保安經理工作職責職能（精選29篇）

保安經理工作職責職能 篇1

　　1、負責監督管理各項目安全管理工作，為各項目安防口解決實際疑難問題，定期向公司匯報。

　　2、負責檢查各項目安防員工的在職培訓和安防技能訓練，分解工作目標擬定部門工作計劃。

　　3、負責監督各項目的質量記錄、工作狀況及各項制度的落實情況，發現問題及時記錄并跟進處理。

　　4、負責監督項目消防設施設備的運行情況，定期組織消防培訓，每周至少組織一次消防安全檢查，至少每半年組織一次消防演習。

　　5、負責安全服務團隊建設，實施績效考核，對安全團隊員工的錄用、轉正、升職及獎勵等提出合理化建議，做到公平公正公開。

　　6、負責保安隊長招聘、培訓、管理、考核等工作。

　　7、負責分管項目客戶關系維護，服務費催收工作。

　　8、完成領導交辦的其他工作。

保安經理工作職責職能 篇2

　　1.負責秩序維護系統年度及日常工作計劃，檢查并督促實施;

　　2.做好秩序維護人員的崗位培訓工作，保證秩序維護隊伍相對穩定性;

　　3.負責秩序維護系統的工作，安排、組織保安人員的值班、巡視工作;

　　4.負責制定安全、消防制度及各項應急方案，并定期檢查，及時對各項制度進行調整、完善;

　　5.及時處理區域內發生的治安、消防等突法事件，并積極配合公安部門做好處理工作;

　　6.定期檢查落實消防設施設備的運轉情況，確保其處于完好狀態;

保安經理工作職責職能 篇3

　　1、全面負責區域內的消防、保安工作，對消防設施、監控設施定期維護;

　　2、建立完備的保安制度，嚴格執行，確保正常安全的辦公秩序;

　　3、建立健全員工值班、考勤和請銷假制度，并負責對本部門員工崗位考評工作，每月定期向總監匯報;

　　4、負責組織本部門員工學習業務知識，及時貫徹落實項目的各項指示精神，認真研究落實各項工作要求，帶領員工積極做好項目的安全防范工作;

　　5、和地方消防安全部門、派出所建立良好的合作關系;

保安經理工作職責職能 篇4

　　1.貫徹執行國家法律、法令以及有關安全保衛方面的規章制度和方針政策。

　　2.負責擬定年度安全、消防工作計劃，組織實施日常消防、安全管理。

　　3.負責擬定消防安全工作的組織保障方案。

　　4.負責制定安全保衛制度和預防措施。

　　5.組織實施安全檢查和各類隱患的整改工作。

　　6.組織實施對消防、監控設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養，確保其完好有效，疏散通道和安全出口保證暢通。

　　7.負責本部門的各崗位職責的擬定，并定期對下屬進行業務培訓及績效評估，提高隊伍素質。

　　8. 定期組織開展消防知識技能的宣傳教育和培訓，定期組織滅火和應急疏散的演習。

　　9.組織對消防、安全的定期檢查，對存在問題進行匯總，及時確定整改措施和整改期限，并對整改落實情況進行監督。

　　10.配合、協助公安(消防)部門處理有關刑事、治安案件以及重大責任事故的調查處理。

　　11.完成公司領導分配的其他工作。

保安經理工作職責職能 篇5

　　保安經理在保安工作上負有全面具體的責任，確保本部門各項工作的正常運作;

　　制定本部門工作計劃、崗位職責、規章制度、工作程序，并嚴格督導。在執行過程中進行修改及完善，并及時提交總物業經理審批;

　　對本部門資產進行嚴格的監管、審核，避免浪費及財產流失;

　　定期與保安公司、電梯司機外聘公司、停車場管理公司、保安部主管、領班以上人召開工作會議，以便及時溝通，提出要求，完善大廈的各項安全管理措施;

　　定期向總物業經理提交管理報告，匯報有關保安工作，提出和落實改善建議;

　　主持召開部門工作例會，部署各項工作安排，做到清晰、準確，責任到人，完成時明確等，并督導、檢查其各項決議的執行情況;

　　了解周邊地理及環境，熟悉本項目公共設備的位置和保安監控的重點，做好經常性巡視檢查，發現問題及時做出反應;

　　對本部門新入職員工于試用期內做出公證、科學、透明的考核評估;

　　制定年度培訓大綱及培訓教材，定期對本部門人員進行培訓，進行定期的考核工作將考核結果通報總物業經理，對考核結果進行存檔;

　　定期組織和安排對各部門員工及業戶員工進行安全、消防等方面的培訓;

　　遇有突發事件發生時，立即按照應急處理程序執行，并及時與相關部門配合做好各處置、善后工作;

保安經理工作職責職能 篇6

　　編制各社區安管工作計劃，檢查執行情況，對安管工作進行業務指導;

　　組織實施安全防范責任制和安全操作規程，定期檢查執行情況，并對所存在的問題及隱患按規定的期限及時加以解決整改;

　　組織、協調、合理調配各社區的安管人員;參與對重大案件、事故的調查處理;

　　負責指導監督安管的日常管理和學習、培訓、考核工作;

　　開展經常性的法制教育，搞好治安聯防工作;

　　完成領導交辦的其他工作。

保安經理工作職責職能 篇7

　　1、對集團內各公司稅務事項進行審核，為子公司稅務管理提供支持與幫助。

　　2、制定公司稅務制度、涉稅流程，編制稅務管理手冊、指引。

　　3、參與公司重大項目(如新設公司、重大并購等)過程中的涉稅分析與處理設計稅務方案并負責執行，規避稅務風險。

　　4、與外部機構(主管稅務機關、外部中介)建立良好關系，保持良好溝通與協作機制;

　　5、負責審核辦理稅務申報、匯算清繳等業務。

　　5、及時跟蹤稅收法規，分析對行業的影響并提供解決意見與建議。

保安經理工作職責職能 篇8

　　1、負責公司投融資的全面管理工作;組織、指導、監督資金條線工作開展。

　　2、負責編制公司整體的資金管理制度及流程，保障公司資金安全，合理提高資金使用的效率和效益;

　　3、負責對外資金的統存、統貸、統還工作，監督和管理企業日常資金的結算業務;

　　4、指導制作公司的資金計劃，負責進行融資渠道的拓展;

　　5、負責建立與維護金融機構、監督部門的日常公共關系，保證渠道暢通;

　　6、拓展國內貸款額度，降低融資成本;

　　7、探索新的融資模式，提出可操作方案并推行;

　　8、負責進行現金流量需求分析與預測，資金計劃的制定，以滿足企業運營的現金需要;

　　9、實時掌握公司資金動態，組織編制公司資金類相關財務報表，為領導決策提供信息支持;

　　10、組織定期審查和清理往來賬戶，催收和清償款項;

　　11、 完成領導交辦的其他工作。

保安經理工作職責職能 篇9

　　1、負責生產人員的工作安排與調配;

　　2、負責本組生產的進度與質量控制;

　　3、負責對員工進行技能的培訓與崗位職責的貫輸;

　　4、負責對本公司相關文件的及時傳達與執行;

　　5、完成上級領導安排的其它工作任務。

保安經理工作職責職能 篇10

　　1.協作分管院長做好學院教學管理工作(側重本院本科各專業的工作)。

　　2.負責本科各專業教學計劃和教學大綱的修訂工作。

　　3.負責教學計劃的執行、教學任務的安排和教學進度管理。具體包括排課(包括教師教育課程)、選課、微機教學、讀書報告和教室調度等工作。

　　4.協助分管院長做好課程和專業的申報、建設及檢查，實驗室的建設及實驗教學管理工作。

　　5.負責學院教學督導、聽課及期初、期中、期末教學檢査工作。

　　6.負責學院教師教學工作量的審核、教師測評及考核工作等。

　　7.負責本科生教材的征訂、發放工作。

　　8.負責教學性短學期安排和教學檔案收集、整理以及本科室人員之間的協調工作。

　　9.完成學院領導布置的其他相關工作。

保安經理工作職責職能 篇11

　　1、協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響;

　　2、負責公司財政方面的業務和策略，包括會計管理、財務計劃、財務程序、內部審計、財物、成本控制和投資研究分析;

　　3、負責公司財務管理及內部控制，根據公司業務發展的計劃完成年度財務預算，并跟蹤其執行情況;

　　4、制定、管理和實施公司的經濟、財務標準和程序，以滿足控制風險的要求;

　　5、分析并改進現有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率。

保安經理工作職責職能 篇12

　　1.負責制定、修訂有關教學規章制度。

　　2.負責編制學年(期)教學計劃、教學任務的下達與課程的組織安排。

　　3.負責公共、基礎課試題庫的建立與管理。

　　4.負責檢查、了解教學實習和畢業實習的情況。

　　5.負責教學督導檢查、評估，提出研究提高質量的措施。

　　6.負責教室統一調度安排工作。

　　7.負責學生學習成績的審核工作。

　　8.完成領導交辦的其他工作。

保安經理工作職責職能 篇13

　　一、在主管院領導和辦公室主任的領導下開展工作。

　　二、負責全校教育類公共課和本院全日制本專科生的排課工作，并編制學生課程表。

　　三、負責全院本科生各門課程的考務工作，做好試卷的打印、收集、裝訂、管理及成績登記匯總、上報工作，安排好下一學期開始的補考工作。

　　四、做好全校教育類公共課的考試評卷、成績登記組織和上報工作。

　　五、做好學生學籍及成績的管理工作，以及畢業生成績的匯總、清理、歸檔等工作。

　　六、負責全院本科學生的學生證、校徽、畢業證、學位證的審簽辦理及發放工作。

　　七、負責各本科學生上課使用教材及教師上課用書的征訂和發放工作。

　　八、根據工作需要，協調好與教務處的關系，做好教師的調課工作，并隨時做好學生休學、轉學、復學、退學、緩考等事宜。

　　九、根據教育部西北師范大學基礎教育課程研究中心的需要，接受中心安排，做好中心對外對內各項聯絡具體事務工作。

　　十、完成院領導臨時交辦的其他工作。

保安經理工作職責職能 篇14

　　1.負責員工的考勤，于次月8個工作日內提供考勤報表并存檔;

　　2.負責公司社保、公積金月度辦理;

　　3.負責員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立;

　　4.及時辦理相關證件的注冊、登記、變更、年檢等手續;

　　5.處理人事日常管理工作，負責請假、 保險、合同變更、崗位變動、調薪等人事手續的辦理;

　　6.對一般文件的起草和行政人事文件的管理;

　　7.參與公司各種活動的策劃;

保安經理工作職責職能 篇15

　　1、負責落實系統教學管理等方面工作及相關文件的草擬等。

　　2、組織實施全省開放教育教學檢查(包括常規教學檢查、網上教學檢查、專項檢查)，起草相關文件，并對檢查結果及相關數據進行統計與分析，通報檢查結果;落實、完成中央電大各項教學檢查的相關工作。

　　3、負責組織開展系統評教和學生評教，形成對各專業教學工作進行基本評價。

　　4、負責全省性各項大型教學活動、教學會議等活動的組織實施等。

　　5、負責基層電大教務管理核心團隊的建設，每學期定期組織進行各種形式的教務工作培訓。

　　6、開放教育專業觀測點(教學點)的建立與管理。

　　7、參與進行對教學點的考察與審查。

　　8、根據數據統計對系統教學管理各項工作進行分析，負責開放教育簡報定期編輯。

　　9、配合完成科室內的其它工作及校、處兩級領導交辦的其它工作。

保安經理工作職責職能 篇16

　　1、處理有關安保工作方面之投訴;

　　2、負責各項目的安全管理工作和重大活動安全支持工作;

　　3、了解人員編制及人員安排，確保團隊穩定良性的發展;

　　4、協調處理轄區政府職能部門布署的各項工作;

　　5、處理有關保安方面的事務，重大治安問題和事故及時向上級領導匯報，并采取果斷措施， 控制事態發展;

　　6、負責各種突發事件緊急預案的具體編制與實施工作。

保安經理工作職責職能 篇17

　　1、成本前期管控：負責項目前期方案經濟測算，參與方案及施工圖審核經濟評估并提出合理優化建議，項目目標成本編制，組織合約規劃等工作;

　　2、動態成本管理：負責本專業變更、洽商、簽證的核實與審核，根據本專業工程進度按照合同約定審核工程進度款，負責公司項目本專業變更洽商、合同臺帳的管理，對臺帳的準確性負責，對應目標成本按月完成動態成本月報;

　　3、預決算管理：負責公司項目預算、結算審核，出具審核報告，辦理結算相關手續，對預結算數據的準確性負責;

　　4、參與招標定標：參與編制招標文件中商務部分，負責編制招標清單、負責清標分析，參與定標工作;

　　5、合約管理：負責工程類合同編制、提報審批，負責合同過程中相關材料設備認價工作;參與工程類合同外的合同審核工作;負責合同付款審核、合同結算審核;

　　6、后評估：負責項目結算后評估組織，收集分析各項結算數據，并對結果進行評估，建立項目數據信息庫。

保安經理工作職責職能 篇18

　　1.制訂學校整體教學規劃的實施方案，編排、修訂校歷，布置實施教學計劃，制訂教學常規管理規劃，建立與維護正常的教學工作秩序。

　　2.負責各學年、學期教學工作計劃的貫徹和執行,督促、檢查教學各部門的教學工作進行情況。做好期中、期末學生教學反饋問卷調查及學期、學年教學工作總結，征求學生意見。

　　3.根據學校工作計劃，編排作息時間表及課程表，負責檢查、指導執行情況;在特殊情況下，負責協調好學校各部門關系，臨時處理好各種活動與正常教學的矛盾，做好調、代、補、串課工作。

　　4.負責統計每學期教師月教學工作情況，根據學生記錄和教師填寫表格計算教師當月的工作量和獎金發放。

　　5.布置安排每學期的期中、期末學生學業成績的考查考試，做好成績登記、存檔和管理工作。(有補考要求的做好補考工作)，并按《學籍管理條例》向學校提出不合格學生的處理意見。

　　6.根據學校招生計劃，負責成立招生工作委員會，在校長領導下，做好招生宣傳，組織好招生報名、考試和錄取工作。招生工作結束，向學校提交書面總結報告。

　　7.制訂教學場地管理方案，協調各專業教研室與音樂廳的使用時間，做好教室分配和琴房使用的管理工作。

　　8.報據每學年學校招生、畢業情況，合理安排教師工作，并根據實際情況向學校提出教師缺編情況。每學年做好畢業生畢業審査工作。

　　9.結合國家指導性教學計劃制訂學校各專業的實施性教學計劃，編擬及審定各專業教學大綱，并組織實施。

　　10.審批各教研組的學期授課計劃,并負責組織檢査各組執行情況。

　　11.組織和指導各教研組的各個環節的教學工作及相關專業的藝術實踐(匯報演出、畢業設計、教學實習等)，檢查協調各專業課程的時間安排和教學安排。

　　12.檢查各專業課程及基礎、文化課教學質量,組織教學質量分析，總結、交流教學、教改經驗，開展各專業教學專題研究。向學校提交各學期各教研組教學質量分析報告，提出整改意見，解決存在問題。

　　13.協調指導各教研組的教研活動，組織觀摩教學，總結交流經驗，安排布置各專業組教研論文。開展各專業教學專題研究。

　　14.負責教師的進修學習，向學校提出教師進修培訓計劃，并負責落實。做好青年教師培養工作。

　　15.年末參與教師考核材料及結果的評議工作，并提出評聘意見。

　　16.根據教學需要，向學校提出音樂廳、圖書館、排練室的規劃、建設、發展的意見和建議，做好相關的管理工作。

　　17.負責學校各專業的課程建設，提出選用方案,組織編寫、補充教材、參考資料等。

　　18.每學年設計、組織一屆全校教育教學研討會，內容包括公開課觀摩、評議及論文宣講等。

　　19.每年編寫出版教研論文集一冊。

　　20.每學期做好學校教學、教研工作的總結，完成學校臨時交辦的各項工作任務。

保安經理工作職責職能 篇19

　　1、負責物業服務中心一線員工招聘工作;入/離職、異動等手續的辦理;

　　2、負責物業服務中心排班工作，上報員工考勤報表，處理考勤異常情況;負責物業服務中心員工薪酬核算;

　　3、組織、協助物業服務中心培訓工作的開展，收集、上報培訓資料;

　　4、負責員工績效考核資料的定期統計匯總、上報;

　　5、負責物業服務中心人事類檔案管理，做好檔案;

　　6、負責項目后勤工作，物資申報、倉庫管理、員工宿舍、工裝等管理;

　　7、負責項目印章管理工作，公司下發的文件呈轉及收發工作;

　　8、負責物業服務中心行政后勤類檔案管理，做好檔案;

　　9、物業服務中心宣傳工作的開展;

　　10、配合物業服務中心各項工作的開展，完成領導臨時交代的任務。

保安經理工作職責職能 篇20

　　1、負責資金方對接業務，完成各資金方對接到項目落地及后續管理的各項流程

　　2、負責科技平臺需要的資金分析，拓展第三方機構合作通道

　　3、開發并維護銀行、消金、小貸、信托、保險等資金渠道，制定合作方案，深化合作關系

　　4、推動機構資金對接項目的進度，完成相關盡調及落地工作

　　5、依托公司產品、客戶資源以及平臺，維護現有客戶關系

保安經理工作職責職能 篇21

　　1、負責所投資項目的工程成本管理。

　　2、負責督促各項目工程成本目標、計劃的完成。

　　3、負責完成各項目工程成本管理制度、規程及標準的制定和執行。

　　4、協助負責項目投資過程中的造價工作，包括前期成本調研、投資測算工作等。

　　5、協助負責招投標工作，招標單位資格審查及考察，編制招標文件等。

　　6、督促完成各項目“五算”(投資估算、概算、預算、結算、決算)的編制;以及項目總體、分項造價控制計劃的編審，并對實施期進行動態控制。

　　7、監督檢查完成各項目成本分析工作;及負責收集影響工程造價的各項經濟技術指標及行業政策走向，為公司決策提供及時可靠的參考信息。

　　8、負責監督審查合同文件(包括監理、總包工程、專業分包工程、甲供材及設備、工程咨詢等)。

　　9、負責各項目工程成本疑難問題的處理。

　　10、對各項目工程成本工作進行指導、協調和服務。

保安經理工作職責職能 篇22

　　1、負責集團合并預算以及定期滾動預測，審核各業務板塊提供的預算及預測，并提供指導和支持;

　　2、負責組織日常財務運營數據分析，為各種經營問題提供差異分析，診斷問題的根源，與各業務板塊溝通并制定可執行的改善行動計劃;

　　3、建立適合集團及各公司的預算管理制度、手冊及模板;跟進各業務板塊預算完成進度并分析原因，提出改善意見;

　　4、負責建立、健全資金管理制度和管理體系;組織年度資金計劃的編制、審核，并進行控制實施;對集團的重大投資、融資、并購等經營活動提供建議和決策支持;與銀行等金融機構建立并保持良好的關系;

　　5、負責與集團內部各公司財務對接人的日常工作溝通;負責規范需要分子公司參與并執行的各項財務工作;定期走訪集團各子公司，現場了解各分子公司的經營狀況;

　　6、兼任集團下屬印刷機事業部財務負責人，主持事業部的財務工作，為事業部經營決策提供依據;

　　7、完成交辦的其他工作和事宜。

保安經理工作職責職能 篇23

　　一.貫徹執行國家教育部和北京市教委有關教育方針、政策和法規，以及上級教育部門的決定和教學工作的指示、決定。

　　二.教務處是校長在教學管理的職能部門，根據學校董事會的決定和校長的指示，起草我校教學工作計劃、專業設置的意見、教學改革的方案，擬定全校教學工作計劃及教學工作規章制度，報學校領導核準后組織實施。

　　三.按照全校教學工作計劃的要求，指導和協調各院制定(修訂)各個專業教學計劃和課程教學大綱，并對實施情況進行督促、檢查。

　　四.統籌協調各院各專業開課計劃和教學進度計劃，編制校歷和作息時間表，編制全校教學運行表;負責全校教室的安排調度，辦理(備案)調、停課手續和其他教學行政工作。

　　五.協同各學院(部)及教學單位制定各專業的實驗、實習、實訓、課程設計、畢業論文(設計)、實踐選修課等實踐教學計劃，幫助組織實施并總結交流經驗。

　　六.提出學校課程、課群建設計劃(規劃)，協助院(部)、制定相應建設計劃(規劃)并檢查執行情況。

　　七.協助教學督導與評估處進行全校性教學評估和教學質量檢查。

　　八.協同現代教育技術中心、各院(部)及相關部門，規劃組織校內外實習、實驗實訓教學基地建設。

　　九.協助科研處進行全校教學研究工作。協助進行教改試點、教學改革經驗交流和優秀教學成果評選工作;開展校際間教學研究交流活動;收集、整理、分析、篩選全校教學信息和有關材料，分別立卷，建立教學檔案。

　　十.負責全校教師教學工作量的計算、管理和超工作量津貼的統計和審核。

　　十一.協同人事處、各學院、部門做好師資隊伍建設工作，切實加強對教師的聯系、溝通、考察和管理。

　　十二.負責全校學生的學籍管理工作及本、專科學生的畢業證書的管理工作。

　　十三.組織全校考試工作，制訂考試規定，嚴肅考風考紀，處理考試作弊、舞弊事件。

　　十四.協助學生處及各院做好學風建設工作。

　　十五.協助招生就業辦公室做好招生工作和畢業生分配工作。

　　十六.完成校領導交辦的其他工作。

保安經理工作職責職能 篇24

　　1、負責電大在線2.0平臺首頁公告欄信息發布及更新。

　　2、負責組織每月一次的全省所有教學點常規教學與教學平臺檢查和數據匯總、分析、通報工作。

　　3、對基礎數據平臺的相關數據進行統計與分析，并提出工作建議。

　　4、負責組織全省開放教育教務管理各項評比的方案制訂、文件草擬等。

　　5、完成開放教育教學檢查的數據統計等具體工作。

　　6、完成系統評教和學生評教等工作中數據統計等具體工作。

　　7、參與各項大型教學活動、教學會議等活動的組織實施等。

　　8、負責開放教育簡報資料收集整理。

　　9、根據校、處要求負責系統相關數據的統計分析工作。

　　10、配合完成科室內的其它工作及校、處兩級領導交辦的其它工作。

保安經理工作職責職能 篇25

　　1、負責總部各職能部門應付賬款報表和賬齡分析工作;

　　2、負責總部各職能部門應付賬款采購發票等原始憑證的跟進工作;

　　3、負責管理用財務報表的編制和財務經營管理分析、報告工作;

　　4、負責協助三大報表的編制工作;

　　5、負責項目的立項登記和合同電子檔歸檔管理工作;

　　6、負責項目應收、采購發票等原始憑證的跟進工作;

　　7、負責項目應收、采購賬務處理和會計核算工作;

　　8、領導交代的其他事項。

保安經理工作職責職能 篇26

　　1、接待：負責來訪家長的接待，及前臺來電的處理;

　　2、服務：熱情耐心的解答家長的咨詢;

　　3、出納：收款、統計中心各類基礎數據和報表;

　　4、協助：負責校區行政后勤工作，積極協助中心教學、市場等相關工作。

保安經理工作職責職能 篇27

　　1.協助車間主任或主管完善車間管理體系與制度,根據車間年度工作計劃制定自己崗位的工作計劃，并確保計劃得以落實

　　督促班組員工執行管理規定與制度并提出改善建議。

　　根據要求與現場實際更新TSH與QA

　　對班組下屬的溝通、輔導與反饋

保安經理工作職責職能 篇28

　　1、配合二級學院主管教學副院長的工作，主持二級學院教務科的全面工作;

　　2、認真貫徹執行學校制定的教學工作方針政策，以教學工作為重心，為全面提高教學質量服務;

　　3、協助二級學院主管教學副院長搞好學院日常教學的組織管理和教學質量監控，檢查和指導各系、教學部每學期常規的教學檢查工作。做好每學期的各類考試組織工作;

　　4、搞好教務科的自身建設，提高全科工作人員的政治和業務素質，努力創新，探索教學管理體系的新模式。努力建設一支較高水平的教學管理隊伍;

　　5、定期向主管院長和有關領導、有關部門匯報教務科的工作。遇有重要問題要及時請示，不得擅自處理;

　　6、認真完成學校和院長交辦其它工作。

保安經理工作職責職能 篇29

　　1、負責協助總部制定、優化非中國大陸資金管理制度與流程;

　　2、負責非中國大陸資金結算，包括管理及合作方關系維護，根據海外業務需要，負責資金收支方案支持、結算系統優化、結算成本降低;

　　3、負責非中國大陸流動性管理，包括資金池搭建，調撥策略，資金預算與監控，確保資金的充裕、高效、安全;

　　4、負責非中國大陸賬戶管理，包括銀行&第三方賬戶的開銷變;

　　5、關注非中國大陸國家資金相關法規，及時同步總部，并給出風險評估、影響以及對應的策略;

　　6、資金業務相關的其他工作。