國慶節(jié)企業(yè)策劃方案范文(精選3篇)
國慶節(jié)企業(yè)策劃方案范文 篇1
一、活動(dòng)目的
為隆重?zé)崃业貞c祝新中國成立xx周年,進(jìn)一步加強(qiáng)公司員工的思想道德建設(shè),弘揚(yáng)和培育民族精神。使員工了解建國xx年來建設(shè)及經(jīng)濟(jì)發(fā)展偉大成就,激發(fā)愛國主義情感,樹立為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和中華民族偉大復(fù)興做貢獻(xiàn)的志向,并努力把遠(yuǎn)大志向化作每一天的具體行動(dòng),學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)創(chuàng)造。進(jìn)一步推動(dòng)公司文化建設(shè)工作,增強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感,我公司將開展“我們愛祖國”慶國慶系列活動(dòng)。
二、活動(dòng)主題
。
三、組織機(jī)構(gòu)
組長:。
副組長:。
組員:。
四、活動(dòng)時(shí)間
20xx年10月為“我們愛祖國“愛國主義教育活動(dòng)月,20xx年10月x日開展具體慶國慶系列活動(dòng)。
五、活動(dòng)內(nèi)容
1、十月份為“我們愛祖國”愛國主義教育主題活動(dòng)日,以各部門為單位開展弘揚(yáng)民族精神活動(dòng)。各部門負(fù)責(zé)人召開“我們愛祖國”“勿忘國恥,興中華”紀(jì)念九一八“民族精神代代傳”等主題部門會(huì),借助廣播、電視讓員工深入了解祖國建設(shè)xx年所發(fā)生的天翻地覆的變化,了解全國各族人民為給祖國母親華誕獻(xiàn)禮所展開的活動(dòng)等等,對(duì)員工開展愛國主義教育。將愛國情懷轉(zhuǎn)化為具體的愛國行動(dòng),從做好每一件小事做起,從愛家、愛公司起,教育員工以小見大,真情愛祖國。
2、向員工推薦反映我國燦爛歷史,光榮革命傳統(tǒng),錦繡壯美河山的書籍,記寫讀書筆記,部門內(nèi)召開讀書交流會(huì),書友會(huì)。讓員工從書籍中了解祖國,感受發(fā)展。
3、以畫祖國、唱祖國、頌祖國、看祖國、寫祖國為系列,開展慶國慶慶祝活動(dòng)。
畫祖國:發(fā)動(dòng)員工及員工家屬拿起畫筆,把對(duì)祖國的熱愛之情繪成一幅幅表現(xiàn)祖國變化,美麗的圖畫,公司將在酒店布置畫展。
唱祖國:要求員工選唱內(nèi)容健康向上,反映建國xx年來發(fā)展變化的紅歌曲目。
頌祖國:朗誦篇目自選,內(nèi)容要健康向上,體現(xiàn)愛國熱情。
看祖國:觀看國慶獻(xiàn)禮片,了解建國歷史、xx年的偉大建設(shè)成就,也可舉行“我們愛祖國”攝影展,讓員工們以自己的視角看祖國的進(jìn)步、家鄉(xiāng)的發(fā)展,激發(fā)員工愛祖國、愛家鄉(xiāng)的感情。
寫祖國:布置員工看愛國電影以后寫觀后感,舉行“我們愛祖國”征文展。讓員工們深刻感受祖國xx年來巨大變化,展現(xiàn)出來的中國風(fēng)貌,為自己是一名中國人而感到由衷的驕傲和自豪。
六、活動(dòng)要求
(1)請(qǐng)各部門按要求認(rèn)真開展活動(dòng),x月x日前上報(bào)參賽歌謠、朗誦題目。
(2)各部門負(fù)責(zé)人必須參加朗誦或歌曲選唱活動(dòng)。
(3)公司辦公室人員全部參加、項(xiàng)目部至少兩人參加、酒店至少x人參加朗誦或歌曲選唱活動(dòng)。
(4)未參加朗誦或歌曲選唱的員工在其他的活動(dòng)中任選一項(xiàng)。
(5)參加朗誦或歌曲選唱每一項(xiàng)加x分,兩項(xiàng)都參加加x分,選擇其他活動(dòng)加x分。另外還有紀(jì)念品發(fā)放予參加人員。
七、活動(dòng)準(zhǔn)備
本次活動(dòng)由公司統(tǒng)一安排,各部門負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)組織,員工協(xié)調(diào)運(yùn)作。做好評(píng)分工作,以備案存檔。“我們愛祖國”的主旋律已經(jīng)奏響,舉辦好這次國慶慶祝活動(dòng),為祖國母親華誕獻(xiàn)禮,表達(dá)我們最真誠的敬意和祝福。
國慶節(jié)企業(yè)策劃方案范文 篇2
根據(jù)貴州省相關(guān)法律規(guī)定,結(jié)合到貴州省中小企業(yè)局拜訪咨詢情況,現(xiàn)將設(shè)立小額貸款公司的方案做如下說明:
一、設(shè)立小額貸款公司的法律依據(jù)
(一)國家層面
2、《中國人民銀行、中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)關(guān)于村鎮(zhèn)銀行、貸款公司、農(nóng)村資金互助社、小額貸款公司有關(guān)政策的通知》銀發(fā)〔〕137號(hào)
(二)省級(jí)層面
1、《貴州省人民政府辦公廳關(guān)于開展小額貸款公司試點(diǎn)工作的通知》黔府辦發(fā)〔〕113號(hào)
2、《貴州省20__年小額貸款公司試點(diǎn)申報(bào)指南》
二、小額貸款公司的性質(zhì)及其主管部門
(一)性質(zhì)
小額貸款公司是指由自然人、企業(yè)法人與其他社會(huì)組織在貴州省境內(nèi)依法設(shè)立的不吸收公眾存款,經(jīng)營小額貸款業(yè)務(wù)的有限責(zé)任公司或股份有限公司。
(二)主管部門
貴州省人民政府授權(quán)貴州省中小企業(yè)局作為全省小額貸款公司的主管部門,負(fù)責(zé)對(duì)小額貸款公司的設(shè)立、變更和市場(chǎng)退出等重大事項(xiàng)進(jìn)行審批,并實(shí)施監(jiān)督管理。未經(jīng)省中小企業(yè)局批準(zhǔn),各地不得擅自設(shè)立小額貸款公司。
縣級(jí)人民政府負(fù)責(zé)本地小額貸款公司試點(diǎn)的具體實(shí)施工作,對(duì)本地小額貸款公司進(jìn)行監(jiān)督管理和風(fēng)險(xiǎn)處置。
三、設(shè)立要求
(一)名稱與組織形式的要求
小額貸款公司的名稱由行政區(qū)劃、字號(hào)、行業(yè)、組織形式依次組成,其中行政區(qū)劃指縣級(jí)行政區(qū)劃的名稱或地名,組織形式為有限責(zé)任公司或股份有限公司。
(二)應(yīng)具備的條件
1、有符合《公司法》的公司章程。
2、有符合規(guī)定條件的出資人。有限責(zé)任公司應(yīng)由50個(gè)以下股東出資設(shè)立;股份有限公司應(yīng)有2—200名發(fā)起人,其中須有半數(shù)以上的發(fā)起人在中國境內(nèi)有住所。單一自然人、企業(yè)法人、其他社會(huì)組織及其關(guān)聯(lián)方持有的股份,不得超過小額貸款公司注冊(cè)資本總額的10%。
3、注冊(cè)資本來源應(yīng)真實(shí)合法,全部為實(shí)收貨幣資本,由出資人或發(fā)起人在公司設(shè)立時(shí)一次性足額繳納。南明區(qū)申請(qǐng)?jiān)O(shè)立小額貸款公司的注冊(cè)資本不低于5000萬元。
4、有符合任職資格條件的董事和高級(jí)管理人員。
5、有具備相應(yīng)專業(yè)知識(shí)和從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的工作人員。
6、有健全的組織機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)操作規(guī)則和風(fēng)險(xiǎn)控制制度。
7、有與業(yè)務(wù)經(jīng)營相適應(yīng)的營業(yè)場(chǎng)所、安全防范措施和其他必要設(shè)施。
8、省中小企業(yè)局規(guī)定的其他審慎性條件。
(三)出資人應(yīng)具備的條件
1、自然人作為出資人應(yīng)具備的條件
自然人作為小額貸款公司出資人,應(yīng)具有中華人民共和國國籍和完全民事行為能力,有較強(qiáng)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力和資金實(shí)力,具備一定的經(jīng)濟(jì)、金融知識(shí),無犯罪記錄和不良信用記錄。
2、企業(yè)法人作為出資人應(yīng)具備的條件
(1)在工商行政管理部門登記注冊(cè),具有法人資格。
(2)企業(yè)法人代表應(yīng)無犯罪記錄。
(3)有良好的公司治理結(jié)構(gòu)和健全的內(nèi)部控制制度。
(4)有良好的社會(huì)聲譽(yù)、誠信記錄和納稅記錄,無不良信用記錄。
(5)財(cái)務(wù)狀況良好,入股前最近3個(gè)會(huì)計(jì)年度連續(xù)盈利。
(6)有較強(qiáng)的經(jīng)營管理能力和資金實(shí)力。
(7)年終分配后,凈資產(chǎn)不低于資產(chǎn)總額的30%(合并會(huì)計(jì)報(bào)表口徑)。
(8)入股資金來源真實(shí)合法,不得以借貸資金入股,不得以他人委托資金入股。
(9)除國務(wù)院規(guī)定的投資公司和控股公司外,權(quán)益性投資余額原則上不超過本企業(yè)凈資產(chǎn)的50%(合并會(huì)計(jì)報(bào)表口徑)。
3、其他社會(huì)組織作為出資人應(yīng)具備的條件
其他社會(huì)組織作為小額貸款公司出資人,應(yīng)當(dāng)符合國家有關(guān)法律、法規(guī)及省中小企業(yè)局規(guī)定的其它條件。
(四)經(jīng)營業(yè)務(wù)范圍
小額貸款公司可經(jīng)營下列業(yè)務(wù):
1、辦理各項(xiàng)小額貸款;
2、貼現(xiàn);
3、其他經(jīng)批準(zhǔn)的業(yè)務(wù)。
小額貸款公司不得進(jìn)行任何形式的'非法集資、變相吸收公眾存款。未經(jīng)省中小企業(yè)局同意,小額貸款公司不得經(jīng)營批復(fù)文件列明的經(jīng)營范圍以外的業(yè)務(wù)。
此外,試點(diǎn)期間小額貸款公司暫不允許跨縣域經(jīng)營和設(shè)立分公司。
四、申請(qǐng)?jiān)O(shè)立的審批流程
五、申請(qǐng)?jiān)O(shè)立的工作安排
申請(qǐng)?jiān)O(shè)立小額貸款公司主要分為兩個(gè)階段的工作:籌備階段和開業(yè)階段,
(一)籌備階段
1、成立小額貸款公司籌建小組。
2、籌建小組制定籌建方案。
3、以出資人各方共同作為申請(qǐng)人,我方向所在地縣級(jí)人民政府提交籌建申請(qǐng),所在地縣級(jí)人民政府受理和審查是否列入試點(diǎn)申請(qǐng)對(duì)象。
4、我方列入試點(diǎn)申請(qǐng)對(duì)象后,在縣級(jí)人民政府相關(guān)部門指導(dǎo)下,擬訂小額貸款公司申請(qǐng)材料。
6、我方到工商行政管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)名稱預(yù)先核準(zhǔn)。
7、縣級(jí)人民政府對(duì)小額貸款公司申請(qǐng)材料應(yīng)進(jìn)行認(rèn)真初審把關(guān),并擬定小額貸款公司試點(diǎn)申報(bào)方案。
8、貴州省中小企業(yè)局自收到各市(州、地)人民政府轉(zhuǎn)報(bào)縣級(jí)人民政府有關(guān)試點(diǎn)申報(bào)方案的完整申請(qǐng)材料之日起45日內(nèi)作出同意或不同意的書面決定。
9、省中小企業(yè)局批復(fù)同意籌建之日起3個(gè)月內(nèi),我方向省中小企業(yè)局提交開業(yè)申請(qǐng)。
(二)開辦階段
1、省中小企業(yè)局批復(fù)同意開業(yè)之日起30日內(nèi),我方向當(dāng)?shù)毓ど绦姓芾頇C(jī)關(guān)申請(qǐng)注冊(cè)登記。小額貸款公司經(jīng)批準(zhǔn)、注冊(cè)登記開業(yè)后5日內(nèi),我方向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)、中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)派出機(jī)構(gòu)和中國人民銀行分支機(jī)構(gòu)報(bào)送相關(guān)資料。
2、我方在領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照之日起2個(gè)月內(nèi)開業(yè)。
六、所需準(zhǔn)備的申請(qǐng)材料
(一)籌建申請(qǐng)材料目錄
1、xx市(州、地)人民政府關(guān)于xx縣(市、區(qū))小額貸款公司申請(qǐng)材料審查意見的函
2、xx縣(市、區(qū))人民政府關(guān)于設(shè)立小額貸款公司試點(diǎn)的請(qǐng)示
附:(1)xx縣(市、區(qū))設(shè)立小額貸款公司的可行性報(bào)告
(2)xx縣(市、區(qū))小額貸款公司推薦表
3、xx縣(市、區(qū))人民政府關(guān)于小額貸款公司風(fēng)險(xiǎn)防范和風(fēng)險(xiǎn)處置責(zé)任承諾書
4、出資人設(shè)立小額貸款公司申請(qǐng)(含企業(yè)可行性分析、籌建情況等)
5、出資人承諾書
6、出資人協(xié)議書
附:(1)企業(yè)出資人名單
(2)自然人(出資)名單
(3)社會(huì)組織出資人名單
7、股東出資能力證明
8、章程(草案)
9、法律意見書(律師事務(wù)所提供)
10、法人出資人的法定代表、自然人出資人的個(gè)人簡歷、身份證復(fù)印件及無犯罪記錄證明(“個(gè)人簡歷”由檔案所在單位人事部門或人才中心、社區(qū)、街道蓋章證明;“無犯罪記錄證明”由縣(市、區(qū))公安部門提供)
11、擬任董事長、總經(jīng)理、財(cái)務(wù)、信貸、內(nèi)審等高級(jí)管理人員任職資格申請(qǐng)表、照片、身份證復(fù)印件、無犯罪記錄證明。
12、出資人信用記錄
(注:除注明復(fù)印件要求外,其余均是原件)
(二)開業(yè)申請(qǐng)材料目錄
1、地方政府對(duì)小額貸款公司開業(yè)的審查意見
2、開業(yè)申請(qǐng)書。內(nèi)容包括公司名稱、地址、營業(yè)場(chǎng)所裝修完成情況、營業(yè)面積、籌建工作情況等;
3、按審查申報(bào)名稱提供的《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》(復(fù)印件);
4、法定驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告;
5、機(jī)構(gòu)設(shè)置框架圖;
6、主要管理制度匯編。主要包括業(yè)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)管理制度、風(fēng)險(xiǎn)管理制度和信息披露制度等;
7、公司住所、營業(yè)場(chǎng)所照片及所有權(quán)或使用權(quán)證明材料;
8、消防部門對(duì)營業(yè)場(chǎng)所出具的消防設(shè)施合格證明(復(fù)印件);
(注:除注明復(fù)印件要求外,其余均是原件)
國慶節(jié)企業(yè)策劃方案范文 篇3
主旨:
作為員工,應(yīng)該明白:是公司成就了你,而不是你成就了公司。聰明人會(huì)在公司偉大事業(yè)的發(fā)展過程中實(shí)現(xiàn)自己的人生目標(biāo),員工的價(jià)值會(huì)隨著企業(yè)的發(fā)展而不斷增值。而且,如果你的的確確做得夠好,那么在你推動(dòng)公司發(fā)展的同時(shí),你自己的事業(yè)也必將獲得偉大的成就。
作為公司,也應(yīng)該明白:一個(gè)蒸蒸日上的公司,是先有卓越員工,才有卓越企業(yè),員工與公司要共同成長!
過去的就過去了,重要的是現(xiàn)在,是此刻!無論過去有過多少失落與悲傷,只要抓住此刻,我們就可以改變未來!所以,請(qǐng)重新定義我們每個(gè)人20xx年的奮斗目標(biāo)吧,請(qǐng)堅(jiān)定地告訴自己:20xx年,必須有另一種新的開始,必須有另一種新的活法,因?yàn)槲覀冃枰匦露x生命的尊嚴(yán)、重新定義生命的價(jià)值!一句話,我們接受卓越,接受淘汰,但不接受平庸!
特色: 會(huì)議+GPS尋寶+焰火
費(fèi)用包含:
1、 住宿:度假村1晚標(biāo)準(zhǔn)間住宿
2、 用餐:2正1早
3、 會(huì)議室
4、 專業(yè)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)師
5、 拓展器材和GPS裝備
6、 全程陪同服務(wù)
7、 全程保險(xiǎn)
費(fèi)用總計(jì):一團(tuán)一議(含以上全部費(fèi)用,不含交通)
聲明:
1、所有活動(dòng)方案智典卓越為客戶量身定做,服務(wù)質(zhì)量和價(jià)格均有品牌保證;
2、年會(huì)方案價(jià)格和行程安排將根據(jù)具體人數(shù)和時(shí)間略有調(diào)整;
3、所有活動(dòng)方案咨詢電話:
4、所有活動(dòng)請(qǐng)務(wù)必提前七個(gè)工作日確定,便于度假村安排房間。
“年會(huì)”,這個(gè)概念歷來被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會(huì)”。每到年末歲初,很多企業(yè)和組織均通過年會(huì)這種形式來組織各種活動(dòng),借以激揚(yáng)士氣、部署戰(zhàn)略、制定目標(biāo),奏響新一年度工作的序曲。 對(duì) 為了總結(jié)回顧 20xx年度各項(xiàng)工作, 20xx年工作做出安排和部署,并表彰年度各項(xiàng)先進(jìn),迎接 20xx年新春佳節(jié)的到來,增進(jìn)公司內(nèi)部員工的交流和溝通,促進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè),表達(dá)公司對(duì)員工的關(guān)懷與問候,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究,決定于節(jié)前舉辦年會(huì)。 基于“年會(huì)”活動(dòng)所應(yīng)考慮和彰顯的嚴(yán)肅程度與正統(tǒng)模式,此方案突破了以往的設(shè)計(jì)慣例,將正統(tǒng)嚴(yán)肅的年終大會(huì)與現(xiàn)代流行的聚餐休閑兩類活動(dòng)進(jìn)行了統(tǒng)籌策劃,現(xiàn)本著“易行從簡”的原則,將本次年會(huì)活動(dòng)方案策劃如下:
二、年會(huì)地點(diǎn)
(一)大會(huì)地點(diǎn):待定
(二)宴會(huì)地點(diǎn):待定
(三)休閑地點(diǎn):待定
三、年會(huì)時(shí)間
擬訂于 20xx年 1月 25日(周三)下午 13:00 為時(shí)半天。
(一)大會(huì)時(shí)間:13:00—17:30
(二)宴會(huì)時(shí)間:18:30—20:00
(三)休閑時(shí)間:20:30—23:00四、年會(huì)參會(huì)人員 公司全體員工(參會(huì)人員暫按 300 計(jì),包括總部各部門、各項(xiàng)目部、各子公司的員工;原則上不邀請(qǐng)員工家屬)。
五、年會(huì)流程與安排 本次年會(huì)的流程安排分別包括以下三個(gè)部分:
(一)員工大會(huì)議程安排
12:30 全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定會(huì)堂,按指定排座就座,等候員工大會(huì)開始。