2022年的年會策劃方案是怎樣的范文（精選18篇）

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇1

　　開場曲：

　　雙重“小蘋果”

　　推薦理由：第一次聽小蘋果的時候：這是兒歌三百首吧。第二次聽：這樣的歌也能火起來?第三次聽：你是我的小呀小蘋果，怎么愛你都不嫌多……筷子兄弟的這首《小蘋果》是20xx年怎么也動搖不了的“神曲”，也是各家單位年會上必定出現(xiàn)的“嘉賓”。

　　表演方式：用小蘋果開場，氣氛還是比較容易被炒熱的。服裝方面不用愁，網(wǎng)上有很多“《小蘋果》筷子兄弟MV同款”可供購買。音樂響起，可以從場外跳到場內(nèi)，臺上跳到臺下，還可以隨機挑選安心坐在座位上的觀眾一起“小蘋果”一下。當(dāng)然，作為開場曲，可以供應(yīng)一下“蘋果系列”的小物。比如舞者到最后拎一筐紅富士到臺下發(fā)一發(fā)，或是向四周拋撒一些蘋果口味的水果糖。既是圖個熱鬧，也是討個平平安安的好彩頭。

　　互動游戲：

　　微笑挑戰(zhàn)爭“萌主”

　　推薦理由：今年有很多“挑戰(zhàn)”紅了起來。先是冰桶挑戰(zhàn)，接著又是微笑挑戰(zhàn)。在年會現(xiàn)場要是澆冰桶實在是太生猛，還是走“微笑挑戰(zhàn)”的溫情路線比較切合主題。“微笑挑戰(zhàn)”是去年年底在微信朋友圈里突然流行起來的點名游戲，由感恩節(jié)而來，目的是“刷屏朋友圈，用微笑感恩身邊所有人”，最后變成了一場群體性的狂歡。

　　表演方式：NBA比賽中場休息過程中，常常會玩kiss cam，即鏡頭搖到哪對情侶，哪對情侶就要大方kiss一下。在年會現(xiàn)場的微笑挑戰(zhàn)，就可以玩類似這樣的形式。鏡頭轉(zhuǎn)到哪兩位同事，兩個人需要第一時間擺出自己認為最美、最搞怪、最萌的微笑表情。然后根據(jù)現(xiàn)場觀眾們的笑聲或掌聲來評選出全場的最佳微笑“萌主”。

　　技術(shù)為王

　　現(xiàn)場彈幕VCR

　　推薦理由：年會VCR年年有，這一次年會可以嘗試一下20xx年火起的彈幕元素。20xx年彈幕電影悄然興起，《小時代3》、《秦時明月》、《繡春刀》紛紛試水彈幕場，支持與吐槽的聲音不絕于耳，騰訊視頻、優(yōu)酷土豆紛紛加入彈幕大軍，還有演唱會也前衛(wèi)地用起了“彈幕演唱會”的形式。在很多人的使用體驗里，彈幕不再是一種騷擾，而是一種新的社交方式。

　　表演形式：這個比較適合一些精通軟件設(shè)計的IT公司，其實只要掌握相關(guān)技能，做一個簡易的彈幕并不是難事。VCR可以走以往的套路，比如由各位同事出鏡的改編過歌詞的MV，有搞怪胡鬧的風(fēng)格，也有溫情脈脈的風(fēng)格。平時一本正經(jīng)的大BOSS也可以在VCR里扮一次怪咖。有了彈幕，大家的點評就可以不再僅限于交頭接耳了，而是可以和其他同事們共享。有什么犀利評論，手機一點發(fā)送到大屏幕上，想拍老板馬屁也行，趁機吐槽也行，反正彈幕上的評論不留名。

　　歌舞表演：

　　時間都去哪兒了

　　推薦理由：這首《時間都去哪兒了》從年頭一直紅到了年尾，唱到心里去的歌詞無論唱多少次，依舊屢屢打動每個人的心田。與此同時，最近在朋友圈里當(dāng)紅的《可以好好說話嗎》的帖子也是貫徹了珍惜與家人交流時間、多陪伴家人的主題。一臺年會總要有一個稍帶煽情的節(jié)目，這首歌不妨成為催淚點。

　　表演形式：獨唱、合唱、現(xiàn)代舞、舞臺劇……《時間都去哪兒了》紅了一年，衍生出很多版本供年會節(jié)目參考和選擇。如果不想變成一個人的獨秀，可以集結(jié)部門的力量一個上。比如找一個“部門好聲音”作為主唱，再找兩個“身手好”的進行伴舞，抑或是大家Cosplay一下自己年老時的狀態(tài)，演一出舞臺劇。

　　體力大比拼：

　　平板支撐誰最強

　　推薦理由：馬拉松、彩色跑、熒光跑、慈善跑……20xx年突然變?yōu)榱艘粋�全民熱衷健身的時代，在街上跑步的忙著秀跑步手表，在健身房里的忙著秀八塊腹肌，在網(wǎng)球場的忙著秀自己的大牌純白網(wǎng)球服。而宅在家里的小伙伴們也有了一項炫酷的新技能：平板健身plank。熱衷于推廣這項新技能的是前美國駐華大使駱家輝，他能夠把這項“堅持兩分鐘就是英雄”的運動堅持51分鐘。在年會現(xiàn)場，也可以比拼一番，讓各位男士在眾美女前秀一下一年的苦練成果。

　　表演形式：平板支撐已經(jīng)變?yōu)榱艘豁棿蟊娺\動，現(xiàn)場報名的參賽者一定不會少。臺上瑜伽墊一字排開，主持人宣布比賽開始。獨練plank不如眾練plank，誰優(yōu)誰劣一覽無余。臺下的觀眾都是評委，可以監(jiān)督是否達到正確的姿勢：人的頭部、肩部、背部、臀部和腿部放得像鋼板一樣直，讓腰腹臀肌集體工作。看看誰的腰部、腹部以及背部穩(wěn)定性與平衡性是最好。

　　年會頒獎：

　　和土豪做朋友

　　推薦理由：年會最最期待的環(huán)節(jié)自然還是抽獎，誰來頒獎呢?最期待的頒獎嘉賓應(yīng)該是一個叫“土豪”的人，因為大家都愛和他做朋友。最受歡迎的年會獎品肯定是手機、電腦、現(xiàn)金等實惠的東西，除此之外，組織方還可以準(zhǔn)備一些特別的禮物。

　　表演形式：讓老板或是比較福相員工進行“土豪裝扮”，上臺發(fā)揮創(chuàng)意進行頒獎。對于一些特別的禮物，這里作幾款推薦。

　　20xx年霧霾是逃不了的話題，可以送一些空氣罐頭。去年兩會期間，夸了一句，“西南省份的風(fēng)景區(qū)以后也可以賣‘空氣罐頭’了。”于是貴州省旅游局就打算推出空氣罐頭，網(wǎng)絡(luò)預(yù)訂價88元。另外一款著名的秦嶺專供空氣則打出了“早上聞一聞精神抖擻，中午聞一聞增強抵抗力，晚上聞一聞睡得香”的口號。這些空氣罐頭淘寶上都有賣，可以讓員工們“嘗個新鮮”。

　　另外，“自拍神棍”、“汪峰大眼貼”、“暖男證書”也是不錯的選擇，只要是對一年里曾經(jīng)流行過的東西稍有了解的人，一定不會對它們感到陌生。

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇2

　　一、年會主題：

　　20xx年度總結(jié)表彰20xx年迎新年會

　　二、年會時間：

　　(1)年會策劃及準(zhǔn)備期(20xx年11月5日至11月30日)

　　本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。

　　(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(20xx年12月1日至12月31日)

　　本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。

　　(3)年會倒計時期(20xx年1月17日)

　　本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

　　(4)年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00

　　三、年會地點：(待定)

　　四、年會目的：

　　(1)對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標(biāo)等。

　　(2)加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

　　(3)表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調(diào)動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。

　　(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

　　(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

　　(6)加強領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

　　五、參會人員：

　　公司全體人員，約200人左右。

　　六、年會節(jié)目要求：

　　1、歌曲類：

　　(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

　　(2)青春、陽光、健康、向上;

　　(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

　　2、舞蹈類：

　　(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

　　(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

　　(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

　　(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

　　3、曲藝類：

　　(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

　　(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

　　(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

　　4、每個部門所報節(jié)目不限;

　　5、提倡跨部門組合報名;

　　七、年會進行流程

　　1. 參會人員入場

　　2. 主持人宣布年會開始

　　3. 總經(jīng)理、董事長、講話;對年終做總結(jié)、表彰員工

　　4. 表彰：各部門負責(zé)人做度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

　　5. 優(yōu)秀員工發(fā)言

　　6. 聯(lián)歡會節(jié)目表演

　　7. 互動小游戲

　　8. 閉幕詞

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇3

　　活動目的

　　(1)增強企業(yè)核心凝聚力，及項目市場競爭力，整合資源，再創(chuàng)輝煌

　　(2)調(diào)動員工積極性，使其感受企業(yè)的關(guān)懷與關(guān)愛，提升員工的企業(yè)歸屬感和認同感

　　(3)圣誕節(jié)和中國的元旦節(jié)一起過，讓員工學(xué)習(xí)到外國文化時也感受到濃濃的中國的新年

　　活動策劃思路

　　用一場具有中西文化的精彩絕倫的演出來回報員工對企業(yè)的盡心盡力的付出，同時祝愿大家來年更創(chuàng)輝煌;讓大家感受到節(jié)日的喜慶。

　　活動組織形式

　　中西合璧的表演形式

　　(中國風(fēng)的表演，西方文化的演出，抽獎環(huán)節(jié)，自助中西餐等)

　　中國式的表演和西式表演穿插交換表演，自助餐也分為中西餐區(qū)這樣方便來賓的自由選擇。

　　活動場地選擇

　　適用于酒店會場，會議廳，寬闊的場地，建議在室內(nèi)舉行,這樣燈光效果較好

　　活動前期籌備：

　　活動策劃小組：劃分好個小組所負責(zé)的項目以及人員的合理分配

　　活動執(zhí)行小組：信息的發(fā)布，參會人員的確認，會場布置，物料準(zhǔn)備等

　　活動時間準(zhǔn)備：

　　12月5日前 確定舉辦場地時間

　　12月6日前 確定演員及節(jié)目單

　　12月8日前 確定晚會菜單、酒水

　　12月10日前 確定會場布置方案

　　12月12日前 確定所有晚會的工作人員

　　12月14日前 公司內(nèi)部發(fā)布年會消息

　　12月16日前 對所有工作人員進行培訓(xùn)

　　12月18日前 籌備好晚會的全部工作

　　12月20日前 發(fā)出邀請函

　　12月23日前 基本確認參會人員

　　12月24日前 參會人員名單印制完畢 ，確定好接送來賓的車輛

　　晚會前一天：確定晚會全部工作準(zhǔn)備完畢，對所有參會工作人員再次培訓(xùn)指導(dǎo)。

　　晚會前一天晚上：布置好會場，舞臺燈光音響設(shè)備搭建好。

　　活動流程：

　　(1)來賓簽到

　　(2)介紹主要來賓及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)致開幕詞

　　(3)開場由全體員工來賓進行交際舞

　　(4)舞蹈過后來賓可自由進行自助餐及酒會

　　(5)開始進行精彩的中西文藝表演演出

　　(6)期間安插抽獎及頒獎環(huán)節(jié)

　　(7)全體員工謝幕時進行集體合唱企業(yè)之歌

　　活動風(fēng)險評估：

　　(1)突發(fā)狀況或者事件的發(fā)生

　　本方案會提出對于在活動進行中出現(xiàn)的一些風(fēng)險進行預(yù)防和提出應(yīng)對的方案，防止發(fā)生突發(fā)狀況時出現(xiàn)踩踏，混亂，舞臺搭建不穩(wěn)定導(dǎo)致壓倒他人;所以活動前必須對安保人員進行系統(tǒng)的培訓(xùn)并在會場周圍布置好安保人員，遇到突發(fā)事件，負責(zé)人必須有序的指揮好人員疏散。

　　(2)表演途中因演員或者音響各問題導(dǎo)致晚會不能正常進行

　　這時負責(zé)指揮表演方面的負責(zé)人必須有序的指揮好表演如期進行，可自由進行節(jié)目的次序調(diào)動，并提前準(zhǔn)備好多個麥以及音響服裝和表演人員。

　　現(xiàn)場布置

　　會場以及舞臺上空掛滿紅紅火火的燈籠，寓意來年企業(yè)一路長紅

　　紅地毯兩邊擺滿圣誕樹，有一種濃濃的西方節(jié)日的氣氛

　　餐飲區(qū)擺滿各式各樣的中西餐菜色，來賓根據(jù)自己愛好選擇

　　奢華的舞臺設(shè)計，體現(xiàn)出企業(yè)大氣

　　亮點設(shè)計

　　中國的傳統(tǒng)墨舞的表演

　　來自美國的樂隊，熱情點燃晚會的氣氛

　　梁祝的凄美愛情，歌聲感染大眾

　　整齊有序的踢踏舞，無比震撼

　　中國武術(shù)享譽世界，精彩絕倫

　　熱情四射的光管舞，嗨翻全場

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇4

　　1晚會流程

　　(1)年會背景：一年一度的××學(xué)院年會向來是本學(xué)院最為隆重最為重要的活動。而作為有北方航母之稱的吉林大學(xué)，××學(xué)院的特殊地位一直以來都為其它學(xué)院所重視，其年會所帶來的影響力更可見一斑。年會的主旨在于向其它兄弟學(xué)院展示新生的風(fēng)采，向新生呈現(xiàn)吉林大學(xué)××學(xué)院深厚的文化傳統(tǒng)。

　　晚會主題：我行我show

　　哲學(xué)社會學(xué)院向來是一個臥虎藏龍的地方，在如今張顯個性宣揚自我的時代，我行就要show的主題不但符合學(xué)生的才能特長，更符合大學(xué)校園的時代氣息。

　　(3)晚會時間：20xx年11月初

　　(4)晚會地點：經(jīng)濟信息學(xué)院報告廳

　　(5)晚會形式：本場晚會主要由歌舞的形式組成。還有其他形式的節(jié)目穿插其中，按照以往的慣例，今年的年會同樣有吉林電視臺的攝影前來為晚會增光添彩。

　　2商業(yè)價值

　　(1)我們可以為商家特設(shè)展臺，形象而有效的展示自己的產(chǎn)品，商家的產(chǎn)品將會在第一時間印入學(xué)生的腦海。并且在晚會之前，進行中以及結(jié)束后都會對商家進行不遺余力的宣傳。

　　我們會予以晚會冠名的權(quán)利，并以商家為主題來專門設(shè)計此次活動的入場券。在強力宣傳的攻勢加之本學(xué)院在吉林大學(xué)的影響力，屆時晚會一定會盛況空前。

　　(3)我們將會邀請商家作為特邀嘉賓，在互動環(huán)節(jié)中頒獎并發(fā)表致詞。借此介紹商家代表，并感謝商家給與我們的大力支持。

　　(4)我們會將商家提供的巨型彩噴幕布作為舞臺背景，使宣傳貫穿在整個活動的始終。

　　總之，校園是最具潛力、最為廣闊的市場，校園是社會時尚消費的前沿陣地。商家需要我們的宣傳，同樣我們也需要您的支持。我們將以最大的熱情和最認真的態(tài)度舉辦此次活動，以確保實現(xiàn)對商家的承諾。我們誠邀貴商家與我們合作，并熱誠期盼您的加盟與支持。

　　3晚會預(yù)算

　　場地費1000元

　　宣傳費1000元

　　舞臺布置及現(xiàn)場效果1800元

　　燈光音響2500元

　　雜費20xx元

　　共計8300元

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇5

　　為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進友誼、增強凝聚力，特此在公司成立十周年召開大型會議。回顧公司十年來的風(fēng)雨路程，展望美好明天。

　　一、與會人員與單位

　　本公司領(lǐng)導(dǎo)，行業(yè)協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)，政府有關(guān)部門，媒體，供應(yīng)商及客戶代表，本公司會務(wù)人員。

　　要求：詳細的落去實名單，確定人數(shù)，不能有絲毫差錯。

　　二、時間<日程>、地點

　　時間為于公司創(chuàng)建同日十月八號。地點為福隆商務(wù)會館1號商務(wù)會議展演廳和大堂餐飲部。

　　三、會議主題與內(nèi)容

　　主題：公司成立十周年慶典，回顧過往十年的公司發(fā)展歷程，總結(jié)發(fā)展中各方面的經(jīng)驗。并且提出未來五年的發(fā)展思路和工作措施，將本公司的工作做好，讓我們的事業(yè)再上一個新的臺階。

　　希望公司的每一位員工都要樹立為公司奉獻的事業(yè)觀和發(fā)展觀，努力提高自身素質(zhì)和服務(wù)本質(zhì)，忘我工作，無私奉獻，在未來中建功立業(yè)。

　　內(nèi)容：

　　議會內(nèi)容

　　資料的發(fā)放要在賓客落座后，會議準(zhǔn)備開幕之間進行。要求要準(zhǔn)確迅速不可遺漏。

　　公司的業(yè)績宣傳要做到位，這樣可以進一步擴展公司的形象，讓有關(guān)部門通過這次十周年慶典會議了解公司的經(jīng)濟實力，讓政府部門了解到公司為社會為國家作出的貢獻。讓供應(yīng)商和客戶代表更加全面的了解我們公司的經(jīng)營狀況。員工方面則更多的是鼓勵其信心。業(yè)績宣傳是重頭戲。

　　產(chǎn)品推介。我們的會議與會人員眾多，涉及方方面面的人群。現(xiàn)場歲產(chǎn)品的推介則能夠達到比平時推廣更好的效果。印制宣傳冊，在做宣傳講解環(huán)節(jié)發(fā)放。宣傳冊上要有圖片和簡單講解，使人在帶回去觀看仍有良好的印象。

　　人員表彰。優(yōu)秀人員表彰是必不可少的一個環(huán)節(jié)。這個環(huán)節(jié)可以大大加強員工的積極性，促進企業(yè)的核心力量的凝固。從整體方面加強企業(yè)的競爭力。表彰方面要物質(zhì)獎勵和精神獎勵相結(jié)合，讓員工更加的體會到公司的關(guān)懷和體貼。

　　會議安排流程

　　交通。因為是周年大型會議，務(wù)必會有分公司和外地經(jīng)銷部門的到來。那么就要考慮航班和火車的到點情況。在這之前要派專人捷星接待，不可錯過。具體要精確到分鐘。本地的政府部門和相關(guān)部門要提早去接。還要考慮賓客會場與住宿地方的交通。后勤部門要有詳細的安排路線和時間。歡送賓客的車輛要安排好，外地的要提前訂好機票和車票。車輛的等級要根據(jù)賓客的身份做出相應(yīng)配備。

　　會議廳的布置。會議廳布置要提前布置還要審核到位。音響系統(tǒng)、桌椅、主席臺、演講臺等一些設(shè)備要做會前檢查。要對照好，擺放對位置，不可出差錯。賓客的引導(dǎo)和就座都要路徑明確。消防逃生措施要到位。

　　住宿問題。外地賓客的住宿問題要考慮酒店標(biāo)準(zhǔn)，房型，還要考慮客房內(nèi)的長途通訊，洗換，酒水，互聯(lián)網(wǎng)等等服務(wù)是否到位。

　　餐飲。餐飲可采取自助餐形式。要根據(jù)人數(shù)定好食物數(shù)目，中西搭配，冷熱搭配要均衡。酒水方面檔次要分清楚，有高有低，切記不可浪費。自助餐方便了大多數(shù)人的用餐水準(zhǔn)，且不會因為人數(shù)問題而造成少數(shù)民族的禁忌問題。

　　演出活動。提前聯(lián)系好演出團隊，共同協(xié)商演出節(jié)目。其中要有關(guān)于公司的品牌宣傳和人文效應(yīng)。演出團隊要具備一定的素質(zhì)和技術(shù)。現(xiàn)場要進行錄制。正式演出前要有2—3次彩排。演出節(jié)目：有歌曲演唱。可出資請有名氣的歌星來演出。舞蹈演出方面要大氣和清醒，各種效果都要涉及到。語言類小品也要多準(zhǔn)備。語言類節(jié)目一直是人們所喜愛的，這樣的節(jié)目可以提起人們的興趣。對企業(yè)的演出活動印象更加的深刻。

　　會議現(xiàn)場氣氛控制。由于是高科技產(chǎn)品公司，我們要正規(guī)中帶有活潑，體現(xiàn)出年輕化，信息化，科技化。如果遇到冷場切記不要慌亂，要運用發(fā)放禮品的形式調(diào)動現(xiàn)場人員的積極性。

　　四、擬定會議日程。

　　到會人簽到，發(fā)會議資料

　　主持人介紹到會嘉賓、會議主題、表示歡迎、公司領(lǐng)導(dǎo)講話。

　　領(lǐng)導(dǎo)講話：

　　1、公司董事長講話。

　　2、部門經(jīng)理代表講話。

　　供應(yīng)商客戶代表發(fā)言。

　　受表彰者發(fā)言。

　　政府領(lǐng)導(dǎo)講話。

　　公司領(lǐng)導(dǎo)宣布會議結(jié)束。

　　五、經(jīng)費預(yù)算

　　場地、伙食、車輛、紀(jì)念品、服務(wù)人員加班、宣傳等支出項目分列。

　　具體總金融由行政部門總結(jié)的出。

　　六、組織機構(gòu)。

　　成立會議專案小組，明確人員和分工。有后勤部門，策劃部門，文案工作組，公關(guān)部門，宣傳部門。

　　后勤部門負責(zé)會場的布置整理工作，的印制，車輛的配備和酒店的預(yù)訂等一切物質(zhì)實體工作。后勤部門是重中之重，要和各部門合作好，隨時應(yīng)對各部門做出的調(diào)整而工作。

　　策劃部門負責(zé)整個會議的思路流程和創(chuàng)意。如何讓會議凸現(xiàn)企業(yè)文化而新穎。策劃部門要做出最快的決策，及時把信息反映給領(lǐng)導(dǎo)好讓其他部門有準(zhǔn)備時間。

　　文案工作組要做會議的記錄工作和公司近十年歷程的總結(jié)。任務(wù)重大，演講稿新聞稿和宣傳冊都要面面俱到。

　　公關(guān)部門要做搞接待和宴請工作。公司的形象和文化品位很大一部分在于公關(guān)部門的宣傳。做到門面是一個公司所必不可少的工作。要求公關(guān)部門要以企業(yè)形象為第一。

　　宣傳部門配合后勤部門和公關(guān)部門作出隨時調(diào)整，為整個會議的宣傳做出成績。會議的發(fā)放紀(jì)念品等活動由宣傳部門負責(zé)。以及媒體的聯(lián)系和新聞的發(fā)布。

　　七、發(fā)生突發(fā)狀況的緊急處理。

　　大型會議的活動要抓好重點，日期不改，主體不變，人員大部到位，日程安步驟進行都算成功。

　　會場消防設(shè)施一定要檢查到位。領(lǐng)導(dǎo)事項需要有備份處理。擬講話領(lǐng)導(dǎo)未到場可及時進行下一步驟。

　　祝會議順利召開。

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇6

　　一、年會時間：

　　(1) 年會策劃及準(zhǔn)備期(20xx年1月20日至20xx年1月30日)：

　　本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。

　　(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(20xx年12月1日至12月31日)：

　　本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。

　　(3)年會倒計時期(20xx年1月17日)：

　　本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

　　(4)年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00

　　二、年會地點：(待定)

　　三、年會目的：

　　(1)對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標(biāo)等。

　　(2)加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

　　(3)表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調(diào)動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。

　　(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

　　(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

　　(6)加強領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

　　四、參會人員：

　　公司全體人員，約200人左右。

　　五、年會節(jié)目要求：

　　1、歌曲類：

　　(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

　　(2)青春、陽光、健康、向上;

　　(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

　　2、舞蹈類：

　　(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

　　(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

　　(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

　　(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

　　3、曲藝類：

　　(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

　　(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

　　(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

　　4、每個部門所報節(jié)目不限;

　　5、提倡跨部門組合報名;

　　六、年會當(dāng)天的流程表

　　1、 晚宴16：00 能加年會人員入場

　　2、 16：20領(lǐng)導(dǎo)致詞并發(fā)表20xx年公司的發(fā)展方針以及表章員工

　　3、 17：30 新員工代表致詞

　　4、 18：00主持人宣布年會即將開始

　　5、 18：10 公司節(jié)目表演比如舞導(dǎo)、歌曲表演、相聲、曲藝等等節(jié)目輪翻上演(時間為2個小時左右)

　　6、 19：00 酒店上菜

　　7、 20：00公司抽獎活動(時間在一個小時之內(nèi))

　　8、 21：30 公司領(lǐng)導(dǎo)與公司表演者合照

　　9、 22：00主持人喧布晚會閉幕

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇7

　　一、年會主題年會目的

　　融合夢想，努力超越!

　　二、年會目的

　　1、對______年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定______年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標(biāo)等。

　　2、加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

　　3、表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調(diào)動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。

　　4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

　　5、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

　　6、加強領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

　　三、年會時間

　　1、年會策劃及準(zhǔn)備期(______年______月______日至______月______日)：

　　本階段主要完成年會策劃方案、通知發(fā)布、會場選址、節(jié)目收集，節(jié)目報名截止日期______月______日。

　　2、年會協(xié)調(diào)及進展期(______年______月______日至______月______日)：

　　本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目安排表、節(jié)目道具、禮品物品的確認及采買。

　　3、年會倒計時期(______年______月______日)：

　　本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。

　　4、年會正式演出時間：______年______月______日______至______。

　　四、年會概況

　　活動地點：x x x x 酒店，提前20天預(yù)定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。

　　參會人員：公司股東和高管、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工，約300人。

　　組織形式：由公司年會工作項目組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

　　五、年會工作項目組成員及分工

　　組 長：______

　　副組長：______

　　副組長：______

　　副組長：______

　　主持人：__________________________________________

　　六、節(jié)目參與形式

　　以部門或以中心為單位選送節(jié)目，也可以跨部門合作選送，各部門選送的節(jié)目以“自編自演、內(nèi)容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活躍、有聲有色。節(jié)目內(nèi)容可包括：各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

　　年會節(jié)目報名方式：郵件報名、電話報名、現(xiàn)場報名。

　　報名聯(lián)系人：______ 聯(lián)系方式：______ 郵箱：______

　　七、年會籌備階段

　　節(jié)目編排

　　為了使公司年會保質(zhì)保量完成，節(jié)目選送之后要求進行定期彩排，以達到預(yù)期效果，在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

　　1、排練時間：______年______月______日——______年______月______日期間的下班后。整體彩排為______年______月______日——______年______月______日期間;

　　2、排練地點：________________________;

　　3、年會節(jié)目確定后，年會工作項目組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進行審核，并解決遇到的問題，若解決不了，及時上報;

　　4、歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備，并拷貝一份至年會工作項目組，在年會節(jié)目正式演出時使用，若如未能提供，耽誤演出和影響效果，項目組概不負責(zé)，請參演人員一定切記;

　　5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃;

　　6、主持人參與節(jié)目順序的編排，并組織串臺詞。

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇8

　　一、年會活動總體策劃

　　活動目的：此次年會活動策劃為增加員工對企業(yè)的濃厚感情，促進員工之間更好的溝通和交流;總結(jié)20__年工作進度制定新年的發(fā)展方向和目標(biāo)。年會活動期間表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現(xiàn)。

　　年會主題：《憶往昔 看今朝 展未來》

　　年會時間：20__年1月20日下午1點到5點

　　參加人員：公司全體員工、公司領(lǐng)導(dǎo)、合作伙伴

　　年會組織形式：由公司行政人員統(tǒng)一調(diào)配執(zhí)行。

　　1. 20__年會活動策劃負責(zé)：L小姐

　　主要工作：年會策劃、資訊采集、會場流程、跟進年會工作組各項工作實施進度。

　　2. 年會活動會場總負責(zé)：W小姐

　　主要工作：確定年會會場工作、后勤保障工作、會場安全紀(jì)律及舞臺器材、道具保障

　　3. 年會活動藝術(shù)工作負責(zé)：Z先生

　　主要工作：年會視頻短片、道具等素材制作、會場布置、現(xiàn)場音響燈光 攝影組員：市場部部工作人員

　　4. 年會活動保障審核工作負責(zé)：L先生

　　主要工作：統(tǒng)計和審核年會各項開支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配 組員：財務(wù)室、人事部工作人員

　　5. 20__年會活動主持工作負責(zé)：Z小姐

　　主要工作：會場主持工作，把控會場流程

　　二、20__年會活動流程說明

　　1、年會活動策劃短片

　　內(nèi)容說明：年會活動短片匯集公司20__年發(fā)展的重要事件和各項活動剪輯

　　操作步驟：會場人員全部到位、工作人員各項工作到位→會場音樂、燈光關(guān)閉5秒→播放會場旁白→播放年會短片→會場燈光開啟、主持人入場

　　作用：年會正式開始預(yù)備工作、引導(dǎo)觀眾進入年會狀態(tài)和會場紀(jì)律，調(diào)動觀眾情緒，氛圍和諧。

　　2、優(yōu)秀員工表彰

　　內(nèi)容說明：表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進行，按表彰名稱不同分段進行。

　　操作步驟：主持人介紹表彰名稱及頒獎嘉賓(高層領(lǐng)導(dǎo))→頒獎嘉賓啟動表彰名單(PPT形式，大屏幕投影，內(nèi)容涵蓋受表彰人員照片、簡介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領(lǐng)導(dǎo)頒獎

　　作用：提升受表彰人員榮譽感，樹立先進形象，和諧發(fā)展。

　　3、慶賀員工生日

　　內(nèi)容說明：當(dāng)月過生日員工在年會現(xiàn)場慶賀生日

　　操作步驟：會場音樂燈光關(guān)閉5秒鐘→生日音樂、追光開啟→生日蛋糕進場→會場燈光開啟→主持人上臺宣布當(dāng)月過生日員工名單→當(dāng)月過生日員工上臺→會場燈光關(guān)閉、生日音樂開啟全場人員唱生日歌、員工許愿吹蠟燭→人事經(jīng)理頒發(fā)生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結(jié)束 作用：適時新穎的宣導(dǎo)公司企業(yè)文化和公司的福利工作，感恩公司，感恩員工。

　　4、20__年工作啟動儀式

　　內(nèi)容說明：公司高層領(lǐng)導(dǎo)上臺，董事長啟動20__年幸福希望之球

　　操作步驟：主持人宣布20__年工作啟動儀式開始→董事長及公司高層領(lǐng)導(dǎo)上臺→音樂響起，幸福希望之球進場→主持人引導(dǎo)全體起立，并領(lǐng)讀公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)→全場倒數(shù)5個數(shù)，舞臺燈關(guān)調(diào)暗，董事長啟動幸福希望之球→20__年工作正式啟動，達到年會熱烈高潮。

　　三、20__年會活動具體計劃實施時間

　　1、策劃組：20__年1月11日起--年會正式開始前2天確定完成;

　　2、會場負責(zé)組：策劃方案定稿日起實施，年會正式開始時間前3天確定完成 ;

　　3、藝術(shù)工作組：年會短片、會場音樂、節(jié)目樂音、會場背景、舞臺布置、道具，年會正式開始時間前3天確定完成;

　　4、保障審核工作組：

　　1) 20__年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱，人事部在年會正式開始前3天完成受表彰人員花名冊和PPT內(nèi)容;

　　2)受表彰員工獎品、獎金于年會正式開始時間前3天確定完成。

　　選擇策劃人或策劃小組

　　選策劃組織人

　　公司領(lǐng)導(dǎo)在挑選策劃(組織)人時，主要看其執(zhí)行能力、團隊合作以及在公司的威望。

　　確定小組成員

　　然后由組織人選擇策劃小組成員，一般整個小組2~4人左右即可，主要看小公司的規(guī)模。

　　策劃小組成員的選擇可以按照以下原則：

　　1.互補原則，各成員有不同的擅長點。

　　2.娛樂精神，各成員應(yīng)對一些休閑、玩樂場所較熟悉。

　　3.服務(wù)精神，成員要有為公司職工做好服務(wù)的態(tài)度和精神。

　　策劃步驟

　　確定領(lǐng)導(dǎo)意圖

　　首先必須明確一下公司老板的意圖，比如年會的主題是什么，要玩哪些項目，不要哪些項目，費用預(yù)算大概有多少。

　　初步討論

　　然后，小組進行初步討論，確定年會的內(nèi)容，無外乎吃、喝、玩、樂，并進行簡要的記錄。

　　形成策劃方案

　　整理記錄，并由組內(nèi)文案水平相對好的成員，編寫年會的活動方案，確定活動的時間、地點、內(nèi)容、注意事項等，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)過目同意。

　　勘查落實場地

　　按照活動方案對涉及的活動場地進行電話咨詢、現(xiàn)場勘查，比選出適合大家的場所，并對需要準(zhǔn)備的物資，比如活動時的獎品等進行采購。

　　落實&通知

　　在年會日期到來前，要進一步重新確認和落實下場地，比如有些需要預(yù)交定金。另外，公司內(nèi)部一定要通知到全體人員。

　　小公司常見年會方案

　　節(jié)約型

　　早上公司內(nèi)部做游戲、打牌等活動，中午聚餐，下午KTV，結(jié)束。

　　普通型

　　找場地進行活動，比如綜合性的保齡球館(還有乒乓球、桌球、大型游戲機)，大家可以進行分組比賽，然后聚餐，KTV，抽獎，結(jié)束。

　　土豪型

　　高檔會所，聚餐娛樂一條龍，畢后發(fā)高額年終獎。或者直接組團歐洲游、馬爾代夫游等。

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇9

　　辭舊迎新之際，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進友誼、增強凝聚力，公司將舉辦20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

　　一、年會主題：

　　20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會

　　二、年會時間：（時間待定）

　　（1）年會策劃及準(zhǔn)備期（20xx年1月13日至1月15日）：本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布。

　　（2）年會協(xié)調(diào)及進展期（20xx年1月15日至1月17日）：本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

　　（3）年會倒計時期（20xx年1月17日）：本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

　　（4）年會正式演出時間：20xx年1月18日00：00至00：00

　　三、年會地點：（待定）

　　四、年會目的：

　　（1）對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標(biāo)等。

　　（2）加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

　　（3）表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調(diào)動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。

　　（4）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

　　（5）讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

　　（6）加強領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

　　五、參會人員：

　　公司全體人員，約50人左右。

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇10

　　一、年會籌備小組

　　總策劃：人事行政部 總執(zhí)行： 徐力

　　成 員： 白建芬、徐力、刁志彬、梁穎、王璐超、卓潔、郝雪梅、趙鑫豐、樊瀟、張程程、龐普、張志、張磊、張文燕(以上排序不分職務(wù))

　　二、年會內(nèi)容

　　◆活動名稱：20xx年來普惠康年會 ◆活動基調(diào)：喜慶、歡快、盛大、隆重 ◆活動主題：用心前行·騰飛20xx

　　◆活動目的：對20xx年公司的工作成績進行總結(jié)，展望公司20xx年的發(fā)展愿景;同時豐富員工企業(yè)文化生活，激發(fā)員工熱情，增強員工的內(nèi)部凝聚力，增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識。

　　◆活動日期：待定(20xx.1.14) ◆活動地點：X酒店(待定) ◆參會人數(shù)：75-83人 ◆參會人員：全員20xx年會策劃方案◆活動內(nèi)容：董事長總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)

　　三、工作分工(詳細分工明細見附表二)

　　(一)文案組 負責(zé)人：徐力

　　◆負責(zé)主持人形象設(shè)計，主持稿起草、審核、串詞。 ◆總經(jīng)理講話稿起草、審核;

　　◆開場PPT制作，年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。 (二)會場布置組 負責(zé)人：梁穎

　　◆負責(zé)設(shè)計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;

　　◆負責(zé)鮮花或花籃的采購/租賃; ◆現(xiàn)場攝影、照相人員安排;

　　◆開場PPT制作，年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。

　　◆負責(zé)與酒店工作人員配合調(diào)試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦，并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等; ◆會場安全檢查(消防、電源、設(shè)備等)。 (三)節(jié)目組 負責(zé)人：王璐超

　　1、節(jié)目類型：唱歌、舞蹈、小品、樂器演奏、相聲、時裝秀等。

　　2、選取節(jié)目規(guī)則：以部門為單位，進行節(jié)目的安排，期間穿插個人才藝表,個人才藝表演形式不限

　　3、節(jié)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：能夠調(diào)動大家的情緒。

　　4、節(jié)目彩排時間：1月5日—1月6日部門彩排。文藝匯演節(jié)目內(nèi)容的要求是“以喜慶歡快搞笑幽默為契機”。節(jié)目組負責(zé)人具體工作如下：

　　◆負責(zé)完成對所有節(jié)目的篩選及后期的彩排工作; ◆負責(zé)節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接;

　　◆負責(zé)聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等; ◆負責(zé)小游戲的提供、抽獎獎項設(shè)置等; ◆負責(zé)獎項設(shè)置;

　　◆負責(zé)確定頒獎人員。

　　(四)迎賓組/禮儀組 負責(zé)人卓潔成員。 ◆年會進場入口處迎接嘉賓入座;

　　◆負責(zé)參會人員的簽到，并發(fā)放年會禮品(做好登記);

　　◆負責(zé)配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放; ◆負責(zé)年會過程中放禮花。 (五)后勤組 負責(zé)人：白建芬

　　◆負責(zé)活動所需的禮品、獎品、紀(jì)念品、食品及其他年會所需物品的購買、 準(zhǔn)備、保管及發(fā)放;

　　◆負責(zé)與酒店工作人員的溝通、協(xié)調(diào)工作。

　　四、活動費用預(yù)算(具體費用分配由各項目負責(zé)人上報行政)

　　五、相關(guān)注意事項

　　(一)活動前

　　◆年會開始前，年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。(見附表1)

　　◆在年會開始前60分鐘，必須對所有年會所需要用到的設(shè)備進行調(diào)試、檢查。(見任務(wù)分配表)

　　◆確保年會場地布置，所需物資、參會人員、表演人員全部到位。 (二)活動中

　　◆對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責(zé)任到人，保持手機的開通便于及時聯(lián)絡(luò)。

　　◆一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。 (三)活動后

　　◆年會后期的紀(jì)念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作DVD，行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放，每人一張)

　　◆年會照片的收集及保存及整理。 ◆年會總結(jié)。

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇11

　　一、年會主題：增加公司于員工之間的凝聚力

　　二、年會地點：辦公區(qū)大會議室

　　三、年會時間安排：

　　(1)年會策劃及準(zhǔn)備期(__月__日至__月__日)：本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

　　(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(__月__日至__月__日)：本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

　　(3)年會倒計時期(__月__日)：本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。

　　(4)年會正式演出時間：__年__月__日晚__：__至__：__

　　四、年會節(jié)目報名方式：

　　1.及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名

　　2.聯(lián)系人：___

　　3.聯(lián)系方式：______

　　五、參會人員：___、___

　　六、年會節(jié)目要求：___

　　1、歌曲類：

　　(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

　　(2)青春、陽光、健康、向上;

　　(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

　　2、舞蹈類：

　　(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

　　(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

　　(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

　　(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

　　3、曲藝類：

　　(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

　　(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

　　(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

　　4、每個部門所報節(jié)目不限;

　　5、提倡跨部門組合報名;

　　七、年會進行流程

　　1.參會人員入場

　　2.主持人宣布年會開始

　　3.總經(jīng)理、董事長、講話;對年終做總結(jié)、表彰員工

　　4.表彰：各部門負責(zé)人做度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

　　5.優(yōu)秀員工發(fā)言

　　6.聯(lián)歡會節(jié)目表演

　　7.互動小游戲

　　8.閉幕詞

　　注意事項：_____

　　行政部

　　____年__月__日

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇12

　　一、 下午場會議

　　整體概念闡釋：整個會議將分為“過去――未來”兩大方向進行。結(jié)合視頻、結(jié)合人物訪談、頒獎感言等形式讓每個慶典篇章變得生動，使得在以隆重形式舉行慶典的同時，不失企業(yè)文化的深度、沉穩(wěn)以及人文關(guān)懷!

　　(一)“過去”模塊

　　(1) 二十年龍騰憶昔

　　概述：以“龍心龍聲”合唱環(huán)節(jié)開篇，歌曲終尾由王董揭幕，點亮“20”字樣的焰火造型，(寓意桂龍這顆耀眼的行業(yè)之星在過去的征途上綻放了耀眼光芒)宣布慶典會議正式開始。引起現(xiàn)場氣氛的首個轟動。為后來的煽情回憶鋪墊企業(yè)歸屬感基礎(chǔ)。

　　主要亮點：

　　企業(yè)宣傳片播放至尾聲時，合唱隊逐漸入場。同時，幕后主持人請出慶典會議主持人陳偉鴻，由其主持揭幕儀式(這樣稍顯隆重的介紹形式，既使得陳偉鴻本人感覺到尊重感，同時也彰顯了桂龍藥業(yè)能邀請到如此分量重的主持人的氣派地位)

　　【“龍心龍聲”合唱環(huán)節(jié)】――員工每人手執(zhí)蠟燭上臺，蠟燭分兩色和大小兩種，大 的排成桂龍logo或者心形，使效果凸顯。 歌唱曲目《桂龍之聲》。【焰火揭幕】點亮“20”字樣的焰火造型。(寓意桂龍這顆耀眼的行業(yè)之星在過去的征途上綻放了耀眼光芒)

　　【“那些年，那些事”】――桂龍創(chuàng)業(yè)期老員工感言(并與主持人互動) 【“憶昔”】臺下互動(即興采訪員工感想)

　　(2) 龍之感恩相伴

　　概述:先以熒屏介紹方式來突出三大客戶公司的重要地位，同時給予其極大的尊重榮譽感(等于免費為其做一回廣告)，從而為將來的更緊密合作做鋪墊。以“對話”形式更加符合公司間戰(zhàn)略伙伴的合作感覺，在感恩的同時不失穩(wěn)重之感。

　　主要亮點：

　　【感謝有您】――篇章開始，以熒屏顯示三大客戶公司的企業(yè)描述，幕后渾厚男聲感性誦讀的形式引入，從而請出客戶代表嘉賓。

　　(二)“未來”模塊

　　(1) 龍之輝煌

　　【“相伴”對話】――主持人再邀王董和王總上臺，與三位代表進行訪談(關(guān)于早期與桂龍合作并保持良好關(guān)系的發(fā)展史)

　　概述：通過較為專業(yè)知性的訪談來開始本章節(jié)目;酒塔慶賀，歌舞節(jié)目表演把現(xiàn)場氣氛推向高潮;邀請嘉賓作為“龍韻”杯頒獎典禮的頒獎嘉賓，增加來賓的互動性和參與感。

　　【“藥業(yè)面面觀”訪談環(huán)節(jié)】――(先采訪一兩個現(xiàn)場觀眾對藥業(yè)營銷的看法，再咨詢臺上嘉賓的業(yè)界觀點，最后，由王總親自現(xiàn)場闡述桂龍?zhí)貏e的“合力營銷模式”)視頻播放：09年醫(yī)藥行業(yè)十大經(jīng)典營銷案例揭幕，桂龍入選

　　【香檳塔慶賀儀式】――視頻播放同時，工作人員推上事先準(zhǔn)備的水晶香檳塔。視頻宣布“桂龍入選”后，由臺上五位嘉賓共同開香檳倒酒，舉行慶賀儀式!【“輝煌之聲”】――“小白鷺”舞團上臺獻舞 (作為香檳塔慶賀儀式的延續(xù))

　　(2) 龍之百年期待

　　概述：在回顧了桂龍過去的二十年及其輝煌后，自然而然地對桂龍的未來必將有所期待。王總致辭后，邀請各嘉賓上臺共同展望桂龍的未來，寓意著未來的征途上，桂龍仍然希望與各客戶繼續(xù)緊密合作，共創(chuàng)輝煌!

　　【“續(xù)數(shù)二十年”儀式】在舞臺設(shè)計方面，我們會設(shè)置很多星星。每個星星上面都寫著一個關(guān)鍵詞，如“榮耀”“奮斗”“溫暖”等，重又邀請五位嘉賓上臺。嘉賓上臺時每人選擇四顆星星，并說出選擇的理由。選擇的星星會自動點亮。最終點亮一共二十顆星星，意為著未來二十年的展望。而五位嘉賓乘以二十顆星星，意味著桂龍的百年期待!

　　【“未來之星”點火儀式】延續(xù)“續(xù)數(shù)二十年”慶典儀式，所有的來賓共同點亮寫有“桂龍”logo的大星星，共同展望未來!

　　二、 晚宴部分

　　主要亮點：【“尋找你的桂龍心使”有獎游戲】――結(jié)合“合力營銷模式”的概念。

　　三、現(xiàn)場布置

　　(一)為體現(xiàn)桂龍藥業(yè)的大氣、企業(yè)實力及溫暖，舞臺以紅色、金色為主色調(diào)、大量運用燈光等舞美效果進行烘托。

　　(二)運用龍和星星兩個主元素進行現(xiàn)場包裝。龍元素的運用寓意桂龍這只巨龍之蓄勢勃發(fā)之氣勢;星星的運用則體現(xiàn)桂龍的活力與其耀眼的光芒。兩者合二為一，金光閃耀，氣勢磅礴。

　　(三)餐桌布置，晚宴前先布置十桌，茶歇會以后，另增置十桌。如圖示意(綠色為增置)：

　　原因：下午場會議可用空間較多，人員行動較靈活，場地利用較方便，場面更顯大氣，不至于擁擠。

　　舞臺設(shè)置：(訪談 頒獎 舞蹈表演)

　　桂龍藥業(yè)紅地毯

　　活動流程安排

　　14:00―14:30 來賓簽到入座;播放祝福視頻

　　14:30―14:35 企業(yè)宣傳片視頻播放(同時合唱隊就位)

　　14:35―14:38 幕后主持人播報，邀請陳偉鴻主持(簡要介紹大會意義及流程)

　　14:38―14:45 “龍心龍聲”環(huán)節(jié)，合唱表演

　　14:45―14:47 焰火揭幕

　　14:47―14:50 王總致辭

　　14:50―“憶昔”臺下互動

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇13

　　一、年會主題： “XX公司20xx年會晚宴”

　　二、年會時間 20xx年X月X日下午 晚宴時間：

　　組織離開：

　　三、年會地點 漁夫碼頭二樓宴會廳

　　四、 年會目的及意義

　　1、對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標(biāo)等;

　　2、加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力;

　　3、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力;

　　4、加強領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡;

　　五、年會參會人員 公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工

　　六、年會流程與安排 本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

　　全體參會員工到達宴會指定地點，按指定排座就位，各部門清點本部門到場人數(shù)，等待年會開始;

　　大會進行第一項，主持人致歡迎詞，宣布大會開始。

　　大會進行第二項，分發(fā)小紙條給在座的各位，司儀抬出時間囊，主持人講話請各位在座員工，寫下幾句對明年自己的期望。然后請總經(jīng)理上臺封存時間囊。等明年年會再開啟。總經(jīng)理做年度總結(jié)，致祝酒辭、宣布開席。

　　宴席時間

　　宴席期間穿插員工互動節(jié)目【游戲-頒獎-代表發(fā)言】

　　游戲1：吃喝大作戰(zhàn) 游戲規(guī)則：每一組兩位成員，選出兩組對抗比賽，最先將主持人設(shè)置瓜子嗑 完、啤酒吸盡的小組獲勝。共四組參與競賽，勝出的兩小組再決 賽、爭奪冠軍。

　　游戲物料：3包袋裝瓜子;8瓶啤酒;一包吸管 游戲獎品：冠軍小組，2高露潔套裝;亞軍小組，2沐浴手套

　　抽獎環(huán)節(jié)：抽取《四季平安-壹佰圓》獎項32人次;

　　游戲2：心有靈犀猜成語 游戲規(guī)則：以兩人為一組。一個用肢體動作或語言(但不能說出成語中的任 何一個字)向同伴提示!游戲可舉行5個回合。 游戲物料：紙片A4、成語 游戲獎品：1)黑人牙膏2; 2)佳潔士牙膏2 3)佳潔士牙膏2;4)祥龍公仔2; 5)祥龍公仔2 19:45—19:55

　　抽獎環(huán)節(jié)：抽取《五福臨門-壹仟元》獎項3人次;

　　游戲3：擰毛巾 游戲規(guī)則：以三人為一組比賽擰毛巾，最后一個將毛巾擰出水的參賽者獲勝 (以水滴在紙巾上面為準(zhǔn))。游戲可舉行男士兩回合，女士一個回 合。 游戲物料：帶水毛巾2條、面巾紙2盒 游戲獎品：男優(yōu)勝，煙灰缸2; 女優(yōu)勝，米奇飯盒1 20:10—20:30 尾聲：招財進寶包餃子 游戲規(guī)則：三男組隊、三女組隊進行男女包餃子比賽，規(guī)定時間(十分鐘) 內(nèi)包的最快最好的一組獲勝。 游戲物料：餃子皮/餡、盆子 游戲獎品：立白2;沐浴液4(參賽者自由分配)

　　抽獎環(huán)節(jié)：抽取《二龍騰飛-貳仟圓》獎項2人次;

　　抽獎環(huán)節(jié)：抽取《龍騰虎躍-叁仟圓》獎項1人次;

　　恭喜發(fā)財吃餃子

　　吃餃子博驚喜，誰人吃到有錢幣的餃子即獲得總經(jīng)理特別頒發(fā)的驚喜一份!

　　總經(jīng)理頒獎

　　七、年會結(jié)束

　　組織離開：

　　附錄 主持人開場白： 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事大家晚上好!很榮幸能夠站在這里和公司全體同仁一起分享收獲的喜悅，暢想未來的輝煌。在過去的每一天里，公司的每一天都在變化，都在前進。公司的發(fā)展離不開公司領(lǐng)導(dǎo)層的英明決策與領(lǐng)導(dǎo)，這也是大家齊心協(xié)力換來的豐碩成果!新的一年開始，我們更要攜手共進、再創(chuàng)輝煌! 年年會晚宴晚現(xiàn)在開始! 讓我們掌聲有請X總為我們發(fā)言——

　　晚宴結(jié)束語：

　　快樂的時光總是那么短暫，團聚的日子特別讓人感動，現(xiàn)在我宣布：晚宴到此結(jié)束。祝福大家新春快樂，心想事成!謝謝各位。

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇14

　　精彩紛呈的“感恩20__，騰飛20__”年會終于在1月14日落下了帷幕。這次年會中，我有幸擔(dān)任了統(tǒng)籌全局，組織大家的角色，既有經(jīng)驗、也有教訓(xùn)，在此逐一分享：

　　1. 關(guān)于時間安排

　　籌備宜早不宜遲。接到年會提前到14日的通知后，__在7日上午、下午分別召開了內(nèi)容策劃會和全體動員會，構(gòu)建了節(jié)目框架、調(diào)動了全員積極性，并在8日~13日都安排了演員排練，并同步進行了道具和服裝的準(zhǔn)備工作。

　　總體而言，日程安排還算比較緊湊。但是也有兩點沒有做好。一是會前準(zhǔn)備不夠充分：由于與會人數(shù)眾多，意見難以統(tǒng)一而導(dǎo)致頻繁跑題，拖長時間;二是時間規(guī)劃沒做好：預(yù)訂會議室不及時，導(dǎo)致大家排練要去到邊遠的“凱撒”而不是“維納斯”。

　　2. 關(guān)于員工配置

　　人盡其才是王道。在組織活動之前，必須對年會性質(zhì)和受眾需求有深入了解，在此基礎(chǔ)上合理分配任務(wù)。

　　年會主題：神曲串燒。注定了這不是一場正常的晚會，必然包含各種搞笑和雷人的元素，因此對演員性格要求務(wù)必放得下身段，經(jīng)得起調(diào)侃，積極性高。

　　主要受眾：謝總以及其他部門同事(主要是銷售)。謝總在演出前明確要求，利用《桃花源》曲目特點，顛覆主編工作中建立的嚴肅形象，因此在道具選擇上和舞蹈動作上都融入搞笑性元素;另據(jù)了解，各位銷售非常眼饞本部門的美女，因此考慮在舞臺大小允許的情況下，盡量多上女生。

　　在此特別指出，在選擇員工時，必要時“軟硬兼施”，表揚和威逼結(jié)合，在充分尊重個人意愿的前提下，強調(diào)集體利益優(yōu)先的地位。

　　3. 關(guān)于緊急事件處理

　　討價還價、暗度陳倉。在和國德酒店溝通的過程中，有出現(xiàn)許多突發(fā)情況。比如對方不愿免費提供燈光、地毯、更衣室、麥架，要求額外收費，這個時候就要充分發(fā)揮軟磨硬泡的功夫，擺出一副我們是金主、以后有合作機會、外面市場價更便宜三大妥協(xié)條件，爭取達成妥協(xié)(這方面顥馨和孝飛具備豐富的說客經(jīng)驗，值得借鑒)。另外，也要發(fā)揮主觀能動性，積極調(diào)動可利用的外部資源，暗中想法自籌，作為后備選擇。

　　在此，特別感謝全體演職員工的無私奉獻和后臺莫莫、孝飛、韻蕊、顥馨等人在布場、燈光、策劃、服裝/化妝的默默付出，正是因為你們才成就了桃花源“最佳節(jié)目”大獎的殊榮。

　　20__，轟轟烈烈的年會業(yè)已塵埃落定，__諸仙也該各自歸位，在自己崗位上，繼續(xù)為搜房用戶編織著關(guān)于“家”的夢想。

　　20__，愿__諸仙芳華不朽，祝二手房事業(yè)蒸蒸日上。

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇15

　　一、年會主題：

　　20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會

　　二、年會時間：

　　(1)年會策劃及準(zhǔn)備期(20xx年11月5日至11月30日)：

　　本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。

　　(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(20xx年12月1日至12月31日)：

　　本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。

　　(3)年會倒計時期(20xx年1月17日)：

　　本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

　　(4)年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00

　　三、年會地點：(待定)

　　四、年會目的：

　　(1)對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標(biāo)等。

　　(2)加強職工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

　　(3)表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調(diào)動職工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。

　　(4)豐富職工生活，答謝全體職工一年以來付出的辛勤努力。

　　(5)讓職工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

　　(6)加強領(lǐng)導(dǎo)與職工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

　　五、參會人員：

　　公司全體人員，約200人左右。

　　六、年會節(jié)目要求：

　　1、歌曲類：

　　(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

　　(2)青春、陽光、健康、向上;

　　(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

　　2、舞蹈類：

　　(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

　　(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

　　(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

　　(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

　　3、曲藝類：

　　(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

　　(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

　　(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

　　4、每個部門所報節(jié)目不限;

　　5、提倡跨部門組合報名;

　　七、年會進行流程

　　1. 參會人員入場

　　2. 主持人宣布年會開始

　　3. 總經(jīng)理、董事長、講話;對年終做總結(jié)、表彰職工

　　4. 表彰：各部門負責(zé)人做度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀職工予以表彰、為優(yōu)秀職工發(fā)獎

　　5. 優(yōu)秀職工發(fā)言

　　6. 聯(lián)歡會節(jié)目表演

　　7. 互動小游戲

　　8. 閉幕詞

　　注意事項：

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇16

　　年會是企業(yè)重大節(jié)日!為了經(jīng)營好員工的動力，實現(xiàn)員工的夢想，順便實現(xiàn)老板的夢想!讓員工明年在公司認真做事!現(xiàn)制定以下年會策劃方案。

　　一、年會的目的

　　1、拉動員工。是為了減少員工流失，用活動來留住員工。讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望。展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干。所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺。讓員工明年賺到更多的錢!是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進入工作狀態(tài)。

　　2、拉動顧客。一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象!可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。

　　3、拉動其他力量。邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)。

　　二、會場的布置

　　有好的音響和好的環(huán)境，能讓大家一起就餐。地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅(如：公司文化的展示，產(chǎn)品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場，并通過員工展示體現(xiàn))。會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。老板年會期間不用上臺說話，而是坐在最后一排看所有員工展示、表演。

　　三、擬邀嘉賓

　　要求全體員工必須參加，不可請假。公司各部門領(lǐng)導(dǎo)。盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶。地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)

　　四、具體流程

　　1、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝，特殊崗位除外，例攝影)。

　　2、客戶簽到，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(場外由主持人引導(dǎo)，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場，由主持人引導(dǎo)進會場，會場門口宣布客戶進場，聚光燈引導(dǎo)客戶座位上(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)

　　3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓。主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞!)放視頻(全年回顧)。頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們決心，展示我們的優(yōu)勢，勢氣，狀態(tài)，禮儀。

　　4、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)。地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂。行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí)，更利于員工的進步和對此行業(yè)的理解。

　　5、頒布20__年的各項獎勵機制(要清晰要透明，要讓人一目了然，不可含糊不清)老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)主持人宣布大會正式結(jié)束。晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。

　　五、重點備注

　　主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么!每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán)。每一個上臺者都必要求走上紅地毯。、每一位上臺者聚光燈必須配合。會務(wù)必須嚴謹每個一個環(huán)節(jié)，物資，人員的調(diào)配。頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結(jié)果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇17

　　還在為公司年會策劃方案怎么做而頭痛嗎？接下來小編為大家介紹一公司年會策劃方案的基本框架，相信這些基本構(gòu)架一定可以啟迪您的靈感，給您帶來不一樣的收貨和體會：

　　一、年會主題：“真誠感謝，一路上有你”xx公司年會暨客戶答謝會

　　二、年會時間：-年-月-日下午18：00——晚上22：30

　　三、年會地點：–酒店

　　四、年會目的：

　　1、答謝客戶，維系關(guān)系

　　2、提供一個主辦方與外界的溝通平臺

　　3、加大公司品牌宣傳力度

　　4、塑造企業(yè)形象

　　5、加強公司員工集體榮譽感

　　五、年會參與人員：本次酒會共計–人

　　1、邀請嘉賓：市委人員、政府機關(guān)人員、各客戶

　　2、邀請公司工作人員：公司中高層及員工

　　3、重要客戶

　　4、媒體記者

　　5、演出人員

　　6、攝像人員

　　六、參與方式：

　　1、邀請嘉賓：發(fā)送邀請函，電話聯(lián)系確認是否出席

　　2、媒體及攝像：由公司以電話聯(lián)系以及發(fā)送邀請函

　　3、演出人員：由表演節(jié)目安排演出人員

　　七、年會形式

　　冷餐酒會+嘉賓互動+表演+抽獎

　　八、年會流程

　　（一）開場前準(zhǔn)備流程

　　1、酒店訂立（時間、地點）

　　2、迎賓員：酒店門口迎賓接待，簽名接待

　　3、禮儀服務(wù)：酒店服務(wù)人員

　　4、工作責(zé)任：

　　1）主持人的確定

　　2）禮儀小姐（迎賓、抽獎時）

　　3）禮品發(fā)放人（公司高層）

　　4）現(xiàn)場酒會治安人員

　　5）背景音樂的挑選、準(zhǔn)備簽字墻留影

　　6）音響、燈光設(shè)備的安裝及調(diào)試

　　7）攝影師拍照人員的合理調(diào)配

　　8）食品調(diào)度

　　5、主辦方年會致答謝詞稿件

　　6、向負責(zé)人確定嘉賓人員名單，簽到記錄單和應(yīng)邀發(fā)言嘉賓名單及稿件

　　7、座次安排（主次排序，告知酒店安排）

　　8、準(zhǔn)備抽獎環(huán)節(jié)設(shè)備：抽簽箱及獎品

　　9、嘉賓佩戴胸花

　　10、現(xiàn)場工作人員、演員、禮儀小姐到位

　　11、準(zhǔn)備工作完成，嘉賓入場

　　（二）年會開場18：00—19：10

　　1、播放背景音樂，主持人入場，開場白

　　2、主持人介紹主辦方及邀請嘉賓，簽名墻拍照留影

　　3、由主辦方高層領(lǐng)導(dǎo)致答謝辭，對年度工作進行總結(jié)。

　　4、邀請嘉賓上臺發(fā)言

　　（三）年會開始19：10—20：30

　　1、由公司高層領(lǐng)導(dǎo)開啟香檳或紅酒，并宣布酒會正式開始

　　2、向嘉賓提供冷餐自助食物、冷飲紅酒、果盤、小點心等

　　3、嘉賓可以隨意互動交流

　　（四）節(jié)目表演、游戲互動20：30—22：15

　　1、神秘魔術(shù)表演

　　2、抽獎環(huán)節(jié)，獎品奉上

　　3、激情小提琴演奏

　　4、嘉賓舞動

　　（五）年會結(jié)束22：15—22：30

　　1、主辦方致辭，宣布就會結(jié)束

　　2、發(fā)放紀(jì)念品

　　3、歡送嘉賓

2022年的年會策劃方案是怎樣的范文 篇18

　　一、年會的意義：

　　1、年會時間安排

　　2、年會場地選擇

　　3、年會參與人員

　　4、年會整體預(yù)算

　　5、年會創(chuàng)意策劃，也叫亮點策劃

　　6、年會節(jié)目選擇，與節(jié)目編排

　　7、年會場地布置

　　8、年會舞臺及燈光音響

　　9、年會晚宴

　　10、年會各項目負責(zé)人安排

　　三、具體流程

　　有了基本方案后，接下來就是年會籌備小組的成立，也可以說是年會各項目負責(zé)人安排。因為，年會的籌備，僅靠一個人或幾個人的努力，是無法做到盡善盡美的。必須成立專門的年會籌備小組，明確每組成員的具體職責(zé)，通過互相溝通才能使方案進度加速。

　　1、時間：20xx年1月20日下午18:00~21:00

　　2、場地：北京某某大酒店宴會廳

　　3、參與人員：全體員工及領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)然還可以叫上一些企業(yè)的大客戶，做一場“某某企業(yè)年會暨客戶答謝晚宴”。

　　4、預(yù)算：123456元

　　5、主辦方：某某某企業(yè)

　　6、承辦方：北京飛月演出公司負責(zé)

　　(1)、年會場地布置及舞臺搭建，燈光音響

　　(2)、年會節(jié)目安排(主持人、及各節(jié)目演藝人員)

　　(3)、企業(yè)員工節(jié)目編排

　　7、年會互動游戲:

　　年會游戲，是年會形式中的一部分，對公司年會的互動，起到重要作用。年會游戲的種類很多，有團隊游戲、互動游戲、搞笑游戲等。年會游戲是年會活動中較為重要的一項,可以有效的活躍現(xiàn)場的氣氛，讓年會不再是枯燥無味的會議。

　　年會游戲除了游戲本身有趣且好實施外，還需要挑選一個好的游戲主持人。有較高的現(xiàn)場互動能力，及應(yīng)變能力。語言幽默，達到輕松愉悅的年會效果。