環衛工送清涼活動方案（通用5篇）

環衛工送清涼活動方案 篇1

　　為提升廣大居民文明素質，引導全社會自覺養成遵守社會公德、踐行文明禮儀的良好行為習慣，營造全社會關愛環衛工人、珍惜環衛成果，爭做文明青山湖人的良好氛圍，我委擬定于20xx年8月中旬開展關愛環衛工人·烈日送清涼活動,具體方案如下:

　　一、活動主題

　　關愛環衛工人·烈日送清涼

　　二、活動安排

　　1、時間：20xx年8月中旬

　　2、地點：待定

　　3、參與人員：區城管委、團區委各一名領導，各參與企業、公益機構一名負責人、50名環衛工人(由城管委負責通知)

　　三、活動內容

　　1、積極組織企業和公益機構向環衛工人贈送避暑、清涼用品。

　　2、和環衛工人開展談心交流，了解他們的心聲與愿望，解決一些實際困難。

　　四、活動流程

　　1、關愛環衛工人·烈日送清涼活動在(待定)開展，由團區委、區城管委領導和各愛心企業、機構為環衛工人贈送避暑、清涼用品。

　　2、由團區委、區城管委領導和各愛心企業、機構和環衛工人開展談心交流，了解他們的心聲與愿望，解決一些實際困難。

　　四、工作要求

　　1、高度重視，加強領導。全委干部職工要高度重視此項活動，切實加強組織領導，精心組織實施。

　　2、明確責任，加強配合。委辦公室要與各單位加強溝通聯系，對環衛工人情況認真掌握，合理安排慰問活動，做好各項慰問工作，確保慰問活動落到實處。

　　3、精心組織，務求實效。要講求實效，防止走過場，做到目標任務、工作責任和實際效果“三落實”。

　　4、大力宣傳、擴大影響。活動前后認真通過媒體、戶外廣告、網站等多種途徑廣泛宣傳系列活動，切實擴大影響，

環衛工送清涼活動方案 篇2

　　在這高溫的季節里，從事著高強度的勞動，環衛工人面臨著身體消耗大、飲水缺乏等困難。為體現全社會對環衛工人的人文關懷的社會氛圍，鄭西滎澤志工聯合會開展“為環衛工送清涼”活動，免費為他們提供飲用水或綠豆湯，讓城市美容師真切感受到來自社會各界的溫暖。現制訂實施方案如下：

　　一、 活動時間 7月25日—8月25日。

　　二、 活動內容

　　1、 與環衛處共同選出20個垃圾中轉站作為愛心供水點。

　　2、 每個愛心供水點放置大電熱水桶1臺(共需20臺)，水、電由環衛處承擔，并張貼明顯標識—滎澤志工聯合會愛心供水處。

　　3、 招募志工每天為20個垃圾中轉站送綠豆。

　　三、 招募志工和物品

　　1、 招募志工20人，早上7：30—8：00到附近中轉站送綠豆并洗干凈。

　　2、 募集物品：大電熱水器20臺，綠豆500斤，制作活動標識牌40個。募集物品可以以實物或現金等方式捐贈。

　　四、 捐贈及報名方式

　　1、 報名活動聯系人:

環衛工送清涼活動方案 篇3

　　一、活動主題

　　關愛馬路天使，共建文明舒城

　　二、活動目的

　　通過與環衛工人互動、交流，發放慰問品等活動，表達對環衛工人的無比崇敬之情，弘揚“關愛馬路天使，共建文明舒城”、“勞動最光榮”、“我工作、我美麗”等主題，激發更多的市民尊重環衛工人的辛勤勞動，共同維護美麗舒城。

　　三、活動內容

　　(一)集中發放慰問品。每人發放礦泉水、綠豆、冰糖、毛巾等防暑降溫物品。

　　(二)向沿邊街道商戶發放宣傳資料，呼吁其為環衛工人提供休息場所和開水。

　　(三)向市民發放宣傳資料，宣傳垃圾分類常識知識，將玻璃、刀片等利器，打包好后再扔進垃圾箱。

　　四、活動時間

　　20xx年7月18日或7月19日(具體時間另行通知)

　　五、活動地點

　　與城管執法局協調后確定

　　六、前期準備

　　(一)與縣城管執法局保潔中心聯系，確定名單和方式。

　　(二)聯系參加愛心捐助的企業及參加活動的領導。

　　(三)活動安排及現場維持。

　　(四)慰問物品購買。由孫啟舟、潘強負責。

　　(五)采訪宣傳報道。由韋存玉、王明山負責。

　　(六)活動結束后參加活動所有人員可以集中用餐，實行aa制，愿意參加聚餐的人員每人先交50元，不足部分另行補足，節余部分轉為下次活動經費的支出。邀請參加活動的領導和企業老板參加就餐，不收取費用。

　　七、經費預算

　　環衛工人紀念品：300人每人以50元計，共15000元。活動條幅、宣傳單頁制作，共500元。共計人民幣15500元。

　　八、聲明

　　本活動為非營利性愛心公益活動，參與者必須對自己的安全負責，活動中發生糾紛和意外事件等，發起者和同行者有義務組織調解或終止本活動，必要時報警，組織者不承擔任何法律和經濟責任，特此聲明!一旦您參加本次組織的活動，表明您接受本聲明!本聲明自動生效!

　　九、其他

環衛工送清涼活動方案 篇4

　　為了維護職工勞動安全衛生合法權益，進一步加強高溫季節和高溫作業職工勞動保護工作，充分體現工會組織對廣大職工的關懷，根據《湖南省總工會辦公室關于組織開展勞動保護督查和“送清涼”活動的通知》要求，我部擬定7月1日至8月25日前請省總和市委領導掛帥，市總領導帶隊(相關部門配合)、到我市部分企事業單位對一線職工進行“送清涼”慰問和對工會勞動保護監督檢查。具體方案如下：

　　一、活動時間

　　20xx年7月1日至8月25日

　　二、慰問對象

　　主要在重點工程建設項目、工礦企業、建筑行業從事高溫作業的一線職工。特別是勞動密集型企業、大型建筑工地、露天作業、高溫作業和密閉缺氧作業等場所的一線職工和農民工。

　　三、具體時間與對象安排

　　1、7月1日上午：市環衛處三中路段、電業局線路所線路維修現場;下午：市交警支隊長青路段：

　　7月2日上午洪山煤礦;下午雙峰縣甘棠碎石場等。

　　7月5日上午漣鋼板材廠;下午一六九公司;

　　7月17日上午湖南創一電子科技有限公司;資江煤礦;

　　7月17日下午湘運婁底公司;

　　四、資金安排

　　每個慰問點安排慰問經費6000元，共6萬元左右。物品由市總工會負責采購。

　　五、組織與領導

　　1、由省總總領導親自督查和指導兩家企業。

　　2、請市委領導培同省總領導督查慰問兩家企業。

　　六、職責分工

　　1、市總相關領導分組帶隊

　　2、辦公室、財務部、生產保護部負責前期準備工作;

　　3、具體物品由辦公室與生產部采購;

　　4、車輛由辦公室負責落實;

　　5、組宣部負責宣傳報道;

　　6、辦公室、生產部、維權部女工部等分四組赴現場實施(工作人員見分崗表)。

環衛工送清涼活動方案 篇5

　　目前正值夏季高溫時節，氣溫日益炎熱，為做好防暑降溫工作，保障廣大職工和農民工的健康權益，推動改善職工生產生活條件，確保職工平安度夏，縣總工會決定今年夏季繼續開展“送清涼”活動，現就有關事項通知如下:

　　一、活動意義

　　開展夏季送清涼活動是工會組織關心愛護廣大職工和農民工的一項重要活動內容，是推動改善職工和農民工生產生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措，各級工會要高度重視，結合本地、本單位實際，因地制宜開展活動，切實維護高溫天氣廣大職工和農民工的身體健康和生命安全，為廣大職工和農民工做實事、做好事。

　　二、活動時間

　　活動時間定為7、8兩個月。

　　三、活動內容

　　各級工會組織要充分發揮自身優勢，在夏季高溫期間，開展形式多樣、內容豐富的“送清涼”活動，為一線高溫作業職工平安度夏提供有效幫助。

　　(一)要深入基層，重點開展對高溫作業、高空作業、露天施工、危險品儲運等危險因素較大的企業、工地和車間等一線職工的慰問活動，及時為他們送去防暑降溫物品。

　　(二)要協助并監督企業保證防暑降溫資金的投入，保證在高溫作業場所配備有效的通風、隔熱、降溫設施，并指派專人負責管理。企業要按照標準供給職工足量、合乎衛生要求的清涼飲料，給高溫作業職工配備個人防護用品，不得將其變相為現金發放，更不得任意削減。有條件的單位可組織醫療服務隊，宣傳暑期防病知識、提供相關醫療服務。

　　(三)要督促企業在作業場所按規定配備安全生產和職業防護設施，同時嚴格執行國家有關勞動保障的法律法規，認真落實國家新的《防暑降溫措施管理辦法》，切實保障高溫季節特殊行業崗位的各項津貼標準及相關待遇的落實。

　　(四)要發揮群眾性勞動保護監督檢查網絡的作用，積極協助督促企業行政部門合理安排作息時間，嚴格控制職工加班加點;不得因高溫停止工作、縮短工作時間扣除或降低勞動者工資;對不適合高溫、高濕作業的職工特別是孕期、哺乳期、年齡較大以及患有高溫禁忌癥的職工要及時轉崗，暫不能調動崗位的，應在高溫、高濕天氣對其加強預防中暑保護措施，保障廣大職工(含外來務工人員)良好的工作環境。對發現的違反國家有關規定、危害勞動者身體健康的行為，要依法予以制止，拒不整改或整改不力的要及時向政府有關部門和上級工會報告。

　　四、活動的要求

　　各級工會組織要堅持“以職工為本”，充分認識高溫中暑問題對職工身體健康的危害，積極爭取同級黨政的重視與支持，妥善安排本次活動所需的人力、物力和財力，確保活動高質高效。要結合本地實際，制定切實可行的活動方案，把此項活動作為深入職工群眾的重要形式，納入今年為職工群眾辦好事實事的重要內容，認真調查分析職工群眾生產生活現狀，掌握他們的愿望要求和存在的問題，工會干部要親自帶隊，深入企業、工地，為冒高溫戰酷暑的生產一線職工送去黨和政府、工會組織的關懷。要廣泛動員社會各界和企事業單位參與活動，多方籌措資金，落實慰問物資，為活動的順利開展提供堅實保障。要重視擴大活動的社會影響，積極主動聯系媒體做好活動的宣傳報道工作。活動結束后，要及時總結工作情況、編報信息并填報《20xx年工會“送清涼”活動統計表》(見附件)，于9月1日前報送至縣總工會。