龍年企業(yè)活動策劃方案模板（通用32篇）

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇1

　　一、活動背景

　　隨著中國文化的日益受到重視，龍年作為中國傳統(tǒng)文化的重要組成部分，具有獨特的文化內(nèi)涵和象征意義。為了更好地弘揚中國傳統(tǒng)文化，增強員工的文化自信心和歸屬感，我們特別策劃了一場以“龍年新氣象”為主題的企業(yè)活動。

　　二、活動目標

　　傳承和弘揚中國傳統(tǒng)文化，提高員工文化素養(yǎng)；

　　加強員工之間的交流與溝通，增強團隊凝聚力；

　　營造歡樂祥和的節(jié)日氛圍，提高員工工作積極性和滿意度。

　　三、活動內(nèi)容

　　龍文化講座：邀請專家講解龍年的淵源、文化內(nèi)涵以及象征意義，讓員工深入了解龍年文化的獨特魅力。

　　龍主題征文比賽：鼓勵員工以龍年為主題撰寫文章，展現(xiàn)自己的文學才華和創(chuàng)意。

　　龍年才藝展示：員工可以展示自己的才藝，如唱歌、跳舞、朗誦等，以豐富多樣的形式表達對龍年文化的熱愛。

　　龍年抽獎活動：設(shè)置豐厚的獎品，通過抽獎的方式讓員工感受到節(jié)日的歡樂和驚喜。

　　龍年聚餐：組織全體員工共同聚餐，增進彼此的感情，感受團隊溫暖。

　　四、活動預(yù)算

　　本次活動的預(yù)算主要包括講座費用、獎品費用、場地布置費用等。具體預(yù)算將根據(jù)實際情況進行調(diào)整。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇2

　　一、活動背景

　　隨著中國傳統(tǒng)龍年的到來，我們計劃舉辦一場別開生面的服裝企業(yè)活動，旨在弘揚中華文化，增強品牌影響力，并促進銷售額的增長。

　　二、活動主題

　　以“龍騰盛世，華服耀眼”為主題，展現(xiàn)中國傳統(tǒng)文化的魅力，以及龍年服裝的獨特設(shè)計。

　　三、活動形式

　　龍年主題時裝秀：邀請知名時裝設(shè)計師，以龍年為主題，設(shè)計一系列時尚、新穎的服裝。時裝秀將在各大商場、購物中心等地舉行，吸引大量消費者觀看。

　　線上互動活動：通過社交媒體平臺開展線上互動活動，如設(shè)計大賽、幸運抽獎等，提高用戶參與度，擴大品牌知名度。

　　優(yōu)惠促銷活動：在活動期間，推出龍年特別款服裝，并給予消費者一定的折扣優(yōu)惠，激發(fā)購買渴望。

　　四、預(yù)期效果

　　通過本次活動，我們期望能夠提升品牌形象，增強消費者對龍年服裝的認知度。同時，借助線上互動活動，拓展新的消費群體，為企業(yè)的長遠發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

　　五、總結(jié)

　　以上就是我們的龍年服裝企業(yè)活動策劃方案。我們將竭誠為廣大消費者呈現(xiàn)一場精彩紛呈的龍年盛宴，讓大家在穿著美麗服裝的同時，感受到中國傳統(tǒng)文化的獨特魅力。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇3

　　一、活動背景

　　隨著中國傳統(tǒng)農(nóng)歷龍年的到來，我們計劃舉辦一系列慶祝活動，旨在增強公司員工之間的凝聚力，同時弘揚中國傳統(tǒng)文化。

　　二、活動目標

　　增強員工的團隊凝聚力，提升企業(yè)文化。

　　提高員工對傳統(tǒng)文化的認識和了解。

　　營造歡樂、祥和的節(jié)日氛圍。

　　三、活動時間

　　X年XX月XX日至X年XX月XX日

　　四、活動內(nèi)容

　　龍年文化講座：邀請專家為員工講解龍年的文化內(nèi)涵，提升員工對傳統(tǒng)文化的認識。

　　龍年主題征文：鼓勵員工撰寫關(guān)于龍年的故事、感想，優(yōu)秀作品將有機會在公司內(nèi)部刊物上發(fā)表。

　　龍年手工DIY：組織員工制作與龍年相關(guān)的手工藝品，如剪紙、泥塑等，感受傳統(tǒng)藝術(shù)的魅力。

　　龍年猜燈謎：設(shè)置燈謎環(huán)節(jié)，通過猜燈謎活動增加節(jié)日趣味性，增進員工間的互動。

　　龍年聯(lián)歡晚會：舉辦大型聯(lián)歡晚會，員工可展示才藝，共度歡樂時光。

　　五、活動預(yù)算

　　根據(jù)各項活動內(nèi)容，預(yù)算總額為X元，具體如下：

　　龍年文化講座：X元

　　龍年主題征文：X元

　　龍年手工DIY：X元

　　龍年猜燈謎：X元

　　龍年聯(lián)歡晚會：X元

　　六、活動組織與實施

　　為確保活動的順利進行，成立臨時活動籌備小組，負責活動的策劃、組織與實施。小組將明確分工，確保各項任務(wù)落到實處，使活動取得圓滿成功。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇4

　　一、活動主題：

　　龍年騰飛，共創(chuàng)美好未來

　　二、活動目標：

　　增強企業(yè)凝聚力，弘揚企業(yè)文化。

　　提高員工滿意度，激發(fā)員工創(chuàng)造力。

　　促進企業(yè)與員工之間的交流與互動。

　　三、活動時間：

　　X年XX月XX日

　　四、活動地點：

　　五、活動內(nèi)容：

　　龍年迎新春晚會：為員工們呈現(xiàn)一場精彩的文藝表演，包括歌舞、小品、游戲等環(huán)節(jié)，共同迎接新春佳節(jié)。

　　龍年幸運大抽獎：設(shè)置豐厚的獎品，讓員工們積極參與抽獎活動，感受幸運與歡樂。

　　企業(yè)文化展覽：展示企業(yè)發(fā)展歷程、企業(yè)文化、員工風采等內(nèi)容，增強員工的歸屬感和自豪感。

　　互動交流環(huán)節(jié)：設(shè)置互動游戲、座談會等環(huán)節(jié)，讓員工們自由交流心得體會，分享成長與進步。

　　美食盛宴：提供豐盛的佳肴美酒，讓員工們在歡聚一堂的氛圍中品嘗美食，感受家的溫暖。

　　六、活動預(yù)算：

　　根據(jù)實際情況制定合理的預(yù)算，確保活動的順利進行。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇5

　　一、活動背景

　　隨著中國傳統(tǒng)文化的復(fù)興，龍年主題在市場上越來越受到關(guān)注。為了滿足消費者對龍年特色服裝的需求，提升品牌形象，我們制定了以下龍年服裝企業(yè)活動策劃方案。

　　二、活動目標

　　推出龍年特色服裝系列，滿足市場需求。

　　提升品牌知名度，增強消費者對品牌的認知度。

　　促進銷售，提高市場占有率。

　　三、活動內(nèi)容

　　主題設(shè)計：以中國傳統(tǒng)龍文化為靈感，設(shè)計一系列龍年特色服裝。圖案、色彩等方面要體現(xiàn)中國傳統(tǒng)文化的韻味。

　　宣傳推廣：通過線上線下多渠道宣傳，包括社交媒體、戶外廣告、電視廣告等。邀請知名明星代言，提高品牌知名度。

　　優(yōu)惠：活動期間購買龍年特色服裝的顧客可享受折扣優(yōu)惠，購買多件還可獲得贈品。

　　互動體驗：設(shè)置龍文化主題展示區(qū)，讓消費者了解更多關(guān)于龍的文化。同時，邀請專業(yè)模特進行現(xiàn)場走秀，為消費者提供更好的購物體驗。

　　四、活動預(yù)期效果

　　通過本次活動，我們預(yù)期能夠提升品牌形象，增加銷售額，進一步鞏固市場地位。同時，讓更多消費者了解中國傳統(tǒng)龍文化，促進文化傳承。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇6

　　一、活動背景

　　為了滿足消費者對龍年特色服裝的需求，同時提升品牌形象，我們制定了以下龍年服裝企業(yè)活動策劃方案。

　　二、活動目標

　　提升品牌知名度與美譽度

　　促進龍年特色服裝的銷售

　　弘揚中國傳統(tǒng)文化，增強消費者文化認同感

　　三、活動內(nèi)容

　　龍年服裝新品發(fā)布會

　　傳統(tǒng)文化體驗活動

　　線上線下互動抽獎活動

　　會員專享優(yōu)惠及積分兌換活動

　　四、活動形式

　　新品發(fā)布會：通過時尚秀、新品展示等形式，向消費者展示龍年新款服裝的設(shè)計理念與特色。

　　傳統(tǒng)文化體驗活動：設(shè)置傳統(tǒng)手工藝體驗區(qū)，如剪紙、書法、中國畫等，讓消費者在購物的同時，感受中國傳統(tǒng)文化的魅力。

　　線上線下互動抽獎活動：消費者購物后可參與線上抽獎，獎品包括品牌優(yōu)惠券、特色手工藝品等。

　　會員專享優(yōu)惠及積分兌換活動：會員可享受額外折扣及積分兌換禮品等福利，增加會員粘性。

　　五、活動宣傳

　　設(shè)計精美的活動海報，通過線上線下多渠道發(fā)布。

　　利用社交媒體平臺進行活動預(yù)熱，邀請粉絲互動。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇7

　　一、活動背景

　　隨著中國傳統(tǒng)文化的逐漸復(fù)興，龍年春節(jié)成為國內(nèi)服裝市場的重要商機。本策劃旨在通過一系列特色活動，展示龍年服裝的文化內(nèi)涵，提升品牌形象，同時促進銷售。

　　二、活動主題

　　“龍騰盛世，時尚華章”

　　三、活動時間

　　X年XX月XX日至X年XX月XX日

　　四、活動內(nèi)容

　　龍年主題時裝秀：在各大商場舉辦龍年主題時裝秀，展示龍年服裝的特色設(shè)計，讓消費者直觀感受到傳統(tǒng)與時尚的完美結(jié)合。

　　優(yōu)惠促銷活動：推出龍年特別款服裝，并給予消費者一定的折扣優(yōu)惠，吸引更多人購買。

　　文化講座：邀請文化名人進行龍年文化的講座，提升消費者對龍年文化的認知和興趣。

　　線上互動活動：通過社交媒體平臺開展線上互動活動，如“我與龍年服裝的故事”征文比賽等，提高品牌知名度。

　　五、預(yù)期效果

　　通過本次活動，預(yù)期能夠提升消費者對龍年服裝的認知度和購買意愿，增加品牌影響力，同時促進銷售額的提升。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇8

　　一、活動背景

　　隨著中國文化的日益受到重視，龍年服裝市場需求量逐年攀升。為了滿足消費者對龍年服裝的獨特需求，同時推廣企業(yè)文化和品牌形象，我們策劃了一場龍年服裝企業(yè)活動。

　　二、活動目標

　　提高品牌知名度和美譽度。

　　推廣龍年服裝產(chǎn)品系列。

　　增強消費者對龍年文化的認識和了解。

　　促進銷售，提升市場份額。

　　三、活動內(nèi)容

　　龍年服裝秀：在活動現(xiàn)場舉辦龍年服裝秀，展示企業(yè)最新款式的龍年服裝，讓消費者近距離感受產(chǎn)品的獨特魅力。

　　龍年文化講座：邀請專家講解龍年的文化內(nèi)涵，增強消費者對龍年文化的認識和了解。

　　互動體驗區(qū)：設(shè)置互動體驗區(qū)，讓消費者試穿龍年服裝，親身體驗產(chǎn)品的舒適度和時尚感。

　　優(yōu)惠促銷：活動期間推出優(yōu)惠促銷活動，如滿額減免、折扣等，吸引消費者購買。

　　禮品贈送：購買龍年服裝的消費者可獲得精美禮品一份，提高購買體驗。

　　四、活動預(yù)算

　　根據(jù)活動規(guī)模和內(nèi)容，本次活動的預(yù)算為xx萬元。具體預(yù)算如下：

　　場地租賃：x萬元

　　模特費用：x萬元

　　講座嘉賓費用：x萬元

　　互動體驗區(qū)設(shè)置：x萬元

　　禮品采購：x萬元

　　其他雜費：x萬元

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇9

　　一、活動背景

　　隨著中國傳統(tǒng)文化的逐漸復(fù)興，龍年對于中國人來說具有特殊的意義。為了增強員工的文化認同感，提高工作積極性，我們計劃舉辦一場以“龍騰盛世”為主題的企業(yè)活動。

　　二、活動目標

　　傳承和弘揚中國傳統(tǒng)文化；

　　加強員工之間的交流與合作；

　　提升員工對企業(yè)的歸屬感和忠誠度。

　　三、活動內(nèi)容

　　龍文化講座：邀請專家講解龍在中國文化中的地位，以及龍年的象征意義。

　　龍形DIY：提供材料和工具，讓員工自行設(shè)計制作龍形工藝品，培養(yǎng)團隊創(chuàng)新精神。

　　龍舞表演：組織員工學習簡單的龍舞，通過舞蹈表達團結(jié)與力量。

　　龍年抽獎活動：設(shè)置獎品，通過抽獎增加活動的趣味性。

　　四、活動安排

　　時間：X年XX月XX日14:00-17:00

　　地點：公司大會議室及周邊活動區(qū)

　　流程：

　　14:00-14:30：入場及簽到

　　14:30-15:30：龍文化講座

　　15:30-16:30：龍形DIY

　　16:30-17:00：龍舞表演+抽獎環(huán)節(jié)

　　17:00：活動結(jié)束

　　五、活動預(yù)算

　　預(yù)計活動總預(yù)算為X元，其中包括講座費用、DIY材料費用、獎品費用等。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇10

　　一、活動背景

　　隨著中國傳統(tǒng)文化的逐漸復(fù)興，龍年主題的服裝市場需求逐年增長。為了更好地推廣我們的品牌，并滿足消費者的需求，我們計劃舉辦一場龍年服裝企業(yè)活動。

　　二、活動目標

　　提升品牌知名度與美譽度。

　　增強消費者對我們品牌的忠誠度。

　　推動龍年主題服裝的銷售。

　　三、活動內(nèi)容

　　“龍騰中華”服裝秀：我們將邀請知名設(shè)計師呈現(xiàn)一系列具有中國特色的龍年服裝，展現(xiàn)中華文化的魅力。

　　互動體驗區(qū)：設(shè)置DIY刺繡、龍紋印花等互動環(huán)節(jié)，讓消費者親身體驗傳統(tǒng)工藝，同時了解我們的產(chǎn)品。

　　抽獎環(huán)節(jié)：購買龍年主題服裝的顧客可參與抽獎，獎品包括優(yōu)惠券、定制禮品等。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇11

　　古人有“書中自有黃金屋”之說。朱熹也曾經(jīng)指出，“讀書百遍，其義自見”。杜甫所提倡的“讀書破萬卷，下筆如有神”等，無不強調(diào)了多讀書廣集益的好處。因此，為了提升公司管理者的綜合素質(zhì)，豐富業(yè)余文化生活，營造閱讀、思考和相互溝通的學習氛圍，推動企業(yè)文化建設(shè)。根據(jù)公司企業(yè)文化建設(shè)的統(tǒng)一安排，在公司內(nèi)部將開展9至11月讀書活動。目的在于培養(yǎng)公司管理者愛讀書、讀好書、好讀書的習慣，拓展管理知識面，提高內(nèi)在素養(yǎng)與修養(yǎng)，豐富自身的精神世界，形成正確的人生觀，價值觀。以讀書活動為契機，引導(dǎo)全體公司從管理層到職工層都養(yǎng)成讀書的習慣。博覽群書，開拓視野，豐富知識儲備，不斷提自身整體素質(zhì)，不斷的使自身潛能得以充分地發(fā)掘，以淵博的知識去適應(yīng)和面對未來社會的需要和挑戰(zhàn)。最后達到濃郁的讀書氛圍，構(gòu)建有博潤特色的書香企業(yè)文化，提升企業(yè)的品位。

　　1.活動對象

　　第一階段：公司管理層

　　第二階段：公司全體員工

　　2.活動時間

　　20xx年5月1日—8月31日（第一階段）

　　20xx年9月1日—12月1日（第二階段）

　　3.活動內(nèi)容和要求

　　根據(jù)推薦圖書寫出讀后感、心得體會并展開討論，心得體會不拘泥于全書，可以來自書中的某一章節(jié)、片段，要求內(nèi)容富于建設(shè)性、讀后感覺對公司對團隊以啟迪。

　　活動期間，每人根據(jù)推薦圖書寫出不少于3篇讀書心得體會，每月30日提交讀書心得并交還圖書。

　　人力資源部對所有文章予以評比，優(yōu)秀文章給予獎勵。

　　推薦圖書在閱讀的過程中不得隨意外借、涂抹或損壞，否則一律按原價賠償。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇12

　　一、活動簡介：

　　為了豐富同學們的校園生活，宣傳企業(yè)優(yōu)秀文化，同時也讓同學更深入了解食品企業(yè)的優(yōu)秀文化，生產(chǎn)管理，運營方式等，加強同學的社會實踐能力和交際能力。我系實踐部計劃舉辦參觀光陽蛋業(yè)的活動。此外，我們也希望通過此次活動可以開闊在校生的視野，了解社會經(jīng)濟的發(fā)展動態(tài)及大專生就業(yè)壓力的嚴峻性，有利于讓同學更好的適應(yīng)當代社會的發(fā)展，更好的了解和適應(yīng)食品企業(yè)的用人需要。

　　二、活動主題：

　　深入了解企業(yè)優(yōu)秀文化，提高學生實踐能力

　　三、活動目的：

　　為學校、企業(yè)搭建一個交流平臺，也為提高同學的社會交際能力，實踐能力，讓大家更深入的了解食品企業(yè)的文化及生產(chǎn)知識，了解自己專業(yè)的就業(yè)形勢，創(chuàng)業(yè)信息

　　四、主辦單位：

　　生物技術(shù)系

　　五、策劃承辦單位：

　　實踐部

　　六、活動對象：

　　生物系大一新生

　　七、活動時間：

　　10月20日上午9點

　　八、活動地點：

　　光陽蛋業(yè)股份有限公司

　　九、準備工作：

　　（1）通知網(wǎng)絡(luò)部準備相機。

　　（2）準備系旗。

　　（3）收集參觀人員名單（保持在40人左右）

　　十、宣傳方式：

　　以海報宣傳為主，我系還將通知各班班長并由其傳達給各班同學。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇13

　　一、與會人員與單位

　　本公司領(lǐng)導(dǎo)，行業(yè)協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)，政府有關(guān)部門，媒體，供應(yīng)商及客戶代表，本公司會務(wù)人員。

　　要求：詳細的落去實名單，確定人數(shù)，不能有絲毫差錯。

　　二、時間<日程>、地點

　　時間為于公司創(chuàng)建同日十月八號。地點為福隆商務(wù)會館1號商務(wù)會議展演廳和大堂餐飲部。

　　三、會議主題與內(nèi)容

　　主題：公司成立十周年慶典，回顧過往十年的公司發(fā)展歷程，總結(jié)發(fā)展中各方面的經(jīng)驗。并且提出未來五年的發(fā)展思路和工作措施，將本公司的工作做好，讓我們的事業(yè)再上一個新的臺階。

　　希望公司的每一位員工都要樹立為公司奉獻的事業(yè)觀和發(fā)展觀，努力提高自身素質(zhì)和服務(wù)本質(zhì)，忘我工作，無私奉獻，在未來中建功立業(yè)。

　　內(nèi)容：

　　議會內(nèi)容

　　資料的發(fā)放要在賓客落座后，會議準備開幕之間進行。要求要準確迅速不可遺漏。

　　公司的業(yè)績宣傳要做到位，這樣可以進一步擴展公司的形象，讓有關(guān)部門通過這次十周年慶典會議了解公司的經(jīng)濟實力，讓政府部門了解到公司為社會為國家作出的貢獻。讓供應(yīng)商和客戶代表更加全面的了解我們公司的經(jīng)營狀況。員工方面則更多的是鼓勵其信心。業(yè)績宣傳是重頭戲。

　　產(chǎn)品推介。我們的會議與會人員眾多，涉及方方面面的人群。現(xiàn)場歲產(chǎn)品的推介則能夠達到比平時推廣更好的效果。印制宣傳冊，在做宣傳講解環(huán)節(jié)發(fā)放。宣傳冊上要有圖片和簡單講解，使人在帶回去觀看仍有良好的印象。

　　人員表彰。優(yōu)秀人員表彰是必不可少的一個環(huán)節(jié)。這個環(huán)節(jié)可以大大加強員工的積極性，促進企業(yè)的核心力量的凝固。從整體方面加強企業(yè)的競爭力。表彰方面要物質(zhì)獎勵和精神獎勵相結(jié)合，讓員工更加的體會到公司的關(guān)懷和體貼。

　　會議安排流程

　　交通。因為是周年大型會議，務(wù)必會有分公司和外地經(jīng)銷部門的到來。那么就要考慮航班和火車的到點情況。在這之前要派專人捷星接待，不可錯過。具體要精確到分鐘。本地的政府部門和相關(guān)部門要提早去接。還要考慮賓客會場與住宿地方的交通。后勤部門要有詳細的安排路線和時間。歡送賓客的車輛要安排好，外地的要提前訂好機票和車票。車輛的等級要根據(jù)賓客的身份做出相應(yīng)配備。

　　會議廳的布置。會議廳布置要提前布置還要審核到位。音響系統(tǒng)、桌椅、主席臺、演講臺等一些設(shè)備要做會前檢查。要對照好，擺放對位置，不可出差錯。賓客的引導(dǎo)和就座都要路徑明確。消防逃生措施要到位。

　　住宿問題。外地賓客的住宿問題要考慮酒店標準，房型，還要考慮客房內(nèi)的長途通訊，洗換，酒水，互聯(lián)網(wǎng)等等服務(wù)是否到位。

　　餐飲。餐飲可采取自助餐形式。要根據(jù)人數(shù)定好食物數(shù)目，中西搭配，冷熱搭配要均衡。酒水方面檔次要分清楚，有高有低，切記不可浪費。自助餐方便了大多數(shù)人的用餐水準，且不會因為人數(shù)問題而造成少數(shù)民族的禁忌問題。

　　演出活動。提前聯(lián)系好演出團隊，共同協(xié)商演出節(jié)目。其中要有關(guān)于公司的品牌宣傳和人文效應(yīng)。演出團隊要具備一定的素質(zhì)和技術(shù)。現(xiàn)場要進行錄制。正式演出前要有2—3次彩排。演出節(jié)目：有歌曲演唱。可出資請有名氣的歌星來演出。舞蹈演出方面要大氣和清醒，各種效果都要涉及到。語言類小品也要多準備。語言類節(jié)目一直是人們所喜愛的，這樣的節(jié)目可以提起人們的興趣。對企業(yè)的演出活動印象更加的深刻。

　　會議現(xiàn)場氣氛控制。由于是高科技產(chǎn)品公司，我們要正規(guī)中帶有活潑，體現(xiàn)出年輕化，信息化，科技化。如果遇到冷場切記不要慌亂，要運用發(fā)放禮品的形式調(diào)動現(xiàn)場人員的積極性。

　　四、擬定會議日程。

　　到會人簽到，發(fā)會議資料

　　主持人介紹到會嘉賓、會議主題、表示歡迎、公司領(lǐng)導(dǎo)講話。

　　領(lǐng)導(dǎo)講話:1、公司董事長講話。2、部門經(jīng)理代表講話。

　　供應(yīng)商客戶代表發(fā)言。

　　受表彰者發(fā)言。

　　政府領(lǐng)導(dǎo)講話。

　　公司領(lǐng)導(dǎo)宣布會議結(jié)束。

　　五、經(jīng)費預(yù)算

　　場地、伙食、車輛、紀念品、服務(wù)人員加班、宣傳等支出項目分列。

　　具體總金融由行政部門總結(jié)的出。

　　六、組織機構(gòu)。

　　成立會議專案小組，明確人員和分工。有后勤部門，策劃部門，文案工作組，公關(guān)部門，宣傳部門。

　　后勤部門負責會場的布置整理工作，的印制，車輛的配備和酒店的預(yù)訂等一切物質(zhì)實體工作。后勤部門是重中之重，要和各部門合作好，隨時應(yīng)對各部門做出的調(diào)整而工作。

　　策劃部門負責整個會議的思路流程和創(chuàng)意。如何讓會議凸現(xiàn)企業(yè)文化而新穎。策劃部門要做出最快的決策，及時把信息反映給領(lǐng)導(dǎo)好讓其他部門有準備時間。

　　文案工作組要做會議的記錄工作和公司近十年歷程的總結(jié)。任務(wù)重大，演講稿新聞稿和宣傳冊都要面面俱到。

　　公關(guān)部門要做搞接待和宴請工作。公司的形象和文化品位很大一部分在于公關(guān)部門的宣傳。做到門面是一個公司所必不可少的工作。要求公關(guān)部門要以企業(yè)形象為第一。

　　宣傳部門配合后勤部門和公關(guān)部門作出隨時調(diào)整，為整個會議的宣傳做出成績。會議的發(fā)放紀念品等活動由宣傳部門負責。以及媒體的聯(lián)系和新聞的發(fā)布。

　　七、發(fā)生突發(fā)狀況的緊急處理。

　　大型會議的活動要抓好重點，日期不改，主體不變，人員大部到位，日程安步驟進行都算成功。

　　會場消防設(shè)施一定要檢查到位。領(lǐng)導(dǎo)事項需要有備份處理。擬講話領(lǐng)導(dǎo)未到場可及時進行下一步驟。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇14

　　一、活動背景

　　二、活動主題

　　三、活動目的

　　四、參與對象

　　五、活動地點與活動時間

　　六、活動開展

　　七、資源需要和經(jīng)費預(yù)算

　　八、活動中應(yīng)該注意的問題和細節(jié)九、

　　附錄2中秋節(jié)活動策劃書

　　一、活動背景

　　關(guān)于節(jié)日起源有很多種說法，也有很多關(guān)于這天的傳說和傳統(tǒng)。中秋節(jié)與春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)并稱為中國漢族的四大傳統(tǒng)節(jié)日。每年農(nóng)歷八月十五日，是傳統(tǒng)的中秋佳節(jié)。這時是一年秋季的中期，所以被稱為中秋。

　　二、活動主題

　　八月十五的月亮比其他幾個月的滿月更圓，更明亮，所以又叫做"月夕"，"八月節(jié)"。此夜，人們仰望天空如玉如盤的朗朗明月，自然會期盼家人團聚。遠在他鄉(xiāng)的游子，也借此寄托自己對故鄉(xiāng)和親人的思念之情。所以，中秋又稱"團圓節(jié)"。在夏末秋初這么一個富有詩意的季節(jié)里，我們結(jié)束了漫長的假期又回到了熟悉的校園，在這些重逢的日子里同學們用不同的方式表達著對室友、同學、朋友再次相見的喜悅。

　　校園里的同學們也在尋找著適合的機會互相交流學習，同時也計劃著一個新的開始新的征程，以及怎樣表達對即將到來的學弟學妹們的歡迎。二、活動主題"歡度中秋，情濃意濃。

　　三、活動目的

　　讓學生充分了解我中秋節(jié)里各種各樣的風俗習慣，增加學生在校學習的興趣，了解節(jié)日的淵源、形成，民間各種不同的慶祝方式以及其中所承載的中國所獨有的文化內(nèi)涵，以此來體驗暑假后來學校體驗中秋節(jié)吃月餅慶豐收、慶團圓、送祝福、送親情的意義;體會學校就是一個大家庭，每個人都是學校大家庭的成員，應(yīng)該相互關(guān)心，相互愛護;增強學生愛父母愛家鄉(xiāng)愛祖國的感情，同時通過這次活動，使學生真正了解節(jié)日，了解中國傳統(tǒng)文化，幫助青少年增強科學節(jié)日文化理念，弘揚創(chuàng)新節(jié)日文化，讓節(jié)日真正給我們帶來快樂與幸福。

　　四、參與對象主要面向大一大二新生。

　　五、活動地點與活動時間20xx年9月12日19：00---21：00籃球場，風雨操場和二食堂門口3中秋節(jié)活動策劃書

　　六、活動開展前期準備與宣傳工作：

　　活動準備

　　1、搜集有關(guān)中秋節(jié)的名稱、由來、中秋燈謎和中秋節(jié)的傳說故事等等。

　　2、調(diào)查訪問身邊的長輩，了解家鄉(xiāng)過中秋節(jié)的風俗習慣。

　　宣傳工作用大量的海報，宣傳板，對此次活動進行宣傳，以用有限資源對活動進行最大的宣傳效果。

　　活動流程與安排：

　　前期活動：感興趣同學可以設(shè)計別致、精美的月餅圖案，將設(shè)計發(fā)送至郵箱，詳情評比見附錄。

　　正式活動

　　1、主持人主持活動：主持人準備幾個有意思的關(guān)于中秋節(jié)的活動。活動過程中可以邀請大二或者大三大四同學來講講這一年來的收獲，也可以啊哦請大一同學來講講對于大學生活的憧憬，加強同學與同學之間的友誼。

　　2、中秋燈謎活動：燈謎由每個部門出25個，寫好后匯總，每個部門上交15張，學校籃球場與二食堂周邊布置好燈謎和熒光棒。同學有好奇燈謎不解的可以問URHA工作人員。

　　3、中秋祝福卡(許愿卡)。

　　4中秋節(jié)活動策劃書所有在URHA擔任干部的同學，每人寫8張許愿卡,全部許愿卡寫滿以后，再進行編號(抽獎環(huán)節(jié)用)，關(guān)于許愿卡的發(fā)放：來領(lǐng)許愿卡的同學，每人領(lǐng)取一張，然后由該名同學在寫下祝福放到祝福箱之中。4、中秋節(jié)抽獎環(huán)節(jié)由主持人宣布抽獎(20：30---21：00)抽獎結(jié)束尋找幸運者，主持人宣布活動結(jié)束后期活動可以在學校內(nèi)自由拍攝中秋月亮的圖片，進行自由PS，將PS后圖片發(fā)送至郵箱，評比見附錄。

　　5中秋節(jié)活動策劃書七、資源需要和經(jīng)費預(yù)算晚會用品:宣傳板白紙6張30元廣告色顏料6甁18元宣傳黃紙(做海報用)12張24元許愿卡75+152+100=327張109元氣球60個12元彩帶30元銀光棒2盒40元礦泉水一箱12元祝福箱子3個桌子10張凳子20張音響設(shè)備1套

　　活動獎勵：

　　1、手機座2元到15元不等《=100元手機鏈2元到15元不等《=100元月餅一盒《=200元糖果30元果凍30元中國結(jié)30個60元總計：795元八、活動中應(yīng)該注意的問題和細節(jié)1、各部門人員應(yīng)提前半小時到場

　　2、活動會場提前2小時布置好

　　3、活動中途防止人員離開

　　4、活動中保持場地安靜

　　5、負責后勤部門做好所需準備，積極配合工作

　　6、結(jié)束后立即開展清理工作

　　7、工作人員必須佩戴工作證

　　8、結(jié)束后將對各項工作進行全面細致的總結(jié)應(yīng)急方案：如果下雨，改為風雨操場內(nèi)進行。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇15

　　一、活動主題

　　慶祝中秋佳節(jié)，弘揚傳統(tǒng)文化

　　二、活動背景

　　日高公司是一家大型科技企業(yè)，有不少外地員工以及外籍員工。為增強國際員工對中國悠久歷史文化的認識，打招節(jié)日的氣氛，關(guān)注員工的情感需求，拉近員工與員工、員工與上司之間的距離，更好的促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，企業(yè)擬舉行一次元旦活動。

　　三、活動目的

　　1、增強國際員工對中國悠久歷史文化的認識。

　　2、拉近員工與員工、員工與上司之間的距離。

　　3、更好的促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。

　　4、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在活動的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

　　四、參加人員

　　日高公司全體員工

　　五、活動時間及地點

　　時間：

　　地點：

　　六、活動準備工作

　　（一）節(jié)目征集

　　1、采取自由、自愿原則進行報名。

　　2、節(jié)目形式不限（歌曲、舞蹈、朗讀、樂器演奏、相聲、小品、戲曲、書法等），內(nèi)容健康向上，以慶祝聯(lián)歡為主題內(nèi)容，所有節(jié)目需提前自我彩排，經(jīng)籌備組篩選合格的節(jié)目方可晚會演出。

　　3、9月10日17：00前完成節(jié)目報名工作（報至人力資源部）。

　　4、節(jié)目申報者請自帶伴奏樂器或音帶、CD，并提前交于籌備組。

　　5、節(jié)目演出次序由晚會主持人和晚會籌備組決定。

　　6、整臺晚會全過程可用DV拍攝記錄。晚會中，凡參加演出的演員都將得到一件小禮品。（通過晚會嘉賓及觀眾的評選，晚會將評選出臺風獎，氣獎，創(chuàng)意節(jié)目獎，評出表演獎，歌手獎等等。斟酌待定！）

　　（二）活動現(xiàn)場布置

　　1、現(xiàn)場布置主要以中國傳統(tǒng)的紅燈為主調(diào)，配以中式的小配飾，顯示中國節(jié)，中國味。

　　2、舞臺設(shè)計以中國紅為主色調(diào)，在傳統(tǒng)中加放現(xiàn)代元素，是整個舞臺傳統(tǒng)中透露著時尚。

　　3、在活動現(xiàn)場小舞臺兩側(cè)搭建兩面燈籠墻，紅紅的燈籠，將整個現(xiàn)場布置出濃濃的中國味道，并在每個燈籠上藏一個燈謎，裝飾性與參與性兼具。

　　4、食品擺放

　　水果類：蘋果、葡萄、橘子、香蕉等。

　　飲品類：可樂、雪碧、綠茶、橙汁、奶茶、葡萄酒、礦泉水等。

　　小吃類：月餅、花生、瓜子、餅干、雞翅、開心果、牛肉干等。

　　七、晚會籌備部門

　　第一組：節(jié)目策劃組

　　負責部門：人力資源部

　　任務(wù)：a、9月10日完成節(jié)目篩選工作。

　　b、9月11日編輯出節(jié)目單報禮儀組存?zhèn)洹?/p>

　　c、9月11日之前準備好主持人的形象設(shè)計及臺詞。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇16

　　一、適用范圍

　　分公司編制內(nèi)所有員工

　　二、福利項目

　　1、生日蛋糕：員工生日當天，由行政部負責在中衛(wèi)蛋糕房采購生日蛋糕，在當天下班前由行政部當面發(fā)放給生日員工，并代表企業(yè)祝福員工的生日；

　　2、生日賀卡：分公司統(tǒng)一采購生日賀卡，賀卡上由總經(jīng)理簽字送上祝福寄語（寄語由行政部提供），于員工生日的當天隨同生日蛋糕一起發(fā)送給生日員工；

　　3、生日餐劵：由行政部統(tǒng)一采購生日餐劵，于員工生日的當天隨同生日蛋糕一起發(fā)送給生日員工，餐劵由員工自由支配，分公司不做其他要求；

　　4、員工生日當天在完成工作前提下可提前2—4小時下班；

　　三、責任部門

　　行政部：負責收集員工的生日日期，負責蛋糕、賀卡的采購以及相關(guān)費用的申報；

　　四：經(jīng)費預(yù)算

　　1、生日蛋糕：100元/人；

　　2、生日賀卡：免費；

　　3、生日餐劵：500元/人，限廚師及門衛(wèi)以外員工享受；

　　4、生日紅包：200元/人，限廚師及門衛(wèi)享受；

　　五、發(fā)放規(guī)定：

　　1、分公司全體員工可享受當年的生日福利；

　　2、員工生日的出生日期以行政部收集的信息為準；

　　3、可以享受此福利之日起，該年度已錯過的生日不予補貼；

　　4、根據(jù)分公司實際情況如員工生日期間回家休假，則到崗后生日蛋糕不予補發(fā)，餐劵福利繼續(xù)享受；

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇17

　　一、 活動背景及目的

　　春暖花開，綠意盎然，充滿生機和希望的春天已來臨，在這多姿多彩、溫柔和美的季節(jié)里，集團總部會同各分公司舉辦拓展活動，豐富員工集體生活，幫助大家更快地融入到金海灣團隊，讓大家在今后金海灣集團的工作和生活變得更加美好和充實。

　　二、活動主題： 交流 友誼 合作 共進

　　三、活動日期：20xx年4月29日14：30

　　四、活動地點：明威保安廣場

　　六、總負責：集團總部

　　出

　　七、活動內(nèi)容

　　(一)眾志成城、齊心協(xié)力

　　1、拔河比賽(各分公司抽出10人、男女不限)

　　2、用心接力(男隊10人、女隊10人)

　　將所有員工分成若干組(4組)，每組10名，另外再加一名機動人員，每組站成一隊，，保持雙肩寬的距離當裁判喊預(yù)備后，每人嘴里都要含一根牙簽，激動人員則拿一個要是做好準備。待吹響比賽開始的口哨后，激動人員把鑰匙掛在第一個同學的牙簽上，再一次向下傳，傳的過程中只能用牙簽，不能借助其它任何東西。若傳的過程中鑰匙掉落再地，由機動人員撿起返還給第一個人，重新開始接力，知道將鑰匙傳到最后一名。看哪組先將鑰匙傳到終點，獲得獎勵。

　　(二)男女搭配、干活不累

　　1、跳繩比賽

　　一男一女組成搭檔(10組)面對面跳繩，一分鐘內(nèi)跳次數(shù)多的取勝。選出前2名。

　　2、羽毛球

　　男女自由結(jié)合選出10組男女搭檔參加比賽，接不到球組淘汰。獲勝者繼續(xù)與其它組進行比賽。選出前2名。

　　3、踢毽子

　　3男3女交叉站立圍成一個大圈，腳踢毽子傳給其它隊友，持續(xù)時間最長者獲勝。選出前2名。

　　八、物品及經(jīng)費準備

　　1、拔河比賽用的中心紅繩、口哨

　　2、牙簽三盒，鑰匙一個

　　3、跳繩2條

　　4、羽毛球牌2副、羽毛球5個

　　5、毽子5個

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇18

　　一、活動主題：“綠絲帶”，服務(wù)高考

　　二、活動背景： 高考對我們來說已經(jīng)過去了，但是對于現(xiàn)高三在備戰(zhàn)高考的學弟學妹們來說是一場惡戰(zhàn)，我們不能為他們做很大的事，但是我們能讓他們走進考場的時候，踏實的進去，有我們陪伴著他們的爸爸媽媽，讓這些父母能在這兩天能很好的度過，我們是過來人，我們有義務(wù)進這樣做。讓這一絲清風在這酷暑的夏日吹動家長們的.心。

　　三、活動目的： 高考不止是考生的高考，也是家長的高考，讓我們關(guān)注家長，陪他們度過這酷暑的兩天，送去一絲清涼。

　　四、活動時間： 六月七號、八號

　　五、活動地點： 九江市各高考考場

　　六、服務(wù)對象： 九江市高考考生及家長

　　七、活動流程：

　　1.獲得校團委的支持，發(fā)動各二級學院加入到我們的隊伍中。

　　2.與商家取得聯(lián)系，得到必要的資金贊助。

　　3.與交警隊、教育局等有關(guān)部門去得聯(lián)系，獲得認可。

　　4.招募志愿者，對志愿者進行培訓、分組。

　　八、活動內(nèi)容：

　　1.在考場周圍搭建傘棚，供陪考家長乘涼、休息。

　　2.考生可憑準考證領(lǐng)取一瓶免費的礦泉水。

　　3.準備一些解暑的藥品，以備不時只需。

　　4.準備合理的食譜供家長參考

　　5.為家長提供一些報紙和雜志，平靜的等待考生。

　　6.志愿者與家長溝通、交流。

　　九、所需物品：傘棚、礦泉水、解暑藥品、食譜、報紙雜志、綠絲帶

　　十、要求： 志愿者統(tǒng)一著裝，佩戴徽章，系綠絲帶。

　　十一、人員調(diào)配:

　　1.活動由護理學院、生命科學學院共同發(fā)起，向各二級學院發(fā)出號召。

　　2.每個二級學院負責一個考場的活動。

　　3.每個考場都要將責任具體化。如：一人負責藥品的攜帶、一人負責報紙雜志的 攜帶等。

　　4.每個考場大概需要五到六名志愿者。

　　策劃書：土建青年志愿者服務(wù)隊

　　xx年5月9號

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇19

　　一、活動方案

　　1.舉辦“安全月”活動動員會議，傳播安全生產(chǎn)月工作理念。

　　2.開展安全生產(chǎn)事故警示教育周活動(6月3-9日)。各地區(qū)要組織動員集中起來開展警示教育活動。舉辦事故案例和事故模擬教育展覽，組織觀看警示教育片，組織反思大討論等形式開展警示教育活動，對典型事故進行剖析，吸取事故教訓，講解安全知識，強化安全意識，推動安全工作。本著創(chuàng)新形式和內(nèi)容，深入基層，務(wù)求實效的原則，根據(jù)公眾實際需要組織開展好宣傳咨詢?nèi)栈顒印?/p>

　　3.舉辦安全文化周活動(6月10-16日)。開展基層職工群眾喜聞樂見的文化宣傳活動，創(chuàng)辦安全文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)、主題公園、文化街區(qū)、安全文化宣教展館(廳)等;推出一批優(yōu)秀的安全生產(chǎn)宣教產(chǎn)品，進一步繁榮安全文化創(chuàng)意與生產(chǎn)，滿足職工和群眾不斷增長的文化需求，夯實安全生產(chǎn)文化基礎(chǔ)。

　　一是各地區(qū)要在文化周期間，指導(dǎo)、推動所轄區(qū)域內(nèi)的安全文化示范企業(yè)、示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、安全發(fā)展城市、安全社區(qū)、平安校園創(chuàng)建活動;

　　二是，開展安全文化知識普及活動，通過安全教育活動，安全知識宣傳，安全文化征文，等退出安全文化周主題活動。

　　三是普及安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，傳播安全文化，營造濃厚的文化氛圍，提升安全防范意識和安全工作素質(zhì)。

　　4.開展安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練周活動(6月17-23日)。深入基層，開展形式多樣的應(yīng)急演練，加強應(yīng)急基礎(chǔ)建設(shè)，增強應(yīng)急意識，掌握處置要點，提高科學施救和事故災(zāi)難應(yīng)急救援能力。提升安全事故應(yīng)急處理能力，增強從業(yè)人員的安全防范意識，提高從業(yè)人員防災(zāi)、逃災(zāi)、避災(zāi)和自救、互救能力。

　　5.開展安全月總結(jié)活動 認真總結(jié)各部門開展安全生產(chǎn)月活動總結(jié)，以便總結(jié)推廣好經(jīng)驗和好做法，強化安全基礎(chǔ)建設(shè)，建立健全工作機制，各部門按照綜合考評標準，對安全生產(chǎn)月的各項工作進行總結(jié)分析。

　　二、活動要求

　　(一)強化領(lǐng)導(dǎo)，抓好動員。各部門要提早謀劃，將本地區(qū)、本單位的“安全月”活動方案和工作部署及時印發(fā)所屬地區(qū)和相關(guān)單位，切實做好動員部署工作。要加強對基層單位開展“安全月”活動的督促指導(dǎo)。營造良好的安全生產(chǎn)文化氛圍。

　　(二)科學組織，抓好落實。各部門要提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)，加大投入，確保“安全月”組織機構(gòu)、經(jīng)費落實到位、責任到人。要不斷提高宣教活動組織工作的科學性和執(zhí)行力，按照全國組委會統(tǒng)一部署，結(jié)合各自實際開展針對性強、吸引力大、易于參與的宣教活動，確保工作重心不斷下移，關(guān)口不斷前移。

　　(三)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，強化考核。各部門要將活動方案、總結(jié)和活動信息及時報送到組委會辦公室，各部門要加大轄區(qū)內(nèi)“安全月”活動考核力度，保障活動健康深入開展。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇20

　　一、活動目的

　　通過組織和開展一系列活動，提高達利企業(yè)文化的宣傳，增進員工之間感情，發(fā)揮團隊協(xié)作精神，提高企業(yè)的向心力和歸屬感。

　　二、時間和地點

　　時間：20__年5月1日8：00—15:00

　　地點：保安室與1棟、2棟宿舍樓之間(備用場地：1號與2號庫房通道之間)。

　　三、活動領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長：

　　副組長：

　　組員：

　　由公司綜合管理部主導(dǎo)負責此次活動的策劃、宣傳和組織實施，包括活動所需器材和獎品的設(shè)置、場地布置、經(jīng)費的預(yù)算編制和廠區(qū)衛(wèi)生、人員安全及人員安排等，具體安排如下：

　　1.組織協(xié)調(diào)組負責人：張志明;保障活動現(xiàn)場人員安全及賽場秩序。

　　2.場地布置、電力保障組負責人：黃華彬;保障活動現(xiàn)場水電的正常供應(yīng)(各車間主任配合)

　　3.宣傳報道組負責人：吳承風;負責整個活動的宣傳及報道。

　　4.器材物資組負責人：熊佳、劉翠紅、胡小燕，負責活動所需器材物資及獎品準備和保管。

　　5.現(xiàn)場攝影組負責人：張夢菲;負責整個活動過程的攝影。

　　6.現(xiàn)場秩序維護及參賽人員組織：負責參賽人員的組織召集、比賽現(xiàn)場秩序的維護。負責人：黃思賢、黃華彬、樂繼銻、陳志鋒、蔡雅鋒、余作龍、沈鐘泉、李康、林志峰

　　四、報名方式

　　1.每項比賽每人只能參加一次。

　　2.趣味投圈活動項目，員工可帶直系家屬參加，每人限帶1人。

　　3.由各參賽組負責人負責員工的報名和登記手續(xù)(各車間應(yīng)提前做好宣傳工作，讓廣大員工踴躍報名，并向報名人員講述活動的規(guī)則及安全等相關(guān)事項)。

　　4.4月15日起向各參賽組負責人報名，有要帶家屬參加趣味投圈活動，需加備注說明，統(tǒng)一匯總后交至綜合管理部。

　　報名截止日期：20__年4月25日前。

　　五、活動項目

　　1、升旗儀式：

　　8:00各部門/車間按要求統(tǒng)一著裝列隊走到辦公樓廣場進場，

　　8:08升旗儀式(奏國歌)

　　8:20比賽正式開始

　　2、拔河比賽(團體賽)

　　時間：08:20—09:30，地點：保安室與1棟、2棟宿舍樓之間。

　　按分配好的參賽組，分男隊和女隊，男隊每隊10人，女隊每隊8人，分別進行抽簽，實行淘汰賽制。角逐出團體賽的前三名。

　　3、同舟共濟(五人踏板競速團體賽)

　　時間：09:30—10:30，地點：保安室與1棟、2棟宿舍樓之間。

　　參賽對象：按部門車間組織人員(男3女2混合)組隊報名，角逐團體賽的前三名

　　4、托乒乓球(團體接力賽)

　　時間：10:30—11:30，地點：保安室與1棟、2棟宿舍樓之間。

　　參賽對象：按部門車間組織人員組隊(5人)報名，角逐團體賽的前三名

　　5、臺球比賽(個人)

　　時間：10:30—11:30，地點：員工活動中心

　　參賽對象：全體員工，抽簽決定比賽對手，一對一比賽，三局兩勝。

　　6、定點投籃(個人)

　　時間：10:30—11:30，地點：籃球場

　　參賽對象：全體員工，每次單人進行投籃，投中者給予規(guī)定獎品。

　　7、趣味套圈(個人)

　　時間：10:30—12:00，地點：保安室與1棟、2棟宿舍樓之間。

　　參賽對象：全體員工憑票進行，全體員工均可參加，憑票參加，一人一票，一張票可以投五次。投中有獎(獎品為生活用品、公司產(chǎn)品)。

　　六、獎勵辦法

　　1、頒獎時間：20__年5月1日14:30

　　2、頒獎地點：辦公樓門前

　　3、獎項設(shè)置：

　　團體獎：拔河比賽

　　男隊：一等獎、二等獎、三等獎(各10名)

　　女隊：一等獎、二等獎、三等獎(各8名)

　　獎品：一等獎空調(diào)被

　　二等獎竹涼席

　　三等獎吹風機

　　團體獎：同舟共濟(5人踏板競速)\乒乓球接力賽

　　男女混合：一等獎、二等獎、三等獎(各5名)

　　獎品：一等獎空調(diào)被

　　二等獎竹涼席

　　三等獎吹風機

　　個人獎

　　臺球比賽：一等獎、二等獎、三等獎(各1名)

　　獎品：一等獎空調(diào)被

　　二等獎竹涼席

　　三等獎吹風機

　　定點投籃：公司產(chǎn)品、生活日用品

　　套圈：公司產(chǎn)品、生活日用品

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇21

　　一、主題：綻放女性力量，共創(chuàng)美好未來

　　二、目標：

　　表彰優(yōu)秀女性員工，激勵全體員工。

　　增進員工間的交流與溝通，提升團隊凝聚力。

　　營造尊重女性、關(guān)愛女性的良好氛圍。

　　三、活動安排：

　　優(yōu)秀女性員工表彰大會：評選并表彰在工作中表現(xiàn)突出的女性員工，頒發(fā)榮譽證書和獎品。

　　女性健康講座：邀請專家為女性員工普及健康知識，提高女性員工的健康意識。

　　團隊拓展活動：組織員工參與團隊游戲、趣味運動等，增進團隊凝聚力。

　　四、預(yù)期效果：

　　增強員工對企業(yè)的歸屬感和認同感。

　　提升女性員工的自信心和工作熱情。

　　促進企業(yè)和諧、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇22

　　一、活動目的

　　為豐富工區(qū)團員青年的文體活動，加強工區(qū)青年間的溝通交流，增強工區(qū)團組織的凝聚力，特舉辦本次活動。

　　二、活動主題

　　鍛煉特長技能，展現(xiàn)青年團員風采，活躍文化生活

　　三、主辦單位

　　修試工區(qū)團支部

　　四、承辦單位

　　修試工區(qū)分工會

　　五、參加對象

　　修試工區(qū)全體青年團員

　　六、活動要求

　　1、在參與活動中，應(yīng)自覺遵守活動秩序;

　　2、要服從工作人員，應(yīng)使活動在團結(jié)、友愛的氣氛中進行。

　　七、活動程序

　　1、全體人員在會議室集中，工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)致辭;

　　2、宣布注意事項及各活動區(qū)域安排;

　　3、進行文體活動。

　　八、活動安排

　　活動時間：20xx年1月15日下午

　　(1)宣傳報道：由楊凱、楊濤負責;

　　(2)相關(guān)材料收集：工區(qū)團支部;

　　(3)場地布置;局多功能廳;

　　(4)在活動的前一天由團支部負責對各游戲出份游戲規(guī)則說明;

　　(5)部分道具及獎品：道具在活動的前一天由工區(qū)團支部負責準備好。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇23

　　為了豐富公司員工和家屬們的業(yè)余文化生活，促進交流，使大家開開心心，快快樂樂渡過一個難忘美好的元旦，公司組織一系列的迎元旦活動，具體的活動如下：

　　一、活動時間

　　20xx年12月31日中午12：00-17：30

　　二、活動地點

　　定場地較大的場所進行，會餐除外

　　三、參與活動人員

　　全體員工及家屬

　　四、活動內(nèi)容

　　（一）歡樂大家庭活動

　　1.舉行公司元旦團拜會

　　由公司領(lǐng)導(dǎo)致辭，團拜會結(jié)束后，進行團圓大會餐。

　　2.派送家屬慰問金

　　在大會餐進行的過程中，由公司給員工家屬（1位）派送慰問金（200元/人）。

　　（二）游園活動（該項活動在會餐結(jié)束后進行），項目如下：

　　（1）你來比劃，我來猜

　　每個部門選出2人，游戲以兩人為單位。先自由選擇題目的類別（成語、水果、體育器材、學習用具、電器、食品、日常用品等）。一人看詞語，一人比劃，由他的搭檔猜出比劃者比劃的是什么詞語。一分鐘，一組10題，答對題最多者獲勝。

　　游戲規(guī)則：

　　主持人在桌子后面出示題目，表演者正對著主持人看題目，猜詞語者背對著桌子，不能看題，否則該詞語算棄權(quán)；

　　表演者對于難表演的詞語，可喊“過”，直接進入下一題；

　　表演者可通過語言、行動等各種方式表演，但說的話中不能含有該題目中的任何一字或相同讀音，否則該題視為棄權(quán)；

　　旁人不能提示，否則也視為棄權(quán)。

　　（2）齊家抬一桿

　　每組選出5名隊員，面對觀眾站成一排，主持人將一條桿子橫放前面，每人伸出一根食指支撐桿子，不許用手勾，手指不得離開桿子，手指離桿算違規(guī)，重新再來，手指離桿兩次或桿子掉地任務(wù)失敗，主持人放手后進行計時，撐住桿子時間越久的小組得獎。

　　（3）三心二意數(shù)豆子

　　主持人隨機抓取一把豆子，一組選出兩名隊員，一個提問題，另一個邊數(shù)豆子邊回答問題，在規(guī)定的時間內(nèi)數(shù)完豆子和問完所有的問題。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇24

　　一、活動主題：心心交流，溝通你我

　　二、活動目的：為進一步加強新老會員的交流，充分調(diào)動新老會員的積極性和創(chuàng)造性，以及增強新會員對社團的認同感和歸屬感，渲染社團文化，創(chuàng)造一個濃厚的社團文化氛圍。

　　三、活動對象：朗誦藝術(shù)團10級新會員

　　四、活動形式：團部門聯(lián)誼

　　五、活動時間：20xx年12月5日下午4:30至6:30

　　六、活動地點：E-401

　　1.活動前期準備

　　活動物品準備：

　　(1)由外聯(lián)部負責購買相關(guān)的物品材料，包括彩帶、氣球、小禮品、彩帶等

　　(2)由組織部負責租借教室和借用盆栽

　　(3)由副團負責組織人員進行教室的裝扮

　　活動宣傳準備：

　　(1)宣傳部制作海報，進行活動的宣傳

　　(2)各部長積極宣傳，調(diào)動會員的積極性

　　(3)制作邀請函，發(fā)放到各個會員手中

　　活動人員安排：

　　(1)由科技部及時制作活動相關(guān)的ppt

　　(2)由團長負責邀請活動的主持人和嘉賓

　　(3)由表演部進行組織和負責，從新會員中挑選活動的節(jié)目

　　2.活動期間具體人事安排和流程安排

　　(1)外聯(lián)部負責活動會場的秩序維持

　　(2)由科技部負責會場的音響和設(shè)備的控制

　　(3)秘書處負責新會員的簽到工作

　　(4)財務(wù)部負責活動現(xiàn)場照片的拍攝和采集工作

　　(5)團長負責現(xiàn)場的控制和監(jiān)督工作

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇25

　　一、活動目的：

　　1、增強員工的團隊凝聚力，提升__的競爭力;

　　2、對營銷工作進行總結(jié)，對市場業(yè)績進行分析;制訂新年度營銷工作總體規(guī)劃，明確度工作方向和目標。

　　3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。

　　二、年會主題：一個團隊一個夢想

　　三、年會時間：12月日30下午時

　　領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時聚餐

　　四、年會地點：_×大酒店×樓_廳

　　五、年會組織形式：由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

　　六、參加人員：客戶群、領(lǐng)導(dǎo);邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員。

　　1.會場總負責：_×

　　主要工作：總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

　　2.策劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓：_×

　　主要工作：年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

　　3.人員分工、布場撤場安排：_×

　　4.嘉賓接待、簽到：_×

　　5.音響、燈光：_×(會前半小時檢查音響、燈光等設(shè)備)

　　6.物品準備：_×

　　主要工作：禮品、獎品等物品的準備。

　　七、會場布置：

　　會場內(nèi)：

　　方案：

　　1、舞臺背景噴畫：

　　內(nèi)容：

　　文字內(nèi)容：

　　2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。

　　3、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各4個，內(nèi)容：宣傳企業(yè)文化。

　　會場外：

　　1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。

　　2、酒店入口處掛紅布幅。

　　3、酒店內(nèi)放置指示牌。

　　文字內(nèi)容：

　　八、年會流程：

　　形式：領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目，同時公司聚餐。

　　備注

　　1.主持人開場白，介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓，邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭。

　　2.公司領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭。

　　3.嘉賓致辭。

　　4.表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現(xiàn)場有獎問答、游戲。

　　外請演員表演節(jié)目、中間抽獎。

　　演出內(nèi)容：年會節(jié)目單

　　時間:__月__日晚

　　地點:宴會廳

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇26

　　為豐富廣大員工的業(yè)余文化生活，加強公司內(nèi)部溝通與交流，增進企業(yè)的凝聚力和廣大員工對企業(yè)的歸屬感，適逢圣誕節(jié)來臨之際，特策劃舉辦“激情之夜圣誕狂歡”系列活動，讓全體員工在公司共度佳節(jié)。具體事項如下：

　　一、事項說明：

　　1、活動主題：“激情之夜圣誕狂歡”全員大互動;

　　2、活動時間：12月24日20：00—24：00;

　　3、活動地點：公司籃球場;

　　4、活動形式：歌舞晚會、集體游戲及平安夜祈福;

　　二、活動內(nèi)容：

　　1、情侶拍檔(情侶站報紙)

　　主題：愛情的智慧魔力

　　所獲獎項：最聰明愛情獎

　　組織方式：隨機抽取4對情侶或者準情侶，首先情侶或準情侶雙方站于報紙之上，然后不斷將報紙對折，報紙面積越來越小，但站在報紙之上的男女雙方的任何一只腳都不能著地，且不可以借助外力、外物，否則視為違例，自動退出比賽，最后所剩的一個為優(yōu)勝者。本比賽分為兩輪，每輪四對，獲勝者均可獲得最聰明愛情獎

　　2、合作猜字游戲

　　主題：心有靈犀一點通

　　所獲獎項：最靈犀情人獎

　　組織方式：隨機抽取或者自愿報名四對情侶，一人背對字板，一人面對字板，面對字板者用動作表演字板所示，也可以用語言提示，但在提示語言中若涉及到具體的字板所展示的圖片或文字，則視為違規(guī);背對字板者說出字板所示內(nèi)容，時間3分鐘，說出正確的最多的為勝者。本比賽分為四輪，獲勝者獲得最靈犀情人獎。

　　3、平安是福

　　主題：身無彩鳳雙飛翼

　　所獲獎項：拍檔獎

　　組織方式：隨機抽取或者自愿報名四對男女生，面向而立，左手放在背后，右手手持一個蘋果，男生喂女生吃，女生喂男生吃，前提條件是雙方的左手都不能動，看哪一組吃得最快，吃的最快的一組獲勝。獲勝者獲得拍檔獎。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇27

　　一、活動時間(4月25日——5月25日)

　　1、報名時間：3月25日——4月30日

　　2、活動開展時間：4月11日——4月25日

　　3、頒獎及表演賽時間：5月24日——5月25日

　　二、活動主題

　　“弘揚和諧崔木，共樹友誼之家”

　　三、活動內(nèi)容

　　書法、乒乓球、象棋、羽毛球四、獎項設(shè)置及經(jīng)費保障

　　1、參賽的四個項目分別設(shè)置前三名，按照名次先后予以200元、100元、50元標準的實物獎勵。

　　2、經(jīng)費保障：本次活動支出費用包括：器材購置、獎品設(shè)置，合計1500元。由政府籌資保證活動順利開展。

　　四、活動組織實施

　　1、報名形式:鎮(zhèn)機關(guān)干部職工，以個人名義報名。由各組織組負責參賽。

　　2、組織實施：羽毛球項目由婦聯(lián)負責組織;書法項目由工會負責組織;象棋、乒乓球項目由團委負責組織實施。

　　3、活動組織保障：這次活動由田書記總負責，鎮(zhèn)團委、婦聯(lián)、工會負責人負責報名、場地、裁判、比賽規(guī)則等具體事宜的落實。

　　五、活動要求

　　1、精心組織。3月下旬發(fā)通知，開始報名，3月28日開始制定規(guī)則及比賽程序，4月1日開始比賽(以業(yè)余時間為主)。

　　2、注重協(xié)調(diào)。團委、婦聯(lián)、工會要積極主動，團結(jié)協(xié)作;認真組織參賽人員參加比賽。對比賽時間、地點的合理確定，既不影響日常工作，又確保比賽順利開展;參賽人員要做好充分準備，按要求參加比賽。

　　3、營造娛樂氛圍，增進友誼。注重“友誼第一，比賽第二”的精神，做好宣傳動員工作，爭取廣泛參與，做好比賽階段、頒獎評比階段的各項娛樂氛圍的營造。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇28

　　主題：慶祝女性力量，共筑美好未來

　　時間：3月8日

　　地點：公司會議室

　　內(nèi)容：

　　開場致辭：領(lǐng)導(dǎo)致辭，表達對女性員工的敬意和感謝。

　　分享會：邀請公司女性員工分享工作心得和生活故事，展現(xiàn)她們的才華和魅力。

　　互動環(huán)節(jié)：組織趣味游戲和抽獎活動，增進員工間的交流和凝聚力。

　　表彰儀式：頒發(fā)“優(yōu)秀女性員工”獎項，激勵女性員工繼續(xù)努力，為公司發(fā)展貢獻力量。

　　目的：通過此次活動，讓公司女性員工感受到公司的關(guān)懷和尊重，增強她們的自信心和歸屬感，同時促進公司內(nèi)部的和諧氛圍，提高員工的工作積極性和創(chuàng)造力。

　　預(yù)算：場地布置、獎品購置、餐飲等費用共計X元。

　　備注：活動前需做好宣傳工作，確保員工知曉并積極參與。同時，要關(guān)注員工的反饋和建議，不斷完善活動內(nèi)容和形式。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇29

　　一、組織要素

　　活動名稱：趣味運動會

　　活動時間：20xx年10月26日（暫定）

　　活動地點：宿舍籃球場

　　活動規(guī)模：將生產(chǎn)組分為六大塊編號分別為A、B、C、D、E、F，每組10人以上。（統(tǒng)計六組組長及組員名單）

　　活動對象：生產(chǎn)組全體員工

　　二、簡要流程

　　1、人員就位預(yù)計用時10分鐘

　　2、主持人致詞預(yù)計用時5分鐘

　　3、領(lǐng)導(dǎo)致詞預(yù)計用時3分鐘

　　4、游戲一：袋鼠跳預(yù)計用時30分鐘

　　5、游戲二：凌波微步預(yù)計用時30分鐘

　　6、游戲三：龍珠戲水預(yù)計用時20分鐘

　　7、游戲四：奪寶奇兵預(yù)計用時30分鐘

　　8、游戲五：憤怒的氣球預(yù)計用時20分鐘

　　9、游戲六：背運氣球預(yù)計用時30分鐘

　　10、頒獎儀式預(yù)計用時20分鐘

　　三、現(xiàn)場布置

　　游戲區(qū)：游戲主要活動區(qū)

　　服務(wù)區(qū)：提供參賽者休息、飲水

　　四、具體流程

　　1、運動會開幕式致詞

　　2、宣布游戲規(guī)則：

　　a、比賽采取積分方式，六個游戲按照比賽排名進行相應(yīng)積分。（第一名至第六名積分對應(yīng)：10，8，6，4，2，0）

　　b、積分排名前三名的小組獲得運動會冠、亞、季軍。單項游戲第一名的小組成員均有紀念品發(fā)放。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)致詞此環(huán)節(jié)跟領(lǐng)導(dǎo)商議后待定

　　4、游戲一：袋鼠跳

　　名稱：袋鼠跳

　　道具：統(tǒng)一規(guī)格布袋4個

　　參賽組：A、B、C、D、E、F六組人員（每組派出10人參加）

　　游戲規(guī)則：

　　比賽分兩輪進行：第一輪由A、B、C三組參加，第二輪由D、E、F三組參加。每組10人分成兩隊各站在跑道線兩端。比如A組分成A1、A2兩組，兩端各站五人。比賽開始前，A1第一名隊員將布袋套至腰部，聽裁判員發(fā)令后向A2對前進，中途布袋不得脫離雙腿，至A2對時脫去布袋，由A2隊隊員套上布袋向A1對前進，循環(huán)至最后一名隊員。

　　比賽過程中若有摔倒，自行爬起，但布袋始終必須套在腿上，如有滑落需重新套上方可繼續(xù)比賽。比賽過程中對組隊員各行其道，不能越線。其他五組依此類推。

　　游戲評分規(guī)則：計時制。用時最短的組獲得單項游戲的冠軍。記錄每組完成游戲的時間，根據(jù)比賽評分表進行積分。

　　5、游戲二：凌波微步

　　名稱：凌波微步

　　道具：乒乓球6個（球上標記1—6），乒乓球拍6只（標記1—6）參賽組：A、B、C、D、E、F六組人員（每組派出10人參加）

　　游戲規(guī)則：

　　比賽分兩輪進行：第一輪由A、B、C三組參加，第二輪由D、E、F三組參加。每組10人分成兩隊各站在跑道線兩端。比如A組分成A1、A2兩組，兩端各站五人。比賽開始前，A1組第一名隊員將球放在球拍上，聽裁判口令開始，從起點一路端到終點，在終點將球拍和球給A2第一名隊員，依此循環(huán)，跑的最快的一組為游戲冠軍。在整個過程中，球若掉在地上，必須撿起來從當前隊員開始位置重新跑向終點。

　　游戲評分規(guī)則：計時制。用時最短的組獲得單項游戲的冠軍。記錄每組完成游戲的時間，根據(jù)比賽評分表進行積分。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇30

　　一、活動主題

　　傳統(tǒng)節(jié)日——清明節(jié)系列活動的主題是“緬懷先賢、拓展文明、親近自然”。

　　二、活動宗旨

　　緊緊圍繞清明節(jié)傳統(tǒng)習俗特征，突出緬懷先祖、緬懷先賢、緬懷先烈，通過弘揚民俗文化，拓展節(jié)日文明，把傳統(tǒng)節(jié)日文化與現(xiàn)代文明生活方式相結(jié)合，引導(dǎo)廣大人民群眾牢記中華民族歷史，珍惜美好幸福生活，共建文明和諧社會。

　　三、活動內(nèi)容

　　本次活動將于3月中旬啟動，一直延續(xù)到4月__日，共有8項活動，具體安排是：

　　1、組織開展傳統(tǒng)節(jié)日——清明節(jié)網(wǎng)上大討論，討論的題目是：怎樣過好清明節(jié)。時間：3月__日至4月__日。

　　承辦單位：市信息中心

　　職責分工：主要負責在市政府網(wǎng)站開辟專欄、專題，組織引導(dǎo)廣大人民群眾積極參與網(wǎng)上健康向上傳統(tǒng)節(jié)日的內(nèi)容大討論，在討論結(jié)束后作出討論綜述。

　　2、組織開展傳統(tǒng)節(jié)日——清明節(jié)群眾性掃墓祭英烈活動。時間：4月_日上午9時至11時。地點：市烈士陵園。

　　組織單位：市直工委、國資委黨委、開發(fā)區(qū)黨工委。駐市單位。

　　承辦單位：市民政局、市烈士陵園。

　　職責分工：市直工委、國資委黨委、開發(fā)區(qū)黨工委主要負責組織所轄范圍內(nèi)的單位職工、著裝整潔、佩帶祭花，以單位為方隊，統(tǒng)一集中按時到市烈士陵園參加掃墓祭英烈活動。市民政局、市烈士陵園主要負責接待群眾、介紹英烈事跡、整治環(huán)境衛(wèi)生、搞好安全保衛(wèi)等相關(guān)事宜。駐市單位由市文明辦負責組織安排。

　　3、組織開展傳統(tǒng)節(jié)日——清明節(jié)群眾性體育活動。時間：4月_日。地點：市體育局。

　　組織單位：市直工委、國資委黨委、開發(fā)區(qū)黨工委和駐市單位。

　　承辦單位：市體育局

　　活動項目：拔河、跳繩、踢鍵子

　　4、組織開展傳統(tǒng)節(jié)日——清明節(jié)短信征集大賽。時間：3月__日至4月__日。

　　承辦單位：市移動公司

　　職責分工：主要負責開通傳統(tǒng)節(jié)日——清明節(jié)短信征集大賽平臺，短信征集主要突出緬懷先祖、緬懷先賢、緬懷先烈，弘揚民俗文化，拓展節(jié)日文明，展示現(xiàn)代生活等內(nèi)容，征集活動結(jié)束后要即時歸類整理，進行評比總結(jié)。

　　5、組織開展傳統(tǒng)節(jié)日——清明節(jié)群眾性踏青植樹與文體活動。時間：3月__日至4月__日。

　　組織單位：市直工委、國資委黨委、開發(fā)區(qū)黨工委、駐市各單位。

　　職責分工：市直工委、國資委黨委、開發(fā)區(qū)黨工委要組織所轄各單位積極開展文藝演出、體育賽事、踏青植樹等活動，把形式多樣的文體活動同植樹活動結(jié)合起來，豐富清明節(jié)日的內(nèi)涵。

　　6、組織開展傳統(tǒng)節(jié)日——清明節(jié)“綠色的緬懷”經(jīng)典文章誦讀活動。時間：3月__日下午。地點：市健健幼兒園、市鳳鳴幼兒園。

　　承辦單位：市健幼兒園、市鳳鳴幼兒園

　　職責分工：主要負責抓好活動的策劃、組織、誦讀等工作，誦讀內(nèi)容主要參考“三字經(jīng)、千字文、幼學叢林”等經(jīng)典文章，要求師生統(tǒng)一著裝，誦讀兒童會講普通話，口齒清晰、語言流暢、舉止大方，有豐富的表演感情。

　　7、組織開展傳統(tǒng)節(jié)日——清明節(jié)詩文、祭文征集大賽活動。時間：3月中旬至4月__日。

　　組織單位：各縣、市、區(qū)、市直工委、國資委黨委、開發(fā)區(qū)黨工委以及駐市單位

　　承辦單位：市文明辦

　　職責分工：市直工委、國資委黨委、開發(fā)區(qū)黨工委負責組織所轄單位征集詩文、祭文，每個單位(主要是文明單位)至少征集詩文、祭文各一篇，詩文、祭文主要突出緬懷先祖、緬懷先賢、緬懷先烈等方面內(nèi)容，字數(shù)不限，符合寫作格式，意思完整即可。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇31

　　一、目標

　　緊緊圍繞企業(yè)文化的建設(shè)發(fā)展的需要，通過科學周全的策劃安排，堅持發(fā)動職工依靠職工原則，積極組織好開展好各項文體活動及搞好企業(yè)各項宣傳工作，達到豐富員工業(yè)余生活、提高職工文化素質(zhì)與修養(yǎng)和激發(fā)員工的工作積極性，進而推動企業(yè)文化建設(shè)的目的。

　　二、工作內(nèi)容

　　1、組建公司合唱隊和禮儀。從公司各部門車間選取愛唱歌會唱歌的員工，對其進行專業(yè)的指導(dǎo)培訓，從而打造一支公司自己的合唱隊。同樣也從公司各部門車間選取五官端正身材高挑的女員工，并對其進行專業(yè)禮儀的指導(dǎo)與培訓，從而能夠組建出一支高素質(zhì)高水平的禮儀。

　　2、利用公司載體加強宣傳工作。充分利用公司網(wǎng)站、板報、宣傳欄、攝影、繪畫、企業(yè)宣傳片(冊)、廠牌廣泛深入的宣傳。

　　(1)公司網(wǎng)站。及時將公司的各種理念、重大活動影像

　　資料、企業(yè)資質(zhì)榮譽、產(chǎn)品價格等公布于網(wǎng)站上面。

　　(2)板報。計劃板報每半月?lián)Q一次，車間設(shè)一名通訊員，車間可輪流將本車間的技術(shù)創(chuàng)新舉措、合理化建議以及車間批評表揚情況寫于黑板之上。節(jié)假日或公司重大活動，宣傳科按實際情況及時更換版面。

　　(3)宣傳欄。宣傳科按照公司實際情況及時更換宣傳欄版面。另外，計劃增加一塊閱報欄，將受廣大職工喜愛的(如環(huán)球時報或參政消息)等報紙粘貼于內(nèi)，從而提高職工的文化素質(zhì)。

　　(4)創(chuàng)辦企業(yè)報刊 。企業(yè)報刊是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分，也是企業(yè)文化的重要載體。企業(yè)報刊更是向企業(yè)內(nèi)部及外部所有與企業(yè)相關(guān)的公眾和顧客宣傳企業(yè)的窗口。

　　(5)張貼宣傳企業(yè)文化的標語。在公司辦公樓內(nèi)部(如大廳、走廊或會議室)，把企業(yè)的經(jīng)營理念、管理理念、人才理念、溝通理念、團隊理念及企業(yè)核心價值觀寫成標語張貼于顯要位置。

　　(6)故事 。有關(guān)企業(yè)創(chuàng)建和發(fā)展的故事寫成文件在企業(yè)內(nèi)部流傳，也會起到企業(yè)文化建設(shè)的作用。

　　(7)建立公司榮譽室。將公司榮獲的各種榮譽陳列其中。

　　3、開展舞會和唱歌活動。春節(jié)過后，企業(yè)根據(jù)實際情

　　況組織開展舞會和唱歌活動，通過在活動中發(fā)現(xiàn)人才后充實

　　到文藝活動隊中，并請專業(yè)文藝人員進行培訓，循序漸進逐步提高文藝骨干人才的文藝素質(zhì)，從而將公司文藝活動工作推向一個新的起點。

　　4、文體活動內(nèi)容。

　　(1)五一國際勞動節(jié)。組織開展一次群眾性體育活動，如籃球、乒乓球、羽毛球、拔河、賽跑、象棋及打撲克比賽。

　　(2)中秋、國慶、新年和元宵節(jié)。組織一次公司文藝晚會，各部門車間出一個以上節(jié)目，并評出優(yōu)秀節(jié)目給予獎勵。同時也可以外請專業(yè)演出隊表演。

　　三、費用計劃

　　活動秉著健康、喜樂、節(jié)約的原則，根據(jù)活動的實際情況進行文體活動經(jīng)費的申請和使用。

　　四、活動組織大致流程

　　1、前期準備。

　　(1)活動前成立文體活動委員會。

　　(2)完成活動初步策劃，包括活動內(nèi)容、時間、地點、經(jīng)費的預(yù)算。

　　(3)請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批、并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指意見出相應(yīng)整改。

　　(4)組委會和工作人員取得分工。

　　2、中期組織

　　(1)活動的準備工作，包括道具的購買，與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作等。

　　(2)活動的宣傳工作。

　　(3)活動的現(xiàn)場組織工作。

　　3、后期總結(jié)

　　(1)活動完成，組委會和工作人員開總結(jié)會議。

　　(2)總結(jié)會議開完后，宣傳科在調(diào)度會上要向總經(jīng)理匯報完成情況，做到每次活動有總結(jié)有匯報。

　　五、每次活動要提前做出詳細的方案，安排員工分工負責，確保活動安全、順利實施，同時安排人員做好拍照、攝影工作，為活動留下寶貴的影像資料。

龍年企業(yè)活動策劃方案模板 篇32

　　一、目標

　　緊緊圍繞企業(yè)文化的建設(shè)發(fā)展的需要，通過科學周全的策劃安排，堅持發(fā)動職工依靠職工原則，積極組織好開展好各項文體活動及搞好企業(yè)各項宣傳工作，達到豐富員工業(yè)余生活、提高職工文化素質(zhì)與修養(yǎng)和激發(fā)員工的工作積極性，進而推動企業(yè)文化建設(shè)的目的。

　　二、工作內(nèi)容

　　1、組建公司合唱隊和禮儀。從公司各部門車間選取愛唱歌會唱歌的員工，對其進行專業(yè)的指導(dǎo)培訓，從而打造一支公司自己的合唱隊。同樣也從公司各部門車間選取五官端正身材高挑的女員工，并對其進行專業(yè)禮儀的指導(dǎo)與培訓，從而能夠組建出一支高素質(zhì)高水平的禮儀。

　　2、利用公司載體加強宣傳工作。充分利用公司網(wǎng)站、板報、宣傳欄、攝影、繪畫、企業(yè)宣傳片（冊）、廠牌廣泛深入的宣傳。

　　（1）公司網(wǎng)站。及時將公司的各種理念、重大活動影像

　　資料、企業(yè)資質(zhì)榮譽、產(chǎn)品價格等公布于網(wǎng)站上面。

　　（2）板報。計劃板報每半月?lián)Q一次，車間設(shè)一名通訊員，車間可輪流將本車間的技術(shù)創(chuàng)新舉措、合理化建議以及車間批評表揚情況寫于黑板之上。節(jié)假日或公司重大活動，宣傳科按實際情況及時更換版面。

　　（3）宣傳欄。宣傳科按照公司實際情況及時更換宣傳欄版面。另外，計劃增加一塊閱報欄，將受廣大職工喜愛的（如環(huán)球時報或參政消息）等報紙粘貼于內(nèi)，從而提高職工的文化素質(zhì)。

　　（4）創(chuàng)辦企業(yè)報刊 。企業(yè)報刊是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分，也是企業(yè)文化的重要載體。企業(yè)報刊更是向企業(yè)內(nèi)部及外部所有與企業(yè)相關(guān)的.公眾和顧客宣傳企業(yè)的窗口。

　　（5）張貼宣傳企業(yè)文化的標語。在公司辦公樓內(nèi)部（如大廳、走廊或會議室），把企業(yè)的經(jīng)營理念、管理理念、人才理念、溝通理念、團隊理念及企業(yè)核心價值觀寫成標語張貼于顯要位置。

　　（6）故事 。有關(guān)企業(yè)創(chuàng)建和發(fā)展的故事寫成文件在企業(yè)內(nèi)部流傳，也會起到企業(yè)文化建設(shè)的作用。

　　（7）建立公司榮譽室。將公司榮獲的各種榮譽陳列其中。

　　3、開展舞會和唱歌活動。春節(jié)過后，企業(yè)根據(jù)實際情況組織開展舞會和唱歌活動，通過在活動中發(fā)現(xiàn)人才后充實到文藝活動隊中，并請專業(yè)文藝人員進行培訓，循序漸進逐步提高文藝骨干人才的文藝素質(zhì)，從而將公司文藝活動工作推向一個新的起點。

　　4、文體活動內(nèi)容。

　　（1）五一國際勞動節(jié)。組織開展一次群眾性體育活動，如籃球、乒乓球、羽毛球、拔河、賽跑、象棋及打撲克比賽。

　　（2）中秋、國慶、新年和元宵節(jié)。組織一次公司文藝晚會，各部門車間出一個以上節(jié)目，并評出優(yōu)秀節(jié)目給予獎勵。同時也可以外請專業(yè)演出隊表演。

　　三、費用計劃

　　活動秉著健康、喜樂、節(jié)約的原則，根據(jù)活動的實際情況進行文體活動經(jīng)費的申請和使用。

　　四、活動組織大致流程

　　1、前期準備。

　　（1）活動前成立文體活動委員會。

　　（2）完成活動初步策劃，包括活動內(nèi)容、時間、地點、經(jīng)費的預(yù)算。

　　（3）請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批、并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指意見出相應(yīng)整改。

　　（4）組委會和工作人員取得分工。

　　2、中期組織

　　（1）活動的準備工作，包括道具的購買，與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作等。

　　（2）活動的宣傳工作。

　　（3）活動的現(xiàn)場組織工作。

　　3、后期總結(jié)

　　（1）活動完成，組委會和工作人員開總結(jié)會議。

　　（2）總結(jié)會議開完后，宣傳科在調(diào)度會上要向總經(jīng)理匯報完成情況，做到每次活動有總結(jié)有匯報。