技術產業園區,并擁有深圳、廣州、成都三個生產基地和若干個加工基地,總投資320xx萬,該企業加大投資,具備了強大的系統監控能力,能實時跟蹤出廠的沒一桶水,杜絕假水,讓消費者喝的放心,同時,桶裝水專賣店強大的服務系統和管理系統,全市統一的客服中心,與各專賣店電腦聯網,進行實時信息交換,極大提高了配送和服務效率和質量,為用戶不斷創造價值,提升生活品質。

  為了樹立企業良好形象,呼吁人們保護水資源,企業策劃一次大型公益活動,活動以“假如沒有水,生活將會怎樣”為主題。

  二.目的

  此次活動公司為提升企業形象,知名度與美譽度,尋求自身發展,加大產品的宣傳力度,向市民宣傳環保知識,引起社會的關注和支持,正是在這一特定的背景下,公司舉辦一次全市性的節約用水活動。

  三.活動主題

  假如沒有水,生活將會怎樣

  四.活動目標

  為了樹立企業良好形象,延伸品牌力量,提高企業公信力,企業策劃一次大型公益活動,呼吁人們保護水資源。

  五.活動對象

  廣大群眾

  六.活動時間和地點

  9月12開始,由深圳食品飲料有限公司倡導發起,株洲市各企事業單位的支持,專門為云南地區連續三年干旱提供的免費捐獻飲用水的大型公益活動,主辦方捐款20于萬元,政府、慈善那機構聯手,加上強大的媒體號召力度,鼓勵各企事業單位大力捐贈。

  10月12號上午以“假如沒有水,生活將會怎樣”為主題的大型節約用水公益宣傳活動在株洲炎帝廣場舉行,同時以募捐的形式像市民募集捐款,該宣傳活動由深圳食品飲料有限公司承辦。

  10月12號下午來自XX大學的同學們也帶來了自己精心準備的節目,除了歌舞表演外,向廣大群眾展示了先進的節水方法,并為節水技術的推廣提供了展示的平臺。生活節水的展示和現場演示吸引了眾多市民駐足觀看,該宣傳活動由深圳食品飲料有限公司承辦。

  七.活動項目流程設計

2024企業活動策劃書模板 篇2

  一、活動目的

  愛心活動將按照“政府指導,民間運作,社會參與,百姓受益”的原則,充分動員和引領社會力量扶弱助困,樹立愛心企業的良好形象。通過貼近群眾生活的“愛心活動”將扶孤助困等活動日常化,加大幫助困難群眾的工作力度,為他們提供及時、必要的關心和社會援助,共同構建和諧社會。

  二、活動口號

  愛心獻給最可愛的人

  三、活動內容

  1.前期的宣傳發動通過市廣播電視臺進行深入細致的宣傳,廣泛傳播開展“愛心活動”的宗旨和公益性原則。積極爭取社會支持,動員企業單位,采取自愿原則向“愛心活動”捐贈月餅或其它生活物品。

  2、愛心活動的日程安排

  (1)9月5日—18日:在市電視臺滾動字幕反復播放相關內容,倡議月餅廠商進行義捐。同時公布報料熱線電話,讓廣大電視觀眾尋找身邊的捐助對象,讓觀眾參與,形成互動。

  (2) 9月19日—21日:確定合作伙伴;根據觀眾提供的報料,整理出受捐對象,制定慰問路線。

  (3)22或23日:共青團瓊海市委、市電視臺、愛心企業代表、愛心社志愿者組成慰問隊伍,深入基層、到特困對象家里慰問并送上慰問品(月餅為主)。

  3、開展愛心傳遞,建立結對服務。結合志愿海南愛心社“愛他,就去陪他”關愛老幼活動,動員志愿者與此次活動中搜集到的“孤寡老幼”建立結對關系,用愛心促進大家共同成長,用真誠達到互幫互助。

  四、有關事項

  1、需要整合的互利資源。

  (1)媒體資源:整體宣傳活動屬社會公益活動,媒體將有廣泛的關注度。因此企業知名度與大眾美譽度,可在短期內得到穩健而又迅速提升,為企業贏得更多的口碑資本。

  (2)政府資源:通過公益活動給困難群眾送溫暖,拉近政府和群眾彼此之間的距離,從而奠定牢固的干群關系。

  (3)企業伙伴資源:運用全程支持身份進行聯手活動,等于送給企業廣告機會。

  (4)社會資源:公益活動的輻射作用,將企業形象深深的印在在公眾心目中,樹立良好的品牌形象、及社會公益形象。

  2、企業宣傳策劃。

  (1)為愛心企業提供專業專項策劃與執行。

  (2)在平面媒體、電視媒體及網絡媒體報道中宣傳愛心企業。

  (3)愛心企業享受活動現場條幅宣傳廣告權、活動現場文化衫冠名權、享受活動影像資料使用權。

  (4)愛心企業擁有結合本次活動進行產品促銷或品牌推廣的權利,也可以結合活動在有限期內進行商業活動宣傳。

  (5)活動結束,給愛心企業贈送錦旗留念。

  3、受捐對象居住在瓊海農村的原紅色娘子軍老戰士、革命傷殘軍人。

2024企業活動策劃書模板 篇3

  一、主辦部門:

  推廣事業部

  二、活動時間:

  20xx年12月8日9:00——11:10

  三、活動地點:

  艾山廣場

  四、活動費用預算:

  待定

  五、活動組織委員會名單:

  Kay:負責活動的總體指揮。

  Dora:負責活動的組織、協調;負責活動時所需獎品采購。

  各部門經理:負責來回的人數清點及活動過程中各部門成員的安全。

  PS:各部門安排部門人員照相,周一11點之前把照片發給Dora。

  六、活動流程:

  (孕婦根據自己的身體情況來確定是否參與登山活動,為安全起見建議大家在山下活動)

  9:00艾山廣場集合

  9:10到達艾山廣場,各部經理清點人數,開始爬山前的熱身準備活動。(活動筋骨,特別是活動踝關節和膝關節,準備登山)

  9:15開始登山。

  9:50開始下山,下山過程中嚴禁快跑、打鬧。安全第一。

  10:20山下廣場集合,準備互動游戲單腳火車跑和集體跳繩。

  11:10山下部門經理清點人數,安全返回。

  互動:集體跳繩比賽:

  工具:繩子;部門每組8人,分3組參賽,2人搖繩(限男士),6人跳繩

  規則:2人搖繩對面站立,手持長繩同時向一個方向搖動,其他隊員排隊,從1搖繩人這邊跑向搖動的繩子并跳過在從另一個搖繩人身后繞過,重復以上動作,使整個跑動跳躍過程行程1個8字,以3分鐘內跳數量最多的獲得團隊第一名,如次數相同,以失誤次數少者名次列前,如仍相同,則名次并列,規定時間內跑跳過程中有人未通過使搖繩中斷,仍可繼續比賽,但該次跳躍不計數,比賽時參賽隊員排定順序不得更改。

  獎品:待定

  單腳火車跑比賽:

  規則:每隊8人(4男4女)

  1、8人排成一列,每人用右腳支撐,后一個人手搭前一個人肩膀,左手拖住前一個的左腳,站在起跑線上。

  2、裁判發令后出發,距離為30米,在行進中腳落地一次加10秒,在原地重新起跑。

  3、用時最短的隊伍獲勝。

  獎品:待定

2024企業活動策劃書模板 篇4

  一、會議背景的

  隨著社會主義市場經濟的迅速發展,社會主義市場經濟的迅速發展,社會競爭日趨激烈,社會對人才素質提出了更高的要求。我國自1999年大學擴招以來,大學生就業問題日趨嚴峻,大學畢業生初次就業率和供需比日趨下降,大學生畢業形勢不容樂觀,收到了社會各界的關注。我國市場經濟的逐步深入,企業間的競爭也越來越激烈

  各企業也都希望自己的品牌能夠在這競爭越演越烈的社會中占有一席之地;而大學生作為眾多消費群體中的一個小分支,也希望自己和企業攜手,從而得到一些鍛煉或是了解一些我們大學生在書本上學不到的知識。這樣在給大學生了解企業的同時鍛煉自身能力,汲取社會經驗,與企業接軌為以后大學生更好的步入社會更好的就業奠定基礎。而企業無形的在大學生中提高了品牌知名度、開拓了市場,學生與企業交流,共同探討我們明天的發展無論是從企業的角度還是從大學生的角度都是有一定的積極作用的。為了更好的適應當今社會的發展,云南農業大學與各企業攜手,通過交流會的活動形式,共同探討未來的發展,共同創造美好的明天。

  二、會議名稱 云南農業大學第一屆“攜手企業,共創未來”主題交流會

  三、會議時間

  xx年4月7日9點30分——11點30分

  四、 會議地點

  云南農業大學綜合樓3-17室

  五、策劃主辦單位 云南農業大學學生自我管理委員會

  六、會議口號

  你好,我好,大家好。

  益你,益我,益大家。

  七、會議目的

  (一) 讓企業為學生提供兼職,實習崗位,使學生更好地與市場接軌

  (二) 讓學生活動與企業運營相結合,使學生活動與市場發展有機地結合

  八、與會單位和個人

  珍茗金龍山泉水有限公司 昆明盛林戶外運動有限公司

  中國移動公司 昆明急速商貿有限公司

  學生代表:

  學生自我管理委員會常委會以及各部代表,各院學生會代表,隨即聽眾

  九、會議內容

  (一) 主題交流會會議準備

  1、前期宣傳

  設計論壇,制作活動海報及活動橫幅,宣傳活動名稱及內容

  (1) 活動橫幅數量:三條

  懸掛地點:天橋,新老校區食堂門口。

  (2) 活動海報數量:5張

  張貼地點:學校各大宣傳欄自管會展板及人流量大之處

  (3) 學校各大論壇及官網宣傳

  2、前期交流準備

  (1) 設立主題確定交流會報名地,接受現場交流會人員報名(人員控制在15人左右),并邀請各學生會代表參與交流會

  (2) 現場準備宣傳資料500份,現場報名講解并發放活動宣傳單

  3、日程安排

  3月31~4月1日:宣傳物資制作和準備,場地申請

  4月1日—5日:邀請相關企業負責人及各學生代表,確定出席名單

  4月6日:現場交流會出席學生報名,經過選拔確定人數;將會議所需的所有物品集中到辦公室,包括桌簽、水果、水、茶、紙杯等。

  4月7日7點到9點:各出席者準備活動相關資料,活動負責人安排布置會場

  4月7日:9點30分,會議準時開始

  (二)主題交流會具體流程:

  會前:

  1、會議主持趙志新9:00點準時到場

  2、由羅東梅負責9:00再次檢查會場,例:所需設備、衛生以及桌椅是否整齊等。

  3、由徐磊負責9;00分發會議所需要的水以及水果等

  4、由督察部劉朝陽9:20負責嘉賓以及自管會成員簽到

  5、由外聯部負責迎賓并安排各企業,各學生代表按已定位置就坐;

  議程:

  6、學生自我管理委員會副主席步露致歡迎辭;(3分鐘)

  7、學生自我管理委員會副主席李旭簡介自管會;(5分鐘)

  (1)自管會的屬性; (2)自管會的權力和職能;

  (3)自管會的特色活動 (4)自管會的發展前景。

  8、學生自我管理委員會外聯部部長楊星怡介紹學生狀況;(5分鐘)

  10、企業代表做講話(40分鐘)

  11、自由講話(15分鐘)

  13、總結講話(2分鐘)

  (1)感謝各企業對我會工作的支持;

  (2)感謝各企業對我校學生發展的支持;

  (3)祝愿各企業生意興隆;

  十、小組任務分配

  1、在4月2日之前負責申請到場地(辦公室)

  1、4月4日下午全面開始宣傳(宣傳策劃部)

  2、4月6日,主題交流會現場出席人員報名及確定(督察部 外聯部)

  3、4月7日9點前,會場布置(桌簽、水果、茶水)(生活部辦公室)

  4、聯系與會企業負責人,邀請學生代表(外聯部)

  5、負責此次活動的采訪報道,文本定稿(通訊社)

  6、會議主持(外聯部)

  注:后勤總負責:()

  宣傳總負責:()

  校外總負責:()

  十一、會議注意事項

  1、合理安排好我會各位學生的工作,每位學生必須服從組織安排,每位部長必須在指定的時間內完成所有相關會議事項,不得拖延

  2、活動前宣傳到位

  3、主題交流會出席學生代表選拔堅持公平、公開、公正

  4、活動期間,與企業交流時應緊扣主題,發言內容積極向上

  5、活動期間,各學生注意自己的言行舉止,注重禮儀 、不卑不亢、踴躍發言

  十二、物資準備及經費預算

  項目

  單價

  數量

  總價

  宣傳單

  0.1

  500

  50

  宣傳海報

  5

  橫幅

  100

  3

  300

  礦泉水

  20

  6

  120

  會議水果

  500

  會議室使用費

  1000

  1

  1000

  不可預知費用

  500

  總計

  2450.00

  云南農業大學

  學生自我管理委員會

  xx年3月27日

2024企業活動策劃書模板 篇5

  活動背景:

  為了滿足年輕消費者對潮流時尚的追求,我們策劃了這場夏日潮流體驗營活動,讓他們親身體驗潮流文化,感受品牌魅力。

  活動目標:

  吸引年輕消費者關注品牌,提高品牌知名度。

  通過潮流體驗活動,增強消費者對品牌的認同感和忠誠度。

  拓展年輕消費者市場,提高銷售額。

  活動內容:

  潮流課堂:邀請潮流導師或知名博主分享潮流文化、穿搭技巧等知識。

  潮流搭配大賽:邀請消費者參與潮流搭配大賽,評選出較好的搭配作品。

  潮流體驗區:設置潮流體驗區,讓消費者試穿新款服裝、體驗潮流配飾等。

  社交媒體互動:利用社交媒體平臺邀請消費者參與話題討論、曬單分享等活動。

  活動亮點:

  潮流課堂和搭配大賽吸引年輕消費者參與,提高品牌曝光度。

  潮流體驗區讓消費者親身感受產品魅力,提高購買意愿。

  社交媒體互動增加消費者參與度,提升品牌知名度。

2024企業活動策劃書模板 篇6

  一、舉辦“深藍·宜賓企業峰會”的意義

  舉辦“深藍·宜賓企業峰會”,乃集中宜賓企業家之智慧,高舉宜賓經濟發展之大旗,共謀宜賓人民之福祉,是一件利國利民的大事、好事。

  (一)、峰會的舉辦,將促進宜賓經濟、科技、文化的發展,改善城市形象、提升城市知名度,有助于確立宜賓——四川新城市中心地位。

  1、拉動城市建設,促進城市功能的充分發揮,帶動宜賓旅游、商業、交通等硬件設施的發展。

  2、提高城市知名度,提升都市形象。峰會的舉辦,將成為全川乃至西部地區人民議論的話題,吸引全國人民的眼球。

  3、改善投資環境,推動宜賓經濟發展與國際接軌,提升宜賓經濟發展的內涵與層次,促進信息、技術、資金的流動。

  (二)、峰會的舉辦,將開闊宜賓企業家的視野,改變企業經營管理思維,提高企業經營管理水平,建立科學的企業管理體系,實現企業的永續經營和發展。

  我將之歸納為:結識朋友,增進了解,謀求共識,擴大視野,改變思路,共圖發展。

  (三)、峰會的舉辦,將對會議的主辦方、承辦方,帶來實在的利益。

  在本規劃中,峰會的主辦方為:宜賓市政府;承辦方為:宜賓工商業聯合會、宜賓深藍企業咨詢有限公司。

  峰會的舉辦能促進宜賓的全方位發展,對政府的利益,此不贅言。

  峰會舉辦的目的——“協助地方經濟發展,實現企業永續經營”,本來就屬于工商業聯合會的一項工作內容,為宜賓發展獻計獻策工商業聯合會更是義不容辭,峰會的舉辦將促進和帶動工商業聯合會工作的開展,其作用是無庸置疑的。

  峰會的舉辦對會議的實際承辦方——宜賓深藍企業咨詢有限公司,雖無眼前的實際利益,但在政府和社會各方的協助下,如果運作統籌的好,收支的平衡是有保證的,而且峰會運作過程中積累的政府、企業、傳媒的資源,將對深藍日后的發展,起到積極推動作用。

  二、前期籌劃

  (一)、尋找合作伙伴。

  主辦方:宜賓市政府。

  承辦方:宜賓工商業聯合會、宜賓深藍企業咨詢有限公司。(深藍具體負責) 協辦方:由營銷公關情況確定。(須支付一定贊助費,經額暫定1萬元)

  (二)、此階段工作流程。

  1、深藍與宜賓工商業聯合會接洽,取得其對峰會舉辦的支持和參與。

  工商業聯合會的支持和參與,使峰會的籌辦由一個企業的單方行為轉變成全社會、各行業的共同心聲,從而使峰會的舉辦取得廣泛的社會基礎。而工商業聯合會的半官方性質,也能增加峰會的公信力,擴大其宣傳和影響力,起到四兩撥千斤的妙用。

  2、積極運籌,充分利用傳媒和社會資源,將峰會的意圖轉變為政府的行為。有了政府的支持和參與,峰會的.成功就有了可靠保障。

  3、在獲得政府和工商業聯合會的支持和參與后,著手成立峰會籌備組,以全面領導峰會工作。

  籌備組人員名單

  組長:市長或副市長。

  副組長:宜賓宜賓工商業聯合會會長,深藍公司總經理。

  秘書長:深藍公司總經理。(具體負責)

  委員:相關機構領導、協助方企業領導。

  辦事人員:外勤,負責對外聯系。(地點、人員、傳媒聯系,企業拜訪)

  內勤,負責內部管理。(財務、文案、策劃、監督、總結)

  三、相關準備

  峰會籌劃工作一旦進展順利,在籌備組的領導下,積極進行峰會的準備工作。

  (一)、峰會籌備計劃書的制訂。(時間:一個月)

  1、峰會籌備組全體成員,應開會討論,確定峰會的籌辦原則和行動綱領。

  2、按照上述原則和綱領,制作峰會籌備計劃書。

  計劃書包含:會議時間、會議地點、會議人員、會議日程安排及所議事項、會議舉辦條件及硬軟件支持、傳媒聯系、后勤支持、服務人員及培訓等等。

  3、制定峰會籌備實施網絡圖。(有助于統籌安排,哪些先行,哪些后行,那些并行心中有數)

  (二)、峰會時間和地點:(時間:一個月)

  時間建議:四月初舉辦為宜,議程三日。(天氣涼爽,避開長假)

  地點選擇條件:

  1、風景區。

  2、三星級以上酒店。

  3、交通比較方便。

  4、有舉辦大型峰會的場所和能力。

  (三)與會人員:(時間:三個月)

  1、政府及工商業聯合會作為特邀嘉賓。

  2、企業年銷售額逾800萬元的宜賓企業家。

  3、籌備組特邀的教授、專家。

  4、傳媒人員。

  5、后勤支持人員。

  (四)、峰會宣傳及報名工作:(時間:三個月)

  1、峰會有獎征名活動,通過此項活動,吸引公眾廣泛參與,提升峰會的社會影響力。(該項活動將于宜賓日報、宜賓在線、宜賓新聞網等多家傳媒協同進行)

  2、籌備組擬定參與人員,寄發邀請函到企業,征詢意見,開展報名活動。

  3、籌備組與報社聯系,進行峰會宣傳活動,并開展報紙報名活動。(廣告投放量,暫定為一周一次,屆時根據社會各方反應和活動報名情況,進行調整)

  4、籌備組與宜賓在線,宜賓新聞網等網站合作,提供網絡報名服務。

  5、籌備組統計活動報名情況。如果不理想,立即安排人員,到企業進行攻關游說。

  6、峰會截止報名日期:峰會舉辦前10日,以方便酒店按人定量合理安排工作。

  7、籌備組與電視臺聯系現場直播事宜。

  8、籌備組與報社聯系深度報道事宜。

  9、籌備組與網站聯系深度報道事宜。

  (五)、峰會接待規模統計及接洽酒店:(時間:5天)

  峰會報名截止后,籌備組應盡快統計出人員數量,接洽峰會舉辦酒店,落實相關事宜。

  酒店應圍繞以下幾個方面開展工作:

  1、 人員接待標準: 餐飲標準,住宿標準。(人員住宿房間安排,餐飲坐席安排)

  2、 場地準備:停車場,會議舉辦大廳。

  3、 酒店氣氛營造:宣傳畫,宣傳標語,氣球紅幅等。

  4、 服務人員配備。

  5、 安全標準。

  6、 茶水供應。

  7、 醫療保障。

  8、 辦公設施。

  9、 服務實施細則制訂,各方面進度完成情況,并由籌備組驗收通過。

  (六)、峰會經費收支:

  經費來源:

  1、峰會參與企業收費標準:6000/個,人數1~3人,人數超員,按20__元/人加收。此費用為現場簽收費,只針對企業與會人員。

  2、峰會協辦單位收費標準:12000/個,此費用為提前收取,協辦方人員主席臺就坐,現場提供廣告牌一塊。

  3、政府劃撥部分經費。

  4、經費不足部分,由深藍公司補充;經費如有充裕,交由深藍和宜賓工商業聯合會共同建立的專項帳戶統籌管理,專款專用,留作下一年度峰會舉辦經費。

  5、宜賓企業家風采專題片,由籌備組與電視臺合作拍攝,8萬元/單位,協議分成。 經費支出:

  1、勞務開支。

  2、有關人員獎勵。

  3、辦公費用。

  4、廣告支出。

  5、酒店費用。

  (七)峰會報到方式:

  1、交通:自駕車。

  2、報到時間:上午9點半到11點。

  3、報到地點:峰會籌備組在酒店設立簽到處,簽到即收費。酒店到時提供免費茶水及休息場地。

  (八)、峰會其他準備事項:

  1、報到時,發放峰會日程安排。

  2、報到時,發放筆記本及文具。(酒店準備)

  3、與會者胸牌制作發放,方便了解。(工作單位,職務,名稱)

  4、人員座次安排:政府及機構領導、專家學者、協辦方企業主要領導主席臺就坐;其余與會人員,按達到先后,順序發放坐席號牌。

  5、視聽器材準備。(黑板及投影,由酒店提供)

  6、峰會記錄人員。(是否需要,到底記錄什么)

  7、攝影人員。(數碼攝像機)

  8、峰會場地布置。(酒店布置,籌備組提出要求)

  9、準備大巴一輛,以備急用。

  四、會議舉行

  峰會日程安排:

  1、第一天

  上午:人員簽到,并交納與會費用。

  下午:由籌備組有關領導剪彩。

  由籌備組秘書長主持會議。

  由市政府領導宣布峰會開幕并講話。

  有關機構領導領導講話。

  專家報告會:分析國際國內形勢對企業經濟活動的影響,提出應對策略。

  2、第二天

  上午:討論深藍提交的一個典型案例,分析深藍所采取的營銷策劃方案的優劣。 下午:自由討論,為宜賓經濟發展獻計獻策。

  3、第三天

  上午:自由討論,為宜賓經濟發展獻計獻策。討論觀點,應進行記錄,并進行歸納整理。上午結束時,發放禮品。(禮品實用,有檔次,但不奢華,建議:高檔茶葉或當地特產)

  下午:自由活動。(組織參觀景區景點,調劑身心,增進了解)

  參觀完畢,由會議主持人宣布峰會結束,籌備組人員與來賓握手告別。

  五、會后總結

  (一)、峰會完畢后,現場拍攝圖片及文字資料,由籌備組制作成冊,郵寄與會人員。

  (二)、峰會記錄,由籌備組繼續整理,在有關專家學者的指導下形成文案,郵寄與會人員。

  (三)、電話回訪,籌備組內勤收集與會人員對峰會舉辦效果的意見,進行歸納分析,提出整改意見。

  (四)、籌備組內勤統計峰會的收支情況,作出資金盈虧報告。(分析不合理的花費,汲取經驗教訓)

  (五)、峰會品牌的延伸:成立深藍·高管沙龍,其成員為宜賓工商界的高層人士。沙龍每月舉辦一期,時間為一天,會議內容:自由討論,專家咨詢。

  (六)、與宜賓電視臺合作,制作宜賓企業家風采專題系列片,在電視黃金時段播出,對有關人員進行深度宣傳報道。(如果時間允許,可以先拍攝一部分,在峰會舉辦前播出,以營造氣氛。)

  (七)、總結舉辦峰會的經驗和教訓,為籌辦川南乃至西部企業家峰會作準備。

2024企業活動策劃書模板 篇7

  一、活動背景與目的

  隨著城市化的快速發展,環境問題日益嚴重。為響應國家環保號召,企業組織“環保清潔行”公益活動,旨在通過清潔公共環境、宣傳環保知識等方式,提高員工的環保意識和社會責任感。

  二、活動內容

  清潔行動:組織員工前往城市公園、河道等公共區域,開展清潔活動,撿拾垃圾、清理雜草等,使環境煥然一新。

  環保宣傳:通過懸掛橫幅、發放宣傳資料等方式,向市民宣傳環保知識,倡導低碳、綠色、健康的生活方式。

  環保創意大賽:鼓勵員工發揮創意,設計環保主題的宣傳海報、標語等作品,評選出優秀作品進行展示和獎勵。

  三、活動安排

  籌備階段:確定活動目標、預算和志愿者招募計劃;聯系活動地點,了解具體情況;準備清潔工具和宣傳資料。

  實施階段:組織志愿者前往活動地點,開展清潔行動和環保宣傳活動;舉辦環保創意大賽,鼓勵員工發揮創意。

  總結階段:對活動進行總結評估,收集反饋意見;對志愿者進行表彰和感謝;將活動成果進行宣傳和推廣,呼吁更多人關注環保問題。

2024企業活動策劃書模板 篇8

  一、年會主題:

  xx公司20xx年度年終總結會

  二、年會時間

  20xx年x月x日下午14點00分至21點30分

  會議時間:14:0017:30

  晚宴時間:18:0021:30

  三、年會地點

  多功能宴會廳

  四、年會參會人員

  公司全體員工(人數)

  五、年會流程與安排

  本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

  (一)年終大會議程安排

  13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

  14:00——15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告

  15:30——15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

  15:45——16:00大會進行第三項,副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言

  16:00——17:30大會進行第四項,總經理做總結性發言。

  17:30大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

  (二)晚宴安排

  18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

  18:00——19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  19:00——21:00娛樂時段:

  文藝節目(23個節目)

  游戲1:坐氣球比賽

  道具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子

  游戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出

  文藝節目(23個節目);

  游戲2:搶凳子

  用具:5把椅子,圍成一圈

  游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸

  文藝節目(23個節目)

  游戲3:筷子運鑰匙鏈

  用具:12支筷子、2個鑰匙鏈

  游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

  游戲4:呼啦圈傳區別針

  用具:呼啦圈3個、曲別針18個

  游戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出

  游戲5:踩氣球

  用具:100個氣球

  游戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

  幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

  最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

  六、年會準備及相關注意事項

  (一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

  (二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:xx20xx年度年終總結會(條幅規格:)

  (三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

  (四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

  七、年會籌辦任務

  (1)現場的布置

  (2)邀請的嘉賓名單

  (3)嘉賓的作為安排

  (4)年會活動收尾負責人員安排

  八、年會經費預算

2024企業活動策劃書模板 篇9

  一、年會主題:

  加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通和交流增強員工之間的團隊協作意識,創造企業內積極向上的工作氛圍,提升員工士氣。

  二、年會地點

  **大酒店會議廳,**大酒店宴會廳;

  三、年會時間安排

  1、年會策劃及準備期(月日至月日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定;

  2、年會協調及進展期(月日至月日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買;

  3、年會倒計時期(月日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定);

  4、年會正式演出時間:年月日晚19:00至22:00 ;

  四、年會節目準備和要求

  年會節目準備,是找專業的演員還是員工自發表演節目,根據具體情況來執行,前提前做好相應準備工作;

  1、歌曲類;

  (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創歌曲;

  2、舞蹈類;

  (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

  (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

  (3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

  (4)相關歌曲的伴舞。

  五、資源需要及項目預算

  內外環境的變化,不可避免的會給方案的執行帶來一些不確定性因素,因此,當環境變化時是否有應變措施,損失的概率是多少,造成的損失多大,應急措施等也應在策劃中加以說明。

  活動的各項費用在根據實際情況進行具體、周密的計算后,用清晰明了的形式列出。

  六、活動負責人及主要參與者

  策劃書中要注明組織者、參與者姓名、嘉賓、單位(如果是小組策劃應注明小組名稱、負責人)。

  企業年會活動策劃書二:

  年會策劃方案一

  時間:2天

  第一天活動內容安排:

  第一天選擇周邊城市旅游景點,上午坐車—參觀景點—景點午餐,下午坐車—另一個景點開展拓展游戲,晚上最好回到該景點城市住宿,并且舉辦一場香檳紅酒晚宴,犒勞公司各階層領導和同時一年的辛苦,同時可以準備些游戲+歌舞表演類節目。但是最好時間在21:00前結束,好讓大家回酒店休息,準備第二天的重頭戲。

  第二天活動內容安排:

  早上行政部安排人裝扮會場,其余人可以自由活動,或組織到附近公園游玩。給大家一個輕松舒心的心態,也好促進同事和領導之間的感情。

  午餐就大家吃個便餐,相信大家已經等不急下午的年會節目安排和領導講話。年會上最好配紅酒,顯得比較高雅時尚。

  一、年會主題:

  x公司20xx—20xx年度年終總結會

  二、年會時間

  20xx年xx月xx日下午13點30分至21點00分

  會議時間:13:30——16:30

  晚宴時間:17:00——21:00

  年會地點

  *酒店一層多功能宴會廳

  年會參會人員

  公司全體員工(100人)

  年會流程與安排

  本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

  年終大會議程安排

  13:20 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

  13:30—15:00 大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。 ..............

  15:00—15:15 大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負 責人人事任命決定書。

  15:15—15:30 大會進行第三項,副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工 上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀 員工代表發表獲獎感言。

  15:45—16:30 大會進行第四項,總經理做總結性發言。

  16:30 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

  晚宴安排

  17:00 晚宴正式開始,領導開香檳,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的

  明天更加美好。(背景音樂)

  17:00—18:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離 。(建議以紅酒作為晚宴用酒)

  18:00—20:30 娛樂時段:

  文藝節目(2—3個節目)

  游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

  游戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后, 箱子內省的球最少的勝出;

  文藝節目(2—3個節目);

  游戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;

  游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音

  樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

  文藝節目(2—3個節目)

  游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

  游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將

  鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能 用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

  游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

  游戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人

  在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就 勝出;

  游戲5:踩氣球;用具:100個氣球

  游戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限

  定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多, 就勝出。

  幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

  每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽

  獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

  最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

  年會準備及相關注意事項

  年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于 20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。 條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“北京大龍七分公司20xx年度年終總 結會”(條幅規格: )

  物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、 紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒 乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

  現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工 作。

  年會籌辦任務

  任務與分工 責任人

  會務前期、中期協調工作

  會議階段主持人

  晚宴階段主持人

  物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類干果小食品)

  會場布置

  條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定

  現場拍照

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2024企業活動策劃書模板 篇10

  活動主題:科技引領未來,夏日探秘之旅

  活動目的:展示企業科技實力,吸引科技愛好者關注。

  活動內容:

  科技產品展示:展示企業新科技產品,如智能設備、機器人等。

  科技互動體驗:設置科技互動體驗區,讓參與者親身體驗科技魅力。

  科技講座與研討會:邀請科技專家進行講座與研討,探討未來科技發展趨勢。

  科技主題攝影展:展示科技主題的攝影作品,展現科技與藝術的融合。

2024企業活動策劃書模板 篇11

  一、活動背景

  組織本次活動是希望我班學生通過到企業的實際參觀及親身實踐,感受先進企業的企業文化,增加自身創業就業知識, 增強服務本領,提高自身素質,開拓我班大學生的視野,更新觀念,解放思想,普及企業管理知識和技能并介紹有關企業的運作形式、成熟的企業管理經驗、先進的市場開發模式等大學生關注的熱點知識,為同學提供實踐鍛煉的平臺,激起學生的新思維和創新技能。

  二主要參加者

  參加者:班級全體學生

  參與人數:擬訂100人

  三活動內容,目的,意義:

  1、活動內容:通過與企業的聯系,構建班級學生與社會、企業的橋梁,對企業工作方式、生產流程的參觀,學習優秀企業的工作理念、集團精神及銷售理念,傳授企業的運作管理經驗,使學習經濟專業的同學深入對本專業知識的研究,同時在參觀過程中將以書面形式、拍照形式等把參觀過程中學到的有益經驗記錄下來,并在參觀結束后以展板形式將參觀過程與有益經驗呈現在全體合肥工業大學學生面前。

  2、活動目的:

  (1)培養我班學生干部以及學生們的工作能力、溝通能力和團隊合作精神;

  (2)加深班級同學對經濟管理知識的了解;

  (3)擴大企業在高校中的影響力和知名度,加強企業與高校之間的合作,建立在大學生這一極具潛力的社會群體中的品牌號召力。

  3、活動意義

  (1)促進在校學生與社會企業友好合作的社會效益;

  (2)發揚我班學生良好的學習作風,學習企業優秀文化精神;

  (3)激發同學對本專業知識的興趣,樹立正確的學習觀,更好的學習現代知識;(4)提高我班學生實踐能力及綜合素質水平;(5)有利于宣傳企業文化及現代管理理念,樹立企業良好形象。

  四活動開展

  (1)活動時間:十二月份上旬(擬訂)

  (2)活動地點:合肥市 科大恒星電子商務技術有限公司

  (3)活動流程:對于本次活動,我們全班上下都非常期盼,同學們熱情也很高。我們班委也非常希望辦好這次團日活動。對于貴公司來說也是一個很好的宣傳機會。因此我們希望和貴公司密切合作,辦好我們本次的團日活動。如果貴公司需要,我們也會最大程度的幫助貴公司。

  貴公司方面:

  本次活動,我們希望①貴公司給我們介紹一下你們的產品,以及開發這些產品所用的計算機與網絡的知識。

  ②帶我們參觀一下你們的技術開發部。

  ③希望貴公司和我們同學交流公司的培訓流程,所要培訓的知識,如果可以我們還希望貴公司現場對我們的同學進行一些簡單的培訓,讓我們實際體驗一下培訓的流程。

  ④參觀公司的生產線。

  ⑤我們希望貴公司向我們教授一些有關公司管理和公司運營的相關知識。

  ⑥我們希望貴公司可以允許我們挑選一些人進行實際操作,親自體驗一下工作的感覺。

  我方:①組織同學參觀,聽公司人員講解以及同學提問。②參觀技術開發部,辦公室,以及生產線的參觀。③聽講解,主要是聽一些對于我們自身比較有益的專業知識和公司的管理技巧。④同學們提問,比如公司的網絡安全問題,以及就業信息等。

  (4)活動后期宣傳: 在學校展出展板還有通過校內網等方式宣傳

  五、活動注意事項

  (1)保證活動安全,服從統一安排;

  (2)去參觀途中遵守交通規則,注意交通安全;

  (3)參觀過程中請跟隨組織人員參觀,聽從組織人員安排,請勿單獨行動;

  (4)參觀人員行為得體,用語文明。

  六、經費預算

  (1)租用車輛費用:300元

  (2)宣傳費用:50元

  其他:50元

  合計:400元

2024企業活動策劃書模板 篇12

  活動名稱:親子探險夏令營

  主題:家庭親情與自然探險相結合

  活動內容:

  戶外探險活動:組織家庭參與徒步、攀巖、皮劃艇等戶外項目,增強親子間的互動與信任。

  自然科學講座:邀請專家講解當地動植物知識,培養孩子們對自然的興趣和尊重。

  親子烹飪體驗:組織家庭共同制作當地特色美食,增進家庭和諧氛圍。

  目標:通過親子共同參與的探險活動,增進家庭感情,同時讓孩子們在游玩中學習到自然科學知識。

2024企業活動策劃書模板 篇13

  活動背景:

  夏季高溫炎熱,消費者對清涼舒適的服裝需求迫切。我們策劃了這場夏日清涼折扣季活動,以滿足消費者需求,提高銷售額。

  活動目標:

  通過折扣促銷,吸引消費者購買夏季服裝。

  清理庫存積壓商品,優化庫存結構。

  提高品牌知名度和美譽度。

  活動內容:

  折扣促銷:推出全場夏季服裝折扣優惠,如滿額減、折扣券等。

  會員專享:為會員提供額外優惠和專屬服務,如會員日、積分兌換等。

  線上線下聯動:線上線下同步進行促銷活動,擴大活動影響力。

  社交媒體宣傳:利用社交媒體平臺宣傳促銷活動,吸引更多消費者參與。

  活動亮點:

  折扣優惠力度大,吸引消費者購買。

  會員專享服務提升會員滿意度和忠誠度。

  線上線下聯動和社交媒體宣傳擴大活動影響力,提高品牌知名度。

2024企業活動策劃書模板 篇14

  一、活動背景及目的:

  在現代國際經濟日益發展的今天,企業之間的競爭日益激烈,企業間的競爭力不僅僅在于其技術等硬件的競爭,更在于其企業文化是否順應時代的發展。為此我系特策劃此活動以加強我校大學生對企業文化的重視,此次活動是以我系暑期三下鄉調研懷化市新晃牛肉的社會實踐基礎上,同時,結合自己所學的專業知識學以致用提高自身素質為未來打下堅實的基矗!

  二、活動主題:企業文化經理人爭霸賽

  初賽:組隊賽,組2-4人的團隊,自己取團隊的名稱,自己設定好自己的企業的文化,自己特色的經營模式,自己特色的管理模式,自己企業的理念等文化。初賽包括團隊的展示,團隊的企業文化介紹,及簡單的企業策劃書(突出企業文化)。初賽選出6個優秀團隊進入決賽。

  三、專業基礎:管理學,財經應用寫作(如何包裝企業文化,如何當領導)

  四、賽程安排

  復賽:營銷的6個團隊經理人進行團隊介紹,配有ppt,策劃書,并詳細介紹自己團隊復賽的應對方案。方案重點應是如何包裝產品,建立良好的產品形象和企業文化,以及利用文化創造經濟的具體實施方案等。復賽選出三個團隊。

  決賽:實況演練,給定一個市場背景:湘西旅游公司。湘西旅游資源豐富,作為一個旅游公司,怎樣發展自己的企業文化,做好一個湘西之旅。

  1、企業文化風采展示,公司發展策劃等(配有ppt以及策劃書,團隊可在相應環境下自由發揮創新)

  2、現場抽提

  3、評委提問

  五、活動對象:懷化學院全體學生

  參賽人員要求:,組建自己的智囊團參加,團對人數為2-4人。

  主辦單位:懷化學院院團委、學生分會

  承辦單位:懷化學院經濟學系12級國貿3、4班

  六、活動時間和活動流程策劃:

  1、報名時間: 4月11日至16日

  2、報名地點: 東區食堂旁 西區月亮女神處(報名只要寫一下隊長信息,聯系方式等,活動具體安排會通知)

  3、初賽時間 :4月20日,東區經濟樓403教室

  復賽時間 :5月6日,東區經濟樓403教室

  決賽時間 :5月19日,東區經濟樓403教室(如有變動,另行通知)

  七、評分細則:每個環節都有相應的給分,各個分值相加的和即為最終排名結果,詳見決賽方案。

  八、獎項設置:

  1、一等獎一名 相應獎金+院級榮譽證書

  2、二等獎兩名 相應獎金+院級榮譽證書

  3、三等獎三名 相應獎金+院級榮譽證書

  經濟學系團總支、學生分會

  經濟學系12級國貿3、4班團支部

  XX年4月10日

2024企業活動策劃書模板 篇15

  一、活動背景與目的

  針對暑期農村及貧困地區教育資源匱乏的情況,企業組織“愛心助學”公益活動,旨在通過捐贈學習用品、圖書資料及組織志愿者支教等形式,為當地學生提供實際幫助,同時也培養員工的公益意識和團隊精神。

  二、活動內容

  物資捐贈:籌集并捐贈學習用品(如文具、書包、書籍等)給貧困地區的學校,確保學生們在暑期有充足的學習資源。

  支教活動:組織志愿者前往貧困地區學校,開展為期一周的支教活動,教授學生們知識,同時與學生們建立深厚的友誼。

  文化交流:通過舉辦文化講座、藝術展覽等活動,促進城鄉文化交流,讓貧困地區的學生們有機會接觸到更廣闊的世界。

  三、活動安排

  籌備階段:確定活動目標、預算和志愿者招募計劃;聯系當地學校,了解具體需求;進行物資采購和志愿者培訓。

  實施階段:組織志愿者前往目的地,開展支教和物資捐贈活動;組織文化交流活動,豐富學生們的暑期生活。

  總結階段:對活動進行總結評估,收集反饋意見;對志愿者進行表彰和感謝;將活動成果進行宣傳和推廣。

2024企業活動策劃書模板 篇16

  (一)主辦單位

  主辦機構:廣州市邦元管理顧問有限公司、番禺永樂生態農莊廣州拓展訓練學院邦元拓展訓練學院

  (二)活動目的:

  隨著社會經濟的快速發展,年輕人的工作、生活節奏不斷加快,人們似乎變得越來越忙了,交友難、婚戀難已成為年輕人中的普遍現象。邦元客戶經理們在跟各個單位HR朋友交流后,決定歲末舉辦單身青年男女聯誼活動,志在為即墨單身男女搭建一個純潔的相聚相識平臺,讓參加的人在真誠、真實的氛圍里展示自我,相互溝通,增進了解,尋覓“另一半”,期望讓一部分人成為情侶,最終組建家庭、告別單身、邁向幸福人生……

  (三)活動對象

  22-40歲獨身男女。

  說明:

  1、歡迎企業、事業單位HR部門組織公司內部單身員工參加)

  2、請暫分居兩地,沒打算和另外一半分開的'莫參加。

  3、同性愛好者,暫婉拒,不是歧視,只是為了符合大眾習慣,謝謝由衷的理解與默默的支持。

  4、人數:100人以內(根據先后報名人數的男女比例進行預留席位,盡量做到男女比例基本均勻)

  (四)活動流程

  12月22日

  13:00-13:30廣州燕嶺大廈集合(地鐵三號延長線燕塘站B出口即是)

  13:30-14:10前往番禺永樂農莊

  14:30-17:30我想認識你--破冰

  (項目會根據現場氛圍需要進行選擇)

  在主持人的帶領下完成一系列的簡單而有效的熱身活動之后,參與者將被分成幾個小組。小組要以“快樂愛人”為主題,編排及設計一個展示團隊風采的“活動”通過此部分的內容參與,為參與者創造一個輕松愉悅的交流氛圍。

  1)小組游戲:“直呼其名”,初步認識

  2)團隊游戲:“愛情圈套”(同心結)

  3)CS野戰-在硝煙戰火中見真知(可選項目)

  4)眉目傳情

  5)愛情初體驗—“幸福在銀河那岸等你”

  17:30--21:30燒烤+圣誕篝火Party(條件有限,配簡單雞尾酒助興)

  1)圣誕篝火Party狂歡

  2)“才藝表演”

  3)“非常采訪”&“非常話題”

  4)緣來是你

  5)真情留言:我們約會吧!

  每個參與者把想對心儀對象說的話寫成一張紙條,可以直接給心儀對象送,也可以由“紅娘”代送,征得雙方當事人同意后,由主持人當場宣布,并把對方編號讀出,留紙條者編號可省略,讀完后再送給對方。加強留言的感情溝通效果。

  6)加插:浪漫表白

  游戲結束后,給參與者表白的機會(以自愿為原則),如有對對方有意者,現場表白,如果對方同意,配對成功,送上圣誕節紀念品。

  21:30休息或自由約會

  12月23日

  09:00早餐后返回廣州市區、活動結束

  (五)信息交流區:愛情在你身邊發生;

  各位參加者自行設計交友卡(主辦方提供空白卡),男(綠色)、女(粉紅色);交友卡內容為:姓名(呢稱)、年齡、愛好、工作、對他/她的要求;由服務人員發給在場嘉賓,自行填寫;

  各位嘉賓朋友可通過觀察,然后委托服務人員將交友卡送給心儀的他/她;

  如果雙方有意,可通過服務人員與雙方溝通后開始約會。

  所有活動卡,尾數為單號發給男士,女士為雙號,活動開始時按尾數相加為7(如:0+7、8+9)的規律重新進行男女組合配對(同性間的卡牌可以互換);

  (六)費用及其他事宜說明

  活動地點:番禺永樂農莊(集中地點:地鐵三號延長線燕塘站B出口廣州燕嶺大廈)

  活動時間:20xx年12月22日13:30--23日9:00

  活動費用:AA為原則

  費用包含:

  1、活動場地、音響、設施、道具、活動橫幅、飲用水、急救、外傷藥品等

  2、參加人員意外險(中國人壽保險公司承保,保額15萬人民幣)

  3、燒烤、食品、早餐、簡單雞尾酒相關配品

  4、廣州-農莊往返交通費(只設一個接送點、不便之處見諒)

  5、圣誕節小禮品若干

  自費項目說明:

  費用不含住宿費

  (參加者可根據自身條件選擇住宿標準,主辦方可代訂,費用由代訂者代收,統一到酒店前臺進行結算,也可自帶帳篷自給自足)

  可供選擇的住宿標準:湖邊浪漫小木屋別墅:280元/間(雙人房)

  神秘果園區

  1.卡拉OK

  2.釣魚

  3.單車

  4.麻將

2024企業活動策劃書模板 篇17

  活動主題:夏日親子歡樂時光

  活動目的:增進家庭與企業間的聯系,提升品牌形象,促進產品銷售。

  活動內容:

  親子趣味運動會:設計親子參與的競技游戲,如親子接力、親子跳繩等。

  手工DIY區:提供各類手工材料,讓家長與孩子一起制作夏日主題的手工藝品。

  美食嘉年華:設置多個美食攤位,提供夏日清涼美食和飲品。

  企業產品體驗區:展示并試用企業產品,通過親子互動增強產品印象。

2024企業活動策劃書模板 篇18

  一、指導思想

  堅持以“三個代表”重要思想和黨的__大精神為指導,以培育國電集團公司企業理念為核心;以構建和諧企業,提升企業管理水平,增強核心競爭力為目標;以創立學習型企業,提高員工隊伍整體素質為重點;建設具有吉熱特色的企業文化,為推進企業科學、持續、和諧發展供給強有力的文化支撐。

  二、基本思路

  圍繞“一個目標”,抓住“兩個重點”,推進“三個規范”,實現“四個提升”。

  一個目標:就是以提高企業經濟效益為中心,營造人本和諧的企業發展環境,推進企業科學、持續、和諧發展;

  兩個重點:就是堅持與企業的管理機制相結合,與企業安全生產相結合,突出管理文化和安全文化;

  三個規范:就是要進一步規范企業vi視覺識別系統、理念識別系統、行為識別系統,樹立企業良好形象;

  四個提升:就是要經過企業文化建設工作,不斷提升企業的學習本事、凝聚本事、創新本事和創效本事。

  三、工作目標

  (一)加快“三統一”步伐,塑造企業良好形象。堅持集團公司企業文化建設的統一性,實現“三統一”:一是企業核心理念統一,即“工作方針”、“企業精神”、“職業道德觀”統一;二是企業形象標識統一;三是基本管理制度以及員工基本行為規范統一。

  (二)創立學習型企業,提高文化管理品質。扎實深入開展“創立學習型企業”活動,終身學習理念深入人心,“創立學習型企業,爭做知識型職工”活動扎實有效推進,全員學習本事普遍提升,“學習型企業”創立活動取得成效。

  (三)加快文化整合,促進企業創新。緊密圍繞企業“強化管理,提高效益”、“星級企業”創立活動等中心工作,將企業文化有機融入企業中心工作中,促進企業創新發展,為企業改革發展和穩定供給精神動力和智力支持。

  四、重點工作

  (一)健全機制,夯實企業文化建設管理基礎。

  健全完善企業文化建設管理機制,將企業文化建設辦公室設在黨委工作部,具體負責企業文化建設的組織和協調工作。各黨支部要重視企業文化建設工作,加強指導,打牢基礎,教育和引導職工認識到企業文化建設工作的重要意義。

  各支部要加強對企業文化建設工作的宣傳,利用現代媒體及時傳遞信息,對企業文化建設工作情景進行廣泛宣傳,進一步加強企業文化建設的宣傳基礎。

  (二)貫徹實施集團公司vi系統,樹立企業形象。

  按照國電集團公司vi視覺識別系統的'標準,廠黨委將在今年重點推廣應用集團公司《vi手冊》,在廠區、生產現場懸掛企業理念宣傳標牌;更新辦公場所帶有企業名稱的銘牌;辦公用品、形象宣傳品和會議接待用品上以及在印發的文件材料、電子雜志、信封、會議桌牌、標語、視板等嚴格執行集團公司《vi手冊》要求。廠黨委將把國電集團公司《vi手冊》上傳到黨委工作部網站上,各單位能夠到黨委工作部網站上進行查詢,并在本單位范圍內的各項工作和活動中嚴格執行國電集團公司《vi手冊》標準。

  (三)貫徹宣傳集團公司企業理念,增強職工凝聚力

  按照國電集團公司《關于規范使用國電集團公司企業理念的通知》要求,大力倡導國電集團公司企業理念。各支部要利用班前班后會時間,經過廣播宣傳和組織學習的方式,加強對集團公司修改出版的《企業文化建設手冊之文化強企》一書的宣傳和學習《文化手冊》資料包括企業文化知識、集團公司企業文化、禮儀常識三部分資料。廠黨委將制作“企業文化知識百題答題卡”,經過組織全廠干部職工進行企業文化知識考試,組織開展“企業文化知識大賽”等載體活動,提高員工參與企業文化建設的積極性、認同企業文化的自覺性。讓集團公司企業理念為全廠干部職工所認同,企業向心力、凝聚力進一步增強,為企業發展注入文化動力。

  (四)積極傳唱,規范使用國電集團公司企業之歌

  按照集團公司《關于規范使用集團公司企業之歌的通知》要求,結合企業實際,研究制定了《國電吉林熱電廠關于規范使用國電集團公司企業之歌的管理辦法》。黨委工作部將在廣播和有線電視上連續播放《共創輝煌》和《中國國電》這兩首國電之歌,同時將國電之歌統一制作成vcd光碟下發到各單位,各黨支部要充分利用有效時間,學習、宣傳、傳唱國電之歌。廠黨委將適時組織開展“企業之歌大家唱”活動,檢驗各單位的學習效果,力爭使每一名干部職工都能唱會唱國電之歌。

  (五)加強學習,使職工基本行為進一步規范

  按照《中國國電集團公司員工基本行為規范》的要求,廠黨委研究制定了《國電吉林熱電廠職工基本行為規范》,各黨支部要利用有效時間認真組織本單位職工進行學習,加強對職工行為規范和禮儀知識的學習,進一步規范干部職工行為。廠黨委將利用有線電視、電腦網絡,播出由中國人民大學金正昆教授主講的“現代禮儀常識講座”,促進全廠干部職工“懂禮、知禮、用禮、善禮”。

  (六)加強企業文化知識培訓,滲透企業文化理念

  著力加強企業文化知識的學習培訓,適時邀請知名的企業文化建設專家或學者來我廠進行授課,一方面加強對從事企業文化建設工作人員的知識培訓,提高思想理論水平和工作本事,另一方面向全廠干部職工滲透企業文化理念,從而有效推動我廠的企業文化建設工作。

  (七)開展載體活動,豐富企業文化建設資料

  積極開展各種有益的文化競賽活動,引導職工認識和挖掘自身潛能,培養團隊意識和互助精神。廠黨委將適時組織開展“企業文化中秋之夜”文藝晚會,將“企業文化之安全文化”帶進職工的家屬區,經過歌舞、小品、相聲、安全知識問答、益智游戲等文藝形式,為安全文化注入生機和活力,促進職工及家屬認識和了解安全文化,從而增強建設安全文化的動力,有效地強化職工及家屬的安全思想意識、職責意識、行為意識。

  (八)加強調查研究,引導企業文化建設工作整體推進

  適時組織召開企業文化建設推進會,加強企業文化建設調查研究和分類指導,總結好的做法和先進經驗,及時交流推廣。并根據我廠企業文化建設規劃的整體實施狀況,及時確定企業文化調研課題,廣泛開展調查研究,著力解決企業文化建設中的重點、難點和熱點問題,從而更好地為我廠的生產中心工作做好服務。

  五、有關要求

  1、提高認識,加強領導。各黨支部要高度重視企業文化建設工作,從本單位實際出發,按照企業文化建設實施方案,認真做好貫徹落實工作。

  2、建立機制,加強考核。各支部是本單位開展企業文化建設工作的領導機構,支部書記是第一職責人,企業文化建設工作的開展情景將納入到每季度“學習型單位”工作考核范圍。

  3、營造氛圍,加強宣傳。各支部要充分運用廣播、電視新聞、網絡等宣傳陣地,大力宣傳“企業文化建設推進年”活動的重要意義,宣傳本單位在企業文化建設工作中的做法、經驗和成效,營造濃厚的輿論氛圍。

2024企業活動策劃書模板 篇19

  一、活動主題:金馬之家百萬愛心獻老區

  關鍵詞:公益活動輿論宣傳經營人心促銷

  活動目的:公益性與商業性相結合的義拍義賣營銷活動

  響應政府“建設社會主義新農村”號召和“青春家園建設”關愛行動,與共青團武漢市委、武漢市關心下一代工作委員會、武漢市青少年發展基金會、武漢市農業局、武漢市文化局、武漢市衛生局、武漢晚報社、武漢市廣播電視局、武漢晚報社、武漢愛心文化傳播中心等單位聯手,推出大型公益活動“金馬之家百萬愛心獻老區”。

  聯合政府機構、社會團體、新聞媒體共同舉辦,增強該活動的權威性、公益性、新聞性和可信度,這就是企業組織公益活動的關鍵問題。

  在即將到來的銷售淡季,推出與金馬之家經營項目和營銷活動緊密相連的大型公益活動,尋找挖掘新聞點,吸引大眾眼球,提升品牌形象,帶動淡季的人流和銷售,并為旺季銷售做鋪墊。

  活動意義:

  1、提升品牌知名度和美譽度:義拍助學就是一項大眾關注度極高的公益活動,開展這次活動有幾個好處,因為就是公益活動,所以受眾面較廣,能快速推廣品牌,且大眾認知較快;

  2、輿論宣傳導向和新聞炒作:作為公益活動本身就有一定的新聞價值,通過合理的炒作為金馬之家營銷活動造勢,增強大眾對金馬之家這一品牌的記憶、認知和好感。

  3、提升企業形象及實際銷售額:對于一個企業來說,獲得大眾認知便就是企業的無形資產,社會效應越好,越能帶動公司業績飛升。

  4、符合公司的經營理念:肖凱旋總裁曾多次在公司的會議上提出過企業使命感,在我們以全方位的產品定位解決了消費者的家裝痛苦同時,我們同樣要在公眾心中媒體眼中塑造一個公益形象,營造優秀的企業文化,樹立員工的價值觀,通過經營人心的宏偉工程,為企業長足發展打下堅實的基礎。

  5、經濟效益和社會效益雙贏:

  (1)通過整合優勢資源,有效開展品牌形象戰略目標;

  (2)義賣(義拍)活動能有效吸引客流到賣場,從而提升經濟效益,公眾對于公益事業的熱情較高,通過長期的公益活動,能獲得良好的社會效益;

  (3)因公益事業就是政府部門極為關注的一項長久性事業,本次活動又聯合了多家政府職能部門,從而樹立良好的政府形象工程;

  (4)事半功倍的營銷推廣效果:本次活動主題突出,題材鮮明,受大眾及媒體、政府部門關注程度高;且活動本身易于操作,炒作空間大;又與商戶互動,投入少,能取得事半功倍的品牌推廣效果。

  二、義賣(義拍)活動分析:

  1.活動內容:

  金馬之家聯合商戶提供近百萬價值的義賣產品,義賣款項作為愛心專款全部捐獻革命老區的福利機構和弱勢群體。

  2.活動時間:20xx年5月開始啟動,至,在近一年的時間里開展一系列愛心義賣義拍及捐贈活動。

  3.義賣產品來源:

  (1)由金馬之家商戶贊助義拍義賣商品,尤其就是衛浴、地板、磁磚、櫥柜、電器、家具等全國知名品牌的廠家有較強的品牌推廣意識,贊助投入產品的積極性高,同意以公益贊助為由頭,做商業促銷活動。

2024企業活動策劃書模板 篇20

  活動主題:親子烹飪課堂

  活動目標:增強家庭親子關系,提升餐廳品牌形象。

  活動內容:

  烹飪教學:邀請專業廚師現場教授簡單的夏日美食制作方法,讓家長和孩子們一起動手制作。

  互動游戲:設置親子互動游戲環節,增進親子間的感情。

  美食品鑒:制作完成后,邀請家長和孩子們一起品嘗自己親手制作的美食。

  宣傳推廣:通過學校、社區等渠道進行宣傳,吸引家庭參與。

2024企業活動策劃書模板 篇21

  活動背景:

  隨著夏季的到來,消費者對時尚、舒適、透氣的服裝需求日益增長。為了推廣品牌,吸引消費者,我們策劃了這場夏日時尚秀。

  活動目標:

  展示企業夏季新款服裝,提升品牌形象。

  吸引目標客戶群體,提高銷售額。

  增強消費者對企業品牌的認知度和忠誠度。

  活動內容:

  時尚秀場:在商場或戶外廣場搭建時尚秀場,邀請模特展示企業夏季新款服裝。

  互動體驗區:設置試衣間和搭配建議區,讓消費者親身體驗新款服裝,并提供專業的搭配建議。

  優惠促銷:推出夏季促銷活動,如滿額減、折扣優惠等,吸引消費者購買。

  社交媒體互動:利用社交媒體平臺,邀請消費者參與話題討論、曬單分享等活動,擴大品牌影響力。

  活動亮點:

  時尚秀場吸引眼球,展示企業品牌實力。

  互動體驗區讓消費者親身感受產品,提高購買意愿。

  優惠促銷和社交媒體互動,增加消費者參與度,提升品牌知名度。

2024企業活動策劃書模板 篇22

  四十年的洗禮,歷練出了XX公司獨具特色的企業文化。四十載春夏秋冬,四十年拼搏奮進,鑄就了XX公司今日的輝煌。回顧四十年的奮斗歷程,我們重新確定了新的五年規劃,在開局之年就迎來了我們四十年的慶典,這只是萬里長征的第一步,展望未來,我們滿懷信心和勇氣邁步向前,嶄新的事業正在等待著我們XX人去奮斗開拓。

  一路同馳騁,感恩有你,為了讓廣大職工一同見證XX公司四十年的風雨征程,光輝榮耀。擬舉辦以下活動:

  一、征文比賽:

  以XX公司“四十年風雨征程,四十年光輝榮耀”和“我身邊的好職工”為主題,在公司范圍內開展主題征文比賽,各評選出前三名,并在公司月報上刊載。擬定20xx年4月25日至10月20日持續開展。此項活動經費約:xx元。

  二、板報宣傳:

  以XX公司“四十年風雨征程,四十年光輝榮耀”為主題,在XX公司范圍內開展主題板報比賽,評選出前三名。擬定4月20日開始,5月20日評選結果并表彰。此項活動經費約:xx元。

  三、演講比賽:

  以XX公司“四十年風雨征程,四十年光輝榮耀”為主題,在XX公司范圍內開展主題演講比賽,內容不限(詩歌、散文)。擬定20xx年6月21日舉行。此項活動經費約元(價格待定,根據人數購買紀念品)。

  四、老員工回憶錄:

  四十年,再回首。公司每一位老員工都親眼見證多浪公司走過的風風雨雨,光輝榮耀。一句話,一個祝福,一聲叮嚀,點點滴滴匯聚成對XX公司的愛。擬制作老員工回憶錄,收集所有在XX公司工作超過十年以上的職工對公司的祝福話語,你的一句話,溫暖千萬家。擬定20xx年7月20日。此項活動經費約萬元。(價格待定)

  五、攝影展:

  在XX公司范圍內發起見證XX公司四十年風雨變遷的攝影主題展。擬定20xx年8月20日,此項活動需要經費約:xx元。

  六、戶外踏青:

  組織公司員工去戶外踏青,勞逸結合,暢談公司四十年風雨變遷,四十年光輝榮譽,不僅可拉近公司與員工的距離,也可培養員工的團隊協作能力和對公司的歸屬感。即日起開始。價格待定。

  七、四十周年慶典活動:

  在廣場舉行大規模慶典活動,邀請新聞媒體、報社記者、地市領導前來觀禮,并準備紀念品(印有公司LOGO的文化衫或水杯….)觀禮結束可組織觀禮嘉賓及員工聚餐。

  舉辦XX公司四十周年大型文娛性慶典活動,所帶來的轟動效應及品牌價值宣傳是非常巨大的。可將品牌推廣至全地區,全方位最大化宣傳企業品牌、企業文化。

  ■提升品牌知名度,推廣企業品牌

  ■提升企業形象,推廣企業形象

  ■帶動企業經濟發展,帶動企業業績增長

  ■拓寬企業客源開拓途徑

  ■多元素、多元化將企業品牌植入消費市場擬定時間5月31日(星期五)。

  此項活動需要經費約28萬元。(價格可議)

2024企業活動策劃書模板 篇23

  一、活動背景:

  隨著世界各國經濟的快速發展和生產力水平不斷提高,人類對環境的影響越來越大,環境問題已日益的尖銳化。嚴重的生態破壞和環境污染已成為當代人類面臨的重大問題。作為當代大學生我們應該為環保做些實事,在志愿者服務活動周,我們更應該做好綠色環保活動。

  二、活動目的:

  1、增強我校學生參與環保的意識

  2、保護我們學校以及周邊的的環境

  3、培養打學生養成愛護環境,保護環境的意識

  4、增強全校師生的環保意識

  三、活動意義:

  通過這次活動提高我校學生的環保意識,把環境保護的理念貫徹到我們日常生活中來,提高我校學生的綜合素質,但是真正檢驗我們對環境的貢獻不是言辭,而是行動。”雖然我們現在做得只不過是一些微小的事,但是我堅信要是我們人人都有保護環境的責任心,從自己做起,從小事做起,攜手保護我們的家園,大自然會給人類應有的回報,讓人類能在溫暖的搖籃——草原上小憩;在慈祥的笑臉——天空下成長,在愛的源泉——河流中沐浴。

  四、活動時間:

  12月1日

  五、活動地點:

  森林公園

  六、活動參與人數:

  30人左右

  七、活動流程:

  1、活動前期

  (1)取得校方各級領導的支持

  (2)在教學樓附近進行海報,圖板展出宣傳。征集參人員與活動,寫好環保標語.積極配合組織部完成活動任務。

  (3)買好所需的物品

  2、活動中期

  1)人員分配

  (2)注意安全問題

  3、活動后期

  (1)對活動工作得失進行總結

  (2)將所拍的照片進行展覽,讓大家在很輕松的環境下了解我們周圍的環境現狀。

  八、活動中應注意的細節和問題:

  1、參與人員必須能夠吃苦耐勞,不怕臟,不怕累。

  2、注意交通安全,上下車要有秩序。

  3、嚴格服從負責人的安排,不準單獨行動。

  九、活動經費

  預算車費:30元活動

  總計經費:120元

2024企業活動策劃書模板 篇24

  活動背景:

  暑期是家庭親子活動的高峰期,結合家庭親子元素進行服裝設計大賽,可以吸引更多家庭參與,提高品牌曝光度。

  活動目標:

  通過親子服裝設計大賽,增強消費者對品牌的關注度和參與感。

  展示企業設計實力,樹立品牌形象。

  吸引家庭消費者,提高銷售額。

  活動內容:

  報名參賽:邀請家庭報名參賽,提交親子服裝設計作品。

  評選展示:組織專業評委評選優秀作品,并在商場或線上平臺展示。

  頒獎儀式:舉辦頒獎儀式,為獲獎家庭頒發獎品和證書。

  優惠促銷:為參與活動的家庭提供專屬優惠,鼓勵購買。

  活動亮點:

  親子元素吸引家庭消費者參與,提高品牌曝光度。

  評選展示和頒獎儀式,增強消費者對品牌的關注度和參與感。

  專屬優惠促進銷售,提高市場份額。

2024企業活動策劃書模板 篇25

  一、活動背景

  清明節是二十四個節氣中最具人文歷史的節日,人們在清明懷念逝者,祭祀祖先,緬懷烈士。為了紀念這個中華民族的傳統節日,引導大學生弘揚愛國主義精神,加強愛國主義教育,管理系學生會特舉辦此次清明節掃墓活動,希望借掃墓之際回顧歷史,重溫歷史,了解革命烈士的英雄事跡,以此增進愛國主義情感。

  二、活動主題

  悼念寄哀思,共勉先輩志

  三、活動目的

  通過這次掃墓活動使我們更加熱愛祖國,培養民族自信心、自尊心和民族自豪感,激發我們獻身社會主義祖國建設的使命感,使我們自覺的投身到改革開放、建設有中國特色的社會主義偉大事業中去,做有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義公民。

  四、活動時間

  20xx年4月4日

  五、活動地點

  鳳凰山烈士陵園

  六、活動主辦方

  x企業

  七、活動前期準備

  宣傳部:進行打板等宣傳工作

  秘書處:負責撰寫宣誓詞,安排活動流程,聯系相關宣傳媒體。文藝部:選出一名開場主持人,并提前熟悉流程準備主持稿

  女生部、權益部:向先烈敬獻鮮花。

  自律部:準備系旗并負責維持人員次序。

  學習部、體育部:負責準備掃墓工具,掃帚、抹布(用于擦拭墓碑)。

  實踐部:購買活動并制作活動所需用品,聯系前往烈士陵園車輛。

  八、活動過程

  (一)主持人致辭宣布掃墓儀式開始

  (二)領隊老師致悼詞

  (三)全體同學宣誓

  (四)向革命烈士三鞠躬致哀,并默哀三分鐘

  (五)向烈士獻花,行三鞠躬

  (六)清掃墓園、碑塔

  (七)宣布結束,全體人員集合返校

  九、注意事項

  1、活動前期要派學生對活動路線,活動地點及活動應注意問

  題進行調查、核實、確定。組織學生購買或制作參加掃墓所用到的花束。

  2、烈士墓是革命英雄長眠的地方,所以學生到烈士舉行祭掃活動,要穿著整潔,得體。

  3、墓地是英靈的安居之所,故不可跨過墳墓及供品,活動中態度要莊嚴肅穆,不能嘻笑怒罵,污言穢語,亂跑亂碰。

  4、在墓地范圍要內維恭維謹,控制自己的情緒和態度。要懷著崇敬的心情參加活動,認真觀看了解烈士事跡。在參觀了解先烈的英雄事跡是保持安靜,有秩序,體現當代大學生的良好素質。

  5、注意衛生不能在陵園內亂吃零食,亂丟垃圾;不能在墓地內亂跑,行走要按順序,不破壞青草綠地。

2024企業活動策劃書模板 篇26

  某某某公司/企業策劃書

  目錄

  第一部分公司基本概況 (一)公司基本情況 (二)公司概述 (三)公司核心價值觀 (四)公司文化 (五)公司宗旨和目標 (六)未來發展計劃

  第二分部分公司管理 (一)公司結構圖 (二) 創業核心人員 (三)公司激勵約束機制

  第三部分市場和行業分析 (一)行業分析 (二)市場分析

  第四部分營銷規劃 (一)目標市場 (二)未來經營計劃 (四)經營策略

  第五部分財務分析 (一)第一年財務假設 (二)投資說明 (三)成本與費用分析 (四)公司盈利能力分析

  第六部分融資規劃 (一)IPO方式 (二)并購 (三)參股 (六)公司轉型 (七)風險控制

  第八部分附件 (一)風險控制 (二)調查表

  第一部分 公司基本情況

  (一)公司基本情況:

  (二)公司概述: (三) 公司核心價值觀 (四)公司文化

  (五) 公司宗旨和目標

  (六) 未來發展計劃

  初期:集中精力突顯核心競爭力,以開拓部分江蘇市場,以踏實的作風、勤懇的態度、靈活恰當的經營方式打開市場。

  中期:進一步完善公司經營理念,逐步占領農村中低端連鎖消費市場。此時發展已逐漸步入正軌,擁有一定的經驗和教訓,我們將把改善公司經營作為一個重要工程實施,這段強化的目的在于占領中低端連鎖消費市場,為公司注入新的活力、增強企業的生命力。

  后期:對相關企業進行收購兼并。此時公司發展已經具有一定的規模,為擴大公司的規模,節省資源,加快發展速度,公司將適當考慮收購或兼并一些企業。

  (一)公司結構圖

  公司起步時:計劃建立10家店面,采用直線制組織結構,該組織結構適用于門店數目不多、面積不大、經營商品較少、經營區域較集中的連鎖企業.第一階段公司結構圖(圖1)

  1.本企業在初創期規模較小,管理簡單,故可由總經理一人承擔中央管理任務,由部門主管負責人對所屬職位及店面一切問題負責.

  .2.此要求部門主管精明能干,具有多種管理專業知識,能夠親自處理各種業務. 3.管理事務多時可由助理協助經理工作.該組織結構的優點:

  1.管理結構簡單,管理費用低,指揮命令統一,決策速度快,責任明確,反應靈活,紀律和秩序維護教為容易.

  2.避免了不必要的管理層次。以免影響信息交流,增加管理成本,降低管理效率,同時能夠使公司擁有更充足的資金和時間來運作經營.

  3.管理事務增多時,一些專業職能可由專業人員來承擔,如財務職能可由專業財務人員來負。

  隨著公司的發展:經營區域和規模不斷擴大。直線制組織結構可很快的進行調整,增加相應的職能部門,從而過度到直線職能型組織,使公司得到更好更快的發展.

  注:為了克服直線職能制的缺點,本公司會設立各種綜合委員會或建立各種會議制度,以協調個方面工作,起到溝通作用,幫助高級領導出謀劃策.

  該組織結構的優點:

  直線職能制是在綜合直線制和職能制個優點的基礎上形成的,因而既有利于保證集中統一的指揮,又可以在各級行政負責人的領導下充分發揮各專業管理機構的作用.公司店面發展到50家以上:我公司將進一步的進行戰略性的組織結構調整,即采用復合型連鎖形式。

2024企業活動策劃書模板 篇27

  一、背景

  x手機在徐州市場已經銷售兩年多了。在兩年中x手機在徐州市場中,一直沒有沒有進入市場的位置。x手機品牌在徐州市場的認知度還不是很高。學生是目前手機市場中的重要消費群體之一。在07年新生入學之際,面向4000多名新生,和近萬名大二大三學生搞此次活動可以起到宣傳品牌培養消費群體。

  二、活動目的

  推廣達手機品牌,培養消費群體。

  三、主題

  萬千娛樂,一步到達——移動電話

  四、時間

  20xx年九月六日——九月七日

  五、活動地點

  徐州xx學院東大門

  六、活動流程

  活動共需四人

  指揮:(活動安排及問卷調查)

  副指揮:(現場介紹品牌和機器功能)

  工作人員:兩人(發海報)

  3、9月6日和7日

  8點——8點30搭帳篷、裝展臺、擺機模等

  8點30——12點30現場發單頁、介紹

  12點30——1點輪換吃飯

  1點——6點現場發單頁、介紹

  問卷調查間歇進行

  七、預算

  橫幅制作費50元

  噴繪制作費50元

  城 管費50元含橫幅懸掛

  復印費10元

  合計160元

2024企業活動策劃書模板 篇28

  活動主題:綠色夏日,環保我先行

  活動目的:通過環保公益活動提升企業形象,培養青少年環保意識。

  活動內容:

  環保知識講座:邀請環保專家進行環保知識普及講座。

  垃圾分類實踐:組織青少年進行垃圾分類實踐,了解垃圾分類的重要性。

  環保手工制作:利用廢舊物品制作環保手工藝品,培養創新能力。

  公益植樹活動:組織青少年參與植樹活動,為城市綠化貢獻力量。

2024企業活動策劃書模板 篇29

  一、活動主題:

  此次活動是為了培養同學們的口才與反應能力,豐富同學們的課余生活,通過收集資料的過程可以提高同學們的知識儲備量及自主學習能力,使同學們在學習之外可以得到能力提升,緩解同學們的學習壓力,使同學們在學習之外可以親身體會到語言的另一種魅力,同時也為院里儲備人才,通過比賽可以挖掘出一部分能力較強的同學進行重點培養及培訓,為下學期的校辯論賽打下堅實基矗

  二、活動時間:

  2月25號到3月29號

  三、活動地點:

  安徽農業大學二教240(暫定)

  四、活動流程:

  此次比賽主要是針對大一六個班級,初步構想,大一某兩個班級組建兩支隊伍參加比賽,或者大二組建兩支隊伍參加比賽,共八支隊伍,前后共八場比賽,設三四名,每班每支隊伍可報五人。比賽采取新加坡模式(具體模式和規則介紹說明另附)。

  初賽評委請院大三大四以及辯論隊相關人員,復賽和決賽評委請校級辯論隊相關同學及校團委及院團總支老師。嘉賓請院團總支老師和校團委相關老師。(備注:復賽設三名非本院人員、兩名本院人員每人發筆記本一個。)

  所設獎項:優秀辯手七名、最佳辯手兩名、優秀組織獎三名、前三名隊伍每個隊員個人榮譽證書。

  時間流程:

  2月25號開大一各班級班長和團支書宣傳和動員大會,會上發宣傳材料及通知說明本次比賽的詳細流程,并詳細說明報名和選拔工作。報名和選拔時間為四天,報名聯系人:管海燕:張乘:。

  2月28號晚七點之前把名單交到聯系人手上,每支隊伍可報五人。(備注:如果大一報名隊伍不到八支,從大二組建一到兩支隊伍)。

  3月1號晚所有參賽選手在二教240進行抽簽、培訓及交待參賽選手細節問題(備注:3月8號、3月11號進行兩次培訓工作,參賽選手如果平時需要培訓的可與我們聯系,聯系名單另附。另學踐部的人員出任本次比賽的主席及計時人員。)

  3月14、15號舉行預賽并抽簽決定復賽的場次和時間。(比賽共四常時間為晚七點到九點,每晚進行兩場比賽,初賽評委為本院人員,每場比賽設三到五名評委,兩到三名嘉賓,比賽結束后獲勝隊伍留下抽簽。初賽共設優秀辯手四名。)

  3月22號復賽,共兩場,時間為晚七點到九點。(備注:本場比賽評委設五名,其中三名外院人員,兩名本院人員,兩到三名嘉賓,比賽結束后獲勝隊伍留下抽簽。復賽設優秀辯手兩名)

  3月29號決賽,先進行三四名比賽,再進行決賽。時間為晚七點到九點。比賽結束后進行頒獎工作。(備注:本場比賽評委設五名,其中三名外院人員,兩名本院人員,兩到三名嘉賓,其中冠軍賽設最佳辯手兩名,三四名決賽設優秀辯手一名。獲得前三名的隊伍每個報名同學發獲獎證書。)

  以上所有比賽舉辦地點均在二教240。

  補充細則:

  宣傳工作:2月25號,開大一各班級班長與團支書會議,規定每班必須至少組建一支隊伍參加比賽,個別班組建兩支隊伍或大二組建兩支隊伍。各班辯論賽題目及時間場次抽簽決定。

  報名工作:報名時間共三天,在2月28號之前名單交到提供的聯系人手上,選拔期間各班級如有不清楚或需要需幫助可與我們聯系,聯系電話:仇凡。

2024企業活動策劃書模板 篇30

  活動名稱:鄉村田園體驗游

  主題:回歸自然,體驗鄉村生活

  活動內容:

  農事體驗:組織游客參與農作物的種植、收割等農事活動,感受農民的辛勤付出。

  鄉村美食:品嘗當地農家菜,了解鄉村的飲食文化。

  民俗展示:展示鄉村的傳統民俗和手工藝,讓游客感受到鄉村的淳樸與美好。

  目標:通過鄉村田園體驗游,讓游客回歸自然,感受鄉村的寧靜與美好,同時了解鄉村的傳統文化和生活方式。

2024企業活動策劃書模板 篇31

  目錄

  一、市場調查分析

  1、市場容量:

  2、國內培訓市場在今年全面開放。

  3、培訓的產業化、市場化是大勢所趨。

  4、目前培訓市場存在的問題

  5、山西企業培訓市場

  二、公司市場定位

  1、我們可以做什么

  2、我們要做什么

  3、我們如何做

  三、公司市場開拓策略

  1、我們如何運作

  2、我們的特點

  ● 專題設置,針對性強

  ● 學以致用,避免空談

  ● 重視交流,開發人脈

  3、我們的師資構建

  4、我們如何操作

  5、具體操作流程

  1)企業需求交流內容

  2)企業交流主題選定

  3)預約授課專家

  4)通知企業交流時間

  5)確定地點

  6)專家宣傳介紹

  7)文化交流執行。

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