員工表揚信范文匯編（通用7篇）

員工表揚信范文匯編 篇1

　　當時我差點暈倒。我不知道該怎么辦。真的讓我很擔心。就在我不知所措的時候，經理打電話給我，讓我來取發(fā)票。發(fā)票原件被食品商城食品調劑部員工鑫家屬撿到。鑫家屬看到上面百貨的字樣，就發(fā)過來問鑫有用嗎？鑫然后把發(fā)票交給了經理。發(fā)票送到我這里的時候，我真的不知道該說什么來表達我此時的心情。

　　真的，此時語言顯得那么蒼白。感謝領導培養(yǎng)了如此高素質的員工。通過這件事，我堅定了與共同發(fā)展的信心，我們公司將以更大的力量支持發(fā)展。

　　我特此寫一封表揚信。感謝領導，鑫和她的家人。希望事業(yè)蒸蒸日上，早日實現(xiàn)xx人的夢想。

　　20xx年x月x日

員工表揚信范文匯編 篇2

　　XX年XX月XX日，業(yè)主楊對酒店給予陳書面表揚表示感謝。嘉賓深切感受到XX酒店是值得信賴的企業(yè)，感謝XX酒店這支責任心強、服務熱情周到的優(yōu)秀團隊，并對陳女士給予了高度評價。她認為陳收錢精神讓他非常感動和驚訝，并對培訓員工的幫助酒店管理有限公司表示誠摯的感謝。

　　酒店鼓勵員工成為新時代的榜樣，要求他們發(fā)揚中華民族的傳統(tǒng)美德，比如助人為樂、募捐、勇敢。從餐飲部員工陳女士身上，我們可以看到XX酒店的精神。為了表彰這些優(yōu)秀的員工，總經理辦公室決定分別表揚陳和張，并號召全體員工學習他們關心客人和募捐的精神，共同為酒店創(chuàng)造美好的未來！

員工表揚信范文匯編 篇3

　　X物業(yè)管理有限公司：

　　貴司XX大廈項目負責人謝和全體員工在日常工作中認真負責，具備良好的服務意識和技能，嚴格按照公司規(guī)定的工作標準和程序操作，每位員工在工作中都有高昂的工作熱情，兢兢業(yè)業(yè)地完成交辦的每一項工作，遇到緊急事件能主動迅捷的到達現(xiàn)場協(xié)助處理，既保護了客戶財產不受損失又保證了大廈的整體衛(wèi)生環(huán)境，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績，保潔員工的工作質量得到了廣大客戶和我司的榮譽和肯定。商場顧客在購物時不慎將錢物失落，貴司員工在拾到后主動上交保衛(wèi)部，保證客戶財產不受損失，體現(xiàn)了貴司員工的高貴品質，在此我司提出書面表揚，望貴司員工持之以恒，在平凡的崗位中做出更大的成績。

　　表揚人：

　　時間：

員工表揚信范文匯編 篇4

　　自我司推出佳樂陽光新品以來，在我司總經理顧總的精心帶領之下，我司銷售部經理任先生、企劃部余偉先生共同投入了大量的精力并承擔了大量的繁瑣工作，同時也與各部門共同努力是分不開的，全司順利地完成了總經理下達的新品“佳樂陽光”銷售淡季（7月、8月、9月）平均月銷售量20xx臺這項艱巨任務。

　　為表彰員工在各自的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，團結、積極、為公司的發(fā)展做出的努力，公司決定予以嘉獎，并通報表揚。此外，負責銷售“帝康”“清華全新一代”“北大陽光”的各銷售分部的共同努力也使得我司在銷售淡季中取得良好的銷量。運作部胡婉蓉的努力工作和突出表現(xiàn)，在員工中也起到了表率作用，有良好的影響。號召全體員工以他們?yōu)榘駱�，不斷地提升自己，為公司的長遠發(fā)展做出自己的貢獻。

　　20xx年xx日xx月

員工表揚信范文匯編 篇5

　　有一點要說，在當今社會聽起來不可思議:有人拿起手機，想盡一切辦法聯(lián)系失主，最后把手機還給趙！這件不可能的事情真的發(fā)生在我身上…

　　，，，20xx是榕基國際廣場消費者權益日舉行的時間。去榮基國際廣場參加活動，準備離開的時候才發(fā)現(xiàn)手機帶在身邊！突然腦袋大了，但是手機不貴，卻儲存了兒子在學校表現(xiàn)的珍貴照片，還沒來得及儲存在電腦里。是丟了還是被偷了？我很快回憶起今天去過的地方，但是沒有到處找！一點一點的，心情壓抑，滿腦子想的都是又要買新手機，去營業(yè)廳辦卡丟失手續(xù)，一個一個的要回原通訊錄里的號碼...最遺憾的是，兒子在演出期間可愛的形象，以后只能留在腦海里。

　　我正要離開時，剛才幫助我的商場保安部的負責人周叫住了我，“你好，請不要擔心，你的手機在那里被發(fā)現(xiàn)了，你可以到物業(yè)監(jiān)控室去取”�！罢娴膯�？!"我激動得跳了起來�！罢l發(fā)現(xiàn)的？我真的要感謝他。”“是物業(yè)公司保安部王宏春的經理！”在周主任的陪同下，我匆匆趕到物業(yè)控制室，看到王經理微笑著站在那里，手里拿著到處都找不到的手機！我連忙走過去握住王經理的手說:“謝謝！謝謝！”王經理很干脆地揮揮手說:“不用謝，沒事的！沒什么！”

　　這似乎是小事，在容基國際廣場幾乎每天都有可能發(fā)生。在這個看似物欲橫流的社會里，我個人覺得“不無知地收錢”的美德在容基是如此可貴。因為有王宏春經理這樣的好人，人與人之間的距離大大縮小了。

　　事實上，我們的社會充滿了關懷和信任，這往往可以用很少的努力給別人帶來很大的幫助，也往往可以用健康的心贏得人們的贊美和尊重。我相信王經理的收錢精神和敬業(yè)快樂的工作態(tài)度，是榮基物業(yè)公司保安部始終保持士氣的原因，也是榮基集團為我們提供優(yōu)質服務的保證！王經理是“榕基人”的典范。他以正派的作風影響下屬，以嚴謹?shù)膽B(tài)度管理部門。他希望在他的影響下，以后“榮基”這個大家族會有更多的好事發(fā)生，更多的好人繼續(xù)發(fā)揚高尚的品格。他也希望這些好人好事在未來成為家常便飯，讓我們不再感到意外。

　　一個永遠關注你支持你的忠實客戶！

　　推薦人:

員工表揚信范文匯編 篇6

　　領導：

　　您好，我是云林水岸11街x號業(yè)主，在本次收樓的過程中，對貴公司跟辦人員許x為我提供的優(yōu)質服務表示衷心的感謝。

　　今年的6月底當我收到發(fā)出的收樓信后到去收房，發(fā)現(xiàn)當時還有一些工程還沒有完成，比如房間的墻壁有裂縫、屋內的電插座沒有裝、木地板有不平等現(xiàn)象。我馬上電話告知跟辦人許x，小許還是比較負責任的，他馬上叫來了現(xiàn)場的工程人員一起陪我檢查了整個房子，把沒有做好的工程都詳細的記錄了下來，答應盡快維修。因為我的這間房子急要收樓入住的，所以我再三的叮囑小許希望他能幫我跟緊一點。我每次來看房子的維修情況，小許只要有時間都會過來陪我一起驗收，還會打電話向我反饋維修的進度，雖然房子的問題維修還是比較慢，但小許這樣的態(tài)度給了我一顆定心丸。

　　后來工程基本完成后，小許幫我順利辦完了收樓的收續(xù)。收樓的時候，因為覺得花園太單調了，我對小許說想在后花園里種棵大點的樹，沒想到小許真把這件事放在心上，利用自己的休息時間來幫我種樹。

　　小許積極為業(yè)主排憂解難，認真負責的工作態(tài)度深深感動了我，他實際行動踐行了優(yōu)質高效、真誠服務的諾言。有像小許這樣的員工組成的一支高素質的團隊來服務，讓我們業(yè)主切身感受到貴公司的管理正逐步走向正規(guī)、成熟、完善。我特寫此信表示感謝，以表達對小許及像小許一樣真誠為廣大業(yè)主服務的xx員工的敬意，萬語千言寫不盡的感激之情，我會將貴公司員工這種崇高的服務精神向身邊的人作宣傳，分享所帶來的五星級的服務，讓他們也了解和支持這樣一間有責任感的陽光公司�！�

　　此致

　　敬禮!

　　寫信人：

　　日期：20xx年xx月xx日

員工表揚信范文匯編 篇7

　　20xx年x月x日下午x點左右，XX酒店茶樓服務員陳在打掃三樓包間的時候撿到了一個客人丟失的錢包。這時，客人已經入住。吧臺服務員張、陳整理完客人的物品后，發(fā)現(xiàn)有人民幣7500元，外匯，銀行卡，證件。封好后，張雅把錢包交給收銀員，收銀員又把錢包交給值班主管。

　　經過餐飲娛樂部主任劉多次接觸，確認錢包的主人是XX公司的客人。劉主任及時聯(lián)系客人，將錢包拿到餐廳，當天18: 15還給了客人。