實用的活動實施方案(通用29篇)
實用的活動實施方案 篇1
一、背景和意義
學生對周圍世界一直充滿好奇心與求知欲,也熱衷于實踐研究,但除了課堂教學上的探究活動外,學生平時很少有實踐探究的機會,而家長也只重視孩子的學習成績,忽視了子女的社會實踐機會,從而影響了學生學科學用科學的興趣,不利于科學素養的發展。我校位處市郊,校園土地面積盈余。這樣的環境對孩子的科學實踐活動來講,無疑是一股強大的資源優勢,如能科學、合理的利用并與課堂探究相結合,對于提升孩子的科學素養將起到巨大的促進作用。
為此,我校科學實踐課題選擇組織學生開展植物種植活動,通過觀察、記錄植物的生長過程,學會科學的種植的方法,學會觀察、實驗、比較的科學研究方法,初步學寫科學小論文。既能培養學生愛護綠色植物,珍惜生命的情感,從小形成環保意識,也可以為學生提供一個實現中長期科學探究活動的平臺。在全校范圍內營造濃厚的學科學、愛科學、用科學的科技氛圍,全面推進素質教育。
二、可行性分析
1、我校位處市郊,校內土地面積盈余,學校領導大力支持,已規劃實驗場地。
2、部分學生來自農民家庭,家長具有種植經驗,可指導學生進行研究。
3、學校學生人數少,有兩位專職科學教師組織指導。
三、內容及預期目標
1、活動時間:20xx年2月24日——6月20日
2、活動內容:
親歷、記錄一種植物從種植到結種的全過程。
3、預期目標
(1)、讓學生體會到科學探究的樂趣,在活動中得到鍛煉,在活動中得到發展。
(2)、了解植物的生長發育規律,珍愛生命,關注環保。
(3)、能進行中長期的探究活動。
(4)、能以觀察日記、科學小論文等形式表述研究成果。
四、研究的措施和方法步驟
1、第一階段準備動員階段(20xx年2月—20xx年3月)
(1)、指導教師制定活動實施方案,申請活動場地。
(2)、確定實驗班級,明確目標和任務,進行分組,劃分實驗場地,指導學生制定小組活動計劃。
(3)、指導學生了解種植的基本方法,確定種植的種類(根據季節,我校選擇的葵花)。
2、第二階段實踐研究階段(20xx年3月—20xx年5月)
在這一時間段內種植、維護植物,并撰寫觀察日記,每周一篇,圖文并茂。
3、第三階段評比總結階段(20xx年5月—20xx年6月)
(1)、植物種植評比
(2)、觀察日記評比
(3)、收集活動資料,撰寫活動總結并上報優秀小論文、觀察日記。
互相評比和觀賞,并把活動記錄及種植活動的相關照片資料存檔。
五、研究成果的呈現形式
觀察日記,小論文,活動總結
實用的活動實施方案 篇2
為加快推進我校資源節約型、環境友好型社會建設,著力提高廣大少年兒童資源節約、環境友好意識,認真落實臨沂市社會建設兩型示范單位創建的有關要求,根據《臨沂市“兩型學校”創建活動實施方案》,制定莒南縣樂成鎮樂成小學“兩型示范學校”創建工作方案。
一、指導思想
以科學發展觀為指導,按照“兩型社會”建設的總體要求,著力加強校園基礎設施建設,普及節能環保知識、形成良好的節能環保氛圍,構建和諧的校園文化,全面推進素質教育。
二、創建對象及條件
(一)創建對象 全校。
(二)創建條件 我校基礎設施基本條件較好,管理科學規范,教育教學質量較高,素質教育全面開展,校園文化濃厚,近十年內無重大安全責任事故。
三、工作目標
20xx年完成“兩型示范學校”的籌備工作,啟動創建 “兩型示范學校”的試點工作,20xx年起,在全校全面開展“兩型示范學校”創建活動。
四、工作措施
(一)組織領導。成立莒南縣樂成鎮樂成小學“兩型示范學校”創建領導工作小組,由校長劉樂喜任組長。學校主任王洛強、辦公室主任徐建田任副組長。領導小組設常務辦公室負責“兩型示范學校”的日常工作。
(二)廣泛宣傳。要充分利用各種新聞媒體,廣泛宣傳“兩型示范學校”創建的目的、意義、要求以及活動開展情況。各年級、班級要充分利用有關媒體、校園網、校園廣播、宣傳欄、板報等形式宣傳“兩型示范學校”創建活動,通過召開主題班會、演講、征文、繪畫比賽等形式大力宣傳資源節約和環境友好的科學知識,動員和組織全體師生參與“兩型社會”建設。
(三)落實責任。“兩型示范學校”創建活動納入年度教育目標責任考核。各年級、班級為本校區“兩型示范學校”創建的的第一責任人,抓好各項任務和措施的落實。
(四)督查考核。采取不定期抽查的方式,學校對各年級班級創建工作進行督促檢查,及時掌握有關情況,發現問題,總結經驗,培育典型。年終在創建學校自評的基礎上,進行考核驗收。對驗收合格的班級,并給予適當獎勵。
五、工作步驟
(一)宣傳調研階段(8月—9月)。
1、校辦公室召開聯席會議,研究確定211年度“兩型示范學校”目標。
2、學校領導進行調研,全面了解學校情況,聽取各班級反饋意見。
3、校辦公室印發《“兩型示范學校”創建活動工作方案》。
(二)自愿申報階段(10月至11月初)
填寫《 “兩型示范學校”申報表》,報莒南縣教體局創建領導小組辦公室。
(三)創建實施階段 (11月份)。
1、學校成立創建工作機構,制訂創建工作方案,明確工作責任,組織實施創建活動。準備各個方面的預檢材料。
2、迎接縣教育局、縣兩型辦對我學校創建工作進行督查指導。
(四)評估驗收階段 (12月份)。
1、學校對照《臨沂市“兩型示范學校”考核評分標準》進行自我評估。
2、上級領導帶領創建工作領導小組根據《“兩型示范學校”考核評分標準》,對我校進行評估驗收。
實用的活動實施方案 篇3
一、總體要求和主要目標
市統計局把20xx年確定為“統計基礎建設年”,按照“三抓三提高”(抓業務素質,切實提高統計能力;抓統計基礎,切實提高數據質量;抓規范服務,切實提高統計公信力)的總要求,緊緊圍繞全市中心工作,積極發揮統計局的統計調查、統計反映、統計分析的職能作用,全面開展“六個基本”活動,即壯大基本隊伍、完善基本制度、提升基本素質、歷練基本作風、規范基本服務、創造基本業績,努力塑造“求精、求真”的統計精神,奮力實現統計能力全省爭前三、爭第一的“雙爭”的目標,把“能服務、快服務、服好務”作為檢驗市統計局每名工作人員的第一標準,全面提升統計工作能力、形象和水平。
二、主要工作措施
(一)壯大基本隊伍。責任人:各位黨組成員。
一是充實機關工作人員。爭取市委、政府主要領導支持,借調2-3名人員充實統計局機關。根據每個人的`優勢和特長,適時進行工作調整和安排人員輪崗。
二是建立考核激勵機制。完成鎮處統計辦主任考核,解決優秀人員副科級問題,提高鎮處統計人員工作責任心和積極性。制定出臺統計局科室考核辦法,年終成立專班嚴格考核兌現。對加班無法安排補休的工作人員給予適當加班補助。按照公平、公正、公開的原則,通過民主推薦、黨組議定的方式評選先進個人,并給予獎勵。
三是建立人文關懷機制。生日祝福。機關干部職工生日當天給予祝福和關懷。住院關心。機關干部職工本人或愛人因病住院,局黨組代表單位集體前去看望。關注健康。關注干部職工身心健康,每年組織一次體檢;機關配備2輛自行車,為干部職工城內辦公事提供便利;建設露天羽毛球場地,為干部職工健身提供便利;每年組織舉辦2-3次戶外活動。
四是健全機關運行機制。進一步明確班子成員分工和各科室工作職責,市統計局機關實行“相對分工、絕對合作、分塊運行、協調并進”的運行機制。
(二)完善基本制度。責任人:各位黨組成員、各科室。
一是考勤制度。嚴格考勤管理,實行上班指紋驗證簽到制,正常上班時間每天上午8點前,下午按作息時間(2點或2點半前),一次未按規定簽到扣款10元,辦公室負責每月匯總、通報并報財務室執行扣款。
二是例會制度。每月召開一次局機關例會,每1-2周召開一次局班子成員辦公會,及時總結和安排工作;各科室每周一上午12點前拿出上周工作總結及本周工作計劃、每月1-2日拿出當月工作計劃,分別用A4紙張打印一式兩份,經分管領導簽字后,一份交辦公室匯總報局長、一份由辦公室統一公示。
三是請假制度。請假(包括公休假)一天以上需履行書面請假手續,1天以下(含1天)的報分管領導批準,1天以上報局長批準。
四是財務管理制度。機關財務管理實行局黨組集體負責制,嚴格遵守“三重一大”相關規定,機關日常經費開支要厲行節約,開支需事先報批,一月一結賬。
五是衛生制度。劃分區域,明確責任,分管機關領導不定期組織衛生檢查并予以通報。
(各項詳細制度見《市統計局機關管理制度》)
(三)提升基本素質。責任人:市統計局全體干部職工。
一是內部培訓。每月安排一個科室制作PPT課件主講,內容為本科室業務工作流程,基礎工作要求,相關政策、依據,現場演示等。做到每個人都熟悉和掌握全面工作。
二是外請講座。每年安排1-2次外請講座。
三是外出培訓交流。盡可能安排干部職工參加黨校、上級業務部門組織的培訓;適時組織干部職工異地交流學習。
四是科室輪崗。適時安排機關人員臨時性輪崗。
(四)歷練基本作風。責任人:市統計局全體干部職工。
1、要深入基層。各專業科室按照統計基礎工作規范化要求,加強培訓和督辦檢查,專業科室人員每月到鎮處、企業檢查督導不得少于3天,并將此納入每月工作計劃。
2、要嚴明紀律。嚴守各項制度紀律,嚴格執行治庸問責和“十不準”各項規定,嚴于律已,嚴謹處事,嚴格要求,要雷厲風行抓落實。
3、要追求卓越。工作不能簡單按部就班、人云亦云,要勇于和善于創新,追求工作高標準。每個科室要有1項以上創新工作或特色工作,各專業報表對象統計基礎工作達到規范化要求的面不低于30%。
(五)規范基本服務。責任人:市統計局全體干部職工。
一是創建品牌服務。在《今日統計月報》、《統計年鑒》、《統計要情專報》、社情民意調查服務中,爭取創建1-2個在全市有影響的統計服務品牌。
二是預警分析服務。及時追蹤掌握各項指標數據在全省、的排位情況及競爭目標縣市各項數據情況,及時了解上級統計部門有關統計改革、評估政策、依據調整、重大工作部署等動向,及時分析與競爭目標的差距,及時提出紅色(緊急)、黃色(重要)預警信息,供市委、政府及部門決策。全年完成2-3篇有價值、有深度的統計分析,每個專業科室全年要寫統計分析3篇以上。
三是調研參謀服務。圍繞全市關注的重點、難點、熱點問題開展專題調研,形成調研報告。
四是部門協調服務。認真落實部門聯席會議制度,加強與部門的協調溝通;及時針對部門數據統計、上報、認定情況及在全省、市的排位情況開展分析研究,找出存在的優勢、困難、問題,提出工作建議;根據部門需求,及時追蹤部門統計數據評估認定情況,協助部門做好匯報、爭取工作;及時為部門提供統計數據信息咨詢及佐證服務。
五是緊貼民生服務。做好物價采價調查,客觀真實反映我市CPI情況;做好商品房開發建筑面積、銷售價格、銷售率等統計價,如實反映民眾關注的房價水平;認真開展小康社會各經濟社會指標的統計及公布,促進民眾的知情和參與;開展民意調查服務,開通全國統一的12340社情民意調查專線電話,提高調查的公信力;進一步豐富信息發布形式,及時公布與公眾生產生活息息相關的民生指標情況。
(六)創造基本業績。責任人:市統計局全體干部職工。
市統計局總體目標:鞏固“雙爭”即省統計能力評價爭第一、市目標管理考核爭第一結果,力創市統計系統先進單位,市目標考核一類單位、市先進單位、市級文明單位、市優秀平安單位、市基層組織建設先進單位。
科室目標:各科室、專業及專項工作力創優秀。
三、活動步驟
活動從20xx年2月開始,至20xx年2月結束。具體分為組織動員、創建落實、總結提高三個步驟。
(一)組織動員。2月下旬召開統計基礎建設年活動動員大會,深入學習貫徹市委七屆四次全會和市政府七屆三次全會精神,引導機關干部職工深刻認識活動的重要意義,統一干部職工對市統計局基礎工作建設年活動的思想認識。
(二)創建落實。2月至3月,全局開展“我為活動做貢獻”大討論活動,同時,各科室結合實際進一步細化活動措施,并將科室及個人的計劃、措施予以公示。4月至10月,重點組織開展市統計局技能大賽。11月至12月,重點組織開展“優秀科室”、“統計品牌”“特色工作”評選活動。
(三)總結提高。活動結束后,各科室要認真總結統計基礎建設年活動開展情況,總結經驗,鞏固成果。
四、組織領導
(一)加強領導,落實責任。基礎工作建設年活動在市統計局黨組的統一領導下進行,由辦公室負責日常工作。各科室(隊)負責人要精心組織、周密安排,確保統計基礎建設年活動各項工作任務的落實。
(二)加強宣傳、營造氛圍。充分發揮學習園地和學習專欄的作用,集中選樹一批好典型、宣傳一批好經驗、推廣一批好做法。辦公室將適時召開推進會,交流經驗,把實踐活動不斷引向深入。
(三)統籌兼顧,抓好結合。把統計基礎建設年活動與黨的群眾路線教育活動、“三萬”活動緊密結合起來,立足實際,科學制定方案,扎實有效推進,確保活動取得實效。
實用的活動實施方案 篇4
設計思路
等分是生活中的一個數學活動,探索性強。小朋友喜歡自己分點心、分玩具、分學習用品,也常常因分得不公平找老師幫忙。設計二等分的數學活動要注重幼兒原有的經驗,充分發揮幼兒的能動性,讓幼兒自主探索對不同形狀物體進行二等分的方法,在新要求與舊經驗的交織中,實現認知的平衡,獲得發展。
活動目標
1、 讓幼兒學習把一個物體等分成兩份,知道部分小于整體,整體大于部分。
2、 讓幼兒運用二等分知識,合作解決生活中的問題,體驗成功的喜悅。
活動準備
1、 材料紙:圓形、五邊形、心形、平行四邊形、花形、樹形等。
2、 實物:花生、白果、紅棗等。
3、 課件制作:笨熊新傳、部分與整體關系圖。
活動過程
1、 初步接觸二等分
欣賞故事《笨熊新傳》。
狗熊媽媽有兩個孩子,一個叫大黑,一個叫小黑。一天,哥兒倆撿到一個香噴噴的面包。大黑怕小黑多吃一點,小黑又怕大黑多吃一點。正鬧著,狐貍大嬸來了,幫他們把面包分成了兩塊。哥兒倆一看,急得叫起來:“不行,不行,一塊大,一塊小。”狐貍大嬸說:“你們別急,這塊大一點的,我咬它一口。”哥兒倆一看,那塊大的變小了,小的變大了,又急得叫起來:“不行,不行,一塊大,一塊小。”……就這樣,大黑、小黑只吃到了一點點面包,還不知道上了狐貍的當呢。
教師提問:“假如請你幫忙,你會分嗎?怎樣才能分成一樣大的兩塊面包?”
教師提供圓形紙,引導幼兒想辦法把它分成一樣大的兩份。幼兒操作。
“誰來告訴大家你是怎么分的?怎樣證明你分的兩份是一樣的呢?”教師鼓勵幼兒想出各種辦法加以證明。
(教學設想:用故事中的問題巧妙地引出探究的話題,讓幼兒在自然狀態下進入學習情景,使他們產生強烈的求知欲,然后再從簡單的圓形二等分入手,為幼兒進一步探索創造寬松的環境。)
2、 用不同方法等分幾種圖形。
教師說:“老師為你們準備了各種圖形,請小朋友想辦法把它們分成一樣大的兩份。”
幼兒操作,老師參與小組活動,鼓勵幼兒探索圖形的各種分法。(教學設想:豐富的材料蘊涵了不同的探索結果,也為幼兒的自主探究提供了可能性。)
3、 理解整體與部分的關系
(1) 小組交流,鼓勵幼兒在小組里大聲講述自己的分法。
(2) 集體交流,先請幼兒講述正方形二等分的各種分法。
教師問:“誰來告訴大家,你是怎樣把正方形分成一樣大的兩份的。怎樣證明這兩份是一樣大的?還有誰用不一樣的方法把正方形分成了一樣大兩份?”
課件顯示記錄:
重疊驗證是否一樣大,去掉不是二等分的操作,
其它圖形的交流討論同正方形。
教師小結:“通過對折,我們把這些圖形分成了一樣大的兩個部分,這就是二等分。”
(3) 師生共同合作,深入探索正方形的其他分法。
教師為每個小組提供一塊泡沫正方形,讓幼兒用小棒在上面任意擺一擺 ,分一分,看看不對角分,也不以邊為中心對折分,是否也能得到二等分。
教師根據幼兒操作情況幫助驗證。
(4) 引導幼兒理解整體和部分的關系。
教師:“我們剛才用不同的方法把圓形、正方形、心形分成了一樣大的兩份。請小朋友看看以分出來的一半和原來的圖形比,(課件演示)哪個大?哪個小?分出來的一份是原來圖形的多少?(一半)”
(教學設想:幼兒通過操作獲得了一些感性認識之后,教師就應幫助幼兒識別事物的真假,完成認識的飛躍。在此,教師引導幼兒交流討論,從幼兒的回答中總結答案,師生互動、生生互動,頗具教育價值。)
4、 解決新問題
(1) 提出新問題。
教師問:“1塊面包,1塊點心,小熊哥兒倆分著吃,每人只吃到一半。如果有2塊點心,2塊面包,小熊哥兒倆分著吃,每人吃到多少?如果有4顆小棗,哥兒倆各吃幾顆?”
(2) 分實物。
教師提供花生、白果、紅棗等,讓幼兒二等分。
告訴幼兒,每個材料盒里都有一份八寶飯的配料。座位靠在一起的兩個小朋友扮小熊哥兒倆。我們一起來分一分這些配料,分好后互相檢查,看兩人的配料是否一模一樣。
(教學設想:幼兒的數學啟蒙教育,重在激發認識興趣和探究欲望,使他們體驗探究和成功的樂趣。這一過程密切聯系幼兒的生活,引導幼兒運用知識,合作解決實際問題。幼兒將知識轉化為能力,定能體驗到數學活動的輕松和有趣。)
實用的活動實施方案 篇5
為進一步改進辦事處工作作風,提高工作效率,優化發展環境,強化創新、優化、高效三種意識,形成勤政、高效、務實、廉潔的工作氛圍,經辦事處黨工委研究決定在全辦事處范圍開展作風建設年活動,并制定本方案:
一、指導思想
緊密聯系辦事處機關隊伍和居委會干部隊伍建設實際,以創新服務理念、轉變干部作風、提高工作效率、優化發展環境為主題,進一步促進機關干部和居委會干部轉變觀念、強化職能、轉變作風,不斷提高工作效率和服務質量。以“建一流隊伍、樹一流形象、創一流業績”為目標,以“內強素質、外樹形象、爭先創優、構建和諧”為著眼點,著力解決機關干部和居委會干部在思想作風、學風、工作作風、生活作風、廉潔自律等方面存在的突出問題,努力把建設成為廉潔勤政、務實高效、服務優良、人民群眾滿意的街道辦事處,為轄區的發展做出積極貢獻。
二、總體目標
鞏固機關紀律整頓月活動成果,進一步強化機關干部和居委會干部作風意識,大力加強作風建設和效能建設,把建設成為“學習型、服務型、效能型、廉潔型、創新型、和諧型”的人民滿意街道辦事處。
(一)著力改善黨群關系,與民感情更深。加強機關和居委會干部隊伍教育,使之能正確對待和處理工作和生活中出現的困難和問題,對工作充滿熱情、充滿信心,在工作中能夠團結協作、真抓實干、奮力爭先。強化宗旨意識,增強群眾觀念,在面對面交流、零距離溝通中,健全和創新聯系群眾的制度和方式。完善便民利民措施,建立科學合理、行為規范、機制健全、運轉協調、廉潔高效的服務體系,在密切黨與群眾的聯系中保持黨的純潔性。
(二)著力強化機關效能,為民服務更優。大力推進辦事處各部門、各居委會職能轉變和效能提升,著力解決干部隊伍作風建設方面存在的突出問題。進一步加強公職人員的執行力建設,著力提升公職人員的實際履職能力,做到辦事態度熱情、辦事效率快捷、辦事成本低廉,實現服務機制更完善、更配套、更管用,進一步激發干部干事創業激情,進一步優化發展軟環境。
(三)著力強化責任督查,提高辦事效率。加強教育,強化制度管理,作到違紀必究,著力解決紀律規章制度認識不夠,執行不嚴,組織觀念不強,作風渙散等問題;解決執行力不強,會議議定事項不落實、督辦事項不及時落實或落實不到位,有令不行、有禁不止等問題;解決上班期間私自外出辦私事、串崗閑聊、談論私事影響工作、玩游戲、看電影、上網聊天以及干私事、不專心工作等問題;解決居委會干部不在崗、不作為問題等。
(四)著力強化法紀觀念,增強自律意識。自覺遵守黨紀國法和各項規章制度,嚴格執行廉潔自律各項規定,干干凈凈做事,清清白白做人。同時要具備較強的責任意識、大局意識、自覺做到與辦事處工作保持高度一致,把心思和精力放在想工作、抓工作、干工作上,一心一意謀發展,真抓實干創一流。
(五)著力強化執行能力,敢于擔當創新。切實增強責任感和緊迫感,牢固樹立機遇意識、憂患意識和趕超意識,把心思和力量集中到辦事處發展上來。進一步埋頭苦干,敢于直面問題、敢于動真碰硬,做到接受任務不找借口、執行任務不講困難、完成任務不打折扣。進一步解放思想,敢于負責、敢于擔當、敢于突破,善于破解要素制約、善于破解發展難題,保障辦事處經濟社會的又好又快發展。
三、實施步驟
根據辦事處實際情況,本次作風建設年活動從1月份開始到12月份結束,為期一年,具體分三個階段進行。
(一)學習動員階段(1月份)
根據各自工作安排,各科室積極組織認真學習機關管理制度,各居委會組織學習“4+2”工作法,同時認真學習辦事處效能告誡實施細則和作風建設年活動方案,使各科室工作人員、各居委會干部充分認識到開展作風建設年活動的重要性和必要性,按照作風建設活動主題和目標,對照自己的思想和行為進行自我檢查,自我批評,查找本人思想作風、學風、工作作風、生活作風等方面存在的問題,盡快改進。同時,進一步強化大局意識、責任意識、服務意識和效率意識,積極主動投入到作風建設活動中。
力求進一步提高認識、統一思想、積極主動投入到作風建設年活動之中,為作風建設打下堅實的思想基礎,增強干部作風建設的自覺性。
(二)組織實施階段(2月—11月份)
1.黨政辦牽頭,深入開展月之星評比活動,每月表揚一批工作積極的機關干部;督查辦牽頭,每月通報一批紀律渙散的機關干部;組織辦牽頭,檢查各居委會坐班制度及“4+2”工作法執行情況;紀檢辦牽頭,深入開展居委會廉潔自律檢查;各社區牽頭,對分管領域的各居委會工作落實情況進行檢查。
2.督查辦聯合黨政辦、組織辦、紀檢辦不定期檢查機關干部工作履職情況。通過實地檢查、查閱科室人員去向登記薄、電話詢問等方式詢問未在崗人員去向,并對工作期間,做與工作無關的事情,尤其是上班期間玩游戲、看電影、淘寶購物、聊天、打牌等進行檢查。
3.加大考勤通報力度,每周通報一期考勤情況,對機關干部一周內簽到簽退考勤情況進行通報,月底前匯總當月機關干部考勤通報次數及請銷假情況并予以公布。
4.進一步完善會議制度,采取二次點名未到以遲到對待,會前不溝通、開會未到以曠會對待等措施,形成臨時有事未能參加會議,必須由科室長向與會領導請假;中層以上不能參加會議必須向主要領導請假的制度。同時對無請假條或無上級會議通知、未臨時請假而不參加會議的一律視為曠會。切實提高機關干部及時參會的速度,同時將未參會人去向進行細化,做到及時匯總、及時通報。
力求切實解決從辦事處到居委會干部在紀律作風方面存在的突出問題,達到嚴格工作紀律、改進工作作風、提高服務水平、樹立良好形象的目標,使辦事處從上而下以新的作風、新的形象積極投身于全年的工作之中。
(三)總結鞏固階段(12月份)
各科室、各居委會對作風建設年活動開展情況進行自查總結,并對作風建設年活動成果提出具體措施,辦事處將根據所提建議探索和建立科學規范的管理機制,用制度管人管事,用制度保障作風建設深入持久扎實開展,形成作風建設長效機制。辦事處也將對活動中涌現的先進個人進行表彰,對后進人員進行整頓,確保機關干部和居委會干部紀律風清氣盛。
四、具體內容及要求
工作作風是反映個人思想意識的重要方面,是推進辦事處隊伍建設首要而緊迫的任務,更是關系到全年發展的重要保證。工作作風存在問題,整個轄區的工作就會處于被動,從而影響的單位的形象和各方面的發展,因此,必須正確認識加強作風建設的`必要性,加強作風建設的責任感和緊迫感,進一步統一思想,提高認識,加強辦事處工作作風建設。
(一)統一思想,高度重視。作風建設必須統一思想,明確態度,堅定決心,決不能走過場,搞形式主義。也不能蜻蜓點水,隔鞋抓癢,做表面文章,應付檢查,全體機關干部和居委會干部要統一到發展這一大局利益高度認真對待,從我做起。
(二)加強領導,務求實效。作風代表形象,作風凝聚人心,作風成就事業。各科室、各居委會要切實把作風建設作為工作的一項重要內容,融入具體工作。通過思想大解放,作風大轉變,促進辦事處各項工作大發展。科室負責人及居委會主要干部是本次作風建設的第一責任人,要以身作則,把活動真正做實做好,切實抓出成效。
(三)明確責任,獎優罰劣。活動期間,對違反工作作風紀律者,一次通報批評,兩次做出書面檢查,三次予以組織處理,同時根據效能告誡辦法進行處罰。本次活動,表彰與通報將同時納入科室和居委會年終考核。
(四)突出重點,狠抓管理。通過開展作風建設,狠抓制度落實,解決辦事處工作紀律松弛問題。實現精神更加振奮,作風更加務實,行為更加規范,紀律更加嚴明,服務更加優質的目標。努力建設一支政治強、思想好、作風正、懂業務、會管理的高素質干部隊伍。
實用的活動實施方案 篇6
美術活動:
火車
活動目標:
1、在掌握火車外形特征的基礎上,能畫出有火車頭(車燈、窗、駕駛員)、一節節車廂和許多輪子的火車。
2、能在車廂里添加人、動物或各種貨物。
重點:
畫出火車外形特征,有火車頭、車廂和許多輪子的火車。
難點:
在車廂里添加人、動物或各種貨物。
活動準備:
實物火車,幼兒繪畫用紙、筆。
活動過程:
一、游戲:開火車,引出課題。
老師帶著幼兒邊念兒歌邊做開火車的游戲。
出示實物火車,觀察火車。使幼兒知道每一列火車都是長長的,都有火車頭、車廂、輪子等。
二、講解示范。
1、教師在黑板上畫出一個個連接著的長方形,然后在第一節長方形上畫出車窗、車燈、駕駛員等,使其變成火車頭,并告訴幼兒,后面的一節節長方形畫上輪子就是一列貨車,若再畫上一排排窗門,畫上人,就是裝滿旅客的火車了。
2、引導幼兒討論:火車有什么用?
三、幼兒練習。
1、鼓勵幼兒大膽地用線條畫出火車的外形,細心描繪車頭和輪子。
2、啟發幼兒在車廂里畫上許多自己喜歡的東西,如小朋友、鮮花、玩具等,并大膽添加有關內容,如鐵軌、田野等。
3、及時表揚在繪畫過程中認真細致的幼兒。
四、講評。
請先畫好的幼兒互相參觀,自由談論自己畫的火車,評議別人畫的火車。
實用的活動實施方案 篇7
為進一步貫徹公司繼續強化管理的總體工作指導思想,努力提高車間員工的安全意識和安全生產管理水平,落實車間各項安全生產責任制,實現車間全年安全生產目標,同時強化車間管理、明確目標。為給員工營造一個和諧穩定的生產環境,保證職工安全高效的工作,在全車間進一步扎實有效地推進創先爭優活動,使創先爭優活動真正成為我車間“推動員工隊伍建設、提高工段管理水平、促進班組建設”的重要載體,經車間研究,決定在全車間各班組中開展“崗位流動紅旗”創評活動,特制定如下實施方案。
一、活動范圍
供料凈化車間全體員工
二、活動內容
1、車間隨時對各崗位進行檢查,對檢查發現的問題進行記錄,每月進行評比,對評比獲得優秀的班組,授予流動紅旗并獎勵班組500元。2、對評比不合格的班組進行考核200元。
3、對違反考評細則的班組和個人,每項每次考核50元。
4、此次活動考評結果,做為年底評優依據。
三、評比辦法
1、車間流動紅旗評比領導小組成員隨時對各崗位進行檢查,隨時記錄各班組檢查結果,每月24日進行匯總評比。
2、各班組或個人因安全因素造成人身或設備事故者,取消評比活動的資格,并給予相應處罰。
3、為體現本活動的公平及公證性,各班組相互有監督舉報權利,每月24日評比前應將檢舉內容向評比領導小組提供。
4、優秀班組評比按百分制進行,主要內容分為:班組出勤率、崗位勞動紀律、班組衛生、班組基礎管理等。
5、本活動與車間綜合考核同時進行,班組或個人違反車間管理制度者,按照車間管理考核細則進行經濟處罰,同時按照本活動考評細則給以扣除活動班組相應分值。
四、考評細則:(每一項考核5分)
1、班組出勤率;
班組人員每月請假、遲到、早退的`員工占所有評比班組為數最多的。但不得出現虛報瞞報,否則將給與嚴厲考核。
2、班組衛生;
1)各班組須保證好自己班組的轄區衛生,包括門窗玻璃,過道通道以及衛生間等。
2)做好交接班衛生
3)各班組員工需保持好自己的宿舍衛生。
3、崗位勞動紀律
1)上崗期間須按要求佩戴生產勞保用品。
2)上崗期間不得睡崗、竄崗。
3)上崗期間不得流動吸煙。
4)上崗期間不得玩手機、游戲、以及看與工藝專業無關的書籍等。
4、班組管理
1)崗位記錄不得虛報。
2)班組總結按時上交并有具體內容
3)班組文件收納整潔。
4)學習天班組要做好學習記錄,做好學習總結。
5)班組管理制度齊全、整潔、保存完好
6)班組記錄齊全、準確、按時記載,無補記現象。
5、違章違紀行為
1)出現酒后滋事打架斗毆及分公司及其他部門考核的班組取消評比資格。
2)出現生產為例違規操作的以及發生重大安全事故的班組將取消評比資格。
實用的活動實施方案 篇8
為促進教師深入學習,更新教育理念,改善教學行為,實施有效教學,形成“人人關注有效課堂教學,人人參與有效課堂教學,人人研究有效課堂教學”的濃烈氛圍,切實控減學生過重課業負擔,全面推進素質教育。根據區教育局《關于在全區義務教育階段學校開展“有效教學”達標活動的通知》的文件精神,特制定“有效課堂教學人人達標”活動計劃。
一、主要目標
通過開展“有效課堂教學人人達標”活動,促使教師人人達到有效課堂教學的基本標準,實現由以教為中心向以學為中心的觀念轉變,實現由知識傳授者向學習指導者與促進者的角色轉變,實現由以教為主向以學為主的課堂教學模式轉變,促進學生自主學習、主動發展,有效提升教師隊伍的課堂教學水平與能力,全面提高教育教學質量,為扎實推進“雙爭”、“三名”主題實踐活動奠定堅實的基礎。
二、活動安排
1.宣傳發動(20xx年9月中下旬)。
學校分批召開行政會議、教研組長(備課組長)會議、全校教師會議,傳達區局《關于在全區義務教育階段學校開展“有效教學”達標活動的通知》,進行動員部署,廣泛宣傳,全面發動,讓全體教師充分認識開展該項活動的重要意義、主要內容和實施過程,明確活動開展的具體要求。
2.學習研討(20xx年10月)。
(1)學校利用教研活動和星期一集中學習時間,邀請專家來校講學,引導教師轉變教學觀念,改進教學方式。
(2)利用教研活動和集體備課組織教師深入學習研究《課程標準》、《關于在全區中小學大力推進有效教學與管理的意見》、《丹徒區有效課堂教學評價標準》(施行),研究教材教法,提高把握教材、使用教材的能力。
(3)有計劃安排市、區骨干教師、教學能手、校教學管理人員等開設校級有效課堂教學觀摩活動,并進行點評,發揮示范引領作用。
(4)針對學科教學現狀,在校內分學科開展有效教學探究實踐教學沙龍活動,形成共識,提出學科教學的改進意見。
(5)組織校內考試,檢查教師學習研討所取得的成果,考試合格者方可參加下階段達標評價。
3.達標評價(20xx年11月至12月)。
學校于20xx年9月制定達標評價方案報區教研室,申請達標驗收。依據《丹徒區有效課堂教學評價標準(試行)》,對所有教師課堂教學進行考核,有效教學達標結果分為二級,依次為:達標課(優秀課、良好課)、不達標課。達標課、不達標課均由學校評課小組對照標準評定,并在區局驗收認可后發給相應的證書。學校將教師達標評定結果報區局存檔,同時,納入教師的業務檔案,年終作為單位考核、評優評先的依據。
對不達標者要明確達標期限,多次參與評定仍不達標者建議調離教學一線。
4.總結反思(20xx年1月)。
學校對“有效課堂教學人人達標”活動開展情況進行總結和反思,推廣優秀典型,發現問題和不足,及時改進。建立完善的活動原始資料檔案,以備區局檢查驗收。
三、實施保障
1.加強領導,科學管理。
學校成立有效課堂教學人人達標活動領導小組,根據計劃有步驟地開展工作。
組長:
副組長:
領導小組下設學科評審組,具體負責學科工作。
語文學科:
數學學科:
英語學科:
物理化學學科:
綜合學科:
2.領導帶頭,率先垂范。
學校校長、中層干部率先垂范,積極參與達標活動,為教師起好帶頭作用。同時,學校把達標活動納入校本教研的重要內容,引導教師積極主動參與。
3.強化督查,夯實過程。
教務處、各年級對學習過程要進行嚴格的檢查和考核,并做好記載。督促教師深入學習研討,并嚴格堅持標準,認真組織評定。“有效課堂教學人人達標”活動的情況將納入對教師的業績考核,與績效工資掛鉤,并作為教師聘任、評優、晉級以及申報省市區名教師、學科帶頭人、教學能手等的重要依據。
每階段活動結束,撰寫活動小結,總結成功經驗。
實用的活動實施方案 篇9
活動主題:
愛在進行時
活動日期:
農歷七月初六-農歷七月初十
活動目的:
宣傳本廣場的春季新品,吸引顧客到廣場內購物
活動內容:
活動一:“愛情丘比特”
二號廣場設置服務臺——“愛情丘比特”(負責人:),可獲大快樂或豪客來的消費券,并領取禮物。(禮物:最佳男女證、精美情侶對杯、蛋糕毛巾)
領取禮物方式:消費者到廣場消費或,商戶贈送“愛情火車票”一張(活動當日一人僅限使用一張),消費者憑“愛情火車票”到“愛情丘比特”處射氣球。氣球內放著獎品內容。射氣球處由負責。
備注:服務臺做一份精致表格,為登記表。
時間開始:10:00-18:00(10:00前將前臺及禮品展示擺放好)
本活動現場由負責,人員調動請提前通知。
活動二:“愛情連連拍”
找幾個經典情侶圖案,用KT板做成人物剪影。同時現場安排人員穿米奇服裝(或天使服裝),擺出情侶姿勢與客人一起合照。
負責現場拍照,協助。凡是持有廣場火車票的可免費拍一張。
活動時間:13:00-20:00
活動三:“因為愛情”(需要主持)
1、愛情默契大比拼選擇幾對情侶進行比賽闖關比劃字——猜謎(五次機會,猜對的進入下一輪)
猜出對方的喜好(主持人提問,準備紙筆)
一吻情深(情侶KISS),一方手中握住表,比賽過程中不得看表,規定30秒,選手心中自己估量時間,算時間30秒,誰與30秒最靠近就算勝出)
2、愛之初體驗
男士背著女士原地饒三圈,放下女士,兩人一起跑到對面,在規定的時間內夾氣球,數量多的獲勝。
3、情歌對對唱
猜情歌
唱山歌
4、現場求婚
在活動現場招募情侶,現場求婚,凡求婚成功的將或得拍婚紗照、鉆戒、蜜月旅行、寶寶百天照全X折(具體的需商家協商)。求婚成功工作人員立馬放背景音樂及煙花。
本單元活動結束后,由及對唱《因為愛情》作為結束歌曲。
實用的活動實施方案 篇10
各處、室、科、年級組:
為了貫徹落實省委宣傳部關于集中開展“創新創業,共建和諧”主題教育活動的實施意見精神,促進創建全國文明城市,根據永豐縣“關于創建全國文明城市工作先進城市各單位創建責任分解表”的要求,制定本實施方案。
一.成立學校“創建活動”領導小組[另見通知]
二.創建內容
1、營造校園優美的自然環境。形成校園環境的五化特色,做到凈化、綠化、硬化、美化。
2、營造校園和諧的人文環境。切實抓好安全保衛工作,強化安全意識,完善治安安全網絡,加強門衛管理,加強學生公寓和師生食堂各項工作的管理,及時排除安全隱患,確保校園安全。
3、建立工作崗位責任制。崗位到人,責任到人,各負其責,各司其職,把工作落到實處。
4、組織學生積極參與創建文明城市的有關活動,提高學生的文明素質,增強文明衛生意識。
5、開展“講文明,樹新風”活動,陶冶學生的道德情操,培養學生講文明、守紀律、講衛生的良好習慣。
6、組織學生認真學習“中學生守則”、“中學生日常行為規范”。規范學生的文明言行。
7、具體工作分工情況
(1)協調有關工作,李慷負責。
(2做好創建活動的文字橫幅及走出校園宣傳等宣傳工作,龐愛東負責
(3)組織學生走出校園參加美化縣城的勞動,袁富保及有關年級組長負責。
(4倡議學生積極參加創建活動,提高思想認識,負責。
(5)收集整理創建工作的資料、數據,做好聯絡工作,負責。
(6)每周至少安排30分鐘對學生進行思想道德和文明言行的教育工作以及其他的工作,按照學校開展創建文明單位活動實施方案以及學校德育工作計劃執行。
三,責任落實的主要措施
有關工作與績效工資掛鉤。
相應部門之間簽立責任狀。
江西省**中學
20xx年3月2日
實用的活動實施方案 篇11
為使四年級學生養成良好的語文學習習慣,規范學生的學習行為,形成良好的學風,提高課堂效益,經四年級語文備課組教師商討,現制定此實施方案,以促進學生養成良好學習習慣,為進一步的學習夯實基礎。
一、良好習慣的培養目標:
(一)課堂學習習慣:
1、做好課前準備的習慣
2、認真傾聽、認真思考的習慣
3、積極回答問題的習慣
4、認真做好筆記的習慣
5、與同學合作交流的習慣
(二)課后學習習慣:
1、預習的習慣
2、復習習慣
3、閱讀習慣
4、認真完成作業的習慣
5、遇到問題多問的習慣
6、留心觀察周圍事物,熱愛寫作的習慣
二、活動過程:
(一) 課堂學習習慣:
1、課前習慣:進行“課前準備優秀班“評比
時間:20xx學年第二學期第1-2周
地點:四年級各班教室
參與活動人物:四年級語文教師、4個班學生
措施:1、教師統一課前準備的要求(學習用品、準備姿勢)
2、組長組織進行檢查評分
3、班長維持紀律,科代表帶讀。
活動形式:
(1)第一周內各班教師對活動明確要求,并進行強化訓練。
(2)第2周內備課組長對4個班語文課隨機進行抽查,對課前準備做得好的優秀班級進行獎勵。
2、認真傾聽、思考、積極回答問題、與同學合作交流的習慣:
時間:20xx學年第二學期3-13周
地點:四年級各班教室
參與活動人物:四年級語文教師,4個班學生
措施:
1、明確傾聽、思考、回答問題、與同學合作交流的要求,合理分好學習小組。
2、主要采用鼓勵、及時評價、榜樣示范的方式,利用班級博客及黑板報及時反饋每月課堂表現優秀的學生和小組。
3、同級聽課。
活動形式:
(1)利用3-6周進行班級學生“爭奪小紅花”活動,各班利用課堂進行優秀個人,優秀小組的“課堂優秀表現獎”的評比。
(2)利用7-8周進行“課堂評價”活動,四年級語文教師進行同級聽課,對各班學生的課堂學習習慣進行評價。
(3)9-xx周就課堂中學生出現的不良學習習慣進行反饋課堂、反思課堂、整改課堂。
(4)12—13周再進行四年級語文教師進行同級聽課,強化良好習慣的形成。
3、認真做好筆記的習慣
時間:20xx學年第二學期3-13周
地點:四年級各班教室
參與活動人物:四年級語文教師,4個班學生
措施:1、明確筆記的分類與內容、記在哪里。
2、規范做筆記的要求:結合運用上一年級的課題成果,教給了學生一套符號筆記,讓學生在課前預習、上課及課后對課文的字、詞、句、段、篇、題目、標點、自己的疑惑處等的下面標上相應的直線、曲線、豎線、波浪線、黑點、圓圈、驚嘆號、問號、三角、方框等,讓每個人要形成自己的符號系統,相同類型的知識都用相同的符號勾畫,班上的符號系統基本一致;
3、小組長和科代表定期或者不定期進行監督、檢查。
活動形式:
1、利用3-6周進行班級“優秀摘錄筆記”的評選活動,各班評選出優秀的摘錄筆記,進行表揚。
2、利用7-8周進行年級優秀摘錄筆記的`展覽,把各班評選出來的優秀摘錄筆記進行展覽。
(二)課后學習習慣:
1、預習、復習、認真完成作業、遇到問題多問的習慣
時間:20xx學年第二學期3—4周
地點:四年級各班教室
參與活動人物:四年級語文教師,4個班學生,備課組長
措施:老師明確預習、復習和做作業的要求。對能自覺完成要求的實施小紅花獎勵。小組長檢查等形式
活動形式:
(1) 第3周進行小組長的培訓活動,讓小組長能明確檢查的方法、技巧。教師抽查,獎勵做得好的同學。
(2) 第4周進行“作業小標兵”的評選。
2、閱讀的習慣
時間:20xx學年第二學期5—15周
地點:四年級各班教室
參與活動人物:四年級語文教師,4個班學生,備課組長
措施:1、教師明確要求,推薦優秀書目,引導學生明白閱讀對思維發展的積極影響。
2、與班主任協商,利用主題隊會或班會舉行讀書交流會或講故事比賽,培養學生的表達能力以及閱讀的興趣;
3、鼓勵學生到閱覽室借閱圖書,交換所購買的書籍,分享體會。
活動形式:
(3) 第5周進行優秀書目的推薦,設計個人讀書卡。
(4) 第15周進行“讀書積極分子”的評選。
3、留心觀察周圍事物,熱愛寫作的習慣
時間:20xx學年第二學期13—16周
地點:四年級各班教室
參與活動人物:四年級語文教師、4個班學生
措施:1、組織學生積極參加各種游戲或活動,在舉行玩活動或游戲之后,馬上讓他們談談表現,記下心里活動變化過程,使習作貼近兒童生活。
2、充分利用展示欄 把孩子們的有個性的習作展示出來(讓每個孩子的習作盡量得到展出)使他們充滿自信心。
活動形式:結合鼓勵學生進行課外閱讀,增強學生的寫作興趣
(1)結合5-15周進行的課外閱讀,增強學生的寫作興趣,學生間交流自己的寫作作品,暢談寫作心得。
(2)16周進行習作比賽,評選“寫作小能手”。
另外,為了更好地落實《四年級語文養成良好習慣的活動方案》,提高學生的主觀認識,家校聯系,緊密地監控學生的習慣養成,讓家長與學生每月共同填寫一份《四年級不良語文學習習慣糾正卡》。
實用的活動實施方案 篇12
一、主要內容
總體要求做到“十查十看”。一查學習,看是否帶著學習任務進入分析評議階段,廣大黨員的思想覺悟和理論水平是否得到了新提高。二查征求意見,看是否制定了征求意見計劃,征求意見的面廣不廣,群眾關心的熱點難點問題找得準不準。三查談心活動,看談心活動進行的是否普遍,對征求到的意見是否進行了歸納梳理,并向黨員本人如實反饋。四查看問題是否全面準確,剖析是否深刻,整改措施是否具體,努力方向是否明確;五查生活會和專題組織生活會,看是否真正開展了批評與自我批評,材料是否健全,評議意見是否實事求是、客觀公正,是否采取了適當方式在一定范圍內向群眾通報了會議情況,自覺接受群眾監督。六查評議情況,看是否根據評議情況、征求到的群眾意見和黨員的一貫表現,提出對每個黨員的評議意見,并以書面的形式向黨員進行了反饋。七查主題實踐活動,看支部是否深化了主題實踐活動,群眾是否通過活動體會到三雙教育活動的效果。八查領導帶頭,看黨員領導干部是否堅持做到帶頭學習、帶頭征求各方面意見、帶頭進行談心、帶頭寫好黨性分析材料、帶頭參加組織生活會和生活會,帶頭開展批評和自我批評、帶頭邊議邊改。九查“四位一體”工作機制,看基層黨組織是否積極與包扶單位聯系,是否認真落實了“四位一體”工作機制。十查是否做到了“兩不誤、兩促進”,看是否把辦實事、見實效貫穿于活動始終,是否解決了群眾關心的熱點難點問題,群眾是否滿意。
二、幾點要求:
1、要注意總結和推廣好的經驗,發現和表揚好的典型,進一步推進三雙教育活動的深入開展;同時還要通過查擺,看還存在哪些不足和差距,還有哪些工作需要加強和改進。
2、經支部自查沒有達到要求的,要適當延長時間,及時進行補課,確保分析評議查擺階段工作達到要求。
實用的活動實施方案 篇13
一、指導思想
引領學生全面自由成長,家校攜手共商育人大計是公學一貫倡導的教育策略。本學期家長開放日以“關注孩子課堂表現,展示學習成果,和孩子一起徜徉快樂課堂”為主題,培養孩子良好學習習慣,營造家庭良好的學習氛圍。
二、活動時間及內容安排
1、活動時間:20xx年11月26日上午8:10-11:30
2、活動內容安排:
(1)8:10-10:30
班級課堂教學展示活動(地點:各班教室)。
(2)8:10-10:30
學生學習成果展覽(地點:各班教室、藝術中心長廊)。
(3)10:40-11:30
一至六年級家長會(學生學習成果匯報展示活動及學生學習習慣培養經驗分享)。地點:各班教室。
3、家長會具體內容安排:
(1)以“關注孩子課堂表現,展示學習成果,和孩子一起徜徉快樂課堂”為主題,由班主任與學生及家長一起進行溝通、交流和探討、可以安排個別家長的經驗分享。
(2)學生學習成果展示匯報。
(3)班主任、科任教師、生活教師與家長溝通交流學生學習及生活表現,征求家長對學校及班級工作的意見和建議。
三、活動組織安排
總負責:
具體責任分工:(一棟)、(五、六棟)、(二、三棟)、(生活區)
四、相關工作要求
1、教師發展處做好課堂教學展示活動的安排表及家長意見反饋表。(段長落實、教師發展處負責統籌)
2、班主任認真做好家長會交流內容的準備,設計好教案,制作好課件。(各班主任落實、學生發展處檢查)
3、班主任制定詳細方案,落實好班級學生學習成果展示活動。(各班主任落實、教師發展處檢查)
4、各科任教師、生活教師做好與家長溝通交流的充分準備。(班主任、相關教師負責)
5、段長、生活區棟長認真落實各樓棟環境衛生清潔工作。(負責)
6、各班主任落實好班級學生家長準時出席開放日各項活動,并收集好照片資料。(各班主任落實)
7、做好本次開放日宣傳、攝影、攝像工作。(落實)
8、下發各班家長簽到表,落實簽到工作、落實家長通知。(、全體班主任負責)
9、生活教師及年級科任教師(含體、音、美老師)做好班會期間學生看護。
(林寶珍、各段長負責,生活教師落實)
xx市公學小學部
20xx年11月
實用的活動實施方案 篇14
一、活動目標
通過活動,進一步增強我校教師對信息技術和學科教學融合對教育改革和提高教學質量重要性的認識,充分調動各學科教師在課堂教學中應用信息技術的積極性和創造性,使每位教師能夠自覺在課堂教學中利用信息技術和優質數字教育資源;建設一支善用信息技術和優質數字教育資源開展教學活動的骨干教師隊伍;促進優質數字教育資源的開發與共享,形成一套各學科教材的生成性資源體系,推動信息技術和數字教育資源在我校課堂教學中的合理有效應用和深度融合。
二、活動組織
由教務處負責活動的統籌規劃和組織實施;電教組提供技術支撐。
教務處結合學校打造“四動五導”美麗課堂活動,組織教師進行利用信息技術和數字教育資源轉變教學方式、創新教學方法、改變課堂教學的.理論研討,幫助教師總結凝練信息技術與課堂教學緊密結合的優秀案例和創新模式。分批做好“曬課”活動;做好“優課”評選和向上一級推薦“優課”工作。
電教組要按照“優課”評價指標(附件1),指導教師課程資源制作,在創建“優課”過程中及時提供技術和資源支持;按照活動要求,建設和完善網絡平臺,建立優質課程資源群建共享機制,為“優課”活動提供平臺支持。參加學校課堂教學改革整體展示活動的教師,全程錄像,優先推薦參加優課評選。
根據安排,做好“一師一優課”工作三年規劃;組織開展參與教師全員培訓、校本研修;指導教師優化教學設計并安排課堂實錄的拍攝、編輯;組織上傳“曬課”資源包。
三、活動范圍
力爭通過三年時間,實現90%以上的在編在崗教師參加網上“曬課”。
四、活動內容
主要包括教師網上“曬課”與“優課”評選兩個階段。
實用的活動實施方案 篇15
為進一步深化救助船隊人才專業化建設,不斷提高廣大船員職工業務理論知識水平、崗位操作技能和技術創新能力,推動年輕船員學技術、練絕活、早成才,加快建設精干實用的國家海上專業救助隊伍,救助船隊工會決定在船員職工中深入開展“傳幫帶”活動,具體實施方案如下:
一、指導思想
“傳幫帶”活動以提升年輕船員綜合素質為主要目的,旨在充分利用老職工和高層次專業技術人才的技術優勢和豐富的經驗經歷,在加強年輕職工德育培養,繼承優良傳統的基礎上,以師傅帶徒弟的形式,通過言傳口授、手把手傳授等方式,幫助年輕職工提高技術,鉆研業務,加速成才,使新上崗職工早日成為合格救助船員,為救助事業的持續健康發展奠定人才基礎。
二、活動內容
1、締結傳幫帶“對子”,確定師徒關系。以品德高尚、技術優良、經驗豐富的優秀職工作為師傅人選,通過“一帶一”或者“一帶多”的形式,與新上崗職工、工作未滿三年的年輕職工結成傳、幫、帶“對子”,確定師徒關系。
師傅要以身作則,把救助人的良好工作作風和業務理論知識、實踐操作經驗盡心盡力地教給徒弟,做到帶徒有目標、有計劃、有內容、有考核。徒弟要牢固樹立敬業奉獻、崗位成才意識,勤奮學習,刻苦鉆研業務知識,不斷總結和歸納學習經驗,努力提高自身的業務理論水平和實際操作能力。
2、傳幫帶的教學內容:一是職業道德教育。師傅要把救撈精神和救助職工艱苦奮斗、無私奉獻的優良傳統傳授給徒弟,提高徒弟敬業奉獻、崗位成才的積極性和主動性。二是業務理論知識傳授。師傅要把本崗位應知應會的相關技術理論知識、崗位責任制度、操作規程、作業規程、安全規程及操作經驗等盡心盡力地教授給徒弟,徒弟要多學多記,盡快掌握基本理論知識,以利在工作實踐中的應用。三是實踐操作技能教授。師傅要把本崗位應熟練掌握的實踐操作技能和多年來積累的工作經驗傳授給徒弟,徒弟要理論與實踐相結合,多動腦,多思考,盡快掌握相關的操作技能。四是以新上崗水手、機工培訓項目(駕駛及機艙管理崗位的培訓內容由各船舶結合實際情況自行制訂)內容為主,根據船舶實際情況做出計劃安排,努力提高年輕船員綜合素質。
3、做好傳幫帶的安排和記錄工作。各船舶要根據實際情況,因人制宜,因時制宜,做好傳幫帶的教學安排工作;建立統一的《傳幫帶教學記錄本》和《傳幫帶學習記錄本》。《傳幫帶教學記錄本》以船舶為單位,按傳幫帶對象崗位分別建立駕駛、管輪、水手及機工等記錄本,由備課、授課人填寫,應詳細記錄備課授課內容、講授時間地點、參加學習人員、講授及學習效果等內容。徒弟要人手一本《傳幫帶學習記錄本》,用于做好學習筆記,師傅或徒弟有一方需要離船時,師傅都應對徒弟的學習情況客觀地做出總結與評價,以利日后傳幫帶工作的進一步開展,促進個人素質不斷提高。
各船舶要把《傳幫帶教學記錄本》以部門為單位存檔備查,徒弟在更換工作船舶時要做到《傳幫帶學習記錄本》隨身攜帶,以便考核組檢查學習效果,同時確保培訓的連貫性。
4、檢查考核。船隊傳幫帶活動考核小組,負責對船舶開展的傳幫帶工作情況進行檢查考評,并將考評結果作為船舶年終考核及評先爭優的依據之一。各船舶要切實開展好傳幫帶活動,落實好各崗位傳幫帶工作的培訓計劃、培訓內容。師傅要認真做好備課、教授情況的記錄工作,徒弟要認真做好學習情況的記錄。船隊傳幫帶活動考核小組每半年對船舶開展的傳幫帶工作情況進行考核。
檢查考核內容包括:各船舶開展傳幫帶活動師徒結對子情況;各崗位開展傳幫帶工作的培訓內容、培訓計劃及計劃落實情況;師傅備課、教授情況及原始記錄;徒弟學習情況及原始記錄。通過理論、實操等方面的綜合考核,檢驗各船舶傳幫帶工作成效,表彰獎勵先進船舶和師徒典型,總結推廣先進工作經驗,并依據傳幫帶考核情況,在年終考核中給予師徒增加適當的分數。
三、活動要求
1、傳幫帶活動是一項長期的系統工程;是建立在強化救助能力建設基礎上的一種長效機制;是推動救助事業實現技術傳承,技術創新,技術升級的長期性工作。各船舶要充分認識傳幫帶活動的'重要意義,把此項工作納入日常管理工作的重要日程,切實加強組織領導,由船長總體負責,明確各工種崗位傳幫帶工作的具體負責人,具體指導和組織開展好本船的傳幫帶工作,并安排相關人員做好傳幫帶的記錄及保存工作。
2、各船舶在開展傳幫帶工作中要堅持做好以下三個結合:一是堅持“傳幫帶”工作與文化建設相結合,弘揚救撈精神,發揚忠于職守、敢于擔當、善于拼搏、樂于奉獻的優良傳統,行職履責,打造一支優秀的海上專業救助隊伍。二是堅持“傳幫帶”工作與救助實戰相結合,要抓住每一次救助實戰機會,對新招船員和年輕船員實施現場教學,做到“干中學、學中干”;三是堅持“傳幫帶”工作與日常訓練工作相結合,要按照《救助訓練與考核大綱》要求,結合新上崗各崗位培訓項目,加大訓練和崗位練兵力度,不斷提高新上崗和年輕船員的綜合素質和應急救助能力。
3、各船舶要密切關注新上崗職工和年輕船員思想動態,積極掌控他們在成長過程中遇到的疑點難點問題,并能主動靠上去幫助解決,同時,要發揮新上崗職工和年輕船員的開拓創新精神和素能潛力,鼓勵他們勤學習、多實踐、練絕活、早成才。
4、做好經驗總結,加大宣傳力度。各船舶要積極鼓勵廣大船員有意識地歸納總結工作中積累的寶貴經驗和練就的竅門絕活,并注意匯總成冊,以便推廣學習。加強輿論宣傳引導,及時宣傳、推廣好做法、好經驗,積極營造濃厚的氛圍,以點帶面,推動救助船隊傳幫帶活動扎實、有效開展。
實用的活動實施方案 篇16
根據省、市院、政法委的要求和社會主義法治理念教育活動總體工作方案的部署,現對教育活動第三階段(對照檢查階段)具體工作作出如下安排:
一、查擺內容:
(1)省院總《方案》中確定的八個方面問題:
1、是否存在法律監督意識不強的問題;
2、執法宗旨意識不強
的問題;
3、法制觀念不強的問題;
4、黨性意識不強的問題;
5、工作責任心不強的問題;
6、工作作風和不端正的問題;
7、執法作風不端正的問題;
8、理想信念淡漠的問題。
(2)20xx年以來無罪的案件。
(3)20xx年以來涉檢涉訴上訪案件。
(4)20xx年以來檢察機關賠償的案件。
(5)歷年來檢察干警執法違法問題。
(6)屬于本部門的具體問題。
(7)社會輿論和涉檢上訪中暴露出的群眾反映強烈的問題。
二、查擺方法:
(1)對“規范執法行為,促進執法公正”教育活動中查擺出來的、屬于執法方面的問題進行梳理,對已經整改的問題要進行回頭看,并總結經驗教訓;對正在整改和尚未整改的要更為專項整改活動的重要內容。
(2)開展內部自查,組織本部門和本系統干警對照八個方面整改內容進行自糾。要求有個人自查材料;科務會自查記錄;各戰線討論記錄。
(3)開展內部互查和上下幫查,在本單位同志和同志之間互相征求意見。要求每名干警要征求10名以上本單位同志的意見。
(4)開門查擺,通過召開座談會,征求意見會等形式聽取人民群眾和社會各界對檢查機關執法工作的意見。分戰線、分科室向領導機關和社會各界發征求意見函進行征求意見。
(5)對查擺出的問題各條戰線分門別類列出明細,統一上報院活動領導小組,進行全面分析,逐一制定整改措施,明確期限,進行督促整改。
三、時間安排:
1、從7月1日到7月15日為自查,要求每名干警寫一份自查報告,上交政工科。字數1000字左右。
2、從7月16日到7月30日為互查和上下幫查,要求每名干警在本單位同志之間征求意見10人以上,有記錄材料并上報。
3、從7月31日到8月30日為面向社會開門查,由院里統一制定征求意見函,分戰線、分科室向黨委、人大等社會各界征求意見。并舉行主題活動及典型案例評析活動,總結經驗教訓,規范執法行為。
4、從9月1日到9月15日為梳理分析階段,由活動領導小組將征求上來的意見進行逐一歸類,認真梳理;對存在問題的危害和根源剖析清楚,舉一反三,吸取教訓;對解決問題的措施和辦法研究清楚,切實可行,注重實效。確保教育活動有序進行。
實用的活動實施方案 篇17
一、活動目的:
開展本次活動,讓每位教師正確認識到充分發揮集體智慧、研磨成功一節好課的重要性,充分調動教師的積極性和創造性,提高團隊作戰能力,通過全程參與,共同感受成長的精彩。
二、具體步驟:
1、磨課教師自薦(原則上十年教齡以內教師):4月9日前完成。
2、組建、公布磨課團隊(5人左右):4月11日前完成。
3、確定研磨課題,并精心準備研磨課教案。
4、上課——評課診斷——反思——總結(3—4次)。
5、請教研員、外校骨干教師進行課堂教學診斷。
6、全校進行課堂展示,推出磨課成果。
三、結束時間:5月初
磨課活動是我校新課程校本培訓的一項活動內容。所有全程參與磨課的老師們,都是意義非凡的。因為,精彩的背后是不堪回首的苦痛與掙扎,但從起初的迷茫無助到最終的豁然開朗,無一例外能經歷一次專業生命成長的過程。好課,是磨出來的。當課磨出了精彩,你就會成為一名成熟的老師了。
實用的活動實施方案 篇18
經國務院批準,自XX年起,每年10月17日為全國“扶貧日”。為了做好第xx個全國“扶貧日”宣傳活動,現制訂活動方案如下:
一、召開一次扶貧工作會議,參加人員為扶貧開發領導小組成員單位。
1、學習貫徹、關于全國“扶貧日”的批示,學習李鴻忠、王國生關于扶貧工作的文章。
2、部署“扶貧日”系列宣傳活動
二、在赤壁電視臺進行宣傳。
1、對“扶貧日”系列宣傳活動進行相關新聞報道;
2、滾動字幕宣傳。
三、在《今日赤壁》上進行系列宣傳
四、發一份《倡議書》
五、各鄉鎮、市直單位開展系列宣傳活動。
1、組織干部職工學習貫徹、關于全國“扶貧日”的批示,學習李鴻忠、王國生關于扶貧工作的文章;
2、張貼懸掛宣傳標語、橫幅等。
3、開展走訪、慰問等。
扶貧辦
二0xx年十月
實用的活動實施方案 篇19
為相應公司領導關于“節能減排、降本增效”的號召,結合我院實際情況,院工作室籌劃開展修舊利廢活動。修舊利廢不僅降低了教學成本,又增強員工創新創效、增收節支的意識,提高員工自主對損壞設備和備件的維修技術,特向院領導提出此方案。
一、活動意義
為不斷提升學院管理水平和教職工綜合素質,激發教職工創新熱情,不斷提高教學設備、資源的綜合利率,提高教學工作質量和效率,推動學院管理提升和降本增效工作的開展,促進學院的全面發展。
二、活動內容和范圍
“六小”科技創新:小發明、小創造、小革新、小竅門、小改革、小攻關。
修舊利廢:將破舊或廢舊的物資設備修復,達到正常使用標準,提高物資設備的利用率,實現降本增效的目的。
活動范圍:學院教學、管理工作中的科技創新;對破舊或廢舊教學和辦公設施、設備、工具、材料的修理和利用。
三、活動原則
活動堅持緊密結合學院教學和培訓工作實際、立足崗位、量力而行、安全第一、注重實效、創新發展、管理提升、降本增
的原則。
四、活動組織機構
為規范開展“六小”科技創新和修舊利廢活動,特成立“六小”科技創新和修舊利廢活動領導小組。
組 長:向開滿 黃啟廷
副組長:王忠寧 王平炎 徐樹君 劉建平 陳仁良
成 員:吳廣斌 姚 麗 周 群 胡永明 巴 堯
劉陸宇
領導小組下設辦公室,辦公室設在工會。
主 任:巴 堯
成 員:劉陸宇 呂翠苓 高鳳英 王曉群
五、活動安排
(一)活動時間
20xx年4月至20xx年4月。
(二)項目查找申報備案階段
教職工圍繞學院教學、培訓、管理工作,結合安全隱患排查、教學管理方式創新、廢舊設備設施利用,進行積極的思索,確立“六小”科技創新和修舊利廢的項目,成立項目組,提出整改措施,制訂實施方案,做好項目成效的'預算,報“六小”科技創新和修舊利廢活動辦公室審批備案,經批準后由項目組組織實施。
(三)項目實施階段
1.“六小”科技創新實施流程
(1)項目組負責按照審批的實施方案組織“六小”科技創新項目,并做好實施過程中的相關記錄。
(2)整理“六小”科技創新申報相關材料報“六小”科技創新和修舊利廢活動辦公室,辦公室根據該項目所創造的價值進行適當獎勵(最高不超過公司獎勵標準)。
2.修舊利廢實施流程
(1)被列為修舊利廢的教學設備、電氣、儀表及元器部件,須由項目組填寫《中煤職業技術學院廢舊物資修復申請單》(見附件1),編制《中煤職業技術學院修舊利廢實施方案》報“六小”科技創新和修舊利廢活動辦公室,經學院審核確認,證實確為廢舊品,且有修復使用價值方可進入修舊利廢實施流程。
(2)項目組按照批準的修舊利廢實施方案,組織人員對廢舊物資進行維修,并做好維修記錄。
(3)廢舊物資經修復后,由設備所在部門和使用部門組織鑒定。通過驗收的,由驗收部門出具《中煤職業技術學院廢舊物資修復鑒定定書》
(4)項目組持《中煤職業技術學院廢舊物資修復鑒定書》向“六小”科技創新和修舊利廢活動辦公室提出驗收申請。“六小”科技創新和修舊利廢活動辦公室接到驗收申請,在修復質量保證期內定期組織對修復的物資進行使用情況跟蹤。使用到達質量保證期后,“六小”科技創新和修舊利廢活動辦公室對物資完好率組織
驗收,并結合實際修復使用情況核定項目效益。對中途損壞的,由項目組重新進行修復流程。
(5)學院對通過驗收的修舊利廢項目進行獎勵。獎勵標準按照創造凈效益的10%核算。
(6)有下列情況之一的不得獎勵:沒有開展修舊利廢活動或經申請未獲得批準的;通過申請未實施的;未通過修復鑒定驗收的;項目實施過程中弄虛作假并查實的。
實用的活動實施方案 篇20
根據教育部教基[20xx]7號文件和《貴州省普通高中課程改革安排與管理指導意見(試行)》結合我校的教學工作實際,決定從20xx年秋季開始,在全校全面開設選修課程,課程實施的具體方案如下:
一、指導思想
拓展學生視野,激發學生興趣,發展學生個性,培育學生特長,增強學生能力,促進學生發展。
二、組織領導
組長:王運祥張成權
副組長:李孟剛孫貴權潘克強熊鵬武陳光弟吳祖愛
成員:曾永強段朝剛毛征王文剛汪光遠何其劉苓
喻安杰姚仁義
三、實施原則
1、“三定”原則。做到定時間、定地點、定人員。根據學生選課情況,編成教學班,教師按教學班授課,學校指定教學班班主任負責管理;
2、“三性”原則。趣味性:要能結合貴州遵義的經濟、科技、文化發展,要能密切聯系學生的日常生活和學習生活,能符合中學生的身心發展規律,能激發學生的學習興趣。實踐性:強調學生要親身參與,親自體驗,自己動手,自我總結,著力培養學生的創新精神和實踐能力。綜合性:選修課的科目將包括語言與文學、數學、人文與社會、科學、技術、藝術、體育與健康、綜合實踐活動等方方面面。
3、“三管”原則。由課程領導小組統一安排,教務處、年級組具體實施,教學班班主任、授課教師、學生干部共同管理。
四、職責劃分
課程領導組負責課程方案的設計和組織協調。課程辦公室負責教師選聘、課程編排、場地落實、教學評價、工作量計算。教務處、年級組負責學生的選課指導、學生選課的錄入、學生編班、學分認定,并負責向辦公室收集、反饋授課過程中存在的問題,提出改進的建議。政教處負責對學生的思想教育和行為管理。總務處、信息中心負責提供授課期間的教學設施,配備必要的教學用品,做好教學保障工作。各職能部門及教研組還要積極推薦教師,參與教學管理,要創造條件,開設具有遵義縣第一中學特色和學科特點的校本課程。
五、課程安排
1、授課時間定在每周周三、周四、周五下午第三節課后,各安排一大節課,每一大節課45分鐘。
3、授課地點為各年級教室、學校景觀花園、學校操場、各功能室(詳細安排見選修課課程安排表)。
六、課程內容
選修課分兩大類:選修課(I類)、選修課(II類)。興趣類選修課將分別圍繞科技知識教育、人文知識教育、藝體能力培養、身體素質強化等方面來開設,可包括:音樂、美術、體育、計算機操作、趣味活動、專題講座等;學科類選修課將分別針對學生的學習情況,開展補差、提優來展開,可包括:文化課提高班、文化課基礎班、學科知識拓展班。活動課具體內容由主持人確定,但必須有針對性、可行性、實效性。
七、操作程序
(一)宣傳發動階段
自上而下分層級進行宣傳,統一思想認識,讓組織者、班主任、指導教師、學生和學生家長都能認識到開設選修課的重要性和必要性。
(二)準備階段
1、選取教材和編寫校本教材,制定課程設置方案。以教研組為單位編寫校本教材,包括語文、數學、英語、政治、歷史、地理、物理、化學、生物、音樂、美術、體育、計算機等。
2、選聘選修課指導教師,頒發聘書。學校將聘請校外知名專家及本校專業教師擔任指導教師。
3、確定各選修課的報名人數、選修課的活動地點;制定選修課學生選課表。
4、組織學生選課。學生在班主任的指導下進行自主選課。每個學生都要選兩門選修課,選修一門學科類選修課和一門興趣類選修課。
附:遵義縣第一中學選修課學生選課表
5、選修課每班要有30人以上。少于30人選擇的課程將于相近課程合并,組成綜合課程。沒有學生選擇的課程將暫不開設。
6、結合學生選課情況,課程辦公室與教務處、年級組進行協調,編排選修課班級,編制選修課課表;
7、聘任教學班班主任;成立選修課活動社,選聘活動社學生干部。
(三)實施階段
1、組織學生按課程表上課;
2、檢查、記錄教師實際授課情況;
3、收集教師講稿;
(四)評價階段
每學期末,進行學生學分認定和教師教學評價工作,將評選出受歡迎的課程、受歡迎的教師以及優秀成果和先進班級等。
(五)成果展示和表彰階段
展示優秀成果,對獲獎班級、教師、學生頒發證書和獎品。
八、課程管理
1、教務處、年級組委托專人對選課進行管理。年級組打印各教學班學生花名冊。
2、教學班班主任任命教學班班長。每節課由教學班班主任點名,課后班長將出勤情況報活動社管理干部,活動社管理干部統計好后上報課程辦公室。學生出勤情況將作為學分認定的重要依據。
3、選修課是校本課程(選修II)的重要組成部分。學生選修課修完合格,將獲得6個必修學分(每學期2個必修學分)。
4、選修課領導小組將對各班級選修活動課的組織情況和參與情況進行考評,考評結果將記入班級評估中。
九、教師待遇
1、本校教師按課時計入工作量。
2、校外聘請人員按照職稱、級別給予報酬。
十、說明
1、今后其它年級選修課開設可比照此方案實施;
2、本方案解釋權在新課程實施領導小組。
實用的活動實施方案 篇21
童謠具有簡潔明快、幽默風趣、瑯瑯上口、童趣盎然等特點,它對兒童思想品德的形成、美好情感的培養、行為習慣的養成等都有著潛移默化、無可替代的作用。我們每個人的成長都離不開童謠的陪伴。為了讓綠色童謠走進校園,伴學生走過快樂的童年。學校特舉行“唱綠色童謠,做文明學生”活動。
具體活動辦法:
(一)搜集、創編童謠
1、各班學生收集童謠,推薦健康向上的童謠全班共讀。
2、教師在學生讀的基礎上,講授創編童謠的方法。
3、師生之間,掀起創作童謠的熱潮,以豐富多彩的校園生活、良好的社會風氣、溫馨的家庭生活、大自然的美麗景觀等為創作題材,人人編寫童謠。
4、在創編的基礎上,各班進行優秀童謠評選活動,每班將評選的兩篇優秀童謠作品和語文教師創編的童謠交至教導處(童謠均用16k作文紙謄寫)。
5、上交學校教導處時間:3月26日(周五)
(二)唱童謠、演童謠
1、童謠展示時間:3月26日下午
2、各班在學生創作的童謠中選擇內容積極、貼近學生生活的綠色童謠進行動作創編。童謠表演力求形式多樣,可以和學生的課間活動結合起來,比如:邊唱童謠邊踢毽子、邊唱童謠邊跳皮筋等;也可以將童謠與音樂結合起來,配上適當的、歡快的音樂;還可以將童謠與舞蹈相結合,加入優美的舞蹈動作。(注:每班參賽童謠可以是兩個或多個,以串燒形式進行均可)、
3、每組童謠表演時間不宜過長,限時10分鐘以內。
4、表演時要做到三多:參與人數多,童謠篇目多,表演形式多。
實用的活動實施方案 篇22
一、指導思想
以夯實統計基礎、狠抓數據源頭為核心,以提高基層統計數據質量為重心,以適應新常態下統計改革和發展的新要求為方向,以提高統計服務水平為目標,健全統計組織體系,加強統計隊伍建設,改善統計工作環境,提高統計業務水平,全力鞏固統計基層基礎建設,力爭年內全面通過省、市級驗收,達到統計規范化建設示范標準,為新常態下縣域經濟社會發展提供堅實的服務。
二、總體目標
通過組織開展“統計基礎建設提升年”活動,促進鄉鎮、部門、聯網直報企業統計基礎建設,加強統計組織建設,強化統計基礎管理和業務工作規范化運行,提升依法統計水平,提高統計信息化建設,確保鄉鎮、部門、園區全部達到合格規范化建設標準,通過省市驗收。完成15個鄉鎮(開發區)、9個機關部門創建成為省級示范任務;保持縣統計局省級示范;確保90%以上聯網直報企業規范化建設達標,其中30家單位進入省示范企業行列。
三、計劃安排
(一)鄉鎮(園區)統計創建
1、各鄉鎮、園區要認真推進統計基礎建設提升創建工作
分別于4、6、9、12月中旬對照標準做好資料整理、上報申請驗收表,縣統計局對各鄉鎮、園區創建資料提前進行審核檢查,查漏補缺、做好整改,提升創建水平,迎接省、市檢查驗收。
2、縣統計局按照活動方案加強檢查督導
定期通報進展情況,全面推進各鄉鎮、園區統計基礎創建再提升。
(二)聯網直報企業創建
1、各鄉鎮、園區統計站(科)按月組織開展聯網直報企業達標提升工作
做好對企業統計資料的收集、整理、歸檔,指導企業推進達標提升創建,分別于1、4、7、10月5日前將季度驗收表上報統計站(科),縣統計局根據情況進行抽檢、上報。
2、9-10月份,認真組織聯網直報企業統計人員參加統計從業人員資格考試、繼續教育培訓。
積極開展對企業人員開展統計業務和統計法規培訓,著力提升企業人員統計素質。
(三)部門創建
縣局負責縣直機關部門規范化建設工作,各鄉鎮統計站負責鄉鎮機關統計基礎建設,按照部門驗收材料分季度準備,指導好部門統計資料的收集、整理、歸檔,積極推進部門統計建設、達標、提升工作,于6、12月10日前將部門驗收表上報縣統計局,縣統計局根據情況進行抽檢、上報市局。
(四)保障措施計劃
1、建立健全創建實時臺賬。
從2月份起,推進各鄉鎮、園區、企業建立健全規范化臺賬,申報驗收表于季后5日前上報縣統計局;縣統計局對企業臺賬進行驗收后,形成基礎創建臺賬。縣統計局建立各鄉鎮、園區、企業統計規范化建設提升工作進程臺賬,將各鄉鎮、園區、企業工作推進情況詳細記錄,總結對比,推廣經驗。
2、積極組織開展業務培訓。
圍繞創建提升工作的新形勢、新要求,結合督導檢查工作中發現的問題和薄弱環節,認真組織開展業務培訓,計劃上半年、下半年各舉辦一期,進一步提升創建工作的有效性和針對性,提升統計基礎建設工作質量。
3、深入開展統計宣傳工作。
按照統計宣傳“四進四有”要求,通過多種方式強化依法行政、依法統計的理念,形成全面推進統計規范化運作的聲勢和氛圍,創造了解統計、關心統計、支持統計工作的社會環境,形成全員參與、全員推進的生動局面。4月底前完成《統計法學習問答》、《江蘇省統計條例》等手冊的宣傳工作,并送知識進機關、進學校、進社會、進企業。各鄉鎮、園區要注重宣傳資料(包括圖片、文字、視頻等)的積累,積極上報創建動態與宣傳信息,每月至少上報2篇,做到報刊有文字、廣播有聲音、電視有圖像、網絡有頁面。
4、積極開展“我是規范統計崗”提升活動。
根據“我是規范統計崗”活動要求,深入推進規范化提升創建,改進業務流程,健全質量保證機制,規范統計管理行為,鄉鎮、園區統計機構要積極參與創建規范統計崗,縣局樹立3個“規范統計崗”、縣經濟開發區樹立10個企業“規范統計崗”,樹立2個統計“規范統計崗”、7個企業“規范統計崗”,雙溝鎮樹立5個企業“規范統計崗”,孫園、梅花、瑤溝鄉要分別樹立4個企業“規范統計崗”;樹立3個企業“規范統計崗”;其他鄉鎮樹立1-2個企業“規范統計崗”。
5、積極做好創建特色示范交流工作。
根據省市規范化建設要求,發揮規范化創建典型示范作用,推廣先進經驗,帶動面上創建活動健康發展。各鄉鎮、園區統計站(科)要認真開展統計基礎提升工作,及時總結規范化創建提升的經驗、成果和動態,積極培育規范化創建先進典型,按時上報縣統計局。縣經濟開發區要分別創建10個省級企業統計規范化示范點。其他鄉鎮要創建各自的特色,每個單位不低于1個省級企業統計規范化示范點。
四、工作要求
1、強化組織領導。
統計基礎建設提升年是一項系統工程,各鄉鎮、園區統計站(科),要根據縣統計局工作計劃安排,對建設提升工作任務和目標進行細化,明確時間節點,明確任務分工,確保20xx年統計基礎建設提升年活動取得實效。
2、加強業務指導。
工作在于落實,細節決定成敗。各鄉鎮、園區統計站(科)及縣統計局相關科室要做足功課、做好文章,對聯網直報企業工作的指導做到精細、精確、精準。要形成指導的跟蹤機制,推進指導的痕跡化、規范化,針對工作中的薄弱環節推進整改落實形成文檔資料,并按照要求及時上報相關資料。
3、加大宣傳力度。
要結合省、市規范化建設工作要求,加大對規范化建設提升年的宣傳,特別是對開發區(園區)、鄉鎮和企業等主要領導的宣傳,努力營造強力推進創建的濃厚氛圍,加強對示范典型的宣傳,發揮示范典型引領和帶動作用。
4、建立考核機制。
各鄉鎮、園區統計站(科)要制定統計基礎提升工作實施辦法,建立統計基礎提升工作檢查考核機制。縣統計局通過按季發布考核情況,同時將驗收合格單位和示范單位上報省、市局。
實用的活動實施方案 篇23
設計意圖
我們設計了以帶幼兒去春游為主線的數學游戲活動,引導幼兒通過多種形式的探索,真正感知8以內的數量和按數量多少排序的概念。
教學目標
1.正確感知8以內的數量,嘗試按數量的多少進行排序。
2.樂意參加數學操作活動,能仔細觀察,邊操作邊講述。
教學準備
教具準備:數量為1~8的實物卡兩套;小羊頭飾;智慧棒。
學具準備:第一組:數量為1~8的水果卡片6套:第二組:瓢蟲排序材料6套;第三組:數字接龍材料6套。
教學過程
1.師生共同聽《郊游》音樂進場。
師:小朋友,你們知道現在是什么季節嗎?春天的景色可美了,今天我們一起去郊游,好嗎?
2.集體感知8以內的數量并排序。
(1)師:我們排好隊就可以出發啦!你們看,這兒有什么呀?(紅、黃、綠旗子各一面)請小朋友看看手上貼的是什么顏色標記?請你站到相同顏色的旗子后面,開始!
(2)請小朋友數一數,你的卡片上有幾個點子?(引導幼兒仔細觀察、感知自己卡片上點子的數量)說說你是哪個隊的幾號隊員。(按序排隊)
(3)請小朋友看手上的點子按從少到多的順序排好隊。
3.設置情境,幫助小羊。
(1)師:小羊,你為什么哭呀?
小羊:大灰狼給我出了一道排隊的題目,說如果我不會做就來吃掉我,你們能幫助我嗎?
(2)展示操作單,集體幫助小羊解決問題。
師:我們一起來看看吧,上面有哪些水果?它們是怎樣排的?一個菠蘿后面跟幾個水果呢?為什么?(請幼兒說一說并給水果排隊)
(3)和小羊道別,繼續前進。
4.來到智慧屋。
師:咦,那兒有一所智慧屋,我們一起去看看吧!
(1)智慧姐姐接待小朋友,介紹小組活動名稱及要求:
第一組:給水果寶寶排隊(先看紅旗插在盒子的哪里,然后按數量的多少給水果寶寶排隊。)
第二組:給瓢蟲寶寶排隊(先看看瓢蟲身上分別有幾個點子,然后從五角星開始按順序給瓢蟲寶寶排隊。)
第三組:給數字寶寶排隊(先看好火車頭的位置,然后在車廂上按數字大小的順序排隊。)
(2)幼兒操作、探索。(教師巡回指導,幫助能力較弱的幼兒。)
(3)教師小結:今天小朋友真棒,在智慧屋里玩了三種排隊的游戲,很多小朋友都是按從少到多的順序排的。小朋友想一想,除了這樣排,我們還可以怎么排呢?如果你想到其他的好方法再來告訴我們大家,好嗎?
(4)智慧姐姐送禮物。
5.郊游結束。
實用的活動實施方案 篇24
為進一步創造良好的學習環境,形成良好的學習氛圍,幫助大一新生養成良好的生活秩序習慣,明確學習目的,樹立熱愛學習、學會學習、善于學習、終身學習的觀念,形成學風建設的長效機制,根據基礎XX級學生工作情況,特制訂基礎醫學院xx級學風督導月活動實施方案。
一、總體目標
按照“以人為本,德育為先”的育人方針,堅持學風建設與思想政治教育相結合、與班風建設相結合,通過開展學風調研、提高早操質量、整頓上課秩序、加強寢室管理、評比先進等活動,減少和杜絕學生遲到、早退、曠課、寢室不文明上網等現象的發生,使全體學生明確學習目的,幫助學生樹立熱愛學習、堅持學習、終身學習的觀念,為迎接新生第一次的考試打下堅實的基礎。
二、活動時間
xx年5月31日至xx年7月2日
三、組織實施
基礎醫學院xx級本次活動主要分3個階段開展,2個層面檢查,2種方式促進。3個階段是宣傳發動階段、活動實施階段、總結表彰階段;2個層面是年級層面的檢查、班級層面的自查,2種促進方式是檢查-督促-評比先進促進,另一種通過活動陶冶情操,從思想上促進;具體活動方案如下:
(一)成立“學風督導月”督導小組和學習生活秩序檢查小組。
“學風督導月”督導小組負責各項工作的組織開展、協調、督促檢查和總結評比等各項工作。生活學習秩序檢查小組對早操、上課遲到、早退、曠課、寢室內務安全用電及不文明上網等行為進行檢查,將檢查結果及時通報。班級督導小組的具體工作由各班負責安排,重點對本班同學的不文明行為進行監督、引導和幫教。
1、學風督導小組:
組長:
副組長:
組員:綜評部成員
學風檢查小組分五個小組
早操:
組長:
組員:體育部成員
2、課堂情況:
組長:
組員:學習部成員
3、寢室管理:
組長:
組員:生活部成員
4、文明修身檢查小組:
組長:
組員:辦公室、黨支部成員
5、活動促進小組:
組長:
組員:文藝部、學習部成員
(二)宣傳發動階段
1、召開學生分會及各班級主要學生干部會議,進行學風建設活動的動員和布置。明確學生干部的職責,發揮學生干部在學風建設活動中的模范和骨干作用,下發檢查要求,并做好各班級的宣傳與發動工作。
2、學生分會宣傳部做好學風督導員的宣傳和倡議,向全年級正式發起倡議和要求,倡議廣大同學爭當一名學風先鋒。
3、各班級召開主題班會、座談會,并運用多種形式進行宣傳、討論與深化學風建設活動,各班級要有落實學風建設的具體措施。
(三)活動實施階段
在具體的實施階段分2個層面開展工作,年級辦3未老師在完成學生分會檢查的指導工作同時,三位老師進行了排班,親自到班級、教室、寢室進行檢查督促,同時組織各班級從班級層面進行自查,并做好記錄。
1、制定檢查標準,檢查督促促進學風工作
早操時間:6;50-7;20
檢查時間:6點45分開始進行班級整隊及檢查出席人數,6;45分以后到場的學生視為遲到,每遲到一次扣除的德育學分1,曠早操學生一次扣除德育學分3分。
課堂情況檢查時間:上課前5分鐘進行課前抽查點名,在上午第一節課及下午第一節課課前5分鐘進入教室的學生視為遲到,中間課間提前2分鐘,在上課2分鐘內未到達上課地點視為遲到。每遲到一次扣除的德育學分1分,曠課每學時一次扣除德育學分3分,累計10學時以上給予警告處分,20學時嚴重警告處分,30學時記過處分,(遲到、早退、累計三次按照曠課一學時計算)。
晚自習時間:周一-周四、周日晚7;00-9;00
晚自習檢查要求:6點55分進行檢查遲到人員,6點55分以后到教室的學生視為遲到,每遲到一次扣除的德育學分1分,7點以后進行按照座次表進行第一次檢查人數,8;40開始進行第二次檢查人數,晚自習按照2學時計算,曠一節晚自習扣除德育學分3分。
2、學風建設活動月活動結束后,各班級要及時總結。
部根據各班級總結材料進行“先進班集體”評比,此次先進班級評選分值占一年一次優良學風班的30%。
附:先進集體評比細則
學風督導月先進班級體評比細則
學風建設
學習態度
基本分:50分
課堂出勤率,課堂氣氛好,滿分。
完成課堂任務好,尤其是實驗棵。
遲到每人次扣除1分,曠課每人次3分。
課堂紀律差,每學時扣除班級整體5分。
任課教師
學習部
基本分:50分
晚自習出席率高,自習保持安靜,自習氛圍好,嚴格遵守自習時間。
晚自習遲到遲到每人次扣除1分,曠課每人次3分。
課堂紀律差,每節扣除班級整體5分
學習部
學習效果
在年級辦,學校組織的各項考試中取得較好成績按照排名第一名加10分,第二名加8分,第三名5分。(學生手冊考試、期中考試)
綜評部
一日生活制管理
早操
基本分:20分
出勤率,做操質量
遲到每人次扣除1分,曠操每人次3分
體育部
寢室管理
基本分:50分
內務標準隨生活部檢查。
安全用電,每次違章者扣除3分
嚴重者按照學生手冊處理。取消本班級先進集體的評選機會
電腦網絡。每次違章者扣除3分
吸煙。每次違章者扣除3分
生活部
參與活動情況
1、廣播操大賽
2、參與各項會議情況
廣播操大賽取得名次的按照排名第一名加10分,第二名加8分,第三名5分。
基本分:30分
每次參加會議遲到每人次扣除1分,缺席會議的扣除3分。
會場秩序不好的班級扣除5分。
文藝部
辦公室
文明行為修身
基本分:50分
1、課堂
1、上課將手機調為靜音
2、將食物帶入課堂,在課堂吃東西。
3、在教學樓內吸煙、打鬧、吃東西。
辦公室
學生黨支部
2、寢室
1、見到老師進寢室,主動起立問候。
2、不在走廊打鬧。
3、就寢時間到,不要影響他人休息。
3、校園
1、文明娛樂、不影響他人
2、男女行為得體。
3、參加活動講文明,維持會場紀律。4、衣著整潔大方。
5、主動與老師問候,讓路。
6、自覺維護公共場合衛生
違紀行為
在活動月期間如有重大違紀行為受到年級辦學院通報批評以上處分者,取消本班級先進集體的評比。
年級辦
實用的活動實施方案 篇25
為進一步加強我校師資隊伍建設,促進教師專業成長,提升教育教學質量,豐富校本研修工作的方式、內容,根據渭南市臨渭區教育局關于印發《在全區開展“說課標、說教材”活動的實施意見》的通知精神,結合我校校本研修實際,特制定本實施意見。
一、指導思想
進一步深化課程改革,提高教師把握課標、教材的能力和課堂教學效率,實現減負增效;促進校本研修的深入開展,為教師搭建專業學習交流的平臺;不斷推進教師隊伍建設和人才成長進程,努力造就一支師德高尚、業務精湛、結構合理、充滿活力的高素質、專業化教師隊伍。
二、組織機構
我校成立“說課標、說教材”活動領導小組,全面負責此項活動的實施和推進工作。
組長:喬豐年
副組長:黨攀峰王小麗
成員:武亞娟何煥利楊富強
具體負責“說課標、說教材”活動的策劃及組織工作。
三、工作目標
1.推動校本研修工作扎實開展。“說課標、說教材”活動面向全體教師,從研讀課標、深鉆教材做起,結合課題研究工作,扎實推進校本研修活動,促使我校課題研究校本化,校本研修課題化特色的形成。
2.增進教師之間的學習交流。借助“說課標、說教材”活動,結合“青藍工程”,深入開展教師與教師之間的相互學習,促進我校教師隊伍的均衡、可持續發展。
3.提高全體教師的業務水平。通過“說課標、說教材”活動,使教師準確把握課程標準,深入系統地鉆研教材,從而樹立現代教育理念,不斷創新教學方法,提高專業水平和教學能力,并逐步使該項活動常規化開展。
四、活動安排
本次“說課標、說教材”活動從20xx年2月份開始,至20xx年8月結束,包括以下四個階段。
第一階段:學習培訓(20xx年2月——20xx年7月)
1.成立“說課標、說教材”領導小組。
2.確定“說課標、說教材”示范團隊。
3.省市級教學能手在全校示范展示。
4.語數教師對課標及自己所帶學科教材進行深入鉆研,完成本冊教材知識樹的設計。
5.學校組織知識樹設計評比活動,擇優上報。
第二階段:組織實施(20xx年8月——20xx年1月)
1.梳理本冊教材的知識樹,制作課件。
2.組內開展“說課標、說教材”活動,擇優上報。
3.學校組織“說課標、說教材”比賽活動,擇優上報區教研室。
4.進行經驗總結。
第三階段:整體推進(20xx年1月——20xx年3月)
1.各學科教師對所帶學科的上下冊教材內容分別以知識樹的形式進行梳理。
2.教研組內開展“說課標,說教材”活動。
3.學校組織開展“說課標、說教材”競賽活動。
第四階段:總結表彰(20xx年3月——20xx年7月)
對三年來的活動開展情況進行認真總結,整理活動成果,擇優匯編成冊。
1.收集全校各學科優秀教師“說課標、說教材”的優秀文本資料,整理成冊。
2.總結整理全區各學科“說課標、說教材”優秀電子資料,形成各學科“說課標、說教材”知識樹資料庫,并發布于學校網站,以便教師借鑒使用。
3.表彰獎勵在“說課標、說教材”活動中涌現出的先進教研組和先進個人,通過表彰先進,激勵廣大教師積極投身“說課標、說教材”活動,促進
師專業能力和水平的全面提升。
五、工作要求
1.精心制定實施方案,注重階段性成果的總結與推廣,確保活動的有序有效開展。
2.要以本次活動為契機,把學習課標、研讀教材作為一項常規教研工作,常抓不懈。
3.各校要把“說課標、說教材”活動與校本研修工作緊密結合,不斷創新和豐富校本研修的形式與內容,把校本研修工作不斷推向深入。
4.教研室要檢查考核各教研組開展“說課標、說教材”活動實施情況,并適時表彰在活動中涌現出來的先進教研組和先進個人。
實用的活動實施方案 篇26
深刻汲取近年來省內外森林火災亡人事故教訓,貫徹落實《關于全省鄉鎮半專業撲火隊大練兵大比武活動方案》,決定從8月份開展全街道半專業森林消防隊大練兵大比武活動,為確保活動順利開展,特制定本方案。
一、活動目標
牢固樹立人民至上、生命至上理念,堅持“訓戰一致、突出實戰”原則,加強撲火理論、體能、技能、撲火安全等教育訓練,著力提升鄉鎮半專業森林消防隊撲火能力和安全避險能力,確保人民群眾和鄉鎮撲火隊員生命安全。
二、參加對象
全街道半專業森林消防隊全體隊員
三、主要內容
聚焦實戰化需要,圍繞“比理論、比技能、比體能、比安全”等重點方面,開展大練兵、大比武活動。主要包括如下內容:
(一)理論知識(30分)
森林撲火理論、撲火技能、撲火安全等知識
(二)基礎體能(30分)
3000米負重跑、引體向上
(三)救援技能(40分)
風力滅火機操作
大練兵成績評定標準見附件。
四、活動安排
活動時間為:20xx年8月5日,下午17點00分
地點:桂林街道辦事處操場
五、加強半專業隊日常訓練,嚴格落實考評考核
加強組織領導。要切實加強半專業撲火隊培訓工作,結合正在開展的“大練兵、大比武”活動,認真謀劃部署,嚴密組織實施,確保半專業撲火隊取得實效。
強化考評考評。要建立健全街道半專業撲火隊考核考評機制,明確練兵比武的考核標準和機具型號等內容,每月定期開展考核考評,確保全員參訓,人人過關。要建立隊員考核成績檔案,實行動態跟蹤管理,落實獎懲激勵措施。
實用的活動實施方案 篇27
20xx年9月28日是第5個“世界狂犬病日”。為緊密圍繞“共同行動,使狂犬病成為歷史”的宣傳主題,搞好我縣宣傳活動;根據湖南省衛生廳湘衛疾控函[20xx]93號《轉發衛生部辦公廳關于開展“世界狂犬病日”宣傳活動的通知》和益陽市衛生局有關文件精神要求,結合我縣實際,特制訂本實施方案。
一、提高認識,部門配合
狂犬病是由狂犬病毒引起的一種急性*染病,人獸都可以感染,又稱恐水病、瘋狗病等。狂犬病毒主要在動物間傳播。該病主要是通過動物咬人時牙齒上帶的唾液中的狂犬病病毒侵入人體而受到感染。狂犬病一旦發病,其進展速度很快,多數在3-5天,很少有超過10天的,病死率為100%。防治狂犬病是全社會共同的責任,需要衛生、藥監、宣傳、公安、畜牧等部門相互配合,共同做好病毒性肝炎的防治。全縣各鄉鎮(中心)衛生院、社區衛生服務中心要進一步提高認識,加強部門協調和配合,嚴格按照本方案搞好轄區內宣傳活動。
二、認真落實各項宣傳措施
各鄉鎮(中心)衛生院、社區衛生服務中心要在宣傳日前后組織一次集中宣傳活動,具體工作要求如下:
1、組織一次宣傳咨詢活動。如:鄉鎮(中心)衛生院、社區衛生服務中心要深入農貿市場、社區、學校(含托幼機構)開展狂犬病防治知識宣傳咨詢活動。
2、組織一次以狂犬病防治為主題的健康講座。
3、出一期狂犬病防治內容的宣傳欄。
4、在主要街道或人口密集區域懸掛至少一條橫幅,內容為“共同行動,使狂犬病成為歷史”。
5、印制一種以上的狂犬病防治宣傳資料。
6、組織人員將疾控中心印制的狂犬病防治知識宣傳資料分發給轄區內的學校、村組、社區群眾。
7、開展以預防接種預防狂犬病為重要內容的宣傳活動,努力提高群眾的防病意識,提高接種率。
8、開展其他形式的宣傳活動,廣泛宣傳。如短信群發、網絡QQ群等方式宣傳。
三、規范宣傳活動
各鄉鎮(中心)衛生院、社區衛生服務中心要加強宣傳活動的'科學性、嚴肅性和權威性。本次宣傳有關的狂犬病防治基本知識等各種資料,各鄉鎮(中心)衛生院、社區衛生服務中心可在疾控中心QQ群共享中下載。
四、及時總結
各鄉鎮(中心)衛生院、社區衛生服務中心要及時收集匯總活動資料,分析總結經驗,并在10月7日前將宣傳活動總結及相關相片等報送疾控中心流病科。
實用的活動實施方案 篇28
一、活動目的
開展“百名干部幫企業、服務工業促發展”活動,是落實科學發展觀、實施工業強縣戰略的根本要求,是進一步改進干部作風、提高行政執行力的重要舉措,也是縣域經濟保增長、促發展的重要途徑。其主要目的在于:一是解決企業發展中面臨的實際困難和突出問題,重點是幫助企業“減負、解難、融資、保產”;二是引導和促進企業積極應對當前危機,提升加快工業發展的信心和動力;三是形成“領導向工業集中、資源向工業投入、政策向工業傾斜”的濃厚氛圍,實現重點項目保建設、工業企業保生產、經濟發展保增長的目標,推動我縣工業經濟再上新臺階。
二、活動任務和方法
活動從20xx年3月1日開始。旨在解決企業生產、營銷、資金等方面的困難,督促企業抓好工業生產。主要任務是開展“三送”:
一是送溫暖。把縣委、政府對各工業企業的關心、關愛傳導給企業干部職工,引導他們堅定信心,振奮精神,戰勝困難,勇于發展。
二是送政策。向企業宣傳國家和省、市黨委政府支持工業發展的各類各項政策,引導和幫助企業用活用足相關產業、財稅、金融、土地、項目優惠政策。
三是送服務。及時了解企業所需、所急,研究解決企業發展中存在的困難和問題,協調和督導相關部門切實解決有關問題。
活動方法主要是從經濟主管部門和服務經濟發展職能部門抽調干部,進入重點工業企業(名單附后),從以下三個方面服務企業:
一是搜集掌握企業當前生產經營情況。要全面摸清企業在生產經營、項目建設、產品營銷等方面存在的困難和問題,分類梳理出企業當前的共性問題和個性問題,了解企業對縣委縣政府和相關職能部門的意見和建議。
二是集中研究解決問題。重點幫助企業解決生產經營中的征地、建設、融資、用工、治安等方面的各種困難和問題,為企業創造良好的發展環境。對企業反映的個性問題,要采取“一事一議、一企一策”的辦法解決。對企業反映的共性問題,向“百名干部幫企業、服務工業促發展”活動領導小組辦公室反映,集中督辦,限時解決。
三是創新服務機制。縣直有關部門要抽調得力干部,組建工作專班,對重點企業和重點項目實行專班服務。做到企業“圍墻內”的事由企業辦,企業“圍墻外”的事由工作專班辦。
三、工作措施
(一)加強組織領導。縣政府成立縣長余春存任組長,常務副縣長明昌旺、副縣長程良民任副組長,縣委辦、政府辦、縣委宣傳部、發改局、經濟局、建設局、財政局、科技局、商務局、國土資源局、環保局、質監局、藥監局、安監局、園區辦、水電辦、茶葉辦、魔芋辦、統計局、工商局、國稅局、地稅局等部門主要負責人為成員的“竹溪縣百名干部幫企業、服務工業促發展活動領導小組”,領導小組辦公室設在縣經濟局,負責活動的組織實施工作。
(二)嚴格工作制度。抽調的干部每周在企業工作時間不得少于2天,同時要定期通報工作進展情況,對企業發展中的難題由所聯系的干部負責協調,相應職能部門負責解決。
(三)嚴明工作紀律。在服務企業過程中,抽調的干部要嚴格遵守紀律,廉潔自律,竭誠為企業搞好服務,嚴禁在企業“吃、拿、卡、要”,確保幫扶活動取得實效。
實用的活動實施方案 篇29
為了確保學校控煙工作順利開展,決定成立控煙工作領導機構,以校長為組長,下設控煙工作辦公室,辦公室人員由政教處干部、年級組長和班主任組成,并要求學校男教師做好表率,把創建無煙學校作為我校的近期目標,明確工作責任,制定控煙措施。
1、為了使控煙活動深入開展,控煙領導機構要在辦公室、會議室、學生宿舍、食堂、教室走廊等校園醒目位置設立“請勿吸煙”“無煙辦公室”等標志,隨時提醒學生、教職工和外來客人禁止吸煙。
2、利用教職工大會、年級學生大會、主題班會、國旗下演講、黑板報、校刊、校園廣播站等各種渠道,在全校師生中廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育,使創建無煙學校成為師生員工的自覺行動。
3、利用5月31日世界無煙日,組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動,提高師生對煙草產品的認識,有效降低吸煙率。
4、各班團支部利用主題班會組織學生開展“拒絕煙草,做不吸煙的新一代”、“手拉手勸阻吸煙”等活動。
5、利用“小手拉大手”活動,讓學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識和未成年人保護法,力所能及地規勸家長戒煙、禁煙。學校利用家長會,加強控煙宣傳,使家長遵守國家對控煙工作的有關規定,自覺參與社區的控煙活動。
1、分層次多方面召開全體教職工會議、全校會議,向全校師生全面系統地傳達通知精神及創建標準,反復進行宣傳動員,同時又利用政治學習,健康教育課、班會、宣傳欄、廣播等多種渠道達成共識:為了自己的健康和長壽,為了青陽小學精神文明建設的今天和明天,必須攜起手來,上下努力共創“無煙學校”新局面。
2、成立控煙工作領導小組,并明確各自的工作職責,不定期檢查貫徹落實情況,及時做好疏導工作,保證創建活動有序保質開展。
3、擬定控煙規章制度,向全校師生發出“創建無煙學校”倡議書,明確獎懲辦法,使“禁煙”活動成為大家的自覺行動。
4、在醒目位置張貼“請勿吸煙”、“無煙會議室”的標志,校門將設立醒目的禁煙標志,竭力營造無煙氛圍。
5、根據學校的實際情況,明確規定學校的教室、實驗室、圖書室、會議室、教師辦公室、等公共場所禁止吸煙。
6、學校主動和學生家庭配合,要求學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識,力所能及地規勸自己家長戒煙、禁煙。學校在以后召開家長會時,將不失時機地增加這方面的宣傳報道,使他們遵守國家對控煙工作的有關法規,自覺參與控煙活動。
7、向全校學生明確宣布,必須做到不吸煙,若被發現,該生將不得評為“三好學生”。
8、為使我校控煙工作深入有效地開展,預將九月定為“吸煙有害宣傳月”,每個班級應出好一期專期黑板報并參加全校評比。