文學社招新活動策劃書(通用3篇)
文學社招新活動策劃書 篇1
活動背景:
在這個秋高氣爽的日子里,我們西南科技大學又迎來了一批來自五湖四海的新同學。為了豐富同學們的大學生活,發展同學們的興趣愛好,學校各大社團會為你提供一個平臺,百鳴文學社將也會為廣大愛好文學的同學提供一個文學交流的平臺,讓新同學們會有一個更加美好的大學生活。
活動目的:
招募新一屆百鳴文學社干事和會員
活動地點:
老區107廣場及西七 1區某教室
活動時間:
xx年9月23日上午9:00——下午6:00
活動前期策劃準備:
1.社長整理歷屆百鳴資料,制作百鳴文學社宣傳單,副社長協助印刷。
2.13位理事輪流值班,在柳池進行百鳴招新宣傳工作。
3.活動部需事先和教室管理員做好溝通工作,順利借到活動道具。同時也需要借一個展板,便于招新宣傳。
4.宣傳部負責網上百鳴博客與微博的'招新宣傳以及制作兩張大幅的海報,在柳池宣傳和招新時使用。
5.訊聯部負責在招新宣傳時在百鳴簡訊留出一個版面供招新宣傳使用。
6.值班期間注意登記好報名人員名單,不要漏記或資料丟失的情況。
活動流程:
1、9月23日,社長及副社長在107廣場設點登記報名同學的資料同學根據自己的興趣選擇我社相應部門,
2、然后由相關人員帶領報名的同學至各部長面試區,到相應部長處報道進行初試。
3、初試之后,部長和副部綜合同學表現進行相關調整和篩選,確定出復試名單。
4、招新結束后理事層進行一個簡單的會議,安排復試時間和地點。
5、招新活動結束后,打掃場地,整理物資,歸還所借的東西。
活動道具:
桌子*2,椅子*4(借用西1教室的)社旗,百鳴宣傳單*400 海報*2 簡訊70 一個展板、教室一間
活動經費:
宣傳單400*(單價)=150 (元)
宣傳海報2*(單價)=2 (元)
簡訊60*(單價)=14 (元)
總計:168 (元)
注意事項:
1.活動宣傳中,負責人員做好宣傳工作,盡可能達到活動的宣傳目的。
2.活動期間帶上會旗,相機,便于以后更新社團資料。
3.由于天氣較熱,有人員在戶外工作,可準備水和防中暑藥物。
4.維護好活動現場的秩序,使招新工作有序的開展。
5.評分時以相應部門部長意見為主,其余理事意見也需參考。
6.為加大宣傳力度,在經費預算充足的情況下可多印宣傳單,張貼在各大食堂(主要是老區和中區)、新生宿舍樓下和人流量較大的地方。
7.當天宣傳結束后,注意歸還所借的物資。
百鳴文學社
xx年9月14日
文學社招新活動策劃書 篇2
一、招新目的:
為了保證系團委學生會有新鮮的血液的注入有足夠高素質的后備力量能更有效地開展學生會工作實現學生會干部的新老交替培養和壯大學生會干伍保證學生會工作的連續性充分發揮學生的主體作用鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外還應多投入學校的各種活動中積極的鍛煉自己使自己的“德、智、體、美、勞”全面發展以及培養自己的服務精神增強服務學院、服務同學、服務社會的能力信息技術系團委學生會決定開展招收新成員工作。
二、招新要求與方向:
1、方向:面向信息工程系屆新生有想法的人進入團委學生會工作學習有信心處理好學習和工作的關系的有為同學。
2、要求:能夠吃苦耐勞、責任心強、做事認真主動細致有較強的創新能力、應變能力組織能力具有較強的團隊合作意識個人能夠服從組織安排。
三、招新人數:
各部門根據自身實際情況自由把握在招新活動進行前將初步計劃招收人數上報團學會指導老師。
四、招新地點:
在食堂門口舉行招新報名活動在教學樓三個教室舉行首輪在教學樓教室舉行復試。
五、招新與錄用指導:
在招新、錄用過程中嚴格秉承公平公正的原則在招新會議的精神指導下由主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段各部門通力協作。體現工作開展的好壞不是硬性要求由多高而是充分運用各部門的優勢資源大家協同工作在提高工作效率的同時加強團委學生會內部委員之間的交流與合作在協同工作中加深了解提高整體效率和作風使團委學生會這棵大樹常青。
六、招新辦法:
前期準備與宣傳
在活動開始前兩周召開招新工作會議組織研究招新活動的開展方式應取得的工作成果和注意事項由各部門負責任擔任各階段的負責任務開始進行招新的各項前期準備工作。
由主席團提前兩周向學校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室面試教室~個部門一個教室為宜。負責宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導下認真制作校園海報、展板積極做好招新宣傳工作。學習部和組織部負責好報名表、各部門簡介以及相關文件的收集與整理等。
1、報名活動準備
在日時舉行招新報名活動由當天值班部門組織人員提前半小時到場搬運桌子展板等必須物品做好報名現場的各項工作。報名活動開始應做好相應的接待工作并認真告知關注面試時間地點的張貼(若有改變另行通知)。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。
2、確定報名人數
報名截止后各部門成員積極協作本著公平公正的原則確定報名人數并做認真好審核工作確定各部門參與首輪面試的人員名單。
七、面試辦法
1、面試公告海報
各部門將初試復試面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門負責部門應認真制作公告海報在宣傳欄張貼公示面試信息。
2、面試辦法(面試分為初試和復試)
初試:應招同學依公告海報在面試時間到指定教室等候面試部門成員做好相關組織工作。面試時各部門成員交叉協同工作在負責部門領導下完成初試任務而沒能來的同學視為棄權處理。
整個面試過程可包括以下個環節:
初試結束各部門認真審核面試人員信息稟著公平公正原則。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單并交辦公室由系領導審查公布復試人員名單。
復試:初試通過名單由宣傳部以海報形式及時張貼在宣傳欄上告知復試地點。時間及相關信息。參加復試人員依海報告示到相應教室參加復試。各部門做好相應的組織工作。并邀請系領導老師出席
復試環節:(待定)
八:招新注意事項:
注意事項:
1)、各部門要按照團委學生會主席團的統一安排高效的開展招新工作
2)、各部門之間要團結合作把這次招新工作做好
3)、各部門要發揮自己部門的優勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。
九:負責部門
總負責:主席團代理:陳雄陳浩潘征肖維 協作人員:各個部門代理
文學社招新活動策劃書 篇3
一、活動背景及目的
在丹桂飄香的新學期里,xx協會迎來了一年一度的納新活動。在納新活動中,愛好新生們可以加入我們協會,及時獲得各種各樣的化學信息并可參加由協會主辦的豐富多彩的與有關的活動;而希望鍛煉自己的新生則可以加入各個部門,協助辦好協會的各項活動。同時,化學愛好者協會吸收到了新鮮血液,則可以為廣大新生提供了一個更好的了解化學、熱愛化學的平臺。
二、活動簡介
1、 協會簡介
我們的宗旨是
本次納新活動分為社聯會員納新和學院部員納新兩部分。所有愛好化學的新生均可在社聯統一納新時間前來報名,成為我們的會員;我院新生還可參加院會的部門納新,成為協會的骨干人員。
2、部門納新簡介
化學愛好者協會下設常務部、編輯部、策劃部、宣傳部、網絡部五個部門。
常務部:主要負責日常事務,進行活動前和活動中的組織工作。
部門口號
編輯部:主要負責本學年計劃出版的《化學愛好者》期刊和《化學愛好者簡報》及《化學化工學院院刊》一部分的編輯工作,包括前期搜集資料、確定內容、校版、出版等工作。
部門口號
策劃部:主要負責活動前的策劃和活動后的總結工作。活動前經部員討論后確定活動流程并寫出書面活動策劃書,活動后進行全面的總結。
部門口號
宣傳部:主要負責宣傳工作,在活動前出海報,及時準確的宣傳協會的活動。
部門口號
部門口號
三、 活動時間及地點
1、部員納新
時間
地點
2、會員納新
時間
地點
四、 活動流程
(一)部員納新
1、前期宣傳
迎新時,搶占先機,第一時間向新生分發傳單,內容包括協會及部門簡介并鼓勵大家積極參與。在新生軍訓快結束時,由宣傳部出一期海報張貼于學院07級宿舍的宣傳欄,并以傳單的形式將化愛的簡介再次發放到每一間新生宿舍。同時,發行化愛的最新期刊和簡報。
2、納新點布置
在所分配的納新點墻壁上張貼化愛納新海報,桌前橫掛協會會旗,桌上擺有協會簡介、各部門簡介、協會期刊及簡報、部員報名表、協會簡介、各部門簡介等。
3、具體流程
(1)有意參加化學愛好者協會部門工作的新生,在納新點報名,報名時需按要求填寫表格(報名表格見后附)。
(2)各部門統計報名人數,整理報名表格,由部門的部長和副部組織部員面試。面試的具體時間地點由各部門自行規定并通知報名的新生。每個部門計劃吸收6名部員。如有特殊情況,各部門亦可自行酌情增減,但人數以不超過8人為宜。
(3)待所有部門確定部員后,由策劃部統一整理并張貼名單公布。
(二)會員納新
1、準備工作
社聯納新時,化學愛好者協會現會員部員面向全校新生分發傳單,內容包括化學愛好者協會基本情況介紹及上一學年的主要活動概述。在社聯指定宣傳場所張貼海報,歡迎全校愛好化學的新生加入協會。
2、納新點布置
在社聯指定帳篷內,辦公桌前方張貼上一學年化學愛好者協會活動剪影。后面懸掛彩噴的`協會介紹。在帳篷上方空間拉線掛幾本《化學愛好者》期刊。辦公桌上擺放傳單,以往活動的合集,幾本《化學愛好者》期刊和新出版的第一期《化學愛好者簡報》,供前來詢問的新生閱讀。準備化學愛好者徽章,分發給新加入的會員新生們。