復工復產專項方案(通用18篇)
復工復產專項方案 篇1
在全市疫情防控期間,以堅決防范化解重大安全風險為目標,以“保防控、保民生、保安全和統籌抓好疫情防控與改革發展穩定各項工作”為主線,突出治理各類生產經營單位存在的安全隱患,為全市打贏疫情防控阻擊戰提供良好的安全環境。
一、組織領導
為切實加強“疫情防控期間安全生產再排查、再整治”工作的領導,成立“疫情防控期間安全生產再排查、再整治”工作領導小組,其組成人員如下。
組長:
副組長:
組員:
二、強化責任落實
(一)企業主體責任
1.嚴格執行《企業安全生產主體責任“五個必須落實”》40條剛性要求落實各項安全管理責任;
2.嚴格落實疫情防控企業主體責任:
(1)按照市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組辦公室關于《疫情防控期間企業復工告知書》的要求,向行業主管部門完備提交涉及疫情防控的6個要件,經行業主管部門驗收合格后,方可復工。
(2)建立疫情防控組織機構,明確專人負責企業復工后的疫情監測、排查、預警等工作,利用企業現有條件建立集中隔離場所,對春節假期前后省外返樺員工信息進行全面排查并登記造冊,督促其接受醫學隔離觀察,將有關情況按要求報送行業主管部門。對有不適癥狀及其他可能感染情況的員工,應督促其及時就醫,并同時向主管部門、市疾控中心和屬地政府報告。
(3)加強復工期間的防疫管理,復工前集中進行全面消殺,保持工作場所空氣流通、環境清潔;單位入口處設置體溫檢測點,每天監測員工體溫并做好記錄;取消企業食堂集中用餐;教育員工按要求佩戴防護口罩,勤洗手、多飲水,不參加聚會等群體性活動,培養健康的生活習慣。
(二)部門監管(管理)責任
嚴格落實《部門安全生產主要責任清單》要求,堅持“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”和“誰主管誰負責、誰審批誰負責、誰監管誰負責”的要求,扎實開展安全生產檢查工作;各行業管理部門按照“管行業必須管防疫”的'原則,督促行業企業落實疫情防控工作主體責任,指導企業完善疫情防控組織機構和工作制度,督促開工企業加強公共場所消殺防疫、人員防護管理,加強外省來樺人員體溫檢測,發現異常者,立即逐級上報。
(三)黨政領導責任
嚴格貫徹《省黨政領導干部安全生產責任制實施細則》有關規定,堅持“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”要求;建立主要領導任雙組長的疫情防控工作領導機制,按照職責分工,完善層層包保制度,進一步充實力量,明確職責流程,形成高效順暢的工作閉環。
三、工作任務
結合當前復產復工企業增多、節后返程人員數量增多、物資運輸車輛增多、居民居家活動增多和醫療、民生保障等人員密集場所無法關閉管控等特點,供熱、燃氣辦、物業辦、市容科要加強監管行業疫情期間復產復工監管。
(一)供熱、燃氣:全面落實消防責任制,加強消防安全的監督管理。燃氣企業加強重點環節和區域的巡查完善或者增設周邊報警和防沖撞設施,對儲罐、調壓站等重點部位實施封閉管理;開展燃氣管線隱患排查整改,突出抓好管道占壓圈范圍等隱患點和事故易發點的排查整治;場站內消防器材、消火栓的管理。持續推進危險化學品安全隱患排查整治專項行動落實。督促危險化學品企業嚴格落實防火、防爆、防靜電等措施,強化危險化學品儲存設施監管,加強儲罐、倉庫、窨井、污水池等重點部位檢查。嚴格特殊作業環節安全管理,督促企業嚴格執行重大檢維修作業報告制度。繼續強化專家指導服務,提升安全管理水平。(負責部門:供熱、燃氣辦)
(二)市政路燈管理、物業小區:市政路燈巡查維護,確保用電安全,消除安全隱患;小區物業通過排查督查,確保器材、消防安全疏散指示標志處于正常運轉狀態,及時更換缺損、過期的消防器材,確保消防箱等消防器材正常到位,并能正常使用。開展居民家庭消防安全宣傳工作,及時清理樓道。保證消防通道,疏散通道暢通,并對小區電動車充電情況進行監督檢查。(負責部門:物業辦)
(三)供水設施:對供水企業重點消防部位做好檢查。對城區供水管網進行管護,制定嚴寒天氣產生事故應急預案,并對所有市政消火栓進行一次全面檢查,做好市政消火栓的維護保養工作,對破損嚴重、無法使用的市政消火栓要進行及時維修,確保市政消火栓完好率達到98%以上。(負責部門:供水、節水辦)
(四)環衛設施:對城區公共廁所用電防用電、用火、操作間是否有違規使用大功率電器的情況進行監督檢查。并對環衛作業車輛進行全面細致的排查檢修。(負責部門:市容管理科)
四、相關工作要求
(一)堅持領導督查與部門檢查相結合。各科室負責人在落實疫情防控責任同時開展安全生產檢查工作,督促企業壓實安全主體責任,嚴格安全責任、投入、培訓、管理和應急救援“五到位”;各行業部門要結合本行業特點,有針對性的制定本部門實施方案,細化工作職責,嚴格工作措施。
(二)堅持日常巡查與專項檢查相結合。疫情防控期間安全生產工作不能有絲毫松懈,各部門、各科室要加大對企業巡查檢查力度,做到對企業疫情防控情況和安全生產責任落實“日巡查”;要針對行業特點,各科室每月制定主題開展專項檢查,緊盯安全生產過程中的“關鍵人、關鍵事、關鍵崗、關鍵時”,有效化解安全生產隱患。
(三)突出全面性。對監管企業開展全覆蓋排查整治,最大限度地消除死角、盲區;廣泛開展宣傳發動,將市安委會具體部署層層傳達到企業。
(四)突出差異性。各科室根據不同的產業結構、企業分布、地域特點,充分研判當前安全形勢,排查事故和隱患易發多發環節和部位,科學、及時、有效落實安全整治措施。
復工復產專項方案 篇2
為深入貫徹落實黨中央、國務院、國務院安委會和省委省政府、市委市政府和縣委縣政府關于做好疫情期間安全生產工作的系列決策部署,全面落實省、市、縣安委會會議精神,從嚴從實從細抓好當前安全生產工作。按照市安辦關于《疫情防控期間安全生產暗訪檢查工作實施方案》的相關要求,特制定如下實施方案。
一、時間安排
從即日起至5月中旬。
二、檢查范圍
覆蓋全鎮各行業(領域)、各生產經營企(事)業單位和人員密集場所。圍繞肺炎疫情防控期間安全生產責任措施落實,重點檢查社區門診、集中醫學觀察隔離點、住宅小區等重點防疫單位和人員密集場所消防安全以及建筑施工、危險化學品、煙花爆竹、交通運輸、煤礦、非煤礦山、特種設備等事故易發多發行業(領域),突出學校、醫院、商貿市場、養老院(敬老院)、旅游景區等人員密集場所以及勞動密集型企業。
三、檢點
各站所辦在重點檢查以下事項基礎上,結合本轄區本行業領域和有關單位實際,完善檢查內容。
(一)開展重點行業領域安全風險和隱患排查治理情況
重點檢查是否嚴格按照安全生產有關規定要求,嚴格安全準入、強化源頭管控;是否加強易燃易爆、有毒有害等作業場所監測防護,特別是要做好防疫物資、倉儲物流、運輸配送等企業及存在較大危險因素的重點行業(領域)及生產經營場所是否開展安全風險辨識、分級管控和隱患排查治理,各項安全防范措施是否落到實處,是否健全完善預防自然災害引發事故工作機制。
(二)企業復工復產疫情防控和安全生產措施落實情況
重點檢查企業是否制定周密的疫情防控方案和復工復產方案,是否嚴格執行“七不復工”(疫情防控措施不健全、相關證照不齊全、風險隱患排查不徹底、安全設備設施不全、重要崗位人員不齊、安全培訓不到位、安全驗收不合格)要求;企業在復工復產前是否嚴格執行“六個一”(企業主要負責人主持召開一次領導班子安全生產專題會議、制定一份周密的復工復產方案、以適當形式召開一次全體員工大會、開展一次全廠的安全檢查、開展一次全員安全教育、制定一套應急處置方案)措施;復工復產企業是否達到“六個到位”(企業風險分析研判到位、隱患整改到位、安全教育培訓到位、應急救援保障到位、設備設施安全管理到位、危險作業安全管理到位)。
(三)嚴格安全生產監管精準執法和隱患整改落實情況
重點檢查部門是否嚴格按照“七個一律”要求,依法嚴厲打擊非法違法行為;是否嚴格按照“一單五制”要求,對重大隱患問題進行管理并按時完成整改;是否依法進行生產安全事故調查處理,對失信企業,嚴格實施聯合懲戒;是否對去年以來縣安辦巡查、督查和交辦事項全面進行落實,整改到位。
(四)安全生產責任體系建立和責任制落實情況
重點檢查是否建立安全生產責任體系,是否存在落實《市黨政領導干部安全生產責任制具體規定》不到位,落實“三個必須”的行業監管責任擔當意識不強,管業務與管安全脫節,存在監管盲區;企業主體責任及全員安全生產責任制落實不力,企業負責人安全意識淡薄,在安全生產制度建設、隱患排查、風險防控、日常檢查、員工培訓等環節落實不徹底,甚至弄虛作假、違法違規等。
(五)加強應急值守和預案管理情況
重點檢查各部門和企業是否加強應急值守,落實領導帶班和重要崗位24小時值班值守以及信息報告制度,及時調度轄區內安全生產和應急值守情況,是否認真分析研判苗頭性、傾向性、預警性信息并及時應急處置;是否編制應急預案和現場處置方案并開展演練,確保一旦發生重大險情或事故,遇險人員能有效撤離。
四、檢查責任分工
本次檢查工作主要由各鎮屬站所辦負有安全監管職責的`(單位具體組織實施。重點行業領域責任分工如下:
(一)煤礦、非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹由安全應急服務中心牽頭組織。
(二)建筑行業由城鄉交通國土規劃建設辦牽頭組織。
(三)交通運輸、交通建設行業由城鄉交通國土規劃建設辦牽頭組織。
(四)工貿行業(重點是液氨制冷、粉塵防爆)、電力行業、民爆物品生產、商貿市場領域、商場等領域由經濟發展辦牽頭組織。
(五)道路交通、危險物品公共安全領域由派出所牽頭組織。
(六)人員密集場所消防安全由消防站牽頭組織。
(七)學校和公共體育健身場所由文化體育和社會事務服務中心牽頭組織。
(八)醫療機構(場所)由社會事務辦公室牽頭組織。
(九)特種設備、食品藥品及醫療器械由市場監管所牽頭組織。
(十)文化娛樂場館(所)、旅游景區等領域由文化體育和社會事務服務中心牽頭組織。
其他縣安委會成員單位按照安全生產“三個必須”的原則,在各自監管的行業領域內開展安全生產檢查。
五、檢查方式
檢查主要采取“四不兩直”方式,以開展專項檢查為主,結合突擊檢查、隨機抽查、“回頭看”等多種方式,全面深入開展檢查工作。鎮安辦將從即日起督查各部門開展檢查情況。
六、工作要求
(一)加強組織領導,周密安排部署
各行業領域主管站所要根據省、市、縣有關要求,結合本轄區、本行業領域實際,細化方案和措施,加強組織領導,牽頭組織實施好,明確檢查內容、檢查人員和檢查標準等,確保制定的安全生產檢查工作實施方案切實可行、行之有效。
(二)加強宣傳引導,曝光典型案例
各行業領域主管站所要充分利用各種宣傳載體,對安全生產檢查進行廣泛宣傳發動。要充分發揮輿論監督和群眾監督的作用,鼓勵通過“12350”舉報電話舉報安全隱患,及時兌現舉報獎勵。對檢查發現的安全生產領域違法違規行為和典型案例,要及時公開曝光。
(三)落實檢查責任,強化結果運用
各部門要對檢查發現的隱患和問題及時通報,做好隱患和問題整改落實的跟蹤督導,要及時開展“回頭看”,嚴格落實安全生產“最后一公里”,對檢查出的隱患問題有分析、有對策,堅決防止形式主義、官僚主義,以更加“嚴細實”的作風,加強督促指導服務,確保檢查取得實效。此次檢查工作開展情況將作為全鎮20xx年度安全生產目標績效考核的重要內容。
(四)加強信息報送,做好總結分析
各站所辦,3月12日12時前將檢查具體工作方案(包括檢查分組及人員名單),每周星期五12時前向安辦反饋本周工作開展情況,檢查工作結束后,各行業主管部門要對此項工作自行總結分析,為本地區、本行業領域安全工作提供針對性的防范措施。
復工復產專項方案 篇3
全面落實“安全第一,預防為主”的方針,切實搞好現場安全管理工作,將可能發生的事故降低到最低限度,根據《安全生產法》和礦要求,特制訂檢修一區事故救援預案,具體措施如下:
1.組織領導、責任單位、責任人
1.1.組織領導:組長:作業長 副組長:副作業長
成員:職能人員、各班長
責任單位:檢修一區
責任人、指揮:作業長
報告:當班值班、檢修人員
2.事故應急救援預案(措施):
2.1.發生一般火警、火災事故、設備事故、人身傷害事故,當班值班人員應立即報告作業區領導、礦調度,逐級上報。火警火災撥打119請求救援。人身傷亡事故應立即送醫院治療,但不管是哪類事故,搶險救護時都要先切斷電源或采取防護措施后再組織救護,防止事態擴大。
2.2.發生重大火災事故,應立即切斷電源,迅速向礦調度匯報,礦調度逐級向上反映。崗位人員撥打“119”救援電話請求救援后,首先組織自救,使用現場的滅火器進行滅火。根據著火部位、性質也可用現場備用的防火沙、土、水進行滅火,電氣火災要用干粉滅火器、變壓器、油罐等用水冷卻時,人要遠離,嚴防爆炸傷人,待消防專業人員趕到后,在專業人員指揮下配合滅火。
2.3.發生人身傷亡事故,發現人員要立即向作業長、礦調度,逐級上報后,還要通知醫院工傷搶救小組,立即趕赴現場組織救援。若傷者屬擦傷、碰傷、壓傷等要及時用消炎止痛藥物擦洗患處,若出血嚴重,要用干凈布料進行包扎止血。若傷者發生骨折要保持靜坐或靜臥。若發生嚴重燒傷、燙傷,要立即用冷水沖洗30分鐘以上。若傷者已昏迷、休克,要立即抬至通風良好的地方,進行人工呼吸或按摩心臟,待醫生到達后立即送醫院搶救。
2.4.若發生泄露中毒事故,救援人員在救援時要先關閉氣源,在實施搶救時,必須戴好防毒面具,迅速把中毒人員抬至通風良好處進行搶救,救援人員若感覺自己呼吸困難應立即撤離,更換人員。待救護人員到達后送醫院搶救。
2.5.發生重大設備事故,要立即報告,同時停止設備運轉,處理事故時,要有專人監護,嚴格執行檢修程序和停送電確認制度,防止打亂仗,冒險作業。
2.6.發生爆炸事故,要立即關閉爆炸源,若有人員傷亡,按人員傷亡預案救援。
2.7.發生各類事故都要保護好現場,待事故調查分析。
復工復產專項方案 篇4
根據我市安全生產工作會議精神和省市安全工作的任務要求,為確保我市糧食系統安全生產管理工作萬無一失,防患于未然,制定本預案。
一、加強領導,統一指揮,上下聯動
糧食局成立安全生產工作領導小組,下設辦公室,組長,副組長,成員。安全管理辦公室設在xx科,由xx科、辦公室有關人員組成。
各企業分別成立領導小組,主要職責:在糧食局安全生產領導小組的領導下,監督檢查本市糧食系統的安全生產情況,組織實施應急工作方案,確保安全生產無事故。具體分工是一把手負總責,主管付職具體負責,xx科、業務科負責定期檢查各企業安全生產各項制度的落實情況及安全儲糧情況,并向市糧食局匯報安全情況;xx科負責各企業會計、出納人員管理及資金安全情況;辦公室負責局本身及企業安全防火及值班情況;企業一把手負責本企業安全生產的制度落實及定期檢查情況;經常對全體職工進行安全教育。做到思想、組織、措施三落實,確保本企業的安全。
二、切實加強安全生產工作
從市局到企業一要加強值班工作,建立和落實值班、值宿、夜間巡邏制度。值班人員要認真負責,堅守崗位。二要加強門衛工作,嚴禁無關人員進入。非因工作需要,未經一把手同意,任何人不準攜帶易燃、易爆物品進入企業。三要堅決執行“安全生產、質量第一”的方針、落實安全生產責任制,定期組織安全大檢查,對查出的不安全隱患,必須限期消除。一時難以解決的問題,要及時上報,同時采取有效的防范措施,保證安全。四要嚴格執行各項倉儲管理制度,堅決克服庫存量小不易出現壞糧事故的麻痹思想,確保“一符四無糧倉”的鞏固,確保儲糧安全,機械作業、登高作業和化學藥劑必須由市局統一購置分配,設專倉或專室保管,由熟悉藥劑性能的專人管理,嚴格領用手續。五要堅持“預防為主、消防結合”的方針,配好配足消防器材,存糧庫區必須有醒目的防火標志。
三、建立健全各項制度,全部張貼上墻
各企業都要建立以下制度:安全生產和保衛制度、值班制度、糧情檢測制度、防汛制度、化學藥劑管理制度、消防制度、電器設備和機械管理制度、資產登記管理制度、定期或不定期檢查制度、事故及突發性事件報告制度。
四、切實做好重大事故和突發性事件的報告工作
各企業認真做好重大事故、事件報告工作,嚴格執行報告制度,發生事故要進行登記,并及時逐級上報。凡屬于有人員死亡事故,損失糧食在五千公斤以上,損失油脂在五百公斤以上或損失金額在五千元以上的及其它性質嚴重的事故,發生事故的單位要在發現后1小時以內上報市局,市局2小時內上報市政府及安檢部門,不得隱瞞不報或遲報。事故處理后,要及時補報詳細書面報告,不得以任何理由瞞報虛報。對瞞報的,要嚴肅追究有關單位領導和責任人的責任。
發生事故后,要立即組織力量搶救,盡可能減少損失,不得以任何理由拖延搶救,殆誤時間,對發生的事故按照“三不放過”的原則認真對待,嚴肅處理。對觸犯刑律的責任人,要報請司法部門追究刑事責任。
五、紀律要求
1、各企業一把手要經濟檢查本單位的.安全生產情況及應急工作。
2、市局及各企業堅守值班,確保通信暢通。糧食局值班電話:
3、預案一旦啟動,糧食局領導小組各成員及有關人員應立即到位,落實各自的職責和任務。全系統所有人員都必須無條件的服從領導小組的指揮。對不堅守崗位,臨陣脫逃或玩忽職守者要嚴肅追究責任。
復工復產專項方案 篇5
目前,__市疫情防控取得階段性成效,正在有序推進降級解封,有序恢復生產生活秩序。在做好疫情防控前提下,為有序推進工業企業(非進口冷鏈企業)復工復產,制定本方案。
一、明確各類主體責任
(一)各企業對本企業復工復產和疫情防控工作負主體責任,必須確保復工復產不導致疫情傳播。企業法人代表為本企業疫情防控第一責任人。
(二)各地區對本地區內企業復工復產和疫情防控工作負監管責任,企業所在鄉鎮街道政府對本轄區內企業負屬地管理責任,必須確保將本轄區所有企業復工復產納入監管范圍。
(三)各地區要立即組織相關行業主管部門組建企業復工復產工作專班,負責落實企業復工復產和疫情防控工作組織指導的具體工作。
(四)各級指揮部有權對企業復工復產和疫情防控工作開展情況進行檢查,企業必須配合檢查工作。
(五)各級指揮部有權要求不具備疫情防控能力或疫情防控工作不到位的企業暫緩復工、勒令停工。
二、企業復工的必備條件
(一)已制定本企業復工復產和疫情防控工作方案并報轄區鄉鎮街道政府和各地區復工復產主管部門備案,同時提交《疫情防控承諾書》(由各地區復工復產主管部門制定模板)。
(二)已確認知曉并承諾執行各級指揮部命令。
(三)已確定防控管理制度和具體責任人。
(四)已儲備一定數量防護物資滿足一段時期生產經營需要。
(五)已與屬地醫療衛生力量建立指導聯系。
(六)已設立隔離場所和做好轉運安排的各項準備。
三、企業復工前做好各項準備
(一)要組織每一名職工如實填寫職工復工登記表,掌握職工個人及家庭、親友與疫情相關信息,發現異常情況要按規定立即采取必要措施并向所在地指揮部報告。
(二)要在復工前做好各類工作場所和職工宿舍、食堂、垃圾點等場所的消殺處理,落實設置測溫點等防控措施。
(三)要對職工進行疫情防護知識教育,傳達本企業復工復產和疫情防控工作方案和工作制度。
(四)要加強培訓和應急演練,保證員工熟悉責任分工、環境衛生、個人防護、異常情況處置、人員疏散等工作要求,做到出現緊急情況時能夠有條不紊地處理。
(五)各地區復工復產工作專班對企業疫情防控各項措施進行督導檢查,對提出復工復產申請的企業,各地區工信部門要聯合相關部門予以審核、確認、批復。
(六)企業復工前,企業要對員工核酸檢測記錄進行核實,確保員工參加了當地全員核酸檢測。同時,在復工前24小時內組織員工再進行一次核酸檢測。
(七)企業對全部員工新冠疫苗接種情況進行核實,對于符合接種條件的員工,應種盡種。
四、企業復工后加強自身管理
(一)要采取封閉管理模式,盡量減少或避免與外來人員的直接接觸,堅決防止疫情輸入。對確有必要進入企業的外來人員,要登記進出時間、姓名、聯系方式等信息,落實測溫、“卡碼”檢驗措施,符合要求,方可進入。
(二)建立員工健康監測制度。每日應在進入辦公場所或廠區進行工作前對員工進行體溫檢測,發現異常立即按規定處置并報告。
(三)要調整優化工作方式,縮小人員活動范圍,最大限度避免因各類會議、接待等形成人員集聚,取消文娛活動等不必要的聚集活動。
(四)要加強洗手間、宿舍、食堂、衛生間、浴室電梯等重點場所的清潔消毒,設專人負責定期消毒,電梯按鈕、門把手等頻繁接觸部位應適當增加消毒次數。
(五)要加強食堂管理,除在采購、制作等環節保障疫情防控外,盡量采取分餐、錯時就餐等方式。
(六)要加強宿舍管理,達不到衛生條件、沒有日常防控措施的宿舍不得啟用。
(七)工作場所應加強通風換氣,保持室內空氣流通。在條件允許下,應采取自然通風。無法采取自然通風或通風條件不良時,應通過排風扇、換氣扇、空調等機械設備進行物理通風并直接排風到室外。使用中央空調通風時,要定期對空調進行清洗,對空調回風口過濾網進行消毒。
(八)企業復工復產后,要按照相關規定定期組織員工進行核酸檢測。
五、其他相關要求
(一)各行業主管部門和疾控部門要加強對企業復工前和生產經營過程中疫情防控的培訓指導。教育引導從業人員注意個人衛生,與人交流保持1米以上距離;在接觸呼吸道分泌物后應立即使用流動水和洗手液洗手。
(二)各地區為各企業全面提供防護物資采購渠道信息,協助企業做好防護物資采購儲備工作。
(三)企業要通過宣傳教育引導職工增強辨識信息真偽的能力,對虛假信息不轉發、不擴散、不炒作,為疫情防控創造良好輿論環境。
(四)各相關部門、各地區要切實關心企業生產經營,采取各種務實措施為企業解決生產經營中遇到的生產資料保障等各種問題。
(五)企業在復工復產過程中,要嚴格安全生產管理。
復工復產專項方案 篇6
為做好新冠肺炎疫情防控工作,落實全市網吧、娛樂場所、電影院等文化娛樂演出場所復工復產的防控工作措施,根據上級防控工作指引及相關要求,特制訂本工作指引。
一、實施限流限時措施。
強化人員流量管控,采取預約消費、錯峰入場,網吧、娛樂場所、電影院等場所接納消費者人數不得超過核定人數的75%。
二、落實掃碼測溫戴罩登記。
在入口明顯處設置掃碼(健康碼)提示;安排專人負責測量體溫,檢查佩戴口罩,查驗健康碼(包括查驗行程軌跡)和登記消費者的信息,形成登記臺賬。在收銀臺、等待區等設置“一米線”,推薦非接觸式掃碼支付,提醒消費者保持安全距離。
三、配備防護消毒物資。
場所應當配備口罩、手套、洗手液、醫用酒精、免洗手消毒劑、消毒濕巾等防護物資,在公共休息區、洗手間等區域配備洗手液、醫用酒精等消毒物品,便于消費者和員工隨時消毒清潔。
四、安排專人定期巡查。
安排專人加強場所巡查,提醒消費者全程佩戴口罩,及時對消費者進行疏導、分流,避免人群聚集。
五、保持場所通風換氣。
場所應當保證充足的新風輸入,定期對送風口、回風口進行消毒。使用中央空調時,應加大新風量,加強通風換氣;使用全空氣系統的中央空調時,應關閉回風。
六、定期清潔消毒。
每天定時對場所公共設施及高頻接觸物體表面進行清潔消毒(包括門廳、前臺、獨用樓道、獨用電梯、樓梯、場所內衛生間、門把手等),保持水龍頭等供水設施正常工作;在營業期間,及時對消費者使用過的顯示器、鍵盤、耳機、鼠標、麥克風、點歌按鈕、屏幕、桌臺及座位等進行清潔消毒,其中網吧、娛樂場所要做到“一客一用一消毒”,對消費者使用過的設備應當使用一次消毒一次。全面推廣使用密閉娛樂場所人流監控系統。
七、加強員工健康管理。
落實員工健康監測、測量體溫、佩戴口罩等措施,如出現可疑癥狀及時就醫并上報信息。注意員工個人衛生,及時洗手消毒,避免用未清潔的手觸摸口、眼、鼻,打噴嚏、咳嗽時用紙巾遮住口鼻或采用肘臂遮攔等;口罩弄濕或弄臟后,及時更換。
八、科學餐飲。
提倡分餐制、使用公筷公勺、錯峰用餐;提倡節約糧食,防止餐飲浪費。
九、加強防控宣傳。
通過海報、電子屏和宣傳欄等加強疫情防控知識宣傳。
十、分類建立臺賬。
一是建立防控方案、預案、文件、指引、檢查表等文件臺賬;二是建立消費者登記、員工測溫等健康管理臺賬;三是建立清潔消毒、通風換氣等防護臺賬。
本指引由__市文廣旅體局綜合執法支隊、市場管理科負責解釋。
復工復產專項方案 篇7
為高效統籌疫情防控和經濟社會發展,嚴格落實“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”要求,根據市復工復產復商復市復學工作方案,結合文旅行業工作實際,現制定如下方案。
一、總體要求
根據全市不同區域疫情防控形勢,按照市級統籌、分級負責、條塊結合、有序高效的原則,差異化推動、屬地化管理落實文化旅游行業復工復產工作,盡最大努力把疫情影響降到最低,確保完成年中目標任務“雙過半”。
二、加強組織領導
文旅復工復產工作專班由王勇副市長作為負責領導,由市文廣新旅局凌本毅副局長任工作專班牽頭單位責任人,負責指導制定文化旅游行業復工復產相關政策,督促文化、旅游等相關企業落實疫情防控各項措施,協調解決景區、文化市場主體恢復經營中遇到的困難和問題,為企業紓困解難。各縣(市、區)也要成立對應的工作專班抓好貫徹落實。
三、重點任務
(一)做好復工復產準備
1.落實“場所碼”掃碼工作。全市文化旅游場所要立即完成“場所碼”的申領工作,打印張貼于場所大門入口顯眼處,并督促所有進入人員“掃碼打卡”。
2.做好開放場所全面消殺和物資儲備。對開放場所進行全面消殺,特別做好游客服務中心、展廳等人員聚集的密閉場所的衛生管理和消毒防護;做好口罩、體溫檢測儀、消毒液等疫情防控物資儲備,確保滿足防控和開放需要。
3.做好上崗人員健康摸排。全市文化旅游企業要對上崗從業人員的'身體健康狀況、密接情況、封控情況進行全面摸排,確保上崗員工無健康隱患。
4.做好安全隱患排查。按照全覆蓋、不留死角的要求,對各種設施設備特別是特種游樂設施進行安全檢測檢修,杜絕安全事故發生。
5.做好疫情防控知識培訓。通過線上線下多種形式做好員工疫情防控的全員培訓,提升應急處理突發事件的綜合能力。
6.完善相關工作預案。各文化旅游場所要制定完善《新冠肺炎防控應急預案》,開展演練,一旦發現異常情況,及時啟動預案,做好防控應急處置工作。
(二)落實常態化疫情防控要求
1.中心城區密閉娛樂場所繼續暫時關閉。根據《江西省新冠肺炎疫情應急處置“十大工作指引”(第一版)》,中心城區KTV、酒吧、網吧、影院、游藝動漫城等室內密閉娛樂場所繼續暫時關閉,具體復工復產時間以市疫情防控指揮部通知為準。其它文化旅游企業按照屬地疫情防控指揮部要求,有序推進復工復產。
2.做好常態化疫情防控。全市文化旅游場所嚴格落實國務院《企事業單位復工復產疫情防控措施指南》和國家文化和旅游部《旅游景區恢復開放疫情防控措施指南》《旅行社新冠肺炎疫情防控工作指南》《互聯網上網服務營業場所新冠肺炎疫情防控工作指南》《娛樂場所新冠肺炎疫情防控工作指南》《公共圖書館、文化館(站)疫情防控措施指南》要求,認真執行“四驗一戴”、掃“場所碼”進入、設置“二米線”、清潔消毒、通風換氣等措施,對所有進入人員核驗48小時內核酸檢測報告,按照不超過最大承載量的50%有序開放。同時,嚴格審批監管文藝演出。
3.落實從業人員日常健康監測。完善文化旅游場所工作人員健康監測制度,嚴格按照《江西省建立常態化核酸檢測服務機制的指導意見》要求,明確場所核酸檢測責任人,落實影劇院從業人員1天1檢,其他文旅行業從業人員2天1檢,建立核酸檢測臺賬,疫苗接種做到應接盡接,接種疫苗后仍需注意個人防護。全面開展疫情防控知識普及,切實提升從業人員的傳染病防控水平。
4.完善防控處置機制。重點旅游景區必須設置應急處置區域(留觀點)。協調屬地衛健部門,建立移動核酸檢測點,做到“應檢盡檢”,提供暖心貼心便利服務,建立快速反應和處置機制。
(三)助力文旅企業紓困
1.恢復旅行社及在線旅游企業經營跨省團隊旅游及“機票+酒店”業務。各旅行社嚴格執行《旅行社新冠肺炎疫情防控工作指南(第三版)》要求,加強風險研判,優化產品供給,強化關鍵環節管理,及時了解和掌握旅游目的地和客源地疫情形勢,不組團前往中高風險地區旅游,不承接中高風險地區旅游團隊。
2.落實文旅企業扶持政策。繼續加快推進旅游質保金暫退工作和保險替代試點工作,抓緊出臺旅游高質量品牌獎勵辦法,積極宣傳貫徹國家、省、市扶持企業發展政策,為文旅企業積極爭取“文旅貸”“文企貸”等融資支持,協調解決文旅企業復工復產中的防護物資儲備、稅費減免、房租減免、財政補貼等事宜,推動企業有序經營。
3.協調解決實際困難。成立文旅企業幫扶小組,多途徑摸排文旅企業復工復產過程中出現的困難和問題,并積極協調解決。
(四)促進旅游市場消費
1.加大宣傳引導力度。發放文旅消費券刺激消費,引導“江西人游江西、周邊人游周邊、本地人游本地”,推出近郊游、周邊游、鄉村游等特色產品。引導鼓勵工會會員赴市內景區景點休假療養,鼓勵全市中小學生赴研學實踐教育基地開展研學活動,推動文旅市場加快復蘇。
2.舉辦“來大美上饒,趣游一夏”夏季旅游系列宣傳推廣活動。整合全市資源,串聯優質景區景點,搭建平臺開展聯合營銷,赴低風險地區舉辦推介會,鼓勵和支持景區景點開展各種惠民促銷活動,各縣(市、區)和三清山風景名勝區每周舉辦不少于1場宣傳推廣活動,做到“周周有活動、縣縣有主場”。
3.創新開展線上宣傳營銷。拍攝上饒旅游宣傳片,制作一批景區宣傳微視頻,在抖音、今日頭條、微信公眾號等開設話題,舉辦網絡挑戰賽,形成熱門話題討論,提升城市和旅游景點知名度。
四、工作要求
(一)壓實工作責任。各地要認真履行屬地責任,文旅部門落實行業主管責任,全力推動全市文旅行業疫情防控和復工復產措施精準落實,各文化旅游企事業單位要落實疫情防控主體責任,做好復工復產準備工作和常態化疫情防控工作,確保安全有序推進文旅行業復工復產。
(二)加強督促指導。要加強疫情防控知識宣傳,指導督促復工復產的文化旅游企業制定具體實施方案,嚴格按照《國務院應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯防聯控機制關于企事業單位復工復產疫情防控措施指南的通知》(國發明電〔20__〕4號),要求,落實落細各項措施。市文廣新旅局將對各地舉辦宣傳推廣活動、落實常態化疫情防控要求及助力文旅企業紓困等工作情況進行每周調度。
(三)嚴明工作紀律。要進一步加強工作督導,嚴明工作紀律,對復工復產工作中不擔當不作為、推諉扯皮、消極應付的,堅決嚴肅處理,切實以嚴的紀律、實的作風推動復工復產工作。
(四)強化輿論引導。要緊跟全市疫情防控形勢變化和各項工作調整步伐,進一步強化正面宣傳,向社會公眾開展防疫安全和文旅行業復工復產情況宣傳,增強市民、游客消費信心和安全感。
復工復產專項方案 篇8
一、編制目的
為了提高公司各部門預防和控制突發傳染病事件的應對能力和水平,規范疫情控制進程中的具體作業行為,減輕或消除突發事件引起的危害和影響,保障公司員工及顧客身體健康與生命安全,維護正常的經營秩序,根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》、《國家突發公共衛生事件應急預案》、《傳染性非典型性股炎預防應急預案》,《國家突發公共衛生事件相關信息報告管理工作規范》等法律法規,結合公司實際,制定本應急預案.
二、工作目標
1.普及疫情防治知識,提高廣大員工的自我保護認識。
2.完善和規范疫情的信息報告程序,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。
3.建立快速反應和應急處理機制,及時采取措施,把突發疫情造成的危害降到最低。
三、工作原則
1.預防為主、常備不懈
宣傳普及疫情防治知識,提高廣大員工的防護意識和公共衛生水平,加強預防工作,發現病例及時采取有效措施。
2.依法管理、統一領導
嚴格執行有關法律法規,對傳染病的預防、控制工作實行依法管理,按規定和上級要求成立疫情應急領導小組,及時處理、上報、協調與落實本部門疫情的預防工作。
3.快速反應、運轉高效
建立預警快速反應機制,增強應急處理能力,按照“四早”要求,快速反應,及時準確處置。
四、組織管理
各部門疫情防控以屬地管理為主,與企業系統管理相結合。本部門主要負責人負責疫情應急領導小組的全面指揮工作,發現本部門員工或來店客人中有甲類傳染病、乙類傳染病病例或疑似病例時,決定并安排專人以最快的通訊方法在2小時之內向所在駐地疾病預防控制中心報告,同時向公司管理部門和總經理報告。組織人員做好傳染病日常防治工作的管理及后勤保障。在傳染病暴發、流行期間,對疫情應嚴格按規范要求和規定程序逐級報告,確保信息暢通。
五、預警機制
根據國家發布的有關疫情預警信息,按照上級的統一部署,有針對性的公布預警信息或解除預警戒信息。各部門負責人及管理人員獲悉重大疫情的信息后,應立即落實預防措施,做好部門員工與顧客的安撫工作。
六、疫情響應
一旦發生或有可能發生的突發重大傳染病疫情,立即啟動本預案。根據國家發布的疫情等級,做好預防疫情患者的篩查準備工作,必要時做好人員疏散等緊急工作。
各部門根據當地人民政府疾控行政管理部門要求,利用圖像、影視、互聯網、手機等多種形式對員工及顧客開展突發重大傳染病疫情應急知識的普及教育,宣傳衛生科普知識。
各部門應保障突發疫情事件的應急基礎物資經費,購置處理突發傳染病疫情事件相適應的物資,根據應急處置工作需要隨時調用,經費、物資使用后及時補充。
七、應對措施
當發現可能是疑似病例患者時,周邊工作人員要冷靜,立即通知本部門運營和安全管理人員,并向本部門主要負責人報告。
1、當發現高度疑似突發重大傳染病病例時,經本部門主要負責人同意后立即向疾控中心和公司領導報告。
2、就地隔離患者,做好溝通和安撫工作,采取必要的防護措施,提供必要的防護用品,如一次性口罩、手套等。
3、疫情傳播期間按時對部門區域進行嚴格消毒。
4、重大疫情暴發、流行時,對本部門辦公室等場所進行衛生處理,及時向衛生防疫部門報告疫情,并按照衛生行政部門的要求采取措施;封閉或者封存被病原體污染的相關物品;封閉可能造成傳染病擴散的場所。
5、需對本部門員工、顧客、來訪者采取體溫檢測等預防性篩查的.,需嚴格按照疾控行政管理部門的要求辦理,并做好溝通解釋工作。員工通道進口應配備體溫計或測溫儀,其中配備和使用體溫計的,一用一消毒的操作應公開進行,并確保消毒溶液的使用安全。進行體溫檢測篩查的員工須確保自我防護措施有效到位。
6、重大疫情尚未解除其間,需加強各部門主要負責人、分管負責人帶班的防控值班制度。
7、做好輿情監測與控制工作,并按規定報告公司輿情應對管理部門。
八、突發重大疫情信息報告及信息發布
本部門的疫情發現、處理、防控措施起動機解除等全過程信息的發布,均須經本部門主要負責人批準并負責上報。
1、發現突發重大疫情患者應在2小時內向疾控中心和公司主管領導報告。
2、重大疫情發生時,疾控行政管理部門要求實行“零報告”制度的,須嚴格報告程序,逐級向上級和衛生行政部門報告,不得瞞報、遲報和漏報。
3、信息發布前應確定信息發布形式,擬定信息發布通稿。嚴格遵守公司規定的信息發布紀律,未經批準嚴禁擅自對外發布信息。
九、疫情解除
疫情期間,須隨時關注省、市和駐地人民政府衛生行政部門定期公布本行政區域的疫情信息。政府衛生行政管理部門宣布解除緊急措施后,本預案停止執行。
復工復產專項方案 篇9
為全面做好新冠肺炎疫情防控工作,進一步加強新型冠狀病毒核酸檢測工作,切實做到“早發現”,“早隔離”,“早診斷”,“早治療”,確保人民群眾生命安全和身體健康,牢牢把握疫情防控工作主動權。相關要求和《重點人群和核酸檢測預警機制》,結合我市場工作實際,特制定本預警機制。
一、組織領導
為順利開展全面核酸檢測工作,為強化領導,進一步壓實責任分工,工作組負責全面推行核酸檢測試運行工作,確保常態化核酸檢測工作有序開展,成立眾信物業全員核酸采樣協助工作組:
組長:
副組長:
組員:,,,
領導小組下設辦公室,辦公室設在農貿市場,由擔任辦公室主任,協調市場內部各項疫情防控工作。
二、工作職責
組長負責全面主抓及協調各項工作,副組長做好人員摸底,協調采集順利進行及保障工作。負責人員的核酸檢測采樣,負責采樣記錄,負責及時將樣管送到縣疾控中心,負責將當天的重點人員核酸采集工作建設臺帳相關工作
三、檢測人群及采樣周期
市場從業人員及管理人員全部列入重點采集人群,按照每天采樣檢測.人員,每天采樣編組人員覆蓋市場各部位,天采樣檢測全覆蓋一次。
四、注意事項
(一)采樣地點選擇
采樣點選擇通風條件好、相對空曠的區域,劃分采樣區、等候區,盡可能保證人員單項流動,采樣區與登記區嚴禁閑雜人員入內。
(二)保障二級(三級)防護,及防護口罩、防護面屏(或護目鏡)、一次性帽子、隔離服、雙層乳膠手套、防水靴套。
(三)采樣組織
樣本采集因遵循分時分批、避免聚集的原則,由市場負責將受檢人員分時段、分批次組織到采集點進行檢測。現場組織人員負責保障落實人人橫向間距3米,縱向間距1.5米的間隔要求,嚴控人員密度。
(四)信息登記及樣本編號
信息登記人員要與采樣人員溝通好,保證混樣編號的唯一性,同時必須保持采樣單編號與樣本管編號的一致性。
(五)采樣規范
采樣現場規范:現場組織混亂不采,臺賬底數不清不采,登記核對無人不采,設施設備不全不采,消殺過程不嚴不采。
采樣隊規范:不準不穿防護采樣,不準不帶物資出門,不準不帶采樣管采樣,不準不帶冰袋裝標本,不準標本送轉超4小時。
(六)采樣及轉運
咽拭子采樣
預先準備好咽拭子。用1根聚丙烯纖維的塑料桿拭子同時擦拭雙側咽扁桃體及咽后壁,每5(10)人的咽拭子樣本放置于同一個采樣管中作為混合檢測的樣本,旋緊管蓋。3名工作人員配合操作,1名工作人員進行采樣操作,動作應輕柔避免形成氣溶膠,該工作人員負責完成5(10)名人員的咽拭子采樣及樣本混合,1名工作人員負責采樣管編號的編寫并記錄樣本信息,同時負責其它相關的輔助操作,另1名工作人員負責信息登記,建立好臺賬
五、預警預測與異常情況處置
在接到重點人群核酸檢測異常情況反饋后,根據指揮部指令,立即將陽性人員隔離在隔離房,等待疫情防控工作指揮部統一安排部署下轉運定點醫院,配合疾病預防控制機構排查其密切接觸者,落實集中隔離醫學觀察,并按要求封閉其所在工作場所及工作人員宿舍等生活場所,嚴禁無關人員進入,同時在專業人員指導下開展流行病學調查、密切接觸者追蹤管理、疫點消毒等工作。根據疫情嚴重程度,暫時關閉工作場所,待疫情得到控制后再恢復工作和生產。
復工復產專項方案 篇10
一、應急處置原則
新型冠狀病毒肺炎疫情防控期間,全區范圍內已復產復工的工業企業突發疫情,啟動本預案。遵循“依靠科學、依法防治、群防群控、果斷處置”的指導思想,快速響應、快速處理復產復工工業企業突發疫情事件,采取分級處置原則實施應急處置。
(一)第一級:企業作為疫情防控的主體責任單位,為一級應急單位。復產復工企業應當建立復產復工應急預案,完善疫情防控應急物資儲備,按要求配備應急隔離場所。
(二)第二級:按照“屬地屬園”原則,確保復產復工企業突發疫情時候,早發現、早隔離、早就診,盡量縮小傳播范圍,最大化利用已有公共資源。企業所在地對應的鎮街或園區和區衛生健康委為二級應急單位。
各鎮街和園區:按照屬地原則,負責落實集中人員隔離場所,聯系轄區派出所對發生疫情的企業廠區進行封鎖,配合區衛生健康委對企業廠區進行消毒。
區衛生健康委:負責分類篩選企業員工中的接觸人員、疑似人員、發熱病人,并按程序將發熱病人送到市、區指定發熱門診就診。
區經濟信息委:第一時間到達突發疫情企業現場,負責對接聯系企業負責人,督促指導企業按區衛生健康委、鎮街或園區要求做好員工分類隔離處置、封鎖廠區、消毒,指導企業做好職工安撫、后勤物資保障工作。負責對隔離場所提供口罩、消毒液等防疫物資。
二、企業疫情防控組織架構
成立以企業法定代表人為組長的疫情防控應急領導小組,領導小組下設3個基本工作組,按照統一領導、分工負責的原則,明確工作任務、職責分工,扎實開展各項工作,各企業可根據行業和實際情況增加其他工作組。
(一)綜合組:執行領導小組安排的'任務,聯系鎮街、社區保持信息通暢;企業突發疫情時,執行區疫情防控指揮部、區衛生健康委、區經濟信息委、鎮街、園區、派出所的指令;組織協調企業內部各項工作運行。
(二)處置組:負責處置員工突然發熱或突發疑似新冠肺炎癥狀時的臨時隔離,必要時聯系鎮街、社區防疫車輛轉運發熱員工;負責配合鎮街或園區、區衛生健康委、派出所開展對員工摸排和監督管理,分類處置人員、封鎖廠區、消毒等相關工作。
(三)后勤組:負責企業員工的后勤物資保障,按鎮街或園區、區衛生健康委、派出所的要求準備各類物資及場所。
三、疫情處置流程
(一)企業員工在廠區內突然發熱或突發疑似新冠肺炎癥狀時,第一時間通知屬地鎮街或園區、社區衛生服務中心、區衛生健康委、區經濟信息委,同時做好防護,將有癥狀員工送至企業的臨時隔離點單間隔離。
(二)轄區社區衛生服務中心、鎮街或園區接到企業疫情信息后,按照《重慶市巴南區突發公共衛生事件專項應急預案》和區新型冠狀病毒肺炎疫情防控指揮部辦公室有關要求啟動應急響應。
(三)區經濟信息委接到疫情報告后,第一時間到達疫情企業,在區疫情防控指揮部領導下,開展現場處置工作,區經濟信息委相關專項小組啟動應急響應。
復工復產專項方案 篇11
一、切實提高認識
堅決貫徹落實黨中央、市委市政府、教育局關于做好疫情防控的指示精神和部署要求,以人為本,堅持底線思維,切實做好我校針對防控的各個環節、各類情況的宣傳工作,并提前做好宣傳預案,廣泛普及新型冠狀病毒肺炎疫情科普知識,實效提高師生、家長的防范意識,提升新型冠狀病毒疫情防控的自覺性、主動性,堅決遏制疫情在我校及師生中蔓延。
二、宣傳教育工作原則
堅持統一領導,突出重點,科學防治;快速反應,有效處理;把握正確的輿論導向,掌握輿論的主動權,加大宣傳力度、宣傳頻次和宣傳面。提高廣大師生的自我防范意識,引導學生主動防控、科學防控。共同預防疫情在我校的發生。
三、組織體系及職責
組長:
副組長:
組員:各班班主任。
安全防疫工作是我校當前和長期的重點,我校成立疫情宣傳教育工作領導小組,負責領導和指揮疫情宣傳教育工作。領導小組通過線上線下的向教師、學生、家長發布消息,解疑解惑。根據要求及時向上級部門匯報工作。
四、抓住關鍵環節,確保疫情防控宣傳全覆蓋
(一)學校通過各種方式途徑向學生、家長宣傳相關政策制度,推送或發放有關宣傳信息到每個家庭,確保家喻戶曉、人人皆知。
教職員工十必須:
1、必須嚴格履行防控責任。學校主要領導為第一責任人,分管領導為直接責任人,各部門負責人、班主任(輔導員)教師各司其職,各負其責。
2、必須熟悉疫情防控流程。自覺接受疫情防控檢查,提升自身應急處置能力。
3、必須做好課堂防控教育。講授防控知識,宣傳先進事跡,開展生命教育、健康教育、愛國主義教育。
4、必須做好教學工作。統籌在線教學與開學后教學工作的有效銜接。
5、必須規范教學行為。嚴格遵守師德師范,做到不違規補課。
6、必須如實報告出行動態。教職員工完整準確及時報告出行方式、出行軌跡等。
7、必須及時報告健康狀況。主動檢測體溫,如實填報《健康狀況信息登記表》,發現異常立即上報。
8、必須做好日常防護。保持良好生活習慣,勤洗手、戴口罩。
9、必須遵守就餐管理規定。分散用餐、避免集中。
10、必須做到非必要不外出。不參加非必要的外出旅行和會議、活動,主動遠離人人員密集場所。
學生六做到:
1、學生做到疫情期間減少外出、不走親訪友,不去人員密集場所。在校科學佩戴口罩,保持良好生活習慣,勤洗手,不隨地吐痰。
2、學生做到在校期間積極配合疫情排查,主動報告信息,校內住宿學生不得擅自離校。校外住宿學生要主動報告體溫及個人健康狀況。
3、學生做到分時錯峰用餐、洗浴。進入食堂前做好體溫檢測,排隊、就坐保持安全距離,固定座位,不面對面就餐。在校有序錯時洗浴。
4、學生做到實習期間如實報告行程和健康狀況,做好個人防護,不得擅自離開校外實習實訓地點。
5、學生做到堅持體育鍛煉,注意用眼衛生,保證充足睡眠時間,提高身體免疫力。
6、學生做到不信謠不傳謠不造謠。主動通過主流媒體了解疫情防控動態和防控知識,積極應對。
家長四做好:
1、家長應做好對孩子健康狀況動態監測,如遇情況,及時上報,及時處置。
2、家長應做好教育孩子不參加社會辦學機構舉辦的聚集性活動。
3、家長應做好點對點接送孩子,即接(送)即走。放學后直接回家,不去人員聚集場所。
4、家長應做好乘坐公共交通工具接送孩子的安全防護。
(二)在教學樓內、外顯著位置廣泛張貼疫情普宣傳知識海報,制作懸掛宣傳條幅,通過警示提醒學生什么是新型冠狀病毒、新型冠狀病毒感染肺炎的傳播途徑、被感染后都會有哪些癥狀、新型冠狀病毒感染癥狀與流感的區別、判定密切接觸者的標準是什么、如何正確洗手、怎樣正確佩戴口罩等等來提高防范意識。
(三)開學后通過舉辦校園宣傳欄、班會、愛國衛生運動等活動保持校園、教室、家庭等環境清潔和良好通風狀態;通過校園廣播、晨會LED滾動屏幕播放:公眾如何做好個人預防、使用后的口罩如何處理、如何科學應對疫情帶來的恐慌、如何增強免疫力做好其他防護等強化宣教,不斷根據最新公告完善宣傳內容,形成良好的校園防護氛圍。
(四)通過線上的形式下發開學致家長一封信、開學報到、校園管理及學生管理、日常防控、體育活動及就餐方案,讓學生開學之前熟悉掌握進校—在校學習活動—離校的流程和注意事項,推送內容貼近實際生活,加大正面宣傳和健康教育方式,引導學生家長積極應對,極力爭取家長的理解和支持。切實做好開學前準備工作和開學后的日常學習生活工作。
五、加強組織領導,做好保障措施。
(一)按照市委、市政府工作部署,以及教育系統《北票市中小學新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作工作指南》精神,高度重視此次疫情防控宣傳。
(二)提高認識,加強領導。加強對新型冠狀病毒感染肺炎的防控知識宣傳教育工作的領導,督導檢查各班級落實情況,落實聯防聯控機制密切與家長溝通。針對型冠狀病毒感染肺炎的形式和特點,及時開展宣傳教育工作,確保各項宣傳教育措施落實到位。
復工復產專項方案 篇12
為認真貫徹落實中央、省、市、縣疫情防控工作的有關精神,全力維護全縣人民群眾身體健康和生命安全,針對我縣廣大企業將在近期結束休假,恢復生產,企業職工從各地陸續返廠,企業新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控進一步嚴峻和緊迫的形勢,結合我縣企業的實際情況,現制定工作方案如下。
一、加強領導層層壓實責任
對于當前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的嚴峻形勢,我省啟動了重大突發公共衛生事件一級響應,各部門要充分認識做好疫情防控的重要性和緊迫性,把做好疫情防控工作作為當前頭等大事來抓,要成立由部門主要責任人任組長的復工復產疫情防控工作領導組,有力有序有效開展企業復工復產疫情防控工作。企業復工復產領導組辦公室設在縣工信局,各部門各司其職,各負其責,結合行業實際制定部門所屬企業的復工復產工作方案,并督促指導企業制定“一企一策”方案。縣工信局負責規模以上工業企業中冶金、焦化、機械、制造及商貿行業企業的復工復產工作;縣應急管理局負責煤礦企業的復工復產工作;縣能源局負責煤層氣、電力等能源類企業的復工復產工作;縣住建局負責城市建設類企業的復工復產工作;縣農業農村局負責農業企業的復工復產工作;縣畜牧獸醫服務中心負責涉牧類企業的復工復產工作;縣中小企業發展促進中心負責中小企業的復工復產工作,其它主管部門根據職責負責所屬行業企業的復工復產工作。
二、企業復工復產應具備的條件
(一)必須進行復工復產審批備案。一是企業要成立由主要負責人牽頭的疫情防控領導小組,組成專班負責疫情防控工作;二是要結合企業實際情況和職工人員狀況,制定本企業的疫情防控工作方案和復工復產實施方案,細化落實到車間、班組,明確各級責任人,并報行業主管部門審批備案;三是企業要向行業主管部門提出申請,經防控領導組辦公室和分管縣領導研究同意后方可啟動復工復產。
(二)必須全面核查員工情況。企業復工復產前要建立職工健康臺賬,一是對各企業未接到復工復產批復前,企業職工原則上留在原居住地,接到通知后方可返企上班;二是要對所有返崗上班人員進行體溫檢測,對所有外地返沁人員進行摸排登記;三是重點對湖北籍務工人員進行詳細登記,對湖北籍務工人員電話勸阻,阻止返崗上班;四是對特殊需要或未接到通知提前返崗上班人員,特別是來自疫區的要詳細登記家鄉地址、家庭成員、身體狀況、返鄉情況、接觸疑似病例人員等情況,第一時間向所在鄉鎮、主管部門報告,并先行隔離兩周確診未生病后方可返崗就業;五是外省務工人員返崗前必須在當地進行體溫測試,無異常后方可返回企業。
(三)必須做好應急物資保障工作。復工前要做好口罩、紅外線測溫儀、消毒水等物資的儲備工作,保障企業正常生產期間的疫情防控工作有序進行。
(四)必須組織消毒和安全檢查。要提前對廠區內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫,對生產設施設備進行安全檢查,并向所在鄉鎮、主管部門報告企業復工復產前的排查檢查情況。
三、企業復工復產后的疫情防控
一是要每日對全體上崗人員入廠前進行體溫檢測,如有發熱或咳嗽的情況立即安排到指定醫療機構就診,排除疫情后方可上崗工作;二是每日在上班前、下班后,企業要對車間、辦公場所、人員集中區域進行消殺防疫,重點區域應多次消殺;三是堅持登記制度,企業每日要對進出車輛、人員、消殺防疫情況進行登記,對于到企業辦理業務的外來人員要特別關注,做好防護措施后方可進行接洽;四是一旦企業發現員工有確診病例或疑似感染者,立即報告并停止生產,逐人進行核查,待消除疫情后方可恢復生產;五是要將生產經營情況、員工健康狀況、防疫工作開展情況每日向所在鄉鎮、主管部門進行報告,以便統籌進行安排部署,緊急情況隨時上報;六是要以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣講,向每名職工發放疫情防控告知書,在廠區大門、人員聚集區等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的防范意識和參與社會群防群控的自覺性。
四、正常生產企業的疫情防控
現正常生產的企業按照縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組的要求,做好疫情防控工作,主要是上班人員的體溫篩查全覆蓋,重點是做好新返崗工人的檢測及隔離等,并實行日報告制度。
五、嚴格監管確保落到實處
縣復工復產領導組辦公室和行業主管部門要對企業復工復產情況進行嚴格管理,落到實處。一是督促企業全面停止“兩節”期間的聚餐、文藝匯演等職工群眾聚集型文化娛樂活動,能取消的取消,不能取消的延后舉辦;二是對于未制定防疫工作方案、未開展復工復產前人員排查、未組織消殺安全檢查的企業,嚴禁復工復產。對于不履行復工復產報批手續,擅自復工復產的要立即嚴肅查處,并追究主要領導的責任。
本《工作方案》從發文之日起生效,解除時間另行通知。
復工復產專項方案 篇13
一、指導思想
落實好疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全的總要求,在縣新冠肺炎防控工作指揮部的指導下,按照“一手抓防疫一手抓生產”和“一企一策”要求,穩妥有序推進企業生產經營和項目建設,確保實現疫情防控和經濟社會發展雙贏目標。
二、工作目標
統籌常態化疫情防控和經濟社會發展,在符合疫情防控要求的前提下,加快推進企業復工復產、商家復商復市、項目開工建設,確保產業鏈供應鏈運轉,穩定經濟增長基本面,盡快恢復社會正常生活秩序。
三、組織領導
依據縣新冠肺炎防控工作指揮部《關于進一步調整“11.17”疫情應對指揮部暨相關工作組的通知》(漢疫防指發〔20__〕30號)文件精神,漢陰縣復工復產工作組具體分工如下:
(名單見附件)
工作職責:負責全縣工業、商貿、服務業、社區工廠、建筑業、房地產業等企業疫情防控和復工復產工作;指導和監督各類市場主體在復工復產期間落實各項防控措施;積極對接了解企業存在困難問題,協調幫助困難企業渡過難關,有序組織恢復生產;承辦指揮部交辦其他事項。
按照屬地管理原則,各鎮鎮長負責牽頭協調轄區內企業及重點項目復工復產復商復市工作責任落實;經開區管委會負責經開區范圍內企業及項目復工復產復商復市工作。
四、工作安排
以堅決防反彈、防輸入、防外溢,確保疫情可控為底線,持續落實企業疫情防控主體責任,堅持屬地管理原則,實行企業行業分類管理,指導做好員工健康管理和環境消殺,落實防疫應急預案和物資儲備,有序推進復工復產。
(一)工業類企業
1.復工報備。加快推動縣內工業企業復工復產,推動各企業應復盡復。經開區內企業向經開區報備,經開區外企業向所在鎮報備,即可復工。(報備內容:疫情防控處置方案、承諾書、員工花名冊、員工核酸證明等)
2.人員管理。倡導有條件企業職工不出廠,封閉運行;不具備條件企業倡導專車接送,點對點運行。
3.常態化措施。所有職工每日落實測體溫、戴口罩、查驗健康碼、行程碼,按照所在鎮和經開區要求頻次開展核酸檢測,廠區定期開展消殺。
4.外來人員管理。企業來訪人員,須現場掃場所碼、出示行程碼和48小時核酸檢測陰性證明,否則不予通行。
(二)零售類企業
商超類:1000平方米以上的商場超市每次進入人員不得超過50人;500-1000平方米的每次進入人員不得超過30人;500平方米以下的每次進入人員不得超過20人。
從業人員按要求按時做核酸,經營場所每天上班前、下班后消毒2次。每天對全體員工體溫測量不少于2次,并填寫體溫測量記錄,對體溫異常的及時采取處置措施。加強員工教育,督促員工嚴格遵守縣疫情防控指揮部各項管理規定,嚴格落實員工個人防護等措施。嚴格落實進門測體溫、掃場所碼、查驗48小時內核酸陰性證明、戴口罩等要求,不聚集、不扎堆。
(三)住宿類企業
定期組織從業人員開展核酸檢測,對經營區內進行全面消毒清理,嚴格落實進門測體溫、掃場所碼、戴口罩、環境消毒通風等防疫措施,同時做好相關疫情防控登記臺賬。被確定為隔離酒店的企業待酒店騰空后,根據防疫專家組出具的相關意見后有序復工復產。
(四)餐飲類企業
餐飲類企業禁止堂食,僅限提供送餐外供,不得集中就餐,減少人員聚集。開設外賣送餐員的取餐專區,對送餐員進行每日核酸檢測、體溫測量等健康監測,同時做好疫情防控登記臺賬。
(五)電商及快遞企業
加快復工復產,推動各電商企業、快遞站點應復盡復。落實防控管理制度和責任人,儲備防護物資,做好辦公區域、物流倉庫、物流車輛、職工生活場所的消毒消殺;做好員工風險區排查,嚴格落實現場掃場所碼、出示行程碼和48小時核酸檢測陰性證明等常態化防控措施。
(六)建筑房地產企業、重點項目
加快建筑業和房地產企業、重點項目、民生工程和政府投資工程復工復產,做到防控機制建立到位、人員摸排到位、安全隱患排查到位、現場消毒到位、防疫物資到位“五個到位”,嚴控人員聚集、做好預防消殺、安全生產等常態化工作。有序開放房地產營銷場所,鼓勵房地產企業、房地產經營機構利用互聯網、電話、微信等線上平臺進行售房咨詢、中介服務和銷售。
(七)勞動密集型企業、社區工廠企業
加強對返崗人員健康檢測和管理服務,一企一策落實網格化管理,因地制宜劃分廠區、辦公區、宿舍區等場所的最小單元格,做到一企一策。根據環境密閉程度、人員密度、消殺條件等標準劃分網格風險等級,網格風險等級高的要重點管理,網格風險低的可以適當擴大網格單元。強化工位管理措施。對各工位實行定員、定崗,根據企業生產線特點,有條件的企業各工位盡可能設定同向操作,員工間距保持一米以上;因場地、生產線限制的企業工位間隔無法拉長到一米以上的,設置工位間隔斷措施,避免人員直接接觸。合理安排輪崗排班,盡可能采取“小班制”模式,減少單班在崗人數。把牢人員出入關口。進入生產區域入口的人員全部測量體溫;進出的物流車輛全面消毒,司機不允許下車,相關手續及貨物裝卸均由有關人員代辦,貨物送達后盡快駛離廠區。盡可能減少廠區進出通道,在每個出入口設置檢測口,對進出人員、車輛“二次檢查檢測”全覆蓋。
(八)服務類企業
有序放開服務業生產經營,推動服務業消費面持續恢復,在做好疫情防控前提下,加快推動文化旅游業等受限行業復蘇。電影院、棋牌室、舞廳、酒吧、KTV、公共浴室、健身機構等場所相對密閉、人員集中、通風條件差的`行業仍暫停營業,其它服務業企業營業場所必須制定疫情防控處置預案,做好測溫、登記、消殺、通風等工作,控制進場進店人員數量,避免人員聚集,在落實好疫情防控措施的前提下,可復工復產。
五、工作要求
(一)強化屬地主管責任。各鎮、縣經開區加強屬地企業的疫情防控管理,成立工作專班,健全工作機制,明確一名分管領導及聯絡人,人員信息于11月25日12:00報送至縣復工復產組辦公室。督促屬地企業制定疫情防控、復工復產“一企一策方案”,經開區內企業向經開區報備疫情防控處置方案,經開區外企業向所在鎮報備疫情防控處置方案,及時向企業傳達各階段工作要求,確保企業將各項工作措施落到實處。
(二)落實行業部門監管責任。各行業主管部門按照縣疫情防控指揮部的部署和要求,結合全縣疫情防控總體形勢,加強行業防疫指導、管理和監督檢查,及時查找防疫風險漏洞,強化企業疫情防控能力和應急處置能力建設,建立聯合協同工作機制,加強信息互通,做到應復盡復,應開盡開。從11月25日起,專班各工作小組每日16:00時前上報各行業企業復工復產相關情況(附件1)。
(三)落實企業項目主體責任。建立健全企業疫情防控領導機制,按要求落實好疫情防控各項措施。督促本企業(項目)員工及各類人員按照要求開展健康監測,并做好異常人員的及時發現、信息報告和配合處置。企業要加強員工新冠疫苗接種、員工體檢等工作,提高職工免疫能力,預防感染。
(四)加強督導檢查。各鎮、各行業主管部門要嚴格執行戰時紀律,強化常態化監督檢查,嚴厲查處防控防疫措施不到位,緩報、瞞報、漏報疫情的企業,對未經審核擅自復工復產、不滿足復工復產基本條件的企業,責令其停工停產并追究其相應責任;對敷衍塞責、推諉扯皮、虛假應付、落實不力,甚至失職瀆職造成工作被動的單位和個人,依規依紀進行嚴肅追責問責。要結合“五上”企業領導干部全覆蓋包抓工作,適時聽取企業意見,了解企業困難,幫助企業解決問題和困難,確保各項防控措施落地落實、堅決打贏疫情防控攻堅戰。
復工復產專項方案 篇14
根據衛婦基(20__)6號文《關于印發“市郊區社區衛生服務中心及服務點(中心村衛生室)建設標準”的通知》精神和市殘康辦的工作要求,為進一步做好我區殘疾人社區康復工作,不斷滿足殘疾人群體得到就近就便的康復需求,早日
實現殘疾人“人人享有康復服務”目標。特制定本實施方案:
一、目標任務
建立完善社會化的殘疾人康復工作體系,力爭20__年使有康復需求的殘疾人100得到康復服務,20__年實現殘疾人“人人享有康復服務”。
二、基本原則
社區康復工作以滿足殘疾人基本康復需求為出發點,以康復機構為指導,社區為依托,殘疾人家庭為基礎,廣泛開展各種覆蓋面廣、時效性強、殘疾人迫切需求的康復服務。
三、服務形式
殘疾人社區康復服務主要有六個方面內容:一是康復醫療服務、二是訓練指導服務、三是心理疏導服務、四是知識普及服務、五是用品用具服務、六是咨詢轉介服務。
四、服務對象
具有本區戶籍的各類殘障人。
五、組織管理
按照《市區域衛生規范三年行動計劃》的要求,本區應在三年內完成全部鎮、街道、園區衛生院達市級社區衛生服務組織標準建設。各鎮、街道、園區社區衛生服務中心和殘聯應結合此項工作的開展將殘疾人社區康復工作納入到社區衛生服務工作之中。
在推進殘疾人社區康復工作中,各鎮、街道、園區殘聯和社區衛生服務中心(衛生院)不僅要明確分工、各負其職,而且要密切配合、形成合力、共同推進、抓出實效。
社區衛生服務中心應配備相應的康復醫生進行康復服務和技術指導,殘聯應做好社區康復工作的組織協調和檢查督促工作,并依托社區殘疾人協會做好康復需求調查工作,同時根據需求在康復器材、業務經費等方面給予一定的補助和配置。
六、康復站(點)建設標準
1、殘疾人康復站(點)建設時,應在社區衛生服務中心康復室處設置醒目銘牌,名稱為“某某鎮(街道)殘疾人康復站”或“某某村(居委會)殘疾人康復點”殘疾人康復站站長由各鎮、街道、園區殘聯干部擔任,社區衛生服務中心有關人員參與康復站工作。
2、各鎮、街道、園區殘聯和社區衛生服務中心結合當地實際情況,制定本社區殘疾人康復站(點)的康復服務內容、工作職責、工作制度、服務公約,并在康復站(點)內公布。
3、開展康復醫生培訓,提高康復從業人員的業務水平。社區衛生服務中心有1-2名經培訓合格持證上崗的兼職康復醫生;各村衛生室、社區衛生服務站有1-2名經培訓考核合格的兼職康復醫生。
4、社區殘疾人康復站的康復用房原則上不少于30-50平方米,購置康復器材不少于10件(套)。殘疾人康復點康復用房原則上不少于20-30平方米,購置康復器材不少于5件(套)。
5、各鎮、街道、園區殘聯及康復站(點)要做好本轄區殘疾人調查摸底建檔立卡工作,分三個年齡段0-7歲、8-14歲、15歲以上,摸清底數,填寫《康復需求登記表》;對在殘疾人康復站(點)中得到康復訓練的重點康復對象(三癱一截),必須建立并填寫康復訓練檔案;對在殘疾人康復站(點)得到康復服務的殘障人,必須填寫《康復服務記錄表》。同時,做好新發生殘障人的康復需求登記工作。
6、各基層殘疾人康復站每年5月31日、10月31日前將《殘疾人康復服務匯總表》、《殘疾人康復訓練登記表》,11月15日前將重點康復對象(三癱一截)的康復訓練檔案報區殘聯科。
七、考核評估
殘疾人康復服務考核標準
1、康復需求數應達到持證殘疾人數的60,但康復需求人員可以是有康復需求的殘障人。
2、康復服務率應達到康復需求數的100。
3、康復站、康復點各類資料必須齊全,服務內容真實。
區殘聯、區衛生局將共同制定考核標準,每年年終對殘疾人康復站(點)進行目標考核,并根據考核情況給予適當獎勵。
八、經費投入標準
為保證工作的開展,市殘康辦按建成一個殘疾人康復站投入1萬元,建立一個殘疾人康復點投入2千元的標準下撥經費。區殘聯將按照1:1標準匹配經費,此項經費原則上用于殘疾人康復站(點)的康復器材配備。
九、申報方法
按“建成一個、申報一個”的原則,各鎮、街道、園區根據殘疾人康復站(點)建設標準的要求,建成一個中心康復站、2-3個康復點后向區殘聯和區衛生局申報。由市、區殘康辦考核后,下撥給基層殘聯建站(點)經費。
各鎮、街道、園區殘聯要以殘疾人“人人享有康復服務”的工作要求,不斷開拓創新,貼近殘疾人需求,讓殘疾人能得到就近就便的康復訓練服務,為殘疾人康復地回歸社會、融入社會創造有利的條件。
復工復產專項方案 篇15
一、總體要求
各地、各部門和有關企業要深刻認識疫情防控的嚴峻形勢,以高度的責任感和使命感,按照科學、合理、適度、管用的原則制定針對性措施,認真做好返程返崗和復工復產疫情防控工作,補齊園區、廠區疫情防控短板和不足,在筑牢疫情防控體系,堵絕疫情向園區、廠區擴散的前提下,科學有序推動企業復工復產。
二、切實做好企業復工復產準備
(一)織牢織密防控體系。要按照“誰用工、誰管理、誰負責”的要求,建立健全疫情防控管理體系,嚴格落實園區、企業疫情防控主體責任,制定疫情防控方案、復工復產方案,明確組織機構、落實責任分工、強化防控措施、做好物資儲備,確保安全有序推進復工復產。各地政府要把返程返崗人員納入所在社區(村、居委會)網格化管理范疇,實行精細化管理,切實做好監督、指導、協調和服務工作,幫助企業做好復工復產前準備工作。各開發區管委會要落實落細各項防控措施,完善工作機制,強化信息溝通,嚴控人員進出,實行封閉管理,對進入園區的人員,實施實名制全數摸排、全數登記、全數測溫,做到人數精準,人員平安。
(二)精準開展人員篩查。各開發區管委會要建立返程返崗員工健康卡制度,督促企業返程返崗人員提前向居住地社區(村、居委會)報告個人健康狀況和旅程信息。返程返崗人員所在企業、社區(村、居委會)也應分別建立個人健康信息檔案,并主動加強與人員輸出地的銜接,及時了解每個返程返崗員工最近14天的活動軌跡。對來自疫情較重地區的人員、與確診病例和疑似病例的密切接觸者、以及來自其他地區有不適癥狀的人員,重點管控,實行一人一房集中隔離醫學觀察,確保一個不漏,一個不少;對來自其他地區無不適癥狀的人員、與確診病例和疑似病例的一般接觸者,實行居家隔離醫學觀察。同時,運用大數據信息,點對點做好精準對接、無縫對接。各地要用好用足核酸檢測等有效手段,支持有條件醫院為企業返崗人員提供核酸檢測服務,提高返崗人員篩查效率。
(三)實化細化防控手段。各地、各開發區管委會要堅決落實屬地責任,全力以赴指導幫助企業嚴格依法做好疫情防控工作,重點嚴把入口關、監測關、衛生關,預先設置符合標準的集中隔離場所,為無條件獨立設立隔離場所的企業提供保障。企業要提前準備測溫儀、溫度計、消毒液、口罩等防控物資,落實隔離場所,保障通風,定時對廠區、宿舍、食堂、車輛等進行全面消毒和衛生保潔。要結合企業生產經營特點,合理安排工作崗位,保持人員工作距離,減少人員聚集。
(四)努力保障生產生活。要加強企業人員管控,實行錯峰上班、網上辦公和實行彈性工作制,采取返崗人員“兩點一線”模式,做到人員少流動、少聚集、不串崗,降低疫情輸入風險。有通勤車的企業要嚴格落實交通工具防疫措施。集體宿舍要降低居住密度。職工用餐要推行分時錯峰、分餐隔座就餐或盒飯送餐方式,確保食品衛生安全。
三、分類推進企業復工復產
(一)切實支持防疫和生活保障類企業全面復產。各地、各開發區管委會要對生產或轉產醫藥用品、消殺用品、防護用品的疫情防控物資企業,以及醫用物資、食品等生活必需品生產、飼料生產等涉及重要國計民生的生產領域,要保障生產要素、防疫用品,開通資質認定和手續辦理綠色通道,密切關注企業生產經營、幫助企業解決各種困難,加快推動企業復工復產,快速釋放產能。
(二)推動龍頭企業和重點工業項目復工復產。各地、各開發區管委會要對生產經營煤炭、電力、石油、天然氣、熱力等工業龍頭企業,協調解決勞動用工、原料供應、物資運輸、防疫用品等方面的問題,力促企業恢復生產、擴大產能、挖掘潛能、滿負荷生產,為國民經濟和社會發展提供有力支撐。要抓緊對轄區重點工業項目進行梳理排查,制定項目復工、開工、前期工作進度、突出問題破解責任、政策保障措施等清單,實行清單式管理、責任化推進。要把重大項目、生活物資保障、施工物資供應等納入保供范圍,保障項目建設施工通道暢通,協調解決項目建設涉及的資金落實等問題。
(三)有序促進其他類企業復工復產。各地、各開發區管委會要抓緊對轄區內的工業企業進行全面排查,梳理列出復產企業名單,在指導企業做好疫情防控的基礎上,按照輕重緩急,錯峰安排企業復工復產,確保成熟一個、復工一個。
四、扎實有效開展企業復工復產全過程監管
(一)切實做好企業復工復產檢查評估。企業在落實疫情防控措施的前提下,各開發區管委會要主動組織相關部門對企業疫情防控內部管理體系建立、人員進出排查措施落實、防疫物資配備等情況進行現場檢查評估,評估合格的方可準予復工復產,不合格的堅決不準復工復產。企業根據實際情況采取安排關鍵崗位人員先行返崗、本地員工到崗等分批復工的靈活舉措,有序推進復工復產。對暫時不具備復工條件的'企業,要區分防疫要求不到位、缺少勞動力、季節性停產、缺乏啟動資金等原因進行分類識別、分類施策、分類服務。
(二)全力強化應急防控。企業要加強對員工健康檢測和疫情監測,實行日報告、零報告制度,嚴禁瞞報、漏報;要細化應急工作預案,發現員工出現發熱、咳嗽、乏力等癥狀時,按規定迅速送診并及時報告所在開發區管委會和當地政府;一旦企業員工有確診病例或疑似感染者,開發區和企業應第一時間采取隔離措施,積極配合衛生健康部門進行人員排查,需要停產的企業,應當立即停產。
(三)認真落實安全生產責任。各地、各開發區管委會要嚴格落實疫情防控時期各類企業安全生產責任制,加強易燃易爆、有毒有害等作業場所監測防護,特別要做好防疫物資、倉儲物流、運輸配送等重點企業重大安全風險隱患排查,及時開展安全警示教育,認真組織開展安全大檢查,確保企業生產安全有序。
五、全力做好復工復產企業生產保障工作
(一)抓緊抓好要素流通保障。各地要加強交通物流運輸保障,嚴格按照“一斷三不斷(堅決阻斷病毒傳播渠道;通過公路交通網絡暢通,保障整個社會運行不能斷、應急運輸綠色通道不能斷、群眾必要的生產生活物資運輸通道不能斷)”要求,嚴禁擅自設卡攔截、阻斷生產資料運輸通道等違規行為,切實保障重要交通干線以及關鍵物流樞紐正常運行。要將防疫物資、關鍵原輔料、重要生產設備及零部件、食品等生活必需品等納入應急運輸保障范圍,對相關運送車輛開通綠色通道。
(二)抓緊抓好產業鏈銜接。各地、各開發區管委會要強化協調聯動,建立重點企業派駐聯絡員制度,督促生產防疫和生活保障類物資企業開足馬力生產,及時協調設備、資金不足等問題,抓好原輔料、重要零部件等穩供保障。要針對本地區外出務工人員滯留實際情況,加強勞務供需對接,組織勞動力不足的企業就地招工、就地吸納,實現用工替代。要協調上下游配套企業加強溝通,暢通產業鏈。制定煤電油氣供應保障預案,協調做好生產要素保障。
(三)抓緊抓好政務服務。各地要實行“一網通辦”和“不見面”審批,簡化審批流程、壓縮審批時限,對事關國計民生的急需物資生產資質或相關許可辦理、企業登記、投資項目、工程建設、不動產登記等事項,開通一站式審批綠色通道。要充分發揮寧夏政務服務網、“我的寧夏”政務APP、自助終端機等線上服務平臺,進一步優化政務服務流程,最大程度減少中間環節,推動企業注冊開辦、納稅、繳費等更多服務事項實現“掌上辦”。
(四)抓緊抓好惠企政策落實。各地、各部門要認真落實國家有關財稅、金融、援企穩崗等支持政策,落實落細《自治區工業經濟穩增長二十四條意見》(寧政辦規發〔20xx〕1號)、《應對新型冠狀病毒肺炎疫情影響促進中小微企業健康發展的若干措施》(寧政辦規發〔20xx〕2號)等政策措施,切實降低企業成本、穩住有效投資、保障要素供應,加大資金引導,優化發展環境,穩定發展預期,提振企業發展信心,促進工業經濟平穩增長和高質量發展。
(五)抓緊抓好宣傳教育。各地、各開發區管委會要加強職業健康培訓教育,采取健康提示、張貼宣傳畫、視頻播放等多種方式,組織開展新冠肺炎防控知識培訓和宣傳教育,多渠道普及相關防控知識,引導企業員工充分了解疫情防控知識,科學理性認識疫情,掌握防護要點,增強防護意識,理解、支持并配合防控工作。
六、壓緊壓實推進企業復工復產責任
(一)強化責任落實。各地、各開發區管委會要壓實屬地責任,制定工作方案,組建工作專班,健全工作機制,逐企業實行網格化、精細化管理,統籌做好企業疫情防控和復工復產工作。各行業主管部門要落實屬事責任,及時制定本行業企業復工復產的工作指引,兌現落實國家、自治區對復工復產企業的各項政策措施,按照職能職責,主動擔當作為,全力支持和指導各地安全有序推動企業分類分時段復工復產。各企業要切實履行企業疫情防控和生產經營、安全生產主體責任,嚴格落實疫情防控各項措施,認真做好復工復產前以及生產過程中疫情應對、個體防護等工作,確保員工安心復工、生產經營有序進行。
(二)強化信息調度。各地、各開發區管委會要自本通知下發之日起,每日向自治區工業和信息化廳報送企業疫情防控及復工復產最新進展情況,針對企業復工復產后疫情防控、生產經營中存在的問題,及時研究提出應對措施和解決辦法,扎實推進園區疫情防控工作和復工復產工作平穩有序推進。各開發區管委會應明確一名負責同志作為疫情防控工作專職聯絡員,按要求報送疫情防控情況。聯絡員要確保24小時聯絡暢通。
(三)強化工作督查。自治區工業和信息化廳要會同有關部門,認真落實省級領導包抓園區疫情防控和復工復產工作方案有關要求,及時對各地、各開發區派出工作組,加大企業疫情防控和復工復產工作實地督導工作力度,確保各項措施壓實到生產車間、落實到生產班組,努力做到各園區復工復產企業不出現疫情,全面實現全年工業經濟發展目標。
復工復產專項方案 篇16
農商行儲蓄所關于做好新型冠狀病毒疫情防控工作的應急預案為進一步做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,保障我所員工和客戶的身體健康和生命安全,確保抗擊疫情期間我所運轉正常及金融服務保障到位,特制定本方案。
一、組織領導
我所成立新型冠狀病毒防控工作組。
組長:
成員:
二、具體措施
疫情期間采取輪班制,每天的值班人員負責營業網點辦公區域、電腦設備及網點安全以及自身防控;保安人員負責對客戶休息區、營業外廳、營業場所周邊及客戶進行排查和詢問。
1、配齊配足符合防疫要求的口罩、消毒液、酒精、洗手液、一次性醫用手套、體體溫檢測儀(體溫計)、消毒柜等防護設備,坐班人員負責管理和分發,并建立臺賬做好領用與登記。
2、每日上班人員對營業廳內外、客戶休息區、辦公區域、自助柜員機等網點各個區域和設備進行消毒,日消毒次數不低于3次。并建立臺賬每日進行登記。
3、網點門口醒目位置張貼“進出銀行,請自覺佩戴口罩,謝謝配合”等防疫標語,并建立臺賬,讓保安認真詢問和登記進入網點人員狀況,了解有無湖北接觸史和發熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀并進行體溫測量,體溫正常并佩戴口罩可進入營業廳,若體溫不正常向客戶做好解釋并婉拒客戶進入營業廳。
4、員工上下班要選擇步行、騎車或駕車方式。
5、員工進入營業廳內前要進行體溫檢測和登記,體溫正常須先洗手且佩戴一次性手套后方可進入工作場所。若體溫不正常,安排回家休息,必要時去醫院就診。
6、員工營業前要對終端、顯示器、打印機、點鈔機等辦公設備進行消毒。營業期間視情況加大消毒頻率,一天至少不低于三次。特別是交班,中途換班等情況下要及時對上述公用辦公設備做好消毒處理。
7、對庫存現金及回籠現金采用紫光燈、消毒液等方式進行消毒,確保柜面付出的現金全部經過消毒處理。
8、網點人員下班后要直接回家,避免班后聚餐,聚會活動,避免到人員集中的場所
9、每日監督做好全員體溫檢測,及時了解上崗人員身體狀況,根據工作需要妥善安排人員調休,分批輪值,確保網點正常運轉。
復工復產專項方案 篇17
為了貫徹落實縣安監局、安監站和甕福磷礦大塘礦關于礦山復工前大檢查的.工作安排,我公司特制定了礦山復工前安全大檢查工作實施方案。
一、指導思想和工作目標:
(一)、指導思想:堅持以人為本、科學發展,持續改進的思想,認真執行礦山安全生產管理工作和職業衛生工作“預防為主、防治結合、綜合治理”的方針,貫徹落實《礦山安全法》和《職業病防治法》。通過開展礦山安全生產大檢查,督促公司人員認真落實生產責任、控制和消除安全隱患及職業病危害,保證井下作業環境安全和從業人員身體健康,促進公司礦山安全生產工作取得更好的績效。
(二)、工作目標:全面貫徹落實《礦山安全法》、《職業病防治法》、《礦山安全規程》的內容,進一步規范公司礦山安全生產工作管理制度和職業病防治管理工作制度,落實公司主體責任,增強從業人員安全生產意識改善作業環境,保障從業人員作業安全和健康權益。
二、組織機構:
1、為確保工作順利開展,取得實效,成立公司礦山復工前大檢查工作領導小組:
領導小組下設辦公室在重慶川九建設有限責任公司貴州黔南分公司大塘項目部辦公樓一樓生產辦,負責安全生產大檢查工作的具體組織實施。
2、公司明確專業管理人員具體負責本礦區的安全生產大檢查工作。
三、工作重點和具體內容:
(一)工作重點:
一是檢查本轄區井下有隱患危險的重點區域。二是檢查本轄區的所有巷道進行敲幫問頂查看有無松動及錨網上有無浮石。三是檢查本轄區的照明及用電設備的安全情況。四是檢查本轄區的文明生產是否符合要求。五是檢查本公司安全培訓記錄及安全相關記錄臺賬。
(二)檢查的'具體內容:
(1)、公司安全生產管理工作:
1、建立安全生產管理領導機構。設置和指定安全生產管
理機構和配備專職管理人員。
2、指定安全生產計劃和實施方案。
3、建立健全礦山安全生產管理制度和崗位操作規程。
4、建立健全安全管理檔案和管理臺賬。
5、建立健全礦山安全事故應急救援預案和職業病危害事故應急救援預案。
(2)、安全管理措施:
1、認真執行安全危害項目申報。
2、生產區域布局合理化,工作場所與生活場所分開,工作場所不得住人。
3、在生產現場醒目位置設置安全管理制度和從業人員安全操作規程,并在危險區域設置安全警示牌。
4、開展安全生產隱患的日常監控,每天做好安全生產檢查臺賬和隱患記錄臺賬。
5、與員工簽訂勞動合同,并告知職業病危害及其后果等。
6、新錄用、在崗、換崗的勞動者按規定進行“三級”安全培訓。
7、主要負責人和安全管理人員必須參加安全知識培訓,做到持證上崗;公司按省有關要求組織本公司從業人員每年進行定期安全教育培訓。
(三)轄區安全隱患預防工作
建立安全隱患整改制度,設備管理和運行臺賬,明確責任人,加強巷道支護和設備使用維護,確保作業人員生命財產安全。
(四)企業勞動者個人防護
根據生產崗位存在的職業病危害因素,為員工配備國家規定和標準的職業病個體防護用具,并督促勞動者正確佩戴和使用。
(五)公司嚴格遵守國家關于安全生產的相關規定和標準。
四、檢查時間及方式
企業自檢時間:20xx年2月9日。由公司項目負責人和安全管理人員對本礦區的安全隱患進行自檢自查,對本礦區內作業人員進行安全教育培訓及檢查作業人員的上崗證。做好安全隱患記錄臺賬及整改措施方案。
復工復產專項方案 篇18
根據新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領導小組統一部署,對涉及保障公共事業運行必需(供水、供氣、供電、通訊等行業)、疫情防控必需(醫療器械、藥品、防護品生產和銷售等行業)、群眾生活必需(超市賣場、食品生產和供應等行業)及其他涉及重要國計民生的相關企業,擬于2月9日24時前復工的,必須經批準后方可復工。2月9日24時之后開復工的.企業必須按照相關規定高標準做好疫情防控工作,各企業摸排小組將對企業疫情防控工作進行檢查督導,檢查不合格的延緩開工,直至檢查合格為止。企業應落實復工的主體責任,嚴格落實各項防控措施。主要應做好以下幾點:
1、加強監測和個人防護,及時報告相關信息。一是實行廠區封閉管理,只留1個出入口,出入口以及宿舍等關鍵位置設置監測點,測量出入人員體溫,嚴禁外來人員入內;
二是所有員工均須佩戴有效防護口罩上崗(最好是一次性醫用口罩),每個口罩佩戴是時間不超過4小時;
三是要做好內部員工健康監測,企業要安排專人負責,每天上、下午各進行一次體溫監測并詢問健康狀況;
四是不使用指紋識別等裝置,以防增加傳播風險;
五是與省外人員有接觸史,體溫超過37、3℃,出現干咳、乏力、腹瀉、眼結膜炎等癥狀的員工,企業應及時上報至區疾控中心。
2、可疑暴露人員居家醫學觀察。xx市區域以外人員禁止返崗,具體返崗時間等待通知。對之前xx市外已返崗人員一律嚴格落實居家醫學觀察14天,企業安排專人負責居家醫學觀察人員健康監測,發現異常及時報告。
3、設置臨時隔離觀察點。各企業應設置臨時隔離觀察點,臨時隔離觀察點應具備自然通風、保暖、與其它場所隔離等條件,避免交叉感染,做好臨時隔離點環境衛生,做到每留觀一人消毒一次,通風30分鐘,避免交叉感染。若員工出現發熱、干咳等臨床癥狀,由企業安排私家車去濱醫附院就診,不得乘坐公共交通工具。
4、盡量減少人員聚集。將運行流程劃分為多個小生產單元,單元之間盡可能隔離,員工之間禁止串崗、亂崗,若條件不允許則安排崗位監督員,確保生產過程中員工防護措施佩帶齊全,員工之間不得閑聊,業務工作盡可能采用信息化手段傳達;
加強員工宿舍監管,不得亂串宿舍、不搞聚會聚餐;
企業關閉內部網吧、影院等非必需公共場所,會議最好采取網絡視頻形式,減少聚集機會。
5、嚴格管控新招員工。若急需招聘應提前10天將招工計劃報至園區管理部門批準。企業應盡量減少人員外派出差,取消洽談會及其他商務聚集活動等。
6、認真做好通風消毒。建議采用自然通風或機械通風,使用集中空調單位每周對濾網消毒一次(含氯消毒劑500mg/l)。若發現發熱病例,立即停用集中空調。辦公場所、車間、班車等公共場所每天通風2次以上,每次30分鐘,重點場所每天消毒,公共區域設置洗手消毒設施。
7、加強職工食堂管理。食堂管理方面,應合理規劃、分批次確定開飯時間,餐品配備要營養化、標準化、統一化,避免排隊時間過長與用餐聚集。講究衛生,吃熟食,不提供、不加工野味等來源不明食材,合理營養,保障健康。倡導單桌就餐,避免交流交談,職工食堂在餐后要進行消殺防疫,并做好相應記錄。
8、制定落實因病缺勤制度。對缺勤員工及時掌握其原因。對出現發熱、咳嗽等癥狀的缺勤員工,企業要及時安排到醫學院附屬醫院發熱門診進行診治。
9、加強貨物出入監管。一是做好生產周期計劃,對物資原料采購、輸出產品、原料來源地、產品輸送地、物流方式以及相關時間安排,及時登記相關信息;二是在接送貨物進出口設置檢查崗,接送貨物人員一律戴口罩,司機及押運貨人員原則上不下車。必須下車者,到專設的休息室休息,不得四處走動。貨運車輛開辟單獨通道并全面消毒,并到指定區域進行接洽,接送貨場與生產區域嚴格進行物理隔離。
10、加強員工新型冠狀病毒感染的肺炎知識宣傳。利用微信、qq等平臺,建立企業防疫交流群,對全體員工開展新型冠狀病毒感染的肺炎預防、個人防護等知識的宣傳教育,發放《xx企業開復工相關意見》,及時發布正面、權威、有利于疫情防控的信息,消除員工恐慌心理,對有問題員工進行心理疏導,提高員工防控疫情自信心與積極性。
11、做好下班后員工管理。員工與企業簽訂書面承諾書,下班回家要固定線路、固定時間,保證不聚會、不聚餐、不走親訪友等聚會活動。企業設立有獎舉報電話,員工之間相互監督,全面動員,群防群控,在確保安全生產的同時,堅決打好疫情防控阻擊戰。