2024護士節(jié)活動方案（精選3篇）

2024護士節(jié)活動方案 篇1

　　一、活動的目的

　　為弘揚國際護理先驅南丁格爾救死扶傷，實行人道主義精神，進一步提高護理隊伍整體素質，提升護士業(yè)務技能，更好地落實以“病人為中心”的服務宗旨。

　　二、主辦單位

　　縣衛(wèi)生局

　　三、參賽人員

　　縣醫(yī)院、中醫(yī)院、保健院從事護理工作人員。

　　四、參賽形式及辦法

　　參賽形式：縣直醫(yī)療單位每個單位為一個賽區(qū)。

　　參賽辦法：首先各賽區(qū)進行選拔賽，獲得前十名的選手參加決賽(縣醫(yī)院前15名)。參加決賽的`人員按照衛(wèi)生局制定的比賽項目和評分標準由評委進行打分。

　　五、表彰

　　因各參賽單位人數(shù)不同，經(jīng)局研究決定衛(wèi)生局表彰各單位決出的第一名為一等獎，第二名為二等獎，第三名為三等獎，參加決賽的其它人員為紀念獎。(注：縣醫(yī)院決出第一名1人，第二名3人，第三名5人;中醫(yī)院決出第一名1人，第二名2人，第三名3人;保健院分別決出第一、二、三名各1人)。

　　六、比賽時間安排及地點

　　時間：縣醫(yī)院：20xx年4月27日下午2：00地點縣醫(yī)院。

　　中醫(yī)院：20xx年4月26日下午2：00地點中醫(yī)院。

　　保健院：20xx年4月25日下午2：00地點保健院。

　　七、其它

　　1、未盡事宜，另行通知

　　2、本方案解釋權歸縣衛(wèi)生局工會。

　　附：評委名單

　　縣衛(wèi)生局

　　20xx年4月1日

2024護士節(jié)活動方案 篇2

　　一、評選優(yōu)秀護士

　　1、評選范圍和名額：取得護士執(zhí)業(yè)證的現(xiàn)職崗位上的護理工作人員，各科按護士總人數(shù)20%的比例評選。

　　2、優(yōu)秀護士條件

　　(1)能自覺遵守各項規(guī)章制度,遵紀守法,熱愛本職工作，服從安排，樂于奉獻，做到“以病人為中心”，關心、體貼病人，全心全意為病人服務，對護理工作的持續(xù)改進能積極參與和作出新舉措。

　　(2)模范執(zhí)行醫(yī)德醫(yī)風有關規(guī)定及護理操作規(guī)程，無差錯事故，全年無病人或陪人不良投訴現(xiàn)象。

　　(3)從事護理工作滿3年以上，并獲得護士執(zhí)業(yè)證的護理人員。

　　(4)年內(nèi)發(fā)表護理論文一篇以上，或獲得市以上科研成果獎或其他獎項。

　　(5)獲得同事的贊同。

　　(6)特別突出的好人好事加3分。

　　有以下列情形之一者不得參與優(yōu)秀護士評選：①年內(nèi)病事假累計超30天;②不按科室要求輪值夜班者;③參與黃、賭、毒者。

　　3、得分必須在85分以上才取得優(yōu)秀護士獎勵(護士長按“護長績效考核”要求自評，然后由護理部評定)。

　　4、年內(nèi)連續(xù)兩季被評為“愛心護士”，且不被一票否決者，則為本年度優(yōu)秀護士。

　　5.各科必需按每個護士工作的真實情況，進行客觀評定、計分，不能虛加分數(shù)。

　　6.4月1日后調(diào)科的護士回原科室參加評選。

　　科室：思想好業(yè)

　　務精無不

　　良投訴

　　(10)工作積極主動，服從安排(50)配合護理部和科室持續(xù)護理質量改進

　　(10)積極撰寫專業(yè)文章(5)(25)群眾贊同有群眾表揚信或錦旗總分(3)姓名

　　二、“護理服務禮儀”演示比賽。

　　1、活動目的

　　演示護士在護理工作場景的禮儀服務規(guī)范，營造護士禮儀服務良好的氛圍。

　　2、活動對象

　　各科室護理組派代表參加，共23個護理組。

　　3、比賽內(nèi)容要求

　　各科圍繞“優(yōu)質護理”為主題，結合科室的實際展示護士在護理工作場景禮儀服務規(guī)范，如溝通技巧、舉止范例、接(打)電 話、見到陌生人來訪、接受投訴、接受病人或家屬詢問病情、實施護理操作……等的禮儀服務(時間不超過7分鐘)。

　　5、比賽時間

　　初定4月28日下午14:30在多功能廳進行。

　　三、評選優(yōu)質護理服務組

　　(一)評選范圍：23個護理組(內(nèi)一科內(nèi)二科內(nèi)三科內(nèi)五科ICU腫瘤科兒科中醫(yī)康復科外一科外二科外三科外五科外六科婦科產(chǎn)科五官科急診科口腔科門診手術室供應室影像科服務中心)參加評選。

　　(二)評選條件

　　1、結合科室的實際，制定有科室的《服務禮儀規(guī)范》，醫(yī)護人員能按“規(guī)范”執(zhí)行。

　　2、積極支持醫(yī)院護理工作持續(xù)改進，樹立“以病人為中心”的整體護理理念，臨床護理模式不斷改進，并體現(xiàn)護理質量持續(xù)提高。

　　3、各項規(guī)章制度制健全，嚴格執(zhí)行各項護理管理制度。

　　4、合理使用人力資源，實際工作中能根據(jù)護理工作量情況實行排班，護理人員崗位職責明確，工

　　作職責到位。

　　5、護士語言行為規(guī)范，服務思想端正，服務品質優(yōu)良，病人滿意。

　　6、有優(yōu)秀的學科帶頭人，能贏得科主任積極支持護理工作。

　　7、護理業(yè)務查房切實解決問題，定期組織新知識、新技術學習。

　　8、醫(yī)護、護護之間相互配合，團結向上，凝聚力強。并能與他科相互溝通、相互協(xié)作。

　　9、年度內(nèi)(201x年5月至201x年4月)無出現(xiàn)“科室綜合目標管理”有關規(guī)定一票否決的現(xiàn)象。

　　(四)評選方法：按《羅定市人民醫(yī)院“優(yōu)質護理服務量化標準”進行評選。

　　護士節(jié)各項活動時間安排

　　1、優(yōu)秀護士評選：各科室按“優(yōu)秀護士評選條”要求組織評選，將評選結果于4月25日前報護理部，審核后呈報醫(yī)院領導。

　　2、優(yōu)秀優(yōu)質護理服小組評選：由護理部組織各科護長按相關要求組織評選，在5月6日前呈報醫(yī)院領導。

　　3、“護理工作場景禮儀服務”演示比賽。

　　(1)比賽時間及地點安排：初定4月28日下午14:30在多功能廳進行。

　　(2)評委：由各科護士長擔任。

　　護士節(jié)活動策劃方案

　　為了隆重紀念“5.12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾精神、切實提高我院衛(wèi)生服務水平，促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，經(jīng)研究決定，在全院系統(tǒng)開展“美麗人生201x”國際護士節(jié)主題活動，制定方案如下：

　　一、活動目的

　　深入貫徹黨的xx大精神，落實科學發(fā)展觀，以繼承和發(fā)揚南丁格爾忠于職業(yè)操守、甘于奉獻精神為主線，充分展示我縣“白衣天使”形象，全面提升護理隊伍整體素質，激勵護理人員繼承和發(fā)揚護理事業(yè)的光榮傳統(tǒng)，推動全縣護理工作進一步發(fā)展。

　　二、活動主題

　　以“中國夢、服務民生”為主題

　　三、活動內(nèi)容

　　1、評選表彰“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”。

　　2，開展“中國夢我的夢”演講比賽.

　　3、開展護理三基理論知識競賽。

　　(1)競賽內(nèi)容：《護士條例》、《護士執(zhí)業(yè)注冊管理辦法》、護理理論三基知識《婦幼保健機構醫(yī)務人員三基訓練復習題解—護理分冊》。

　　(2)競賽形式：競賽分初賽和決賽。初賽由各單位自行組織在崗護士進行比賽。決賽由衛(wèi)生局組織，在初賽的基礎上，各單位推薦一名代表參加。競賽采取隨機選題形式。

　　(3)獎項設置：一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、紀念獎4名。

　　四、時間安排

　　1、4月15日前,各單位按照評選標準和要求完成優(yōu)秀護士長、優(yōu)秀護士的推薦、評選、公示和報送工作。

　　2、5月10日前各單位完成護理三基理論知識初賽;并將參加決賽人員名單報局基層衛(wèi)生科。(每單位

　　推薦1名)

　　3,5月11日“中國夢我的夢”演講比賽。

　　4、“5.12”國際護士節(jié)前夕召開表彰大會暨護理三基理論知識決賽，具體時間另行通知。

　　五、活動要求

　　1.各單位要高度重視紀念活動，指定專門人員具體負責紀念活動的組織工作，確保活動順利開展。

　　2.各單位要積極組織好優(yōu)秀護士長、優(yōu)秀護士的推薦選拔、上報工作。

　　3、認真做好護理三基理論知識競賽的初賽工作，引導廣大護理人員重視基礎知識和基本技能，提升患者滿意度，構建和諧醫(yī)患關系。

2024護士節(jié)活動方案 篇3

　　為了紀念20xx年“5.12”國際護士節(jié)，進一步的推動我院衛(wèi)生院評審創(chuàng)建工作，促進我院護理工作的發(fā)展，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范，激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進，全面提升護理人員素質，激發(fā)全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻，為實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展發(fā)揮更大的作用，決定開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動，具體方案制定如下：

　　一、活動目的

　　弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優(yōu)質服務”的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。

　　二、活動主題

　　天使在身邊、滿意在醫(yī)院

　　三、活動內(nèi)容

　　（一）評選院內(nèi)“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”活動；

　　（二）開展崗位技能競賽活動；

　　1、理論考試內(nèi)容：《醫(yī)學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度；

　　2、實踐技能競賽內(nèi)容：“密閉式靜脈輸液”；“徒手心肺復蘇”；“ 氧氣吸入”。

　　（三）召開紀念“5.12”國際護士節(jié)暨表彰大會。

　　四、時間安排

　　（一）4月27日前完成“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”評選工作；

　　（二）4月30日前完成護理崗位技能競賽；

　　（三）5月9日的下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

　　五、評選條件

　　（一）“優(yōu)秀病區(qū)主任”評選條件

　　1、擔任護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作；

　　2、愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德；

　　3、積極推進“以病人為中心”的優(yōu)質護理服務活動，在優(yōu)質護理工作推進過程中具有較強的創(chuàng)新意識，主動意識，成績突出；

　　4、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重大不良事件、護理差錯和事故發(fā)生；

　　5、完成年度各項工作計劃，護理工作質量達標；

　　6、在病區(qū)管理工作中成績突出，得到醫(yī)、護、患三方一致好評。

　　7 、經(jīng)營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務，實行跨科收治，創(chuàng)造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日。

　　8、運用醫(yī)院信息管理的平臺，及時的.對病區(qū)經(jīng)營管理數(shù)據(jù)進行分析、督導，制定有效整改的措施。

　　9、熟練掌握醫(yī)保相關知識，協(xié)助三級科室做好醫(yī)保病人的合理診治、合理收費，實現(xiàn)利潤的合理化。

　　10、帶領團隊主動為病人提供高效、優(yōu)質的服務并取得了較為顯著的社會、經(jīng)濟效益。

　　（二） “杰出護士”評選條件

　　1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作1年以上的護理人員；

　　2、堅持在臨床一線，熱愛護理工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻；具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀守法，無違法違紀現(xiàn)象；

　　3、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業(yè)務水平較高，成績顯著；

　　4、堅持“以病人為中心”，服務意識強，態(tài)度熱忱和藹，關心體貼病人，在護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。

　　5、做好住院患者的管理，關心科室發(fā)展，主動創(chuàng)造條件加快床位的周轉，積極的配合護士長做好設備物資管理；

　　6、主動參與醫(yī)院管理，心系醫(yī)院發(fā)展，有經(jīng)營意識，成本控制觀念強，積極參與科室的全成本核算；

　　7、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

　　六、評選辦法

　　（一）、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質量。

　　（二）、各病區(qū)接到通知后，要嚴格按照條件，積極組織，精心推薦優(yōu)秀病區(qū)主任、杰出護士，確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部（逾期視作放棄），經(jīng)醫(yī)院護理部匯總、初審，院領導綜合審核、評議后在護士節(jié)大會上進行表彰。

　　（三）、護理技能競賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦3名代表參加比賽，每人只限參加一項技能操作的考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%。

　　本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名。

　　七、評選要求

　　（一）評選是一項嚴肅的工作，各科室應該堅持實事求是，公平公正的原則進行，不弄虛作假，不拉票，嚴格按照規(guī)定程序進行。

　　（二）推薦的擬表彰人員一定要業(yè)績突出，在平凡的崗位將平凡的工作做實，確實具有榜樣的作用。